Servicetechniker (m/w/d) Du brennst für den Beruf als Elektriker (m/w/d)? In Deinem Fachgebiet macht Dir keiner etwas vor? Du möchtest Dich einer neuen Herausforderung als Elektriker (m/w/d) stellen? Dann suchen wir genau Dich als Elektriker (m/w/d) für unser erfolgreiches Partnerunternehmen in Hamburg . Benefits Unbefristetes Arbeitsverhältnis und 30 Tage Urlaub Weihnachts- und Urlaubsgeld Umfangreiches und individuelles Onboarding Weiterbildungsmöglichkeiten langfristige Beschäftigungsperspektive moderne Arbeitsausstattung Tarifgebundenes Unternehmen Dein Aufgabenbereich Einsätze im Raum Hamburg für Sicherheitstechnik Bearbeitung und Durchführung von Serviceeinsätzen und Instandsetzungsmaßnahmen Begehung und Prüfung der Anlagendokumentation Teilnahme am Bereitschaftsdienst (6-8 Mal im Jahr jeweils eine Woche) Montage und Instandhaltung an sicherheitstechnischen Anlagen Das bringst Du mit Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Informations- und Telekommunikationstechnik, als Energie- und Gebäudetechniker oder Systemelektroniker o.ä. elektrotechnische Ausbildung idealerweise Erfahrungen im Bereich von sicherheitstechnischen Anlagen --> auch Quereinsteiger/Umschüler sind willkommen Gute Hard- und Softwarekenntnisse im Umgang mit MS Office Führerscheinklasse B serviceorientierte und zielorientierte Arbeitsweise, Freude am selbständigen Arbeiten sowie an Teamarbeit Ansprechpartner Ella Blicharski Recruiting Tel: +49 221 650 824 42 diese Nummer ist auch per WhatsApp erreichbar. Oder gerne auch per WhatsApp mit dem Schlagwort Elektriker (m/w/d) bewerben Interne Job ID: a39b409d-a561-49a9-b436-26baf63fbf3a
Senior Projektleiter/in (m/w/d) (90% Remote) Arbeitsort: 22047, Hamburg Jetzt online bewerben! Jetzt online bewerben! Was Sie erwartet: Fundierte Erfahrung in Projektorganisation, Risikomanagement und Steuerung kritischer Projektphasen inkl. Konfliktlösung Eigenständige Planung und Moderation von Meetings, Workshops und Stakeholder-Kommunikation Sicher im Umgang mit Tools wie Jira (z. B. Prüfung von Epics/User-Stories) und Erstellung sowie Optimierung von Projektplänen Kompetent in der Steuerung externer Dienstleister und Beratungsteams sowie der Ableitung von Lösungsszenarien Erfahrung mit ERP-Systemeinführungen, insbesondere IFS: Koordination der Implementierung, Stammdatenmanagement, Architekturabstimmung (Golden Cut) Sicheres Change-Request-Management inklusive Kommunikation mit Softwareherstellern zur GAP-Analyse und Standardüberführung Was Sie mitbringen: Langjährige Erfahrung in der Projektleitung, idealerweise in interdisziplinären IT- und Sales-Projekten Kenntnisse in der Arbeit mit ERP-Systemen, bevorzugt IFS – alternativ vergleichbare Tools Erfahrung mit agilen Projektmanagement-Tools wie Jira von Vorteil Technisches Verständnis und Erfahrung in der Schnittstelle zwischen IT und Vertrieb Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Stelle spricht Sie fachlich und menschlich an? Dann freuen wir uns auf Ihre Online Bewerbung mit der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins. Was wir können: Mobiles Arbeiten Flexible Arbeitszeiten Internes Gesundheitsmanagement Betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub Kontakt: Marvin Miltzow Tel.: +49 703465614662 Kontakt: Marvin Miltzow Tel.: +49 703465614662 www.bertrandt.com/karriere Kontakt: Marvin Miltzow Tel.: +49 703465614662 www.bertrandt.com/karriere Teilen: Jetzt online bewerben! Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung. Senior Projektleiter/in (m/w/d) (90% Remote) Ort: Hamburg
