Die Autobahn GmbH des Bundes ist seit dem 01.01.2021 als Betreiberin einer der größten und vielfältigsten Infrastruktur für rund 13.000 Autobahnkilometer verantwortlich. Jeder Autobahnkilometer muss am Schreibtisch finanziert, geplant und eingekauft sowie mit Personal versorgt und juristisch begleitet werden. Als Arbeitgeberin bieten wir ein spannendes Umfeld, Raum für persönliche und berufliche Entfaltung sowie eine Vielzahl unterschiedlicher Projekte. So machen wir sowohl für Privatpersonen als auch für den deutschlandweiten Warenfluss das Leben leichter und sicherer mit dem Produkt, für das wir alle arbeiten: Die Autobahn. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn! Ihre Aufgaben Definition der Anforderungen und Merkmalen neu zu besetzender Stellen in Abstimmung mit den Fachabteilungen Erarbeitung von Stellenausschreibung und Veröffentlichung auf geeigneten Rekrutierungskanälen u. a. auch Active Sourcing, Pre-Screening der Kandidaten sowie eigenverantwortliche Planung, Durchführung und Nachbereitung von Bewerbungsgesprächen inklusive Angebotsentscheidung Vorbereitung des Einstellungsprozesses Kompetente und professionelle Beratung von Kandidaten und Führungskräften in personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen in allen Rekrutierungsphasen Kontinuierliche Pflege des Bewerbermanagementsystems Bereitschaft zur Entwicklung in weitere Personalaufgaben Mitarbeit in Projekten des Personalbereiches Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften (Bachelor) vorzugsweise mit Schwerpunkt Personal oder anderer Fachrichtung und entsprechende Erfahrung oder ähnliche bzw. durch berufliche Erfahrung erworbene, gleichwertige Eignung Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Das wäre wünschenswert: Mehrjährige Erfahrung in der Rekrutierung, idealerweise von Fach- und Führungskräften Erfahrungen mit Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes Gute arbeitsrechtliche Grundlagenkenntnisse Zu Ihren persönlichen Stärken zählen: Freude an der Arbeit im Team Hohe Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und Einsatzbereitschaft Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige und Arbeitsweise Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz Unser Angebot Sicherheit und Fairness Sicherer Arbeitsplatz durch 100 % Bundeseigentum, hauseigener Tarifvertrag, Chancengleichheit, wertschätzende Unternehmenskultur Familie und Freizeit 30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege Persönliche Mobilität JobTicket, Fahrradleasing, Pkw- und Lkw-Führerschein im Betriebsdienst für Azubis und im Quereinstieg, persönliche und fachliche Weiterentwicklung Finanzielle Vorteile 13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unternehmensbonus, Mitarbeiterrabatte, Zugang zu Bundesimmobilien Gesundheit Betriebliche Gesundheitsvorsorge, inklusive & ergonomische Arbeitsplatzgestaltung, Lebenslagencoaching, Zusatzversicherung für Beschäftigte im Betriebsdienst Hier Bewerben Für Ihre Fragen steht Ihnen gerne Frau Manolov (Tel. 089 54552-3273) zur Verfügung. Die Autobahn GmbH des Bundes Niederlassung Südbayern Seidlstraße 7-11 80335 München Www.autobahn.de
Der Genossenschaftsverband Bayern e. V. (GVB) vertritt seit 1893 die Interessen bayerischer Genossenschaften. Zu seinen 1.169 Mitgliedern zählen 197 Volksbanken und Raiffeisenbanken sowie 972 Unternehmen aus Branchen wie Landwirtschaft, Energie, Handel, Handwerk und Dienstleistungen. Sie bilden mit rund 50.000 Beschäftigten und 2,9 Millionen Anteilseignern eine der größten mittelständischen Wirtschafts-organisationen im Freistaat. Unser Auftrag: Wir helfen unseren Mitgliedern, erfolgreich zu sein. Ihre Aufgaben Prüfung von Jahresabschlüssen und aufsichtsrechtlichen Regelungen im Rahmen der gesetzlichen Prüfung (§53 GenG, §340k HGB, §29 KWG) Prüfung des Wertpapierdienstleistungs-und Depotgeschäfts (§89 WpHG) Sparringspartner für unsere Volks-und Raiffeisenbanken Ihr Profil Schon während Deines Studiums der Wirtschaftswissenschaften, BWL, Jura, (Wirtschafts-) Informatik, Digital Business Management oder MINT-Studiengänge haben Dich unternehmerische und wirtschaftliche Zusammenhänge interessiert Eine Bankkaufmännische Ausbildung oder Berufserfahrung sind von Vorteil Du möchtest Deine Kenntnisse des Prüfungswesens speziell im Bereich Banken einbringen Du kannst Dir vorstellen, Dich zum Wirtschaftsprüfer (m/w/d) ausbilden zu lassen Du bist ein echter Teamplayer und freust Dich darauf, eigenverantwortlich, zielorientiert und mit motivierten Kolleginnen und Kollegen zu arbeiten Unser Angebot Wir werfen Dich nicht ins kalte Wasser, sondern bereiten Dich intensiv und zielgerichtet auf das künftige Prüfungsspektrum vor, inklusive theoretischer Ausbildung zum Verbandsprüfer an der ADG Von Anfang an prüfst Du direkt vor Ort bei unseren Mitgliedsunternehmen Aktuelles Fachwissen und Fortbildungen sind fester Bestandteil Deiner Weiterentwicklung Du hast feste Karriereziele vor Augen? Wir unterstützen Dich darin, alles zu erreichen, was Du dir vorgenommen hast. Deine Weiterbildung (Wirtschaftsprüfer oder Spezialist) fördern wir großzügig Du bekommst Einblicke in Prozesse und Geschäftsstrategien von Banken aller Größen Ein persönlicher Mentor steht Dir für fachliche und persönliche Themen mit Rat und Tat zur Seit Als Arbeitgeber sehen wir uns in der Verantwortung, Dir eine Grundlage für eine gute und langfristige Zusammenarbeit zu bieten. Schnell integriert, ganzheitliches Onboarding Eigenständiges Arbeiten Fachliche und persönliche Förderung Gut informiert durch Mitarbeiter-App Vielfältige Karriereperspektiven Strukturierte Entwicklungsgespräche Bereichsübergreifende Workstreams Jährliches Fortbildungsbudget Förderung berufsbegleitender Studiengänge Attraktive Leistungen Innovation braucht Vielfalt: Flexible Arbeitszeit, remote work, Zeitwertkonto -Raumum Privat-und Berufsleben miteinander zu vereinbaren Altersvorsorge Krankenzusatzversicherung Betriebliches Gesundheitsmanagement Großzügige Spesenregelung JobRad Genossenschaftsverband Personal Hier Bewerben Bei Fragen steht Dir Dr. Ursula Sedlmair-Wolff gerne zur Verfügung. Dr. Ursula Sedlmair-Wolff Türkenstraße 22-24 80333 München Www.gv-bayern.de/karriere
Für eine etablierte und moderne Akutklinik im Raum Frankfurt am Main mit ca. 420 Betten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und qualifizierten Oberarzt Psychiatrie und Suchtmedizin | Akut (m/w/d) . In dieser verantwortungsvollen Position können Sie Ihre Expertise in der Suchtmedizin gezielt einbringen und mit einem interdisziplinären Team daran arbeiten, Patienten in akuten Suchtverläufen bestmöglich zu behandeln und zu stabilisieren. Wenn Sie eine spannende Herausforderung suchen, bei der Sie Ihr Wissen und Ihre Führungsfähigkeiten weiter ausbauen können, dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen! Das Angebot / Ihre Benefits als Oberarzt Psychiatrie und Suchtmedizin | Akut (m/w/d) im Raum Frankfurt am Main Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit: Sie übernehmen eine zentrale Rolle in der Behandlung und Betreuung von Patienten mit akuten Suchtverläufen und tragen aktiv zur Verbesserung der Behandlungsprozesse bei. Ein engagiertes und interdisziplinäres Team: Sie arbeiten mit hochqualifizierten Fachleuten aus verschiedenen medizinischen Disziplinen zusammen, die sich durch ihre Expertise und Teamgeist auszeichnen. Wir legen großen Wert auf eine offene, respektvolle Kommunikation und ein gutes Arbeitsklima. Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten: Wir bieten Ihnen umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihnen helfen, Ihre medizinische Expertise weiter auszubauen. Sie haben die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung unserer Konzepte in der Suchtmedizin mitzuwirken und Ihre Führungskompetenzen weiterzuentwickeln. Attraktive Vergütung und Sozialleistungen: Sie erhalten eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung, die Ihre Qualifikationen und Erfahrungen widerspiegelt. Darüber hinaus bieten wir Ihnen umfassende Sozialleistungen, eine betriebliche Altersvorsorge sowie Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Eine zentrale Lage mit hoher Lebensqualität: Die Klinik befindet sich im Raum Frankfurt am Main und bietet Ihnen eine ausgezeichnete Anbindung an das Verkehrsnetz sowie eine hohe Lebensqualität in einer der dynamischsten Städte Deutschlands. Genießen Sie das urbane Leben mit zahlreichen Freizeitmöglichkeiten und einer starken internationalen Anbindung. Ihr Profil als Oberarzt Psychiatrie und Suchtmedizin | Akut (m/w/d) im Raum Frankfurt am Main Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie: Sie haben eine fundierte fachärztliche Ausbildung im Bereich Suchtmedizin und Psychiatrie und verfügen über weitreichende Erfahrungen in der akuten Suchtbehandlung. Erfahrung in der Behandlung von Suchtstörungen: Sie bringen tiefgehendes Wissen und praktische Erfahrung in der Diagnostik und Behandlung von akuten Suchtverläufen mit, einschließlich Entzugsbehandlungen und Rehabilitationskonzepten. Interdisziplinäre Teamarbeit: Sie sind ein kommunikativer Teamplayer und arbeiten gerne in einem interdisziplinären Umfeld. Ihre Fähigkeit, komplexe medizinische und psychosoziale Fragestellungen zu integrieren, ist ein wesentlicher Bestandteil Ihrer Arbeit. Führungskompetenz: Sie sind in der Lage, ein ärztliches Team zu führen und bei der Weiterentwicklung Ihrer Kollegen zu unterstützen. Ihr Führungsstil ist kooperativ und unterstützend. Fort- und Weiterbildungsbereitschaft: Sie sind offen für kontinuierliche fachliche Weiterentwicklung und die Teilnahme an Fortbildungsmaßnahmen, um stets auf dem neuesten Stand der Suchtmedizin zu bleiben. Ihre Aufgaben als Oberarzt Psychiatrie und Suchtmedizin | Akut (m/w/d) im Raum Frankfurt am Main Leitung und Verantwortung der Suchtmedizinischen Behandlung: Sie übernehmen die fachliche und organisatorische Verantwortung für die Behandlung und Rehabilitation von Patienten mit akuten Suchtverläufen, einschließlich Alkohol- und Medikamentenabhängigkeit. Diagnostik und Therapie: Sie führen umfassende diagnostische Untersuchungen durch und entwickeln individuelle Therapiepläne, die sowohl akute Entzugsbehandlungen als auch langfristige Rehabilitationsansätze berücksichtigen. Ihr Ziel ist es, die Patienten in ihrer physischen und psychischen Stabilisierung zu unterstützen. Interdisziplinäre Zusammenarbeit: In enger Kooperation mit anderen Fachbereichen arbeiten Sie daran, ein integratives Behandlungskonzept zu schaffen, das den unterschiedlichen Bedürfnissen der Patienten gerecht wird. Die enge Abstimmung im Team gewährleistet eine bestmögliche Versorgung. Führung und Anleitung des Ärzteteams: Sie übernehmen die Leitung des ärztlichen Teams und gewährleisten eine effektive Kommunikation und Zusammenarbeit innerhalb des interdisziplinären Teams. Sie fördern die Weiterentwicklung und fachliche Qualifikation der Assistenzärzte und wirken aktiv an der klinischen Fort- und Weiterbildung mit. Qualitätsmanagement und Weiterentwicklung der Klinik: Sie sind an der Weiterentwicklung der Suchtmedizinischen Konzepte und der Sicherstellung der Qualität der Behandlung beteiligt. Durch Ihre Arbeit tragen Sie zur kontinuierlichen Verbesserung der Klinikprozesse und der Behandlungsstandards bei. Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Oberarzt, Oberärztin, Funktionsoberarzt, Funktionsoberärztin, Abhängigkeitserkrankungen, Psychiatrie, Psychotherapie, Sucht, Vollzeit, Teilzeit Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hochspezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammen zu bringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamtes Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Oberarzt Psychiatrie und Suchtmedizin | Akut (m/w/d) im Raum Frankfurt am Main.
Wir Mitarbeitenden des Alten- und Servicezentrum Hasenbergl sind immer wieder auf der Suche nach herzlichen und mitfühlenden Menschen, die sich gerne für andere Menschen ehrenamtlich engagieren wollen. Dabei hilft uns DEIN TALENT aktiv dabei, die Teilhabe am Leben für unsere Seniorinnen und Senioren greifbarer zu machen. Die Diakonie Hasenbergl e.V. ist ein innovatives, gemeinnütziges Unternehmen mit mehr als 60 Einrichtungen in ganz München. Rund 550 Mitarbeitende arbeiten unter dem Motto zusammen. tun. in den Bereichen Kinder, Jugend und Familie, Kindertageseinrichtungen, Sozialpsychiatrie, Senioren- und Stadtteilarbeit sowie Arbeitswelt und Jugendhilfe. Ihr Profil Du bist zum Beispiel passionierte*r Autofahrer*in und hilfst unseren Senior*innen durch Fahrtdienste nach individuellen Absprachen regelmäßig oder auch nur einmalig (Auto wird gestellt und versichert) Du singst und/oder musizierst zum Beispiel gerne in der Gruppe? Du spielst ein Instrument und möchtest Dich in einer Musikgruppe mit anderen zusammen tun? Du bist sportbegeistert und führst eine Gruppe für sportive Tätigkeiten (Gymnastik, Tanz, Ballsport, Wandern etc.) mit unseren Senior*innen Du möchtest mit unseren Senior*innen die "nahe" Welt erkunden und unterstützt als Begleitperson auf unseren geplanten Tagesfahrten und Ausflügen Du möchtest älteren Menschen dabei helfen, im Alltag besser klar zu kommen, übernimmst dafür kleine Hilfen wie Einkäufe und Erledigungen Du hast das wertvollste Gut - ZEIT für unsere Senior*innen und schenkst ihnen Zeit für Gespräche, Spaziergänge und Austausch Du bist einfühlsam, zugewandt, positiv, anpackend und hast eine gute Portion Humor in Deinem persönlichen Rucksack Du bist kreativ, erfindungsreich, begeisterungsfähig und hast ein großes Herz für unsere älteren Mitmenschen Unser Angebot Durch Deinen wertvollen Einsatz gestaltest Du unser Viertel mit Du kannst an internen und/oder externen Weiterbildungsmöglichkeiten teilnehmen Du erhältst einen Nachweis über das Freiwilliges Engagement und bist unfall- und betriebshaftplichtversichert Eine Aufwandsentschädigung kann nach Absprache ausgezahlt werden. Du identifizierst Dich mit dem Leitbild der Diakonie Hasenbergl e.V. Für eine gute Arbeitsatmosphäre Du arbeitest in einem Gebäude mit moderner Ausstattung und ansprechenden Räumlichkeiten Für Innovation und Nachhaltigkeit Arbeite für ein Unternehmen mit einem bilanzierten nachhaltigen Wirtschaftsmodell nach dem GWÖ-Prinzip sowie mit Ideenmanagement mit Prämiensystem Hier Bewerben Für weitere inhaltliche Fragen kannst Du Anabel Meißner unter der Tel.: 089 452 235 780 sowie Carla Singer unter der Tel.: 0176 131 401 26 Diakonie Hasenbergl e.V. , Personalabteilung, Stanigplatz 10 80933 München www.diakonie-hasenbergl.de Daniela Czarnowski, Recruiting Diakonie Hasenbergl: Tel. 089 452 235 177 / Silke Lellig, Recruiting Bereich Kita: Tel. 089 452 235 159
Beratung? Ja, aber anders! Unsere Kultur macht den Unterschied! Als unabhängige, internationale Managementberatung begegnen wir täglich spannenden Aufgaben und Kunden. Durch individuelle Stärken und Talente sowie umfassende Expertise wachsen wir über uns hinaus. Wir nehmen Herausforderungen an - als Team auf Augenhöhe. Freundschaftlich und mit Humor. Successfully together! That's Horváth. Ihre Aufgaben Neukundenakquise. Als Teil unseres Teams unterstützt du unsere Account Manager:innen bei der Neukundengewinnung im Pre-Sales. Der Fokus liegt hierbei in der Ausweitung nationaler und internationaler Kundenkontakte. Dabei nutzt du täglich unser CRM-Tool (MS Dynamics), um alle Aktivitäten und Erfolge zu dokumentieren. Terminvereinbarung. Du weckst das Interesse für unsere Beratungsleistungen und vereinbarst Termine für unsere Account Manager:innen, indem du telefonisch und per E-Mail Kontakte zu Entscheidungsträgern knüpfst und unsere Solutions professionell platzierst. Erfolgreich im Team. Zur Vorbereitung unserer Direct Sales-Kampagnen stehst du im engen Austausch mit den Accountverantwortlichen und unserem Media & Design-Team. Dein:e Mentor:in begleitet deine individuelle Weiterentwicklung. Ihr Profil Hallo Teamplayer: Freundschaftliche Zusammenarbeit sowie ein offener Wissens- und Erfahrungsaustausch sind dir genauso wichtig wie uns. Du hast Spaß an der gemeinsamen Herausforderung. Und last but not least: Wir haben Humor - du auch? Deine Kompetenzen: Deine Begeisterung für die Kundenakquise treibt dich an, einen bedeutenden Beitrag zum Wachstum und Erfolg unseres Unternehmens zu leisten. Mit deiner ausgeprägten Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft bringst du unsere Solutions präzise auf den Punkt. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie eine selbständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise runden dein Profil ab. Dein fachlicher Hintergrund: Mit einem erfolgreich abgeschlossenen Studium oder einer vergleichbaren Qualifikation sowie ersten Erfahrungen im Vertrieb, idealerweise in der Neukundenakquise, bringst du die besten Voraussetzungen mit, um bei uns durchzustarten. Unser Angebot Flexibel arbeiten. Nachhaltig erfolgreich. Mit unseren Kunden gestalten wir die Welt von morgen. Der Anspruch an unsere Arbeit ist hoch - keine Frage. Wir bieten dir ideale Rahmenbedingungen, Tag für Tag dein Bestes zu geben. Eine moderne agile Arbeitsumgebung und sofern möglich Homeoffice-Lösungen: Wir bieten flexible und individuelle Möglichkeiten für deine Work-Life-Balance. Horváth Spirit. Nicht nur fachlich ein Team. Unser Zusammenhalt ist einzigartig. Als Team treffen wir uns bei vielen Gelegenheiten. Legendäre Horváth Camps, Sommer- und Weihnachtsfeste, Get-together an unseren Standorten, Teammeetings oder Networking Events: Wir tauschen uns aus, feiern miteinander, lernen voneinander und sind nicht nur fachlich ein super Team. Persönlich wachsen. Zukunft gestalten. Bei uns findest du alles, um nie stillzustehen. Regelmäßiges Networking, Mentoring, Feedback, Seminare und ein breites Angebot an Schulungen (on- und offline) unterstützen dich bei deiner Karriereentwicklung. Hier Bewerben Katrin Zok | Horváth | Telefon: +49 711 66919-0 Www.horvath-partners.com/successfully-together
Du bist interessiert an der Stelle als Junior DATA ANALYST (M/W/D) bei Base Camp Management Consulting GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland, Österreich und der Schweiz verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Muttersprachliches Niveau, Englisch - Fließend Als Data & Analytics Engineer (m/w/d) bei base camp management consulting gestaltest und optimierst du Geschäftsprozesse und Systeme im Private Equity Umfeld und trägst so zur Steigerung des Unternehmenswerts bei. Du erstellst unternehmensweite Datenmodelle und setzt Business Intelligence Analysen um, um eine nachhaltige Verbesserung der Unternehmenssteuerung und -planung zu erreichen. Tätigkeiten Konzeption, Implementierung und Optimierung von Geschäftsprozessen und Systemen in verschiedenen Kompetenzbereichen im Private Equity Umfeld. Beratung und Unterstützung in Kundenprojekten zur Optimierung von steuerungsrelevanten Inhalten in Themenfeldern, wie z.B. Verbesserung der Unternehmenssteuerung und -planung. Erstellung von unternehmensweiten Datenmodellen für Reportingzwecke und Design sowie Umsetzung von Business Intelligence Analysen. Anforderungen Masterstudium der Betriebswirtschaftslehrer o.ä. mit Schwerpunkt Datenbanken, Data Engineering oder vergleichbare technisch ausgerichteten Fachrichtungen. Überdurchschnittlicher Qualitätsanspruch sowie strukturiertes, selbständiges und proaktives Arbeiten. Kenntnisse in SQL, Datenintegrationstools (wie z.B. Pentaho, Talend, etc.) sind wünschenswert. Ebenso Kentnisse in front end tools wie PowerBI, Tableau o.ä. Programmierkentnisse z.B. in Python oder in der Webentwicklung sind ein Plus aber nicht notwendig. Bewerbungsprozess Inbound deiner Bewerbung Erstes Telefoninterview mit People & Culture (ca. 30 Minuten) Zweites Telefoninterview mit fachlichem Support (ca. 30 Minuten) Erstes Kennenlernen (ca. 90 Minuten) Zweites Kennenlernen (ca. 60 Minuten) Welcome im Team base camp Über das Unternehmen Transparency is Key. Deshalb ist base camp management consulting Ihr digitaler Partner, wenn es um Transparenz und Reporting auf Managementebene sowie nachhaltige Steigerung des Unternehmenswerts geht. Wir sind spezialisiert auf die Herausforderungen von Private Equity Investoren und deren Beteiligungen an Mittelstandsunternehmen. Die base camp ist eine Managementberatung mit Hands-on-Mentalität. Wir erstellen nicht nur umfangreiche Präsentationen, sondern unterstützen die Portfoliounternehmen auf Wunsch operativ bei der Umsetzung von Maßnahmen und Initiativen. Mit unserem Wissen unterstützen wir unsere Kunden in unterschiedlichen Bereichen und bieten hier folgende Leistungen an, die wir mit Hilfe des gesamten Teams umsetzen: PERFORMANCE TRANSPARENCY: Wir unterstützen dabei, Geschäftsmodell abhängige Kennzahlen und einen adäquaten Zielvergleich zu erstellen und erleichtern damit dem Vorstand und C-Level Management das Unternehmen im Wachstumskurs nachhaltig zu festigen. Durch moderne und State-of-the-Art Technologien, verbinden wir den digitalen Wandel mit dem klassischen Berichtswesen und schaffen so individuelle und effiziente Lösungen für Unternehmen im Private Equity Umfeld . DIGITAL TRANSFORMATION: Durch die Integration einer vollständig integrierten Plattform, der Einführung von datengetriebenen Prozessen sowie State of the Art-Technologie verbessern wir die Daten- und Steuerungsgrundlage. FUND ADVISORY: Als operative Experten an der Schnittstelle zwischen Investment Management und operativer Unternehmensführung haben wir Verständnis sowohl für die Perspektive der Geschäftsleitung als auch für die der Investoren. base camp generiert praktische Lösungen für Ihre strategischen und operativen Herausforderungen mit maßgeschneiderten Lösungen und ist damit ein starker Partner, der die optimale Brücke zwischen Finanzinvestor und den operativen Einheiten der Beteiligungen darstellt.
Über uns Unser Kunde ist als Generalunternehmen tätig und blickt auf eine jahrzehntelange erfolgreiche unternehmerische Entwicklung zurück. Die Kompetenzen meines Kunden erstrecken sich von der Auftragsentwicklung über die Planung, schlüsselfertige Neuerrichtung bis hin zur Sanierung und Bestandsoptimierung aller gängigen Immobilienarten. Bewerben Sie sich hier als Bauleiter (m/w/d) Rohbau in Festanstellung in München und werden Sie Teil eines großartigen Teams. Aufgaben Qualitätssicherung, Überwachung und Koordination der Bauausführung mit Fokus auf den Rohbau Termin- und Kostenkontrolle Koordination und Überwachung der Nachunternehmer Planung und Organisation der Arbeitsprozesse auf der Baustelle Rechnungsprüfung, Abrechnung von Bauleistungen, Durchführung von Abnahmen Teilnahme an Baubesprechungen sowie Baustellendokumentation Profil Abgeschlossenes Studium (Bachelor, Master oder Diplom) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen Bau oder Abschluss zum Bautechniker Mehrjährige Berufserfahrung als Bauleiter im Rohbau Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Durchsetzungsvermögen Wir bieten Attraktive Vergütung gemäß Bautarifvertrag inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld Firmenwagen auch zur privaten Nutzung, 30 Tage Urlaub und ein umfangreiches Weiterbildungsangebot Sicherer Arbeitsplatz aufgrund der konstant guten Auftragslage Herausfordernde Aufgaben, kurze Entscheidungswege und tolle Arbeits-/Teamatmosphäre Eigenständige Führung von mittleren und größeren Bauvorhaben im Wohn-/ Gewerbebau sowie im öffentlichen Sektor gemeinsam mit dem Projektleiter Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gerne direkt. Bei Rückfragen zu dieser Stellenanzeige wenden Sie sich gerne an Ihren direkten Ansprechpartner Herrn Micha Feldtmann unter +49 171 1514299 oder unter m.feldtmann@personalbude.de
Ihre Aufgaben Als Projektleiter:in Architektur übernimmst du die modellbasierte Planung anspruchsvoller Großprojekte. Du arbeitest eng mit dem gesamten Planungsteam zusammen und entwickelst gemeinsam mit den Fachplaner:innen und den internen Beteiligten innovative Lösungen. Zu deinen Hauptaufgaben gehören: Planungsleitung von SF-Projekten mit dem Schwerpunkt Werk- und Detailplanung BIM Selbstständige Durchführung der Planungskoordination Führung von interdisziplinären Planungsteams Beratung und Betreuung unserer Auftraggeber im Teamconcept, während der Planung und auf der Baustelle Durchführung der Terminplanung, Projektcontrolling und -ressourcenplanung Qualitätssicherung der Planung Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Architektur oder vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung (> 5 Jahre): Wir suchen eine:n sehr erfahrene:n Projektleiter:in mit umfassender Expertise Fundierte Kenntnisse in Baukonstruktion und Einzelgewerken Sicherer Umgang mit deutschem Baurecht, Planungsnormen und Verordnungen Fachübergreifendes Verständnis in TGA, Tragwerksplanung, Bauphysik und Brandschutz Kenntnisse in Terminplanung Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift Verhandlungsgeschick, Agilität, Durchsetzungsfähigkeit und ein sicheres Auftreten Kommunikations- und Präsentationsstärke, Teamgeist sowie eine selbständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise runden Ihr Profil ab Wenn du bereit bist, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und Großprojekte von der Planung bis zur Umsetzung maßgeblich zu gestalten, freuen wir uns auf deine Bewerbung! Unser Angebot Als zentrale Denkfabrik und Know-how Trägerin innerhalb der STRABAG-Gruppe sind Wissensaustausch, Lernen und Teamarbeit die Schwerpunkte in unseren Teams der Zentralen Technik. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bei einem der weltweit größten Technologiekonzerne für Baudienstleistungen das Bauen und Planen von morgen aktiv mitzugestalten. Bei uns haben Sie einen sicheren Arbeitsplatz, ob zu Hause im Home Office oder in unseren Büros. Gestalten Sie Ihre Arbeitszeiten flexibel im Rahmen unseres Gleitzeitmodells und erschaffen Sie sich eine perfekte Work-Life-Balance. Sie erhalten eine faire Vergütung gemäß RTV Bau und wir schenken Ihnen zu Ihren 30 Urlaubstagen Weihnachten und Silvester als zusätzliche freie Tage. Wir bieten Ihnen zahlreiche und vielfältige Benefits, unterstützen Sie in Ihrer finanziellen Absicherung fürs Alter und fördern Ihre Gesundheit mit Trainings- und Ernährungsangeboten. Jede Einzelne und jeder Einzelne im Team zählt: Wir gestalten individuelle Entwicklungsperspektiven mit unserer eigenen Konzern-Akademie, ergänzt durch externe Seminare und Online-Lernangebote wie LinkedIn-Learning. Im Team zusammenarbeiten und sich persönlich weiterentwickeln: So vielfältig wie unsere Projekte sind auch die Karrieremöglichkeiten. Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung (Lebenslauf, Anschreiben, Portfolio, ggf. Aufenthaltserlaubnis) über unser Onlineformular unter Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins sowie Ihre Gehaltsvorstellungen. Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Kostenlose Getränke Sportangebote Wettbewerbsfähige Vergütung Mitarbeiterrabatte Flexible Arbeitszeiten Tarifvertrag Mobilitätsförderung Gruppenunfallversicherung Angebot an Sprachkursen Vereinbarkeit von Familie und Beruf Freitag (halber Arbeitstag) Kurze/lange Woche Home Office Gesundheitsförderung Mitarbeiterevents Gute Verkehrsanbindung Company Bike Hier Bewerben Frank Wenzel Leopoldstraße 250C 80807 München +49 (89) 360 555 - 3412
Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung in der Kreditorenbuchhaltung, die Ihnen neben Weiterentwicklungsmöglichkeiten auch eine gesunde Work-Life-Balance bietet? Dann ist diese Stelle genau das Richtige für Sie! Ihre Aufgaben · Buchung der Reisekosten- und Kreditkartenabrechnungen · Erfassen, prüfen, kontieren und verbuchen der Eingangsrechnungen · Erstellung und Überwachung der Zahlläufe · Buchung der laufenden Geschäftsvorfälle im Bereich der Kreditoren · Stammdatenanlage und -pflege Ihr Profil · Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung · Idealerweise fundierte Berufserfahrung im Rechnungswesen · Erfahrung mit MS-Office und mit anderem ERP-System · Sehr gute Deutschkenntnisse · Engagement, Teamfähigkeit und gewissenhafte Arbeitsweise Ihre Benefits Möglichkeit auf Home Office Fahrtkostenzuschuss Weihnachtsgeld Weiterbildungsmöglichkeiten & Trainings Betriebliche Altersvorsorge Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Soraya Cabanes muenchen-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 89/205074600
Für unseren Kunden, die Paulaner Brauerei Gruppe eine der erfolgreichsten Brauereigruppen in Deutschland und weltweit in über 70 Ländern aktiv, suchen wir in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt, am Standort München-Langwied, unbefristet einen Teamleiter Elektrotechnik (m/w/d) Ihre Aufgaben Unterstützung des Leiters Elektrotechnik bei der disziplinarischen Führung der Mitarbeiter der Abteilung Elektrotechnik Weiterentwicklung der Mitarbeiter (persönlich und fachlich) in Abstimmung mit der Leitung Elektrotechnik Umsetzung der teambezogenen sowie strategischen und operativen Abteilungsziele Verantwortung für den Auf- und Ausbau von zielführenden Prozessabläufen Störungsbehebung und Instandhaltung unter Berücksichtigung von Wirtschaftlichkeit, Termin und Qualität Einhaltung der gesetzlichen und internen Bestimmungen sowie dem anerkannten Stand der Technik Unterstützung im Fachbereich Projektmanagement Unterstützung bei der Einhaltung von gesetzlichen Auflagen Ihr Profil Abgeschlossene technische Berufsausbildung sowie eine Weiterbildung zum Meister im Bereich der Elektrotechnik oder abgeschlossenes Studium (Bachelor, Master, Diplom) im Bereich Automatisierungs- oder Elektrotechnik Erfahrung in der FMCG oder alternativ in der Pharma- oder Chemiebranche • Einschlägige mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Elektro- und Automatisierungstechnik in Produktionsumfeld sowie mindestens 3-6 Jahre Führungserfahrung in einer Meisterposition Sehr gute Kenntnisse in WinCC, Botec F1 und Kuka Steuerungen Gute MS O[ice Kenntnisse und Erfahrung mit dem Simatik Softwarepaket Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen Hohe Kommunikations- und Begeisterungsfähigkeit gepaart mit starkem Leistungswillen Fähigkeit Mitarbeiter zu führen, qualifizieren und entwickeln Lösungsorientierte und umsetzungsstarke Arbeitsweise Bereitschaft zur Arbeit im Schichtbetrieb (aktuell wöchentlicher Wechsel Früh-und Spätschicht) sowie ggf. 3-Schicht und Conti-Schicht Bereitschaft Neben einer ebenso internationalen wie traditionellen Atmosphäre bieten wir Ihnen Einen modernen Arbeitsplatz mit o[ener und wertschätzender Arbeitsatmosphäre 30 Tage Urlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld Haustrunk (Frei-Getränke aus unserem Produktsortiment zum privaten Verbrauch) Vergünstigte gesunde Mahlzeiten in unserer Betriebskantine Einen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Job-Bike (Fahrradleasing) Gute Verkehrsanbindung mit dem ÖPNV Persönliche Weiterbildung u.a. durch internes Learning-Portal mit zahlreichen Fach- und Soft-Skills-Seminaren Corporate Benefits, betriebliche Mitarbeiterveranstaltungen u.v.m #LI-PP1
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