Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 39 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München , Stuttgart, Hamburg und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir für unseren Standort in Hamburg HR Sales Manager:in (m/w/d), die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen nehmen, indem Du sie im für den Unternehmenserfolg relevanten Bereich des Recruitings unterstützt. Loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen verschiedenster Größenordnung auf- und ausbauen und dabei die Kund:innen hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen lernen. Kunden-Pitches, Business-Development und Bewerber:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien beraten. Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammenbringen und dabei jeden Recruiting-Prozess für alle Parteien zu einem Erfolg machen. Anforderungsprofil Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales mit! Du bringst erste Vertriebserfahrung (idealerweise) im B2B Umfeld mit. Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen. Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln. Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können. Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor und sprichst fließend Deutsch, sowie Englisch. Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die Page Group folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Jasmin Wölky Referenznummer JN-032025-6692830 Beraterkontakt +49895587958310
Bei der MAN Finance & Mobility Services GmbH, unserer herstellereigenen Finanzierungsgesellschaft, wirst Du Teil einer spannenden Transformation und erlebst echtes Start-up-Feeling innerhalb des TRATON-Konzerns! Als Mitglied unseres Teams unterstützt Du uns dabei, die Finanzierung von LKWs, Bussen und Vans der Marke MAN zu gestalten und die Transportbranche nachhaltig zu stärken. Gemeinsam übernehmen wir Verantwortung für wichtige Meilensteine, um die Zukunft der "TRATON Way Forward"-Strategie innerhalb der TRATON Financial Services aktiv voranzutreiben. (Senior) Fullstack Entwickler (m/w/d) Als Software Entwickler für die existierende Point of Sales Applikation bist Du für das Design und die Umsetzung von Funktionalitäten und Verbesserungen über den gesamten IT-Stack verantwortlich. Du verstehst die Anforderungen oder Problemstellungen, leitest geeignete Lösungen dafür ab und setzt diese in Kooperation mit dem Team um. Das Spektrum umfasst dabei sowohl das Frontend (Angular), Backend (.Net), AWS Cloud Infrastruktur sowie zugehörige CI/CD Pipelines. Getreu dem Motto "We build it, we run it" bist Du auch in die täglichen IT betrieblichen Aufgaben eingebunden. Gut zu wissen: Die Point of Sales Applikation bildet den vertrieblichen Hauptprozess der MAN Finance & Mobility Services GmbH ab. Es dient der Kalkulation von Finanzierungen für LKWs und Busse, besitzt mehrere Schnittstellen zu prozessnahen Systemen und ist als Web-Applikation mit Microservices implementiert. Dich erwartet ein motiviertes Produktteam, das in agiler Zusammenarbeit gemeinsam an der Ausrichtung für den europäischen Einsatz entwickelt. Aufgaben Anforderungsanalyse: Verstehen von Anforderungen und Problemstellungen in Abstimmung mit dem technischen Product Owner der IT und den Fachbereichen. Solution Design: Entwurf von technischen Lösungen sowie Aufbereiten für die Umsetzung. Technische Beratung hinsichtlich der Konzeption. Gestaltung und Weiterentwicklung: Einbringen von Ideen zur Weiterentwicklung der Software-Lösungen in Frontend und Backend, AWS Infrastruktur, der CI/CD-Implementierung und Entwicklungsumgebung. Umsetzung: Eigenständiges Umsetzen von Stories und Tasks in Zusammenarbeit mit dem Team, über den gesamten IT-Stack der Applikation. Qualitätssicherung: Durchführung von Code-Reviews für Teammitglieder. Entwickeln, durchführen und dokumentieren von Unit und IT-Tests für die eigene Softwareentwicklung und für die der Teammitglieder. Begleiten von User Acceptance Tests. Wartung und Support: Regelmäßige Aktualisierung der eingesetzten Bibliotheken und Abhängigkeiten. Monitoring der Applikation und Behebung von betrieblichen Störungen auch mit Enduser-Kommunikation. Compliance: Ausführen von Aufgaben zur Einhaltung finanzregulatorischer Auflagen, wie bspw. Dokumentation & Review, schreiben von Richtlinien, Begleiten von Pen-Tests und Recovery Tests, Praktizieren von Prozessen zu Störungen, Releases, Anforderungen. Profil Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare abgeschlossene Berufsausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung oder Zusatzqualifikation. Fließendes Deutsch (mind. C-Level) und Englisch in Wort und Schrift. Umfangreiche Erfahrung in der Softwareentwicklung im Bereich .NET und Angular Framework, Cloud-native Computing, API-Design sowie im Zusammenspiel mit Drittanbieter-Applikationen. Gute Kenntnisse in den folgenden Sprachen: C#, TypeScript, JavaScript, ggf. Java Erste Berührung mit objektorientierten Design, Domänen-Design sowie agilen Entwicklungsmethoden und -techniken. Kenntnisse in modernen Technologien, idealerweise AWS, Kubernetes, Linux/Windows, mySQL, MariaDB, MessageQueue, Secret/Key-Verwaltung, CI/CD-Tools und metric-based Monitoring. Kenntnisse in der Automatisierung von Deployments (CI/CD, Infrastructure as Code vorzugsweise mit Terraform). Erfahrung als Mitglied agiler Produktteams (Scrum oder Kanban) und mit Tools wie Jira und Confluence. Idealerweise mit Erfahrung in Schlüsselrollen. Leidenschaft und Interesse: Begeisterung für moderne Cloud-Architekturen und Softwareentwicklung. Offenheit zum Arbeiten in IT betrieblichen Prozessen nach ITIL. Proaktiver und extrovertierter Teamplayer mit Kommunikationsfähigkeit und kooperativem Arbeitsstil. Selbstständige, verbindliche und strukturierte Arbeitsweise mit der Fähigkeit sich autodidaktisch in neue Themenfelder einzuarbeiten, Transferleistung zu erbringen und Abläufe niederzuschreiben. Du lebst bereits in München oder im Umkreis. Wir bieten Flexibles Arbeiten: 35-Stunden-Woche mit Vertrauensarbeitszeit, Teilzeitoptionen und Homeoffice-Möglichkeiten (inkl. Arbeiten aus anderen EU-Ländern bis zu 20 Tage/Jahr) Urlaub & freie Tage: 30 Urlaubstage, 4 zusätzliche Ausgleichstage und freie Zeit von Weihnachten bis Silvester Attraktive Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss, Gehaltsumwandlung, MVV-Jobticket, Corporate Benefits und vergünstigtes Mitarbeitenden-PKW-Leasing Moderne Arbeitsplatzgestaltung: Ergonomische Arbeitsplätze, kostenlose Getränke, Kantine, Bistro und kostenfreie Parkplätze Gesundheit & Wohlbefinden: Zugang zu EGYM Wellpass, Betriebsarzt und AWO Lifebalance-Angeboten Unterstützung im Alltag: Beratung und Vermittlung zu den Themen Familie, Pflege und Haushalt sowie Lebenslagencoaching
In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert. Ihre Aufgaben Anrichten von Speisen und Getränken Servieren des Abendbrots im Bewohnerzimmer und Aufenthaltsraum Abräumen von Geschirr sowie Reinigen der Tische im Bewohnerzimmer und Aufenthaltsraum Reinigungs- und Aufräumarbeiten in der Wohnbereichsküche, Bedienung der Spülmaschine sowie Entsorgung von Restmüll Essenswagen von der Großküche abholen und zurückbringen Ansprechperson für die Bewohner*innen Ihr Profil Hauswirtschaftliche Grundkenntnisse Berufserfahrung als Küchenhilfe wünschenswert Teamfähigkeit sowie sorgfältige, gründliche und zuverlässige Arbeitsweise Gute Umgangsformen Unser Angebot Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen Arbeitszeiten in der Regel von 17:00 Uhr bis 19:30 Uhr Hier Bewerben Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung! Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen München Kieferngarten Kathrin Hedwig, Personalverwaltung Bauernfeindstraße 15, 80939 München, Telefon 089 323003-0 Internet: www.bewerbung-altenpflege.de
Stellenangebot Nr. 2222 Willkommen im kbo-Isar-Amper-Klinikum, Ihrem Innovationspartner für psychische und neurologische Gesundheit. An acht Standorten in und um München - einschließlich Haar, München und Taufkirchen (Vils) - setzen wir Standards in der psychiatrischen/neurologischen Versorgung. Unsere Leistungen reichen von ambulanter über tagesklinischer bis hin zur stationären Betreuung. Bei uns sind Ärztinnen und Ärzte, Psychologen*innen, Therapeuten*innen und Sozialpädagogen*innen; Teil einer engagierten Gemeinschaft von Fachexperten*innen. Wir fördern Ihre berufliche Entwicklung durch umfangreiche Fortbildungsmöglichkeit. Bei uns tragen Sie maßgeblich zur Förderung der psychischen und physischen Gesundheit unserer Patienten*innen in München und Umgebung bei. Bereit, die Zukunft unserer Klinik mit zu gestalten? Bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Ihre baldige Bewerbung! Wir suchen Sie für kbo-Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie Nord | Schwabing | Station Nord 2 als Arztsekretär (m/w/d) Ihre Aufgaben Erledigung sämtlicher Sekretariatsaufgaben, u.a. Schreiben von Arztbriefen, Koordination der Aktenlaufzeit und Weiterleitung an das OPS-Team (Abrechnungsstelle) Archivierung, Bearbeitung der Post, Telefon- und Faxabwicklung Bestellwesen Durchführung medizinischer Untersuchungen (Ableiten von EKGs mittels mobilem Gerät, Vitalparameter, Blutentnahme, etc.) Im Rahmen der Krisensprechstunde und Ambulanz Empfang von Patient*innen, Einlesen von Versicherungskarten, Terminvergabe Ansprechpartner für Anfragen und Anliegen von Patient*innen, Behörden, Angehörigen Urlaubs- und Krankheitsvertretung von Kolleg*innen des Sekretariatsteams Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen bzgl. Entlassmanagement Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum medizinischen Fachangestellten (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Sekretariatserfahrung von Vorteil Gute Kenntnisse in der medizinischen Terminologie erwünscht, nicht Bedingung Selbstständiges, verantwortungsvolles Arbeiten und Organisationstalent Belastbarkeit Teamfähigkeit Gute MS-Office-Kenntnisse Nachweis eines ausreichenden Masernimpfschutzes, ggf. Nachweis einer Immunität gegen Masern (wenn Sie nach 31.12.1970 geboren sind) Unser Angebot Teilnahme an Sportkursen, Fitnessstudio-Kooperation (EGYM WellPass) , Gesundheitstagen und betriebliches Gesundheitsmanagement , an kbo-weiten Turnieren, am Münchner Firmenlauf sowie ein betriebsärztliches Vorsorgeprogramm Möglichkeit des günstigen " Fahrradleasings” : klimaneutral, staufrei und fit durch den Tag Krisensicherer Arbeitsplatz Ferienbetreuung für ihre Kinder Betriebliche vom Arbeitgeber finanzierte Altersvorsorge Arbeitgeberfinanzierte fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten Unsere Klinik bietet regelmäßige Schulungen des Modells "Safewards" an. Damit setzen wir präventiv Akzente zur Verhinderung von Zwang und Gewalt, bieten ein sicheres Arbeitsumfeld und fördern Milieutherapie und Beziehungsarbeit Arbeitszeit Vollzeit / Teilzeit: mind. 80 % Eintrittsdatum ab sofort / zum nächstmöglichen Zeitpunkt Befristung Unbefristet Bewerbungsfrist 03.08.2025 Veröffentlichung ab 04.06.2025 Ihre Bewerbung Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres möglichen Eintrittsdatums und mit folgenden Unterlagen: Lebenslauf Zeugnisse Für die sichere Übertragung per E-Mail nutzen Sie bitte das Formular unter "Jetzt bewerben". Wir verpflichten uns zur Einhaltung der Bestimmungen des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG). Für die sichere Übertragung per E-Mail nutzen Sie bitte das Formular unter kbo-karriere.de, Rubrik Ihre Ansprechpartner. Kontakt kbo-Isar-Amper-Klinikum gemeinnützige GmbH Prof. Dr. med. Stephan Heres T: 089/412006-158
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Projektarbeit: Du planst und realisierst Kundenprojekte mit der M/TEXT TONIC-Plattform. Prozesse: Dabei wirst du komplexe Prozesse analysieren und optimieren, eigenverantwortlich Lösungsszenarien im Output Management entwickeln und in enger Abstimmung mit unseren Kunden und Partnern umsetzen. Hands on: Die Erstellung und Präsentation von Konzepten gehören ebenso zu deinen Verantwortlichkeiten sowie die Analyse und Auswertung strukturierter Daten, insbesondere im Bereich XML. Innovative Lösungen: Du entwickelst kreative Lösungen und trägst so aktiv zum Erfolg der Projekte bei. DEIN PROFIL Qualifikation: Ein abgeschlossenes Informatikstudium oder eine vergleichbare Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung bildet deine Basis für die Rolle. Plattform-Know-how: Durch deine fundierte Projekterfahrung mit der M/TEXT TONIC-Plattform verfügst du über spezifisches Know-how in diesem Bereich. Technologie-Skills: Kenntnisse im Serie M Framework oder M/OMS sind ein Pluspunkt. Programmierkenntnisse: Coding ist kein Fremdwort für dich. Programmierkenntnisse in mindestens einer der folgenden Sprachen – Java, C#, .NET, PHP oder Python – gehören zu deinem Skillset. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Einleitung Du möchtest bezahlte Social-Kampagnen auf das nächste Level bringen und hast Lust auf ein schnell wachsendes Start-up, in dem du echten Impact hast? Dann passt du perfekt zu uns. Wir sind APRICOT , ein weiterentwickeltes Start-up mit Sitz im Herzen von München. Mit unseren innovativen Produkten schaffen wir eine neue Beauty-Kategorie: wiederverwendbare Wirkstoffpads – effektiver, umweltbewusster und einfacher anzuwenden. Wir sind ein kleines, fast ausschließlich weibliches Team aus 17 Kolleginnen (und einem Kollegen), legen großen Wert auf ein harmonisches, konstruktives Miteinander und wissen, dass wir unsere Ziele nur gemeinsam erreichen. Aufgaben Für unser E-Commerce-Team suchen wir ab sofort eine/n Paid Social Manager*in (m/w/d) mit Erfahrung im Bereich Performance-Marketing (Mid-Level), der/die unsere Kampagnen auf Meta & Co. steuert und weiterentwickelt – gemeinsam mit unserer Senior E-Commerce Managerin, mit der du eng im Team arbeitest. Deine Aufgaben bei uns: Planung, Steuerung & Optimierung von Paid-Social-Kampagnen (v. a. auf Meta – Facebook, Instagram) für verschiedene Märkte Tägliches Monitoring der Kampagnen-Performance mit Fokus auf KPIs wie ROAS, CTR, CPA etc. und schnelles, datenbasiertes Anpassen zur Effizienzsteigerung Effektives Budgetmanagement : Du stellst sicher, dass Budgets sinnvoll eingesetzt und Unternehmensziele erreicht werden Analyse & strategische Weiterentwicklung : Du erkennst Muster, testest neue Ideen und leitest Optimierungen ab – mit dem Ziel, unsere Performance kontinuierlich zu skalieren Creative-Strategie & Koordination : Du arbeitest eng mit unserem Grafik-Team, entwickelst kanal- und zielgruppenspezifische Briefings und bist verantwortlich für das Testing und die Weiterentwicklung von Creatives Neue Plattformen & Trends : Du behältst Social Trends, Plattform-Updates und Innovationen im Auge und bringst aktiv Ideen zur Erweiterung unseres Channel-Mix (z. B. TikTok Ads, Pinterest Ads) ein Eigenständiges Projektmanagement : Du übernimmst Verantwortung für deine Projekte von Anfang bis Ende und priorisierst Aufgaben nach Impact Crossfunktionale Zusammenarbeit : Du arbeitest eng mit anderen Teammitgliedern (E-Com, Grafik, Content) zusammen, um Zielsetzungen, Inhalte und Umsetzung zu synchronisieren Qualifikation Erfahrung & Know-how: Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien oder Wirtschaft Du bringst mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Paid Social Marketing mit Fokus auf Meta und TikTok – idealerweise im E-Commerce-Umfeld Du hast ein tiefes Verständnis von Online-Marketing-Funnels, Attribution und Conversion-Optimierung Du kennst dich mit Tools wie Meta Ads Manager, Tik Tok, Triple Whale and Shopify Ausgeprägte analytische Fähigkeiten : Du liebst es, mit KPIs zu arbeiten, sie zu interpretieren und daraus konkrete Maßnahmen abzuleiten Ein gutes Gespür für Creatives & Storytelling – du verstehst, wie Inhalte auf verschiedenen Plattformen performen Du arbeitest selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert , denkst mit und priorisierst wirkungsorientiert Sprachkenntnisse: Sehr gute Englischkenntnisse (mind. C1) sind unerlässlich, da deine direkte Kollegin ausschließlich Englisch spricht Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) für die Kommunikation im Team und mit anderen Abteilungen Benefits Was wir bieten: Arbeitsform: Teilzeit oder Vollzeit (ca. 20-40 Std./Woche) in hybrider Form – 1–2 Tage/Woche im Office (München, Stiglmaierplatz), Rest remote Flexible Arbeitszeiten : Gestalte deinen Arbeitsalltag flexibel, in enger Absprache mit dem Team Vergütung: Attraktives Fixgehalt + jährlicher Bonus 30 Tage Urlaub pro Jahr (bei 40 Wochenstunden) Eigenverantwortung & Entwicklung: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und viel Raum zur persönlichen Weiterentwicklung Top-Ausstattung: MacBook + individuelle Homeoffice-Ausstattung Benefits: Urban Sports Club / Wellpass-Zuschuss, kostenfreie Getränke im Office, und (Büro-)Hunde sind willkommen! Start-up-Spirit: Die Chance, ein stark wachsendes Unternehmen aktiv mitzugestalten – mit viel Verantwortung ab Tag 1 Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt nach dir? Dann freuen wir uns, von dir zu hören! Erzähl uns in deiner Bewerbung gern, warum du Lust auf die Rolle hast und wie du unsere Performance-Kanäle mit uns auf das nächste Level bringen möchtest.
Über Afileon Als stark wachsendes, bundesweit agierendes Unternehmen verbinden wir Wissen und Leistungsfähigkeit herausragender Steuerkanzleien, Wirtschaftsprüfungen und Rechtsberatungen zu größtmöglicher Expertise. Wir sind begeistert von den Chancen der Digitalisierung, sorgen für einfachste Abläufe und liefern mit individueller Premium-Beratung immer wieder wertvolle Impulse – offen, flexibel und absolut zuverlässig. Diese Aufgaben erwarten Dich Du erstellst und prüfst Jahresabschlüsse für Unternehmen verschiedener Rechtsformen, sowie komplexe Steuererklärungen. Unsere Mandanten berätst du in steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen und findest maßgeschneiderte Lösungen für ihre individuellen Herausforderungen. Zu deinen Aufgaben gehört die Koordination und Überwachung der Finanzbuchhaltung, sowie die Durchführung anspruchsvoller Buchhaltungsaufgaben. Du begleitest Betriebsprüfungen und vertrittst die Interessen unserer Mandanten in der Kommunikation mit Finanzbehörden. Mit deiner Erfahrung trägst du zur Optimierung interner Arbeitsprozesse bei und wirkst aktiv an der Digitalisierung unserer Kanzlei mit. Das Team unterstützt du fachlich und stehst insbesondere Steuerfachangestellten und Auszubildenden als Ansprechpartner zur Seite. Das bringst Du mit Du hast deine Ausbildung zum Steuerfachwirt (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen oder bringst eine vergleichbare Qualifikation, wie z.B. Bilanzbuchhalter (m/w/d) mit. Deine umfassenden Kenntnisse im Steuerrecht und in der Erstellung von Jahresabschlüssen sowie deine praktische Erfahrung in der Beratung von Mandanten zeichnen dich aus. Du fühlst dich sicher im Umgang mit DATEV und MS Office und du bringst Interesse an digitalen Arbeitsprozessen mit. Ein hohes Maß an Eigenverantwortung, analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen, gehören zu deinen Stärken. Kommunikationsstärke, Teamgeist und eine ausgeprägte Mandantenorientierung liegen dir am Herzen. Erste Erfahrungen in der fachlichen Anleitung von Kollegen sind von Vorteil. Das erwartet Dich bei uns Wir legen großen Wert auf deine Weiterbildung und bieten deshalb vielfältige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten an. Diese sind ein wesentlicher Bestandteil unserer Unternehmensphilosophie, denn wir glauben fest an die kontinuierliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Bei uns hast du die Möglichkeit, deinen Arbeitsalltag aktiv mitzugestalten. Wir schätzen deine Kreativität und deine Vorschläge zur Verbesserung unserer Arbeitsweise und Arbeitsumgebung. Spannende Mandate und frühzeitige Verantwortung machen deinen Arbeitsalltag abwechslungsreich. Unser Arbeitsplatz ist modern und digital ausgerichtet, wodurch Du effizient und papierlos arbeiten kannst – selbstverständlich mit flexiblen Arbeitszeiten und auch von zu Hause aus. Erlebe eine kollegiale und unterstützende Unternehmenskultur, die Teamarbeit und ein positives Arbeitsklima fördert. Bei uns zählt jeder Einzelne und wir fördern ein Umfeld, in dem sich alle wohl und geschätzt fühlen. Profitiere von beiden Welten: Werde Teil regional verwurzelten Kanzlei mit familiärem Betriebsklima sowie flachen Hierarchien und entdecke gleichzeitig die Möglichkeiten und Perspektiven der bundesweit agierenden Afileon Gruppe. Zur Bewerbung Unser Jobangebot Steuerberater (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Tätigkeitsbereich: IT und Software-Entwicklung Karrierestufe: mit Berufserfahrung Standort: Taunusstraße 19, 80807 München, Deutschland Arbeitsverhältnis: Festanstellung Die DR.SCHNELL GmbH & Co. KGaA ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen mit Sitz in München. Wir entwickeln, produzieren und vertreiben professionelle und nachhaltige Reinigungs-, Desinfektions- und Hautschutzprodukte, sowie Dosiertechnologie und digitale Dienstleistungen. Europaweit erarbeiten wir ganzheitliche Hygienekonzepte für z. B. Hotellerie und Gastronomie, das Gesundheitswesen, das Verkehrswesen, die professionelle Gebäudereinigung und die Großküchenhygiene. Was macht ein Entwickler (m/w/d) Anwendungsintegration bei DR.SCHNELL Entwicklung, Wartung und Betreuung von APIs, ETL-Prozessen und Integrationen mit der MuleSoft-Anypoint-Plattform Erstellung und Pflege von wiederverwendbaren Komponenten, Templates und Konnektoren nach MuleSoft-Best-Practices Entwicklung von RAML / OpenAPI-Spezifikationen, Daten-Mappings und Transformationen mit DataWeave Anbindung externer Systeme über HTTP, SOAP, JDBC, JMS oder benutzerdefinierte Konnektoren Unterstützung im gesamten Softwareentwicklungszyklus inklusive CI / CD, automatisierter Tests und Deployment Teilprojektleitung im Umfeld der Anwendungsintegration Analyse und Behebung von Fehlern sowie Unterstützung im Betrieb und Monitoring bestehender Schnittstellen Mitwirkung an architekturellen Entscheidungen und Sicherstellung einer langfristig wartbaren und skalierbaren Systemlandschaft Dokumentation von APIs, Services und technischen Konzepten für interne und externe Stakeholder Was Sie mitbringen sollten erfolgreich abgeschlossenes Informatikstudium, z. B. als Diplom-Informatiker (m/w/d), oder als Absolvent (m/w/d) des Studiengangs Computer Science (B.Sc. oder M.Sc.) oder eine vergleichbare Qualifikation idealerweise mindestens zwei bis vier Jahre praktische Erfahrung mit der MuleSoft-Anypoint-Plattform oder in einer vergleichbaren Position fundierte Kenntnisse in Java (oder in vergleichbaren JVM-basierten Sprachen) von Vorteil Erfahrung in der Entwicklung von RESTful-APIs unter Anwendung von Standards, u. a. OAuth 2.0, JWT, SAML, JSON, XML, Swagger / RAML Erfahrung in der Umsetzung eventbasierter, verteilter Systeme mit Anypoint MQ, Kafka, RabbitMQ o. Ä. Verständnis für moderne Systemarchitekturen, insbesondere eventbasierte Systeme Erfahrung mit Logging, Fehlerbehandlung, Monitoring und Performance-Optimierung Sicherheit im Umgang mit CI- / CD-Tools wie Jenkins sowie Build-Tools wie Maven und Versionskontrolle mit Git o. Ä. Kenntnisse in Salesforce und Cloud-Umgebungen (z. B. AWS, Azure) sowie Container-Umgebungen wie Kubernetes oder Docker sind von Vorteil ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten, auch in Zusammenarbeit mit Fachbereichen sehr gute Deutschkenntnisse sind erforderlich; Englischkenntnisse von Vorteil Warum Sie bei DR.SCHNELL anfangen sollten sicherer Arbeitsplatz mit Weiterbildungsangeboten und Gesundheitsförderung vielfältige Aufgaben und ein Arbeitsumfeld, in dem Sie etwas bewegen können eigenverantwortliches Arbeiten, familiäres Arbeitsumfeld und ein kollegiales Miteinander Möglichkeit für Mobile Office, Mitarbeiterevents MVV-Zuschuss und kostenloses Obst Betriebliche Altersversorgung und Berufsunfähigkeitsversicherung JETZT BEWERBEN DR.SCHNELL GmbH & Co. KGaA | Taunusstraße 19 | 80807 München Ansprechpartnerin: Frau Laura Neudeck | www.dr-schnell.com BEWERBEN
Du bist interessiert an der Stelle als SENIOR SHOPWARE PHP-DEVELOPER (M/W/D) bei norisk Group ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Fließend Die geschätzte Gehaltsspanne von XING entspricht nicht unbedingt der Gehaltsspanne dieses Jobangebotes. Du entwickelst schon seit mindestens 5 Jahren professionell mit PHP? Du hast bereits häufiger mit Unterschiedlichen Schnittstellen zu tun gehabt? Du suchst ein Team, in welchem du dich als Profi auf Augenhöhe mit neuen inhaltlichen und technischen Herausforderungen weiterentwickeln kannst? Oder du willst endlich den nächsten Schritt zum Profi machen und Systeme z. B. nicht mehr nur einfach runter coden, sondern auch mit konzipieren und gestalten? Die norisk Group ist eine der führenden Online und E-Commerce Agenturen. Wir konzipieren, kreieren und entwickeln Online Shops für Multichannel-Händler und Online Pure Player und vermarkten diese mit passgenauen Onlinemarketing-Konzepten. Wir setzen auf hohe Motivation, zahlreiche Benefits und einen ganzheitlichen Arbeitsplatz mit Raum zur Entwicklung. Dir gefällt unser Spirit? Dann verändere Deinen Herzschlag und werde Teil der Story – Remote, im Homeoffice oder an einem unserer Standorte. Tätigkeiten Deine Aufgaben DU … … entwickelst Schnittstellen zu unterschiedlichsten Systemen wie Versanddienstleister, Paymentprovidern, PIM Systemen, CRM Systemen und und und.. … erweiterst den Onlineshop und arbeitest an verschiedenen Multichannel Lösungen unsere Kunden aktiv mit … unterstützt jüngere Kollegen in verschiedenen Projekten … sorgst für die Stabilität und Clean Code in unseren Projekten … konzipierst eigenständig Lösungen für komplexe Problemstellungen und Anforderungen … wirst Teil eines starken, motivierten Teams mit großem Erfahrungsschatz Anforderungen Deine Fähigkeiten Teamorientiertes Zusammenarbeiten in umfangreichen Web-Projekten Mind. 5 Jahre praktische Shopware Erfahrung Mind. 2 Jahre Erfahrung in der Arbeit mit REST-APIs Solide Kenntnisse in gängigen Datenbankstrukturen Hohe Kommunikations- und Lernbereitschaft sowie Qualitätsbewusstsein Du scheust dich nicht davor mit neuen bzw. Dir noch unbekannten Schnittstellen zu arbeiten Übernahme von Verantwortung für eigene Themenbereiche und treibst diese voran Du solltest in der Lage sein, komplexe Zusammenhänge zu erkennen und diese in SOLIDen Code umwandeln zu können. Team Alle Teams stehen bei uns im Mittelpunkt des Geschehens. Egal ob als Teil des Development Teams, oder aber auch in Zusammenarbeit mit den Experten aus den anderen Fachabteilungen - unsere Erfolge basieren auf dem starken Zusammenhalt. Bewerbungsprozess Du möchtest Teil der norisk Group werden. Darüber freuen wir uns sehr und prüfen Deine Bewerbung deshalb sehr genau. Je nach Job können gleich mehrere Abteilungen an der Auswahl beteiligt sein. Sollte dieser Schritt ein paar Tage in Anspruch nehmen, bitten wir Dich um Dein Verständnis. Grundsätzlich sind wir an einer schnellen Entscheidung interessiert. Über das Unternehmen Die norisk Group ist die Online und E-Commerce Agentur , die Einkaufserlebnisse konzipiert und mit Fokus auf den Markt beständig erweitert und aktualisiert. Das Münchner Unternehmen stellt seit 2010 die technische Entwicklung und Vermarktung von Omnichannel-Konzepten für den Handel mit Lifestyle- und Hartware-Produkten mit langfristiger und nachhaltiger Perspektive in den Mittelpunkt. Sie ist auf Performance-Marketing und Shop-Entwicklung spezialisiert und kümmert sich um: Produktdatenanreicherung, Kampagnenprozesse, Suchanfragenautomatisierung, Tracking, Usability, Erfolgskontrolle mit granularen Alert-Strukturen. Dabei steht die Budgeteffizienz stets im Fokus. Die Agentur verfügt über eine fundierte und breite Erfahrung im Omnichannel-Geschäft, und begleitet hier nationale und auch lokale Händler. Im Rahmen des Shop Usability Awards wurde die norisk Group zur Agentur des Jahres 2019 gewählt. Derzeit beschäftigt die norisk Group rund 65 Mitarbeiter an den Standorten München und Nürnberg. Die Agentur entwickelt individuelle Konzepte und Lösungen sowohl für führende Retailer wie u.a. Lodenfrey, Sporthaus Schuster, Konen und Bartu / Tretter als auch B-to-B Kunden wie SQlab, Fliegl Agro-Center, Infineon Technologies Biopolar und SEMIKRON.
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München, Stuttgart , Hamburg und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell eine:n Projektmanager:in Vertrieb/Sales (m/w/d), um unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Stuttgarter Standort Aufgabengebiet Du übernimmst den direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen, indem du diese in den relevanten Bereichen des Beratungsprozesses unterstützt Du baust loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen auf und lernst diese dabei hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen. Kunden-Pitches, Business-Development und Kandidat:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Du berätst Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien. Du bringst Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammen und somit den Recruiting-Prozess zu einem Erfolg. Du bist für die Planung und Umsetzung Deiner Kunden- und Recruitment Projekte eigenständig verantwortlich. Du baust Dir Deinen Kundenstamm auf und entwickelst bereits existierende Kunden weiter aus. Du verhandelst selbstständig Konditionen mit Kunden sowie Kandidat:innen. Anforderungsprofil Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei uns im Mittelpunkt, dafür wurden wir schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die PageGroup zu den "besten Unternehmen für Frauen" ! Bei uns hast Du die Möglichkeit, Deine eigene Karriere zu gestalten. Darüber hinaus bieten wir Dir folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besseren Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit hohem Fixum und ungedeckelter Bonusregelung. Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Exklusive Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Jasmin Wölky Referenznummer JN-042025-6711479 Beraterkontakt +49895587958310
Sortierung: