Wir suchen unbefristet in Vollzeit eine Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d) in Hamburg. Wir, der dbb beamtenbund und tarifunion, sind die Spitzenorganisation von Gewerkschaften des öffentlichen Dienstes und des privaten Dienstleistungssektors. Unter unserem Dach haben sich 16 Landesbünde und 41 Mitgliedsgewerkschaften zusammengeschlossen. Mit über 1,3 Millionen Mitgliedern ist der dbb die große deutsche Interessenvertretung für Beamte und Tarifbeschäftigte. Der dbb bekennt sich in seiner Satzung zur freiheitlich-demokratischen Grundordnung und erwartet dies auch von seinen Mitarbeitenden. Der dbb ist ein familien- und lebensphasenbewusster Arbeitgeber und Unterzeichner der Charta der Vielfalt. Unser dbb Dienstleistungszentrum Nord befindet sich in der Stadthausbrücke 7, 20355 Hamburg und bietet unseren Mitgliedern berufsbezogenen Rechtsschutz und Rechtsberatung. Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d) Ihre Aufgaben Spannende Tätigkeiten – Arbeiten Sie auf den Gebieten des Beamten-, Arbeits-, Straf- sowie Zivilrechts und übernehmen Sie die organisatorischen Aufgaben des täglichen Geschäfts Verantwortungsvolle Aufgaben – Sie kümmern sich um die Akten, organisieren den Schriftverkehr mit der Mandantschaft, den Arbeitgebern, Behörden sowie Gerichten und behalten die Termine und Fristen im Blick Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Rechtsanwaltsfachangestellten (m/w/d), gerne auch Berufsanfänger (m/w/d) Sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen Sie arbeiten gerne im Team, organisieren sich und andere gerne Eine schnelle Auffassungsgabe, sowie Sorgfalt und Zuverlässigkeit zeichnen Sie aus Sie überzeugen außerdem durch organisatorisches Geschick und Interesse an rechtlichen Themen Wir bieten Ihnen Ein freundliches Team in einem interessanten und modernen Arbeitsumfeld Flexible Arbeitszeiten, damit Sie Beruf und Privatleben gut miteinander vereinbaren können und die Möglichkeit, tageweise mobil zu arbeiten Ein Entgeltsystem, in dem sich Ihr Gehalt automatisch entwickelt Eine überdurchschnittliche Urlaubsregelung Regelmäßige Weiterbildungen Eine überdurchschnittliche rein arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Gutscheinkarte für Essen, Shopping und Tanken Teilnahme am JobRad-System Eine individuelle und persönliche Einarbeitung Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen an bewerbung@dbb.de Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Ansprechpartnerin: Juliane Luschke (Tel. 030/4081-5615) Informationen zum dbb finden Sie unter www.dbb.de, www.facebook.com/dbb.online, www.instagram.com/dbb.online
Willkommen in der Evangelischen Stiftung Alsterdorf. Als diakonisches Dienstleistungsunternehmen in Norddeutschland mit rund 6.000 Mitarbeitenden sind wir schwerpunktmäßig in den Bereichen Eingliederungshilfe, Bildung und Medizin tätig. Für das WIR in unserer Stadt "alsterarbeit, ein moderner leistungsstarker Partner für Menschen mit Handicap, Industrie und Handel."alsterarbeit bietet Arbeit, Bildung und Beschäftigung für Menschen mit Handicap an. An über 30 Standorten in und um Hamburg sind wir ein innovativer Dienstleister für die hiesige Wirtschaft. Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung / Heilerzieher *in / Erzieher *in (m/w/d) Arbeitsumfeld Die integrierte Betriebsstätte alsterkontec bietet ca. 250 Menschen mit und ohne Beeinträchtigung eine Vielzahl an individuellen Arbeits- und Beschäftigungsmöglichkeiten. Wir suchen eine engagierte Fachkraft, die uns bei der Begleitung von 25 Menschen mit hohem Assistenzbedarf sowie bei der Bearbeitung der Fertigungsaufträge in unserer Arbeitsgruppe Montage Verpackung 4 unterstützt. Aufgaben im Überblick Fachliche und pädagogische Anleitung der Beschäftigten Aktive Gestaltung der individuellen Entwicklungsplanung der Menschen mit Assistenzbedarf Anwendung des Reha-Instruments PEP. Arbeitsplatzorganisation Intensive Zusammenarbeit und Kommunikation mit dem Team Sicherstellung der erforderlichen Qualität und Qualitätskontrollen (DIN EN ISOErforderliche pflegerische Tätigkeiten Wir suchen Abgeschlossene Ausbildung zur geprüften Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung, Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Behinderung Team- und Kommunikationsfähigkeit Eine positive Grundeinstellung und Freude im Umgang mit Menschen Geduld, Belastbarkeit und Flexibilität Selbstständige Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein Voraussichtlich erfolgt die Arbeitszeit von Mittwoch bis Freitag Das Leitbild unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns. Wir bieten Sonderentgelte im Juni und November, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) Eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (EZVK) Eine kostenlose Sozialberatung (beruflich/privat), auch für Angehörige im selben Haushalt Zuschüsse für Reha-Sport & präventive Gesundheitskurse Mitarbeiterfeste und -events Zuschüsse zum unternehmensgeförderten Leasing-Fahrrad von JobRad Vergünstigungen für Sport-, Wellness-, Online Shopping- und Kulturangebote Ein bezuschusstes HVV Deutschlandticket Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie) Arbeitsbeginn: Ab 15.07.2025 Befristung: Unbefristet Arbeitszeit: Max. 25 Stunden pro Woche Sonstiges: Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt. Fragen beantwortet Ihnen gern:Luis RodriguezBetriebsstättenleitung Telefon:Mobil:Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Online-Portal. Online bewerben alsterarbeit gGmbHKennziffer: 2025-aa-01 www.alsterarbeit.dewww.alsterdorf.de
Für eine Akutklinik im Raum Bremen mit ca. 180 Betten suchen wir einen erfahrenen Sektionsleiter Geriatrie | Akut (m/w/d) , der mit fachlicher Expertise und Führungskompetenz die geriatrische Abteilung verantwortet und weiterentwickelt. In dieser Schlüsselposition tragen Sie aktiv zur Gestaltung der geriatrischen Akutversorgung bei und bieten eine exzellente Betreuung für die älteren Patienten. Wenn Sie eine verantwortungsvolle Führungsrolle in einem interdisziplinären Team übernehmen möchten und gleichzeitig einen positiven Beitrag zur Weiterentwicklung der Klinik leisten wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Das Angebot / Ihre Benefits Verantwortungsvolle Position: Als Sektionsleiter Geriatrie | Akut (m/w/d) im Raum Bremen haben Sie die Möglichkeit, die geriatrische Versorgung in einer etablierten Klinik aktiv mitzugestalten und Ihre Visionen in der Patientenversorgung umzusetzen. Karriereentwicklung und Weiterbildung: Die Klinik bietet Ihnen umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, damit Sie Ihre berufliche Entwicklung stetig vorantreiben können. Zudem fördern wir Sie in der Aus- und Weiterbildung von Führungskräften. Moderne Klinik und Ausstattung: Der Klinik im Raum Bremen ist auf dem neuesten Stand der Medizintechnik und bietet Ihnen eine exzellente Infrastruktur, um Ihre Arbeit optimal auszuführen. Attraktive Vergütung und Benefits: Die Klinik bietet Ihnen eine leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge sowie umfangreiche Zusatzleistungen, die Ihre Arbeit bei uns noch attraktiver machen. Work-Life-Balance: Durch flexible Arbeitszeiten, eine familienfreundliche Arbeitsumgebung und die gute Erreichbarkeit unserer Klinik bieten wir Ihnen eine ideale Balance zwischen Beruf und Privatleben. Ihr Profil als Sektionsleiter Geriatrie | Akut (m/w/d) im Raum Bremen Facharztausbildung: Sie verfügen über eine Facharztanerkennung in Geriatrie und haben Erfahrung in der Akutgeriatrie. Führungskompetenz: Sie sind eine erfahrene Führungskraft und haben Freude daran, ein interdisziplinäres Team zu leiten und zu motivieren. Engagement und Empathie: Sie zeigen ein hohes Maß an Empathie und haben ein tiefes Verständnis für die speziellen Bedürfnisse älterer Patienten. Qualitätsbewusstsein: Sie haben Erfahrung in der Umsetzung von Qualitätsmanagement und der Einführung neuer Versorgungskonzepte. Kommunikationsstärke: Sie sind in der Lage, klar und strukturiert zu kommunizieren und fördern eine offene, kooperative Zusammenarbeit innerhalb des Teams. Ihre Aufgaben als Sektionsleiter Geriatrie | Akut (m/w/d) im Raum Bremen Fachliche Leitung und Organisation: Sie übernehmen die Leitung der geriatrischen Abteilung und steuern die medizinische Versorgung der geriatrischen Patienten im Akutbereich. Innovative Behandlungskonzepte: Sie entwickeln und implementieren moderne, evidenzbasierte Konzepte für die Akutgeriatrie und sorgen dafür, dass unsere Patienten eine ganzheitliche, bedürfnisorientierte Behandlung erhalten. Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng mit Fachärzten, Therapeuten, Pflegekräften und Sozialarbeitern zusammen, um eine exzellente, patientenorientierte Versorgung zu gewährleisten. Führung und Teamentwicklung: Sie führen das Team der geriatrischen Fachärzte, fördern die kontinuierliche Fortbildung und unterstützen die fachliche Weiterentwicklung Ihrer Kollegen und Kolleginnen. Qualitätssicherung und Weiterentwicklung: Sie sorgen für die kontinuierliche Verbesserung der Behandlungsqualität, implementieren Standards und sind aktiv an der Weiterentwicklung der Klinikprozesse beteiligt. Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Sektionsleiter, Sektionsleiterin, Chefarzt, Chefärztin, Leitender Arzt, Leitende Ärztin, Medizinische Leitung, Altersmedizin, Geriatrische Akutmedizin, Akutklinik, Vollzeit Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hochspezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammen zu bringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamtes Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Sektionsleiter Geriatrie | Akut (m/w/d) im Raum Bremen.
Über Pinck Ingenieure Consulting GmbH & Co. KG Bei Pinck Ingenieure arbeiten wir täglich daran, zukunftsweisende Lösungen für komplexe Ingenieurprojekte zu entwickeln. Als dynamisches und wachsendes Unternehmen sind wir immer auf der Suche nach kreativen Köpfen, die ihre Leidenschaft für Technik, Nachhaltigkeit und Fortschritt mit uns teilen wollen. Ob in der Planung, Beratung oder Umsetzung – bei uns bekommst du die Möglichkeit, deine Ideen in anspruchsvolle Projekte einzubringen und aktiv mitzugestalten. Was erwartet dich? Du analysierst die Grundlagen und / oder die Planungsanforderungen unserer Projekte Du erarbeitest Planungskonzepte bis zur Ausführungsreife, betrachtest dabei alternative Lösungsmöglichkeiten und berätst den Bauherrn fachkundig Du bist erfahren in der Durchführung von Wärmebedarfs- und Kühllastberechnungen sowie in der Auswahl und Auslegung von Heizungs- und Kälteerzeugern, Wärmeübertragern, Pumpen und Regelungstechnik Du bist verantwortlich für die Erstellung von technischen Konzepten und Planungsunterlagen für Heizungs- und Kälteanlagen unter Berücksichtigung gesetzlicher Vorschriften, Normen und Richtlinien Du erstellst Ausschreibungsunterlagen und wirkst bei der Auftragserteilung an die ausführenden Firmen mit und führst Bietergespräche Du stimmst dich mit Auftraggebenden, Architekt*innen, Behörden, öffentlichen Versorger*innen und anderen Projektbeteiligten ab und führst Bietergespräche Was solltest du mitbringen? Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium in einem technischen Studiengang, eine abgeschlossene Ausbildung zum Techniker (m/w/d) oder über vergleichbare Qualifikationen Du weist mindestens 3 Jahre Berufserfahrung, in der Planung heizungs- und kältetechnischer Anlagen in Wohn-, Büro- und/oder Industrieanlagen nach den Leistungsphasen 1 bis 9 der HOAI, auf dem deutschen Arbeitsmarkt, vor Du zeichnest dich durch eine proaktive Arbeitsweise aus und arbeitest gerne in einem interdisziplinären Team Du bist kommunikationsstark und pflegst den regelmäßigen Austausch mit Kund:innen, Architekt:innen und anderen Fachplaner:innen Du bist bereit, dich kontinuierlich weiterzubilden und über aktuelle Entwicklungen und Technologien im Bereich der Heizungs- und Kältetechnik auf dem Laufenden zu bleiben Du verfügst über sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift auf C1 Niveau Was bieten wir dir? Flexible Arbeitszeiten bei einer 24 bis 39-Stunden-Woche, sowie 30 Tage Urlaub und Freizeitausgleich Teamgeist und den direkten Austausch schätzen wir sehr, daher haben wir dich gern bei uns im Office. Wir bieten dir trotzdem gern die Möglichkeit 1-2 Tage pro Woche im Home Office zu arbeiten Geförderte Betriebliche Altersvorsorge Die Wahl, ob du an unserem Standort Hamburg Nord oder Hamburg Mitte, arbeiten möchtest und bist damit je nach deiner Wohnlage, flexibel Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene geben dir eine langfristige Perspektive Eine fundierte Einarbeitung und einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz Work-Life-Balance und Gesundheitsförderung im Betrieb Ein freundliches und kollegiales Betriebsklima sowie flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege HVV-Deutschlandticket, Teamevents u.v.m Zur Bewerbung Unser Jobangebot Projektingenieur - Heizungstechnik / Kältetechnik / TGA (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 39 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir in Hamburg eine:n Tele Sales Manager:in (m/w/d) , die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Neukund:innenaqkuise: Du gewinnst neue Unternehmen als Kund:innen, indem du sie von dir, uns und unserer Vision überzeugst Bestandskund:innenbetreuung: Die von dir gewonnenen Unternehmen betreust du als Account Owner:in weiter, baust eine nachhaltige Kundenbeziehung mit deinen Kund: innen auf und kannst somit Up- und Cross-Selling Potenziale umsetzen Recruiting: Mithilfe unserer bestehenden Talent-Pools, durch Active Sourcing sowie Stellenanzeigen baust du dir ein nachhaltiges Kandidat:innen-Netzwerk innerhalb deiner Spezialisierung auf, um die Positionen deiner Kund:innen best- und schnellstmöglich zu besetzen Full-Sales-Cycle: Der Prozess liegt zu 100% in deiner Hand. Du betreust Kund:innen und Kandidat:innen von Prozessbeginn bis zum finalen Abschluss und holst so für alle Seiten das Beste raus. Anforderungsprofil Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Projekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Du bist stark in der Kommunikation - sowohl auf Deutsch als auch Englisch Vergütungspaket Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit Kontakt Melissa Yoleri Referenznummer JN-062025-6762423 Beraterkontakt +491621309983
Hamburg Wasser -- Techniker (m/w/d) Arbeitsvorbereitung Fachrichtung Bau HAMBURG WASSER schließt den Wasserkreislauf von der Trinkwasserversorgung bis zur Abwasserentsorgung unter einem Dach. Mit über 2.000 Mitarbeitenden und mehr als 20 Standorten sorgen wir Tag für Tag dafür, dass es in Hamburg läuft. Dabei engagieren wir uns entschlossen dafür, Ressourcen zu schonen und die Lebensgrundlage für künftige Generationen in Hamburg zu erhalten. Gemeinsam mit unseren Tochterunternehmen investieren wir unsere Erfahrung in wegweisende Wasser- und Umweltschutzprojekte. Offenheit, Wertschätzung, Vertrauen, ein respektvolles und friedliches Miteinander und eine vielfältige Gemeinschaft sind Werte, für die unsere HAMBURG WASSER-Familie auch steht. Für den Bereich Technischer Service, im Team Betriebstechnik, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Techniker (m/w/d) Arbeitsvorbereitung Fachrichtung Bau Angestellt bei der Hamburger Stadtentwässerung AöR | Kennziffer| Vergütung: C4 in unserem EntgeltTarifVertrag Vollzeit (38 Std./Woche), auch teilzeitgeeignet | Arbeitsort: vorr. Pinkertweg | Rufbereitschaft | unbefristet Wir erfinden was: Unser Team "Arbeitsvorbereitung Betriebstechnik" ist ein Teil der Abteilung "Betriebstechnik". Wir planen, beauftragen und betreuen die Ausführung von Instandhaltungs- und Optimierungsmaßnahmen an den technischen Anlagen im Abwassernetz. Wir sind in der Fläche Hamburgs und der Metropolregion der kompetente Dienstleister für die technischen Anlagen der Abwassernetze und deren Leit- und Automatisierungskomponenten. Das bewegen Sie bei uns Koordinieren von Maßnahmen, Bauaufsicht und Abrechnung bei Neubau und Erneuerungen im Abwassernetz (Schwerpunkt Druck- und Unterdrucknetz) Mitwirken bei der Erstellung von Planungsaufträgen, Ausschreibungs- und Vergabeunterlagen Enge Zusammenarbeit mit Anliegern, Rahmenvertragspartnern und dem Instandsetzungsteam Abwicklung von Schadensfällen und Sofortmaßnahmen Dokumentation von Maßnahmen in SAP und TDMS Unterstützung im Kostencontrolling und Qualitätsmanagement Das bringen Sie mit Abgeschlossene Berufsausbildung und Weiterbildung zum/zur staatlich geprüften Techniker/in in Bautechnik, alternativ Verfahrens- und Umwelttechnik, Maschinenbau oder vergleichbare Fähigkeiten Fundierte Kenntnisse in der Druck- und Unterdruckentwässerung Sicherer Umgang mit SAP, GIS, TDMS und M365 Praxisorientierte Denkweise in der Durchführung von Instandsetzungsprojekten und ein ausgeprägtes Interesse für neue Techniken zur Digitalisierung Selbstständige und effiziente Arbeitsweise und eine hohe Eigenmotivation und Teamorientierung Führerschein Klasse B Nur ein paar Gründe, zu uns zu kommen* Ausgeglichen: 38 Wochenstunden und 30 Tage Urlaub im Jahr (in Vollzeit) – da bleibt Raum für andere wichtige Dinge im Leben Von Grund auf flexibel: Variable Arbeitszeitmodelle und Überstundenausgleich, Teilzeit-, Jobsharing- sowie Sabbatical-Optionen haben wir im Angebot. Auch das mobile Arbeiten ist, je nach Aufgabe, bei uns möglich Aufgeschlaut: Individuelle Förderung, ein breites Angebot, zu lernen und sich weiterzubilden, sowie konzernweite Entwicklungschancen bringen Sie weiter Abgesichert: Ein Arbeitsplatz mit Perspektive sowie eine betriebliche Altersvorsorge sind schon besonders. Auch die Vergütung ist bei uns klar geregelt in unserem hauseigenen Entgelttarifvertrag und Rahmentarifvertrag (ab Seite 17) Mobil, gesund & fit: Mit einem Zuschuss zum hvv-Jobticket, diversen internen und externen Gesundheits- und Sportangeboten sowie einem eigenen betriebsärztlichen Team bleiben Sie in Bewegung Vernetzt: Abwechslungsreiche Kennenlernformate, ein Patenprogramm, betriebseigene Afterworks sowie moderne Kommunikations-Tools ermöglichen nicht nur das Knüpfen von Kontakten, sondern auch eine reibungslose Zusammenarbeit, egal von welchem Standort Erfrischend: Betriebseigene Restaurants, jede Menge Hamburg Wasser und kostenfreie Heißgetränke für alle Weitere Vorteile erfahren Sie auf unserer Karriereseite und/oder im Gespräch mit dem Recruiting-Team Wir bei HAMBURG WASSER fördern die Gleichstellung von Frauen und Männern. Für diesen Bereich fordern wir insbesondere Frauen auf, sich zu bewerben. Sie werden aufgrund ihrer Unterrepräsentanz bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Gestalten Sie mit uns die Zukunft des Wassers Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bei Fragen hilft unser gesamtes Recruiting-Team gerne weiter. Telefon: Ihre Ansprechpersonen Jennifer Lorz und Janina Wiedner HAMBURG WASSER, Billhorner Deich 2,Hamburg #wasserzukunft
Intro Verantwortung für unternehmensweite Finanzsteuerung mit direktem Einfluss Gestaltungsfreiraum in modernen Strukturen mit professionellen Tools/Prozessen Firmenprofil Unser Klient ist ein wachstumsorientiertes Unternehmen im produzierenden Gewerbe mit einem kollegialen Umfeld und flachen Hierarchien. Die etablierte Organisation bietet ein professionelles Arbeitsumfeld und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten für ambitionierte Fachkräfte. Aufgabengebiet Steuerung der konzernweiten Liquiditätsplanung und Sicherstellung der Zahlungsfähigkeit Durchführung und Weiterentwicklung des unternehmensinternen Cash Poolings Planung, Umsetzung und Optimierung von kurz- und langfristigen Finanzierungen Management von Zins-, Währungs- und Rohstoffrisiken unter Einhaltung konzernweiter Vorgaben Verantwortung für die tägliche Steuerung von Zahlungsströmen sowie Intercompany-Finanzierungen Zusammenarbeit mit Banken, Finanzpartnern und internen Schnittstellen zur Sicherstellung effizienter Treasury-Prozesse Anforderungsprofil Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Finance, Banking, BWL oder vergleichbare Qualifikation Mindestens fünf Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich Treasury Umfangreiche Kenntnisse in Liquiditätssteuerung, Risikomanagement und Finanzierungsinstrumenten Versierter Umgang mit gängigen Treasury-Systemen sowie fundierte Excel-Kenntnisse Analytische Denkweise, strukturierte Arbeitsweise und hohe Detailgenauigkeit Interne wie externe souveräne Kommunikationsfähigkeit Vergütungspaket Dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und modernen Prozessen Persönliche wie berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Attraktives Gehaltspaket inklusive betrieblicher Zusatzleistungen Hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Gestaltungsmöglichkeiten Zuschüsse zu ÖPNV-Tickets/Deutschlandticket Rabatte/Corporate Benefits (z. B. für Reisen, Mode, Technik) Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens in Hamburg! Kontakt Luca Albrecht Referenznummer JN-062025-6765050 Beraterkontakt +49403250742013
Das Leben ist anders. Wir auch. Teamplayer *in mit viel Gestaltungsmöglichkeiten gesucht - wir suchen Verstärkung als Heilerzieher *in, Erzieher *in (m/w/d) als pädagogische Fachkraft im ambulanten Dienst Arbeitsumfeld Die Angebote der ambulanten Dienste Eimsbüttel ermöglichen Menschen mit Unterstützungsbedarf das Leben in einer eigenen Wohnung im Rahmen der Eingliederungshilfe. Wir sind hauptsächlich mobil unterwegs im Nordwesten von Hamburg. Gemeinsam setzen wir uns für Menschen mit Assistenzbedarf ein, damit sie ein selbstbestimmtes Leben führen können und unterstützen sie bei der Realisierung ihrer persönlichen Ziele, Wünsche und Vorstellungen. Im Team sind uns Individualität, Offenheit und Verlässlichkeit besonders wichtig. Wenn Ihnen die Selbstbestimmung unserer Assistenznehmer*innen ein besonderes Anliegen ist, Sie Lust auf ein vielfältiges und spannendes Arbeitsfeld, Sie gerne eigenverantwortlich und strukturiert arbeiten und Ihnen die Arbeit in einem engagierten Team wichtig ist, dann sind Sie bei uns genau richtig!Wir bieten Attraktive Vergütung nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie), inkl. Zeitzuschläge, Schichtzulagen, Sonderentgelte und betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten, Zeitwertkonten, 30 Tage Urlaub (Basis 5 Tage-Woche) Selbstorganisiertes Arbeiten - Diensthandy und einen externen Zugang zu unserem Dienstserver für kurzzeitiges Arbeiten von Zuhause Zuschuss zum hvv Jobticket (Deutschlandticket) Partizipative Führung Starkes "WIR"-Gefühl, kollegiale Beratung und Supervision Begeisterung für Personenzentrierung und sozialräumliche Assistenz Vielfältige Aufgaben – jeder Tag bringt Abwechslung Strukturierte Einarbeitung und Stärkung individueller Kompetenzen Internes, umfangreiches Fortbildungsprogramm "Hier steht der Mensch auf dem Programm" Vielfältige Karriereoptionen und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmensverbund Maßnahmenpaket zur Gesundheitsförderung und kostenlose anonyme Sozialberatung Communitys bei myESA (Intranet) – von der "Kulturküche", über die "Laufgruppe" zu den "Hundefans" Mitarbeiter *innen-Events & Vergünstigungen bei Partnerunternehmen Zuschuss zum JobRad Aufgaben im Überblick Sie führen die Assistenzplanung gemeinsam mit unseren Klient *innen durch und organisieren darauf aufbauend im Team personenzentrierte, sozialräumliche Assistenzleistungen Sie bieten Assistenz bei vielfältigen inner- und außerhäuslichen Tätigkeiten, z.B. Unterstützung im Haushalt, gemeinsam Einkaufen, Begleitung bei der Alltags- und Freizeitgestaltung Unterstützung und Beratung hinsichtlich Teilnahme und Teilhabe am kulturellen und gesellschaftlichen Leben Unterstützung und Beratung in den Bereichen Kommunikation, Orientierung, sozialer Umgang miteinander, Unterstützung und Begleitung im Bereich der Gesundheitsförderung und Gesundheitserhaltung Sie erstellen zusammen mit den Klient *innen die jährlichen Sozialverlaufsberichte Sie übernehmen Klient *innen im Rahmen eines Bezugssystems Sie führen Gruppenangebote durch Wir suchen Qualifizierte Ausbildung als Heilerziehungspfleger *in, Erzieher *in, Heilpädagog *in oder vergleichbare pädagogische Qualifikation, gerne mit Berufserfahrung in der Eingliederungshilfe (SGB IX) Gerne mit Fachkenntnissen, u.a. zu Unterstützter Kommunikation, psychische Erkrankungen Eindeutige Positionierung in Richtung Empowerment und Inklusion Offene und klare Kommunikation Strukturierte, eigenverantwortliche und selbstreflektierte Arbeitsweise Hohe Motivation zur Teamarbeit, Kreativität und Spontanität in der Alltagsgestaltung Wertschätzung und Einfühlungsvermögen für die Bedürfnisse der Klient *innen Lust und Freude an der Arbeit mit behinderten Menschen Das Leitbildunserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns. Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie) Arbeitsbeginn: Zum nächstmöglichen Zeitpuinkt Befristung: Unbefristet Arbeitszeit: 30 Wochenstunden, mit der Option auf Vollzeit bei bereichsübergreifendem Arbeiten Sonstiges: Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt. Fragen beantwortet Ihnen gern:Stefanie HuthAssistenzteamleitungTelefon:Mobil:Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Online-Portal. Online bewerben alsterdorf assistenz west gGmbHKennziffer: 25-aaw-00278 www.alsterdorf-assistenz-west.dewww.alsterdorf.de
Du bist interessiert an der Stelle als Finanzbuchhalter (m/w/d) bei TEN IT GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Muttersprachliches Niveau Hey du, Finanzprofi! Du hast mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Finanzbuchhaltung, kennst dich mit Kontierung und Kostenstellen aus und willst mehr als nur Routine? Dann suchen wir genau dich! Bei TEN IT erwartet dich eine moderne, dynamische Arbeitsumgebung und die Chance, unsere Finanzprozesse aktiv mitzugestalten. Wir suchen eine n Finanzbuchhalter in (m/w/d), der/die mit Know-how, Eigeninitiative und Strukturdenken Verantwortung übernimmt – und unsere Buchhaltung weiterentwickelt. Ob 20, 25 oder 30 Stunden pro Woche – bei uns arbeitest du flexibel in Teilzeit und bringst deine Ideen ein. TEN IT ist ein junges, wachsendes Unternehmen mit rund 40 Mitarbeitenden. Seit 2018 bieten wir individuelle IT-Konzepte und legen großen Wert auf Innovation und Qualität. Da wir stetig wachsen, entwickeln wir auch unsere internen Abläufe weiter. Hier kommst du ins Spiel: Wir suchen nicht nur Buchhaltung – wir suchen jemanden, der mitdenkt und gestaltet. Tätigkeiten DEINE AUFGABEN Mitgestaltung und Optimierung der Finanzprozesse – wir freuen uns über deinen Input! Anlage und Pflege der Debitoren- und Kreditorenstammdaten Erstellung, Prüfung, Kontierung und Buchung von Rechnungen und Gutschriften Durchführung des Mahnwesens Kontenabstimmung und -pflege Weiterentwicklung und Überwachung der Kostenstellenrechnung Erarbeitung von betriebswirtschaftlichen Auswertungen und Reports für eine bessere Finanzsteuerung Kommunikation mit Steuerberatern, Wirtschaftsprüfern und Behörden Anforderungen DAS BRINGST DU MIT Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Eigeninitiative und die Fähigkeit, Strukturen aufzubauen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Teamfähigkeit und Freude daran, mit Zahlen zu arbeiten Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln Nice to have: Erfahrung in der Kontierung und Arbeit mit Kostenstellen, Sicherer Umgang mit gängigen Buchhaltungsprogrammen und MS Office Team Bei uns geht's nicht um starre Strukturen – sondern um Miteinander. Du arbeitest eng mit einer Kollegin zusammen, die dich bei Bedarf unterstützt und im Vertretungsfall einspringt. Auch wenn unser Finanzteam klein ist, ziehen wir an einem Strang – offen, verlässlich und mit viel gegenseitigem Vertrauen. Hier bekommst du Raum, Dinge mitzugestalten, Verantwortung zu übernehmen und gleichzeitig einen sicheren Rahmen, in dem du nicht allein dastehst. Prozesse sind bei uns nicht in Stein gemeißelt – wenn du Ideen hast, wie es besser laufen kann: her damit! Wir glauben daran, dass gute Arbeit nicht durch Größe entsteht, sondern durch Zusammenarbeit, Klarheit und echte Mitwirkung. Bei uns zählst du – und das, was du einbringst. Bewerbungsprozess Wir rufen Dich an, um herauszufinden, womit wir Dich gewinnen können Virtuelles Kennenlernen Wir stellen uns bei Dir persönlich vor und Du lernst das Team kennen Über das Unternehmen TEN IT ist ein junges, wachsendes Unternehmen, welches 2018 gegründet wurde und bereits heute über 30 talentierte Mitarbeiter beschäftigt. Wir sind stets auf der Suche nach neuen Talenten. Durch unsere Fokussierung auf bestimmte Hersteller und IT-Lösungen bieten wir unseren Kunden moderne und individuelle Konzepte. Besonders in den Bereichen Speichersysteme, Backup Konzepte, Netzwerke, Managed Service und Security verfügen wir über ein hohes Maß an Spezialisierung und Expertise. Werde auch du ein Teil von uns! Unser Ziel ist es mit Leidenschaft und Know-How dem Kunden einen Rundum-Service mit hoher Qualität im Bereich IT zu bieten. Spaß und Leistung sind für uns kein Widerspruch. Für uns ist es wichtig, dass jeder Mitarbeiter mit Spaß und Freude zur Arbeit geht und erkennt, dass er seinen Beitrag zum großen Ganzen leistet. Daher legen wir sehr viel Wert auf eine angenehme Arbeitsatmosphäre, in der sich jeder wohlfühlt. Mitbringen sollte jeder Mitarbeiter Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft, Engagement sowie einen stetigen Willen, Neues zu erlernen. Denn nur so können wir unsere hohe Qualität unseren Kunden gegenüber gewährleisten. Wir als Unternehmen geben unseren Mitarbeitern stets die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung . Damit möchten wir zum einen den regelmäßige Austausch unter Kollegen fördern und zum anderen mit Schulungen das Know-How verfestigen. Wir freuen uns über neue Ideen, Kreativität und Input! Als schnell wachsendes IT-Unternehmen suchen wir immer nach neuen Talenten, die unser Team verstärken. Wir bieten unseren Mitarbeitern ein abwechslungsreiches Spektrum an Aufgaben und Herausforderungen. Deswegen gilt es, die individuellen Stärken eines jeden Mitarbeiters zu erkennen und zu fördern. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Für eine hochmodern ausgestattete Akutklinik im Raum Cottbus mit ca. 220 Betten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Chefarzt Schmerztherapie | Akut (m/w/d) . In dieser verantwortungsvollen Position tragen Sie maßgeblich dazu bei, die Schmerztherapie unserer Klinik weiterzuentwickeln und höchste medizinische Versorgungsstandards für unsere Patienten sicherzustellen. Das Angebot / Ihre Benefits als Chefarzt Schmerztherapie | Akut (m/w/d) im Raum Cottbus Spannende Führungsposition: Übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Rolle in einer modernen Akutklinik und gestalten Sie aktiv die Schmerzbehandlung der Zukunft. Fachliche Weiterentwicklung: Profitieren Sie von umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie der Chance, eigene wissenschaftliche Projekte zu initiieren und zu leiten. Attraktive Vergütung und Sozialleistungen: Neben einer marktgerechten, attraktiven Vergütung bieten wir Ihnen umfangreiche Sozialleistungen, wie z.B. eine betriebliche Altersvorsorge und eine Unterstützung bei der Wohnungssuche. Ausgezeichnete Work-Life-Balance: Genießen Sie die Vorteile einer gesunden Work-Life-Balance, flexible Arbeitszeiten und eine sehr gute Anbindung an die Städte Cottbus und Berlin. Lebensqualität in Cottbus: Der Raum Cottbus überzeugt mit einer hohen Lebensqualität, familienfreundlichen Strukturen und einer idealen Mischung aus urbanem Flair und Natur. Ihr Profil als Chefarzt Schmerztherapie | Akut (m/w/d) im Raum Cottbus Sie sind Facharzt (m/w/d) für Anästhesiologie und Intensivmedizin mit der Qualifikation "Spezielle Schmerztherapie" Sie verfügen über langjährige Erfahrung in der Schmerztherapie , idealerweise auch in einer leitenden Position, und haben Freude an der Führung und Weiterentwicklung eines interdisziplinären Teams. Sie zeichnen sich durch eine hohe Patientenorientierung sowie eine starke klinische Expertise aus und verfolgen stets die neuesten wissenschaftlichen Entwicklungen in der Schmerzbehandlung. Sie verfügen über ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten und fördern eine enge, respektvolle Zusammenarbeit zwischen allen Fachabteilungen. Sie haben Interesse an der Weiterentwicklung der Schmerztherapie und sind bereit, neue Methoden und innovative Ansätze in der Klinik umzusetzen. Ihre Aufgaben als Chefarzt Schmerztherapie | Akut (m/w/d) im Raum Cottbus Leitung der Abteilung Schmerztherapie und Akutschmerzbehandlung und Verantwortung für die Weiterentwicklung innovativer Schmerzbehandlungskonzepte. Interdisziplinäre Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen Sie stellen eine exzellente Schmerzbehandlung durch individuelle und ganzheitliche Therapieansätze sicher und übernehmen die fachliche Supervision des Teams. Sie treiben die klinische Forschung im Bereich Schmerztherapie voran und fördern wissenschaftliche Projekte sowie die Teilnahme an klinischen Studien. Sie sind verantwortlich für die kontinuierliche Weiterbildung Ihres Teams und gewährleisten die Umsetzung von Qualitätsstandards in der Patientenversorgung. Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Chefarzt, Chefärztin, Leitender Arzt, Leitende Ärztin, Medizinische Leitung, Schmerz-Team, stationäre Schmerztherapie und Ambulanz, Vollzeit Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hochspezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammen zu bringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamtes Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als ****Chefarzt Schmerztherapie | Akut (m/w/d) im Raum Cottbus.
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