About us Über Recruitment Circle: Gemeinsam können wir brainstormen, was für dich der nächste spannende Schritt sein kann. Aus über 100+ Firmen in unserem Portfolio filtern wir das passendste Angebot für dich heraus. Ansäßig in Berlin, sind wir mit unserem Team auf technlogienahe Jobs spezialisiert. Wir kennen uns aus in Themen wie: Software Entwicklung, DevOps, Operations, Product Ownership & Management, Projektleitung, Agil Coaching sowie Data Engineering. Wir arbeiten anders als die anderen: Im Interesse einer langfristigen & nachhaltigen Beziehung handel wir und arbeiten ausschließlich für Unternehmen mit denen wir positive Erfahrungen machen und gemacht haben. Darüber hinaus haben wir ein Jobnetzwerk mit über 10.000 potenziellen Stellen . Tasks So gehts weiter: Lass uns über deine Anforderungen & Wünsche sprechen , anschließend teile ich meine Ideen mit dir. Freie Time Slots findest du hier: https://calendly.com/elias-60/20-minutes-call Profile Lehn dich zurück , während wir die ganze Arbeit für dich erledigen: Wir legen ein gutes Wort für dich bei unseren Kunden ein & teilen deine Wunschkriterien, damit keine Zeit in späteren Interviews verschwendet wird. Du wirst ständig im Loop gehalten, was der aktuelle Stand ist und wann du exakt Feedback erhältst Die gesamte Terminkoordination wird dir abgenommen Selbst bei der Vorbereitung auf Interviews geben wir dir alle wichtigen und entscheidenden Insights Zu guter Letzt unterstützen wir dich bei der richtigen Verhandlungsstrategie, damit du stets das Beste Ergebnis erzielst!
Gestalte mit uns die Zukunft der Gebäudetechnik! Für unser Team in Hamburg suchen wir eine:n engagierte:n Fachingenieur:in / Fachplaner:in Elektrotechnik (ELT) (m/w/d) , der/die komplexe Bauprojekte mit Expertise, Weitblick und Leidenschaft mitgestaltet. Bei HKP Ingenieure GmbH arbeitest du an innovativen Lösungen in der Energieversorgung, Sicherheits-, Beleuchtungs- und Steuerungstechnik – und machst Technik nicht nur möglich, sondern nachhaltig zukunftsfähig. Deine Aufgaben: Planung und Beratung im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung (TGA), Schwerpunkt Elektrotechnik (Starkstrom/Fernmeldeanlagen) Projektbearbeitung über alle HOAI-Leistungsphasen hinweg (1–9) Umsetzung von Konzepten und Entwürfen in Revit oder CAD Erstellung ausführungsreifer Pläne und Ausschreibungsunterlagen Projektkoordination & Kommunikation im interdisziplinären Team Unterstützung bei der Objektüberwachung Das bringst du mit: Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Planung elektrotechnischer TGA-Systeme Sicherer Umgang mit Planungssoftware (Revit, AutoCAD etc.) Fundierte Kenntnisse der einschlägigen Normen und Richtlinien Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise Teamgeist, Kommunikationstalent und professionelles Auftreten Was dich bei uns erwartet: Spannende Projekte & ein innovatives Arbeitsumfeld Unbefristete Anstellung mit Entwicklungsperspektive Flexible Arbeitszeiten & moderne Ausstattung Faire, leistungsbezogene Vergütung Jobrad, Gesundheitsbonus, Fitnesszuschüsse Flache Hierarchien & echtes Teamgefühl Regelmäßige Feedbackgespräche & Raum für Mitgestaltung Standort im Herzen Hamburgs – Nähe Speicherstadt Klingt nach dir? Dann werde Teil eines engagierten Teams und bring deine Expertise in spannende Projekte ein.Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Unser Kunde ist eine vor 50 Jahren gegründete Kanzlei mit über 400 Rechtsanwälten, Steuerberatern und Notaren an acht Standorten. Sie Zählt den TOP 20 der umsatzstärksten Kanzleien in Deutschland. Die Bandbreite unseres Kunden reicht von juristischen Beratung im Mittelstand (In- und Ausland) bis hin zu internationalen (auch börsennotierten) Großunternehmen in allen wirtschaftsrechtlichen Belangen. Für diesen Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Hamburg im Rahmen der Festanstellung einen qualifizierten: C# / ASP.Net Fullstack Entwickler mit Angular Kenntnissen (w/m/d) Job-ID: CF-00006749 Ort: Hamburg Remotemöglichkeit / Home-Office: 80% Ihre Hauptaufgaben: Mitarbeit bei der Entwicklung von Individualsoftware auf Grundlage von Microsoft Plattformen Unterstützung bei dem Design von Workflows, Interfaces Definition von Anforderungen Projektmanagement