Technischer Immobilienverwalter (m/w/d)
ARTES Recruitment - 51129, Köln, DE
Vorstellung Unser Kunde ist eine inhabergeführte mittelständische Unternehmensgruppe in der Immobilienwirtschaft mit Sitz in Köln. Das Unternehmen ist in den Bereichen Investment, Projektentwicklung, Asset und Property Management tätig. Das Unternehmen übernimmt sämtliche Schritte von der Grundstücksakquise über die Projektentwicklung und Bauausführung bis hin zur Vermietung und dem Management der eigenen Immobilien. Unser Kunde sucht nach langfristiger Unterstützung in der technischen Immobilienverwaltung in Köln . Funktion Allumfassende technische Immobilienverwaltung Koordination und Überwachung von Bau-, Umbau- und Instandhaltungsmaßnahmen Vergabe und Steuerung von Aufträgen an externe Dienstleister Einholen und Bewerten von Angeboten für Bau-, Wartungs- und FM-Dienstleistungen Planung und Kontrolle von Instandhaltungs- und Betriebskosten Bearbeitung und Durchsetzung von Gewährleistungsansprüchen Zusammenarbeit mit dem kaufmännischen Objektmanagement Regelmäßige Objektbegehungen und Kontrolle vor Ort Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Gebäude- und Nutzungskonzepten Anforderungen Eine abgeschlossene technische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Bau, Technik, Architektur oder Facility Management Mehrjährige praktische Erfahrung in der technischen Objektbetreuung Technisches Verständnis gepaart mit wirtschaftlichem Denken Klare Kommunikation, sicheres Auftreten Freude an Teamarbeit – aber auch die Fähigkeit, eigenverantwortlich und zielgerichtet zu handeln Strukturierte Arbeitsweise, schnelle Entscheidungsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Führerschein der Klasse B Angebot Eine Immobilienverwaltung, die durch kurze Entscheidungswege und Teamwork überzeugt Eine wertschätzende Unternehmenskultur, die Raum für Ideen und Eigenverantwortung bietet Ein motiviertes Team, in dem die Zusammenarbeit Spaß macht und gegenseitige Unterstützung großgeschrieben wird Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, 1x pro Woche im Homeoffice zu arbeiten Individuelle Förderung durch Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten Poolwagen Bewerbung Bewerben Sie sich über den hier integrierten Bewerbungsbutton oder rufen Sie unsere vom Mandanten beauftragte und spezialisierte Beraterin Frau Sarah Helm unter +49 69 920208514 an, um vorab weitere Einzelheiten zu dieser Position zu erfahren. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Polier Hochbau (m/w/d)
HEADFOUND GmbH - 51129, Köln, DE
Du bist ein erfahrener Polier (m/w/d) und suchst eine neue Herausforderung im Bereich Turmbau ? Du möchtest nicht nur technische Verantwortung übernehmen, sondern auch Dein Team auf der Baustelle souverän führen ? Dann suchen wir genau Dich als Polier (m/w/d) Turmbau Wind für ein renommiertes und zukunftsorientiertes Unternehmen aus der Baubranche ! Als Polier (m/w/d) Turmbau Wind bist Du deutschlandweit auf spannenden Großprojekten im Einsatz und leistest einen aktiven Beitrag zur Energiewende – mit viel Verantwortung und Weitblick. Benefits Attraktives Gehalt , zzgl. Weihnachts- & Urlaubsgeld Mehrere zusätzliche Prämien Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Förderung der Gesundheit durch vielseitige Kurse Interne Schulungsprogramme zur effektiven Einarbeitung und Weiterbildung Unbefristete Einstellung in einem der renommiertesten Bauunternehmen Deutschlands Dein Aufgabenbereich Planung und Steuerung der Arbeitsabläufe auf wechselnden Baustellen Betreuung und Überwachung von Gewerken hinsichtlich Termin, Qualität und Kosten Führung von Eigenpersonal und Nachunternehmern Umsetzung der Sicherheits-, Umwelt- und Gesundheitsvorgaben Das bringst Du mit Abgeschlossene Facharbeiterausbildung z.B.: Beton- und Stahlbetonbauer (m/w/d) Maurer (m/w/d) Hochbaufacharbeiter (m/w/d) Zimmerer (m/w/d) oder ähnliches mit Weiterbildung zum geprüften Polier alternativ vergleichbare Qualifikation durch Berufserfahrung im Hochbau Hohe Reisebereitschaft für bundesweite Einsätze Führerschein Klasse B Sichere Deutschkenntnisse (mind. C1) Ansprechpartner Nikolaos Cosmas Recruiting Tel: +49 221 650 824 31 diese Nummer ist auch per WhatsApp erreichbar. Oder gerne auch per WhatsApp mit dem Schlagwort Polier Hochbau (m/w/d) bewerben Interne Job ID: b60375f6-4f34-4739-87d0-22ae4bcfa85a
Customer Data Platform Engineer - Salesforce Data Cloud (all genders)
adesso SE - 51129, Köln, DE
Wir gehören zu den Top-Adressen in der IT-Welt und fokussieren uns auf die Optimierung der Kerngeschäftsprozesse unserer Kunden. Durch den smarten Einsatz maßgeschneiderter IT-Lösungen unterstützen wir unsere Kunden dabei, das Beste aus ihrem Business und aktuellen Technologien herauszuholen. Unseren Erfolg aber erreichen wir nur durch eins: die Menschen bei adesso! Sie bringen Ideen, fachliches Know how und Technologien zusammen. Gemeinsam programmieren wir (deine) Zukunft bei adesso. DEINE ROLLE Beratung: Du begleitest Kunden bei der Einführung und Weiterentwicklung ihrer Salesforce Data Cloud. Datenarchitektur: Du leitest Workshops, um technische Konzepte rund um Datenarchitektur und Datenmodell gemeinsam mit den Kunden zu erarbeiten. Implementierung: Du verantwortest die Datenintegration, Datenmodellierung sowie die Datenveredelung in Salesforce Data Cloud. Systemintegration: Du unterstützt bei der Integration der Salesforce Data Cloud mit externen Systemen, z.B. Salesforce Marketing Cloud, CRM, Data Lakes oder AdTech Anbieter. Segmentierung: Du unterstützt das Team und unsere Kunden beim initialen Erstellen von komplexen Kundensegmentierungen. Pre-Sales: Du bringst dein Fachwissen in Presales-Terminen ein und präsentierst konkrete Konzepte vor Kunden. DEIN PROFIL Ausbildung: Du hast (Wirtschafts-)Informatik studiert oder bringst als Quereinsteigender*in viel Erfahrung im Dataengineering mit. Erfahrung: Du arbeitest sicher mit Customer Data Platforms, idealerweise Salesforce Data Cloud und beherrschst Datenintegration sowie ETL-Prozesse. Cloud-Technologien und SQL nutzt du routiniert. Datenverständnis: Du durchdringst komplexe Daten, stellst sie verständlich dar und entwickelst passgenaue Datenprodukte in der CDP. Kundenfokus: Du findest pragmatische Ansätze für individuelle Herausforderungen im Projekt. Lernbereitschaft: Du vertiefst dich gern in neue Themen wie Marketing Cloud Advanced oder Agentforce. Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Senior Full Stack Engineer (m/w/d)
Draxon GmbH - 50667, Köln, DE
Intro Senior Full Stack Engineer: Develop excellent software! | Cologne | Full-time | Start asap | English (fluent) & German (very good) Founded by the founders of Westwing and Flaconi, at Draxon, we’re building the future of workforce training – combining the power of Virtual Reality and Artificial Intelligence to transform how frontline teams learn in high-risk industries. Our mission is bold: make training faster, safer, and dramatically more effective in sectors like airports and airlines. We’re early — and moving fast. We’re backed by leading investors, Point Nine and HV Capital, and already working with major clients. If you’re excited about shaping a company from the ground up and solving real-world problems with cutting-edge technology, Draxon is the place to do it. Joining our team now is an opportunity to help build a next-generation company – AI-native, innovative, lean and obsessively focused on delivering real impact. Tasks Architecture, development, and maintenance of our Learning Management System (LMS) and internal web tools Design and implementation of scalable backend services using Node.js & TypeScript (Express, NestJS) Development of modern frontends with TypeScript (React, Next.js) Database modeling/management with relational and NoSQL systems, including ORMs Definition and implementation of API interfaces (REST, GraphQL) Setup and maintenance of CI/CD pipelines (GitHub Actions, Jenkins, etc.) Containerization (Docker) and orchestration (Kubernetes or similar) Monitoring, logging, and performance optimization in cloud environments (AWS) Requirements 5+ years of experience in backend development with Node.js & TypeScript 3+ years of experience in frontend development with TypeScript and React or Next.js Solid knowledge of REST and/or GraphQL Proficient with relational databases (PostgreSQL) Experience with Docker, Kubernetes, and cloud providers (AWS) Hands-on experience with CI/CD tools (GitHub Actions, Jenkins, etc.) Experience with testing frameworks (Jest, Cypress) Experience with microservice architectures and event-driven systems Fluent English, very good German language skills Structured, solution-oriented work style and a strong sense of responsibility Benefits Modern work environment using the latest web technologies Close collaboration with experienced development teams and AI experts Office in Cologne (5 days/week on-site) Public transport ticket for a stress-free commute Free coffee & drinks Flat hierarchies and hands-on mentality Closing Ready to Join? Send us your CV or LinkedIn – and a short message on why this is your next move.