Intro Arbeiten bei einem Top-Arbeitgeber mit Auszeichnungen Zukunftsperspektive und Weiterentwicklung Firmenprofil Das Unternehmen ist ein etabliertes und professionelles Unternehmen im Bereich Retail mit einer starken technologischen Ausrichtung. Es bietet ein modernes Arbeitsumfeld und fördert innovative Ansätze im Bereich Digitalisierung und E-Business. Aufgabengebiet Betreuung und Weiterentwicklung von EDI-Prozessen und -Systemen. Koordination und Umsetzung von E-Business-Projekten in Zusammenarbeit mit internen Abteilungen. Ansprechpartner für externe Partner und Dienstleister im Bereich EDI. Analyse und Optimierung bestehender digitaler Workflows. Sicherstellung der Datenqualität und Durchführung von Fehleranalysen. Erstellung von Dokumentationen und Schulungsunterlagen. Unterstützung bei der Integration neuer Kunden und Partner in die E-Business-Prozesse. Proaktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung der technologischen Infrastruktur. Anforderungsprofil A successful Junior Projektmanager E-Business EDI (m/w/d) should have: Ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Technologie oder Wirtschaft. Grundkenntnisse in EDI-Prozessen und E-Business-Anwendungen. Technisches Verständnis und Affinität für digitale Lösungen. Gute Kommunikationsfähigkeiten und eine lösungsorientierte Arbeitsweise. Erfahrung im Bereich Retail oder mit digitalen Plattformen von Vorteil. Eigeninitiative und Teamfähigkeit für die erfolgreiche Projektumsetzung. Vergütungspaket Moderne Arbeitsumgebung in einem technologisch fortschrittlichen Unternehmen. Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben im Bereich E-Business. Möglichkeit, an spannenden Digitalisierungsprojekten mitzuwirken. Flexible Arbeitszeiten und ein angenehmes Arbeitsklima. Kontakt Aman Bhandari Referenznummer JN-062025-6754953 Beraterkontakt +49403250742076
Technischer Property Manager (m/w/d) Referenz 12-222636 Seit über 30 Jahren bringen wir qualifizierte Bewerber und renommierte Unternehmen zusammen. Mit uns finden Sie schneller, wonach Sie sonst lange suchen! Im Auftrag einer renommierten Hausverwaltung mit Sitz im Herzen von Hamburg suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Technischer Property Manager (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung 30 Tage Urlaub Gleitzeit und die Möglichkeit zum Home-Office Individuelle Einarbeitung Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Funktion als zentrale Ansprechperson für Mieter und für den Auftraggeber in allen technischen und organisatorischen Belangen Organisation, Steuerung und fachliche Begleitung der Haustechniker sowie Sicherstellung der Durchführung vertraglich vereinbarter Leistungen Verantwortung für die Einhaltung des vom Auftraggeber vorgegebenen Budgets Ausarbeitung und Prüfung von Konzepten zur technischen und infrastrukturellen Bewirtschaftung sowie Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Angebotsvergleichen für gewerblich genutzte Immobilien Erfassung und Dokumentation des baulichen und technischen Zustands der Gebäude sowie der gebäudetechnischen Anlagen Koordination, Kontrolle und Steuerung externer Dienstleister zur Sicherstellung eines reibungslosen Gebäudebetriebs Einholung, Bewertung, Vergleich und Vergabe von Angeboten in Abstimmung mit dem Auftraggeber Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Umsetzung der Betreiberverantwortung gemäß aktueller Rechtslage Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im HKLS-Bereich oder eine vergleichbare Ausbildung Berufserfahrung in einem verwandten Aufgabenbereich Verständnis für kaufmännische Prozesse und Kenntnisse im Umgang mit Budgets Teamfähigkeit und eine kommunikative, eigenverantwortliche Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Dienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 52.000 bis 62.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Arno Krull (Tel +49 (0) 40 357573-45 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222636 per E-Mail an: office.