Über uns Im Auftrag eines der bedeutendsten Arbeitgeber Hamburgs sind wir aktuell auf der Suche nach einem Elektroingenieur (m/w/d) zur Festanstellung in der Hansestadt. Unser Kunde ist ein zukunftsorientiertes Unternehmen mit mehr als 60 Jahren Erfahrung und bietet seinen Kunden sichere und nachhaltige Arbeitsplätze. Ferner legt das Unternehmen großen Wert auf Diversität und Benefits, welche auf das Wohlbefinden der Mitarbeiter ausgelegt sind. Gestalten Sie die E-Mobilität Hamburgs mit und werden Sie Teil von visionären Projekten. Aufgaben Übernahme der fachlichen Verantwortung für das Teilprojekt zur Entwicklung der Lade- und Tankinfrastruktur Durchführung umfassender Bedarfsanalyse für die geplante Infrastruktur Planung, Koordination und Umsetzung sämtlicher Schritte bis zur vollständigen Inbetriebnahme und Übergabe an den Betrieb Berücksichtigung zukünftiger Instandhaltungsaspekte und wirtschaftlicher Belange während der gesamten Entwicklungsphase Anwendung von Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen bei Interaktion mit Planungsteams und Auftragnehmern Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium aus dem Bereich Elektrotechnik, Energietechnik oder eine ähnliche Qualifikation Nachweisliche Berufserfahrung in dem Aufgabenbereich Idealerweise Kenntnisse im Bereich der erneuerbaren Energien Wir bieten Übertarifliche Vergütung Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Urlaubstage Flexible Arbeitszeiten –Überstundenausgleich Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebseigene Kantine BAV VWL Gesundheitsförderung (z.,B. Zuschuss zum Zahnersatz) Hauseigenes Fitnessstudio Massagen und Betriebsarzt Jobräder HVV Proficard Und noch vieles mehr! Kontakt Email: Lea Malin Neubert Referenznummer: OPP-23-12-19316
Intro Verantwortungsvolle IT-Rolle in einem internationalen Technologieumfeld Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung der Systemlandschaft Firmenprofil Unser Mandant ist ein weltweit tätiges Technologieunternehmen mit einem modernen Standort in Hamburg. Es entwickelt und produziert innovative Lösungen für industrielle Anwendungen und ist bekannt für seine hohe Qualität, technische Exzellenz und nachhaltige Innovationskraft. Der Standort vereint Entwicklung, Fertigung und IT unter einem Dach und bietet ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien. Die IT-Abteilung ist ein zentraler Treiber der digitalen Transformation und arbeitet an zukunftsweisenden Lösungen für die interne Systemlandschaft. Aufgabengebiet Administration und Wartung von Windows- und Linux-Servern Betreuung der Netzwerkinfrastruktur (LAN, WAN, VPN, Firewalls) Verwaltung von Benutzerkonten, Rechten und Gruppen (Active Directory) Sicherstellung der Systemverfügbarkeit, Datensicherheit und Backup-Strategien Automatisierung von IT-Prozessen und Skripterstellung Unterstützung bei IT-Projekten, Rollouts und Systemmigrationen Fehleranalyse und -behebung im 2nd und 3rd Level Support Dokumentation von Systemen, Prozessen und Änderungen Anforderungsprofil Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Systemadministration Fundierte Kenntnisse in Windows- und Linux-Serverumgebungen Erfahrung mit Netzwerktechnologien, Virtualisierung (z. B. VMware) und IT-Sicherheit Kenntnisse in PowerShell oder anderen Skriptsprachen von Vorteil Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Vergütungspaket Unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 30 Urlaubstage sowie Sonderurlaub bei besonderen Anlässen Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und zum Deutschlandticket Moderne IT-Ausstattung und ergonomische Arbeitsplätze Kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und hoher Eigenverantwortung Kontakt Lennart Weddigen Referenznummer JN-062025-6758130 Beraterkontakt +49 211 54025309
