Senior Consultant SAP FI / E-Invoicing (all genders)
adesso business consulting AG - 60308, Frankfurt am Main, DE
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Projektarbeit : Die Durchführung von SAP ERP- und S/4HANA-Projekten im Bereich des E-Invoicings, E-Reportings und E-Compliance liegt in deiner Verantwortungsbereich. Legal Compliance : Du behältst den Fokus auf Tracking und Validierung legaler Anforderungen im Bereich E-Invoicing, E-Reporting und E-Governance. Know-How-Aufbau und Verwaltung : Betreuung legaler Anforderungen im globalen Umfeld gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben. Perspektive : Du möchtest Teilprojektleitung von E-Invoicing-Projekten im SAP ERP- und S/4HANA-Umfeld übernehmen? Lass uns gerne darüber sprechen! DEIN PROFIL Background : Ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, (Wirtschafts-)Ingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation bildet deine Grundlage. Erfahrung : Du bringst mehrjährige SAP-Berufserfahrung der Kernmodule des Rechnungswesens, idealerweise SAP FI, mit. SAP-Profi: Technisches Verständnis der SAP-Prozesse, des Datenmodells im SAP FI oder SAP SD sowie Erfahrung im Bereich Schnittstellen und Austauschformate wie z.B. XML setzten wir voraus. E-Invoicing : Idealerweise konntest du bereits Kenntnisse gängiger globaler E-Invoicing-Anforderungen sowie Rechnungseingangsverarbeitungssoftware, wie Vendor Invoice Management sammeln. Nice-to-Have: Weiterhin wäre es ein Plus, wenn du Kenntnisse des SAP-Tools Document and Reporting Compliance (SAP DRC) sowie des E-Document Frameworks mitbringst. Kommunikationstalent : Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Finance Business Partner (m/w/d)
Michael Page - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Du bist zentrale Ansprechperson (m/w/d) für kaufmännische Themen Du kalkulierst Angebote und entwickelst Preisstrategien Firmenprofil Du bist ein analytisches Multitalent (m/w/d) mit einem Gespür für wirtschaftliche Zusammenhänge? Du liebst es, Projekte nicht nur zu begleiten, sondern mitzugestalten und den finanziellen Kompass auszurichten? Dann könnte diese Herausforderung genau das Richtige für dich sein! Aufgabengebiet Du bist erster Ansprechpartner*in für kaufmännische Fragestellungen rund um unsere Projekte - ob für die technische Leitung oder andere Bereiche am Standort. Du kalkulierst Angebotskonditionen, entwickelst Preisstrategien und hast stets ein Auge auf die Wirtschaftlichkeit. Du übernimmst die finanzielle Steuerung und Überwachung von Projekten - von der Planung bis zum Abschluss. Du analysierst Chancen und Risiken und leitest daraus fundierte Handlungsempfehlungen ab. Du führst Soll-Ist-Vergleiche, Prognosen und Wirtschaftlichkeitsanalysen durch - und machst Zahlen zu einer Entscheidungsgrundlage. Du planst Ressourcen, erstellst Forecasts und bringst Szenarien auf den Punkt. Im engen Austausch mit Projektleitung, Controlling, Buchhaltung und weiteren Teams stellst du sicher, dass alles rund läuft - auch im Hinblick auf externe Prüfungen. Du prüfst die finanzielle Korrektheit aller Buchungsvorgänge nach aktuellen Rechnungslegungsstandards und steuerlichen Vorgaben. Rechnungsstellung und das Forderungsmanagement gehören ebenso in deinen Verantwortungsbereich. Anforderungsprofil Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Finanzen oder vergleichbar. Mehrjährige Berufserfahrung in Controlling, Finanz- oder Projektumfeld. Sicherer Umgang mit Excel und fundierte Kenntnisse in ERP-Systemen (z. B. SAP SD/PS). Du überzeugst mit Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Teamgeist. Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und bringst komplexe Sachverhalte klar auf den Punkt. Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch - sowohl schriftlich als auch mündlich. Vergütungspaket Die Möglichkeit, an technisch anspruchsvollen Projekten mit echtem Innovationsfaktor mitzuwirken. Ein Arbeitsumfeld, das Flexibilität, Eigenverantwortung und Work-Life-Balance vereint. Attraktive Vergütung, ergänzt durch Sonderleistungen. Betriebliche Altersvorsorge und vielseitige Gesundheitsangebote. Weiterbildungsmöglichkeiten, die dich fachlich und persönlich wachsen lassen. Familienfreundliche Strukturen und eine gute Versorgung direkt am Arbeitsplatz. Kontakt Kadina Oliverio Referenznummer JN-062025-6758410 Beraterkontakt +4915221756688