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2557406SBA Einsatzort: Hamburg / mobiles Arbeiten Unser Mandant ist einer der führenden IT-Dienstleister in Deutschland für Informationstechnologie und DataCenter Infrastruktur. Flexibel und herstellerübergreifend berät unser Mandant seit mehreren Dekaden branchenunabhängige Unternehmen des gehobenen Mittelstandes, Konzerne und Bundes- und Landesbehörden hinsichtlich ihrer IT-Strategie. Die offene und mitarbeiterwertschätzende Unternehmenskultur beeinflusst maßgeblich den Erfolg und das organische Wachstum unseres Mandanten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Mandanten am Standort Hamburg / mobiles Arbeiten eine(n) Ihre Aufgaben sind: Sie sind verantwortlich für den reibungslosen Betrieb von unseren Netzwerkprodukten und stellen sicher, dass unsere Kunden jederzeit von optimalen Netzwerklösungen profitieren Sie sind für die analysieren und Bearbeitung von Störungen, Änderungsanforderungen und Serviceanfragen unserer Kunden zuständig Sie wirken bei dem Aufbau und der Entwicklung neuer Services - Design und der Implementierung neuer Netzwerkservices mit Ihr Profil: Sie können eine abgeschlossene IT-orientierte Ausbildung – oder ein vergleichbarer Studienabschluss – z. B. in Informatik Wirtschaftsinformatik, Software-Engineering vorweisen Sie bringen fundierte Kenntnisse in der Netzwerkadministration und -konfiguration mit (Cisco-Meraki) mit Idealerweise verfügen sie über Erfahrungen in der Infrastrukturautomatisierung sowie Patch- und Releasemanagement Sie können Erfahrung im Umgang im Incident- und Change-Management vorweisen Sie haben Deutschkenntnisse mindestens auf Sprachniveau C1 Unser Mandant bietet Ihnen: Ausgeprägte Work-Live-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und offene Kommunikationskultur Community Kultur und kollegiale Teamarbeit Einen auf Sie und Ihre Tätigkeiten, Fähigkeiten und Situation zugeschnittenen Personalentwicklungsplan Ein attraktives Vergütungsmodell Eine unbefristete Festanstellung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Karriereportal oder per E-Mail. Ansprechpartner: Herr Stefan Bandow | Telefon: +49 162/308 7777 stefan.bandow@passionforpeople.de
Seit fast 20 Jahren sorgen wir als spezialisierter Personaldienstleister in den Bereichen IT, Office und Finance dafür, die richtigen Menschen mit den richtigen Unternehmen zusammenzubringen. Mit Respekt, Begeisterung und Empathie. Wir wissen: Unsere Bewerber sind mehr als ihr Portfolio. Wir helfen ihnen kostenlos, den Job zu finden, der am besten zu ihnen und ihrem Profil passt. Persönlich. Partnerschaftlich. Fair. Hotelkauffrau (m/w/d) Für verschiedene unserer Kunden suchen wir derzeit nach Kandidaten (m/w/d) mit Erfahrung in der Hotelbranche . Wir haben offene Positionen im Bereich Kundenbetreuung, Empfang und im Backoffice zu besetzen. Wenn Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung sind, zögern Sie nicht, sich bei uns zu bewerben. Das bieten wir: Anspruchsvolle und interessante Aufgaben im Office- und Finance-Bereich Individuelle Betreuung durch fachlich kompetente Ansprechpartner Wertschätzende, ehrliche Zusammenarbeit Leistungsgerechte Bezahlung nach dem BAP-Tarifvertrag Das sind Ihre Aufgaben: Telefonische und schriftliche Korrespondenz mit Kunden Bearbeitung von Kundenanfragnen Erfassung von Aufträgen Pflege von Stammdaten Allgemeine Sachbearbeitung Das bringen Sie mit: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. zum Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement oder Bürokommunikation, Hotelkaufmann (m/w/d), Einzelhandelskaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Kenntnisse in der Kundenbetreuung Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Begeistern Sie die beschriebenen Aufgaben? Dann sollten wir miteinander reden und freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen. Bitte bewerben Sie sich über den integrierten Button oder senden Sie uns eine E-Mail an andjelina.wuerfel@maximumpersonal.de. Geben Sie hierbei Ihren Gehaltswunsch und Ihren möglichen Eintrittstermin an. Für Fragen steht Ihnen Andjelina Würfel unter der Rufnummer 040 300 888 45 zur Verfügung. Seit fast 20 Jahren sorgen wir als spezialisierter Personaldienstleister in den Bereichen IT, Office und Finance dafür, die richtigen Menschen mit den richtigen Unternehmen zusammenzubringen. Wir wissen: Unsere Bewerber sind mehr als ihr Portfolio. Wir helfen ihnen kostenlos, den Job zu finden, der am besten zu ihnen und ihrem Profil passt.
Kreditsachbearbeiter (m/w/d) Referenz 12-210836 Willkommen bei der Amadeus Fire AG - Ihrem Personaldienstleister direkt vor Ort! Mit über 35 Jahren Erfahrung und mehr als 20 Niederlassungen deutschlandweit sind wir Ihr Ansprechpartner für Ihre berufliche Zukunft. Profitieren Sie von unseren persönlichen Kontakten zu Arbeitgebern und erleben Sie die individuelle Betreuung, die wir bieten. Von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihrer neuen Stelle sind wir an Ihrer Seite und erleichtern Ihnen den Einstieg ins Unternehmen - insbesondere durch eine unserer Spezialisierungen im Bereich Financial Services . Für ein renommiertes Bankunternehmen mit Sitz in der Mittelstadt im Südwesten Schleswig-Holsteins suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung Sie als Kreditsachbearbeiter (m/w/d). Ihre Benefits: Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem erfolgreichen und dynamischen Unternehmen Ein offenes und kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre fachliche und persönliche Entwicklung zu fördern Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice Attraktive Vergütung und Sozialleistungen Ihre Aufgaben: Bearbeitung und Prüfung von Kreditanträgen für Privat- oder Firmenkunden Erstellung und Pflege von Kreditdokumentationen und -verträgen Durchführung von Kreditwürdigkeitsprüfungen und Bonitätsbewertungen Sicherstellung der korrekten Umsetzung von Kreditvergabebeschlüssen Überwachung und Pflege bestehender Kreditengagements sowie Erstellung von Folgeanträgen Unterstützung des Kreditbereichs bei der Erstellung von Berichten und Ad-hoc-Auswertungen Kommunikation mit Kunden, externen Partnern und internen Abteilungen zur Klärung von Anfragen und Kreditangelegenheiten Sicherstellung der Einhaltung interner und externer regulatorischer Anforderungen im Kreditgeschäft Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bankwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Bereich Kreditsachbearbeitung oder in einer ähnlichen Position Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Kreditvergabe, Bonitätsprüfung und Risikomanagement Gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket Selbständige und strukturierte Arbeitsweise sowie eine hohe Detailgenauigkeit Gute Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Banken und Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 50.000 bis 60.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Alexandra Zeybek (Tel +49 (0) 40 357573-87 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-210836 per E-Mail an: financialservices.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
Über diese Position Es wird ein Geschäftsleiter TGA (w/m/d) für den Aufbau der Abteilung in Hamburg und in Berlin für einen Spezialisten im Baumanagement gesucht. RECRUNIT unterstützt und vermittelt als Personalberatung Fach- und Führungskräfte in Festanstellung im Hochbau. Sie erhalten eine individuelle Beratung zu Ihren Karrierezielen, spezifisch auf die Baubranche zugeschnitten. Aufgaben Aufbau eines Teams in der TGA für die Standorte Berlin und Hamburg LPH 6-8 der HOAI in der Kostengruppe 400 Qualifizierte Bauherrenvertretung für den Auftraggeber in allen technischen Fragestellungen Akquirieren von neuen TGA Projekten Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium an einer Universität/FH sowie Meisterschule oder staatlich geprüfter Techniker für HLSK oder ELT Erfahrungen in der Bau-/ Projektleitung in der KGR 400 Kenntnisse in Orca und/oder RIBiTWO sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung Leistungsbereitschaft, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit Sehr gute Deutsch-Kenntnisse (ab C1-Niveau) Benefits Die Möglichkeit als Geschäftsstellenleitung ein eigenes Team in der TGA aufzubauen 10% Gewinnbeteiligung des Geschäftsbereiches Dienstwagen zur Privatnutzung Moderne Büroausstattung inkl. höhenverstellbarer Tische Mehr als 30 Urlaubstage: 25 + Tage zwischen Weihnachten und Neujahr + 4 Tage Skifreizeit mit dem Team Sommer-, Winterfest sowie sonstige Veranstaltungen Kostenfreie Mitgliedschaft Urban Sports Kontakt Was RECRUNIT als Personalvermittlung besonders macht: ️ Netzwerk im Hochbau ☎️ Individuelle Beratung Qualität statt Quantität Stetige Entwicklung ️ Vertrauen, Diskretion und Datenschutz Egal, ob Sie aktiv suchen, den Markt sondieren oder einfach ein paar Tipps benötigen, nehmen Sie einfach Kontakt auf. Ihre Ansprechpartnerin: Lisa Lange +49 152 22638597 lisa.lange@recrunit.com
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Transformation mitgestalten: In spannenden S/4HANA-Transformationsprojekten spielst du eine zentrale Rolle. Softwarelösungen entwickeln: Du konzipierst und entwickelst Softwarelösungen, -architekturen und Transformationsszenarien rund um SAP für renommierte Unternehmen verschiedener Branchen. Tranformationen: Erfolgreich führst du die SAP Datenmigration durch und leitest dabei auch Kolleginnen und Kollegen an. Kundenberatung: Du berätst Kunden bezüglich der technischen Umsetzung von Transformationen und Migrationen in der jeweiligen Gesamtarchitektur. Werkzeuge nutzen: In deinen Kundenprojekten nutzt du die gängigen SAP-Migrationswerkzeuge. DEIN PROFIL Background: Ein abgeschlossenes Studium in den Bereichen MINT, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare, hochwertige betriebliche Ausbildung mit starkem IT-Bezug bildet die Grundlage für die Rolle. Erfahrung mit Transformation: Als Datenmigrationsexpertin oder -experte hattest du im Idealfall bereits Berührungspunkte mit gängigen Transformationstools, wie LSMW, SAP Migrations Cockpit, Natuvion DCS, SNP Crystal Bridge oder SAP Data Services. SAP-Kenntnisse: Du verfügst über gute Kenntnisse in SAP-Datenstrukturen, Datenbanktabellen, SQL, Geschäftsprozessen und ABAP-Entwicklung. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Servicetechniker (m/w/d) Du brennst für den Beruf als Servicetechniker (m/w/d)? In Deinem Fachgebiet macht Dir keiner etwas vor? Du möchtest Dich einer neuen Herausforderung als Servicetechniker (m/w/d) stellen? Dann suchen wir genau Dich als Servicetechniker (m/w/d) für unser erfolgreiches Partnerunternehmen in Hamburg . Benefits Unbefristetes Arbeitsverhältnis und 30 Tage Urlaub Weihnachts- und Urlaubsgeld Umfangreiches und individuelles Onboarding Weiterbildungsmöglichkeiten langfristige Beschäftigungsperspektive moderne Arbeitsausstattung Tarifgebundenes Unternehmen Dein Aufgabenbereich Einsätze im Raum Hamburg für Sicherheitstechnik Bearbeitung und Durchführung von Serviceeinsätzen und Instandsetzungsmaßnahmen Begehung und Prüfung der Anlagendokumentation Teilnahme am Bereitschaftsdienst (6-8 Mal im Jahr jeweils eine Woche) Montage und Instandhaltung an sicherheitstechnischen Anlagen Das bringst Du mit Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Informations- und Telekommunikationstechnik, als Energie- und Gebäudetechniker oder Systemelektroniker o.ä. elektrotechnische Ausbildung idealerweise Erfahrungen im Bereich von sicherheitstechnischen Anlagen --> auch Quereinsteiger/Umschüler sind willkommen Gute Hard- und Softwarekenntnisse im Umgang mit MS Office Führerscheinklasse B serviceorientierte und zielorientierte Arbeitsweise, Freude am selbständigen Arbeiten sowie an Teamarbeit Ansprechpartner Ella Blicharski Recruiting Tel: +49 221 650 824 42 diese Nummer ist auch per WhatsApp erreichbar. Oder gerne auch per WhatsApp mit dem Schlagwort Servicetechniker (m/w/d) bewerben Interne Job ID: a39b409d-a561-49a9-b436-26baf63fbf3a
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