Sie möchten Ihre Erfahrung im Bereich Zoll und Außenwirtschaft in einer spannenden neuen Position einbringen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Ab sofort suchen wir für unsere renommierten Kunden in Köln engagierte Fachkräfte für die Position als Zoll- und Außenwirtschaftsreferent (m/w/d). Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie persönlich kennenzulernen! Ihre Aufgaben Sie sind von der Auftragsannahme bis zur Auslieferung für die vollständige Koordination von Exportaufträgen verantwortlich Sie erstellen und prüfen alle erforderlichen Exportdokumente, wie Zollpapiere, Lieferscheine und Rechnungen Sie stehen in regelmäßigem Austausch mit internationalen Kunden und Geschäftspartnern, bearbeiten Anfragen und koordinieren Liefertermine Sie bearbeiten Reklamationen und stellen eine zeitnahe sowie kundenorientierte Lösung sicher Sie beobachten internationale Märkte, analysieren aktuelle Entwicklungen und unterstützen das Vertriebsteam mit Ihren Erkenntnissen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Außenwirtschaft, Zoll oder einem verwandten Bereich Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen ist für Sie selbstverständlich Sie sind ein Organisationstalent mit einer zuverlässigen und strukturierten Arbeitsweise Sie beherrschen Deutsch und Englisch verhandlungssicher – sowohl in Wort als auch in Schrift Erste Berufserfahrung im Zoll- und Außenwirtschaftsumfeld ist wünschenswert, aber auch Berufseinsteiger sind herzlich willkommen Ihre Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Flache Hierarchien und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld Vertrauensvolle Betreuung und Förderung deiner Entwicklung Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit auf Home Office Attraktives Fixgehalt ...und vieles mehr! Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Denise Hunke Denise.Hunke@dis-ag.com DIS AG Office & Management Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221 2773006
Ihre Zukunft bei uns Wir sind eine der führenden Universitätskliniken in Deutschland und vernetzen Forschung, Lehre und Krankenversorgung auf Spitzenniveau. Darum ist auch vieles bei uns eine Nummer größer: das Spektrum an spannenden Entwicklungsmöglichkeiten. Die grenzenlose Offenheit, mit der hier Spezialistinnen und Spezialisten aus der ganzen Welt zusammenarbeiten. Oder unser Einsatz als Arbeitgeber, alle Beschäftigten so gut wir können, dabei zu unterstützen, den Beruf mit ihren Zielen und Lebenssituationen in Einklang zu bringen. Das ist die Uniklinik Köln: Alles, außer gewöhnlich. Zur Unterstützung unseres stark wachsenden Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Medizinische Technologin / Medizinischer Technologe für Radiologie (w/m/d) Nuklearmedizin Die Klinik und Poliklinik für Nuklearmedizin bietet das gesamte Spektrum der modernen Nuklearmedizin an. Dazu gehören multimodale Verfahren der diagnostischen Bildgebung (Szintigraphie, SPECT/CT, PET/CT) und eine Sprechstunde für Schilddrüsenerkrankungen. Zudem steht in unserer Klinik eine komfortable Therapiestation für die Behandlung von Schilddrüsenerkrankungen und zur schonenden Therapie unterschiedlicher Tumorerkrankungen zur Verfügung. Werden Sie Teil dieses Teams und gestalten Sie die Zukunft der Klinik aktiv mit. 38,5 Std. / Woche unbefristet Vergütung nach TV-L bis EG 9b Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Organisation und Durchführung aller nuklearmedizinischer Verfahren inklusive SPECT/CT und PET/CT Umgang mit radioaktiven Substanzen zur Diagnostik und Therapie Organisation und Patientenbetreuung in der Schilddrüsenambulanz Bearbeitung von Terminanfragen per Telefon und Mail Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung zur / zum Medizinischen