Über uns Im Auftrag eines der bedeutendsten Arbeitgeber Hamburgs sind wir aktuell auf der Suche nach einem Elektroniker/Elektriker (m/w/d) zur Festanstellung in der Hansestadt. Unser Kunde ist ein zukunftsorientiertes Unternehmen mit mehr als 60 Jahren Erfahrung und bietet seinen Kunden sichere und nachhaltige Arbeitsplätze. Ferner legt das Unternehmen großen Wert auf Diversität und Benefits, welche auf das Wohlbefinden der Mitarbeiter ausgelegt sind. Gestalten Sie die E-Mobilität Hamburgs mit und werden Sie Teil von visionären Projekten. Aufgaben Zusammenarbeit mit dem TGA-Bereich bei der Wartung und Instandhaltung der haustechnischen Anlagen mit dem Schwerpunkt Elektrotechnik Durchführung von Inspektions-, Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an Elektroanlagen und den angrenzenden Anlagen der TGA Planung, Durchführung und Begleitung von Instandsetzungsmaßnahmen mit den Nachauftragnehmern Analyse und Behebung von Störungen im operativen Betrieb sowie Pflege der Betriebsdokumentationen Profil Berufsausbildung im Bereich der Elektrotechnik oder eine ähnliche Qualifikation Relevante Erfahrung in der Instandhaltung von elektronischen Anlagen wünschenswert Wir bieten Übertarifliche Vergütung Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Urlaubstage Flexible Arbeitszeiten –Überstundenausgleich Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebseigene Kantine BAV VWL Gesundheitsförderung (z.,B. Zuschuss zum Zahnersatz) Hauseigenes Fitnessstudio Massagen und Betriebsarzt Jobräder HVV Proficard Und noch vieles mehr! Kontakt Email: Lea Malin Neubert Referenznummer: OPP-23-03-02895
About us Unser Kunde ist ein internationales Unternehmen aus dem Bereich Home & Body Produkte. Das Unternehmen betreibt über 1.100 Filialen und gehört zu einem der am stärksten wachsenden Lifestyle Unternehmen. Aktuell suchen wir für den Standort Hamburg und Norderstedt Shop Manager / Store Manager (m/w/d) – Kosmetik Wellness Tasks Zu Ihren Aufgaben gehören die Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeiter. Sie haben die Philosophie des Unternehmens verinnerlicht und geben diese an sie an ihr Team weiter. Ihr Fokus liegt ferne auf dem finanziellen und operativen Ergebnis, sowie der Sicherstellung eines reibungslosen und effizienten Geschäftsbetriebes. Als Verkaufstalent mit großem Einfühlungsvermögen vermitteln sie ihrem Team in regelmäßigen Schulungen das Wissen über das Sortiment und deren Abläufe. Sie berichten an den zuständigen Area-Manager, der sie als Mentor auf ihrem Karriereweg begleitet. Profile Mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung in der Mitarbeiterführung aus einem Lifestyle geprägten und/oder serviceorientierten Umfeld (Einzelhandel, Luxuseinzelhandel, Kosmetik, Fashion, Hotellerie, Luxusgastronomie). Ehrlichkeit und Loyalität sind ihnen wichtig, außerdem ergreifen sie gerne die Eigeninitiative. Organisatorisches Talent sowie Lösungsorientiertheit und Hands-on-Mentalität zeichnet sie aus. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind wünschenswert. What we offer Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einen attraktiven Bonus. 30 % Mitarbeiterrabatt, sowie Zugang zu exklusiven Partner Deals und regelmäßige Mitarbeitergeschenke Exzellentes Onboarding, sowie ein Führungskräfteentwicklungsprogramm und vielfältige Trainingsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Betriebliche Altersvorsorge sowie zahlreiche Wellbeing-Initiativen & -Partnerschaften (bspw. Urban Sports Club) und spannende Mitarbeiterveranstaltungen. Herzliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie eine einmalige Unternehmenskultur. Möglichkeit von bis zu 2 freien Samstagen im Monat, sowie verschiedene Arbeitszeitmodelle Contact Interessiert Sie diese Herausforderung und wollen Sie Teil des Erfolgs werden? Dann senden Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung als Microsoft Word- oder PDF-Dokument. Vertraulichkeit sichern wir Ihnen selbstverständlich zu.
