Vossloh ist ein weltweit agierendes Bahntechnik-Unternehmen, das seit über 140 Jahren für Qualität, Sicherheit, Kundenorientierung und Innovationskraft steht. Mit unserem umfassenden Angebot an Produkten und Dienstleistungen rund um den Fahrweg Schiene zählen wir in diesem Bereich zu den Weltmarktführern. Vossloh ist in 30 Ländern mit über 40 Produktionsstandorten vertreten und bietet den Kunden weltweit integrierte Lösungen aus einer Hand an. Damit leisten wir einen wichtigen Beitrag zur sicheren und nachhaltigen Mobilität von Menschen und zum Transport von Wirtschaftsgütern. Unserem Leitmotiv "enabling green mobility" folgend, ist das Thema Nachhaltigkeit ein zentraler Baustein unserer Unternehmensstrategie und im Wertesystem fest verankert. Unser Ziel ist es, bis 2030 CO2-neutral zu sein. Die Vossloh AG ist börsennotiert und erzielte im Geschäftsjahr 2023 mit etwa 4.000 Mitarbeitenden einen Umsatz von 1.214,3 Mio. Euro. Die Business Unit Lifecycle Solutions mit dem Hauptsitz in Hamburg bietet in zahlreichen Ländern innovative und zunehmend digitalbasierte Dienstleistungen für den gesamten Lebenszyklus von Schienen an. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir am Standort Hamburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mechatroniker / Elektroniker für unser Schweißwerk (m/w/d) Ihre Aufgaben: Sie übernehmen die Prüfung, Wartung und Instandhaltung sowie die Störungsbeseitigung an unseren Produktionsanlagen wie z. B. Portalkrananlagen, Schweißmaschine, Schienenkopffräse, Schleif- und Richtmaschinen und diversen mobilen Bearbeitungsgeräten sowie deren Dokumentation Sie führen die Neuinstallation sowie Inbetriebnahme von Elektroanlagen durch Schaltpläne und technische Zeichnungen werden durch Sie als Mechatroniker / Elektroniker (m/w/d) montiert Neben den elektronischen Aufgaben arbeiten Sie bereichsübergreifend eng mit der Mechanik zusammen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Mechatronik oder Elektronik Mehrjährige Berufserfahrung als Servicetechniker / Werksmonteur / Wartungsmonteur / Instandhaltungsmonteur (m/w/d) Vorhandene Schaltberechtigung bis 1.000 Volt Hydraulik- und SPS-Kenntnisse sowie Fachwissen in der elektronischen Mess- und Steuerungstechnik sind wünschenswert Handwerkliches Geschick und grundsätzliches technisches Verständnis Höhentauglichkeit für unsere Portalkrane (max. 15 m) Bereitschaft, in einem 2-Schichtsystem (Früh- und Spätschicht) zu arbeiten Ihre Benefits: Wir bieten Ihnen vielfältige Tätigkeiten mit Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Geschäftsfeld. Darüber hinaus: Arbeitsatmosphäre: Unbefristeter krisensicherer und moderner Arbeitsplatz in einer nachhaltigen Branche und keine Reisetätigkeit Gesundheit: Jährliches Budget von 300 Euro für individuelle Gesundheitsleistungen durch unsere betriebliche Krankenzusatzversicherung Familie und Beruf: 35-h-Woche, Unterstützung in allen Lebenslagen durch den "pme Familienservice", z. B. bei Fragen zur Kinderbetreuung sowie zu pflegebedürftigen Angehörigen etc. Weiterentwicklung: Individuelle Entwicklungschancen in Form von Weiterbildungsmöglichkeiten Vergütung: Attraktive Vergütung, mindestens 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit auf Zusatzurlaub, Mitarbeiteraktienkaufprogramm, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und Rabattaktionen durch "Corporate Benefits" Mobilität: Zuschuss zum Deutschlandticket, verkehrsgünstige Lage, Firmenparkplatz sowie die Möglichkeit zum Fahrrad-Leasing Und: Mietberufskleidung, jährliche Teamevents und kostenfreie Getränke Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Portal! Bei Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Standort: Vossloh Rail Services Deutschland GmbH Hannoversche Straße 10 21079 Hamburg Kontakt für Rückfragen: Frau Nadine Schütte Bei Rückfragen stehen wir Ihnen unter hr-vrs@vossloh.com gerne zur Verfügung. www.vossloh.com