an der Schnittstelle zur IT und externen Dienstleistern Kenntnisse der Best Practices für qualitativ hochwertige Softwareentwicklung, inkl. Clean Code und SOLID-Prinzipien, Code Reviews etc. Fachliche Begleitung von KI-Projekten Konzeption und Moderation von Anwender-Workshops Ihre fachlichen Voraussetzungen: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder vergleichbare Qualifikation Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung (idealerweise im Microsoft Umfeld / Azure) Fundierte Kenntnisse in: - C# - ASP.NET / ASP.NET Core - Datenbankprogrammierung (z.B.: SQL / PLSQL) Kenntnisse im Web Development Framework Angular Kenntnisse von LLMs, Machine Learning und Prompt Engineering Erfahrung mit Docker, Kubernetes Kenntnisse von ChatGPT und aktuellen KI-Lösungen und sowie erste Programmiererfahrungen in diesem Bereich Kenntnisse im Bereich GitHub, DevOps von Vorteil Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre persönlichen Voraussetzungen: Teamplayer Engagement sowie Motivation zur Weiterentwicklung Eigenverantwortungssinn und strukturierte Arbeitsweise Unser Mandant bietet: Eine attraktive Vergütung Deutschland-Ticket 28 Tage Urlaub (zusätzliche freie Tage an Weihnachten und Silvester) Flexible Arbeitszeitgestaltung Moderner Arbeitsplatz mit Getränken und Obst Sportangebot (z.B. Zugang zu Urban Sports Club) im Büro Regelmäßige Firmenevents und Mitarbeiter-Dinner Corporate Benefits wie z.B. Jobrad u.v.m. Gezielte Förderung für Ihren persönlichen Erfolg
Erfolg beginnt dort, wo Erfahrung auf Exzellenz trifft – und Daten echte Wirkung erzeugen. INFOMOTION ist die Data Performance Company – mit über 600 Datenenthusiastinnen und -enthusiasten an neun Standorten und mehr als 20 Jahren Erfahrung. Bei uns bringst Du Deine Expertise gezielt ein – und entwickelst sie weiter, gemeinsam mit einem Team, das Wissen teilt, Verantwortung lebt und Zukunft gestaltet. Du liebst es, neue Potenziale zu entdecken und smarte Lösungen ins Ziel zu bringen? Dann bist Du bei uns genau richtig. In einem zukunftsweisenden Umfeld, das durch Partnerschaften mit Snowflake & Co. geprägt ist, gestaltest Du aktiv den Vertrieb modernster Data-Lösungen – ohne Kaltakquise, aber mit jeder Menge Eigenverantwortung, Strategie und Struktur. Hier beweist Du Unternehmergeist Du übernimmst Verantwortung für den gesamten Sales-Funnel – von qualifizierten Partner-Leads bis zum erfolgreichen Abschluss. Gemeinsam mit unserem Partnermanagement entwickelst Du Go-to-Market-Strategien für Lösungen rund um Snowflake, dbt und den Modern Data Stack. Du erkennst Kundenbedarfe, steuerst den Vertriebsprozess und bringst Projekte systematisch zum Erfolg. In enger Abstimmung mit dem Tech- und Partnerteam analysierst du Anforderungen und entwickelst passgenaue Angebotsstrategien. Du betreust Bestandskunden, identifizierst Cross- und Upselling-Potenziale und baust nachhaltige Kundenbeziehungen auf. Du repräsentierst INFOMOTION auf Events, Webinaren und Messen im Snowflake-Umfeld – kompetent, sympathisch und mit unternehmerischem Blick. Hiermit kommst Du zu uns 2–4 Jahre Erfahrung im Vertrieb von Software-, Cloud- oder Data-Lösungen, idealerweise mit Bezug zu Snowflake oder vergleichbaren Plattformen Ein sicheres, verbindliches Auftreten auf allen Ebenen – besonders im Dialog mit Entscheidern auf C-Level Du denkst analytisch, handelst unternehmerisch und überzeugst mit klarer Abschlussorientierung Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und bist in der Lage, komplexe Themen verständlich zu kommunizieren Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ein abgeschlossenes Hochschulstudium rundet dein Profil ab Darauf darfst Du Dich schon freuen Flexible Arbeitsmodelle: Hochflexible (hybride) Arbeitszeit-/ortsmodelle, 30 Tage Urlaub und (Integrated) Sabbatical-Möglichkeiten sorgen für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Partnerschaftliche Zusammenarbeit: Erlebe eine Arbeitsatmosphäre, in der echter Teamspirit, gegenseitige Unterstützung und kollegiales Miteinander im Mittelpunkt stehen – gemeinsam gestalten wir Projekte auf Augenhöhe. Kontinuierliche Weiterbildung und intensiver Wissensaustausch: Nutze unser exzellentes Wissensmanagement, unsere Academy Trainings oder lerne on the Job, um Deine Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen und Dein Wissen mit anderen zu teilen. Mentoring- und Buddy-Angebote: Profitiere von persönlicher Förderung und Unterstützung, die Dich gezielt begleiten – beim Aufbau Deiner Kompetenzen und beim gemeinsamen Gestalten unserer Projekte. Zeit für berufliche und persönliche Entwicklung: Mithilfe unserer Grow your Talent Platform kannst Du Deine berufliche und persönliche Entwicklung auf das nächste Level heben und Deine fachlichen und persönlichen Kompetenzen gezielt weiterentwickeln. Gesundheitsförderung und INFOMOTION Spirit: Entdecke Angeboten für Dein physisches und mentales Wohlbefinden. Lerne die INFOMOTION Kultur kennen, die Geselligkeit, Humor und Toleranz mit echter Zusammenarbeit und gegenseitiger Unterstützung verbindet. Bereit für den nächsten Schritt? Unser Recruiting Team steht Dir gerne zur Verfügung: +49 (0)69 56608-3050
Looking for an exciting challenge? As Head of Revenue Operations (f/m/d), you will work directly with our Chief Revenue Officer (CRO) to drive performance, alignment, and efficiency across all revenue-generating functions at MRGE. You will support our global commercial teams (Sales, Account Management, Marketing) by ensuring that systems, data, and processes are in place to deliver scalable and sustainable growth across multiple entities. This is a highly cross-functional role that requires close collaboration with our Finance, Data, and Tech teams to deliver transparency, automation, and commercial impact. A key part of the role is helping to define and manage target-setting and incentive frameworks across both the publisher and advertiser sides of the business, ensuring teams are aligned to company goals. Your Tasks: Partner closely with the CRO to implement and evolve MRGE’s commercial strategy across business units. Own and improve key commercial processes — including Salesforce workflows, KPI reporting, and pipeline forecasting. Collaborate with Finance to support quarterly planning, target-setting, compensation models, and board reporting. Develop and maintain incentive frameworks tied to performance metrics across both publisher and advertiser teams. Work closely with the Data team to build reliable dashboards and ensure consistency across BI tools like Tableau. Coordinate with Tech and Product to support commercial tooling and automation initiatives. Track weekly and monthly commercial KPIs and develop reporting frameworks that support accountability and performance. Design and support training programs and enablement initiatives to upskill commercial teams, ensuring consistent execution of sales processes, tools, and performance expectations. Collaborate with commercial leads to streamline new business, publisher onboarding, and account growth processes. Support team OKR alignment and execution of strategic revenue projects. Act as a project manager for cross-functional initiatives that support commercial success across MRGE. Your Profile: 4+ years of experience in Revenue Operations, Sales Operations, or Business Operations in a digital business environment (media, affiliate, SaaS, or e-commerce preferred). Proven experience working across commercial, finance, data, and product/tech teams. Advanced proficiency with Salesforce, BI tools (e.g., Tableau), and workflow automation platforms (e.g., Zapier, Make.com). Demonstrated experience in building or managing sales and performance incentive plans. Strong analytical and organizational skills — able to turn insight into action. Comfortable managing competing priorities in a fast-moving, global environment. Excellent communication skills in English. Bonus: experience in affiliate marketing, performance media, or working across multiple legal entities. Your Opportunity: A highly visible role working closely with senior leadership on strategic topics. A chance to shape the operations behind a growing international commercial team. Flexible working environment: remote-first with optional access to offices in Hamburg and Berlin. A strong team culture that values ownership, curiosity, and clarity. 30 vacation days, learning budget, and modern tech equipment. Competitive salary and performance-based incentives.
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2560494SBA Einsatzort: Hamburg / hybrides Arbeiten Unser Mandant ist einer der führenden IT-Dienstleister in Deutschland für Informationstechnologie und DataCenter Infrastruktur. Flexibel und herstellerübergreifend berät unser Mandant seit mehreren Dekaden branchenunabhängige Unternehmen des gehobenen Mittelstandes, Konzerne und Bundes- und Landesbehörden hinsichtlich ihrer IT-Strategie. Die offene und mitarbeiterwertschätzende Unternehmenskultur beeinflusst maßgeblich den Erfolg und das organische Wachstum unseres Mandanten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Mandanten am Standort Hamburg / hybrides Arbeiten, eine(n) Ihre Aufgaben sind: Sie sind verantwortlich für den reibungslosen Betrieb von unseren Netzwerkprodukten und stellen sicher, dass unsere Kunden jederzeit von optimalen Netzwerklösungen profitieren Sie sind für die analysieren und Bearbeitung von Störungen, Änderungsanforderungen und Serviceanfragen unserer Kunden zuständig Sie wirken bei dem Aufbau und der Entwicklung neuer Services - Design und der Implementierung neuer Netzwerkservices mit Ihr Profil: Sie können eine abgeschlossene IT-orientierte Ausbildung – oder ein vergleichbarer Studienabschluss – z. B. in Informatik Wirtschaftsinformatik, Software-Engineering vorweisen Sie bringen fundierte Kenntnisse in der Netzwerkadministration und -konfiguration mit (Cisco-Meraki) mit Idealerweise verfügen sie über Erfahrungen in der Infrastrukturautomatisierung sowie Patch- und Releasemanagement Sie können Erfahrung im Umgang im Incident- und Change-Management vorweisen Sie haben Deutschkenntnisse mindestens auf Sprachniveau C1 Unser Mandant bietet Ihnen: Ausgeprägte Work-Live-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und offene Kommunikationskultur Community Kultur und kollegiale Teamarbeit Einen auf Sie und Ihre Tätigkeiten, Fähigkeiten und Situation zugeschnittenen Personalentwicklungsplan Ein attraktives Vergütungsmodell Eine unbefristete Festanstellung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Karriereportal oder per E-Mail. Ansprechpartner: Herr Stefan Bandow | Telefon: +49 162/308 7777 stefan.bandow@passionforpeople.de
Einleitung Willkommen bei Waxcat – den Haarentfernungsstudios für Waxing & Laser! Du bist kreativ, hast ein gutes Auge für Details und möchtest praktische Erfahrungen im Marketing sammeln? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen ab sofort einen Werkstudent*in (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Marketing. Über uns: WAXCAT wurde 2012 gegründet und ist auf nachhaltige und schonende Haarentfernung spezialisiert. Wir bieten unseren Kunden professionelle Lösungen in den Bereichen Waxing und Laser. Aktuell sind wir in Hamburg und Düsseldorf vertreten, mit weiteren Standorten in Planung. Aufgaben Planung, Entwicklung und Umsetzung kreativer Inhalte für, Instagram, TikTok, und andere Plattformen Erstellen und Bearbeiten von Beiträgen, inklusive Fotoshootings und Videodrehs Communitymanagment Durchführung von Performance-Analysen und Erstellung von Reports Unterstützung bei Markt-, Trend- und Wettbewerbsanalysen Einbringen eigener Ideen und Mitgestaltung unserer Social-Media-Strategie Aufbau und Betreuung von Kooperationen mit Influencern und Partnern Kundenanfragen beantworten Vielfältige organisatorische und administrative Aufgaben Qualifikation Du bist eingeschriebener Student im fortgeschrittenen Bachelor- oder im Masterstudium, vorzugsweise im Bereich Marketing, Kommunikationswissenschaften, Medien oder eines vergleichbaren Studiengangs Teamgeist wird für dich großgeschrieben Du hast bereits Erfahrung im Bereich Marketing und/oder Social Media Dich zeichnet eine schnelle, aber sehr gewissenhafte und sorgfältige Arbeitsweise aus Du bist strukturiert, selbstständig und zuverlässig Deine Grammatik und Rechtschreibung ist tadellos Grundkenntnisse in Grafikprogrammen und Videobearbeitung Umgang in MS Office Du beherrschst Deutsch auf sehr gutem Niveau Benefits flexible Arbeitszeiten mit festen Kernarbeitszeiten Festgehalt zahlreiche Zusatzleistungen möglich persönliches & familiäres Arbeitsumfeld kostenlose Getränke & Snacks regelmäßige Teamevents Waxing, Laser & BrowBar Flatrate für Mitarbeiter Wellpass Mitgliedschaft zum Vorzugspreis Betriebskrankenversicherung (Zusatzversicherung) anspruchsvoller, spannender und sehr abwechslungsreicher Arbeitsplatz zentrale Lage mit sehr guter Infrastruktur Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt gut? Dann schick uns deine Bewerbung mit deinem möglichen Einstiegsdatum und deinen Gehaltsvorstellungen direkt über Join. Wir freuen uns auf Dich!
Das sind wir SIGNAL IDUNA ist ein Versicherungs- und Finanzdienstleister mit Hauptsitz in Hamburg und Dortmund. In den letzten Jahren haben wir uns als Unternehmen stark verändert. Wir haben eine moderne Arbeitswelt geschaffen und innerhalb unserer neuen Organisationsstruktur etablieren sich agile Arbeitsweisen. Wir arbeiten nutzerzentriert, entscheiden datenbasiert und vertrauen einander. Wir sind bereit für Neues und haben Raum für Ideen. Wir möchten gemeinsam mit dir das Jetzt verändern. Das erwartet Dich: Aktiver Beitrag zur Erfüllung der kommerziellen Strategie und Ziele des Unternehmens, mit Schwerpunkt auf der Neukundengewinnung Fondsinitiatoren von liquiden Assetklassen; Auf- & Ausbau des eigenen Kundennetzwerks im institutionellen Bereich sowie einer dedizierten & langfristigen Prospect Pipeline; Ausarbeitung & Strukturierung von individuellen und auf den Kunden zugeschnittenen Fondsstrukturen in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen; Erstellung und Verhandlung von Angeboten und Letter of Intents; Monitoring von Marktentwicklungen und Chancen, in enger Zusammenarbeit mit den Product Managern, um das Dienstleistungs- & Produktangebot zu erweitern Das bist Du: Hochschulabschluss in Finance, Economics, oder vergleichbarem Exzellente Sprachkenntnisse in Englisch und Deutsch (in Wort & Schrift) Mehrjährige relevante Berufserfahrung im KVG oder im Investment Bereich (Business Development, Kundenbetreuung, Investor Relations) Offenheit, Flexibilität und Anpassungsfähigkeit Ergebnisorientiert, mit stark ausgeprägter Eigeninitiative und einer positiven, proaktiven und dienstleistungsorientierten Einstellung Die Fähigkeit schnell Vertrauen aufzubauen, Beziehungen langfristig zu pflegen und selbstbewusst und fokussiert in komplexen Situationen zu verhandeln Anspruch die Firma zu jeder Zeit mit höchster Integrität und Commitment nach außen zu vertreten Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in formellen und informellen Situationen Hohe Reisebereitschaft Das haben wir für Dich: Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und teamübergreifender Zusammenarbeit Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub Flexible Gestaltung der Arbeitszeit Mobiles Arbeiten 1 Sonderurlaubstag pro Jahr für soziales und ökologisches Engagement Moderne Büroräumlichkeiten zum Wohlfühlen mit Loungebereich, Game Area und kostenfreien Getränken Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, sowohl fachlich als auch persönlich Stabilität des SIGNAL IDUNA-Mutterkonzerns gepaart mit dem Spirit eines modernen und erfolgreich wachsendem mittelständischen Unternehmens Vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zu ÖPNV und Essen im Betriebsrestaurant Mitarbeiterkonditionen (Versicherungen, Corporate Benefits, Fahrrad-Leasing) Das spricht Dich an? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung (inkl. Angaben zu Deinem möglichen Eintrittstermin und Deiner Gehaltsvorstellung) über unser Bewerberportal und einen persönlichen Austausch. Du hast inhaltliche Fragen? Stefan Thevajegan, Head of Sales & Product Management (stefan.thevajegan@hansainvest.de), freut sich auf Deine Kontaktaufnahme. Du hast Fragen zur Bewerbung oder den Rahmenbedingungen? Dann nimm gerne Kontakt zu Lara Kubiak unter lara.kubiak@signal-iduna.de auf.
Einleitung Unser Kunde ist ein innovatives Systemhaus mit ca. 400 Mitarbeitern. Es gehört zu den am schnellsten wachsenden und besten Technology-Unternehmen Deutschlands seiner Branche mit mehreren Standorten. Zur Direktvermitllung in Festanstellung suchen wir in Berlin, im Raum Trier oder Raum Hamburg und Kiel je einen System-Engineer (w/m/d). Aufgaben betriebsfertige Bereitstellung von IT-Lösungen beim Kunden vor Ort Bearbeitung von Supportfällen im 2nd Level Support routinemäßige Wartung und Pflege bestehender IT-Infrastrukturen, sowie Diagnose und Behebung von Fehlern Erstellung von Systemdokumentationen Betreuung und Weiterentwicklung der Kundenumgebungen Qualifikation Erfahrung in der IT, Netzwerk- und/oder Systemintegration fundiertes Wissen zu Microsoftumgebungen Erfahrung mit Virtualisierungstechnologie, vorzugsweise Microsoft Hyper-V oder VMware fundiertes Wissen in den aktuellen Cloud-Umgebungen(Azure, M365 o.ä.) Reisebereitschaft Kundenorientierung hervorragendes Deutsch in Wort und Schrift so wie gute Englisch-Kenntnisse Führerschein Klasse B Benefits moderne Arbeitsumgebung Mentorenprogramm Workation viele Weiterbildungsmöglichkeiten (inkl. Zertifizierung) Homeoffice Handy/Firmenwagen attraktives Gehaltsmodell innovative, abwechslungsreiche Projekte betriebliche Altersvorsorge Noch ein paar Worte zum Schluss Habe ich Ihr Interesse geweckt? Dann freue ich mich auf Ihre Nachricht oder rufen Sie mich unverbindlich an (0151 5711 0633). Selbstverständlich behandle ich Ihre Kontaktaufnahme vertraulich. Mein Team und ich begleiten und beraten Sie gerne im gesamten Bewerbungsprozess.
Über uns Ein spezialisierter IT-Dienstleister innerhalb eines namhaften Versicherungskonzerns übernimmt die zentrale Verantwortung für sämtliche IT-Belange des Mutterunternehmens sowie weiterer strategischer Partner. Zum Leistungsspektrum zählen unter anderem die Entwicklung und kontinuierliche Weiterentwicklung branchenspezifischer Softwarelösungen, die Optimierung betrieblicher Abläufe, der zuverlässige Betrieb der technischen Infrastruktur sowie das Management und die Umsetzung komplexer IT-Projekte. Das Unternehmen fungiert dabei als technologisches Rückgrat und Innovationstreiber für moderne, effiziente und sichere IT-Lösungen im Versicherungsumfeld. Aufgaben Als Linux Systemadministrator (m/w/d) bist du für den reibungslosen Betrieb, die Weiterentwicklung und die Sicherheit unserer Linux-basierten Systeme verantwortlich. Du arbeitest eng mit anderen IT-Teams zusammen, um unsere Infrastruktur stabil, skalierbar und zukunftssicher zu gestalten. Betreuung, Wartung und Weiterentwicklung der Linux-Serverlandschaft (z. B. Debian, Ubuntu, RHEL, CentOS) Einrichtung, Automatisierung und Monitoring von Systemen und Diensten Patch-Management, Backup-/Recovery-Konzepte und Performance-Optimierung Analyse und Behebung von Systemstörungen sowie Durchführung von Fehlerdiagnosen Umsetzung von Sicherheitsmaßnahmen und Unterstützung bei IT-Audits Mitwirkung bei der Planung und Einführung neuer Technologien oder Migrationen Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Administration von Linux-Servern (Shell, Scripting, Systemdienste) Fundierte Kenntnisse in Systemarchitektur, Netzwerkkonfiguration, Firewalls und Sicherheitsrichtlinien Erfahrung mit Automatisierungstools wie Ansible, Puppet oder Bash/Shell-Skripting Kenntnisse im Bereich Virtualisierung (z. B. KVM, Proxmox, VMware) sowie Containertechnologien (Docker, Kubernetes) sind von Vorteil Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse Wir bieten Feel Good Management: Wir bieten dir täglich frisches Essen durch Essenszuschüsse oder Lieferoptionen direkt zu dir nach Hause. Health: Nutze unsere Kooperationen mit Fitnessstudios und besuche kostenfreie Online-Sportkurse. Kinderbetreuung: Wir unterstützen dich mit Zuschüssen für Kinderbetreuung, um dir flexibles Arbeiten zu ermöglichen. Events: Nimm an regelmäßigen virtuellen Team-Events und Aktivitäten teil. Remote Work: Arbeite vollständig remote – unabhängig von deinem Wohnort in Deutschland.
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