Die BG Verkehr ist die gesetzliche Unfallversicherung für die Verkehrswirtschaft, Post-Logistik und Telekommunikation. Bei uns sind rund 1,7 Millionen Menschen versichert. Wir beraten in den Mitgliedsbetrieben zur Prävention und sorgen nach Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten für die Behandlung, Rehabilitation und Entschädigung unserer Versicherten. Für unsere Dienststelle Schiffssicherheit in Hamburg suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Referent*in (m/divers/w) für internationales Schifffahrtsrecht Ihre zukünftigen Aufgaben: Koordinieren internationaler schifffahrtsrechtlicher Tätigkeiten der Dienststelle Schiffssicherheit und Unterstützen der Fachreferate bei der IMO-Arbeit sowie bei der praktischen Umsetzung Erarbeiten von Prozessen in Bezug auf die nationale Umsetzung von internationalen schiffssicherheitsrechtlichen Regelungswerken Beraten des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV) bei der Entwicklung und Anwendung aktueller Regeln der Internationalen Seeschifffahrts-Organisation (IMO) und der EU mit Auswirkungen auf die Aufgaben der Dienststelle Koordinieren und Vorbereiten von Vergabeverfahren für externe Studien zur Weiterentwicklung nationaler und internationaler Vorschriften Teilnahme an IMO- und EU-Sitzungen und Arbeitsgruppen als Berater des BMDV und Unterstützen der Fachreferate der Dienststelle bei der IMO-Arbeit und ihrer praktischen Umsetzung in der jeweiligen Facharbeit Hierfür bringen Sie mit: 2. Juristisches Staatsexamen oder abgeschlossenes Hochschulstudium im maritimen Bereich (Master/Universitätsdiplom) oder gleichwertige praktische Kenntnisse und Fähigkeiten aufgrund mehrjähriger Berufserfahrung mehrjähriger Berufserfahrung nach Abschluss des Studiums im maritimen Bereich, z.B. in der Verwaltung, einer Kanzlei, einer Reederei, einem Ingenieurbüro, einer Klassifikationsgesellschaft oder an Bord Fundierte Fach- bzw. Praxiskenntnisse im internationalen maritimen Bereich sowie im internationalen, europäischen und nationalen öffentlichen Seerecht außerdem analytisches Verständnis für Regelwerke und deren Umsetzung Idealerweise Erfahrung in der Mitarbeit bei internationalen Organisationen (IMO/EU) selbstständige Arbeitsweise, Organisationgeschick, Konfliktlösungskompetenz, Verantwortungsbereitschaft sowie Kommunikationsstärke, sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift (vergleichbar dem Sprachniveau der Stufe C1 des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen) sowie Bereitschaft zu mehrtägigen Dienstreisen im In- und Ausland Wir bieten Ihnen: Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team Familienbewusstes Unternehmen (Zertifizierung mit dem audit berufundfamilie), Bewerbungen von Frauen sind in unserem Hause besonders erwünscht Attraktives Gehalt (Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrages der Berufsgenossenschaften (Entgelttabelle) zzgl. 13. Monatsgehalt, 30 Tage Jahresurlaub, betriebliche Altersvorsorge ) Vollzeitstelle, Teilzeitbeschäftigung ist möglich Deutschlandjobticket mit Zuschuss sowie Firmenfitnessangebot von Hansefit (Best-Mitgliedschaft) Bei uns sind alle Menschen willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns. Kontakt: Sie möchten nähere Informationen? Unser Leiter der Dienststelle Schiffssicherheit, Kai Krüger, Telefon +4940 36137 300, E-Mail: kai.krueger@bg-verkehr.de gibt Ihnen gern weitere Auskünfte. Mehr Informationen zur Dienststelle Schiffssicherheit finden Sie hier. Bewerbungsschluss ist der 27.06.2025. Verfassen Sie die Bewerbung bitte in deutscher Sprache und fügen Sie bei einem ausländischen Abschluss eine deutsche Übersetzung und einen Gleichwertigkeitsnachweis bei. Hinweise für Bewerbende und Datenschutzinformationen finden Sie hier: Merkblatt (PDF) www.bg-verkehr.de