Technologin / Medizinischen Technologen für Radiologie (w/m/d) Aktuelle Fachkunde im Strahlenschutz Bereitschaft zur Teilnahme an einem Modell mit zeitversetztem Arbeiten (kein Nachtdienst) Vorkenntnisse in der Nuklearmedizin sind gerne erwünscht, aber auch Berufsanfängerinnen und Berufsanfänger sind willkommen Hohes Maß an Engagement, Flexibilität und Belastbarkeit Teamfähigkeit, selbstständige Arbeitsweise, Organisationskompetenz, Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein Freundlicher und verbindlicher Umgang mit Patientinnen und Patienten und deren Angehörigen Gute EDV-Kenntnisse Sprachkompetenz in Deutsch und Englisch Ihre Vorteile Alles, außer gewöhnlich: Sie erwartet ein sicherer und sinnstiftender Job in einem anspruchsvollen Arbeitsumfeld, in dem Sie immer am Puls der Zeit sind. Job und Privatleben im Einklang: Durch das flexible Arbeitszeitkonto und Wunschdienstpläne haben Sie mehr Zeit für Hobbies, Familie und Freunde. Teamgeist in R(h)einkultur: Sie werden mit offenen Armen von einem interdisziplinären Team empfangen, das gegenseitige Wertschätzung und Hilfsbereitschaft großschreibt. Starke Perspektiven: Was andere über verschiedene Stationen an Erfahrungen sammeln, gibt es bei uns als einem der größten Arbeitgeber der Region unter einem Dach – so können Sie über sich hinauswachsen und neue Ziele ins Visier nehmen. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Menschen mit Behinderungen sind uns willkommen und werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt. Der Arbeitsbereich ist für die Besetzung mit Teilzeitkräften grundsätzlich geeignet. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen! Kontakt Nicole Laufs oder Rene Chudzicki Tel.: +49 221 478-7583 Bewerbungsfrist: keine Frist Job-ID: 5mvhxlfa Universitätsklinikum Köln AöR Geschäftsbereich Personal Kerpener Straße 62 50937 Köln Uniklinik Köln Klinik und Poliklinik für Nuklearmedizin
Kreditanalyst (m/w/d) für den Bereich Factoring Referenz 12-223054 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten sind nur einige der Benefits, die diese Position bietet. Unser Mandant beabsichtigt, sein Team im Finanzbereich zu verstärken und sucht daher nach einem erfahrenen Kreditanalyst (m/w/d) für den Bereich Factoring in Festanstellung . Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und bietet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines attraktiven Arbeitgebers mit Standorten in Köln zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Kreditanalyst (m/w/d) für den Bereich Factoring. Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Mitarbeitervergünstigungen Jobrad Wellpass Ihre Aufgaben: Prüfung von Factoringengagements im Neu- und Bestandsgeschäft, hauptsächlich bei mittelständischen Unternehmen Anfertigung und Beurteilung von Bilanzanalysen Prüfung von rechtlichen und risikorelevanten Debitorenstrukturen und Forderungsbeständen Eigenständige Votierung und Aufbereitung von Genehmigungsvorlagen, auch in komplexen Finanzierungsstrukturen Enger Austausch und Zusammenarbeit mit dem Vertrieb Ihr Profil: Eine abgeschlossene Bankausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterqualifizierung zum Bankbetriebswirt oder ein Studium mit Schwerpunkt Finanzierung Berufserfahrung im gewerblichen Kreditgeschäft, verbunden mit guten Kenntnissen in der Auswertung, Analyse und Beurteilung von betriebswirtschaftlichen Unterlagen Kenntnisse zu Vertragsprodukten des Factorings Erfahrung in der Bewertung von Debitorenstrukturen und deren Auswirkungen auf Risiken des Factorings Analytisches Denken und eine strukturierte Arbeitsweise Starke Kommunikations- und Argumentationsfähigkeiten sowie ein Gespür für vertriebliche Themen Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 70.000 bis 80.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Zeynep Topal (Tel +49 (0) 221 921368-17 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-223054 per E-Mail an: pv.accounting.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
