Über uns Ein dynamisches Unternehmen sucht einen Junior Softwareentwickler (m/w/d) mit ersten Erfahrungen in PHP und MySQL. Aufgaben Entwicklung und Optimierung von APIs für Webanwendungen Entwurf und Pflege von Datenbankstrukturen Umsetzung neuer Features und Verbesserung bestehender Funktionen Performance-Optimierung und Qualitätssicherung Profil ✅ Abgeschlossenes Studium in Informatik, eine Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikationen ✅ Grundkenntnisse in PHP und MySQL ✅ Verständnis von Datenbanken, APIs und gängigen Entwicklungsprinzipien ✅ Erste Erfahrung mit Versionskontrolle (Git) von Vorteil ✅ Logisches Denken, Qualitätsbewusstsein und Lernbereitschaft Wir bieten Flache Hierarchien und ein motiviertes Team Möglichkeit zur Weiterbildung und regelmäßige Code-Reviews Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten Moderne Arbeitsausstattung
Intro Attraktives Vergütungspaket mit attraktiven Zusatzleistungen Spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem attraktiven Umfeld Firmenprofil Unser Kunde zählt zu den größten und renommiertesten Finanzinstituten weltweit und ist international als Corporate & Investment Bank aktiv. Mit einem starken Fokus auf nachhaltiges Wachstum und regulatorische Exzellenz bietet der Standort Frankfurt anspruchsvolle Aufgaben, kurze Entscheidungswege und ein dynamisches Arbeitsumfeld. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Internationalität, hoher Eigenverantwortung und einer klaren Zukunftsvision. Mitarbeiter:innen schätzen die spannenden Aufgaben an der Schnittstelle von Finance, Recht und Strategie - sowie die Möglichkeit, sich in einem professionellen, kollegialen Umfeld kontinuierlich weiterzuentwickeln. Aufgabengebiet Erstellung und Prüfung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB, US-GAAP / IFRS Verantwortung für eigene Gesellschaften, inkl. Kontenabstimmungen, Rückstellungen etc. Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen internen Abteilungen, z.B. Treasury, Legal, Compliance, Tax & Transfer Pricing Ansprechpartner für interne und externe Prüfer Mitwirkung bei (globalen) projekten, inkl. Systementwicklungen, Prozessoptimierung, Implementierung neuer Produkte und Monitoring neuer regulatorischer Anforderungen Abstimmen abteilungsübergreifender Prozesse und Abläufe Anforderungsprofil Erfolgreich absolviertes Studium der Wirtschaftswissenschaften Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter vom Vorteil Mindestens circa 3 Jahre Berufserfahrung im Rechnungswesen, idealerweise in der Finanzdienstleistungsbranche oder einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Gute Kenntnisse der Rechnungslegung nach HGB, USGAAP / IFRS) Ausgeprägtes Zeitmanagement, analytisches Denkvermögen, Kommunikations- und Teamfähigkeit Fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch Vergütungspaket Internationales Umfeld Arbeiten in einem global aufgestellten Unternehmen mit täglichem Austausch auf Englisch und spannenden internationalen Projekten. Fachliche & persönliche Weiterentwicklung Umfangreiche Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, auch im Bereich US-GAAP / IFRS sowie Projekt- und Prozessmanagement. Hoher Gestaltungsspielraum Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten, Verantwortung für eigene Gesellschaften zu übernehmen und an strategischen Finance-Projekten mitzuwirken. Modernes Arbeitsumfeld im Herzen von Frankfurt Zentraler Standort mit moderner Büroinfrastruktur, flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen. Attraktives Gehaltspaket inkl. Bonus Wettbewerbsfähige Vergütung mit leistungsabhängigem Bonus sowie zusätzlichen Benefits wie betrieblicher Altersvorsorge und Gesundheitsleistungen. Kontakt Kevin Simon Referenznummer JN-062025-6758248 Beraterkontakt +49 15221750876
Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d) Referenz 12-222930 Im Auftrag eines etablierten Unternehmens aus dem öffentlichen Sektor, das auf langfristige Ausrichtung und hohe Arbeitsplatzsicherheit setzt, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung zur Verstärkung des HR-Teams in Frankfurt am Main. Die Position bietet eine moderne Arbeitsumgebung, eine strukturierte Einarbeitung und die Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Bewerben Sie sich als Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d). Ihre Benefits: Unbefristete Tätigkeit mit langfristiger Perspektive Vergütung angelehnt an den TVöD Bund inklusive betrieblicher Altersversorgung Flexible Arbeitszeitgestaltung und moderner Arbeitsplatz Möglichkeit zum Homeoffice nach der Probezeit (1 Tag/Woche) Individuelle Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten Kollegiales Team und flache Hierarchien Vollzeit (39 Std.) oder Teilzeit ab 30 Std./Woche möglich Ihre Aufgaben: Selbstständige Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für ca. 60 Mitarbeiter mit P&I LOGA Pflege und Aktualisierung abrechnungsrelevanter Stamm- und Bewegungsdaten Verwaltung der betrieblichen Altersvorsorge (VBL) Korrespondenz mit Krankenkassen, Finanzämtern, Sozialversicherungsträgern und Behörden Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Bescheinigungen Umsetzung tariflicher und betrieblicher Regelungen (TVöD, Betriebsvereinbarungen) Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen sowie bei Betriebs- und Wirtschaftsprüfungen Mitwirkung in Projekten im HR-/Payroll-Umfeld Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Personalwesen Mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung sowie fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit Abrechnungssystemen, idealerweise P&I LOGA Hohes Maß an Diskretion, Genauigkeit und Verantwortungsbewusstsein Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Sehr gute Kenntnisse im MS Office-Paket, insbesondere Excel Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Abfälle und Recycling Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 60.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Paul Rothweiler (Tel +49 (0) 69 96876-146 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222930 per E-Mail an: office.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Über Uns Wir suchen aktuell für unseren Mandanten einen Leiter für die Interne Revision in Frankfurt. Das Unternehmen ist eine deutsche Niederlassung eines internationalen Finanzinstituts. Ihre Aufgaben: Führung eines Mitarbeiters Entwicklung des jährlichen Prüfplans inkl. Budgetverantwortung Selbstständige Prüfung interner Abläufe, Kontrollsysteme und regulatorischer Vorgaben Durchführung themenspezifischer Sonderprüfungen Nachverfolgung und Begleitung von Umsetzungsempfehlungen Beratung interner Abteilungen bei der Maßnahmenumsetzung Berichtswesen gegenüber dem Vorstand Mitgestaltung interner Revisionsstandards und Mitarbeit in Projekten Schnittstelle zu externen Prüfern (z. B. Wirtschaftsprüfer, Aufsichtsbehörden) Unterstützung im Rahmen regulatorischer Prüfanforderungen Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium mit Fokus auf Finanzen, Audit, Controlling oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Revision/Audit im Bankenumfeld Fundierte Kenntnisse relevanter Richtlinien und Gesetze (z. B. MaRisk, KWG) CIA Zertifizierung vorteilhaft Versierter Umgang mit MS Office Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch Ihre Vorteile: Attraktives Arbeitsumfeld in einer internationalen Bank Flexible Arbeitszeiten Leistungs- und positionsgerechte Vergütung Zentraler Standort in Frankfurt mit optimaler Verkehrsanbindung Engagiertes Team mit starkem Zusammenhalt und gemeinsamer Zielorientierung Ansprechpartner Dave Howaldt Future CEO Tel.: +4930 403 6738 0 E-Mail: welcome@future-recruiting.de www: https://www.future-recruiting.de/