Über uns Unser Mandant ist ein regionaler Anbieter von Telekommunikations-Leistungen. Das breit gefächerte Angebot umfasst Telefon- und Internetanschlüsse mit unterschiedlichen Bandbreiten sowie Mobilfunk für Privat- und Geschäftskunden. Unter anderem wird der Ausbau von Glasfaseranschlüssen massiv vorangetrieben. Das übergeordnete Ziel ist es, Unternehmen und Privathaushalten in der Region moderne digitale Telekommunikations-Infrastruktur verfügbar zu machen. Aktuell suchen wir für unseren Mandanten mit Dienstsitz in Hannover einen B2B Produktmanager für digitale Konnektivität und IT-Security (w/m/d) Aufgaben Verantwortliche Entwicklung und Gestaltung von innovativen und marktgerechten Telekommunikationslösungen im Bereich Connectivity & Security für Geschäftskunden Erstellen von Analysen zu Markt und Wettbewerb, um Trends, Bedarfe und Potentiale zu Erkennen Konzeption und Entwicklung von entsprechenden Produkten von der Idee bis zur Marktreife Optimierung des bestehenden Portfolios aus wirtschaftlichen und technischen Gesichtspunkten Enge Zusammenarbeit mit dem Vertrieb in den Bereichen Produktschulungen, Vertriebsunterlagen und Kundenberatung Mitarbeit in und Leitung von langfristigen Projekten in der Produktentwicklung Profil Abgeschlossenes Studium im kaufmännischen oder informationstechnischen Bereich Konkrete Berufserfahrung im Produktmanagement oder der Beratung bezüglich IT- und Kommunikationslösungen, möglichst mit Geschäftskundenbezug Sichere Kenntnisse bezüglich Netzwerk-Technologie ( z. B. SD-WAN, MPLS, Ethernet) und Lösungen im Bereich IT-Security Erste Erfahrung in und Freude an der Leitung von Projekten Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Wir bieten Die Möglichkeit, in einem attraktiven Wachstumsmarkt die positive Entwicklung eines Unternehmens federführend zu unterstützen Realistische Aufstiegsmöglichkeiten in eine Führungsaufgabe in den kommenden Jahren Arbeiten mit Eigenverantwortung und Gestaltungsfreiheit Verschiedene Sozialleistungen und Benefits Die Freude an der Arbeit, die durch ein gemeinschaftlich denkendes und arbeitendes Unternehmen entsteht Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe zu Gehaltswunsch und Verfügbarkeit, bitte ausschließlich per Mail an: kontakt@gese-cie.com Für Fragen steht Ihnen unser Herr Sebastian Wolf gerne unter Tel. 040 22 660 222 zur Verfügung.
Für unseren Kunden, ein bekanntes non-Profit Forschungsunternehmen, suchen wir Sie in unbefristeter Festanstellung. Treuenfels ist die erste Anlaufstelle für Fach- und Führungskräfte aus dem Finance & Controlling. Wer sich beruflich verändern möchte, kommt zu uns. Wir bringen Ihre beruflichen Wünsche mit den Anforderungen potenzieller Arbeitgeber und Projektkunden in Einklang und ebnen den Weg für neue Perspektiven. Ihre Aufgaben Beratung und Unterstützung des Managements und der Gruppenleiter in Budgetfragen Erstellung von regelmäßigen und Ad-hoc-Berichten für externe und interne Stakeholder Optimierung des Berichtswesens und des BI Weiterentwicklung des Kostenverteilungs- und Preisbildungskonzepts Budgetierung, Forecast und Jahresabschluss Projektbezogene Budgetierung und Berichterstattung Pflege von controllingrelevanten Daten Vernetzung mit anderen internationalen wissenschaftlichen Projekten in Controllingfragen Ihr Qualifikationsprofil Master- oder Bachelorabschluss in VWL, BWL oder eine gleichwertige Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Controlling, Erfahrung in öffentlich geförderten Einrichtungen von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Excel und ERP-Systemen, idealerweise INFOR LN Kenntnisse im Umgang mit OLAP-basierten BI-Tools, idealerweise dEPM Präzise und systematische Arbeitsweise Ausgezeichnete Kommunikations- und Teamfähigkeiten Fließende Sprachkenntnisse in Englisch und Deutsch Worauf Sie sich freuen können Dynamisches, internationales und multikulturelles Team (Unternehmenssprache ist Englisch) Familienfreundliches Arbeitsumfeld (z. B. zusätzliche Kinderbetreuungstage) Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, je nach Aufgabenstellung von zu Hause aus zu arbeiten Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. bezuschusster Englisch- und Deutschkurse Beitragsfreie, betriebliche Altersvorsorge Umfangreiche Umzugsvorteile Bezuschussung des Job-Tickets Eigenes Betriebsrestaurant Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gerne direkt bei uns. Ein Anschreiben ist nicht erforderlich. Für mögliche Rückfragen steht Ihnen Daniela Parsiegla unter der Telefonnummer +491725449719 gerne vorab zur Verfügung. Bei Interesse nennen Sie uns bitte die folgende Stellenanzeigen-ID: 52683
Sozialpädagog:in (m/w/d) als stellvertretende Einrichtungsleitung im Haus der Jugend Steinikestraße Bezirksamt Harburg, Dezernat Soziales, Jugend und Gesundheit Job-ID: J000034483 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Teilzeit 50% (unbefristet) Bezahlung: EGr. S11b TV-L Bewerbungsfrist: 02.07.2025 Wir über uns Warum sind wir uns so sicher, dass unsere Jobs in den Bezirksämtern so bunt sind? Weil wir es täglich in unserer Arbeit erleben! Denn unsere Aufgaben sind so vielfältig wie unser Wetter: mal beständig, mal wechselhaft und immer spannend. Bei den einen gestalten wir aktiv unsere bunten Stadtteile und bei anderen tragen wir zur Bürgernähe unserer Stadt bei. Egal ob als Anlaufstelle für Bürger:innen in jeder Lebenslage oder bei der Arbeit für und in den Bezirken, wir berühren damit die Leben unserer Mitmenschen. Mit Leidenschaft und Engagement für unsere hanseatische Metropole – kommen Sie an Bord und prägen Sie mit uns die Zukunft Hamburgs! Das Haus der Jugend Steinikestraße ist eine Einrichtung der offenen Kinder- und Jugendarbeit im Fachamt Jugend- und Familienhilfe Harburg und nimmt Aufgaben im Rahmen des SGB VIII wahr. Das Ziel der Einrichtung ist es, Jugendliche und jungen Erwachsene in ihrer persönlichen und sozialen Entwicklung zu unterstützen und zu fördern und Benachteiligungen entgegenzuwirken. Die Angebote und Projekte der Einrichtung orientieren sich an den Wünschen und Bedürfnissen der Nutzenden und umfassen insbesondere die Schwerpunkte Sport, Spiel und Geselligkeit, politische und soziale Bildung und Beratung. Es erwartet Sie ein lebendiges und abwechslungsreiches Arbeitsfeld. Die Öffnungszeiten liegen am Nachmittag und am Abend sowie ggf auch am Wochenende. Ihre Aufgaben Vertretung der Einrichtungsleitung Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts Umsetzung der sozialräumlichen Kooperationen sowie Netzwerkarbeit Planung, Gestaltung und Umsetzung von Projekten und offenen Angeboten, Ferienprogrammen und anderen am Bedarf orientierten Veranstaltungen sowie deren Erfolgskontrolle und Mitwirkung bei der Beschaffung von Inventar, Spiel- und Beschäftigungsmaterial Beratung und Unterstützung von jungen Menschen in Konfliktsituationen Ihr Profil Erforderlich Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) in Sozialer Arbeit oder Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen (z.B. Hochschulabschluss Pädagogik oder Erziehungswissenschaften mit mindestens 3-jähriger Berufserfahrung in Feldern der Sozialen Arbeit auf Bachelorniveau) Vorteilhaft Vorkenntnisse und Erfahrungen im Bereich der offenen Kinder- und Jugendarbeit Durchsetzungsvermögen, Kontaktfreudigkeit, Kooperationsbereitschaft, Konfliktlösungskompetenz, Teamfähigkeit selbstständiges, planvolles, zielgerichtetes, systematisches