Zusammenfassung Ganzheitliche Mandatsbetreuung von mittelständischen Unternehmen im Bereich Accounting, Tax & Consulting - im Sinne eines Programm Managements/Key Account Management Du hast den Blick für das große Ganze, erkennst Potenziale und bringst Transformationen wirklich voran? Bei unserem Kunden bekommst Du als ( Senior) Manager (m/w/d) - Tax, Advisory&Assurance die Bühne, um echte Wirkung zu zeigen, Verantwortung zu übernehmen und Dein eigenes Team aufzubauen. Zur Aufgabe: Koordination der Services unseres Kunden als zentraler Ansprechpartner bei großen mittelständischen Mandanten Zur Besonderheit : Ein neues Aufgabenfeld, dass Du als Führungskraft von Beginn an mitgestalten sowie das Team aufbauen kannst zum Standort : Das Team wird standortübergreifend tätig sein und daher ist diese Position flexibel an jedem der Standorte sowie als Remote-Tätigkeit umsetzbar Warum diese Aufgabe : Ganzheitliche und standortübergreifende Beratung der Mandanten - im Sinne von One-Face-to-the-Customer Zum Unternehmen: Unser Mandant ist eine national präsente Steuerberatungsgesellschaft mit aktuell 8 Standorten in Deutschland - alle Ballungsgebiete in Deutschland sind vertreten Aufgaben im Detail Ganzheitliche Mandatsbetreuung im Sinne eines Key Account Management: In Deiner Rolle als (Senior) Manager (m/w/d) übernimmst Du die ganzheitliche Betreuung komplexer Mandate und bist die zentrale Schnittstelle zwischen den Mandant*innen und den nationalen sowie internationalen Delivery-Einheiten der Steuerberatungsgesellschaft. Du bist fachlicher Sparringspartner und persönlicher Ansprechpartner der Mandanten bei allen Change-Prozessen im Finanzwesen. Dies kann sowohl eine Service-Erweiterung aufgrund der Optimierung im Bereich von Tools & Prozessen als auch aufgrund der unterschiedlichsten Sondersituationen eines Unternehmens sein. Im Bereich Tools & Prozesse können Themen wie z.B. Digitalisierung & Automation, Outsourcing, den Einsatz von KI im Finanzwesen u.v.m. relevant werden. Im Bereich der Sondersituationen des Unternehmens sind es Themen wie z.B. Carve-Outs, Unternehmenszukäufe oder -verkäufe, Umstrukturierungen oder GAAP-Konvertierungen, Betriebsprüfungen, Nachhaltigkeitsberichterstattung, Analyse steuerlicher Sondersachverhalte u.v.m. All diese Themen verlangen nach Spezialisten mit einer hohen fachlichen Kompetenz, die du in den Service Lines sowie internationalen Einheiten finden wirst. Du koordinierst diese Themen, bist in ständigem und direktem Kontakt mit den internen und externen Stakeholdern und begleitest die Umsetzung mit strategischem Know-how, Projektmanagement- und Kommunikations-Kompetenz sowie mit Fingerspitzengefühl. Du bist für die gesamte Angebotskoordination zuständig und führst die Gespräche mit Mandant*innen auf Entscheider-Ebene (bis CFO-Level). Intern agierst Du auf Augenhöhe mit Partnern und Kollegen aus den Service Lines. Parallel dazu baust Du Dein eigenes leistungsstarkes und innovatives Team auf, das die Mandate fachlich hochwertig und effizient betreut. Kurz gesagt: Du inspirierst, führst, berätst – und sorgst dafür, dass die Mandanten bestens für die Zukunft aufgestellt sind. Qualifikation, Umfeld & Aufgaben auf einen Blick: Als ( Senior) Manager (m/w/d) Tax, Advisory&Assurance (Service Line übergreifend) mit Schwerpunkt auf der ganzheitlichen Mandatsbetreuung übernimmst Du eine Schlüsselrolle: Du begleitest Unternehmen auf ihrem Wachstumskurs, optimierst Finanzprozesse, implementierst innovative Lösungen und bist strategischer Sparringspartner