Controller (gn)
Jungwild GmbH - 51129, Köln, DE
Du hast Lust, deine bereits gewonnene Expertise im Controlling in den Bereichen HR oder Sales einzubringen? Du möchtest in einem dynamischen und wachsenden Unternehmen Gas geben? Dann haben wir genau die richtige Perspektive für dich! Der Arbeitgeber: Unser Kunde ist ein international aggierendes Handelsunternehmen mit Hauptsitz in Köln. Das Unternehmen bietet seine Produkte unter verschiedenen Eigenmarken in zahlreichen Ländern an. Das wird geboten: Flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Optionen auf Remote Work Internationale Karrierechancen in einem expandierenden Unternehmen Attraktive Mitarbeiterrabatte sowie Unterstützung bei der BAV Regelmäßige Teamevents mit einem kollegialen und ambitionierten Team Duz-Kultur über alle Ebenen hinweg Raum für deine innovativen Ideen Das sind deine Aufgaben: Fokussiere dich, je nach Präferenz, auf das Controlling im Bereich HR oder Sales Du wirkst aktiv bei der jährlichen Finanzplanung, inklusive der Erstellung von unterjährigen Forecasts für deinen Bereich, mit Du aggierst als interner Berater und Sparringspartner (gn) im Unternehmen Du bringst deine innovativen Ideen zur Optimierung der Reportingprozesse ein Das bringt du mit: Ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Hochschulstudium oder eine vergleichbare Ausbildung Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Controlling Kommunikationsgeschick und Teamgeist Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort & Schrift runden dein Profil ab Das klingt interessant? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit oder ohne Lebenslauf! Es gibt noch offene Fragen? Dann melde dich einfach telefonisch oder per WhatsApp unter: 0157 8507 2018 bei Laura.
Controller (m/w/d)
DIS AG - 50827, Köln, DE
Du möchtest nicht nur Zahlen analysieren, sondern aktiv mitgestalten, Prozesse steuern und echte Impulse setzen ? Dann bietet sich dir hier die ideale Gelegenheit : Für ein etabliertes Unternehmen der Energiebranche mit Sitz in Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Controller (m/w/d) , der analytisches Denken mit strategischem Verständnis vereint. Bereit für den nächsten Karriereschritt ? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen! Deine Aufgaben Verantwortung für das Controlling eines festgelegten Geschäftsbereichs – inklusive Produktions-, Investitions- und Vertriebscontrolling Mitwirkung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen, insbesondere im Rahmen von Bestandsbewertungen und Rückstellungsberechnungen Durchführung von Soll-Ist-Vergleichen sowie Ableitung konkreter Maßnahmen zur Ergebnisoptimierung Erstellung detaillierter Deckungsbeitragsanalysen für verschiedene Produkte und Kundensegmente Unterstützung bei der konzernweiten Budget- und Finanzplanung Selbstständige Leitung und Umsetzung von Controlling-Projekten zur Weiterentwicklung interner Prozesse Dein Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung mit Schwerpunkt Controlling oder Finanzen Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling – idealerweise in einem international tätigen Unternehmen Sehr gute Kenntnisse in Excel und SAP sowie die Fähigkeit, sich schnell in neue Tools und Systeme einzuarbeiten Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, strukturierte Vorgehensweise und starke organisatorische Kompetenz Kommunikationsstärke und Teamorientierung für die effektive Zusammenarbeit mit internen und externen Ansprechpartnern Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hohe Belastbarkeit, Durchsetzungsfähigkeit und eine lösungsorientierte, flexible Arbeitsweise Selbstständiger, zielgerichteter Umgang mit komplexen Aufgabenstellungen Deine Perspektiven Überzeugendes Gehaltspaket, das Leistung und Engagement anerkennt Unbefristete Festanstellung in einem zukunftssicheren Unternehmen Flexible Arbeitszeitmodelle zur optimalen Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben Möglichkeit zum mobilen Arbeiten für mehr Freiheit im Alltag Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege für eine direkte, unkomplizierte Zusammenarbeit Offene und wertschätzende Unternehmenskultur mit transparenter Kommunikation Umfassendes Einarbeitungsprogramm für einen reibungslosen Einstieg Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung deiner beruflichen Ziele ... sowie zahlreiche weitere Vorteile, die deinen Arbeitsalltag bereichern! Der Masterplan für Deine Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Dir passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Kaya Lea Smolka koeln-financejobs@dis-ag.com DIS AG Finance Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221/2773400