Arbeiten Fähigkeit zur Analyse der ständig wechselnden pädagogischen Situationen und der entsprechenden Abstimmung des pädagogischen Angebotes hohe Problemlösungsfähigkeit und Belastbarkeit, Flexibilität, Lern- und Veränderungsbereitschaft, gutes Selbstreflexions- und Einfühlungsvermögen Unser Angebot eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen Bezahlung nach Entgeltgruppe TV-L SuE 11b flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle aufgeschlossenes und hilfsbereites Team Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness) und die Möglichkeit zur Beteiligung im Regionalen Katastrophenschutzdienst des Bezirksamtes Harburg. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen deshalb Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität oder sozialer Herkunft. Ihre Bewerbung Alle weiteren Benefits der Arbeitgeberin der Freien und Hansestadt Hamburg finden Sie hier. Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente: tabellarischer Lebenslauf, Nachweise der geforderten Qualifikation, aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre), für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis, Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes). Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Männern. Da sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Vor Beginn der Tätigkeit benötigen wir einen Nachweis darüber, dass die Anforderungen des Masernschutzgesetzes erfüllt sind (Impfung, Immunität oder Kontraindikation). Kontakt bei fachlichen Fragen BA Harburg Offene Kinder- und Jugendarbeit, Familienförderung - Harburg Anneke Otten +49 40 428 71-2845 Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren BA Harburg Personalmanagement Mehtap Yavuz +49 40 428 71-2910 Jetzt online bewerben Weitere Informationen: Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg Entgelttabelle Weitere Informationen auf www.karriere.hamburg EGYM Wellpass Regionaler Katastrophenschutzdienst des Bezirksamtes Harburg Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen
Einleitung Du willst mit Zahlen arbeiten, die mehr bewirken als nur korrekte Bilanzen? Dann komm zu DaVita und bring Dein Können in ein Unternehmen ein, das sich mit Herz und Verstand für die medizinische Versorgung von Menschen starkmacht. Bei uns bist Du Teil eines Teams, das zusammenhält, auf Augenhöhe arbeitet und Dir die Möglichkeit gibt, Verantwortung zu übernehmen, Prozesse aktiv mitzugestalten und Dich fachlich wie persönlich weiterzuentwickeln. Aufgaben #Arbeiten bei DaVita: Das erwartet Dich Du behältst stets den Überblick : Mit Adleraugen prüfst, kontierst und buchst du Lieferantenrechnungen und steuerst alle rechnungsbezogenen Prozesse. Du hast die Zahlen fest im Griff: Kreditoren- und Verrechnungskonten klärst und stimmst du präzise ab, sodass dir keine Zahl entgeht. Du bringst den Monatsabschluss auf Kurs: Mit deinem Engagement bildest du Rückstellungen und Rechnungsabgrenzungsposten, sodass der Abschluss reibungslos gelingt. Du schaffst Transparenz: Summen- und Saldenlisten prüfst und kommentierst du mit analytischem Scharfsinn, der Klarheit bringt. Du steuerst den Zahlungsverkehr souverän : Kassenverbuchungen und Zahlungen bearbeitest du zuverlässig und termingerecht. Qualifikation #Team DaVita: Das bringst Du mit Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Steuerfachangestellte(r) (m/w/d), eine Weiterbildung zum Finanzbuchhalter oder eine vergleichbare Qualifikation. Idealerweise konntest du bereits erste Erfahrung im Rechnungswesen oder in einer vergleichbaren Position sammeln. Du hast idealerweise schon mit DATEV gearbeitet – wenn nicht, bringen wir Dir alles Wichtige gerne bei. Du hast Spaß an Zahlen und zeichnest dich über deine intrinsische