Du begeisterst Dich für Zahlen und behältst immer den Überblick, auch wenn es mal stressig wird? Du brennst für Digitalisierung und möchtest diese vorantreiben? Dann sollten wir uns kennenlernen! Wir suchen eine/n Working Student Finance (all genders) - Munich / Berlin Wir sind ein Münchner Tech-Startup mit dem Ziel, kleinen und mittelständischen Unternehmen das Leben leichter zu machen. Mit unseren Software-Lösungen für Online-Terminbuchung, Kundenmanagement, E-Mail-Marketing, Warenwirtschaft und Kassensystem sparen Unternehmer/innen nicht nur Zeit, sondern sind auch rund um die Uhr buchbar und können ihr Business verwalten – wann und wo immer sie wollen. Klingt gut? Dann her mit deiner Bewerbung! Deine Aufgaben Du arbeitest im Tagesgeschäft bei der Debitoren-Buchhaltung mit Bearbeitung von Tickets: Du übernimmst eigenverantwortlich die Verwaltung und Bearbeitung eingehender Kundenanfragen und -fälle Erstellung von Mahnungen: Du unterstützt uns dabei, Mahnungen an unsere Kunden zu versenden, um offene Forderungen effizient zu managen Kundenkommunikation und Kundenkonten Verwaltung Unterstützung bei der Automatisierung und Weiterentwicklung von Prozessen Du wirkst aktiv an der Gestaltung und Optimierung von Finance Prozessen mit Du unterstützt uns bei administrativen Aufgaben Unterstützung bei der Kontenklärung und der Stammdatenpflege Dein Profil Du hast Freude am Zahlen orientiertem Arbeiten, bist teamorientiert und verfügst über eine eigenverantwortliche Arbeitsweise Du kannst priorisieren und eigenständig arbeiten Du hast eine hohe Zahlen-Affinität Du hast Spaß Dich in neue Themen einzuarbeiten und diese proaktiv mitzugestalten Gute Kenntnisse in MS-Office, insbesondere in Excel sind von Vorteil Du sprichst verhandlungssicher Deutsch , Französisch wäre ein Plus Warum Shore? Frisches Obst? Team-Veranstaltungen? Tischtennismatches? Ja, auch das bieten wir Dir. Was aber noch viel wichtiger ist: Bei uns erwartet Dich ein internationales Team, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, hybrid zu arbeiten. Benefits Regelmäßige Team Events Hybrides Arbeitsmodell Workation Urban-Sports Mitgliedschaft Vergünstigte Mitgliedschaft bei Body+Soul Tischtennisplatte und Kicker Corporate Benefits Weiterentwicklungsbudget Cooles, modernes Office im Industrial Style Dogs Welcome Und vieles mehr :-) Interesse? Dann bewirb Dich mit deinem CV direkt über die Website oder per E-Mail an application@shore.com! Kontakt Nadine Furchheim Senior HR Manager Shore GmbH Ridlerstraße 31 80339 München Information to be provided in accordance with Art. 13 of the General Data Protection Regulation (GDPR) – Applicant(s)
Einleitung Du bist diszipliniert, extrovertiert, willst überdurchschnittlich verdienen und hast Lust, im Vertrieb Karriere machen? Keine Sorge, hier dreht es sich nicht um irgendwelche Versicherungen, Handyverträge oder PV-Anlagen. Wir bieten unseren Kunden ein absolutes No-Brainer Produkt im Recruiting an, welches sich wie warme Semmeln verkaufen lässt, weil es den Kunden WIRKLICH hilft. Als aufstrebende Recruiting Agentur suchen wir engagierte junge Leute, die Bock haben, die Karriereleiter schnell aufzusteigen. Aufgaben Vertriebsstrategien umsetzen, um neue Kunden zu gewinnen Kundenbeziehungen pflegen und als Ansprechpartner für Fragen und Anliegen dienen Marktanalysen durchführen, um potenzielle Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren Verkaufsziele setzen und regelmäßig den Fortschritt überwachen Präsentationen und Angebote für Kunden erstellen, um unsere Dienstleistungen zu präsentieren Qualifikation Uns interessiert der Mensch und nicht irgendwelche Abschlüsse - deshalb sind wir für Quereinsteiger offen. Benefits Sicheres Fixgehalt + ungedeckelte Provisionen Junges engagiertes Team, was Bock hat, Gas zu geben Zugang zu Coachings und Inhalten im hohen 5-stelligen Wert Klare Skripte & Prozesse, die 2025 noch funktionieren, ohne am Hörer angeschrien zu werden No-Brainer Offer, welches sich sehr leicht verkaufen lässt Money-Making Skill – Verkaufen lernen auf eine sympathische Art Apple Zubehör und Geräte Lustiges Team, mit dem Arbeiten sich nicht anfühlt wie Arbeit Langfristige Teamführung und ausschließliche Übernahme der Closing Calls Noch ein paar Worte zum Schluss Ideal für Quereinsteiger / Berufsanfänger!
MÜNCHEN, REGENSBURG Aufgaben Als DevOps Engineer übernimmst du eine zentrale Rolle bei der Implementierung und Optimierung der Containerisierung - von der Planung bis zur erfolgreichen Umsetzung Gemeinsam mit erfahrenen Kolleg*innen arbeitest du an der Architektur und Implementierung von hochmodernen Datenplattformen und Cloud-Lösungen , um die beste Technologie für unsere Kund*innen bereitzustellen Nutze Tools wie Terraform oder Ansible um automatisiert hochskalierbare Infrastruktur einzurichten und effizient zu verwalten Lerne die Entwicklung und Verwaltung von CI/CD-Pipelines kennen und hilf uns dabei Prozesse zu beschleunigen und robuste Software Delivery Methoden anzuwenden Benefits INDIVIDUALISIERTE ZERTIFIZIERUNGEN HYBRIDES ARBEITEN JOBRAD TEAM UND FIRMENEVENTS Leistungsgerechte Vergütung : Wir bieten dir ein attraktives Gehalt und ein wettbewerbsfähiges Gesamtpaket Buddy-Programm : Ein Buddy wird dich bei der Einarbeitung und Integration in das Team begleiten und dir mit Rat und Tat zur Seite stehen Teamzusammenhalt : Wir sind ein internationales und familiäres Team mit einer flachen Hierarchie - wir wollen, dass du mit uns zusammen wächst Trainings und Zertifizierungen : Bringe deine Karriere voran durch einen individuellen Weiterbildungsplan und bezahlte Zertifizierungen Qualifikationen Wir freuen uns auf dein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik, Mathematik, Physik oder einer ähnlichen Fachrichtung Idealerweise verfügst du über grundlegende Kenntnisse in Programmiersprachen wie Python, TypeScript und hast bereits Erfahrung mit Cloud Plattformen wie AWS oder Azure Dich zeichnen ein gutes Verständnis von DevOps-Praktiken und gute Kenntnisse im Bereich Infrastruktur als Code (Terraform, Gitlab, CI/CD) aus Erfahrung im Umgang mit Container-Technologien und -Tools (z.B. Docker, Kubernetes) sowie in der Backend- und Frontend-Entwicklung (Angular, Spring, React, etc.) sind von Vorteil Sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in deutscher und englischer Sprache runden dein Profil ab Shaping the next Level of Autonomous Things Autonomous Reply ist innerhalb der Reply Gruppe das spezialisierte Unternehmen für die Software- und System-Integration autonomer Dinge. Die Experten beraten und unterstützen Unternehmen in der Automobil-, Nutzfahrzeug- und Smart-City-Industrie in allen Aspekten der Autonomous Things (AuT), von der Sensorik bis zur Infrastruktur. Die Dienstleistungen umfassen Beratung, Software-Entwicklung und die Integration von autonomen Lösungen. Dabei kommen hochaktuelle Technologien und Methoden aus dem Bereich der Künstlichen Intelligenz (KI) zum Einsatz, darunter Computer Vision und Deep Learning, sowie Themen im Edge-To-Cloud-Umfeld.
Einleitung Über uns: Wir sind ein kleines Team mit Herzblut im Bereich Eventtechnik und zeichnen uns durch ein familiäres Arbeitsklima aus. Unsere Leidenschaft ist es, Event zu einem unvergesslichen Erlebnis zu machen. Dabei legen wir großen Wert auf Teamarbeit, Struktur und professionelles Planen und Abwickeln unserer Events. Aufgaben Du kannst Projekte vor Ort umsetzen und auch im Vorfeld planen. Du hast Easyjoberfahrung im Bereich Auftragsabwicklung sowie Personal- und Materialdispo Qualifikation Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Veranstaltungstechnik. Du besitzt mindestens einen Führerschein der Klasse B (Klasse C von Vorteil) Du kommunizierst gerne und hast bereits Erfahrung im Umgang mit Kunden. Du bist zuverlässig, teamfähig und hast Lust auf neue Herausforderungen Du sprichst gutes Englisch (mindestens B2) Benefits Ein familiäres Arbeitsklima in einem kleinen, engagierten Team. Vielfältige und spannende Aufgaben in der Eventbranche. Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen. Flexible Arbeitszeiten und eine leistungsgerechte Vergütung. Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam mit dir unvergessliche Erlebnisse zu generieren! Sende gerne Deinen Lebenslauf und ein kurzes und aussagekräftiges Anschreiben an: jobsatpamunichdotcom
Home Office-Möglichkeit | Gehalt 75.000 - 85.000 € | Firmenwagen mit Privatnutzung | Großraum München Gebiet: München Arbeitgeberbeschreibung: Unser Kunde, ein renommiertes Planungsbüro im Herzen Münchens , sucht einen Objektüberwacher HKLS/ELT München (m/w/d) zur Unterstützung seines Unternehmens. Das erfolgreiche Unternehmen der Technischen Gebäudeausrüstung (TGA) ist bekannt für seine innovative Entwicklung von ökonomisch und ökologisch nachhaltigen Lösungen für Arbeits- und Wohnräume nach Maß. Das namhafte Unternehmen deckt mit seinen etwa 70 hochqualifizierten Mitarbeitern die Leistungen in allen Fachbereichen ab, von der Beratung über die Planung bis zur Unterstützung der Bauleitung. Alternative Technologien zur Energiegewinnung und BIM (Building Information Modeling) zählen zu den Spezialgebieten des Unternehmens. Als Objektüberwacher HKLS/ELT München (m/w/d) überwachen Sie die auftragskonforme Realisierung abwechslungsreicher Bauprojekte im Großraum München. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Objektüberwacher HKLS/ELT München (m/w/d) erwartet Sie: Sie überwachen die Realisierung von der Ausführungsplanung bis zur Abnahme von vielfältigen spannenden Bauprojekten im Bereich Versorgungstechnik (HKLS)/Elektrotechnik (ELT) Sie koordinieren die Schnittstellen zwischen den technischen Gewerken und dem Hochbau sowie den mitwirkenden Verantwortlichen vor Ort Sie wenden Kostenmanagement, Nachtragsmanagement und Änderungsmanagement fundiert an Sie steuern und überwachen die Termine Sie dokumentieren den Baufortschritt und sind für eine termingerechte Gewährleistung der Leistungsfeststellung und Abnahmebegehung verantwortlich VOB- konforme Führung des Schriftverkehrs Ihre Vorteile: Als Objektüberwacher HKLS/ELT München (m/w/d) erhalten Sie: überdurchschnittliches Gehalt (75.000 - 85.000 €) Firmenwagen mit Privatnutzung Home Office-Option Projekte in und um München flache Hierarchien, freundschaftliches Arbeitsklima mit offener Feedbackkultur facettenreiches Arbeiten an einem zukunftssicheren, hochmodernen Arbeitsplatz exzellente Entwicklungsmöglichkeiten durch spannende Weiterbildungen Aus- und Weiterbildungschancen spannende Projekte mit Mehrwert für Gesellschaft und Umwelt Ihr Profil: Das sollten Sie als Objektüberwacher HKLS/ELT München (m/w/d) mitbringen: Sie haben eine Aus- oder Weiterbildung zum Techniker/Meister (m/w/d) im Bereich der Versorgungstechnik (HKLS/Elektrotechnik (ELT) absolviert und verfügen über erste Berufserfahrung Sie haben Kenntnisse über die Grundlagen der Leistungsphasen 6-9 nach HOAI und kennen sich mit der VOB aus Sie bringen eine zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit und finden auch Gefallen an der Arbeit vor Ort für unsere Projekte im Großraum München Sie sind selbstbewusst, haben ein souveränes Auftreten und sind stark in der Kommunikation mit Projektbeteiligten "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 977PB. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Einleitung DATAGROUP ist einer der führenden deutschen IT-Dienstleister – dank unseres engagierten Teams. Unsere Leidenschaft für Technologie und Innovation ermöglicht es uns, unseren Kunden verlässliche IT-Services zu liefern. Bei uns erwartet Dich ein fesselndes und anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem innovativen Unternehmen. Eine offene Unternehmenskultur, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und vielfältige Entwicklungschancen bedeuten einen Arbeitsplatz maßgeschneidert für Dich und Dein Leben. Aufgaben Du fungierst als zentraler Ansprechpartner (all genders) zwischen DATAGROUP und Deinem zugeordneten Kundenstamm Du bist verantwortlich für die Einhaltung der vereinbarten Leistungsversprechen gegenüber Deinem Kunden Du begleitest den Angebotsprozess, über die Projektphasen bis hin zu den Betriebsleistungen, koordinierst die Leistungserbringung für die Kunden und steuerst die beteiligten internen und externen Einheiten Du analysierst Kundenbedürfnisse, erarbeitest und validierst technische Lösung und gestaltest diese in Angeboten aus Du überwachst, steuerst und koordinierst die vertraglich vereinbarten Service Level Agreements, definierst und optimierst ITIL-Prozesse und stimmst diese mit den Kunden ab Du steuerst das Eskalationsmanagement für die von Dir verantworteten Services Du stellst wirtschaftliche Ziele sicher, dabei gehört die Überwachung der KPIs und die kontinuierliche Umsetzung von Maßnahmen zur Effizienzsteigerung zu Deinen Aufgaben Qualifikation Du bringst eine erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Ausbildung/Qualifikation mit Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im dargestellten Aufgabengebiet Du besitzt ein sehr gutes Gesamtverständnis von IT-Services, hast idealerweise eine ITIL-Zertifizierung und Erfahrungen in der eigenverantwortlichen Kundenbetreuung Du hast eine Reisebereitschaft von ca. vier Mal im Monat hauptsächlich in die Rhein/Main-Region (Düsseldorf) sowie nach Oberursel Du bist rhetorisch sehr geschickt und hat ein souveränes Auftreten auch auf Management-Ebene Deine Deutsch- und Englischkenntnisse sind sehr gut Benefits Vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und einer Duz-Kultur in einem Team sympathischer, hilfsbereiter Kollegen*innen Förderung der Work-Life Balance durch familienfreundliche flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit mobil (z.B. von Zuhause) zu arbeiten Oder doch lieber unter Kollegen*innen im Office? Modern ausgestattete Bürofläche am Fleet-Kanal mit höhenverstellbaren Tischen, 2 Monitoren am Arbeitsplatz, Rückzugs- und Begegnungsräumen Förderung der persönlichen sowie beruflichen Weiterentwicklung durch bspw. interne Schulungsangebote Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem erfolgreichen und wachsenden Unternehmen "JobRad", Arbeitgeber-Zuschuss zum Deutschlandticket, Teilnahme an Corporate Benefits, ein Fanshop für Mitarbeiter*innen, Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung, u.v.m. Förderung des abteilungsinternen und unternehmensweiten Teamgedankens durch regelmäßige Firmenevents, wie Sommerfeste und Weihnachtsfeiern sowie Sponsoring der Teilnahme unserer Mitarbeiter an Sportveranstaltungen (u. a. HafenCityRun in Hamburg)
Einleitung Unser Kunde ist ein global aufgestellter Key-Player mit dem Fokus auf die Infektiologie und Bereich der Impfstoffe. Anlässlich der kontinuierlichen Innovationen des breitgefächerten Produktportfolios wird ab sofort ein Medical Manager (m/w/d) für den Standort München gesucht. Aufgaben Dokumentation und Beantwortung medizinischer Anfragen, sowie Bearbeitung regulatorischer Fragestellungen Überprüfung und Freigabe von wissenschaftlichen Unterlagen Bereitstellung von med.-wiss. Informationen für die gesamte Produktlinie Schulung von MitarbeiterInnen Enge Zusammenarbeit in crossfunktionalen Teams und Verantwortung von strategischer Planung und Umsetzung von Aktivitäten Qualifikation Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Naturwiss., Pharmazie oder Medizin) Erfahrung in Medical Affairs Idealerweise fundierte Kenntnisse in der Infektiologie, sowie die Fähigkeit zum Verfassen wissenschaftlicher Arbeiten Fließende Deutsch- sowie Englischkenntnisse und Reisebereitschaft Benefits Das Unternehmen setzt sich für eine individuelle Weiterentwicklung der Mitarbeiter:innen ein Sie können Ihr Talent in den Kontakten mit Expert:innen einbringen Eine familiäre Unternehmenskultur, die sich auch in einer geringen Fluktuation widerspiegelt Noch ein paar Worte zum Schluss Bewerbungsinformationen: Kopani Consulting GmbH ist eine Personalberatung mit über zehn Jahren Erfahrung in der Rekrutierung und Beratung von Spezialisten und Führungskräften aus der Pharmaindustrie und Medizintechnikbranche. Aufgrund dieser Erfahrung können wir Fachexperten und Kunden individuell und diskret unterstützen. Schicken Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen zu. Frau Elena Gottwald, Tel.: +49 (0) 89287024403 Sie suchen eine andere Stelle? Gerne beraten wir Sie hinsichtlich weiterer Top-Positionen. Sie erhalten von mir einen vollumfänglichen Überblick der Branche, einen Benchmark zu Ihrem Gehalt sowie weitere Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
Das KWA Luise-Kiesselbach-Haus in München sucht 100% / 39 Std. stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d) Arbeiten bei KWA: Anders, als man denkt. Denken Sie neu. Denken Sie um. Und denken Sie mit. Im Team von KWA, Deutschlands führendem Sozialunternehmen mit rund 2.500 Mitarbeitern an 18 Standorten bundesweit. Freuen Sie sich auf eine lebhafte, eine andere Arbeitswelt... Hier zeigen Sie Herz und Einsatz: Unterstützung der Pflegedienstleitung und Vertretung bei deren Abwesenheit Übernahme der fachlichen Anleitung der Mitarbeitenden Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Prozesse und Qualitätsstandards Analyse von Arbeitsabläufen, Auswertung und Entwicklung von Strategien in Zusammenarbeit mit dem Leistungsteam und Mitarbeitenden Durchführung der praktischen Ausbildung und Anerkennungsverfahren gemeinsam mit den Praxisanleitungen Durchführung von Pflegevisiten, Minitrainings und Fortbildungen Das können Sie von uns erwarten: Ein fundiertes Einarbeitungsprogramm, mit dem Sie sich nie allein gelassen fühlen Neue Horizonte durch Weiterbildungen und interdisziplinäres Arbeiten Betriebliche Altersversorgung und betriebliches Gesundheitsmanagement Ein motiviertes Team und sympathische Menschen, die Sie unbedingt kennenlernen sollten Corporate Benefits in Form rabattierter Produkt- und Dienstleistungsangebote namhafter Anbieter Mit diesen Qualifikationen überzeugen Sie uns: Sie sind Pflegefachkraft und haben bereits Leitungserfahrung gesammelt Wünschenswert ist eine abgeschlossene Weiterbildung als verantwortliche Pflegefachkraft und/oder Praxisanleitung oder im Bereich Qualitätsmanagement Sie denken sozial als auch wirtschaftlich, analytisch und haben eine ausgeprägte Personalführungskompetenz Sie pflegen einen kooperativ-partizipativen Führungsstil Sie haben Freude daran, neue Aufgaben zu übernehmen und beziehen Mitarbeitende in Entwicklungs- und Entscheidungsprozesse mit ein Sie haben ein hohes Maß an Dienstleistungsorientierung gegenüber unseren pflegebedürftigen Senioren Neugierig? Dann fehlen nur noch wenige Klicks. Jetzt bewerben
Einleitung Die Diakonie Rosenheim steht seit Jahrzehnten für eine werte- und wirkungsorientierte Soziale Arbeit in ganz Oberbayern. Aus dieser Tradition heraus helfen rund 2.600 Mitarbeitende Einzelnen, Familien, Gruppen und ganzen Gemeinwesen, soziale Probleme zu lösen und schwierige Lebenssituationen zu verbessern. Wir engagieren uns gesellschaftlich, vorhandene Not zu beheben und neue Not nicht entstehen zu lassen. Unseren Mitmenschen begegnen wir mit Nächstenliebe, Achtung und Respekt vor ihrer Würde. Unter der Marke "Jugendhilfe Oberbayern" sind alle Angebote der Kinder- und Jugendhilfe der Diakonie Rosenheim vereint. Aufgaben Für unsere Integrationseinrichtung Haus für Kinder Höltystraße suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine pädagogische Fachkraft (wImId) und eine pädagogische Ergänzungskraft jeweils in in Vollzeit (40 Wochenstunden). Unsere Einrichtung bietet in zwei Krippen- und zwei Kindergartengruppen sowie einer Hortgruppe Plätze für bis zu 99 Kinder (im Alter von 0-10 Jahren). Zusätzlich stehen mehrere Integrationsplätze in unserem Haus für Kinder zur Verfügung. Wir sind ein interdisziplinäres Team von Sozial- und Heilpädagog/innen sowie Pädagogischen Fach- und Ergänzungskräften. Wir leben ein aufgeschlossenes und herzliches kollegiales Miteinander. In unserer erzieherischen Arbeit legen wir großen Wert auf Inklusion, nachhaltige Natur- und Umweltpädagogik, verantwortungsvolle Ernährungserziehung, die soziale Teilhabe sowie Partizipation aller Kinder. Die Bedürfnisse wie auch Interessen der Kinder aufzugreifen und mit ihnen gemeinsam den Alltag zu gestalten steht für uns im Vordergrund. Unser Haus für Kinder ist in eine Wohnanlage eingebettet, verfügt über einen schönen Garten und weist eine sehr gute räumliche Ausstattung mit großzügigen Gemeinschafts-, Gruppen- und Nebenräumen auf. Das Haus liegt besonders zentral im Herzen Sendlings, in der Nähe des Partnachplatzes oder auch Harras, und ist sehr gut mit den öffentlichen Verkehrsmitteln (U6, S7, Bus 132) erreichbar. Der Westpark, weitere Grünanlagen und viele tolle Spielplätze befinden sich nur wenige Gehminuten entfernt. Du arbeitest bedürfnisorientiert, siehst Dich als Wegbegleiter für die Kinder, bist offen, verlässlich, arbeitest gerne im Team und liebst Deinen Job? Du bist offen für alle in unserem Haus zu betreuenden Altersgruppen? Dann suchen wir genau Dich! Wir würden uns freuen, wenn wir Dich bald in unserem Team begrüßen können! Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung an einer Fachakademie/Fachschule, z. B. Erzieher/-in bzw. Kinderpfleger/-in oder als gleichwertig anzuerkennende Ausbildung Fundiertes theoretisches Wissen und breites methodisches Repertoire Einschlägige Berufserfahrung Eine hohe interkulturelle und kommunikative Kompetenz sowie Team- und Konfliktfähigkeit Identifikation mit unseren Werten (Würde des Menschen, Barmherzigkeit, Nächstenliebe, Gerechtigkeit, Toleranz) sowie den berufsethischen Prinzipien der Sozialen Arbeit. Sprachnachweis Deutsch mindestens B2 Selbständiges Arbeiten und übergreifende Denkweise Eigeninitiative, Engagement, Ideen, Freude, Zuverlässigkeit, Offenheit Benefits Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie in Bayern, i.d.R. E 8 bzw. E 6 Großzügige Anerkennung von einschlägiger Berufserfahrung hinsichtlich der Gehaltsstufen Weihnachtsgeld (80 % eines Bruttomonatsgehalts), Familienbudget und vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge i. H. v. 6,5 % des zusatzversorgungspflichtigen Entgelts über die EZVK Beihilfe mit der Möglichkeit zur Höherversicherung einmalig ohne Gesundheitsprüfung Betriebliches Gesundheitsmanagement (BKK Diakonie: Gesundheitsfördernde Angebote; Company Bike: Privat nutzbares Firmenfahrrad; EGYM Wellpass: 6.000 Partnerstudios und Sportmöglichkeiten) 30 Tage Urlaub, Heiligabend, Silvester und Buß- und Bettag als zusätzliche dienstfreie Tage Fort- und Weiterbildungen und Unterstützung bei berufsbegleitenden Zusatzqualifikationen Spaß an der gemeinsamen Arbeit im Team (und natürlich auch bei betrieblichen Feiern und Events wie Betriebsausflug, Weihnachtsfeier, B2Run-Firmenlauf etc.) Regelmäßige Team- und Fallbesprechungen, Klausurtagungen sowie Supervision Sehr gute Einarbeitung und kollegiale Beratung, viel Zeit für Anleitung und Unterstützung Einen sicheren Arbeitsplatz bei einem werte- und wirkungsorientierten Träger Viel Eigenverantwortlichkeit und vielfältige Beteiligung an Entscheidungsprozessen Wechselmöglichkeiten innerhalb des Trägers und gute Aufstiegschancen Von gegenseitiger Wertschätzung und Achtung geprägte vielfältige Arbeitsatmosphäre Regelmäßige Unterstützung im Kita-Alltag durch einen heilpädagogischen Fachdienst Noch ein paar Worte zum Schluss Unser Träger die Diakonie Rosenheim fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Wir begrüßen deshalb die Bewerbungen aller Personen, unabhängig ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihres Alters, ihrer Kirchenzugehörigkeit, Weltanschauung, einer möglichen Behinderung oder ihrer sexuellen Identität. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt. Vielleicht dürfen wir DICH ja bald begrüßen.
München | Anfänger gewünscht | Gehalt 75.000 - 80.000€ | Homeoffice Gebiet: München Arbeitgeberbeschreibung: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die Tochter eines international tätigen Konzerns im Bereich Planung und Ausführung einen Projektleiter HKLS (m/w/d). Das Unternehmen umfasst aktuell 25 Mitarbeiter und hat sich zum Ziel gesetzt innerhalb von 5 Jahren einen Jahresumsatz von 150 Mio. Euro zu erreichen. Das auf die Technische Gebäudeausrüstung spezialisierte Ingenieurbüro deckt von der Planung über die Ausführung bis hin zur Objektüberwachung den kompletten Lebenszyklus der Versorgungstechnik ab. Die finanzstarke Muttergesellschaft sichert das ambitionierte Wachstum des Unternehmens, sodass innerhalb von wenigen Jahren mehrere Standorte in Deutschland aufgebaut werden. Als Fachplaner, Bauleiter oder Techniker haben Sie hier die Chance unter Aufsicht eines erfahrenen Mentors in die Rolle eines Projektleiters hineinzuwachsen und eigenständig Projekte zu leiten und zum Ziel zu führen. Das wertschätzende Unternehmen freut sich auf Kollegen, die anpacken können, Strukturen formen und gemeinsam wachsen wollen. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Projektleiter TGA (m/w/d) erwartet Sie: eigenverantwortliche Planung, Konzeption und Inbetriebnahme von Anlagen Erstellung von Werk- und Montageplanungen Führung des Projektteams und Koordination der Gewerke Heizung, Klima, Lüftung und Sanitär. technische sowie wirtschaftliche Verantwortung der Projekte Überwachung von Kosten und Qualität Termin- und Personaleinsatzplanung Ihre Vorteile: Als Projektleiter TGA (m/w/d) erhalten Sie: Überdurchschnittliches Gehalt (75.000 - 80.000€) Startup Mentalität Firmenwagen Entwicklungsmöglichkeiten zum Team- und Standortleiter Metropolregion München flache Hierarchien sowie ein wertschätzendes Arbeitsklima Ihr Profil: Das sollten Sie als Projektleiter TGA (m/w/d) mitbringen: Ingenieur der Versorgungstechnik, Automatisierungstechniker, Fachplaner, Techniker oder Meister aus dem Bereich HLS Erfahrung in der Planung von TGA Projekten Eigenverantwortliches Arbeiten sowie gute Teamfähigkeit Selbstbewusstes Auftreten sowie eine klare Kommunikation Führerschein Klasse B Verhandlungssichere Deutschkenntnisse "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 115PB. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
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