Senior Java Architect (m/w/d) - Full Remote
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 60308, Frankfurt am Main, DE
Ein etabliertes IT-Unternehmen mit über 40 Jahren Erfahrung entwickelt maßgeschneiderte und nachhatlige Lösungen für öffentliche Institutionen und private Unternehmen. Als Java Software Architekt (m/w/d) übernehmen Sie die Verantwortung für die Planung und Umsetzung moderner Architekturen, wie Content-Management-Systemen, Microservices oder innovativen Plattformen für die Logistik. Sie legen Wert auf den sinnvollen Einsatz neuer Technologien, die echten Mehrwehrt schaffen? Dann sind Sie hier genau richtig! Bei unserem Kunden arbeiten Sie in einem dynamischen Umfeld an gesellschaftlichen relevanten Projekten und tragen aktiv zum technologischen Wandel bei. Ihre Aufgaben: Von der ersten Planung und Beratung bis hin zur langfristigen Betreuung im Betrieb - Sie begleiten die Projekte durch alle Phasen Sie entwickeln innovative Systemarchitekturen und gestalten anspruchsvolle Anwendungen Sie modernisieren bestehende Softwarelösungen, indem Sie JEE/Java/ Spring Anwendungen zu cloud-nativen Microservices weiterentwickeln Sie stellen sicher, dass die neuen Lösungen optimal in bestehende Unternehmenssysteme integriert werden Sie wirken an der Schaffung stabiler und skalierbarer Plattformen mit, die unternehmenskritische Prozesse effizient und sicher unterstützen Als Lead-Developer:in steuern Sie Entwicklungsprozesse und begleiten das Team fachlich durch anspruchsvolle Projekte Um höchste Standards zu gewährleisten, setzen Sie auf ein strukturiertes Qualitäts- und Testmanagement, das die gewünschten Ergebnisse sichert Ihre Qualifikationen: Sie haben ein Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eines ähnlichen Fachbereichs erfolgreich abgeschlossen Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der Gestaltung und Entwicklung von Software- und IT-Architekturen, insbesondere im Java/Java EE-Umfeld Ihre Kenntnisse als Lead Developer:in sind fundiert, und Sie haben Erfahrung in der Umsetzung komplexer Softwareprojekte Technologien wie Java, JSF, REST, Microservices und Ajax sind Ihnen vertraut, und Sie setzen diese sicher ein Sie haben praktische Erfahrung mit Datenbankanbindungen mittels Hibernate/JPA sowie mit Datenbanken wie MySQL oder Oracle Idealerweise bringen Sie Know-how im Umgang mit Cloud-Infrastrukturen wie AWS mit Sie kennen Architekturstandards und Best Practices, z. B. Design Patterns, und setzen diese gezielt ein Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (B2) ermöglichen Ihnen eine sichere Kommunikation in internationalen Projekten Das bietet unser Klient: Urlaub: Genießen Sie 30 Tage Urlaub, für mehr Zeit für sich Arbeitszeiten: Flexible Gestaltung ohne Kernarbeitszeiten und mit der Möglichkeit Gleitzeit einzusetzen Home Office: Ob Home Office oder Büro - Entscheiden Sie selbst (100% remote möglich) Karrieremöglichkeiten: Entwickeln Sie sich mit unserem Laufbahnmodell gezielt weiter und verfolgen Sie Ihre Karriereziele Weiterbildung: Über 100 Schulungs- und Weiterbildungsangebote halten Ihr Wissen auf dem neusten Stand
HR-Sachbearbeiter (m/w/d)
Page Personnel - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Sinnstiftende Tätigkeit Arbeitsplatz mit Zukunft Firmenprofil Unser Auftraggeber ist eine renommierte Hochschule für angewandte Wissenschaften im Raum Frankfurt, die praxisorientierte Lehre mit innovativer Forschung verbindet. Die Einrichtung bietet ein vielseitiges, modernes Arbeitsumfeld mit gesellschaftlichem Mehrwert und einem sicheren öffentlichen Träger. Aufgabengebiet Betreuung der Personalprozesse vom Onboarding bis zum Offboarding Erstellung von Verträgen, Bescheinigungen und Schriftverkehr Pflege von Personalstammdaten und digitale Personalakte Ansprechpartner für Mitarbeitende zu personaladministrativen Themen Unterstützung bei Abrechnungs- und Meldeprozessen (in Zusammenarbeit mit der Entgeltabrechnung) Mitwirkung