Motivation und hohe Lernbereitschaft aus. Du arbeitest gewissenhaft, eigenverantwortlich und bringst eine ordentliche Portion Teamgeist mit. Benefits #Wir sind DaVita: Deine Benefits Sicherheit & Umgebung: Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsplatz in einem kontinuierlich wachsenden Unternehmen. Das Davita Büro ist zentral gelegenen, direkt an der Alster, modern ausgestattet und bietet dir selbstverständlich freie Getränke, Obst und vieles mehr. Work-Life-Balance: Wir bieten dir Flexibilität in deinen Arbeitszeiten und deinem Arbeitsort. Das Hybride-Arbeiten erzeugt einen gesunden Mix aus Office und Home-Office Zeiten. Wir bieten dir 30 Tage Urlaub im Jahr + der 24.12. und 31.12. zählen bei uns wie Feiertage. Teamgeist & Wohlfühlfaktoren: Bei uns zählt Wertschätzung und ein starkes Miteinander – wir halten zusammen! Teamevents, Sommerfeste & Weihnachtsfeiern, denn Erfolge sollten gefeiert werden. Unser Feel-Good-Team steht dir immer vertrauensvoll zur Seite, beruflich wie privat. On Top: 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Geburtstagsgutschein & attraktive Jubiläumsprämien als Anerkennung für dein Engagement. Du hast die Wahl zwischen einem Zuschuss für Urban Sports Club, Deutschlandticket oder einem 49€-Tankgutschein. Zugang zur DaVita Benefit-Welt, mit zahlreichen attraktiven Mitarbeiterrabatten. Noch ein paar Worte zum Schluss Das klingt nach dir und du bist bereit durchzustarten? Komm ins #TeamDaVita Zeig uns, wer Du bist und wie Du bei DaVita durchstarten möchtest! Was wir von Dir brauchen: Deine Gehaltsvorstellung, Wunsch-Arbeitszeiten und Startdatum – alles in einem kurzen Anschreiben Dein Lebenslauf – wir sind gespannt auf Deine Erfahrungen! Startschuss: ab sofort Vollzeit, 40 Stunden/Woche So einfach geht’s: Sende uns Deine Unterlagen direkt über unser Online-Formular.
"Ich arbeite gern in der Lohnbuchhaltung – aber bitte nicht mehr unter Dauerstress, veralteter Software und ohne Wertschätzung." Kommt dir dieser Gedanke bekannt vor? im Auftrag einer modernen, zukunftsorientierten Kanzlei auf der Suche nach Verstärkung im Bereich Lohnbuchhaltung (m/w/d) . Mein Mandant weiß, dass gute Lohnbuchhalter:innen nicht auf Bäumen wachsen – und bietet deshalb mehr als nur "die nächste Abrechnung". Was dich erwartet: Du betreust einen festen Mandantenkreis – keine Fließbandabwicklung, sondern echtes Vertrauen Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen mit DATEV LODAS oder Lohn & Gehalt Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern, Behörden und Finanzämtern Du bist fachliche:r Ansprechpartner:in für Mandanten bei lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen Aktive Mitarbeit an Digitalisierung und Prozessoptimierung Requirements Ausbildung im steuerlichen oder kaufmännischen Bereich, z. B. Steuerfachangestellte:r, Personalfachkauffrau/-mann Fundierte Erfahrung in der Lohnabrechnung – du weißt, worauf es ankommt Freude an strukturiertem, eigenverantwortlichem Arbeiten Sicherer Umgang mit DATEV oder Lernbereitschaft Offenheit für moderne Arbeitsweisen – egal ob hybrid oder remote Benefits 100 % Vertrauen – kein Mikromanagement Modernes Arbeitsumfeld mit klaren Prozessen, digitalen Tools und Raum für Entwicklung Work-Life-Balance , die ihren Namen verdient: flexible Arbeitszeiten, auch 100 % remote möglich Ein herzliches Team, das dich willkommen heißt und Wertschätzung aktiv lebt 30 Tage Urlaub, Fortbildungen, Extras wie Zuschüsse zur Altersvorsorge u. v. m. Neugierig geworden? Dann lass uns sprechen – auch ganz unkompliziert telefonisch oder per Nachricht. Ich begleite dich persönlich im gesamten Prozess und halte deine Bewerbung selbstverständlich vertraulich.
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