KI-Manager / Innovationsmanager (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 20537, Hamburg, DE
KI-Manager / Innovationsmanager (m/w/d) Referenz 12-223498 Seit über 30 Jahren bringen wir qualifizierte Bewerber und renommierte Unternehmen zusammen. Mit uns finden Sie schneller, wonach Sie sonst lange suchen müssen! Im Auftrag einer erfolgreichen Steuerberatung mit Sitz im Norden von Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung bei einem Gehalt von 80.000 bis 90.000 Euro Sie als KI-Manager / Innovationsmanager (m/w/d). Ihre Benefits: 30 Urlaubstage Freie Tage an Weihnachten und Silvester Überstundenausgleich Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit zum hybriden Arbeiten (deutschlandweit) Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Zuschuss zum Deutschlandticket Teamevents JobRad Ihre Aufgaben: Entwicklung und Realisierung praxisorientierter KI-Innovationsprojekte zur Steigerung der Wettbewerbsfähigkeit Analyse des Markt- und Wettbewerbsumfelds zur Erkennung zukunftsweisender KI-Entwicklungen Konzeption und Steuerung eines ganzheitlichen Innovationsprozesses unter Einbindung relevanter Stakeholder Zusammenarbeit mit operativen Teams zur Entwicklung kundenspezifischer und interner KI-Lösungen Förderung einer innovationsfreundlichen Unternehmenskultur und Begleitung von Veränderungsprozessen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes IT-Studium oder eine abgeschlossene IT-Ausbildung oder eine ähnliche Qualifikation Erfahrung in der Begleitung kultureller Transformationsprozesse und im Innovationsmanagement Grundkenntnisse in KI-Technologien und deren Anwendungen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Steuerberatung Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 80.000 bis 90.000 EUR/Jahr 100% Homeoffice Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Steffen Vielwog (Tel +49 (0) 40 357573-43 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-223498 per E-Mail an: pv.it.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
Kreditanalyst (m/w/d) Schwerpunkt Immobilien
Amadeus Fire AG - 22297, Hamburg, DE
Kreditanalyst (m/w/d) Schwerpunkt Immobilien Referenz 12-225964 Mit über 20 Niederlassungen deutschlandweit und mehr als 35 Jahren Erfahrung sind wir, die Amadeus Fire AG , Ihr Personaldienstleister direkt vor Ort! Profitieren Sie von unseren persönlichen Kontakten zu Arbeitgebern und lassen Sie sich von der individuellen Betreuung überzeugen. Von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihrer neuen Stelle sind wir an Ihrer Seite und erleichtern Ihnen den Einstieg ins Unternehmen - insbesondere durch eine unserer Spezialisierungen im Bereich Financial Services. Wenn Sie eine verantwortungsvolle Position in einem modernen Bankumfeld im Norden Hamburgs suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Kreditanalyst (m/w/d) mit Schwerpunkt Immobilien. Kreditanalyst (m/w/d) Schwerpunkt Immobilien. Ihre Benefits: Modernes Arbeitsumfeld mit mobiler Ausstattung Flexible Arbeitsmöglichkeiten (mobiles Arbeiten) Attraktive Vergütung sowie betriebliche Altersvorsorge oder Fahrtkostenzuschuss Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung Ihre Aufgaben: Analyse des wirtschaftlichen Risikos bei Neu- und Bestandsengagements im Firmen-, Privat- und Immobilienkundensegment Bewertung von Kreditsicherheiten und Risikoklassifizierung (Rating) nach regulatorischen und internen Vorgaben Aufbereitung und Votierung von Kreditentscheidungen Pflege von Kredit- und Sicherheitenstammdaten in bankinternen