Elektriker (m/w/d) MSR-Technik
HEADFOUND GmbH - 51129, Köln, DE
Für den Beruf als Elektriker (m/w/d) MSR-Technik stehst du unter Strom? In Deinem Fachgebiet macht Dir keiner so schnell etwas vor? Du möchtest Dich einer neuen Herausforderung als Elektriker (m/w/d) MSR-Technik stellen? Dann suchen wir genau Dich als Elektriker (m/w/d) MSR-Technik für unser erfolgreiches Partnerunternehmen in ganz Deutschland . Benefits Unbefristetes Arbeitsverhältnis und 27 Urlaubstage Individuelle Umzugshilfe Boni, Prämien und Schichtzulagen Weiterbildungsmöglichkeiten sowohl intern als auch extern Mitarbeiterrabatte ... und einiges mehr Dein Aufgabenbereich Sicherstellung der Verfügbarkeit von Maschinen, Anlagen und Robotern durch regelmäßige Wartung, Inspektion, Reparatur und Instandsetzung Fehlersuche und Behebung elektrischer Störungen bei Maschinenausfällen und -stillständen Unterstützung bei der Planung und Dokumentation von Instandhaltungsarbeiten Mitarbeit an Anlagenoptimierungen und Prozessverbesserungen Das bringst Du mit Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik oder Automatisierungstechnik, Mechatroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Instandsetzung, Wartung und Inspektion von CNC-Bearbeitungsmaschinen Erfahrung in einem industriellen Umfeld Grundkenntnisse der Steuer- und Regelungstechnik (z.B. Siematic Step7, TA Portal) Erfahrung mit KUKA oder Fanuc Ansprechpartner Ella Blicharski Recruiting Tel: +49 221 650 824 42 diese Nummer ist auch per WhatsApp erreichbar. Oder gerne auch per WhatsApp mit dem Schlagwort Elektriker (m/w/d) MSR-Technik bewerben Interne Job ID: 81832952-9317-4023-bc18-ab9628d9eb80
Abteilungsleitung IT-Support (m/w/d) in Köln
Amadeus Fire AG - 50968, Köln, DE
Abteilungsleitung IT-Support (m/w/d) in Köln Referenz 12-223257 Auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Möchten Sie Ihre Fähigkeiten und Talente in einem dynamischen Unternehmen einbringen? Dann haben wir genau das Richtige für Sie! Für ein Unternehmen aus dem Sektor Forschung suchen wir im Kölner Raum im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung eine engagierte Abteilungsleitung IT-Support (m/w/d) in Köln. Ihre Benefits: Garantierte Vollzeitstelle Angenehme Arbeitsbedingungen und ein offenes, kollegiales Arbeitsumfeld Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung Betriebliche Altersvorsorge zur langfristigen Absicherung Ihrer Zukunft Attraktives Jahresgehalt von bis zu 80.000 Euro , abhängig von Qualifikation und Erfahrung Ihre Aufgaben: Fachliche und disziplinarische Führung Steuerung und Planung der Personal- und Skills-Ressourcen Mitarbeit in internen IT-Gremien (z.B. IT-Ausschuss, IT-Lenkungsausschuss) Organisation und Steuerung des täglichen Help Desk-Betriebs unter Berücksichtigung wichtiger IT-Prozesse Sicherstellung der Einhaltung von Operational Level Agreements (OLA) Entwicklung und Umsetzung langfristiger Strategien für den Help Desk Analyse bestehender Prozesse, Identifikation von Optimierungspotenzialen sowie Implementierung von Maßnahmen Umsetzung des Major Incident Managements Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens drei Jahre praktische Erfahrung im Bereich IT-Service-Management Nachweisbare Führungserfahrung in der Leitung eines Teams im 1st- und 2nd-Level-Support Solide Kenntnisse in betriebswirtschaftlichen Abläufen Die Fähigkeit, zentrale Vorgaben durchzusetzen Zertifizierung nach ITIL oder vergleichbare Qualifikation Starke mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (mindestens Niveau C1) und Englisch Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Forschung Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 70.000 bis 80.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Harun Solak (Tel +49 (0) 221 921368-38 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-223257 per E-Mail an: pv.it.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
Standortleiter Logistik (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 50968, Köln, DE
Standortleiter Logistik (m/w/d) Referenz 12-226386 Sind Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Möchten Sie Ihre Fähigkeiten und Talente in einem internationalen Unternehmen einbringen? Dann bewerben Sie sich bei uns und profitieren Sie von unserem umfangreichen beruflichen Netzwerk und unserer Expertise. Für einen unserer Kunden, ein Unternehmen aus der Logistikbranche mit Sitz in Köln , suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Standortleiter Logistik (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Homeoffice 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Corporate Benefits Der Gehaltsrahmen liegt zwischen 80.000 EUR und 95.000 EUR Ihre Aufgaben: Steuerung und Optimierung aller logistischen Prozesse (Fuhrpark, Lager, Wareneingang, Kommissionierung, Disposition) Kontrolle betriebswirtschaftlicher Kennzahlen in Abstimmung mit Logistikleitung, Vertrieb und Controlling Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeiter Planung und Überwachung von Budget, Personalkosten, Transport- und Lagerkosten Koordination und Einsatzplanung von Spediteuren und externen Dienstleistern Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und vertraglicher Vorgaben Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik oder eine vergleichbare Qualifikation Fachliche Eignung zum Verkehrsleiter Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in der Logistik oder im Handel Führungserfahrung in größeren Teams mit hoher Motivations- und Überzeugungskraft Erfahrung in der Optimierung moderner Logistikprozesse Ausgeprägte Entscheidungs- und Kommunikationsstärke Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Transport und Logistik Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 80.000 bis 95.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Florian Fischer (Tel +49 (0) 221 921368-23 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-226386 per E-Mail an: pv.office.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
Buchhalter (m/w/d)
DIS AG - 50674, Köln, DE
Sie wollen in der Buchhaltung mehr erreichen als reine Routine? Sie suchen eine Position, in der Sie Ihr Fachwissen einbringen und Prozesse aktiv gestalten können? Dann ist diese Stelle genau das Richtige für Sie ! Für ein zukunftsorientiertes Steuerberatungsunternehmen mit Sitz in Köln suchen wir ab sofort einen engagierten Buchhalter (m/w/d) , der mit Fachkompetenz, Eigeninitiative und frischen Impulsen das Team bereichert und weiterentwickelt. Klingt das nach Ihrem nächsten Karriereschritt ? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Sie übernehmen eigenverantwortlich die Buchhaltung für Debitoren und Kreditoren Die Verwaltung und Pflege der Anlagenbuchhaltung liegt in Ihrem Zuständigkeitsbereich Regelmäßige Kontenabstimmungen führen Sie sorgfältig durch und stellen deren Genauigkeit sicher Bank- und Kassenbuchungen gehören zu Ihren täglichen Aufgaben Sie steuern den gesamten Zahlungsverkehr und sorgen für eine termingerechte Abwicklung Die Koordination und Überwachung der buchhalterischen Abläufe innerhalb der Unternehmensgruppe liegt in Ihrer Hand Sie erstellen und pflegen aussagekräftige Reports zur Unterstützung des internen Berichtswesens Bei der Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB arbeiten Sie aktiv mit und stehen im engen Austausch mit Steuerberatern, Wirtschaftsprüfern und weiteren externen Partnern Ihr Profil Sie haben eine kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen, idealerweise mit Schwerpunkt Finanz- oder Rechnungswesen, oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation Eine Weiterbildung im Bereich Finanzbuchhaltung ist von Vorteil und wünschenswert Sie bringen umfassende praktische Erfahrung in der Buchhaltung mit, gern auch aus verschiedenen Branchen Ihre Arbeitsweise ist strukturiert, eigenverantwortlich und zuverlässig – selbst bei komplexen buchhalterischen Themen behalten Sie stets den Überblick Im Umgang mit Kolleginnen und Kollegen sowie externen Partnern zeichnen Sie sich durch Teamfähigkeit und klare Kommunikation aus Sie sind sicher im Umgang mit DATEV und beherrschen MS Office, insbesondere Excel, routiniert und kompetent Ihre Benefits Ein attraktives Gehaltspaket, das Ihre Qualifikationen und Ihr Engagement angemessen honoriert Unbefristete Festanstellung mit langfristiger Sicherheit und Perspektive Flexible Arbeitszeitmodelle, die sich optimal mit Ihrem Privatleben verbinden lassen Hybrides Arbeitsmodell mit der Option auf regelmäßiges Homeoffice Strukturierte Einarbeitung und ein umfassendes Onboarding für einen erfolgreichen Start Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, die selbstständiges Arbeiten fördern Individuell abgestimmte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit ergonomischer Einrichtung und neuester Technik Teamorientierte Unternehmenskultur mit regelmäßigen Events und gemeinsamen Aktivitäten Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Kaya Lea Smolka koeln-financejobs@dis-ag.com DIS AG Finance Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221/2773400
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