Bilanzbuchhalter:in (m/w/d)
Railpool GmbH - 50672, Köln, DE
Wir sind einer der führenden Schienenfahrzeug-Vermieter mit echter Kompetenz für Full-Service aus einer Hand. Gegründet 2008 in München sind wir mittlerweile mit Büros in 6 europäischen Ländern vertreten und in insgesamt 18 Ländern mit unseren rund 493 nachhaltigen Elektro-Lokomotiven und 148 Personenfahrzeugen (mit einer Investitionssumme von 2 Milliarden Euro) aktiv. Als krisensicheres, zukunftsorientiertes und nachhaltiges Unternehmen wachsen wir weiter! Ihre Aufgaben Du bist verantwortlich für die Finanzbuchhaltung, Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung sowie Anlagenbuchhaltung einer oder mehrerer Konzerngesellschaften Zudem erstellst Du die Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB / IFRS Du übernimmst die Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldung(en) und statistischer Meldungen Die Koordination unserer externen Buchhaltungen von Betriebstätten und ausländischen Tochtergesellschaften liegt in Deinen Händen Du bist verantwortlich für die adäquate Abbildung im unternehmensinternen ERP-System Infor M3 sowie für die Mitarbeit an der Weiterentwicklung und Optimierung im Bereich Finanzen Du übernimmst die sorgfältige Überwachung und Einhaltung der Finanz- und Buchhaltungsvorschriften Außerdem verantwortest Du die Bearbeitung der Reisekostenabrechnungen An Sonderprojekten im Finanz- und Buchhaltungsbereich wirkst Du mit Das Schnittstellenmanagement zu anderen Abteilungen innerhalb der Railpool-Gruppe runden Deinen Aufgabenbereich ab Ihr Profil Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im betriebswirtschaftlichen / kaufmännischen Bereich sowie einschlägige Berufserfahrung Idealerweise bringst Du Erfahrung mit ERP-Anwendungen mit Du konntest relevante Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen bzw. in einer vergleichbaren Position sammeln Deine Weiterbildung zum:zur Bilanzbuchhalter:in ist von Vorteil Eine analytische und termingerechte Arbeitsweise sowie eine Affinität zu IT- und Prozess-Fragestellungen zeichnen Dich aus Ein sicherer Umgang mit Excel ist für Dich selbstverständlich Du arbeitest strukturiert, selbstständig und mit einem hohen Maß an Verantwortung Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse runden Dein Profil ab Unser Angebot Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben 30 Urlaubstage zzgl. Weihnachten und Silvester, Gleitzeit, die Möglichkeit bis zu 10 Tage pro Monat zum mobilen Arbeiten und Überstundenabbau schaffen ausreichend Platz, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren. Mobilitätszuschuss In einem Unternehmen, in dem sich alles um Nachhaltigkeit und Mobilität dreht, ist es uns wichtig Dir einen Zuschuss für Dein ÖPNV-Ticket oder ein Job Rad zu bieten. Fort- & Weiterbildungsmöglichkeiten Wir bieten Dir die Möglichkeit, Dich bei Deiner individuellen Entwicklung zu unterstützen und so Deine fachlichen und persönlichen Stärken auszubauen. Leibliches Wohl Mit einem wöchentlich frischen Obstkorb, frischem Kaffee und einem Zuschuss zu Deinem Mittagessen, sorgen wir für Dein leibliches Wohlergehen. Fokus auf Nachhaltigkeit und Diversität Uns liegen die Themen Nachhaltigkeit und Diversity, Equality & Inclusion sehr am Herzen, daher haben wir eine Sustainability Managerin und eine Diversity Managerin bei Railpool. Gesundheitsförderung Ein Aeris Swopper und wechselnde Gesundheitsförderungsprogramme sorgen dafür, dass Deine Gesundheit nicht zu kurz kommt. Offene und interkulturelle Unternehmenskultur Bei uns herrscht eine offene, internationale und integrative Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, bei der sich alle mit einem "Du" begegnen. Regelmäßige Unternehmensevents Teamtage, RAILPOOL-Wiesn, Firmenlauf München etc., um unsere Erfolge zu feiern. Betriebliche Altersvorsorge Deine finanzielle Absicherung ist uns eine Herzensangelegenheit. Daher bieten wir Dir eine attraktive Altersvorsorge an. Versicherung Du wirst nicht allein gelassen. Sollte Dir auch fern von der Arbeit einmal etwas passieren, dann greift unsere Gruppenunfallversicherung. Corporate Benefits Wir bieten Dir zahlreiche Vergünstigungen bei unseren Kooperationspartnern an. Strukturierter Onboarding-Prozess Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, unterstützen wir Dich während Deiner gesamten Einarbeitungsphase mit einem strukturierten Onboarding-Prozess. Hier Bewerben Homepage: http://www.railpool.eu/ Xing: https://www.xing.com/companies/railpoolgmbh LinkedIn: https://de.linkedin.com/company/railpool-gmbh
Bauingenieur Versorgungstechnik (Mensch)
GA-tec - 51129, Köln, DE
GA-tec Gebäude- und Anlagentechnik GmbH, ein Tochterunternehmen der Sodexo-Gruppe, ist einer der leistungsstärksten technischen Gebäudeausrüster und Anbieter für Technisches Facility Management. Mit mehr als 1200 Mitarbeitern aus zahlreichen Niederlassungen in ganz Deutschland gelingt es uns stets durch Fortschritt und Innovation weiterhin führend am Markt zu sein. Für und mit unseren Mitarbeitern gestalten wir Perspektiven für die Zukunft und ein nachhaltiges Wachstum. Wachse gemeinsam mit uns und profitiere von Deiner individuellen Karriereentwicklung. So bringst Du dich ein Überwachung und Koordination der Baustelle bzw. des Fremdpersonals sowie Mitwirkung bei der Montage und Inbetriebnahme Koordination der Leistungen mit Fachplanern und Architekten auf den Baustellen Erstellung und Prüfung von Aufmaßen und Leistungen Planung der Arbeitsabläufe, Organisation der Baustelle sowie aktive Vorbereitung des Werkzeugs Material- und Einsatzplanung Das bringst Du mit Techniker (Mensch), Meister (Mensch) mit dem Schwerpunkt der Gewerke Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär oder abgeschlossene Ausbildung zum Anlagenmechaniker SHK (Mensch, Gas-Wasserinstallateur (Mensch) oder Heizungs- und Lüftungsbauer (Mensch) Einschlägige Erfahrung im Bereich der Montage von versorgungstechnischen Anlagen (Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär) Verantwortungsbewusstsein für die qualitäts-, kosten- und termingerechte Projektrealisierung Führerschein Klasse B Deine Vorteile und Benefits 30 Tage Urlaub Geregelte Arbeitszeiten Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Vergütungspaket Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche 24/7 Unfallversicherung Wir bieten eine Vielzahl an Weiterbildungsangeboten und interne Aufstiegsmöglichkeiten Spannende Projekte Hochwertige Arbeitskleidung Exklusive Mitarbeiterangebote rund um Fitness, E-Bike/Bike-Leasing und Entertainment (Netflix, etc.) Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Onlinedienstleistern Geburtstagsgutschein Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge EAP-Unterstützung in dienstlichen oder privaten Belangen Fahrtkostenzuschuss Starte Deinen neuen Job in der spannenden und innovativen Welt der Gebäudetechnik.
Bürohilfskraft/Datenerfasser - gute Seele für die Digitalisierung von Akten (gn) für Köln und Bonn
PS Direkt GmbH & Co. KG - 50677, Köln, DE
Deine Aufgaben: • Du bereitest und sortierst diverse Papierdokumente auf (sauberes Trennen und Entklammern) • Du scannst vorbereitete Papierdokumente am Hochleistungsscanner • Du erfasst digitalisierte Dokumente am PC • Du ordnest die eingescannten Dokumente zu und Klassifizierst diese im System
Straßenbauer:in (m/w/d) für Großprojekte im Verkehrswegebau
STRABAG AG, Direktion Großprojekte West, Bereich Großprojekte West - 50679, Köln, DE
Ihre Aufgaben Ausführung von branchenüblichen gewerblichen Tätigkeiten im Straßen- und Tiefbau Bedienung von modernen Klein- & Großgeräten mit Maschinensteuerung Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Straßenbauer:in Bereitschaft zur Auswärtstätigkeit auf unseren Großprojekten überwiegend in NRW Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Engagement Selbstständige Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein Führerschein Klasse B Unser Angebot Unbefristetes Arbeitsverhältnis bei einem krisensicheren Arbeitgeber Tarifgebundene Bezahlung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Urlaubstage pro Jahr Strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen Förderung der beruflichen Weiterbildung durch Fortbildungen Zuschüsse zu: z. B. betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Company Bike Betriebliches Gesundheitsmanagement Zahlreiche Vergünstigungen, z. B. Sonderkonditionen für Strom und Gas, Mobilfunkverträge, Corporate Benefits Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Wettbewerbsfähige Vergütung Mitarbeiterrabatte Tarifvertrag Gruppenunfallversicherung Gesundheitsförderung Company Bike Hier Bewerben Bianca Dittmar Siegburger Str. 229a 50679 Köln +49 221 824-2006
Ausbildung - Kauffrau / Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) (Köln)
OBI GmbH & Co. Deutschland KG - 51129, Köln, DE
Du suchst nach einer Ausbildung, die dich fördert und mit dir wächst? Bei OBI bekommst du nicht nur ein attraktives Gehalt mit mindestens 1.000 Euro monatlich, sondern auch jede Menge Möglichkeiten, dich zu entfalten und deine berufliche Zukunft aufzubauen. Bist du bereit, mit uns durchzustarten? Wenn du Pflanzen, Gartenartikel und Natur liebst, ist eine Ausbildung im Gartencenter perfekt für dich. Gemeinsam finden wir den Bereich, der am besten zu dir passt – Beratung, Pflege oder Gestaltung. Werde Teil unseres Teams! Kennenlernen unseres vielfältigen Gartensortiments Einblicke in die organisatorischen Bereiche, wie Kasse, Service Center und Wareneingang Du lernst, wie man Waren bestellt und diese perfekt in Szene setzt Beratung unserer Kund:innen im Markt -du wirst im Laufe der Ausbildung wichtiger Ansprechpartner für Kundenanfragen Bearbeitung von digitalen Anfragen Im 3. Ausbildungsjahr hast du die Möglichkeit, dich intern von uns zum:zur Gartenplaner:in weiterbilden zu lassen. Mitgestaltung von coolen Projekten in deinem Markt Teilnahme an unseren regionalen Projektwochen und unserem Azubimarkt für noch mehr Abwechslung Erfolgreicher Schulabschluss - du hast einen guten Hauptschulabschluss, einen Realschulabschluss oder sogar Abitur Der Umgang mit Menschen bereitet dir Freude Du bist begeisterungsfähig und hast Spaß an einem abwechslungsreichen Tagesablauf Offenheit und Kommunikationsstärke Attraktive Bezahlung - Mindestens 1.120 / 1.230 / 1.370 Euro pro Monat im 1./2./3. Ausbildungsjahr sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Umsatzbeteiligung - Wenn dein Markt die Umsatzziele erreicht, beteiligen wir dich mit einem Bonus Smartphone zum Start - Du erhältst von uns ein Mobiltelefon zur beruflichen und privaten Nutzung Work-Life-Balance - Sechs Wochen Jahresurlaub Top Übernahmechancen - Wir bilden aus, um dich zu übernehmen - Verkürzung der Ausbildung bei guter Leistung möglich Buddy an deiner Seite - Erfahrene Kolleg:innen erleichtern dir deinen Start Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten - Teilnahme an verschiedenen Sortiments-, System- und Verkaufsschulungen Shopping bei OBI - 15% Rabatt auf deine Einkäufe bei uns im Markt Nachhaltig unterwegs - Erhalte bei Interesse ein stark vergünstigtes Company-Bike Was ist dein Hidden Talent? Lass uns daran teil haben und bewirb dich jetzt bei OBI! FÜR DICH. BEI UNS. ALLES MACHBAR. Unsicher? Mach doch einfach ein Schnupperpraktikum und teste, ob OBI zu dir passt!
Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) Tiefbau
Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW - 50668, Köln, DE
Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas . Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Bundesverwaltung bis 2045! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Bundes in NRW! - Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite . Der Bundesbau Zu den spannendsten Arbeitsbereichen der gesamten Baubranche gehört der Bundesbau . Der Bundesbau im BLB NRW plant und baut vergleichbar mit einem großen Projektmanagementbüro z. B. Bildungseinrichtungen und Fachhochschulen, Verwaltungsgebäude, Luftwaffenkasernen, NATO-Flugplätze oder Spezialgebäude der Bundespolizei. Als Teil unseres Teams entwickeln Sie hochmoderne, außergewöhnliche und einzigartige Projekte in NRW. Ihre Aufgaben Sie arbeiten in interdisziplinären Projektteams mit, indem Sie fachlich in Infrastrukturprojekten, hochbaulichen Großprojekten sowie in Projekten des Bauunterhalts unterstützen Außerdem wirken Sie bei der Auswahl und Vertragsabwicklung freiberuflicher Leistungen mit Sie sind für die Steuerung sowie Qualitäts- und Leistungsprüfung extern beauftragter Ingenieurbüros und ausführender Firmen mit dem Schwerpunkt im Bauunterhalt zuständig Ihnen obliegt die Planungsleistung oder Teilplanungsleistung nach HOAI und Sie betreuen die Machbarkeitsstudien Sie beauftragen und begleiten Abbruch- und Entsorgungskonzepte In Ihrer Funktion sind Sie für die Vergabe, Steuerung und Abrechnung von Bauleistungen verantwortlich Ihr Profil Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom/Master/Bachelor) der Fachrichtungen Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Weitere Anforderungen: Idealerweise bringen Sie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich Tiefbau mit Berufserfahrungen in den Leistungsphasen 1 - 9 der HOAI und in der Projektsteuerung nach AHO Nr. 9 sind von Vorteil Sie bringen Kenntnisse der einschlägigen relevanten Rechtsvorschriften (z. B. VOB, HOAI, VgV, DIN etc.) mit Kenntnisse der einschlägigen relevanten Rechtsvorschriften (z. B. HOAI, VOB etc.) sowie entsprechende immobilien- und betriebswirtschaftliche Umsetzung wären wünschenswert Sie sind routiniert im Umgang mit Standard-IT-Systemen (z. B. Microsoft Office) und aufgeschlossen gegenüber der BLB-spezifischen Anwendung von SAP sowie einschlägiger Projektsteuerungs-/Planungssoftware Ihre ausgeprägte Kompetenz in der Steuerung der Zusammenarbeit verschiedener Beteiligter zeichnet Sie ebenso aus wie Ihre Lösungs- und Zielorientierung, Motivationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Ihre Flexibilität im Umgang mit sich verändernden Rahmenbedingungen Zur Führung eines Dienst-Kfz sind Sie befähigt und Sie bringen die Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung ,Ü 2' nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz mit Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen Unser Angebot Work-Life-Balance/Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 - 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto Home-Office/Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO 2 -Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes in NRW! Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW. Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E 10 bis zur E 13 TV-L (ca. 50.000,00 EUR - ca. 82.000,00 EUR jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerber:innen ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A möglich. Hier Bewerben Ansprechpartner: Leif Czymmek Fachlicher Ansprechpartner +49 2213 5660-843 Christian Otten Recruiter +49 211 61700-802
Facharzt (m/w/d) für Augenheilkunde (31436)
Doc PersonalBeratung GmbH - 50667, Köln, DE
Facharzt (m/w/d) für Augenheilkunde in Köln WIR SUCHEN DICH! Für eine fachärztlich geleitete Schwerpunktpraxis mit bestem Ruf, stellen wir ab sofort bzw. ab Jetzt bewerbeneine(n) Facharzt (m/w/d) ein. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen dir und unserem Auftraggeber geschlossen. Doc PersonalBeratung stellt für dich den Kontakt zu den Unternehmen her und begleitet dich in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für dich immer kostenfrei. Das Angebot: Umfassende Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten entsprechend Ihres individuellen Potentials und Ihrer Interessen Geregelte Arbeitszeiten (keine Nacht- und Feiertagsdienste) Familienfreundliches Arbeitsumfeld und Benefits Deine Aufgaben: Diagnose und Behandlung von sämtlichen Augenerkrankungen des ophthalmologischen Spektrums auf aktuellem Wissensstand Behandlung bei akuten Beschwerden Dein Profil: Deutsche Approbation Abgeschlossene Ausbildung zur Fachärztin bzw. zum Facharzt für Augenheilkunde Empathie, Konflikt- und Kommunikationsfähigkeit Verantwortungsbewusstsein und Leistungsorientierung Lösungsorientierung und Selbstorganisation Damit begeistert dich die Praxis! Top-Gehalt & attraktive Zusatzvergütung Betriebliche Altersvorsorge attraktive Arbeitgeber-Sozialleistungen ️ unbefristeter Arbeitsvertrag Karrierechancen und volle Weiterbildungsbefugnis Flexibilität in Voll- und Teilzeit Fort- und Weiterbildungen Entlastendes Qualitätsmanagement
(Junior) PHP Entwickler (m/w/d) im Symfony-Bereich
Amadeus Fire AG - 50968, Köln, DE
(Junior) PHP Entwickler (m/w/d) im Symfony-Bereich Referenz 12-213752 Auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Möchten Sie Ihre Fähigkeiten und Talente in einem dynamischen Unternehmen einbringen? Dann haben wir genau das Richtige für Sie! Für ein Unternehmen aus der Internetbranche im Kölner Raum suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung einen engagierten (Junior) PHP Entwickler (m/w/d) im Symfony-Bereich. Ihre Benefits: Eine sichere Festanstellung in Vollzeit mit einer jährlichen Prämie Bis zu 40 Urlaubstage im Jahr für eine sehr gute Erholung Für Ihre Mobilität bieten wir ein Deutschlandticket & ein Leasing-Rad Eine hervorragende Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und einem Homeoffice-Anteil Für Ihre Fitness bieten wir Fitnesskooperationen an Sehr gute Arbeitsbedingungen und ein offenes Arbeitsklima Für Ihre Entwicklung bieten wir regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen an Abschluss einer betrieblichen Altersvorsorge, damit Sie für Ihre Zukunft vorsorgen können Attraktives Jahresgehalt von bis zu 50.000 Euro Ihre Aufgaben: Kontinuierliche Weiterentwicklung und Wartung der Architektur des Tech Stacks mit PHP (Symfony), einschließlich Frontend, Backend, Datenbanken und Caching-Lösungen Ausbau des automatisierten Release-Prozesses durch Implementierung von Continuous Integration Optimierung und Skalierung des Systems in Bezug auf Performance, Geschwindigkeit und Stabilität innerhalb einer serviceorientierten Architektur Weiterentwicklung der Qualitätssicherung durch verstärkten Einsatz von Unit-Tests zur Gewährleistung der Softwarequalität Ihr Profil: Erste relevante Erfahrungen in der Backend-Entwicklung von Webseiten und Applikationen sowie im Umgang mit APIs Gute Kenntnisse in PHP (Symfony) und MySQL Solides Verständnis der objektorientierten Programmierung Erfahrungen in Software-Design-Techniken, Test-Driven Development und verteilter Architektur Kenntnisse in Datenbank- und Caching-Systemen wie MySQL, Redis und ElasticSearch sind von Vorteil Qualitätsbewusstsein sowie eine Hands-On-Mentalität Sichere mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch sind erforderlich (mindestens Niveau B2) Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Internet und Informationstechnologie Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 40.000 bis 50.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Tim Ostrowski (Tel +49 (0) 221 921368-493 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-213752 per E-Mail an: it.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
Assistenzarzt (m/w/d) | Orthopädie und Unfallchirurgie (4776)
Medici Vermittlung - 51149, Köln, DE
Für einen Kunden im Pendelgebiet Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Assistenzarzt (m/w/d) für die Orthopädie und Unfallchirurgie. Das Krankenhaus ist ein moderner Grund- und Regelversorger mit circa 200 Betten. Die Abteilung für Orthopädie und Unfallchirurgie behandelt sämtliche Verletzungsarten. Die Klinik ist zudem als Endoprothetikzentrum zertifiziert und arbeitet eng mit anderen Zentren und Kliniken zusammen. Die Klinik liegt in Nordrhein-Westfalen. Vor Ort finden Sie sämtliche Schulen sowie Freizeitangebote. Die Metropole Köln ist in einer guten halben Stunde mit dem Auto zu erreichen. Ihre Aufgaben - fordernd und vielfältig Assistenz bei der Durchführung aller Operationen Ambulante und stationäre Versorgung der Patient*innen Konservative und operative Versorgung von Verletzungen Teilnahme an Bereitschaftsdiensten Ihr Profil - fachlich und persönlich Deutsche Approbation Interesse und Engagement für die Weiterbildung Erste Erfahrungen in der Chirurgie sind wünschenswert Empathie im Umgang mit Patient*innen und Angehörigen Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein Ihre Vorteile - attraktiv und fair Volle Weiterbildungsermächtigung zum Facharzt (m/w/d) Orthopädie und Unfallchirurgie Volle Weiterbildungsermächtigung Spezielle Unfallchirurgie Hoher Freizeitwert und sehr gute infrastrukturelle Anbindung Betriebliches Gesundheitsmanagement Mitarbeiterrabatte
Senior Manager (m/w/d) Central Facility Management
H World International Germany - 51129, Köln, DE
Mit unseren acht Marken sind wir als Hotelgruppe stolz darauf, dass wir unseren Gästen einzigartige Erlebnisse bieten können und uns kontinuierlich weiterentwickeln. Aber unsere Reise wäre nicht komplett ohne dich als Teil unseres Teams! Wir bieten dir Möglichkeiten, die so vielfältig sind wie unsere Produkte. Aber dabei geht es immer deiner Nase nach, getreu unserem Motto: Make it your journey! Wir möchten, dass du dich bei uns wohlfühlst, Spaß an deiner Arbeit hast und dich weiterentwickeln kannst. Mach dich auf den Weg zu uns und erlebe eine spannende Reise! Deine Benefits: Attraktive Mitarbeiterrate in unseren Hotels Flexible Arbeitszeit Homeoffice/ Mobiles Arbeiten Vielfältige Entwicklungschancen innerhalb unserer Gruppe Corporate Benefits Großes Weiterbildungsangebot, z.B. durch unsere eLearning Plattform Verpflegung (Mittagessen und kostenfreie Getränke im Office) Business Bike Leasing Unterstützungsverein & Social Day Jubiläumszahlungen Fahrtkostenerstattung Deine Hauptaufgaben: Unabhängiges Management des Ausschreibungs-, Auswahl- und Vergabeprozesses für Facility-Management-Dienstleistungen, um Kosteneffizienz und Qualität sicherzustellen Technische und strategische Beratung für Cluster-Manager und technisches Hotelpersonal zur Lösung von Bau- und Technologieproblemen Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Prozessoptimierung, Steigerung der Energieeffizienz und Erreichung der Nachhaltigkeitsziele des Departements und des Unternehmens Durchführung oder Überwachung von Gebäudeservice- und Brandschutzaudits, Beratung zu Ergebnissen und Sicherstellung der rechtzeitigen Umsetzung erforderlicher Maßnahmen in allen Hotels Leitung der Einführung unternehmensweiter CAFM- und Smart-Meter-Management-Systeme, Verfolgung von Energiezielen und Unterstützung der ISO50001-Dokumentation mit Cluster-FMs und dem Energiemanager Management des zentralen Facility-Management-Teams, Überprüfung und Optimierung von ROI-Berechnungen und Sicherstellung der konsistenten Umsetzung von 5-Jahres-CAPEX-Plänen in allen Hotels Dein Profil: Universitärer Abschluss oder Ausbildung in Facility Management, Technischem Gebäudemanagement oder einem verwandten Bereich Vergleichbare Qualifikationen, wie Techniker- oder Meisterprüfungen, werden ebenfalls akzeptiert Fundierte technische und betriebswirtschaftliche Kenntnisse, idealerweise unterstützt durch einen Abschluss in Facility Management oder eine vergleichbare Ausbildung Relevante Berufserfahrung im Facility Management oder verwandten Bereichen Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Leitung von Projektteams Wir begrüßen Bewerbungen von allen qualifizierten Kandidat:innen unabhängig von ihrer Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuellen Orientierung, nationalen Herkunft, Alter oder Behinderung. #makeityourjourney
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