Consultant IT Arbeitsplatzlösungen (m/w/d)
Finanz Informatik GmbH & Co. KG - 60308, Frankfurt am Main, DE
Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 5.000 Mitarbeiter:innen an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Ihnen ein breites Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre individuelle Stärke hervorragend einbringen können. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support – bei uns finden Sie Ihre Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits. Für den Geschäftsbereich Infrastrukturberatung, Abteilung E2E-Infrastrukturberatung Arbeitsplatz suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Frankfurt am Main, Hannover oder Münster eine engagierte und motivierte Persönlichkeit als Consultant IT Arbeitsplatzlösungen m/w/d) . Ihre Aufgaben: Zentrale Ansprechperson für interne Abteilungen, Dienstleister und Sparkassen in technischen Fragestellungen zu unseren Infrastrukturlösungen rund um den Arbeitsplatz, den Anwendungsbetrieb und bei der Umsetzung von Fusionen Produkt- und Lösungsberatung für die oben genannten Themengebiete Ideen- und Impulsgeber für die Weiter- und Neuentwicklung von Infrastrukturlösungen aus Kundensicht Mitarbeit in Entwicklungs- und Rolloutprojekten Unterstützung und Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Ihr Profil: Ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung Mindestens zwei Jahre fachbezogene Berufserfahrung Eigenmotivation, zielorientiertes Arbeiten und die Bereitschaft, sich weiterzuentwickeln Teamfähigkeit gepaart mit einer konzeptionellen, strukturierten Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit sowie sicheres und wertschätzendes Auftreten gegenüber unterschiedlichen Gesprächspartnern Hohe Belastbarkeit und Flexibilität mit Bereitschaft zu Reisetätigkeiten Ihre Benefits bei der Finanz Informatik: Sie fragen sich, warum Sie bei der Finanz Informatik arbeiten sollten? Wir hätten da ein paar gute Gründe für Sie. Neben flexiblen Arbeitszeiten, vergünstigten Jobtickets oder der Möglichkeit, mobil zu arbeiten, bieten wir Ihnen noch viel mehr: Altersvorsorge Barrierefrei Betriebssport Familienservice Firmenevents Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Jobticket Kantine Tarifvertrag Weiterbildung Fitnessförderung Bei uns erwartet Sie eine attraktive Vergütung basierend auf Ihrer Qualifikation sowie Ihrer relevanten, praktischen Erfahrung. Klingt interessant? Wir freuen uns auf die Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 426/A! Sollten Sie vorab weitere Auskünfte zu dieser Stelle wünschen, steht Ihnen gerne Herr Alexej Geldt zur Verfügung. Sie erreichen Alexej Geldt unter Tel. 069 7432932634 oder per E-Mail unter karriere@f-i.de.
Internal Auditor (m/w/d)
Page Personnel - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Entwicklungsperspektive Entwicklungsperspektive Firmenprofil Unser Mandant ist ein erfolgreiches Unternehmen mit solider Marktposition und nachhaltigem Wachstumskurs - aktiv in einem regulierten Umfeld mit hohen Qualitäts- und Compliance-Standards. Das Unternehmen bietet ein modernes Arbeitsumfeld, kurze Entscheidungswege und ein professionelles Team, das sich durch Engagement und Integrität auszeichnet. Aufgabengebiet Eigenständige Planung, Durchführung und Dokumentation von internen Prüfungen gemäß Prüfplan Analyse von Geschäftsprozessen auf Effizienz, Ordnungsmäßigkeit und Risikopotenzial Ableitung und Kommunikation von Verbesserungsvorschlägen an Fachbereiche und Management Nachverfolgung der Umsetzung vereinbarter Maßnahmen Unterstützung bei Sonderprüfungen sowie Beratung in prozess- und risikobezogenen Fragestellungen Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von Prüfungsstandards und internen Kontrollsystemen Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsprüfung, Finanzen oder vergleichbare Qualifikation Erste bis mehrjährige Erfahrung in der internen Revision, Wirtschaftsprüfung oder im Audit-Umfeld Kenntnisse relevanter Standards (z. B. DIIR, IIA, IDW) und regulatorischer Anforderungen Analytisches Denkvermögen, souveränes Auftreten und eine präzise Ausdrucksweise - schriftlich wie mündlich Verhandlungssichere Deutschkenntnisse; Englischkenntnisse sind von Vorteil Vergütungspaket Spannende Einblicke in alle Unternehmensbereiche und enge Zusammenarbeit mit dem Management Flexible Arbeitszeiten & Home-Office-Möglichkeit Attraktives Gehaltspaket inkl. betrieblicher Altersvorsorge Individuelle Weiterbildungsangebote (u. a. CISA, CIA) Moderne Unternehmenskultur mit offener Kommunikation und wertschätzender Teamatmosphäre Kontakt Alessa Walzer Referenznummer JN-072025-6796705 Beraterkontakt +4969507786018