auf Augenhöhe. Dein fachlicher Hintergrund & Qualifikation: Dieses Aufgabenfeld ist (noch) sehr selten und untypisch. Wichtig ist Deine umfassende Erfahrung in der Steuerberatung, der Wirtschaftsprüfung o. aus dem Consultingumfeld (mit dem Fokus der Optimierung von Finanzprozessen bei Mandanten). Für dieses Aufgabenfeld ist kein Steuerberater- oder WP-Examen notwendig, um den Mandanten ganzheitlich zu beraten - auch wenn ein Examen selbstverständlich als Kompetenznachweis Anerkennung findet. Vielmehr ist ein breites Verständnis der Finanz-Prozesse & Aufgaben, die Freude an der ganzheitlichen Beratung sowie eine hohe Kommunikationsfähigkeit und Interesse an einem innovativen Aufgabenfeld mit einem hohen Freiheitsgrad wichtig. Deine Aufgaben auf einen Blick: Ganzheitliche Mandatsbetreuung : Zentraler Ansprechpartner für mehrere Großmandanten und die internen Service Lines – entlang der gesamten Prozesskette von Projekten Transformationsbegleitung & Projektmanagement : Steuerung von Outsourcing- und Change-Prozessen (Carve-Outs, Unternehmenskäufe/-verkäufe, Umstrukturierungen, GAAP-Konvertierungen u.v.m). Optimierung & Beratung : Koordination der Services für die fortlaufende Analyse und Weiterentwicklung der Finanzprozesse der Mandanten Digitalisierung & Innovation: Beratung zur Einführung von KI-gestützten Tools und nachhaltigen Reporting-Lösungen. Angebots- und Stakeholdermanagement : Koordination von Angeboten, Begleitung der Projekte, Ansprechpartner*in für das C-Level des Mandanten und die internen Partner der Service Lines. Teamaufbau & Führung : Aufbau & Entwicklung deines leistungsstarken Teams, das die Mandanten kompetent begleitet. Was unser Mandant Dir bietet: Rahmenbedingungen : Der Gehaltsrahmen entspricht den hohen Anforderungen und ist abhängig von der Qualifikation der Person. Der Gehaltsrahmen liegt bei ca. €87.000 - 125.00 pro Jahr. Unser Mandant ist eine national präsente Steuerberatungsgesellschaft mit aktuell 8 Standorten in Deutschland - alle Ballungsgebiete in Deutschland sind vertreten. Dein Team wird Standort übergreifend tätig sein und daher ist diese Position flexibel an jedem der Standorte sowie als Remote-Tätigkeit umsetzbar. Deine Wünsche & Vorstellungen Was sind Deine Wünsche und Vorstellungen? Könnte die ganzheitliche Mandatsbetreuung in allen denkbaren Rechnungswesen und Finanzprozessen ein interessantes Aufgabenfeld für Dich persönlich sein? Bist Du Dir nicht sicher, ob dein privater Lebensmittelpunkt nah genug ist oder ist eine Kombi aus Office und Remote Tätigkeit bzw. passt sogar eine reine Remote Tätigkeit besser in Deine aktuelle Lebensphase ? Ist für Dich die klassische Vollzeit position oder doch eher eine Teilzeit- Position passender? Hast Du Bedenken, dass die ganzheitliche Mandatsbetreuung vielleicht zu eng oder zu breit für Dich sein könnte? Würdest Du Dich lieber auf andere Fachbereiche im Steuerwesen fokussieren wollen - oder eine Kombination davon? Zu all diesen Fragen und vielen mehr, geben wir Dir gerne in unserem ersten digitalen Gespräch umfassende Antworten und verstehen uns - im Sinne unserer langfristig orientierten Headfarming-Philosophie - auch als Dein Inspirations- und Sparringspartner. Bewerbe Dich gerne direkt bzw. sende uns eine Nachricht. Wir freuen uns auf den Austausch mit Dir! (egal ob für Dich aktuell oder erst perspektivisch ein neues Umfeld und Aufgabenfeld relevant ist)
Java Softwareentwickler (m/w/d) im Finanzsektor Referenz 12-217890 Sind Sie bereit für eine spannende berufliche Veränderung? Möchten Sie Ihre Fähigkeiten und Expertise in einem zukunftsorientierten Unternehmen unter Beweis stellen? Dann ist jetzt die perfekte Gelegenheit gekommen! Im Rahmen einer direkten Personalvermittlung in Festanstellung suchen wir für ein angesehenes Unternehmen aus dem Finanzsektor im Großraum Köln einen Java Softwareentwickler (m/w/d) im Finanzsektor. Ihre Benefits: Eine langfristige Vollzeitbeschäftigung mit Zusatzleistungen wie Zuschüssen zum Deutschland-Ticket oder JobRad Genießen Sie 30 Urlaubstage pro Jahr für eine optimale Erholung Flexibilität in den Arbeitszeiten und ein Homeoffice-Anteil fördern eine ausgeglichene Work-Life-Balance Angenehme Arbeitsbedingungen und ein offenes Betriebsklima schaffen eine positive Arbeitsatmosphäre Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung stehen zur Verfügung Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge für eine sichere Zukunft Attraktives Jahresgehalt von bis zu 45.000 Euro , abhängig von Qualifikation und Erfahrung Ihre Aufgaben: Verantwortung für das Design, die Programmierung und die Pflege von Java-Anwendungen Unterstützung bei der Erkennung und Lösung von Problemen Gewährleistung der Softwarequalität durch gründliche Code-Überprüfungen und Tests Durchführung von Aktualisierungen vorhandener Systeme unter Berücksichtigung von Sicherheits- und Compliance-Vorgaben Verbesserung der Effizienz durch Optimierung der Entwicklungsabläufe Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung in (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation erforderlich Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung, idealerweise im Finanz- oder IT-Sektor, sind notwendig Kenntnisse in Maven, Sonar und Git sind erforderlich Erfahrung mit Integrationsplattformen und Softwareentwicklung in Java sind notwendig Vertrautheit mit Java-Frameworks wie Spring, Spring Boot, Hibernate, Quartz oder Shedlock ist wünschenswert Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau B2) sind erforderlich Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 35.000 bis 45.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Nicholas Püllen (Tel +49 (0) 221 921368-486 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-217890 per E-Mail an: it.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
Operativer Einkäufer (m/w/d) Referenz 12-219996 Für ein etabliertes Handelsunternehmen in Köln suchen wir einen erfahrenen Einkäufer. Bei Amadeus Fire stehen Ihre beruflichen Ziele im Vordergrund. Wir möchten Sie gerne persönlich kennenlernen . Worauf warten Sie noch? Bewerben Sie sich als Operativer Einkäufer (m/w/d). Ihre Benefits: Krisensicherer Arbeitsplatz in einem familiären Umfeld Abwechslungsreiche Aufgaben mit Gestaltungsspielraum Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Kollegiales Team und kurze Entscheidungswege Zusatzleistungen wie Personalrabatt, JobRad und Firmenevents Ihre Aufgaben: Verantwortung für die operative Beschaffung von Waren und Dienstleistungen Durchführung von Bestellungen sowie Überwachung von Lieferterminen Pflege und Verwaltung von Lieferanten- und Materialstammdaten im ERP-System Einholung und Auswertung von Angeboten in Zusammenarbeit mit dem strategischen Einkauf Klärung von Liefer- und Rechnungsdifferenzen in Abstimmung mit internen Fachabteilungen Enge Zusammenarbeit mit Lager, Logistik und Qualitätssicherung Unterstützung bei der Optimierung von Einkaufsprozessen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Einschlägige Berufserfahrung im Einkauf oder in einer vergleichbaren Position, idealerweise im produzierenden Umfeld Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office, insbesondere Excel Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und sicheres Auftreten Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Großhandel Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 55.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Christopher Schulz (Tel +49 (0) 221 921368-35 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219996 per E-Mail an: office.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