bei Projekten zur Digitalisierung und Prozessoptimierung im Personalwesen Anforderungsprofil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Personalbereich Erfahrung in der Personalsachbearbeitung, vorzugsweise im öffentlichen Dienst oder Bildungsumfeld Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie im TV-H oder vergleichbaren Tarifverträgen von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise SAP HCM Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse wünschenswert Diskretion, Sorgfalt und serviceorientiertes Arbeiten Vergütungspaket Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst Geregelte Arbeitszeiten mit flexiblen Gleitzeitmodellen Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Zusatzleistungen wie Jobticket, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote Kollegiales, wertschätzendes Umfeld mit flachen Hierarchien Kontakt Mahmoud Matar Referenznummer JN-062025-6757415 Beraterkontakt +491622738070
Produktmanager Bank - Payments / Girokonto (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 60314, Frankfurt am Main, DE
Produktmanager Bank - Payments / Girokonto (m/w/d) Referenz 12-217411 Sie sind Experte in den Bereichen Payment / Girokonten sowie Kreditkarten und begeistern sich für das Produkt- und Prozessmanagement? Dann suchen wir Sie im Auftrag einer Bank für den Standort Frankfurt am Main, im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung als Produktmanager Bank - Payments / Girokonto (m/w/d). Es erwartet Sie eine Position mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten. Unser Kunde bietet zudem ein modernes Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten, 36 Tage Urlaub und die Zusammenarbeit mit einem erfolgreichen und engagierten Team. Bei Amadeus Fire stehen Ihre beruflichen Ziele im Vordergrund. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Produktmanager Bank - Payments / Girokonto (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Bis zu 50% Remote-Arbeit Attraktives Gehaltspaket 36 Urlaubstage Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten Umfassende Einarbeitung Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte Ihre Aufgaben: Produktmanagement mit den Schwerpunkten auf Girokonten / Kartengeschäfte und digitale Payment-Lösungen Weiterentwicklung und Optimierung der Prozesse und der Verkaufsansätze Erster Ansprechpartner für interne und externe Stakeholder Enge Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern im Hinblick auf die verschiedenen Produkte Mitwirkung bei Produktneueinführungen und stetige Verbesserung des bestehenden Produktportfolios Übernahme der Projektleitung für die Weiterentwicklung von Prozessen Umsetzung und Implementierung von neuen regulatorischen Anforderungen Unterstützung bei der Durchführung von Produktschulungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bankenwesen mit Zusatzqualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Konten- und Kartengeschäft, auch in einer Vertriebsrolle möglich Berufserfahrung im Bereich Produktmanagement bei einer Bank Sehr gute Kenntnisse der regulatorischen Vorschriften im Paymentumfeld Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Kommunikationsfähigkeit, analytische Denkweise und kreative Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Banken und Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 85.000 bis 100.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jannik Schröter (Tel +49 (0) 69 96876-149 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-217411 per E-Mail an: pv.financialservices.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
HR Business Partner (m/w/d)
HEICO Career GmbH - 60308, Frankfurt am Main, DE
Über uns Für unseren Kunden, ein führendes internationales Unternehmen im Bereich Farblösungen und Spezialpigmente, suchen wir zum Standort Frankfurt am Main eine engagierte Persönlichkeit als HR Business Partner (m/w/d) . Werden Sie Teil eines innovativen Unternehmens mit weltweiter Präsenz, das auf nachhaltiges Wachstum und die gezielte Förderung seiner Mitarbeitenden setzt. Unser Kunde vereint Tradition und moderne Arbeitsweisen und bietet Ihnen die Möglichkeit, die HR-Strategie aktiv mitzugestalten und Talente zu entwickeln. Aufgaben Eigenständige Steuerung des gesamten Recruitingprozesses in enger Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fachbereichen Unterstützung der Führungsebene bei vielfältigen personalbezogenen Fragestellungen, beispielsweise im Bereich Nachfolgeplanung, Personalentwicklung und Umsetzung strategischer HR-Ziele Verantwortliche Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden zu allen arbeitsrechtlichen Themen Aktive Mitgestaltung von Organisationsentwicklungsprozessen sowie der Umsetzung von personalpolitischen Entscheidungen und Veränderungsinitiativen Pflege einer kooperativen und vertrauensvollen Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern, insbesondere mit dem Betriebsrat. Repräsentation der Personalabteilung bei Managementrunden und standortbezogenen Veranstaltungen Profil Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Weiterbildung im Personalwesen Mehrjährige Erfahrung im operativen HR-Bereich, bevorzugt als HR Business Partner in der chemischen Industrie Sicherer Umgang mit arbeitsrechtlichen Fragestellungen Umfangreiche Kenntnisse in HR-IT-Anwendungen und Microsoft Office Fließende Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und gutes Kommunikationsvermögen Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Wir bieten Vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben mit großem Gestaltungsspielraum Intensive und strukturierte Einarbeitung zur optimalen Unterstützung Moderner Arbeitsplatz in einem dynamisch wachsenden Unternehmen Flexible Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten Attraktive Vergütung ergänzt durch umfangreiche Sozialleistungen Gezielte Förderung der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Kontakt Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich ganz einfach über den Button „Zur Arbeitgeber-Website“ – oder melden Sie sich direkt bei mir, gerne auch mit Ihrem Lebenslauf. Sie haben noch Fragen? Rufen Sie mich gerne an! Stefanie Weindel Consultant HEICO Career GmbH Abraham-Lincoln-Straße 20 65189 Wiesbaden stefanie.weindel@heico.de www.heico-career.de www.heico.de FON: +49 611 50590-828 FAX: +49 611 50590-64 MOBIL: +49 151 14272603 Als modernes Unternehmen spielt es bei uns keine Rolle wer Sie sind oder woher Sie kommen. Wichtig ist uns nur, wohin Sie wollen. Um eine bessere Lesbarkeit zu gewährleisten, richten sich alle Bezeichnungen in dieser Stellenanzeige an alle Geschlechter (m/w/d).
Key Account Manager (m/w/d) - Internationale Beratung
Page Personnel - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt , München, Stuttgart, Hamburg, Köln und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell eine:n Key Account Manager:in (m/w/d), um unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Frankfurter Standort! Aufgabengebiet Networking : Du identifizierst den Personalbedarf an Fach- und Führungskräften durch persönliche, telefonische und Video-Gespräche mit Insidern und Entscheidungsträgern der Unternehmenslandschaft sowie durch das regelmäßige Verfolgen des Stellen- und Kandidatenmarktes. Mit der Zeit und durch erfolgreiche Positionsbesetzungen wirst du zum anerkannten Experten oder zur anerkannten Expertin und go-to Headhunter in deinem Marktsegment (z.B. Engineering / Finance / Sales & Marketing / IT o.a.), sodass Kandidaten und Kunden bald von sich aus auf dich zukommen. Business Development : Du akquirierst selbstständig Suchaufträge zur Besetzung von Fach- und Führungspositionen und definierst gemeinsam mit deinen Kunden das jeweilige Anforderungsprofil und die Vorgehensweise bis zur erfolgreichen Besetzung der offenen Stellen. Du verhandelst die Konditionen für einzelne Suchaufträge genauso wie für Rahmenverträge und trittst gegenüber ausgewählten größeren Kunden als Key Account Manager auf. Als Teamplayer stellst Sie unsere Kollegen aus anderen Fachbereichen deinen Business-Kontakten vor und akquirierst ggf. Suchaufträge für die jeweils fachlich zuständigen Kollegen. Recruiting : Mithilfe des bestehenden Kandidaten -Pools, durch aktive Direktansprache über verschiedene Medien und Kanäle sowie über Stellenanzeigen identifizierst du geeignete Personen, die du in persönlichen, telefonischen und Video-Gesprächen, mittels Einholung von Referenzen und ggf. Assessments für deine Kunden vorauswählst oder für andere - besser passende Positionen bei demselben oder anderen Unternehmen - in Evidenz hältst. Anforderungsprofil Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-062025-6756833 Beraterkontakt +4915221749900