Servicetechniker für Elektrotechnik (m/w/d), Bereich Norddeutschland Ohne Strom geht nichts. Wir rüsten Unternehmen sicher mit Notstrom aus, damit sie sorgenfrei und unabhängig wirtschaften können! Möchten Sie ein Teil unseres Teams werden? Es erwartet Sie ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz in einem weiterhin stark wachsenden Markt mit großen Zukunftsperspektiven. Zur Unterstützung unseres Technikerteams suchen wir schnellstmöglich einen Servicetechniker für Elektrotechnik (m/w/d), Bereich Norddeutschland Das brauchen wir Montage, Inbetriebnahme, Entstörung, Wartung und Reparatur von Notstromanlagen bei unseren Kunden Feststellung und Beseitigung von Störungen in elektrischen Systemen Bedienen von technischen Anlagen und Einrichtungen Kundenbetreuung vor Ort Auftragsbezogene Dokumentation durchführen Das können Sie Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik Kenntnisse im Bereich USV-Anlagen, ortsfeste Batterieanlagen und Notstromaggregate wünschenswert, aber nicht verpflichtend Führerschein Klasse B Reisebereitschaft bundesweit (auch mehrtätig) Leidenschaft, Lösungsorientierung und Lernbereitschaft zeichnen Sie aus Sie haben Spaß am Informationsaustausch, arbeiten gerne in klaren Strukturen und haben Freude daran, unseren Kunden jeden Tag etwas Gutes zu tun Das können wir Attraktive Vergütung Zielgerechte und fundierte Einarbeitung Fachspezifische sowie persönliche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Hochwertige Werkzeuge, Messgeräte sowie Smartphone und Laptop Moderner Fuhrpark mit voll ausgestatteten Werkstattfahrzeugen Volle Übernahme von VL-Leistungen Betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeit, betriebliche Krankenversicherung Job-Rad Leasing, Urban Sports Club und weitere Benefits Kontakt Das passt? Wir sind neugierig auf Sie und freuen uns auf Ihre Bewerbung an: bewerbung-service@ntc-gmbh.com Notstromtechnik-Clasen GmbH Kurt-Fischer-Str. 39 | 22926 Ahrensburg Tel: 04102 2102-0 | www.ntc-gmbh.com
Einleitung Eine gute Idee war der Ursprung, ein erfolgreiches Konzept ist das Ergebnis. Qualität zum guten Preis möglichst vielen Menschen anbieten zu können treibt uns an - mittlerweile weltweit, denn wir sind Lidl. Hier ist das berufliche Zuhause vielfältiger Talente. Ob im Einkauf, in der Logistik, im Warengeschäft oder in der IT; ob als Impulsgeber, Gestalter oder Dienstleister der Länder. Wir suchen Anpacker, Durchstarter, Möglichmacher und bieten spannende Aufgaben und Projekte in einem dynamischen und internationalen Umfeld. Bei Lidl findet jeder seine persönliche Herausforderung. Denn Lidl lohnt sich. Deine Aufgaben Du unterstützt in einem zukunftsweisenden Projekt rund um die Digitalisierung und den Ausbau der Marke PARKSIDE ab August / September für drei bis 6 Monate. … konkret heißt das: Einbringen eigener Ideen zur Weiterentwicklung unserer Produkte und Apps Analysieren und Auswerten von Kundenfeedback auf unterschiedlichen Plattformen zur Ableitung strategischer Maßnahmen Übernahme von Teil- und Sonderprojekten in einem internationalen Umfeld Enger Austausch mit vielen internen und externen Schnittstellen Dein Profil Studium im Bereich Marketing, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, Internet of Things, Management, Wirtschaftsrecht, Mediendesign oder ein vergleichbarer Studiengang Begeisterungsfähigkeit für eine aufstrebende Marke, Technologie und Innovationen Spaß an kreativem und selbstständigem Arbeiten Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Wir bieten Lidl legt Wert darauf, dass sich deine Zeit bei uns lohnt! Deshalb kannst du bei uns nicht nur deine Finanzen aufbessern: Du gewinnst wertvolle Praxiseinblicke in "deinen" Fachbereich und lernst die Herausforderungen im Tagesgeschäft kennen. Dabei steht dir nicht nur während der Einarbeitung ein fester Ansprechpartner zur Seite. Du hast zu jeder Zeit Zugriff auf das Expertenwissen deines festen Ansprechpartners und das Know-how deiner hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen. Lerne das kollegiale Umfeld und deine beruflichen Möglichkeiten bei Lidl kennen. Und nutze die Chance, dir ein erstes Karrierenetzwerk aufzubauen.