Systemen Erstellung von Kredit- und Sicherheitenverträgen sowie laufende Kreditüberwachung Enge Zusammenarbeit mit dem Vertrieb zur Umsetzung individueller Finanzierungslösungen Ihr Profil: Abgeschlossene Bankausbildung, idealerweise ergänzt durch ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine Weiterbildung (z.B. Bankakademie, VWA) Fundierte Erfahrung im Kreditgeschäft, insbesondere in der Analyse und Bewertung von Engagements Strategisch-analytisches Denkvermögen sowie ein hohes Maß an Entscheidungsfreudigkeit Serviceorientierung, Teamfähigkeit und Eigeninitiative Technische Affinität und Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Banken und Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 80.000 bis 100.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Daria Lena Schumacher (Tel +49 (0) 40 357573-51 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-225964 per E-Mail an: financialservices.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
Pflegefachkräfte oder Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für die Dialyse
Nephrocare Hamburg-Altona GmbH - 22767, Hamburg, DE
Der Schwerpunkt von NephroCare als Tochter von der Fresenius Medical Care AG ist die Behandlung von Patienten mit Nierenerkrankungen sowie die Durchführung von Dialysebehandlungen. Täglich kümmern sich mehr als 2000 Mitarbeiter in unseren Medizinischen Versorgungszentren deutschlandweit um das Wohlergehen unserer Patienten. Ihre Aufgaben Weil du eine fachspezifische und individuelle Versorgung und Betreuung unserer Dialysepatienten in allen Phasen der Dialysebehandlung gewährleistest Du berätst unsere DialysepatientInnen und deren Angehörige im Hinblick auf Probleme, Compliance, Ernährung etc. Die pflegerische Versorgung wird durch dich gesichert und dokumentier Als Medizinische Fachangestellte (m/w/d), Notfallsanitäter (m/w/d), OTA (m/w/d) oder ATA (m/w/d) bist du auch ohne Vorkenntnisse bei uns willkommen. Wir richten uns mit unserem Einarbeitungsplan nach deinen Vorkenntnissen und Bedürfnissen Ihr Profil Wir suchen jemanden mit einer Leidenschaft für Menschen und einem Herz, das im Takt der Gesundheit schlägt Neue TeamkollegInnen mit ausgeprägtem Einfühlungsvermögen im Patientenkontakt und hohem Verantwortungsbewusstsein sind bei uns gerne gesehen Wenn du Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachmann/-frau oder Altenpfleger (m/w/d) bist, bist du bei uns herzlich willkommen Erfahrungen in der Dialyse ist keine Voraussetzung, aber die Begeisterung dafür, es zu lernen! Unser Angebot Wir bieten eine wertschätzende und kollegiale Zusammenarbeit in einem aufgeschlossenen Team, in dem jeder zählt! Bei uns genießt du viele Vorteile wie Unfallversicherung, Kindergartenzuschuss, Mitarbeiterrabatte etc. und eine Einarbeitung, die sich nach deinen Bedürfnissen richtet Und das Beste kommt zum Schluss : Kurze Dialysetage am Di, Do und Sa, keine Sonntagsarbeit, Parkplätze vorhanden, Langfristige Dienstplanung, 30 Tage Urlaub, 5-Tage Woche, 38,5 Stunden Hier Bewerben Bitte beachte, dass Du zur Bewerbung einen Account anlegen musst, dies wird ca. 5 Minuten in Anspruch nehmen. Bewerbungen per Mail dürfen wir aus Datenschutzgründen leider nicht entgegennehmen. Solltest Du Fragen zur Anlage des Accounts haben, wende dich bitte an das Bewerbermanagement, gerne senden wir Dir eine Anleitung für die Erstellung eines Accounts per Mail zu. Ansprechpartner: Frau Birgit Keil - 06172 268 - 6775. Personalvermittlungen von Dienstleistern sind von der Besetzung der Stelle ausgenommen.
(Junior) Personalberater (m/w/d)
pluss Holding GmbH - 20457, Hamburg, DE
Die House of HR Familie wächst zusammen. Innerhalb unseres Powerhouses House of Healthcare GmbH verknüpfen sich die pluss Unternehmensgruppe, avanti GmbH und DOCSTR GmbH immer enger, um mehr Möglichkeiten und Chancen für jeden Einzelnen zu schaffen. Daher prüfen wir alle eingehenden Bewerbungen auf Vakanzen im gesamten Powerhouse. Die LOCUM-Gruppe ist spezialisiert auf die Überlassung von Fachärzten deutschlandweit. Durch die hohe Professionalität hat sich ein hoher Qualitätsanspruch entwickelt und ist mittlerweile zum Markenzeichen und Alleinstellungmerkmal des Unternehmens geworden. Die Besonderheiten bei LOCUM im Vergleich zu anderen Unternehmen in der Zeitarbeit: Die Gestaltung und Entwicklung eines guten und vertrauensvollen Verhältnisses mit unseren Ärzten und Kunden steht klar im Vordergrund. Wir kennen alle unsere Ärzte persönlich. Ihr Profil Bist einfach unvergesslich und das natürlich auf eine positive Art und Weise, denn Du schaffst es Menschen für Dich zu begeistern Überzeugst mit Deiner Persönlichkeit und erweiterst ständig Dein Netzwerk zu Interessenten, Kunden sowie unseren Mitarbeitenden Willst keine kurze Affäre - Dein Ziel ist eine langfristige und vertrauensvolle Kundenbindung Bist ein Teamplayer und koordinierst die Besetzungsprozesse in enger Abstimmung mit dem Team Medical Consultants Legst genauso großen Fokus wie wir auf eine wertschätzende Führung, Betreuung, Disposition und Entwicklung der Dir anvertrauten Ärzte Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium , gern im Bereich Personal? Perfekte Grundlage! Faszination für die Ärztewelt, gern gepaart mit Erfahrung im medizinischen Sektor oder der Personaldienstleitung? Genau das suchen wir! Dienstleistungsgedanke, Durchsetzungsvermögen, Teamfähigkeit, Hands-on-Mentalität: Das sind keine Fremdwörter für Dich, sondern Deine Lebenseinstellung. Du unterschreibst in Gedanken schon Deinen Arbeitsvertrag? Unser Angebot Sind ein starkes Unternehmen, bei dem der Mensch im Mittelpunkt steht Sind ein inspirierendes und kollegiales Team, in dem Zusammenhalt und Spaß an der Arbeit großgeschrieben wird Bieten regelmäßige Teamevents zur Förderung unseres Teamspirits Bieten viel Raum für Entwicklung, Mitgestaltungsmöglichkeiten und Wertschätzung Deiner Ideen Legen Wert auf eine umfassende Einarbeitung sowie Möglichkeiten zur kontinuierlichen Weiterbildung Können nicht alle Wünsche erfüllen, aber wir versuchen es: also schnüre Dein persönliches Paket zusammen mit Deiner Führungskraft (z.B. Hybridarbeit, Leasingfahrrad auch zur privaten Nutzung, Edenred Card oder das Jobticket) Bieten Dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag, Firmenhandy und Laptop sowie ein attraktives Gehalt Hier Bewerben Dr. Stefanie Fabian und das Team von LOCUM Www.pluss.de Jetzt bewerben
SAP BW / SAC Berater oder Senior Berater (m/w/d)
Biber & Associates - 22145, Hamburg, DE
Job ID: 10985-17 Ihr neuer Arbeitgeber: Ein Markt- und Innovationsführer in seinem Marktsegment mit internationaler Geschäftstätigkeit. Derzeit wird das SAP-Team ausgebaut. Ihr neues Aufgabengebiet: Analyse und Dokumentation von Geschäftsprozessen und Datenströmen im SAP BW., in SAC oder BO. Konzeption von neuen und verbesserten SAP BI Lösungen. Mitarbeit in Projekten und Betreuung des laufenden Systembetriebs Organisieren, Durchführung bzw. Leiten von Anwenderworkshops. Interdisziplinärer Austausch mit den Anwendern in den Business Lines und den anderen Experten im SAP Team. Fachliche Führung externer Dienstleister sowie interner Mitarbeiter. Ihr Profil: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung. Sie verfügen über mehrere Jahre Erfahrung im Bereich Konzeption und Implementierung von Lösungen auf Basis der BI Plattformen SAP BW, SAC oder SAP BO. Wünschenswert wären Kenntnisse (oder Grundkenntnisse) in weiteren SAP Komponenten, in der ABAP Entwicklung oder in S4HANA oder in anderen Cloud basierten IT Business Lösungen. Sie haben Freude an der Lösung anspruchsvoller Aufgabenstellungen in Zusammenarbeit mit den Anwendern und anderen SAP und IT-Kollegen. Für internationale Projekte sprechen Sie gut Deutsch und Englisch. Angebot: Sie werden in der anspruchsvollen Projekttätigkeit mit täglich wechselnden Problemstellungen einer synamischen und erfolgreichen Organisation in Berührung kommen. Kollegen im Team und Führungskräften ist es wichtig, dass jeder Mitarbeiter sich persönlich und fachlich gefördert und geschätzt fühlt und eine langfristige gemeinsame Perspektive mit unserem Mandanten verfolgt. Sie erhalten zudem attraktive finanzielle Konditionen bei hoher Arbeitsplatzsicherheit in einem renommierten und erfolgreichen Unternehmen der Region und eine Home-Office Regelung (ca. 50% per Betriebsvereinbarung). Please apply only, if you speak the languages required for this job. A minimum requirement would be: German on a good B2 level or better. Bitte sprechen Sie uns an: Telefonisch: +49 221 29996290 oder E-Mail: de@biber-associates.com
Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) - Hamburg
DIS AG - 20097, Hamburg, DE
Für einen Kunden aus der Branche der Erneuerbaren Energien suchen wir in der Hamburger Innenstadt einen erfahrenen Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d). Werden Sie Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens mit nachhaltigem Fokus. Diese Position wird im Rahmen der Direktvermittlung besetzt. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Gesamte Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung Monitoring der Erfüllung von gesetzlichen Auskunfts-, Bescheinigungs- und Meldepflichten Erstellung von Auswertungen und Statistiken Ganzheitliche Pflege der Personalstammdaten Ansprechperson in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen sowie für Krankenkassen und Ämter Das bringen Sie mit Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Lohnbuchhalter (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich der Entgeltabrechnung Sichere Anwendung von MS-Office, SAP ist wünschenswert Verhandlungssichere Deutsch und fließende Englischkenntnisse Ihre Vorteile Attraktive Vergütung Flexible Arbeitszeiten Home-Office (bis zu 3x/Woche) Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mobilitätszuschuss Fitnessstudiovorteile Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Julia Brodezki bewerbung.hamburg-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Am Sandtorpark 6 20457 Hamburg Telefon: +49 40/534595020
Senior Microsoft Dynamics 365 / Entwickler / Inhouse (m/w/d)
Passion for People GmbH - 20095, Hamburg, DE
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2560656SBA Einsatzort: Hamburg / hybrides Arbeiten Unser Mandant ist einer der führenden IT-Dienstleister in Deutschland für Informationstechnologie und DataCenter Infrastruktur. Flexibel und herstellerübergreifend berät unser Mandant seit mehreren Dekaden branchenunabhängige Unternehmen des gehobenen Mittelstandes, Konzerne und Bundes- und Landesbehörden hinsichtlich ihrer IT-Strategie. Die offene und mitarbeiterwertschätzende Unternehmenskultur beeinflusst maßgeblich den Erfolg und das organische Wachstum unseres Mandanten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Mandanten in Hamburg / hybrides Arbeiten / Inhouse eine/n Ihre Aufgaben: Sie verantworten, gemeinsam mit Ihren Teamkollegen, die Entwicklung und Umsetzung der Anforderungen aus den internen Business Units Sie übernehmen die Architektur- und Konzeptarbeit für die Microsoft Dynamics CRM Systeme Sie entwickeln Datenmodelle und erstellen Dashboards und Reports Ihr Profil: Sie haben ein IT-orientiertes Studium erfolgreich abgeschlossen – wie z.B. Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine abgeschlossene IT-orientierte Ausbildung, z. B. zum Fachinformatiker (m/w/d) Sie können mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung und Programmierung von Microsoft Dynamics 365 mit gutem Verständnis der zugrundeliegenden Prozesse, idealerweise mit dem ERP-System MS Dynamics vorweisen Sie verfügen über einen sicheren Umgang mit Datenbanksystemen (MS SQL) und gute Kenntnisse in Microsoft .NET (vorzugsweise X++ und C#) Sie arbeiten gerne in einem Team und unterstützen sich gegenseitig Sie besitzen sehr guten Deutschkenntnissen (Level C1 oder höher) Unser Mandant bietet Ihnen: Ausgeprägte Work-Live-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und offene Kommunikationskultur Community Kultur und kollegiale Teamarbeit Einen auf Sie und Ihre Tätigkeiten, Fähigkeiten und Situation zugeschnittenen Personalentwicklungsplan Ein attraktives Vergütungsmodell Eine unbefristete Festanstellung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Karriereportal oder per E-Mail. Ansprechpartner: Herr Stefan Bandow | Telefon: 0162 308 7777 stefan.bandow@passionforpeople.de
Projektmanager Business Architektur - Leben Klassik (m/w/d)
ERGO Group AG - 20457, Hamburg, DE
ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen. Ihre Aufgaben Ihr Know-how aus dem Bereich Business Architektur gewinnbringend einsetzen Sicherstellung aller funktionalen und nicht-funktionalen Anforderungen im Rahmen der Definition und Implementierung der Business Architektur der Run-Off Plattform Unterstützung bei der Entwicklung, Beschreibung und Umsetzung fachlicher Zielbilder sowie bei der Erarbeitung von Konzepten zur Prozessoptimierung und zur Erhöhung von Automatisierungs- und Digitalisierungsmöglichkeiten Projektkoordination, Moderation von Workshops sowie Vorbereitung von Präsentationen und Entscheidungsvorlagen für relevante Stakeholder gemäß den Vorgaben des Business Architekten Definition des Umfangs wesentlicher Arbeitspakete und Durchführung notwendiger Anpassungen während des Projektverlaufs Ihr Profil Erfahrener und analytisch denkender Projektmanager Abgeschlossene Studium in BWL/Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder Wirtschaftsingenieurswesen oder vergleichbare Berufserfahrung Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement sowie Wissen über die grundlegende Funktionsweise der Lebensversicherung ist wünschenswert Engagierter Teamplayer mit ausgezeichneten analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten in Verbindung mit einer »Can-do«-Einstellung und einem strukturierten, lösungsorientierten Ansatz Gute Präsentationsfähigkeiten und ein sehr guter Umgang mit Microsoft Office Hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative, Leistungs- und Ergebnisorientierung, Belastbarkeit sowie vorhandene Bereitschaft zu Reisen Unser Angebot Eine spannende Aufgabe, in der Sie Ihr Expertenwissen einbringen können Wachsen Sie mit uns gemeinsam! Wir bieten Raum, um füreinander und miteinander die Zukunft von ERGO zu gestalten. Da Sie zur erfolgreichen Entwicklung von ERGO beitragen, können Sie von uns als Arbeitgeber einiges erwarten, zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge, Möglichkeiten zur Entwicklung, eine faire Vergütung und sogar gratis Heißgetränke und Wasser. Mobiles Arbeiten ist bis zu 50 Prozent der monatlichen Arbeitszeit möglich und bietet Ihnen ein hohes Maß an Flexibilität. Wir bieten Ihnen die Unterstützung, die Sie benötigen, um Ihr volles Potential zu entfalten sowie Ihre Arbeit und Ihr Privatleben passend vereinbaren zu können. Wir kümmern uns um Sie! Kennziffer: ERGO02079 Hier Bewerben Www.ergo.com/karriere Michael Hepe HR Talent Acquisition & Employer Branding Talent Acquisition Manager Tel +49 211 477 1539 Michael.Hepe@ergo.de
Informatiker als Hosting Specialist / Systemadministrator (m/w/d)
CCV GmbH - 22083, Hamburg, DE
Willkommen in der Welt des bargeldlosen Bezahlens! CCV, als einer der innovativsten Anbieter in diesem Marktsegment, steht für innovative und gleichzeitig zuverlässige Bezahl- & Softwaresysteme sowie Payment-Apps. Mit Standorten in Deutschland, Belgien und den Niederlanden bieten wir seit 65 Jahren zukunftssichere Payment-Lösungen für Unternehmen jeder Größe. Mit offener Unternehmenskultur, Raum für neue Ideen und flachen Hierarchien gestalten wir gemeinsam die Zukunft des Bezahlens. Ihre Aufgaben Als ein Hosting Specialist (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Netzwerk, Azure Cloud und AWS Cloud wirst du Teil unseres Hosting-Teams. Das Team trägt die alleinige Verantwortung für Themen wie bspw. die Architektur, Betreuung und Optimierung unserer Payment-Server-Systeme, die bei einem externen IT-Outsourcing Partner gehostet werden. Es besteht eine enge Zusammenarbeit mit unserer Softwareentwicklung. In unserem Hosting Team hast du die Gelegenheit neue Lösungen zu entwickeln und zu etablieren und bestehende Arbeitsweisen zu optimieren. Konfiguration, Administration, Monitoring, Wartung und Fehleranalyse der virtuellen, hochverfügbaren Infrastruktur unserer Payment-Server-Systeme Kontinuierliche Performance- / Stabilitätskontrollen zur Garantie einer ausfallsicheren Systemlandschaft Zentraler technischer Ansprechpartner für alle Fragen zum Hosting ( 3rd Level Support ) Planung und Optimierung der Architektur unserer Infrastruktur Strategische Weiterentwicklung unserer Cloud-Infrastruktur Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare IT-Qualifikationen ( bspw. Fachinformatiker für Systemintegration ) Relevante Berufserfahrung im Betrieb von Linux- / Windows-basierten Serversystemen Sehr gute Kenntnisse in der Server-Systemadministration, insbesondere mit Microsoft Server, MSSQL Systemen und den dazu gehörigen MS Clusterlösungen Gute Kenntnisse in Netzwerktechnologien ( VPN; TCP/IP, BGP, Routing, Firewall-Regeln etc. ) Wünschenswert wären Kenntnisse in Bash-Scripting, PowerShell Kreativität und Spaß an der Optimierung und Automatisierung von komplexen IT-Umgebungen Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Bereit, sich im Rahmen eines rotierenden Rufbereitschaftsplans aktiv einzubringen Unser Angebot Betriebliche Sozialleistungen, wie z.B. eine betriebliche Altersvorsorge, Krankentagegeldversicherung Attraktive Vergütung Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Hervorragende Work-Life Balance durch Homeoffice und ein Arbeitszeitkonto mit Freizeitausgleich CCVital-Programme rund um Gesundheit am Arbeitsplatz JobRad Getränke, Kaffee und Obst gibt es kostenlos Zusammenarbeit mit einem aufgeschlossenen und hoch motivierten Team Mitarbeiterveranstaltungen, wie Sommerfeste und Weihnachtsfeiern Ein internationales Arbeitsumfeld Interessante Projekte bei namenhaften Großkunden Ein sicherer Arbeitsplatz in einem Unternehmen mit Zukunftsperspektive Hier Bewerben Deine Ansprechpartnerin Frau Cornelia Raab HR Business Partner CCV GmbH Gewerbering 1 84072 Au in der Hallertau #WorkingatCCV Www.ccv.eu
Mitarbeiter technischer Vertriebsinnendienst (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 20537, Hamburg, DE
Mitarbeiter technischer Vertriebsinnendienst (m/w/d) Referenz 12-209514 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und eine Schnittstellenfunktion im Vertrieb - das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant sucht einen Mitarbeiter (m/w/d) für den technischen Vertriebsinnendienst, der Kundenanfragen lösungsorientiert bearbeitet. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Chance, in einem motivierten und teamorientierten Umfeld zu arbeiten. Bewerben Sie sich jetzt als Mitarbeiter technischer Vertriebsinnendienst (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeiten Entwicklungsperspektiven Weiterbildungsmöglichkeiten im technischen Vertrieb Betriebliche Altersvorsorge und Zuschüsse zu Fahrtkosten Ihre Aufgaben: Technische Beratung und Betreuung von Kunden im Innendienst Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten Unterstützung des Außendienstes bei Kundenanfragen Bearbeitung von Reklamationen und Pflege von Stammdaten Analyse von Kundenbedarfen und Markttrends Ihr Profil: Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst, idealerweise im technischen Bereich Kenntnisse in ERP-Systemen und MS Office Kommunikationsstärke, Kundenorientierung und Teamfähigkeit Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 36.000 bis 47.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Mitarbeiter technischer Vertriebsinnendienst (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Arno Krull (Tel +49 (0) 40 357573-45 oder E-Mail office.hamburg@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Normannenweg 7
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