Küchenhilfe auf Minijob-Basis (m/w/d)
Tipico - 60311, Frankfurt am Main, DE
Wir sind Tipico, die Sportwette - das Original! Wir sind ein Team aus Teams und machen unsere Leidenschaft zum Beruf. Sport bewegt uns. Sport erzeugt Emotionen. Sport macht aus Zuschauern Fans. Tipico verbindet Fans mit dem Sport und lässt sie Teil des Geschehens werden. Dabei bauen wir auf Vertrauen, Fortschritt und Leidenschaft. Schließe Dich uns an und werde Teil unseres Teams! Spielablauf: Du unterstützt Dein Team bei der Vorbereitung und Zubereitung der Speisen. Du bist zuständig für die Sauberkeit und den ordnungsgemäßen Zustand der Spielgeräte. Bei dem aktuellen Spielgeschehen bleibst Du immer am Ball und sorgst für die Einhaltung unserer Servicestandards. Du hast stets die volle Kontrolle über Dein Spielfeld und lässt dich auch bei herausfordernden Situationen nicht aus der Ruhe bringen. Damit punktest Du bei uns: Anpassungsfähig. Als Zeugwart bist du genauso wichtiger Bestandteil des Teams wie alle anderen und sorgst für die Bereitstellung aller benötigten Spielgeräte. Erfahren . Du hast idealerweise bereits Erfahrung in der Gastronomie sammeln können, wir geben dir aber auch gern als Neueinsteiger eine faire Chance auf deinen Stammplatz im Team. Kundenorientiert. Unsere Gäste sind unsere Fans und du bist jederzeit bereit für Ihre Zufriedenheit die extra Meile zu gehen. Flexibel. Du bist bereit im Schichtdienst zu arbeiten und bist generell auch am Wochenende bereit für Deine Einwechslung. Kommunikativ. Der Kontakt mit Gästen bereitet Dir große Freude und du gehst keinem Interview aus dem Weg. Damit punkten wir bei Dir: Eine verantwortungsvolle Position in einem spannenden neuen Projekt einer starken und marktführenden Marke Aufstiegschancen wie auch Entwicklungsmöglichkeiten Sport-Events live Rückhalt eines leistungsstarken Teams mit flachen Hierarchien Attraktive Vergütungspakete Mehr Erlebnis als Arbeit Teil eines engagierten und leidenschaftlichen Teams, das gemeinsam Großes erreichen will und die Tipico Sportsbar auf das nächste Level hebt Klingt das gut? Dann bewirb dich direkt und nutze Deine Karrierechance! Sende uns dazu Deinen aktuellen und aussagekräftigen Lebenslauf zu. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
IT System Administrator (m/w/d)
Franklin Fitch Limited - 60594, Frankfurt am Main, DE
Über uns Für unseren Kunden, ein führendes Unternehmen in der Gesundheitsbranche, suchen wir einen IT-Administrator (m/w/d) in hybrider Arbeitsweise . In dieser Rolle bist du für den reibungslosen Betrieb und die Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur verantwortlich. Aufgaben Verantwortung für die Konfiguration, Verwaltung, Optimierung und Weiterentwicklung von bestehenden Microsoft-Servern, virtuellen (VMware) Umgebungen und mit Citrix Design und Implementierung der Bereitstellung von Anwendungen und Betriebssystemen Fehlerbehebung und Optimierung von Microsoft-Serversystemen (Active Directory, Exchange) Analysieren, Planen und Vorbereiten des Einsatzes von neuen Technologien 2nd-Level-Support sowie Erstellung und Pflege der zugehörigen Dokumentation Profil Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse im Microsoft-Umfeld (AD, Exchange) Erste Erfahrung mit Citrix und VMware Teamfähigkeit, hohe Eigenmotivation, Zielstrebigkeit und Zuverlässigkeit Fließendes Deutsch in Wort und Schrift Wir bieten 60% Homeoffice 30 Tage Urlaub Job-Ticket Interne Weiterbildungen und Schulungen Umfangreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung (u.a. Zertifizierungen und Fortbildungen) Social Events wie Team-Days, Sommerfeste, Weihnachtsfeiern, Grillpartys und mehr Kontakt Interesse? Bewerben sie sich gerne mit ihrem Lebenslauf an l.schneider@franklinfitch.com oder über Xing.
Gesamtprojektleitung regionaler Hochbau / Tiefbau / Ingenieurbau (m/w/d) | 85.000 - 120.000€
Riverstate International Consulting GmbH - 60308, Frankfurt am Main, DE
Die Stelle Unser Auftraggeber ist eines der führenden deutschen Bauunternehmen, das mit modernen Technologien und nachhaltigen Bauprojekten im Bereich Ingenieurbau überzeugt. Als Oberbauleiter erwartet Sie ein junges, dynamisches Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Unternehmenskultur. Hier können Sie Verantwortung übernehmen, sich langfristig weiterentwickeln und Ihre eigenen Stärken gezielt einbringen. Die Position bietet attraktive Benefits, wie flexibles Arbeiten, Dienstwagen zur privaten Nutzung, kurze Fahrtwege durch regionale Projekte und umfassende Weiterbildungsangebote. Hier erwartet Sie die Sicherheit eines Konzerns bei gleichzeitigem Start-up-Charakter. Gesamtprojektleitung regionaler Hochbau / Tiefbau / Ingenieurbau (m/w/d) | 85.000 - 120.000€ Ihre Aufgaben Als Oberbauleiter / Projektleiter (w/m/d) tragen Sie die gesamtverantwortliche Leitung von anspruchsvollen regionalen Bauprojekten im Ingenieur- und Brückenbau Sie führen Verhandlungen mit Auftraggebern und Baupartnern über wesentliche Fragen der Bauausführung sowie über Auslegung, Änderungen und Erweiterungen des Bauvertrages Sie steuern und führen die Bauleiter und deren Baustellenteams inkl. bedarfsgerechter Personaleinsatzplanung Sie sorgen für den Aufbau und die Pflege nachhaltiger Geschäftsbeziehungen Sie überwachen und steuern die Leistungs- und Ergebnisentwicklung Ihrer Baustellen im Rahmen der monatlichen Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen Sie stimmen sich regelmäßig mit der Niederlassungsleitung in allen relevanten Aufgabenstellungen ab Ihr Profil Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Sie verfügen über mindestens 8 Jahre Berufserfahrung als Bau- oder Oberbauleiter/Projektleiter Sie beherrschen die Anwendung der VOB sowie iTWO oder vergleichbare Software Sie besitzen sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1-Niveau) Sie bringen Führerschein Klasse B Ihre Perspektiven Attraktive Konditionen: Je nach Erfahrung erhalten Sie eine Einstiegsjahresgehalt von 85.000-120.000€ inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld, 30 Tage Urlaub, 100% Überstundenausgleich in Freizeit, Altersvorsorge, Job-Rad, Mitarbeiter-Rabattportal. Freiheit und Flexibilität: Sie planen Ihre Woche eigenständig und können nach Bedarf jederzeit mobil arbeiten. Entwicklung: Perspektivisch haben Sie die Möglichkeit, sich bis zur Geschäftsstellenleitung zu entwickeln. Gesundheitsförderung: Profitieren Sie außerdem von Sportkursen, Gesundheitswochen, Massagen und Impfangeboten. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihren persönlichen Ansprechpartner Maria Kranert unter +49 157 580 776 39.
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