Führung ist genau dein Ding – und du willst jetzt durchstarten ? Dann wartet hier deine nächste Herausforderung: Für ein modernes, wachstumsorientiertes Dienstleistungsunternehmen in Köln suchen wir eine Teamleitung (m/w/d) im Finanz- und Rechnungswesen . Klingt gut? Dann bewirb dich – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Deine Aufgaben Fachliche und organisatorische Verantwortung für den Finanzbereich sowie Sicherstellung effizienter Abläufe in der Buchhaltung Führung und Weiterentwicklung des Teams sowie aktive Mitwirkung an der Optimierung und Digitalisierung von Prozessen Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen sowie Unterstützung bei der Finanzplanung und Budgetkontrolle Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen sowie externen Partnern wie Steuerberatern, Banken und Behörden Koordination von internen und externen Prüfungen sowie Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Fristen Dein Profil Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanz- oder Rechnungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation (z.B. kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum/zur Bilanzbuchhalter/in) Mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen sowie fundierte Kenntnisse in der Erstellung von Jahresabschlüssen nach HGB, IFRS und steuerlichen Vorgaben Strategisches Denkvermögen, verbunden mit einer strukturierten und lösungsorientierten Arbeitsweise Sicherer Umgang mit ERP-Systemen, MS Office und digitalen Tools Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Deine Perspektiven Attraktive Vergütung inklusive Bonusmodell sowie eine arbeitgeberseitig unterstützte betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitsgestaltung durch die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten – für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Aktiver Wissenstransfer und fachlicher Austausch durch Teilnahme an internen und externen Fachveranstaltungen und Netzwerktreffen Regelmäßige Mitarbeiterevents wie Sommerfeste oder Jahresabschlussfeiern zur Förderung des Teamgeists Umfassende Weiterbildungsangebote und individuelle Entwicklungsperspektiven zur gezielten Förderung der beruflichen Laufbahn Diverse Sport- und Gesundheitsangebote ...und vieles mehr! Der Masterplan für deine Karriere: Wir finden genau den Job, der zu dir passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Ivana Calascibetta koeln-financejobs@dis-ag.com DIS AG Finance Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221/2773400
System Engineer (m/w/d) mit bis zu 55k p.a. Referenz 12-218153 Sind Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Möchten Sie Ihre Kompetenzen und Expertise in einem innovativen Unternehmen einbringen? Dann haben wir die perfekte Gelegenheit für Sie! Im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung suchen wir für ein renommiertes Unternehmen aus der Logistikbranche im Großraum Köln einen System Engineer (m/w/d) mit bis zu 55k p.a.. Ihre Benefits: Unbefristete Vollzeitstelle 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr Bereitstellung eines modernen Notebooks sowie eines iPhones als Diensthandy Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege Flexible Home-Office-Regelung Corporate Benefits sowie JobRad als attraktive Zusatzangebote Flexible Arbeitszeiten (Work-Life-Balance) Gute ÖPNV-Anbindung Zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Das Gehalt liegt, abhängig von Qualifikation und Erfahrung, zwischen 45.000 und 55.000 Euro. Ihre Aufgaben: Gewährleistung einer stabilen Support- und Service-Infrastruktur für Backup- und Recovery-Prozesse in enger Zusammenarbeit mit dem Team Verantwortung