Für die EDEKA ZENTRALE Stiftung & Co. KG am Standort Hamburg suchen wir zum 01. Oktober 2025 oder später eine:n neue:n Kolleg:in als Trainee Einkauf Food/Nonfood (m/w/d) . Dein Profil Du bist bei uns genau richtig, wenn dich unternehmerisches Denken und Handeln sowie eine hohe Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit auszeichnen! Das bringst du mit: Du hast dein Studium der BWL/ des Handelsmanagements oder eines vergleichbaren Studiengangs erfolgreich abgeschlossen. Du hast erste praktische Erfahrungen im Bereich Einkauf in Form von Praktika oder einer Ausbildung gesammelt, idealerweise im Handelsumfeld. Dich zeichnet eine ausgeprägte Leidenschaft für unsere Food- und Nonfood-Artikel aus. Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und fließende Englischkenntnisse (B2). Deine Aufgaben Steige in den Einkauf unseres Warengeschäfts ein und erlebe als Trainee in 18 Monaten die Welt des Handels hautnah und knüpfe wichtige Kontakte im EDEKA-Verbund. Freu dich darauf, den Einkauf von Marken- und Eigenmarkenartikeln sowie das Produktmanagement kennenzulernen. Als Trainee übernimmst du vom ersten Tag an anspruchsvolle Aufgaben und wirst so optimal auf deine zukünftige Funktion im Einkauf der EDEKA-Zentrale vorbereitet. Das bewegst du bei uns: Dein Team zählt bei der Entwicklung neuer Eigenmarken sowie im Produkt- und Category Management auf deine Unterstützung. Du nimmst an Verhandlungen mit nationalen und internationalen Lieferanten teil. Du erstellst Ausschreibungen und übernimmst das Lieferanten-, Artikel- und Konditionsmanagement. Du wirkst bei der Sortimentsarbeit und nationalen Werbeplanung mit. Darüber hinaus lernst du einen angrenzenden Schnittstellenbereich deiner Wahl kennen und erlebst das praktische Arbeitsleben im Groß- und Einzelhandel direkt vor Ort. Unser Angebot 50.400 Bruttojahresgehalt auf Basis einer 38,5 Stundenwoche Sicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag Attraktive Sozialleistungen Weiterbildungsmöglichkeiten Netzwerkveranstaltungen und bereichsübergreifende Projekte Hauseigenes Fitnessstudio Bezuschusstes Mittagessen in unserer Kantine Gute Anbindung an den ÖPNV und Zuschüsse zum Jobticket Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub Attraktiver Standort Betriebssport Flexible Arbeitszeiten Gute Karrierechancen Kantine Events für Mitarbeitende Unbefristeter Arbeitsvertrag Vermögenswirksame Leistungen Weiterbildung Wäscheservice Das Profil des mittelständisch und genossenschaftlich geprägten EDEKA-Verbunds basiert auf dem erfolgreichen Zusammenspiel dreier Stufen: Bundesweit verleihen rund 3.200 selbstständige Kaufleute EDEKA ein Gesicht. Sie übernehmen auf Einzelhandelsebene die Rolle des Nahversorgers, der für Lebensmittelqualität und Genuss steht. Unterstützt werden sie von sieben regionalen Großhandelsbetrieben, die täglich frische Ware in die EDEKA-Märkte liefern und darüber hinaus von Vertriebs- bis zu Expansionsthemen an ihrer Seite stehen. Die Koordination der EDEKA-Strategie erfolgt in der Hamburger EDEKA-Zentrale. Sie steuert das nationale Warengeschäft ebenso wie die erfolgreiche Kampagne Wir Lebensmittel und gibt vielfältige Impulse zur Realisierung verbundübergreifender Ziele. Mit dem Tochterunternehmen Netto Marken-Discount setzt sie darüber hinaus erfolgreiche Akzente im Discountgeschäft. Fachhandelsformate wie trinkgut, NATURKIND oder budni, die Kooperation mit dem online-basierten Lieferdienst Picnic und das Großverbrauchergeschäft mit dem EDEKA Foodservice runden das breite Leistungsspektrum des Unternehmensverbunds ab. EDEKA erzielte 2024 mit rund 10.900 Märkten und rund 413.000 Mitarbeiter:innen einen Umsatz von 75,3 Mrd. Euro. Mit mehr als 19.200 Auszubildenden ist EDEKA einer der führenden Ausbilder in Deutschland.
Wir suchen Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst in Hamburg, Mecklenburg-Vorpommern und Brandenburg u. a. im Bereich Hamburg, Lübeck, Wismar, Rostock, Güstrow, Schwerin, Parchim, Waren, Neustrelitz, Wittstock, Wittenberge und Neuruppin. Wir stellen uns Ihnen kurz vor: Die BVB-Verlagsgesellschaft ist ein mittelständisches Familienunternehmen mit deutschlandweit mehr als 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Seit über 35 Jahren entwickeln und vertreiben wir werbegetragene Print- und Onlinemedien zu vielfältigen Themen wie regionale Bürgerinformationen, Wirtschaftsförderung sowie Ausbildungs- und Personalmarketing. Wir verstehen uns als Dienstleister und Lösungsanbieter im Bereich Öffentlichkeitsarbeit für Unternehmen und Wirtschaftsinstitutionen sowie Städte, Gemeinden und Kreise, mit denen wir seit vielen Jahren erfolgreich zusammenarbeiten. Das sind Ihre Aufgaben bei uns: Sie sind mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung zuständig für den Ausbau und die Pflege unseres kommunalen Kundenstamms in Ihrer Region. Sie verhandeln mit den kommunalen Entscheidern auf Augenhöhe. Sie begeistern Ihre Kunden von unseren hochwertigen Produkten. Sie gewinnen aktiv und zielgerichtet neue Kunden. Sie betreuen unsere langjährigen Bestandskunden. Das zeichnet Sie aus: Sie gehören zu den erfahrenen Vertrieblern, verkaufsbegabten Nachwuchstalenten oder Quereinsteigern. Sie haben eine abgeschlossene kfm. Ausbildung und/oder verfügen über Erfahrungen im Vertrieb/Verkauf. Sie haben Freude am Umgang mit Menschen, sind begeisterungsfähig und kommunikationsstark. Sie besitzen Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen sowie den Willen zum Erfolg. Sie arbeiten selbstständig, engagiert und ergebnisorientiert. Sie besitzen den Führerschein Klasse B. Diese Vorteile bieten wir Ihnen: Sie übernehmen in Festanstellung eine krisensichere Tätigkeit mit überdurchschnittlichen Verdienstmöglichkeiten, Firmenwagen und Sozialleistungen. Sie erhalten attraktive, ergebnisorientierte Provisionen durch unser nach oben offenes Vergütungsmodell. Sie erhalten eine erstklassige Einarbeitung. Sie profitieren von individuellen Trainings- und Coachingmaßnahmen. Sie werden Teil eines erfolgreichen Teams in einem innovativen Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen. Nehmen Sie Kontakt mit uns auf! Wenn Sie diese vielseitige Aufgabe neugierig macht, senden Sie uns bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennziffer MON-2204-NO vorzugsweise per E-Mail an: personal@bvb-verlag.de . Für telefonische Auskünfte zur ausgeschriebenen Position steht Ihnen unser Personalreferent Herr Hans Klokkers unter der Durchwahl 05921 9730-53 gerne zur Verfügung. BVB-Verlagsgesellschaft mbH Friedrichstraße 4 · 48529 Nordhorn · Telefon 05921 9730-0 · Fax 05921 9730-30 E-Mail personal@bvb-verlag.de · Internet www.bvb-verlag.de
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Erfahrung in der Organisation des Backoffice, um den Kolleg:innen den Rücken freizuhalten Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook, Teams) Flexibilität und Spaß an der Arbeit im Team Kommunikationsstärke Organisationstalent Zuverlässigkeit Unterstützung der Einkäufer (m/w/d) im Tagesgeschäft Organisation der internen Verwaltung und der digitalen Ordnerstruktur Korrespondenz intern & extern Terminkoordination, -vorbereitung und -nachverfolgung Verwaltung von Dokumenten und Verträgen (Ablage, Archivierung) Rechnungsprüfung Unterstützung im Reklamationsmanagement Stammdatenpflege im hauseigenen