Empfangsassistenz (m/w/d)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Sie sind auf der Suche nach einer vielseitigen Position an der Schnittstelle zwischen Kundenbetreuung und administrativen Aufgaben? Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, als engagierte Empfangsassistenz (m/w/d) unser Kundenunternehmen in Frankfurt zu verstärken. Wenn Sie eine serviceorientierte Persönlichkeit sind, die gerne den ersten Eindruck für Gäste und Kunden prägt und darüber hinaus organisatorisch versiert ist, laden wir Sie herzlich ein, Teil unseres Kundenunternehmens zu werden und die Atmosphäre des Unternehmens mitzugestalten! Diese Vakanz ist in direkter Vermittlung zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu vergeben. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Professioneller Empfang von Gästen und Besuchern Telefonzentrale und Weiterleitung von Anrufen Bearbeitung der Ein- und Ausgangspost Verwaltung von Besprechungsräumen und Terminkoordination Unterstützung bei administrativen Aufgaben Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten und serviceorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und freundliches Auftreten Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse Ihre Vorteile Tarifvertragliche Bezahlung (unter Berücksichtigung einschlägiger Berufserfahrung) Betriebliche Altersvorsorge und Jubiläumsleistungen Attraktive Karrieremöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe Bezuschussung zum Jobticket Ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz Langfristige Perspektiven in einem wachsenden Unternehmen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Christina Schimanski frankfurt-bewerbung@dis-ag.com DIS AG Office & Management Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194267
Senior-Bankenexpert*in (w/m/d) für Restrukturierung und institutsspezifische Krisenvorbereitung
Bundesanstalt für Finanzdienstleistungsaufsicht (BaFin) - 60439, Frankfurt am Main, DE
Als Bundesanstalt für Finanzdienstleistungsaufsicht (BaFin) setzen wir uns jeden Tag für ein funktionsfähiges, stabiles und integres Finanzsystem ein – und damit auch für einen wettbewerbsfähigen Finanzplatz Deutschland. Als Aufsichtsbehörde für Banken, Versicherungen, Finanzdienstleister und Wertpapierinstitute agieren wir am Puls der Finanzwirtschaft und schützen Verbraucherinnen und Verbraucher. Als Teil des Einheitlichen Aufsichtsmechanismus und Abwicklungsmechanismus für die Banken der Eurozone sind wir in Europa und weltweit vernetzt und gestalten europäische und internationale Finanzmarktstandards mit. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Senior-Bankenexpert*in (w/m/d) für Restrukturierung und institutsspezifische Krisenvorbereitung für eine unbefristete Tätigkeit in Vollzeit oder Teilzeit als Referent*in an unserem Dienstsitz Frankfurt am Main . Sie übernehmen Aufgaben der BaFin als Nationale Abwicklungsbehörde und als Teil des Einheitlichen Abwicklungsmechanismus (Single Resolution Mechanism, SRM). Wir bieten eine äußerst spannende und vielfältige Tätigkeit mit gesellschaftlichem Beitrag für die Stabilität des Finanzmarktes, in der Sie Ihr gutes analytisches Denken und Ihre Fachkenntnisse unter Beweis stellen können. Im Rahmen der institutsspezifischen Abwicklungsplanung sind Sie für die Weiterentwicklung der Abwicklungsstrategien zuständig, die Sie mit den beteiligten nationalen sowie internationalen Behörden (unter Mitwirkung von Kreditinstituten) abstimmen. In einer gegebenenfalls eintretenden Krisensituation wirken Sie durch die selbständige Übernahme und situative Bewertung abwicklungsrelevanter Themenstellungen an der Gesamtsteuerung sämtlicher Abläufe einer Abwicklungsmaßnahme mit. Sie haben Interesse an einer teamorientierten Arbeitsatmosphäre, schätzen eigenverantwortliches Arbeiten und die Mitarbeit im internationalen Kontext? Dann kommen Sie ins #teambafin! Ihre Aufgaben sind u. a. Institutsspezifische Abwicklungsplanung, d. h. Weiterentwicklung von Abwicklungsplänen und Abwicklungsstrategien, z. B. Gläubigerbeteiligung (Bail-in), Unternehmensveräußerung, Nutzung eines Brückeninstituts oder einer Vermögensverwaltungsgesellschaft sowie die Bewertung der Abwicklungsfähigkeit Erstellung und Durchführung von institutsindividuellen Mehrjahrestestprogrammen zur Überprüfung der Abwicklungsfähigkeit unter Berücksichtigung der bevorzugten und alternativen Abwicklungsstrategien, z. B. Vor-Ort-Besuche, Dry-Runs, Walkthroughs, Krisenübungen Weiterentwicklung von Krisenprozessen und ggf. Durchführung von Bankenabwicklungen unter Nutzung von Abwicklungsinstrumenten für Kriseninstitute im Rahmen der Steuerung sämtlicher Abläufe einer Krisen- / Abwicklungsmaßnahme Mitarbeit in Internal Resolution Teams (IRTs) für Institute im Zuständigkeitsbereich (größtenteils in englischer Sprache) Festlegung institutsspezifischer Mindestanforderungen an Eigenmitteln und berücksichtigungsfähigen Verbindlichkeiten (MREL) Das bringen Sie mit Sie haben mit mindestens der Note "gut" ein Hochschulstudium (Master / Universitätsdiplom), das den Zugang zum höheren Dienst ermöglicht, abgeschlossen bzw. haben als Volljurist*in mindestens ein "befriedigend" in beiden (Staats-)Prüfungen erreicht. Sie verfügen zwingend über mindestens fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung in der Begleitung von finanziellen Restrukturierungen und/oder in der Analyse von Bankbilanzen, z. B. als Kredit- oder Ratinganalyst*in, Transaktionsspezialist*in, (Wirtschafts-)Prüfer*in oder Bankenaufseher*in Sie verfügen über sehr gute Bank- / Kredit- / Bilanzanalysekenntnisse Sie besitzen ein Gespür für wirtschaftliche / rechtliche Zusammenhänge und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu erfassen Sie überzeugen Kolleg*innen und Externe aufgrund Ihres wertschätzenden Umgangs sowie Ihrer klar auf die Sache ausgerichteten Vorgehensweise Sie besitzen die digitalen Kompetenzen, um in einem durch Digitalisierung geprägten Umfeld neue Entwicklungen zu verstehen und einzuordnen Sie sind offen für die Arbeit in Projekten bzw. projektären Strukturen und besitzen idealerweise Erfahrungen in Workshop- und Moderationstechniken, agiler Arbeitsweise oder sogar im Projektmanagement Sie haben sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache Wir setzen voraus, dass Sie bereit sind, Dienstreisen zu unternehmen. Dienstreisen können auch mehrere Tage dauern, sind aber in der Regel planbar. Das bieten wir Einbindung in ein Team von Spezialist*innen, für die der Informations- und Wissensaustausch selbstverständlich ist Umfassende Einarbeitung in Abhängigkeit von Ihrer persönlichen Erfahrung und individuelle Qualifizierungsmöglichkeiten (z. B. Fachseminare) Die Möglichkeit, innerhalb Ihres Aufgabenbereichs eigenverantwortlich zu agieren Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit mit Freizeitausgleich, Möglichkeit zur Teilzeit) Mobiles Arbeiten mit grds. 40 % Mindest-Präsenz im Büro Umfangreiche Sozialleistungen und Benefits (u. a. vergünstigtes Jobticket, Kantinen-Nutzung, kostenlose Parkplätze, eigene Kindertagesstätte, betriebliche Altersversorgung für Angestellte über die VBL) Eine Einstellung im öffentlichen Dienst nach Entgeltgruppe 13 TVöD – zuzüglich einer Stellenzulage und Weihnachtsgeld Die grundsätzliche Möglichkeit einer Verbeamtung; es können sich auch Beamt*innen des höheren Dienstes bis Besoldungsgruppe A 14 BBesO bewerben Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 17.08.2025 unter der Kennzahl 50#0047 . Ihre Bewerbung richten Sie bitte als eine Datei im PDF-Format an: Karriere@bafin.de . Führen Sie darin insbesondere bitte aus, inwieweit Sie das Anforderungsprofil erfüllen, und fügen Sie Ihren Lebenslauf, Nachweise der erforderlichen Abschlüsse sowie Ihnen vorliegende Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen bei. Bei Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Frau Dohrmann (0228/4108-5195) gerne zur Verfügung. Bei allen weiteren Fragen zum Bewerbungsverfahren kontaktieren Sie bitte Frau Bischoff (0228/4108-2100). Die BaFin fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Sie werden nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen sind in der BaFin willkommen und werden im Falle gleicher Eignung nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erbeten. Hinweise zum Datenschutz erhalten Sie unter https://www.bafin.de/datenschutz-bewerbungsverfahren.