Über unseren Kunden Unser Klient ist ein etabliertes, krisensicheres IT-Beratungsunternehmen aus dem Rhein-Main-Gebiet mit Fokus auf SAP-Technologieberatung und SAP-Basis . Das Unternehmen unterstützt branchenübergreifend Kunden bei der Planung, Umsetzung und Betreuung moderner IT- und SAP-Systeme mit besonderer Expertise in HANA, S/4HANA und Containerplattformen wie OpenShift. Mit einem klaren Fokus auf nachhaltiges Wachstum , technologische Exzellenz und langjährige Kundenbeziehungen hat sich das Unternehmen als verlässlicher Partner für anspruchsvolle IT-Projekte etabliert. Eine moderne Arbeitskultur, flexible Strukturen und ein engagiertes Team machen das Unternehmen zudem zu einem sehr attraktiven Arbeitgeber für Fachkräfte. Aufgaben Installation, Konfiguration und Betrieb von SAP-Systemen und Datenbanken Einspielung von EhPs, Support Packages und Patches Einrichtung und Betrieb von Schnittstellen Durchführung von Systemkopien Erstellung und Pflege von Betriebsdokumentationen Profil Berufserfahrung in SAP Basis Freude an Innovationen und neuen Technologien Sehr gute Deutschkenntnisse Abgeschlossene IT-orientierte Ausbildung bzw. ein vergleichbares Studium im IT Umfeld Wir bieten Flache Hierarchien mit dem direkten Draht zu den Geschäftsführern Mobile-Working Verträge 30 Tage Urlaub Incentive-Teamreisen (Mallorca, Schweiz, Kreuzfahrten etc.) Teamorientierte und offene Unternehmenskultur Ein lockeres und hochmotiviertes Team Große Sicherheit durch langfristige Verträge mit Kunden im öffentlichen Sektor Fixgehalt + ausgezahlte Überstunden und Zeiterfassung Bereitstellung eines Firmenwagens mit Privatnutzung inkl. Tankkarte Überwiegend Remote (sehr geringe Reisetätigkeit und auch nur regional) Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (SAP zertifiziert) Betriebsrente → Arbeitgeberfinanziert Betriebliche Altersvorsorge Private Zusatzversicherungen Highend Homeoffice-Ausstattung Pluxee Kreditkarte
Über uns Du bist auf der Suche nach einer Position im Bereich M&A / Transaction Tax? Für unseren Mandanten in Frankfurt suchen wir passionierte Tax Consultants (m/w/d) M&A / Transaction Tax. Wir von OCCUPERSO sind nicht die typischen Recruiter, die Kandidat*innen einfach nur durch den Prozess hetzen. Wir setzen auf Headfarming statt Headhunting und wollen Menschen wirklich verstehen und auch Dich - falls gewünscht - langfristig in Deiner Karriere begleiten. Aufgaben Beratung nationaler und internationaler Mandanten bei steuerlichen Fragestellungen im Bereich M&A und Transaktionssteuer. Durchführung von Tax Due Diligence-Prozessen zur Bewertung steuerlicher Risiken bei Unternehmenstransaktionen. Entwicklung und Umsetzung steueroptimierter Akquisitions- und Finanzierungsstrukturen. Erstellung steuerlicher Gutachten und Stellungnahmen. Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams aus Rechtsanwälten, Wirtschaftsprüfern und Unternehmensberatern. Profil Was solltest Du mitbringen? Das ist einfach: Du solltest Spaß an dem Thema M&A / Transaction Tax und den oben genannten Aufgaben haben! Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaft oder Rechtswissenschaften mit Schwerpunkt Steuern oder Finanzierung. einschlägige praktische Erfahrung im Bereich Transaktionssteuer, M&A oder Steuerberatung Fundiertes Wissen im nationalen und internationalen Steuerrecht. Kenntnisse im Bereich Unternehmensbewertungen, Finanzmodelle und Steuerstrukturierungen. Analytisches Denkvermögen, hohe Zahlenaffinität. Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft in der Mandantenbetreuung. Teamfähigkeit und Eigeninitiative. Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch. Kenntnisse in gängigen Tools für Tax Due Diligence (z. B. Microsoft Excel auf Expertenniveau, spezielle Software für Finanzanalysen). Wir bieten Unternehmenswerte und Kultur : Starke Förderung der Weiterbildung, insbesondere Steuerberaterexamen und Fachqualifikationen im Bereich M&A. Fokus auf interdisziplinäre Zusammenarbeit und Karrieremöglichkeiten. Moderne Arbeitskultur mit Flexibilität (z. B. Hybrid-Arbeitsmodelle). Standortvorteil durch ein dynamisches Team in einer der wirtschaftsstärksten Städte Deutschlands. Deine Benefits aus der Zusammenarbeit mit uns: OCCUPERSO bietet Dir die Gelegenheit, Deine Karriere im M&A / Transaction Tax zu beschleunigen und mit erstklassigen Mandanten zu arbeiten. Wir finden den Arbeitgeber, der am besten zu Ihnen passt. Sollte Dich diese Position (noch) nicht überzeugen, lass uns gerne teilhaben an Deinen beruflichen Wünschen, Zielen und Erwartungen an das für Dich ideale Umfeld und Aufgabenfeld - inkl. Deiner persönlichen Vorstellung zu Worklife-Balance sowie ggf. einer starken Remote-Tätigkeit, so dass wir Dir zukünftig passendere Vakanzen vorstellen können. Ganz unabhängig davon, ob eine berufliche Veränderung für Dich zeitnah oder erst perspektivisch relevant werden könnte. Kontakt Wenn dies Aspekte sind, die Dich begeistern, dann: BINGO! Nehme über folgenden Link Kontakt mit uns auf oder schick uns eine E-Mail. Kontakt: https://occuperso.com/kontakt/ Email: team@occuperso.com
Koch (m/w/d) Große Bockenheimer Straße 25, 60313 Frankfurt am Main, Deutschland Vollzeit Company: Tipico Sportsbar GmbH Wir sind Tipico, die Sportwette - das Original! Wir sind ein Team aus Teams und machen unsere Leidenschaft zum Beruf. Sport bewegt uns. Sport erzeugt Emotionen. Sport macht aus Zuschauern Fans. Tipico verbindet Fans mit dem Sport und lässt sie Teil des Geschehens werden. Dabei bauen wir auf Vertrauen, Fortschritt und Leidenschaft. Schließe Dich uns an und werde Teil unseres Teams! Stellenbeschreibung Du übernimmst die Rolle als kulinarischer Spielmacher und trägst gerne die Verantwortung in der Küche? Den sportlichen Events fieberst Du entgegen und möchtest Deine Begeisterung zum Beruf machen? Dann schließe Dich unserem Kader an - werde Teil unseres dynamischen Teams! Bei Tipico wird aus Arbeit ein Erlebnis mit Emotionen, Erfolgen sowie Leidenschaft. Spielablauf: Du unterstützt Dein Team als kulinarischer Spielmacher und bereitest für unsere Gäste alle a la carte Speisen zu. Du bist zuständig für die Einarbeitung und Unterweisung von Auszubildenden und Küchenhilfen. Darüber hinaus unterstützt du deinen Team Captain bei den Bestellungen und hast ein Auge auf unsere Qualitäts-, Service- und Hygienestandards. Bei dem aktuellen Spielgeschehen bleibst Du immer am Ball und sorgst für die Einhaltung von Gesundheits- und Sicherheitsvorschriften Du gehst als Vorbild voran und hast stets die volle Kontrolle über Dein Spielfeld bei der Kontrolle der Warenanlieferung, der ordnungsgemäßen Lagerung und deren wirtschaftlichen Verarbeitung Qualifikationen Damit punktest Du bei uns: Führungsstark. Als kulinarischer Spielmacher verfügst Du über Führungsqualität hinter dem Herd und kannst diese mit Deinem Organisationstalent verbinden. Erfahren . Du hast eine abgeschlossene Ausbildung und verfügst bereits über einige Jahre Berufserfahrung Kundenorientiert. Der Kontakt mit Gästen und Ihnen ein unvergessliches Erlebnis zu bieten, bereitet Dir große Freude Flexibel . Du bist bereit im Schichtdienst zu arbeiten und bist generell auch am Wochenende bereit für Deine Einwechslung. Durchsetzungsstark . In unübersichtlichen Situationen behältst Du stets einen kühlen Kopf und bringst Ordnung ins Spiel. Leidenschaftlich. Du überzeugst unsere Gäste mit einem hohen Serviceniveau und die Kollegen mit Deiner hohen Einsatzbereitschaft auf dem Feld. Zusätzliche Informationen Damit punkten wir bei Dir: Eine verantwortungsvolle Position in einem spannenden neuen Projekt einer starken und marktführenden Marke Aufstiegschancen wie auch Entwicklungsmöglichkeiten Sport-Events live Rückhalt eines leistungsstarken Teams mit flachen Hierarchien Attraktive Vergütungspakete Mehr Erlebnis als Arbeit Teil eines engagierten und leidenschaftlichen Teams, das gemeinsam Großes erreichen will und die Tipico Sportsbar auf das nächste Level hebt Klingt das gut? Dann bewirb dich direkt und nutze Deine Karrierechance! Sende uns dazu Deinen aktuellen und aussagekräftigen Lebenslauf zu. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Über uns Für unseren Kunden, ein führendes Unternehmen in der Gesundheitsbranche, suchen wir einen IT-Administrator (m/w/d) in hybrider Arbeitsweise . In dieser Rolle bist du für den reibungslosen Betrieb und die Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur verantwortlich. Aufgaben Verantwortung für die Konfiguration, Verwaltung, Optimierung und Weiterentwicklung von bestehenden Microsoft-Servern, virtuellen (VMware) Umgebungen und mit Citrix Design und Implementierung der Bereitstellung von Anwendungen und Betriebssystemen Fehlerbehebung und Optimierung von Microsoft-Serversystemen (Active Directory, Exchange) Analysieren, Planen und Vorbereiten des Einsatzes von neuen Technologien 2nd-Level-Support sowie Erstellung und Pflege der zugehörigen Dokumentation Profil Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse im Microsoft-Umfeld (AD, Exchange) Erste Erfahrung mit Citrix und VMware Teamfähigkeit, hohe Eigenmotivation, Zielstrebigkeit und Zuverlässigkeit Fließendes Deutsch in Wort und Schrift Wir bieten 60% Homeoffice 30 Tage Urlaub Job-Ticket Interne Weiterbildungen und Schulungen Umfangreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung (u.a. Zertifizierungen und Fortbildungen) Social Events wie Team-Days, Sommerfeste, Weihnachtsfeiern, Grillpartys und mehr Kontakt Interesse? Bewerben sie sich gerne mit ihrem Lebenslauf an l.schneider@franklinfitch.com oder über Xing.
Über uns Mein Klient bietet eine Plattform für den modernen Handel, die täglich von Tausenden Menschen genutzt wird. Der Fokus liegt auf hochverfügbaren Backend-Systemen, die sowohl robuste als auch skalierbare Lösungen für komplexe Herausforderungen bieten. Mit einem innovativen Ansatz arbeiten sie daran, die technologische Zukunft ihrer Branche zu gestalten. Aufgaben Entwicklung und Betrieb von hochperformanten APIs mit Node.js und modernen Frameworks Optimierung von Datenbankstrukturen für eine effiziente Verarbeitung großer Datenmengen Verantwortung für die Code-Qualität, einschließlich Code-Reviews und Dokumentation Aufbau und Wartung von Monitoring- und Logging-Systemen Betrieb und Weiterentwicklung der Plattform in einer Cloud-Umgebung Implementierung und Pflege von CI/CD-Pipelines zur Sicherstellung automatisierter Prozesse Profil Mehrjährige Erfahrung in der Backend-Entwicklung, idealerweise mit Fokus auf skalierbare APIs Expertise in TypeScript, Node.js und REST-Architekturen Vertrautheit mit Cloud-Infrastrukturen (z. B. AWS) und Container-Technologien (Docker) Kenntnisse in Datenbanktechnologien wie MongoDB und SQL Erfahrung mit Caching-Lösungen (z. B. Redis) und Infrastructure-as-Code-Tools von Vorteil Wir bieten Ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten Zugang zu Weiterbildungsprogrammen und regelmäßigen Fachkonferenzen Ein motiviertes Team, das Wert auf eine offene und kollegiale Atmosphäre legt Attraktive Zusatzleistungen, einschließlich eines transparenten Bonussystems Die Möglichkeit, in einem innovativen Umfeld eigene Ideen umzusetzen und die technologische Zukunft mitzugestalten
Unternehmensbeschreibung Als Digital-Versorger der Regionen nutzen wir Chancen, beweisen Tatkraft, übernehmen Verantwortung, arbeiten auf Augenhöhe. Mit über 1.900 Kolleginnen und Kollegen, den Kommunen, der Wirtschaft, der Gesellschaft. Du mit uns für mehr Gemeinschaft. Ganz nach unserem Motto: Gemeinsam Großes gestalten. Stellenbeschreibung Verantwortung für die Realisierung von Backbone-Anbindungen (in Kettenstruktur) inklusive dem Deployment aller aktiven Sites in der zugeordneten Region Operative Planung, Organisation und Überwachung von Bauprojekten im Backbone Network Übergreifende Projektsteuerung aller beteiligten Gewerke und Sicherstellung des Baufortschritts in Time/Meilensteinen/Zeitfokus, Quality/Netzqualität uand Budget/Kosteneffizienz Steuerung von Baupartnern sowie Koordination von Zulieferern und Bauleitern Planung, Auswahl und Beauftragung externer Partner, sowie zugehörige Dokumentations- und Rechnungsprüfung Koordination und Realisierung von passiven Fremd-Carrier Anbindungen als Teile der Backbone-Ketten Kommunikation mit Städten und Gemeinden, Kunden, Lieferanten und internen Schnittstellen Qualifikationen Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise in komplexen und zeitkritischen Projekten mit unterschiedlichen Gewerken Berufserfahrung im (Kabel-/Glasfaser-) Netzbau – auch Quereinsteiger mit Planungs-Hintergrund oder persönlicher Affinität zum Bau sind herzlich willkommen Kenntnisse im Lieferantenmanagement und in der Steuerung von Bauprojekten mit unterschiedlichen Partnern Verantwortungsvoller und pragmatischer Entscheider Sehr gutes Verständnis für digitales NewWork-Umfeld/-Arbeitsinhalte (Remote etc.) Teamplayer mit einer selbstständigen, strukturierten und lösungsorientierten Arbeitsweise Hohes Maß an Motivation, Ergebnisorientierung und Kommunikationsstärke Eigeninitiative, Flexibilität und Hands-on-Mentalität Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft Kenntnisse in der Anwendung von GIS-Systemen wünschenswert Zusätzliche Informationen Unser Portfolio ist auf deine Bedürfnisse zugeschnitten. Ob für den Job, deine Absicherung und Vorsorge oder für die Freizeit. Wir haben ein breites Angebot an Nebenleistungen zu bieten! Von diesen und weiteren Benefits profitierst du: Flexible Arbeitsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub & zusätzlich am 24.12. und 31.12. frei Home-Office Ausstattung inklusive ergonomischer Büromöbel Eigene Akademie mit stetig wachsendem Schulungsangebot Betriebliche Altersvorsorge & weltweite 24/7 Unfallversicherung Mitarbeiterrabatte & Corporate Benefits Angebote UND: Dein flexibler Benefit (ÖPNV-Zuschuss, JobRad, Wellhub, Kita-Zuschuss, oder betriebliche Krankenversicherung) inklusive Arbeitgeberzuschuss Neugierig geworden? Dann bewirb dich jetzt online - das geht einfach und schnell. Bewerbungen per Email oder Post können wir leider nicht bearbeiten. Noch Fragen? Dann melde dich gerne bei: Lisa Sperzel HR Talent Acquisition Partner l.sperzel@deutsche-glasfaser.de #LI-LMS Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
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