First Level Supporter (m/w/d)
Randstad Professional - 50667, Köln, DE
Im Rahmen der direkten Personalvermittlung sucht unser Spezialistenteam Randstad professional solutions aktuell einen 1st Level Support am Standort Köln. Dank unserer vertrauensvollen Kontakte zu Personalentscheidern vor Ort ist Randstad professional solutions Ihr Sprungbrett in diese attraktive Position. Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist. Das dürfen Sie erwarten - Fester Arbeitsvertrag direkt bei unserem Kunden - Zahlreiche Direktkontakte zu Personalentscheidern - Passgenaue Auswahl der richtigen Position auf Basis Ihrer Qualifikation, Erfahrung und persönlichen Wünsche - Intensive Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch bei unserem Auftraggeber - Gehaltsgestaltung je nach Qualifikation und Berufserfahrung Ihre Aufgaben - Service- und kundenorientierte Betreuung von Business-Kunden im First-Level-Umfeld - Annahme und Qualifizierung von Kundenanfragen und Störungen im Ticketsystem - Identifikation der Problemstellungen und Erarbeitung eines Lösungsvorschlags - Dokumentation von Anfragen und Störungsmeldungen - Kontinuierliche Optimierung der Betriebsprozesse und Strukturen - Erstellung und Pflege von kundengerechten Informationen in den Wissensdatenbanken Unsere Anforderungen - Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, gerne auch Berufseinsteiger - Erste Berufserfahrung im First-Level-Support von Vorteil - Sehr gute Kenntnisse mit den gängigen Microsoft Betriebssystemen - Gute Deutsch- und Englischkenntnisse - Eigeninitiative, schnelle Auffassungsgabe und hohe Lernbereitschaft - Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und hohe Kundenorientierung - Grundsätzliche Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem (z.B. im Home-Office)
Umschulung zur Fachkraft für Schutz und Sicherheit (m/w/d)
RASW - Rheinische Akademie für Sicherheit und Wirtschaft GmbH - 51147, Köln, DE
Wir suchen engagierte und zuverlässige Teilnehmer, die Interesse an einer Umschulung zur Fachkraft für Schutz und Sicherheit haben. Die Umschulung bietet eine spannende berufliche Perspektive in einem wachsenden Bereich. Umschulungsinhalte: - Berufsbildung, Arbeits- und Tarifrecht - Sicherheit und Gesundheitsschutz bei der Arbeit - Rechtsgrundlagen für Sicherheitsdienste - Leitung von Sicherheitsdiensten - Situationsgerechtes Verhandeln und Handeln - Ermittlung, Aufklärung und Dokumentation - Sicherheitstechnische Einrichtungen und Hilfsmittel - Planung und betriebliche Organisation von Sicherheitsdienstleistungen - Betriebliche Angebotserstellung, Auftragsbearbeitung, Dokumentation - Arbeitsorganisation, Informations- und Kommunikationstechnik, Teamarbeit - Kundenorientierte Kommunikation - Vorbereitung auf die Sachkundeprüfung nach §34a GewO - Waffensachkunde nach §7 WaffG - Erste-Hilfe und Brandschutz-Ausbildung Anforderungen: - Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Einwandfreies Führungszeugnis - Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein - Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke - Arbeitslos oder arbeitssuchend gemeldet - Arbeitsunfähig im alten Beruf Wir bieten: - Eine umfassende Umschulung in einem zukunftssicheren Berufsfeld - Praktische Erfahrungen in verschiedenen Einsatzbereichen der Sicherheitsbranche - Qualifizierte Ausbilder Gesamtdauer: - 24 Monate - Vollzeitunterricht Mo.-Fr. 8:30 Uhr bis 16:00 Uhr Abschluss: - IHK Abschluss zur Fachkraft für Schutz und Sicherheit Förderung: - Bildungsgutschein Vorteile: - Aufstiegschancen - Jobgarantie - Vielfältige Einsatzmöglichkeiten Gehalt: - Tariflohn in NRW: 19,17€ pro Stunde Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich gerne bei uns. Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Als Rheinische Akademie für Sicherheit und Wirtschaft GmbH sind wir die erste Adresse für Ausbildung, Fortbildung und E-Learnings in vielen Bereichen der Sicherheitsbranche. Wir beraten nationale und internationale Partner, Unternehmen, Behörden, Ministerien sowie Flughäfen in allen Sicherheitsfragen und schulen in den Themen Airport Security, Luftsicherheit, Dangerous Goods, aber auch in Grund- und Spezialausbildungen der Sicherheitsbranche. Wir bilden Menschen professionell aus und weiter, sowohl mit Online-Trainings als auch in Präsenzschulungen durch zugelassene Trainer.
Weiterbildung in der Sicherheit (m/w/d) Sachkundeprüfung nach §34a GewO Köln
RASW - Rheinische Akademie für Sicherheit und Wirtschaft GmbH - 51147, Köln, DE
Die Weiterbildung richtet sich an Arbeitssuchende mit oder ohne anerkannten Ausbildungsberuf, die Ihre berufliche Zukunft in der Sicherheitsbranche sehen. Ihr zukünftiges Aufgabengebiet: - Bewachung von kritischen Infrastrukturen - Möglichkeit zur Selbstständigkeit - Führungsaufgaben als Objekt-, Team- oder Einsatzleiter Inhalte der Weiterbildung: - Recht der öffentlichen Sicherheit und Ordnung - Gewerberecht - Bewchungsspezifische Aspekte des Datenschutzes - Bürgerliches Recht - Straf- und Verfahrensrecht - Umgang mit Menschen - Umgang mit Verteidigungswaffen - Grundlagen der Sicherheitstechnik - Unfallverhütungsvorschriften Zugangsvoraussetzungen: - Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Arbeitslos/Arbeitssuchend gemeldet - Arbeitsunfähig im alten Beruf Gesamtdauer: - 6 Wochen - Vollzeitunterricht Mo.-Fr. 8:30 Uhr bis 16:00 Uhr Förderung: - Bildungsgutschein Vorteile: - Aufstiegschancen - Jobgarantie - Vielfältige Einsatzmöglichkeiten Gehalt: - 13,71€ bis 17,90€ pro Stunde Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich gerne bei uns. Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Als Rheinische Akademie für Sicherheit und Wirtschaft GmbH sind wir die erste Adresse für Ausbildung, Fortbildung und E-Learnings in vielen Bereichen der Sicherheitsbranche. Wir beraten nationale und internationale Partner, Unternehmen, Behörden, Ministerien sowie Flughäfen in allen Sicherheitsfragen und schulen in den Themen Airport Security, Luftsicherheit, Dangerous Goods, aber auch in Grund- und Spezialausbildungen der Sicherheitsbranche. Wir bilden Menschen professionell aus und weiter, sowohl mit Online-Trainings als auch in Präsenzschulungen durch zugelassene Trainer.
Kundenbetreuer (m/w/d)
DIS AG - 50674, Köln, DE
Du möchtest in einem dynamischen Umfeld arbeiten und unseren Kunden erstklassigen Service bieten? Dann bist du bei uns genau richtig! Für unseren Standort in Köln suchen wir ab sofort einen engagierten Kundenbetreuer (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams. Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung und darauf, dich persönlich kennenzulernen! Deine Aufgaben Aktive Betreuung und Beratung unserer Bestandskunden via Telefon, E-Mail und Chat Bearbeitung von Kundenanfragen, -wünschen und -beschwerden in einem freundlichen und professionellen Umgang Unterstützung bei der Lösung von produktbezogenen oder dienstleistungsbezogenen Fragestellungen Pflege und Aktualisierung von Kundendaten in unserem System Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, um eine hohe Kundenzufriedenheit zu gewährleisten Durchführung von Nachfassaktionen und Identifizierung von Optimierungspotentialen Dein Profil Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation Du bringst idealerweise erste Erfahrung in der Kundenbetreuung oder im Kundenservice mit, Berufseinsteiger sind jedoch ebenfalls willkommen Du zeichnest dich durch eine hohe Serviceorientierung und Kommunikationsstärke aus Du bist lösungsorientiert, arbeitest gerne im Team und behältst auch in stressigen Situationen einen klaren Kopf Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind erforderlich, Englischkenntnisse sind von Vorteil Ein sicherer Umgang mit MS Office und CRM-Systemen ist von Vorteil Deine Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag und langfristige Perspektiven Flache Hierarchien und ein angenehmes Arbeitsklima Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf Home Office Attraktives Fixgehalt sowie weitere Zusatzleistungen Umfassende Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten Ein motiviertes und unterstützendes Team Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Dir spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Denise Hunke Denise.Hunke@dis-ag.com DIS AG Office & Management Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221 2773006
Rechtsanwaltsfachangestellte in Teil- oder Vollzeit (m/w/d)
Workwise GmbH - 50667, Köln, DE
Über Afileon Als stark wachsendes, bundesweit agierendes Unternehmen verbinden wir Wissen und Leistungsfähigkeit herausragender Steuerkanzleien, Wirtschaftsprüfungen und Rechtsberatungen zu größtmöglicher Expertise. Wir sind begeistert von den Chancen der Digitalisierung, sorgen für einfachste Abläufe und liefern mit individueller Premium-Beratung immer wieder wertvolle Impulse – offen, flexibel und absolut zuverlässig. Was erwartet dich? Du übernimmst die eigenständige Aktenführung, Fristenkontrolle und Datenpflege Du erledigst organisatorische und administrative Aufgaben Du bist verantwortlich für das Terminmanagement Du führst Korrespondenz und kümmerst dich um das Mahnwesen Was solltest du mitbringen? Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Rechtsanwaltsfachangestellten, Notarfachangestellten oder Rechtsfachwirt/in Du verfügst idealerweise über 2 Jahre Berufserfahrung Du arbeitest gerne selbständig, bist engagiert und motiviert Du verfügst über sichere Deutsch- (C1) und Englischkenntnisse (B2) in Wort und Schrift Du hast sehr gute Kenntnisse in Deutsch (Wort und Schrift) sowie in MS-Office-Programmen (Word, Excel, Outlook) Was bieten wir dir? Bei uns herrscht eine teamorientierte, wertschätzende und familienfreundliche Unternehmenskultur Wir machen dir ein attraktives Gehaltsangebot Work-Life-Balance ist mehr als nur ein Begriff für uns Du wirst im Rahmen eines Onboarding-Prozesses eingearbeitet Du erhältst regelmäßig Feedbackgespräche Du bearbeitest spannende Fragestellungen und Mandate in einem motivierten Team auf höchstem fachlichem Niveau Du arbeitest mit umfassenden digitalen und mit KI gestützten Recherchetools sowie moderner IT-Struktur Wir fördern Deine Fort- und Weiterbildungspläne Wir bieten E-Bike-Firmenleasing und Ladestationen für E-Bikes und E-Fahrzeuge Du erhältst ein Jobticket und wir unterstützen Dich beim Thema Altersvorsorge Wir feiern gerne Teamevents (u. a. Weihnachtsfeier, Sommerfest, Kickerturniere, Freitagsbrunch), Du auch? Zur Bewerbung Unser Jobangebot Rechtsanwaltsfachangestellte in Teil- oder Vollzeit (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Afileon.
Finanzbuchhalter (m/w/d)
DIS AG - 50674, Köln, DE
Wenn Sie Zahlen lieben und nach einer neuen beruflichen Herausforderung suchen, haben wir genau die richtige Gelegenheit für Sie! Für ein führendes Dienstleistungsunternehmen in Köln suchen wir einen Finanzbuchhalter (m/w/d) in Vollzeit zur Verstärkung des Teams, im Rahmen einer Direktvermittlung . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, mehr über Ihre Erfahrungen und beruflichen Ziele zu erfahren. Lassen Sie uns gemeinsam Ihren nächsten Karriereschritt gestalten! Ihre Aufgaben Mitwirkung bei der Erstellung der monatlichen Finanzberichte Unterstützung bei der Erstellung der Jahresabschlüsse Abwicklung von Aufträgen, inklusive der Rechnungsstellung und Pflege der relevanten Stammdaten Durchführung von Kosten- und Leistungsabgrenzungen sowie Analyse von Abweichungen zwischen Plan- und Ist-Werten Verantwortung für die Bearbeitung von Debitoren-, Kreditoren- und Sachkonten Übernahme des Forderungsmanagements sowie der Durchführung von Mahnprozessen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Umfassende Erfahrung im Bereich Rechnungswesen Versierter Umgang mit MS Office, insbesondere Excel Kenntnisse in den SAP-Modulen FI/CO sind von Vorteil Selbstständige, strukturierte und genaue Arbeitsweise im Team Offene, respektvolle Kommunikation und wertschätzender Umgang mit Kollegen Darauf können Sie sich freuen Ein sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive und unbefristetem Vertrag Ein spannendes und verantwortungsvolles Aufgabenfeld mit viel Raum für Eigeninitiative Zahlreiche interne Weiterbildungsmöglichkeiten sowie die Chance auf eine Führungsebene 30 Urlaubstage für eine ausgewogene Work-Life-Balance Eine respektvolle und unterstützende Unternehmenskultur sowie ein angenehmes Arbeitsumfeld Kostenfreie Parkplätze direkt am Büro, frisches Obst, Getränke und modern ausgestattete Büros Option auf Homeoffice in Absprache mit dem Team Programme zur Unterstützung und Förderung Ihrer Familie Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Kaya Lea Smolka koeln-financejobs@dis-ag.com DIS AG Finance Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221/2773400
Senior Underwriter Nordic Markets (80-100%)
Scor Rückversicherung - 50672, Köln, DE
Über uns As a leading global reinsurer, SCOR offers its clients a diversified and innovative range of reinsurance and insurance solutions and services to control and manage risk. Applying "The Art & Science of Risk," SCOR uses its industry-recognized expertise and cutting-edge financial solutions to serve its clients and contribute to the welfare and resilience of society in around 160 countries worldwide. Working at SCOR means engaging with some of the best minds in the industry - actuaries, data scientists, underwriters, risk modelers, engineers, and many others - as we work together to find solutions to pressing challenges facing societies. As an international company, our common culture is defined by "The SCOR Way." Serving both to build momentum that drives the Group forward and as a compass to guide our actions and choices, The SCOR Way is anchored by five core values, reflecting the input of employees at all levels of the Group. We care about clients, people, and societies. We perform with integrity. We act with courage. We encourage open minds. And we thrive through collaboration. SCOR supports inclusion and the diversity of talents, and all positions are open to people with disabilities. Aufgaben We are looking for a client-oriented P&C Senior Underwriter to strengthen our organization. This position is part of a team responsible for SCOR's client relations with non-life insurers in the versatile, exciting, and highly developed Nordic markets. The Senior Underwriter will be responsible for one or more Nordic countries in terms of marketing and business generation, client relationship, underwriting, pricing, contract certainty and administrative activities. Key duties and responsibilities Marketing/Business Generation/Client Relationship Analyse market potential in target area(s) and define product and service requirements as a basis for the development of action plans per client (and per country). These actions should support the KPIs agreed in the strategic plans for the respective market(s) and for SCOR P&C Promote a strong client relationship management with all clients and prospects in the assigned market(s), positioning SCOR as a strategic partner to all Research and/or initiate new business opportunities Prepare, conduct and follow-up on client visits. Analyse industry, market and client data to ensure full customer support as well as responsiveness to clients´ needs. Conduct studies, presentations and statistical analysis for external use Underwriting/Pricing Assess offers for reinsurance programs, including underwriting and pricing of the underlying portfolio negotiating the best obtainable terms and conditions, including most preferred signings full adherence to the SCOR authority and guideline principles in terms of capacity, underwriting and pricing. Refer internally whenever applicable Contract Certainty/Administration Prepare, review, adjust and sign contracts. Refer internally whenever applicable Maintain, update and monitor contract structures in Omega, SCOR´s internal admin system Prepare and review presentations and statistical analysis for internal use Profil Experience: You have at least 5 years working experience in (re)insurance with a focus on client management and underwriting, preferably in the Nordic markets You provide high-quality underwriting services and/or differentiated solutions to best serve clients' needs. You will demonstrate good understanding of local country non-life insurance and reinsurance markets You have experience as a successful relationship manager and will be a good negotiator, comfortably interacting effectively across all levels. You enjoy dealing with clients and selling solutions, have a persuasive personality and strong follow-through skills You have sound analytic skills demonstrated by thorough portfolio and market assessments allowing for development of strategies to improve business With strong interpersonal skills, you can inspire others and promote teamwork. Self-aware, you establish trust through open, transparent communication and empower others through effective knowledge sharing You have a perfect command of English. Proficiency in German an/or a Nordic language will be a strong advantage You have a comprehensive knowledge of Business Economics & Finance You demonstrate excellent IT skills with respect to standard software Personal Competences: Excellent communication skills for developing or growing a professional network Advanced negotiation skills with a focus on client value creation Enthusiasm for new business opportunities and the desire to think creatively Outgoing and confident with good presentation skills. Self-starter, problem solver and entrepreneurial Advanced analytical skills, mathematical skills are an asset Curious about innovations and trends Motivated and result oriented with an ability to work in a team and manage peak period workflows Willingness to travel for periods of several days Educational Background: University degree/Master's degree in Economics, Business Administration or Law, preferably with a focus on the financial sector, or equivalent
HR Controller (m/w/d)
DIS AG - 50829, Köln, DE
Du möchtest aktiv an der Optimierung und Gestaltung von Personalprozessen mitwirken und suchst eine spannende Herausforderung im Bereich Controlling? Dann ist diese Position genau das Richtige für dich! Für ein angesehenes Unternehmen in Köln aus der Gesundheits- und Pflegebranche suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR-Controller (m/w/d) in Vollzeit . Die Stelle wird im Rahmen einer Direktvermittlung angeboten. Ist das die nächste berufliche Herausforderung , die du suchst? Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Aufgaben Durchführung der Personalkostenplanung und -überwachung Verantwortlich für die Stellenplanung, das IST-Tracking sowie die Planung und Überwachung der Full-Time-Equivalents (FTE) Gestaltung von Projekten, einschließlich der Entwicklung und Auswertung von Gehaltsbändern Durchführung von Analysen zu Bonuszahlungen, Abfindungen und Rückstellungen Unterstützung des HR-Bereichs beim Reporting, bei jährlichen Gehaltsanpassungen und im Datenmanagement Unterstützung bei der Optimierung strategischer Projekte im Fleet-Management und im Einkaufscontrolling Schrittweise Übernahme von Verantwortung in weiteren Reporting-Bereichen, wie dem Nachhaltigkeitsreporting und dem Einkaufscontrolling Dein Profil Umfangreiche Berufserfahrung im Controlling, insbesondere im Personalcontrolling Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Controlling oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung Ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen zur sicheren Analyse und Interpretation komplexer Daten und Zahlen Zuverlässige, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie hoher Teamgeist und unternehmerisches Denken Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint Idealerweise Erfahrung mit dem ERP-System Microsoft Dynamics NAV oder einem vergleichbaren Buchhaltungssystem (z.B. SAP) Deine Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum Homeoffice 30 Urlaubstage im Jahr sind selbstverständlich Individuelle Zielvereinbarungen in Zusammenarbeit mit der Führungskraft Regelmäßige Feedback- und Mitarbeitergespräche zur persönlichen Weiterentwicklung Ein Team, in dem Meinungen geschätzt werden und individuelle Fähigkeiten sowie Stärken eingebracht werden können Du-Kultur ab dem ersten Kontakt Attraktive Benefits wie: BONAGO-Mitarbeiterkarte, Kindergartenzuschuss, Jobrad, Deutschlandticket, betriebliche Altersvorsorge (mit 20% Zuschuss) Der Masterplan für Deine Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Dir passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Ivana Calascibetta koeln-financejobs@dis-ag.com DIS AG Finance Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221/2773408
Finanzbuchhalter (m/w/d)
DIS AG - 50667, Köln, DE
Möchten Sie Ihr finanzfachliches Know-how in einem innovativen Umfeld einsetzen und sich neuen, spannenden Herausforderungen stellen? Dann könnte diese Position ideal für Sie sein! Für ein modernes und zukunftsorientiertes Unternehmen in der Automobilbranche suchen wir ab sofort einen engagierten Finanzbuchhalter (m/w/d) am Standort Köln . Klingt das nach der richtigen Gelegenheit für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie persönlich kennenzulernen! Ihre Aufgaben Eigenständige Bearbeitung von Geschäftsvorfällen im Debitoren- und Kreditorenbereich Durchführung von Kontenabstimmungen und Clearing-Prozessen zur Gewährleistung einer präzisen und transparenten Buchführung Betreuung und Optimierung des Rechnungseingangsportals zur Verbesserung interner Prozesse Mitwirkung bei der Erstellung von Monatsabschlüssen zur Sicherstellung einer korrekten Finanzberichterstattung Ansprechpartner für interne Fachbereiche bei Fragen zu Rechnungen und buchhalterischen Themen Laufende Abstimmung und Kommunikation mit dem Shared Service Center in englischer Sprache Übernahme von Hauptbuchbuchungen bei Bedarf zur Sicherstellung der Buchhaltungsqualität Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung in der Finanzbuchhaltung Sicherer Umgang mit MS Office und vorzugsweise fundierte SAP-Kenntnisse für eine effiziente Datenverarbeitung Strukturierte, sorgfältige und lösungsorientierte Arbeitsweise zur erfolgreichen Bearbeitung komplexer Aufgaben Hohe Eigenmotivation und Freude an der Arbeit in einem dynamischen Teamumfeld Umfassende Kenntnisse im Finanz- und Steuerrecht sowie fundierte Bilanzierungserfahrung nach HGB Stark ausgeprägtes analytisches Denken, sehr gutes Zahlenverständnis und Interesse an modernen IT-Tools Darauf können Sie sich freuen Attraktives Fixgehalt als Anerkennung für Ihre Arbeit und Ihr Engagement Unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive für Sicherheit und Stabilität Transparente und effektive Kommunikation durch regelmäßigen Austausch per Telefon, digital und persönlich Flache Hierarchien, die schnelle Entscheidungsprozesse und eine flexible Arbeitsumgebung ermöglichen Ein professionelles Onboarding, das einen erfolgreichen und reibungslosen Start gewährleistet Flexible Arbeitszeiten, um eine ideale Balance zwischen Beruf und Privatleben zu schaffen Wertschätzende und vertrauensvolle Unterstützung für ein positives Arbeitsumfeld Option auf Home Office für mehr Flexibilität und eine gesteigerte Effizienz Und zahlreiche weitere attraktive Benefits! Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Kaya Lea Smolka koeln-financejobs@dis-ag.com DIS AG Finance Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221/2773408
Recruiting / HR Admin (m/w/d)
DIS AG - 50674, Köln, DE
Du hast ein Gespür für Menschen, arbeitest gerne strukturiert und möchtest im Personalbereich durchstarten oder deine Erfahrung weiter ausbauen? Dann bist du bei uns genau richtig! Für unsere namhaften Kunden in Köln und Umgebung suchen wir ab sofort engagierte Unterstützung im Bereich Recruiting und HR-Administration. Deine Aufgaben Unterstützung im gesamten Bewerbungsprozess: von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung Sichtung von Bewerbungsunterlagen und Koordination von Vorstellungsgesprächen Pflege und Verwaltung von Bewerber- und Mitarbeiterdaten Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und weiteren HR-Dokumenten Mitarbeit an HR-Projekten und Unterstützung bei administrativen Personalthemen Ansprechpartner/in für Bewerber, neue Mitarbeitende sowie interne Fachabteilungen Dein Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Personalbereich, oder ein abgeschlossenes Studium mit HR-Bezug Erste Erfahrungen im Recruiting oder in der Personaladministration von Vorteil – Berufseinsteiger sind ebenfalls willkommen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit HR-Software ist ein Plus Diskretion, Kommunikationsstärke und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen dich aus Deine Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag und ein attraktives Fixgehalt Flexible Arbeitszeiten mit Option auf Home Office Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Entwicklungspotenzial Flache Hierarchien und ein wertschätzendes Miteinander Individuelle Betreuung im Bewerbungsprozess und darüber hinaus Und vieles mehr! Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Dir spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Elisabeth Martens Elisabeth.Martens@dis-ag.com DIS AG Office & Management Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221 2773312
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