für das Troubleshooting Bearbeitung von Incidents und Service Requests im 2nd-Level-Support Gezielte Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten im Bereich von Snapshot- und Cloud-Backup-Technologien, Hypervisor-Backup sowie Cybersecurity und Datenwiederherstellung Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung, beispielsweise als Fachinformatiker, sowie erste Erfahrungen im IT-Umfeld Fundierte Kenntnisse in Enterprise Backup-Lösungen wie Commvault, Veeam oder Cohesity sind von Vorteil Erfahrung im Umgang mit Microsoft- und Linux-Betriebssystemen sowie den zugehörigen Basistechnologien, gepaart mit starken analytischen Fähigkeiten und umfassendem Troubleshooting-Wissen Sichere Ausdrucksweise in der deutschen Sprache, sowohl mündlich als auch schriftlich Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: IT-Dienstleister Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 45.000 bis 55.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Nicholas Püllen (Tel +49 (0) 221 921368-486 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-218153 per E-Mail an: it.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Strategische Planung : Du konzipierst und setzt API-Architekturen um, die unsere Kundenprojekte digital transformieren. Dabei leitest du die Developer fachlich an. Technologie-Einführung : Du integrierst neue Technologien nahtlos in die bestehende IT-Infrastruktur unserer Kunden. Systemintegration: Du baust zuverlässige Integrationsarchitekturen für hybride Cloud-Umgebungen und SaaS-Anwendungen auf. Werkzeugauswahl : Du wählst Werkzeuge, Prozesse und Methoden für nachhaltige und qualitativ hochwertige Integrationslösungen. Projektleitung : Du übernimmst die technische Leitung und unterstützt bei der Angebotserstellung. DEIN PROFIL Ausbildung : Ein IT-Hintergrund durch ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation bildet deine Basis für diese Rolle. Berufserfahrung : Du besitzt fundierte Berufserfahrung in der Umsetzung moderner Integrationsarchitekturen mit API-Management und/oder Enterprise Service Bus (ESB). API-Ökosysteme : Du hast mehrjährige Erfahrung in der Definition, Spezifikation und Konzeption von API-Ökosystemen. Integrationserfahrung : Du kennst dich mit der Integration von Cloud- und On-Prem-Systemen sowie CI/CD-Verfahren aus. Kommunikation: Du überzeugst, bist teamfähig und kannst komplexe Zusammenhänge verständlich vermitteln. Sprachkenntnisse : Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Elektroniker*in Brandmeldetechnik 50933 Köln Vollzeit Unbefristet Komm ins #TeamHerzschlag Wer zu uns kommt, bewegt etwas. Eine Millionenstadt zum Beispiel. Und den Verkehr von morgen natürlich. Gemeinsam gestalten wir ein neues multimobiles Zeitalter. Eins, das einfach nachhaltig und nachhaltig einfach ist. Mit Herzblut und Tradition. Mit innovativen Tools und smarten Ideen. Mit einem großartigen Team aus Menschen unterschiedlichster Herkunft und einem gemeinsamen Ziel: Köln und den Klimaschutz nach vorne bringen. Elektroniker*in Brandmeldetechnik Du bist teamfähig, neugierig und bereit, neue Wege zu gehen? Dann passt du perfekt zu uns! Als Elektroniker*in für Automatisierungstechnik bei der KVB sorgst du mit deinem Verantwortungsbewusstsein und deiner lösungsorientierten Denkweise für die brandschutztechnische Sicherheit unserer Anlagen. Dein Antrieb: Bestehende Strukturen weiterzuentwickeln und gemeinsam mit dem Team innovative Lösungen zu finden. Werde Teil unseres starken Teams – wir freuen uns auf dich! Das erwartet dich bei uns: Anlagenverfügbarkeit: Du bist verantwortlich für die Inspektion, Wartung, Entstörung und Instandsetzung der Anlagen und Systeme der KVB. Dazu gehören unter anderem Brandmelde-, Einbruchmelde- oder Elektroakustikanlagen. Du entwickelst Konzepte der zustandsorientierten Instandhaltung und setzt diese um, reduzierst dadurch Anlagenstörungen und optimierst den laufenden Betrieb. Administrieren: In deiner Funktion erprobst du Softwareupdates und prüfst den Datenaustausch zu Fremdsystemen. Du erfasst und analysierst Störungen, wertest Daten aus und dokumentierst funktionale Anlagedaten in den verwendeten Systemen. Sicherheitskonzept: Du erarbeitest und aktualisierst das IT- und Sicherheitskonzept und setzt die BSI-Sicherheitsrichtlinien sowie die Datenschutzrichtlinien um. Weiterentwickeln & planen: Du wirkst bei der Planung neuer Anlagen mit, beurteilst die Auswirkung neuer Technologien auf die vorhandenen Systeme und optimierst den Einsatz der Ressourcen. Darüber hinaus koordinierst du Neu- und Umbaumaßnahmen, indem du im ständigen Austausch mit den dazugehörigen Schnittstellen bist. Das bringst du mit: Qualifikation: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker*in im Bereich Elektro-, Informations- oder Kommunikationstechnik. Erfahrungsschatz & Know-how: Du kennst dich mit der Diagnose und Reparatur von elektronischen Systemen bereits aus und bringst Erfahrung in der Fehleranalyse und -behebung mit. Flexibilität & Mobilität: Rufbereitschaft und gelegentliche zusätzliche Sonderdienste (Tag-, Spät-, oder Nachtdienst) stellen für dich keine Herausforderung dar und du besitzt den Führerschein der Klasse B. IT-Kenntnisse: Du bringst vertiefte Anwenderkenntnisse in MS-Office sowie Grundkenntnisse in der IT-Administration und Netzwerktechnik mit. Weiterbildung: Du hast Spaß daran, dich intern sowie extern weiterzubilden, um technisch immer auf dem Laufenden zu sein. Persönlichkeit & Arbeitsweise: Teamfähigkeit ist für dich selbstverständlich genauso wie eine selbstständige, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise. Darauf unser Wort: Mehr als 4000 Menschen – ein Team! Seit über 100 Jahren halten wir jeden Tag die Millionenstadt Köln in Bewegung. Für diese großartige Leistung ist vor allem einer verantwortlich: der Teamgeist, den du bei uns Tag für Tag spüren wirst. Herrscht bei uns stets eitel Sonnenschein? Mitnichten. Aber einerseits können auch Auseinandersetzungen in entsprechender Fehlerkultur produktiv sein. Andererseits gibt uns das heute die Motivation, morgen noch ein bisschen besser zu sein. Im #TeamHerzschlag möchten wir gemeinsam mit dir viel bewegen! Darum bieten wir dir ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit engagierten Kolleginnen und Kollegen. Im #TeamHerzschlag hast du die Möglichkeit, dich von Anfang aktiv miteinzubringen, neue Ideen zu entwickeln und dich auf deiner neuen Stelle zu entfalten. Denn wir gestalten gemeinsam die Mobilität von morgen! Deine Vorteile: Attraktive Konditionen Unbefristete Beschäftigung, Bezahlung nach Tarifvertrag (TV-N), tarifliche Gehaltssteigerungen und Zulagen, Jahressonderzahlungen, steuerbegünstigte Entgeltumwandlung und betriebliche Altersvorsorge Work-Life-Balance 30 Tage Urlaub zzgl. Entlastungstage, 39 Std. Woche, betriebliche Gesundheitsvorsorge, Betriebsarzt, Sozialberatung und Möglichkeit auf einen KVB-Kitaplatz Weitere Pluspunkte Fahrrad-Leasing, partnerschaftliche Unternehmenskultur, Vermittlung von bezahlbarem Wohnraum nach Verfügbarkeit, Jobticket (Deutschlandticket) und Gezielte Weiterbildungen Bewirb dich jetzt Wir leben Vielfalt mit jedem Herzschlag! Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden zur Wahrung ihrer Rechte nach dem IX. Sozialgesetzbuch gebeten, diese Eigenschaft in der Bewerbung anzugeben. Frau Anna Lena Müller Beraterin Personalgewinnung 0221 547 3839 Kölner Verkehrs-Betriebe AG Scheidtweilerstraße 38 50933 Köln www.kvb.koeln Teilen
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