System 30 40 Stunden pro Woche, je nach Möglichkeit Flexible Arbeitszeiten Vergütung nach attraktivem Haustarifvertrag mit 13 Gehältern Bezuschussung des Deutschland-Tickets Mit der UP4U Job-App kommunizieren Mitarbeiter direkt mit dem Ansprechpartner und verwalten das Arbeitszeitkonto in der App upgrade4you Seit 2020 bringen wir als Personaldienstleister Talente und Unternehmen zusammen, um gemeinsam Erfolgsgeschichten zu schreiben. Was uns auszeichnet: -> Top-Verbindungen: Wir kooperieren mit führenden Unternehmen aus spannenden Branchen wie Luftfahrt, Maritime und Wehrtechnik. -> Individuelle Lösungen: Egal ob Berufseinstieg, Quereinstieg, oder ein kompletter Neustart wir machen es möglich! -> Leidenschaft und Know-how: Unser Team bringt nicht nur langjährige Erfahrung mit, sondern arbeitet mit Herz und Verstand für Ihren Erfolg.
Einleitung Eine gute Idee war der Ursprung, ein erfolgreiches Konzept ist das Ergebnis. Qualität zum guten Preis möglichst vielen Menschen anbieten zu können treibt uns an - mittlerweile weltweit, denn wir sind Lidl. Hier ist das berufliche Zuhause vielfältiger Talente. Ob im Einkauf, in der Logistik, im Warengeschäft oder in der IT; ob als Impulsgeber, Gestalter oder Dienstleister der Länder. Wir suchen Anpacker, Durchstarter, Möglichmacher und bieten spannende Aufgaben und Projekte in einem dynamischen und internationalen Umfeld. Bei Lidl findet jeder seine persönliche Herausforderung. Denn Lidl lohnt sich. Deine Aufgaben Unterstütze unser C-Level durch Storytelling und Präsentationsdesign bei unterschiedlichsten Business-Cases. … konkret heißt das: Schnittstelle zum Top Management und Inhouse Consulting für Konzeption, Design und Erstellung von Board Content Eigenständige Erstellung von Präsentationen für unseren Vorstand, einschließlich Business Cases und Marktanalysen Aufbereitung und Visualisierung strategisch komplexer Themen für anspruchsvolle interne und externe Anlässe Durchführung von Datenanalysen und Erstellung von Berichten zur Unterstützung der Entscheidungsfindung Herausragendes Storytelling von fachbezogenen Inhalten und unternehmensinternen Kennzahlen durch Nutzung von Storyhighlights Dein Profil Studium oder vergleichbare Ausbildung im Bereich Unternehmensberatung, Wirtschaft oder Grafik-/Kommunikationsdesign Mehrjährige Erfahrung in der Unternehmensberatung oder einer vergleichbaren Position, idealerweise in einem internationalen Umfeld Sehr gute Kenntnisse in PowerPoint, Adobe Creative Suite und anderen relevanten Tools Konzeptionelles Denken, ein ausgeprägtes Gespür für Design und inhaltliches Verständnis von betriebswirtschaftlichen Themen und Projektmanagement Exzellente Kenntnisse in Präsentationsdesign mit PowerPoint oder Adobe Creative Suite und die Fähigkeit, komplexe Inhalte einfach und eingängig zu visualisieren Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Führerschein der Klasse B Wir bieten Lidl legt Wert darauf, dass sich dein Einstieg lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einem Umfeld, in dem du Innovationen vorantreiben kannst: Unser Einarbeitungsprogramm bereitet dich auf deine Aufgabe vor – und ein persönlicher Pate sorgt dafür, dass du gut im Job, in unserer Organisation und der Region ankommst. So findest du dich schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an die gezielten Entwicklungsprogramme und Managementtrainings an unserem Hauptsitz für dich entdecken. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Dazu gibt es einen neutralen Firmenwagen, der auch privat genutzt werden darf.
Über uns Sie suchen einen langfristigen beruflichen Heimathafen, bei dem Wertvorstellungen wie Vertrauen, Loyalität und Ehrlichkeit nicht nur Floskeln, sondern gelebte Realität sind? Was anderswo behauptet wird, wird hier gefördert und gefordert - und das seit über 25 Jahren. Freuen Sie sich auf ein inhabergeführtes, familiäres Unternehmen, welches sich mit seinen ca. 3.000 Mitarbeitenden mittlerweile zu einem der führenden IT Dienstleister in Deutschland entwickelt hat. Die fachliche Förderung wird hier folgerichtig genauso geschätzt wie die zwischenmenschliche Komponente. Wer diese besondere Art der Arbeitsatmosphäre einmal erlebt hat, möchte selten etwas Anderes. Technologisch bewegt man sich nicht nur am Puls der Zeit , sondern gestaltet die Zukunft der IT-Welt mit. Durch präzise und wertschätzende Auswahlprozesse wird der nachhaltige Wachstumskurs konsequent fortgeführt. Sie möchten ein Teil dieser einzigartigen Geschichte werden und aktiv daran mitwirken? Dann kommen Sie auf uns zu, stellen Sie Ihre Rückfragen oder bewerben Sie sich gerne direkt. Wir freuen uns auf Sie. Aufgaben Analysen zu aktuellen Sicherheitsbedrohungen, Angriffsstrategien und Schwachstellen Entwicklung von Präventions- und Detektionsmaßnahmen anhand von Sicherheitsframeworks Erstellung regelmäßiger Berichte zur Bedrohungslage für interne Teams (z. B. SOC, Incident Response, IT-Abteilung) Förderung des Austauschs von Sicherheitsinformationen zwischen verschiedenen IT- und Sicherheitsteams Betreuung und Pflege von Bedrohungsdatenbanken und -systemen, sowie Integration neuer Sicherheitsereignisse Evaluation von kommerziellen Tools und deren Nutzen im Bereich der Bedrohungsanalyse Teilnahme an relevanten Fachkonferenzen und Austausch mit Experten aus der Branche Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich (z. B. Informatik, Wirtschaftsinformatik) oder vergleichbare Qualifikationen Praktische Erfahrung im Umgang mit Bedrohungsanalysen und Sicherheitsframeworks Erfahrung im Bereich der Sicherheitsvorfallanalyse oder im Umgang mit SIEM-Tools ist von Vorteil Gewünschte Zertifikate: GIAC Cyber Threat Intelligence (GCTI), SANS FOR578, oder ähnliche Verhandlungssichere Deutsch- (C1) und gute Englischkenntnisse Wir bieten Arbeiten in einem familiengeführten Unternehmen , das für hohe Servicequalität und Bodenständigkeit steht Flexible Arbeitszeiten , die sich perfekt an Ihr Leben anpassen Ein motiviertes, unterstützendes Team und eine wertschätzende Atmosphäre State-of-the-art Arbeitsmittel , inklusive Notebook und Smartphone nach Wahl Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und viel Raum für Ihre persönliche Weiterentwicklung Eigenverantwortung und viel Freiraum für Ihre Ideen und Entscheidungen Kontakt Eva Betz Tel.: +49711400999715 E-Mail: eva.betz@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
Einleitung Operativer Einkauf von Lebensmitteln ist dein Ding? Dann wird dir dieser Job schmecken! Gemeinsam setzen wir Produktideen um, behalten die neusten Food-Trends im Blick und pflegen nicht nur unser Sortiment, sondern auch die Geschäftsbeziehungen zu unseren Lieferanten. Im engen Austausch mit deinem Team führst du Verhandlungen und probierst neue Produkte aus. Auf der Zunge zergehen lassen kannst du dir auch unsere Arbeitsbedingungen, schließlich sind Teamwork, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Eigenverantwortung die Hauptzutaten unseres Teamerfolgs. Deine Aufgaben Brot und Backwaren sind deine Leidenschaft. Du gestaltest dein Sortiment unter Wahrung definierter Qualitätsstandards und dem Einsatz von Category Management-Gedanken. … konkret heißt das: Verantwortung für dein Sortiment, von der ersten Idee bis zum fertigen Produkt im Regal unserer Filialen Durchführung von Verhandlungen und Jahresgesprächen mit internationalen Lieferanten Sortimentsoptimierung durch Teilnahme an Verkostungen Trendscouting, um neue Produktinnovationen zu identifizieren und das Lidl Sortiment zukunftssicher aufzustellen Sicherstellung der Lieferkette durch Bündelung von Informationen aus den Bereichen Supply Chain Management, Qualitätssicherung, Marketing, CSR, usw. Dein Profil Abgeschlossenes Studium vorzugsweise mit Schwerpunkt BWL / Handel / Einkauf Expertise und Affinität für Brot und Backwaren Mehrjährige Erfahrung im Führen von Verhandlungen im Einkauf oder Vertrieb Verhandlungsgeschick in Kombination mit ausgeprägten rhetorischen Fähigkeiten Gespür für Marktentwicklungen, Kundenanforderungen und Trends Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse Wir bieten Attraktive Vergütung sowie Sozialleistungen Firmenwagen inkl. Tankkarte auch zur privaten Nutzung Individuelle Einarbeitung und persönlicher Pate Freier Gestaltungsspielraum bei der Sortimentsgestaltung Top Aufstiegschancen und Karrierebegleitung in Richtung Buying Director (m/w/d)
Einleitung Bei uns ist jeden Tag Zahltag! Als Team sind wir für die Verarbeitung und fristgerechte Bezahlung aller Eingangsrechnungen auch für die kaufmännische Sicherstellung unserer Lieferketten sowie der Logistikketten im Bereich See- und Landfracht verantwortlich. Dabei kannst du mit uns tief in die Waren-, Finanzbuch-, Anlagen- und Logistikbuchhaltung eintauchen, ebenso wie in Controlling Themen, die das Top Management bei Ihren Entscheidungen unterstützen. Gemeinsam und auf Augenhöhe unterstützen wir als Team unsere Organisation bei allen kaufmännischen Fragestellungen. Deine Aufgaben Als SAP-FI Systembetreuer (m/w/d) im Rechnungswesen bist du für die systembasierten Prozesse (insbesondere SAP) des Bereichs Rechnungswesen verantwortlich. Du übernimmst die Funktion einer Schnittstelle zwischen den operativen Bereichen (Buchhaltung & Finanzen), den fachlichen Beraterbereichen (Handelsrecht/Steuerrecht) und der IT. ...konkret heißt das: Aufnahme von Geschäftsprozessen, fachlichen und systemischen Anforderungen Konzeption der Umsetzung der Anforderungen in Zusammenarbeit mit der IT Begleitung der Umsetzung, Durchführung von Tests und Übergabe der aufgesetzten Prozesse an die operativen Bereiche Betreuung der Incidents aus dem laufenden Betrieb der Systeme Dein Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare akademische Ausbildung Mehrjährige Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen / Accounting sowie Begeisterung für kaufmännische Themen Erfahrung als SAP-Keyuser/Berater in FI (ggf. auch MM bzw. SD) Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Schnelle Auffassungsgabe und Kommunikationsstärke Fähigkeit, komplexe Informationen verständlich zu vermitteln Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Flexibilität und Systemaffinität Wir bieten Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einer überdurchschnittlichen Vergütung und allen Sozialleistungen eines Großunternehmens. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Ein persönlicher Pate macht dich vom ersten Tag an mit deinem Job vertraut und ist dein Ansprechpartner für alle Fragen rund um das Unternehmen. So findest du dich bei uns schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an das kollegiale Miteinander und die individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten für dich entdecken.
Sortierung: