Nachhaltigkeitsbeauftragter (m/w/d)
ORSON GmbH - 80331, München, DE
Unser Kunde ist ist einer der führenden internationalen Nutzfahrzeughersteller mit über 1000 Mitarbeitenden. Sie arbeiten in internationalen Teams und einem kollegialen Arbeitsklima mit motivierendem Teamspirit. Auf Sie warten spannende Aufgaben mit viel Spielraum. Darauf können Sie sich freuen: Als Abfallbeauftragte*r gemäß § 59 KrWG: Überwachung und Beratung in allen abfallwirtschaftlich relevanten Prozessen gemäß § 60 KrWG Kontrolle der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und interner Richtlinien zur Abfallvermeidung, -verwertung und -beseitigung Erstellung des jährlichen Abfallberichts Schulung und Sensibilisierung der Mitarbeitenden im Umgang mit Abfällen Mitwirkung bei der Entwicklung und Einführung abfallarmer und umweltfreundlicher Verfahren Als Energiebeauftragte*r: Analyse und Optimierung des Energieverbrauchs im Unternehmen Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Steigerung der Energieeffizienz Unterstützung bei der Einführung und Pflege eines Energiemanagementsystems (z. B. nach ISO 50001) Erstellung von Energieberichten und -bilanzen Beratung der Geschäftsführung zu energiepolitischen Fragestellungen Übergreifend: Sicherstellung der Auditfähigkeit der TRATON R&D Germany GmbH am Standort München Regelmäßige Abstimmung mit den Beauftragten des Standorts Nürnberg Voraussetzungen Darauf freuen wir uns: Abgeschlossenes Studium im Bereich Technischer Umweltschutz, Verfahrenstechnik, Energietechnik oder vergleichbar Weiterbildung zum Gefahrgutbeauftragten oder Abfallbeauftragten von Vorteil, aber auch als beruflicher Neueinsteiger bieten wir dir eine spannende Einstiegsmöglichkeit Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Programmen Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Selbstorganisierte Arbeitsweise, Organisationstalent, hohe Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Ausgeprägte Kommunikationsstärke und ein souveränes Auftreten Vorteile Deine Leistung soll sich bezahlt machen: durch eine attraktive Vergütung nach Tarifvertrag. Uns liegt deine Gesundheit am Herzen: finde den Ausgleich bei einer tariflichen 36 Stundenwoche sowie 30 Tagen Urlaub (bitte abhängig vom Tarifgebiet anpassen) und nutze die Möglichkeit verschiedener arbeitsmedizinischer Vorsorgeuntersuchungen. Mehr ist für jeden drin: profitiere Du und Deine Familie von unseren Pkw-Leasing-Angeboten (u.a. VW, Audi). Wir fördern Deine Entwicklung und öffnen die Wege für Deine Karriere: wir unterstützen Dich z.B. auch finanziell beim Erwerb der Führerscheinklasse C/CE. Wir möchten, dass Du Dich wohl fühlst und sorgen für ein gutes Arbeitsklima: durch Teamevents und eine offene Kultur.
Teamassistenz (m/w/d) im juristischen Lektorat für Straf-, Verkehrs- und Zivilverfahrensrecht
Verlag C.H.BECK - 80801, München, DE
Teamassistenz (m/w/d) im juristischen Lektorat für Straf-, Verkehrs- und Zivilverfahrensrecht in Vollzeit Vollzeit Wilhelmstraße 9, 80801 München mit Berufserfahrung ab sofort Die Mediengruppe C.H.BECK steht seit über 250 Jahren als traditionsreiches Familienunternehmen für Verlässlichkeit, Innovation und höchste Qualität. Sie zeichnet sich durch ein breites Portfolio aus, das von rechts- und geisteswissenschaftlichen Publikationen über moderne Online-Datenbanken bis hin zu digitalen Plattformen und KI-gestützten Lösungen für die Rechtswelt der Zukunft reicht. Dabei verbindet das Unternehmen jahrhundertealte Expertise mit modernster Technologie, um innovative und qualitativ hochwertige Lösungen anzubieten.- Ihre Aufgaben Sie unterstützen ein Lektoren-Team bei der Betreuung von Autoren und Projekten. Zudem übernehmen Sie eigenständig typische Assistenzaufgaben. Ihr Tätigkeitsfeld umfasst im Schwerpunkt administrative Aufgaben, wie zum Beispiel: Ausfertigung und Verwaltung von Verlagsverträgen Erstellung von Honorarabrechnungen Koordination sowie Vor- und Nachbereitung von Terminen Organisation und Vorbereitung von Konferenzen Planung und Abrechnung von Dienstreisen Korrespondenz mit Autoren und Kunden Systempflege und Aktenverwaltung Erstellung von veröffentlichungsreifen Daten und Abstimmung mit der entsprechenden Fachabteilung zur technischen Umsetzung Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung im juristischen oder kaufmännischen Bereich (z. B. als Rechtsanwaltsfachangestellte oder Medienkauffrau), gern auch juristisches Studium (erstes Staatsexamen oder Bachelor) Idealerweise Berufserfahrung als Assistenz in einer Kanzlei oder einem Verlag Routinierter Umgang mit allen MS Office-Anwendungen Ausgeprägte kommunikative und organisatorische Kompetenz Hohe Belastbarkeit sowie professionelles, freundliches und sicheres Auftreten Eigenverantwortliche Arbeitsweise Unser Angebot Arbeitsumfeld: Führendes Medienunternehmen im Herzen von Schwabing Entwicklung: Individuelle Angebote zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung Gesundheit: Sport- und Gesundheitsangebot - Kooperation mit EGYM Work-Life-Balance: Arbeitszeitgestaltungsmöglichkeiten durch 37,5 Std./Woche Vollzeit in Gleitzeit sowie Home-Office Social Events: After-Work-Beer, interne Hausmesse für Mitarbeitende, Sommer- und Winterfest Goodies: Fahrtkosten- und Mittagessenzuschuss, Parkplätze mit E-Ladeinfrastruktur, Bücherrabatte & vieles mehr! ONLINE BEWERBEN
Pflegedienstleitung (m/w/d) für ein Seniorenheim in München
REHSEARCH GmbH - 80339, München, DE
Pflegedienstleitung Altenpflege - 5.000€ (m/w/d) Wir suchen ab sofort eine engagierte und kompetente Pflegedienstleitung (m/w/d) , die ein Seniorenheim in München mit Expertise, Empathie und Führungskraft bereichert. Bringen Sie Ihre Leidenschaft für Pflege und Ihre Führungsqualitäten ein und gestalten Sie mit unserem Kunden eine wertschätzende Pflegekultur für unsere Bewohnerinnen und Bewohner.Klingt das interessant?Dann freuen wir uns, von Ihnen zu hören! Fairer Gehaltsrahmen ab 5.0 00€ | flache Hierarchien | moderne Einrichtung Ihre Vorteile: Eine attraktive Vergütung, die Ihrer Verantwortung gerecht wird. Unbefristeter Arbeitsvertrag für eine langfristige Perspektive. Unterstützung durch ein eingespieltes und motiviertes Team. Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, z. B. durch Fort- und Weiterbildungen. Ein Arbeitsplatz in einer modernen Einrichtung mit familiärer Atmosphäre und zentraler Lage in München. Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote und weitere Benefits. Ihre Aufgaben: Verantwortung für die Organisation und Weiterentwicklung der pflegerischen Abläufe. Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und gesetzlichen Vorgaben. Motivation, Führung und Entwicklung unseres Pflegeteams. Enge Zusammenarbeit mit der Heimleitung sowie Ansprechpartner für Bewohner, Angehörige und externe Partner. Umsetzung moderner Pflegekonzepte und Förderung einer offenen Kommunikation. Ihr Profil: Eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in, o.ä Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege (z.B. Pflegemanagement) oder die Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI (Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege) Sie interessieren sich für die beschriebene Position oder sind generell an einem Stellenwechsel interessiert? Dann bewerben Sie sich direkt oder schreiben Sie uns an bewerbung@rehsearch.de . Frau Maria Kubat steht Ihnen jederzeit telefonisch für Rückfragen zur Verfügung: 02336/42875-4045. REHSEARCH ist spezialisiert auf die Vermittlung von Führungskräften in der Pflegebranche. Wir arbeiten deutschlandweit mit Trägern aller Größenordnungen zusammen und vermitteln von der PDL über das QM bis zur Geschäftsführung. Darüber hinaus vermitteln wir ebenfalls kaufmännische Positionen.
Bauleiter (m/w/d) Konstruktiver Ingenieur- und Brückenbau
Impuls Personal GmbH - Niederlassung Hamburg - 80331, München, DE
Bauleiter (m/w/d) Konstruktiver Ingenieur- und Brückenbau Zweck und Ziel der Stelle Unser Mandant ist ein traditionsreiches Bauunternehmen mit Wurzeln im Gleisbau, das seit 1900 stetig gewachsen ist. Heute zählt es zu den führenden mittelständischen Unternehmensgruppen der Baubranche mit über 7.700 Mitarbeitenden. Mit einem breiten Leistungsspektrum – von Infrastrukturprojekten über Ingenieur- und Hochbau bis hin zu digitalen Lösungen – bietet das Unternehmen ein dynamisches, innovatives Arbeitsumfeld mit starken Entwicklungsmöglichkeiten und einer wertebasierten Unternehmenskultur. Aktuell suchen wir einen Bauleiter (m/w/d) Konstruktiver Ingenieur- und Brückenbau am Standort München für die Direktvermittlung. Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung • Gemeinsam mit einem erfahrenen Baustellenteam realisieren Sie deren Bauprojekte und stellen deren reibungslosen Ablauf sicher. • Sie beraten die Kunden kompetent in technischen Fragestellungen und unterstützen sie bei der Lösungsfindung. • Die Führung und Organisation des Baustellenpersonals sowie die Koordination der Nachunternehmer gehören zu Ihren zentralen Aufgaben. • Sie überwachen den Baufortschritt hinsichtlich Terminen, Kosten und Qualität und sorgen für eine effiziente Umsetzung. • Sie übernehmen eine Teilverantwortung für die Nachtragskalkulation, führen regelmäßige Kostenkontrollen durch und unterstützen die Abrechnungskoordination. • Sie sorgen für die Einhaltung von Sicherheits- und Umweltvorschriften auf der Baustelle. • Sie dokumentieren den Baufortschritt und erstellen regelmäßige Berichte für die Projektleitung. • Sie identifizieren Optimierungspotenziale und setzen Maßnahmen zur Effizienzsteigerung um. Fachliche Anforderungen • Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, eine Qualifikation als Bautechniker (m/w/d) oder langjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion • Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen; wünschenswert sind erste Kenntnisse in baubetrieblicher Software wie RIB iTWO • Selbstständige, zielorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägter Teamgeist • Hohe Einsatzbereitschaft, kreative Lösungsfindung und Flexibilität Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot • Optimale Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit durch anpassbare Arbeitszeiten • Flexibilität im Arbeitsalltag durch die Möglichkeit, mobil zu arbeiten • Zusätzliche finanzielle Vorteile wie ein 13. Gehalt, Tagespauschalen (45,00 €) und Essenszuschüsse (8,00 € - 15,00 €) • Erfolgsabhängige Prämien und Sonderzahlungen sowie zusätzliches Urlaubsgeld • Individuelle Weiterbildungsoptionen über eine unternehmenseigene Akademie • Umfassendes Gesundheitsmanagement zur Förderung des Wohlbefindens • Inklusive und barrierefreie Arbeitsumgebung für alle Mitarbeitenden • Moderne Arbeitsplätze mit innovativer Technologie • Exklusive Mitarbeiterrabatte und Sonderkonditionen • Regelmäßige Team- und Firmenevents, darunter Ausflüge, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern • Firmenwagen zur Verfügung, auch zur privaten Nutzung Kontaktdaten für Stellenanzeige Haben Sie Interesse? Dann bewerben Sie sich noch heute! • vorzugsweise über das Eingabeformular dieser Webseite • über unsere Webseite unter www.impuls-personal.de • per E-Mail an bewerbung.hamburg@impuls-personal.de unter Angabe der Stellenbezeichnung Sie haben weitere Fragen? Herr Dick steht Ihnen gerne telefonisch unter 040 378 799-134 zur Verfügung. Unsere Datenschutzerklärung finden Sie unter impuls-personal.com/datenschutz
Java Entwickler (m/w/d) - J15011
Exclusive Associates - 80331, München, DE
Über uns Unser Kunde aus der Softwarebranche ist ein mittelständisches Unternehmen mit Standort in München und seit über 20 Jahren auf dem Markt. Das Unternehmen bedient insbesondere den Bankensektor und die Versicherungsbranche mit innovativen Softwarelösungen. Nun freut sich unser Kunde auf Ihre tatkräftige Unterstützung und Ihre Expertise im Java Umfeld. Deine Aufgaben Eigenverantwortliche Backend-Entwicklung mit Java Arbeit mit Cloud-Services wie AWS Testing von Software und Qualitätsprüfung Erstellung und Betreuung von Schnittstellen-Designs Kompetente Beratung von Kunden Dein Profil Einschlägige Berufserfahrung in der Entwicklung von Softwarelösungen mit Java Entwicklung in modernen Cloud-Landschaften Idealerweise sind Kenntnisse der Entwicklung im Webumfeld Zukunftsorientiertes Arbeiten in einem agilen Arbeitsfeld sagt Ihnen zu Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten dir Krisensicherer Arbeitsplatz durch unbefristete Festanstellung Flache Hierarchien Transparente Kommunikation Offene Feedbackkultur Unterstützung und Einarbeitung durch erfahrene Kollegen Hohes Budget für regelmäßige Schulungen auf persönlicher und fachlicher Ebene Arbeit mit modernsten Techniken Flexibles Arbeiten dank Homeoffice und Remote Work Überdurchschnittliche Anzahl an Urlaubstagen mit z. B. Silvester als zusätzlichen freien Tag Kontakt Du fühlst dich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Schick uns einfach Deine Unterlagen an c.salzsiedler@exclusive.de.com oder ruf uns bei Fragen unter 0211 975 300 15 an. Wir können es kaum erwarten, Dich kennenzulernen! Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland. Bewerbungen von Kandidaten außerhalb Deutschlands werden leider nicht berücksichtigt. This position requires local presence in Germany. Applications from candidates outside of Germany will unfortunately not be considered.
SAP Security Architect (m/w/d)
Stadtwerke München GmbH - 80331, München, DE
SAP Security Architect (m/w/d) Tätigkeitsbereich Strategische Projekte | IT-Lösungen und Beratung Unternehmen SWM Services GmbH Standort München Vertragsart Voll- und Teilzeit Auf einen Blick Wir, die Stadtwerke München, sind einer der größten regionalen Arbeitgeber und unsere Mission ist es, München rund um die Uhr am Laufen zu halten. Unsere Vision dahinter: München zu einem leuchtenden Beispiel einer vernetzten, nachhaltigen und vor allem lebenswerten Stadt zu machen. Das Team SAP Strategische Projekte konzentriert sich auf die Steuerung der Einführung einer konzernweiten S/4HANA Plattform. Mit ca. 15 Kolleg*innen steuern wir die Transformation der SAP Systeme im Konzern. Wir setzen Technologien und Methoden gemäß einer langfristigen und nachhaltigen Strategie ein. Die Strategie wird gemäß den Erfordernissen der Anforderungen aus den Fachabteilungen kontinuierlich weiterentwickelt. Wir suchen einen Security Generalisten, der für einen ganzheitlichen SAP Security Ansatz einsteht. In dieser Position laufen die "Security-Fäden" zusammen, er orchestriert verschiedene beteiligte Einheiten und Fachleute und begleitet die konzernweite S/4HANA Transformation. Das Projekt-Steuerungsteam berichtet direkt an die Geschäftsführung. In diesem Team sind wir per Du - fühl dich also frei, uns in deiner Bewerbung ebenfalls auf diese Weise anzusprechen! Du kannst uns gerne mitteilen, mit welcher Wochenarbeitszeit du dir vorstellen kannst, bei uns zu arbeiten. Die Mindeststundenanzahl für die Position beträgt 32 pro Woche. Wir legen großen Wert auf Diversität und Chancengleichheit — erfahre hier mehr über unsere kulturfördernden Initiativen. Das kannst du bei uns bewegen Du bist "Dokument Owner" des SAP Basis Sicherheitskonzepts aller Systeme und SAP Cloud Komponenten der SWM Du definierst Security Ziele und Maßnahmen inkl. der Reifegrade und bist zentraler Ansprechpartner für SAP-Sicherheit und Koordination mit diversen IT-Einheiten Du beteiligst dich an der Optimierung der Integration der Security Information and Event Management Lösung (SIEM) SAP Enterprise Threat Detection (ETD) zusammen mit dem Cyber Defense Center (CDC) Du beteiligst dich ebenfalls an der Gestaltung und Integration einer hybriden SAP-Identity und Access Management Architektur (IAM) mit Bestandteilen aus SAP Cloud Identity Services (CIS) und dem zentralen Identity System und unterstützen die Automatisierung von Prozessen Du arbeitest mit am Aufbau eines SAP Security / Compliance Dashboard auf Basis von SAP Cloud ALM (CALM) und SAP Analytics Cloud (SAC) Damit überzeugst du uns Abgeschlossenes Studium der Informatik oder Kenntnisse und Erfahrungen, die einem Studium vergleichbar sind Mehrjährige Erfahrung als Security Architekt im SAP-Umfeld sowie Erfahrung als Technologieberater in den Bereichen SAP-Systemsicherheit, Identity/Accessmanagement und Compliance Grundlegendes und umfassendes Verständnis für die Absicherung von SAP-Systemen und die Berechtigungskonzepte von SAP in der SAP Business Suite, SAP S4/HANA und SAP BTP SAP-Zertifizierungen von Vorteil Kommunikationsfähigkeit und Überzeugungskraft gegenüber relevanten Stakeholdern Das bieten wir dir Unsere Arbeitswelt Sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung nach Tarifvertrag bei 12 Monatsgehältern und jährlicher Sonderzahlung 39-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und Zeitkonto Vielfältige Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (flexible Arbeitszeiten, Teilzeit- und Job Sharing-Modelle, Betreuungsunterstützung u.v.m.) Vergütung und Zusatzangebote Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge (7,75% des Jahresbruttoeinkommens), Vermögenswirksame Leistungen, Erfolgsbeteiligung Vergünstigte Job-Tickets (IsarCard, Deutschlandticket) und attraktive Mitarbeiterrabatte für JobRad und MVG-Rad Diverse vergünstigte Fitnessangebote: Urban Sportsclub-Mitgliedschaft, Nutzung der M-Fitnesscenter und Freiminuten beim MVG Rad SWM Spezial Eltern-Kind-Büro, Kontingente für Kindergarten- und Hortplätze sowie die Kinderkrippe auf dem Gelände Möglichkeit zur Bewerbung auf eine von über 1300 werksgeförderten Mitarbeiterwohnungen Mitarbeitertarife für Strom oder Gas Mehr zu den Vorteilen unter Vorteile für Arbeitnehmer | Karriere bei den SWM Wir als Arbeitgeber Partnerschaftlichkeit, Bildung und Entwicklung, Nachhaltigkeit, Leistung für Lebensqualität – unsere Werte leben und erleben wir bei den SWM tagtäglich. Als einer der größten regionalen Arbeitgeber denken wir zukunftsorientiert – und an unsere Mitarbeiter*innen. Mehr erfahren Kontakt Unser Recruiting Team hilft gerne weiter. Elisabeth Born Recruiting | Tel.: +49 89 2361-3038 Weitere Informationen Informationen zum Fachgebiet gibt dir Mario Wühn unter Tel.: +49 89 2361-5357. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung über den Bewerben-Button auf dieser Seite mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung und der einzuhaltenden Kündigungsfrist. Job-ID: STD04515 Akquise/Personalvermittlung für diese vakante Stelle ist nicht gewünscht. Datenschutz
Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Neukundenservice In- & Outbound / Telesales
KRAFTFAHRER-SCHUTZ e.V. - 80336, München, DE
Für unsere Hauptverwaltung in München suchen wir ab sofort für die Abteilung Direktvertrieb einen Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Neukundenservice In- & Outbound/Telesales in Teilzeit (max. 19 h/Woche) Das haben Sie vor: Zuhören: Sie ermitteln den Bedarf unserer Kunden und Interessenten und bieten maßgeschneiderte Lösungen. Begeistern: Vorwiegend telefonisch (In- & Outbound), aber auch per E-Mail überzeugen Sie Interessenten von der Qualität unserer Angebote. Verzaubern: Sie gestalten Kundenbeziehungen zu einem Service-Erlebnis und leben unsere Qualitätsstandards. Kommunizieren: Schnell und professionell informieren Sie innerhalb Ihres Teams über wichtige Vorgänge und Erfolge. Dokumentieren: Sie nehmen sorgfältig Kundendaten auf und pflegen sie in unseren Systemen. Das bringen Sie mit: Erfahrung: Sie verfügen über Erfahrung im telefonischen Vertrieb (In- & Outbound), idealerweise für erklärungsbedürftige Produkte wie Versicherungen. Ausbildung: Idealerweise verfügen Sie über eine entsprechende versicherungsfachliche Qualifikation oder Berufserfahrung. Vertriebler und Macher (m/w/d): Sie arbeiten vertriebsstark, flexibel und selbstbewusst mit allen Kommunikationsformen, v.a. am Telefon, aber auch per E-Mail. Ausstrahlung: Sie haben Freude am Telefonieren, in Gesprächen ein Lächeln auf den Lippen und kommunizieren auf Deutsch klar, verständlich und überzeugend. PC-Freund (m/w/d): Sie arbeiten sicher in der Windows- und Office-Welt. Muster-Mitarbeiter (m/w/d): Sie arbeiten zuverlässig, engagiert und mit einer schnellen Auffassungsgabe. Das bieten wir Ihnen: Mobiles Arbeiten, Workation & Sabbatical: Sie können bis zu drei Tage/Woche von zuhause aus und bis zu zwei Wochen/Jahr vom europäischen Ausland arbeiten. Auf Wunsch können Sie auch einen Sabbatical von bis zu vier Wochen/Jahr nehmen. Work-Life-Balance: Wir bieten Ihnen einen familienfreundlichen Arbeitsplatz ohne Kernarbeitszeit und mit Gleitzeit. Vergütung: Sie erhalten eine leistungsgerechte tarifliche Bezahlung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einen monatlichen Essens- und Fahrtkostenzuschuss. Auf Wunsch erhalten Sie zusätzlich monatlich ein Guthaben auf Ihre Sachbezugskarte "edenred" und vermögenswirksame Leistungen ausgezahlt. Sicherheit und Wertschätzung: Wir bieten Ihnen ein zukunftssicheres und wertschätzendes Arbeitsumfeld mit echtem Teamgeist sowie ein auf Dauer angelegtes Anstellungsverhältnis. Entspannung: Sie haben bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr und zusätzlich an Faschingsdienstag, Heilig Abend, Silvester sowie einen halben Tag an Ihrem Geburtstag frei. Engagement: Bei uns erhalten Sie diverse Sozialleistungen wie einen Kinderbetreuungszuschuss und Familienservice mit Hilfsangeboten in allen Lebenslagen (z. B. Coaching, Kindernotbetreuung, Angehörigenpflege etc.). Starthilfe: Sie bekommen eine umfangreiche Einarbeitung, regelmäßige Weiterbildungen, Trainings und Coachings für Ihre ganz persönliche Weiterentwicklung. Infos zum Unternehmen Bei uns finden Sie ein erfolgreiches Unternehmen mit klaren Grundsätzen, ein breites Themenspektrum, anspruchsvolle Aufgaben, ein hohes Maß an Gestaltungsfreiheit und ein dynamisches Umfeld, in welchem Sie Ihr gesamtes Fachwissen einbringen und Ihr Potenzial ausbauen können. Ihr persönlicher Beitrag und Ihre Meinung sind uns wichtig. Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, gewünschten Arbeitszeit und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Diese schicken Sie bitte an Frau Belma Jogic – bewerbung@ks-auxilia.de. Bitte beachten Sie unsere Hinweise zum Bewerberdatenschutz: https://www.ks-auxilia.de/unternehmen/impressum/datenschutz.html KRAFTFAHRER-SCHUTZ e.V. Automobilclub AUXILIA Rechtsschutz-Versicherungs-AG KS Versicherungs-AG Personalabteilung • Frau Belma Jogic Tel.: 089 53981-119 • www.ks-auxilia.de
Storemanager assistant (all genders) für eine Sport- und Lifestylebrand
FLÄCHENHELDEN KG - 80331, München, DE
Einleitung Dein zukünftiger Arbeitgeber ist einer der wichtigsten Flächenpartner eines der größten Sport- und Sportartikel Herstellers der Welt! Zudem ist diese ein Wachstumsunternehmen, das nach Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sucht, die mit ihm und ihren Herausforderungen wachsen möchten. Es wird dir ein großzügiges Leistungspaket, ein ungezwungenes Arbeitsumfeld, eine vielfältige und inklusive Unternehmenskultur und eine Atmosphäre, die berufliche Weiterentwicklung begünstigt, geboten. Unabhängig von Standort und Rolle verfolgen alle Beschäftigten gemeinsam ein Ziel: Jedem Athleten*in der Welt Inspiration und Innovation zu bringen. Aufgaben Als Storemanager:in assistant sorgst Du dafür, dass Dein Team motiviert ist, Deine Kund:innen sich wohlfühlen und alle internen Prozesse reibungslos ablaufen. Wenn Du diese Bereiche beherrschst, bist Du der perfekte Match für uns! Auch wenn Du als Storemanager:in assistant mit deinem Head Coach die letzte Entscheidung triffst, ist Dein Team unentbehrlich für Deinen Erfolg. Durch Deine positive Einstellung und Deine erstklassigen Kommunikations-Skills bleiben Deine Mitarbeiter:innen motiviert! Du erkennst Potenziale und Talent und förderst diese durch individuelle Trainings. So werden Deine Team-Member die Führungskräfte und Produktspezialist:innen der Zukunft! Durch regelmäßige KPI-Analysen ermittelst Du den Personalbedarf. Nur mit einem starken Team laufen wir zur Höchstform auf. Damit alle Abläufe in Deiner Abteilung und im Haus reibungslos funktionieren, koordinierst und steuerst Du unsere internen Prozesse und Vorgänge. Unter Deiner Verantwortung erreichen wir so unsere Umsatz-und Unternehmensziele! Unsere betrieblichen Vorgaben und innovativen Inhouse-Technologien helfen Dir dabei, einen optimalen Warenfluss zu garantieren und unser Produkt bestmöglich in Szene zu setzen. Qualifikation Du bringst eine positive Attitude und eine außerordentliche Hands-on Mentalität mit - Mithilfe Deines Engagements kannst Du alles erreichen! In der Welt der Zahlen fühlst Du Dich wohl -Deine analytischen Skills helfen Dir bei der Analyse unserer gängigen KPI`s! Durch Deinen empathischen Charakter erkennst Du die Bedürfnisse Deines Teams - Als inspirierende:r Leader motivierst Du sie zur Bestleistung! Mit Deinem großartigen Organisationstalent und Deinen hervorragenden Kommunikationsfähigkeiten meisterst Du jede neue Challenge – So hältst Du mit unserer dynamischen Denkweise Schritt! Eine mehrjährige Berufserfahrung als Führungskraft im Retail hilft Dir dabei, unsere internen Strukturen schneller zu verstehen – Du weißt, worauf es ankommt! In Sachen Trends macht Dir niemand etwas vor – Du lebst für die Sport- und Lifetsylebranche! Benefits ein groszügiges Leistungspaket Mitarbeiter-Rabatte ein ungezwungenes & internationales Arbeitsumfeld eine vielfältige und inklusive Unternehmenskultur eine Atmosphare, die berufliche Weiterentwicklung begünstigt Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf deine Bewerbung und werden uns umgehend bei Dir nach Bewerbungseingang melden. Wir sichern Dir zu, deine Bewerbung vertrauensvoll zu behandeln.
Immobilienkaufmann (m/w/d)
MY Humancapital GmbH - 80636, München, DE
Suchen Sie einen zuverlässigen Partner, der Ihnen bei der Stellensuche in München hilft? Dann sind Sie bei der MHC goldrichtig! Profitieren Sie von der langjährigen Erfahrung unserer Experten. Dank der vertrauensvollen Zusammenarbeit mit zahlreichen Unternehmen können wir Ihnen jederzeit maßgeschneiderte Jobmöglichkeiten anbieten. Verzichten Sie auf das Schreiben zahlreicher Bewerbungen. Gemeinsam finden wir Ihren Traumjob – und das völlig kostenfrei! Im Auftrag unseres Partnerunternehmens suchen wir Sie als "Immobilienkaufmann (m/w/d)" zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Aufgaben Als Immobilienkaufmann (m/w/d) unterstützen Sie die Vermarktung von Immobilien, sowohl zur Miete als auch zum Verkauf Dabei sind Sie für die Vermittlung zwischen Verkäufern/Vermietern und potenziellen Käufern/Mietern zuständig Sie wirken bei der Suche nach neuen Immobilienobjekten für das Portfolio des Unternehmens mit Darüber hinaus bewerten Sie das Potenzial und die Rentabilität von Immobilien Außerdem beraten Sie Kunden zu Immobilienangelegenheiten Qualifikation Sie besitzen eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung Idealerweise besitzen Sie bereits Erfahrung als Immobilienkaufmann (m/w/d), Immobilienmakler (m/w/d) oder Facility Manager (m/w/d) Außerdem verfügen Sie über ein gutes Verständnis für den Immobilienmarkt, die Preise und dessen Trends Ihre Fähigkeit, erfolgreich Verträge auszuhandeln und abzuschließen zeichnen Sie aus Ihr Geschick im Umgang mit verschiedenen Vertragspartnern rundet Ihr Profil ab Benefits Professionelles Onboarding und exzellente Weiterbildungsmöglichkeiten, um Sie vom ersten Tag an abzuholen und individuell zu fördern Hybrides und familienfreundliches Arbeitsmodell, da Sie am besten wissen, wo und wie Sie effektiv arbeiten können ✨ Ausgezeichneter Arbeitgeber und eine wertschätzende Firmenkultur mit aufregenden Events und Veranstaltungen, weil Sie gerne in einem freundlichen und kooperativen Umfeld arbeiten Reichhaltige Auswahl an kulinarischen Gerichten, wie Früchten, Snacks sowie Getränken, weil Ihr ganzheitliches Wohlergehen zählt Abwechslungsreiches Aufgabenfeld in einem flexiblen Arbeitsumfeld, damit Sie mit Ihrer Position langfristig zufrieden sind Agiles Unternehmen in einer zukunftssicheren Branche, weil Sie für die Zukunft abgesichert sein sollen Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Fynn Meyer gerne unter 089 954 287 107 zur Verfügung.
Sachbearbeiter (m/w/d) Rechnungswesen und Controlling
MY Humancapital GmbH - 80636, München, DE
Gestalte das Gesundheitswesen von morgen – in einer sicheren Arbeitswelt mit Sinn, Stabilität und Gestaltungsspielraum. Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als "Sachbearbeiter (m/w/d) Rechnungswesen und Controlling". Aufgaben Als Sachbearbeiter (m/w/d) Rechnungswesen und Controlling bearbeiten Sie Bestellanforderungen, kontieren Belege, bauen Obligos ab und ordnen Rechnungen zu Dabei unterstützen Sie Monats- und Jahresabschlüsse sowie die IT-Haushaltsüberwachung und KPI-Analyse Sie begleiten den Prozess von der Budgetfreigabe bis zur Kostenrechnung und Kennzahlenanalyse Sie stimmen sich regelmäßig mit Controlling, Einkauf, Wareneingang und Rechnungswesen ab Sie erkennen Optimierungspotenziale und wirken an der Prozessverbesserung mit Qualifikation Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, bspw. zur Bürokauffrau (m/w/d), Kauffrau für Büromanagement (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung Sie bringen Berufserfahrung als Sachbearbeiter (m/w/d) im Controlling oder operativen Rechnungswesen oder in einer ähnlichen Position mit Zudem verfügen Sie über eine ausgeprägte Auffassungsgabe sowie ein hohes Maß an Eigenständigkeit Ein sicherer Umgang mit MS-Office sowie SAP zeichnet Sie aus sehr gute Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab Benefits Work-Life-Balance : freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten mit anteiliger Homeoffice-Möglichkeit Gesundheit: betriebliche Altersvorsorge und ein breites Sportangebot warten auf Sie Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: hier wird Ihre persönliche und berufliche Entwicklung gefördert Zentrale Lage : das Unternehmen befindet sich in zentraler Lage. Freuen Sie sich auf eine gute Verkehrsanbindung Wertschätzende Arbeitskultur: Die Abteilung legt großen Wert auf ein positives Miteinander. Sie erwartet eine Du-Kultur und ein spürbares Vertrauen der Führungskräfte Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung.
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