Headhunter (m/w/d) - Internationale Personalberatung
Page Personnel - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Die PageGroup ist für sein spezialisiertes Recruiting weltweit bekannt. In nahezu allen großen Märkten, wie z.B. Großbritannien, Frankreich, Niederlande, Australien, China, USA und Deutschland ist die Page Group mit einem engen Netz von Büros vertreten. In Deutschland operiert Michael Page bundesweit an 6 Standorten.Im Mittelpunkt der Arbeit stehen die Identifizierung und die Vermittlung geeigneter und qualifizierter Kandidaten an Unternehmen aller Größenordnungen. Die Berater sind Spezialisten und rekrutieren Personal des mittleren und gehobenen Managements, Führungsnachwuchs sowie qualifizierte Fachkräfte mit Potential. Aufgabengebiet Networking: Du identifizierst den Personalbedarf deiner Kund:innen durch persönliche, telefonische und Video-Gespräche mit Insidern und Entscheidungsträger:innen der nationalen und internationalen Kandidat:innen-Landschaft sowie durch das regelmäßige Verfolgen des Stellen- und Kandidatenmarktes. Mit der Zeit und durch erfolgreiche Positionsbesetzungen wirst du zum anerkannten Experten oder zur anerkannten Expertin und Headhunter in deinem Marktsegment, sodass Kandidat:innen und Kund:innen bald von sich aus auf dich zukommen. Vertrieb: Du akquirierst selbstständig Suchaufträge zur Besetzung von Fach- und Führungspositionen und definierst gemeinsam mit deinen Kund:innen das jeweilige Anforderungsprofil und die Vorgehensweise bis zur erfolgreichen Besetzung der offenen Stellen. Du verhandelst die Konditionen für einzelne Suchaufträge genauso, wie für Rahmenverträge und trittst gegenüber ausgewählten größeren Unternehmen als Key Account Manager:in auf. Als Teamplayer stellsst du unsere Kolleg:innen aus anderen Fachbereichen deinen Business-Kontakten vor und akquiriest ggf. Suchaufträge für die jeweils fachlich zuständigen Kolleg:innen. Recruiting: Mithilfe des bestehenden Kandidat:innen-Pools, durch aktive Direktansprache über verschiedene Medien und Kanäle sowie über Stellenanzeigen identifizierst du geeignete Kandidat:innen, die Sie in persönlichen, telefonischen und Video-Gesprächen, mittels Einholung von Referenzen und ggf. Assessments für deine Kunden:innen vorauswählen oder für andere - besser passende Positionen bei demselben oder anderen Unternehmen - in Evidenz halten. Anforderungsprofil Der wichtigste Erfolgsfaktor für diesen Beruf ist deine Persönlichkeit. Damit meinen wir dein gewinnendes Auftreten, deine innere Motivation und deinen starken Erfolgswillen, deine spürbare Energie und Dynamik, deine Teamfähigkeit, dein organisatorisches, zwischenmenschliches und kommunikatives Geschick, aber etwa auch deine Stressresistenz, Selbstreflexion und Resilienz bei auftretenden Schwierigkeiten. Darüber hinaus hast du ein Hochschulstudium abgeschlossen oder bringst zumindest erste Berufserfahrung mit, beispielsweise im Vertrieb / Sales (Account Manager:in, Business Development, Vertriebsmitarbeiter:in, o.ä.), in der Unternehmensberatung oder im Recruiting / HR Consulting. Durchsetzungsvermögen, Ausdauer, Wettkampfgeist, vertriebliches Geschick, ausgezeichnetes Zeit- und Selbstmanagement, Fähigkeit zur Diskretion, gutes menschliches Gespür und Einfühlungsvermögen gehören zu deinen Stärken Deutschkenntnisse auf Muttersprachenniveau, sehr gute Englischkenntnisse sind für Sie selbstverständlich Eine gewisse Internationalität und/oder Auslandserfahrung ist von Vorteil Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-Office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion haben bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie z.B. Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Dienst-Fahrrad-Leasing Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-072025-6796507 Beraterkontakt +4915221749900
Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) - hybrides Arbeiten möglich (Remote & Präsenz)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Bei einem unserer namhaften Kunden mit Sitz in Frankfurt am Main bietet sich die interessante Perspektive als kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) einzusteigen. Die Position ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Direktvermittlung zu besetzen. Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung, bei der Sie Ihr Organisationstalent und Ihre schnelle Auffassungsgabe unter Beweis stellen können? Dann sind wir Ihr richtiger Ansprechpartner! Nutzen Sie Ihre Chance und bewerben Sie sich noch heute mit Ihrer aussagekräftigen Bewerbung! Ihre Aufgaben Telefonische und schriftliche Korrespondenz Allgemeine Büroarbeiten und Verwaltungstätigkeiten Datenerfassung und -verwaltung Sortiertätigkeiten und allgemeine Ablage Erstellung von Auswertungen und Statistiken Ihr Profil Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Kommunikations- und Organisationsfähigkeit Gute Kenntnisse in den MS Office Anwendungen Deutschkenntnisse auf muttersprachlichen Niveau Eine selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Ihre Vorteile Flexible Arbeitszeiten Home Office Möglichkeiten Teamevents Kollegiales Arbeitsumfeld Attraktive Vergütung Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Sabrina Michelle Bärmann frankfurt-bewerbung@dis-ag.com DIS AG Office & Management Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69 668194254
Erzieher (m/w/d)
PERMACON GmbH Frankfurt - 60329, Frankfurt am Main, DE
Wir suchen Dich! Du bist ein wahres Multitalent und ein nahbares Vorbild zugleich? Als pädagogische Fachkraft entdeckst Du gemeinsam mit den Kindern neue Welten, bastelst kreative Kunstwerke, erzählst spannende Geschichten und bist liebevoller Zuhörer (m/w/d). Bis zu 4.200 € pro Monat Für eine Kita mit vier Gruppen in Obertshausen suchen wir ab sofort Dich in Voll- oder Teilzeit als Erzieher (m/w/d) . In den teilgeöffneten Gruppen findet eine individuelle und situationsorientierte Betreuung statt. Ihre Aufgaben Du förderst die Kinder in der Kita individuell nach ihren Bedürfnissen Du bist ein/e liebevolle/r Begleiter, Vorbild, Zuhörer/in, Geschichten-Erzähler/in und baust eine liebevolle entwicklungsfördernde Beziehung zu den Kindern auf Du entwickelst und konzipierst Angebote in deinem eigenen pädagogischen Schwerpunkt Du berücksichtigst das Konzept der jeweiligen Kita und setzt dieses aktiv in Deiner Arbeit um Das bringen Sie mit Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d), Sozialarbeiter (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d) oder eine vergleichbare pädagogische Ausbildung Du bist Sandburgenbauer (m/w/d), Bäckermeister (m/w/d), Teamversteher (m/w/d), Bastelkönig (m/w/d), liebevoller Begleiter (m/w/d), Vorbild (m/w/d), Zuhörer (m/w/d), Geschichten-Erzähler (m/w/d) und bringst frische Ideen in den Kita-Alltag Du bist eine vertrauensvolle Bezugsperson für Groß und Klein Du hast die Bedürfnisse der Kinder im Blick und förderst individuell Du entwickelst und konzipierst Angebote in Deinem eigenen pädagogischen Schwerpunkt Du berücksichtigst das Konzept der Kita und setzt dieses aktiv in Deiner Arbeit um Das bieten Ihnen Permacon Verdienst ab € 20,00/ Std. Unbefristeter Arbeitsvertrag Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld Übernahme des Deutschlandtickets Zugang zu unserem Benefitportal mit attraktiven Vergünstigungen Schnelle Vermittlung und Startmöglichkeit in einer tollen Kita Kontakt Ihre Ansprechperson für den Job Marie Hoster Personalberaterin 069 13872924 frankfurt@permacon.de Permacon GmbH Mainzer Landstraße 181 60327 Frankfurt am Main
IT-Service-Techniker (m/w/d) bei einem IT-Dienstleister - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 60311, Frankfurt am Main, DE
Sind Sie bereit für eine neue berufliche Herausforderung? Diese Gelegenheit bietet sich als IT-Servicetechniker bei einem angesehenen Kundenunternehmen der DIS AG, um Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Die Hauptverantwortung liegt darin, Nutzer bei der Lösung komplexer technischer Probleme zu unterstützen und ihre digitalen Projekte zu verwirklichen. In einer dynamischen Arbeitsumgebung wartet die Chance, Ihr Fachwissen einzubringen und auszubauen. Jetzt bewerben und in eine Welt voller spannender Herausforderungen und beruflicher Entwicklungsmöglichkeiten eintauchen! Ihre Aufgaben Verantwortlich für das Rollout und die Inbetriebnahme von PC-Arbeitsplatz-Hardware sowie Software und weiteren mobilen Arbeitsplatzsystemen Zuständig für den Austausch von PC-Arbeitsplatz-Hardware Integration von Arbeitsplatzkomponenten in das Netzwerk (LAN, WAN, TK) Durchführung von Einzel- bzw. Sammelumzügen im Kundenauftrag Assistenz in der Lagerverwaltung und im Bestandsmanagement Abwicklung von Second-Level-Support Ihr Profil Optimalerweise mehrjährige Erfahrung in der PC-Technologie sowie sehr gute Kenntnisse in PC-Hardware und Peripheriegeräten Nachweisbare mehrjährige Erfahrung im Betrieb und Support von Windows-basierten Arbeitsplatzsystemen Ausgeprägte Kenntnisse im Umgang mit Notebooks wünschenswert Grundlegende Kenntnisse zu mobilen Plattformen und Endgeräten sowie im Bereich Netzwerk Gute praktische Erfahrungen mit Microsoft Office-Produkten Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Ihre Benefits Eine umfassende Einarbeitung wird geboten Die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung in einem modernen Unternehmen besteht, unter anderem durch Fortbildungen Kurze Kommunikationswege und flache Hierarchien fördern die Zusammenarbeit Ein interessantes Aufgabenfeld und eine freundschaftliche Arbeitsatmosphäre mit modernen Arbeitsbedingungen erwarten alle Mitarbeitenden Flexible Arbeitszeiten, einschließlich Homeoffice, stehen zur Verfügung Neben einer leistungsgerechten Vergütung warten zahlreiche Extras Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Mariana Pereira Silva bewerbung-it-frankfurt@dis-ag.com DIS AG Information Technology Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt Telefon: +49 69/668194031
Prozessoptimierer Lean & Fertigung (m/w/d)
ARTS Experts GmbH - 60308, Frankfurt am Main, DE
Verschaffen Sie Ihrer Karriere mit ARTS einen Vorsprung in einem internationalen und innovativen Arbeitsumfeld. Als vertrauensvoller, kreativer Partner, Berater und Wegbegleiter für HR-Services, schlüsselfertige Industrielösungen und innovative organisationale Konzepte in den unterschiedlichsten Hochtechnologie-Branchen kennt ARTS die qualitativen Anforderungen des Marktes und bietet zukunftsweisende Services. Die folgende Stelle ist in Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen. Strukturierte Prozesse, messbare Verbesserungen, echte Wirkung. Für unseren Kunden Diehl Aerospace GmbH suchen wir ab sofort einen Prozessoptimierer Lean & Fertigung am Standort Frankfurt am Main , der mit fundierter Lean-Kompetenz und einem Auge für Qualität Produktionsprozesse aktiv verbessert. Wenn Sie sich in komplexe Themen einarbeiten, Verantwortung übernehmen und mit klarer Kommunikation überzeugen, dann könnte diese Position genau zu Ihnen passen. Jetzt bewerben und Teil eines zukunftsorientierten Luftfahrtunternehmens werden! Das Bruttojahresgehalt liegt, je nach Qualifikation bei max. 59.300 €. Bitte beachten Sie, dass wir ausschließlich Kandidaten berücksichtigen können, die über eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die EU (kein Studentenvisum) verfügen. Aufgaben: Analyse und Optimierung von Produktionsprozessen zur Steigerung von Qualität und Stabilität Umsetzung von Lean-Projekten zur kontinuierlichen Prozessverbesserung Durchführung und Moderation von Workshops zur Prozessoptimierung Ausbau des Lean-Methodenkastens zur Förderung einer Kultur des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses (KVP) Standardisierung von Abläufen durch gezielte Lean-Maßnahmen Kommunikation mit Fachbereichen , um einen reibungslosen Informationsfluss sicherzustellen Eigenverantwortliche Projektarbeit in einem komplexen Produktionsumfeld Anforderungen: Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder Wirtschaftswissenschaften Mehrjährige Erfahrung in der operativen Prozessbetreuung eines produzierenden Unternehmens Fundierte Kenntnisse im KVP, Prozessmanagement, Total Quality Management und Produktionsoptimierung Zusätzliche Qualifikationen in Lean Management, Green Belt und Six Sigma (mindestens abgeschlossen) Sehr gute MS Office- und SAP-Kenntnisse Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (jeweils mind. C1) Eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die Europäische Union (kein Studentenvisum) zwingend notwendig Unsere Leistungen: Teamarbeit in Bestform – eine enge persönliche Zusammenarbeit, die den Erfolg im Team fördert Fairness in der Bezahlung – Vergütung nach dem Equal Pay Modell, das für gerechte Entlohnung steht Attraktive Zusatzleistungen – übertarifliche Zuschlägen und Zulagen ab Equal Pay für zusätzliche finanzielle Anreize Bonus zum Jahresende – als Anerkennung für Engagement und Leistung Sichere Zukunftsperspektiven – betriebliche Altersvorsorge mit großzügigem Arbeitgeberzuschuss für eine abgesicherte Zukunft Bequemes Parken – stressfreies Abstellen des Autos auf Mitarbeiterparkplätzen und Erleichterung des Arbeitsweges Flexibilität in der Arbeitszeit – flexibles Stundenkonto für die Freiheit, die Arbeitszeit individuell zu gestalten
Marktleiter (m/w/d)
PERMACON GmbH Frankfurt - 60329, Frankfurt am Main, DE
Krisensicherer Job im Einzelhandel Unser Kunde, ein bundesweit führendes Unternehmen im Einzelhandel, verstärkt sein Team in Taunusstein im Taunus, im Rahmen einer Direktvermittlung ab sofort in Voll- oder Teilzeit mit Ihnen als Marktleiter (m/w/d). Abwechslungsreiches Aufgabengebiet Beruflichen Weiterbildung und -entwicklung Attraktive Mitarbeiterrabatte und Prämien Bewerben Sie sich jetzt als Marktleiter (m/w/d)! Ihre Aufgaben Verantwortung für die operative Leitung des Marktes als Stellvertretung Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs aller Geschäftsprozesse Führung, Motivation und Entwicklung des Mitarbeiterteams Umsetzung von Verkaufsstrategien und Marketingmaßnahmen Sicherstellung einer ansprechenden Warenpräsentation und -verfügbarkeit Analyse von Kennzahlen und Ableitung von Maßnahmen zur Optimierung Umsetzung von Unternehmensrichtlinien und -standards Betreuung und Beratung von Kunden, Reklamationsmanagement Planung und Durchführung von Inventuren Entwicklung von Maßnahmen zur Umsatz- und Ertragssteigerung Das bringen Sie mit Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. Einzelhandelskaufmann (m/w/d) Berufserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel und/oder einer Leitungsposition Ausgeprägte Führungs- und Sozialkompetenz Unternehmerisches Denken und Handeln Hohe Kunden- und Serviceorientierung Durchsetzungsvermögen und Organisationsgeschick Analytische Fähigkeiten und sicherer Umgang mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen Gute EDV-Kenntnisse (MS Office, Warenwirtschaftssysteme) Dynamisch, zielstrebig und begeisterungsfähig Das bieten Ihnen Permacon Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld Motiviertes und kollegiales Team Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung und -entwicklung Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Langfristige Perspektive in einem wachsenden Unternehmen Attraktive Mitarbeiterrabatte Freiraum für Kreativität Faires Gehalt und ein zusätzliches Prämiensystem, Sonderzahlungen Kontakt Ihre Ansprechperson für den Job Eirini Chrysafidou Personalberaterin 069 13872922 eirini.chrysafidou@permacon.de Permacon GmbH Mainzer Landstraße 181 60327 Frankfurt am Main
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