SAP Senior Consultant (w/m/d) Logistik deutschlandweit/ Remote first
bluewaveSELECT - 81249, München, DE
Über uns Gestalte mit uns die digitale Zukunft von Logistikprozessen im SAP-Umfeld. Du suchst eine neue Herausforderung im SAP-Beratungsumfeld, bei der du nicht nur Prozesse analysierst, sondern auch aktiv an innovativen Lösungen mitarbeitest? In dieser Rolle übernimmst du Verantwortung in spannenden Transformationsprojekten – von der Prozessbewertung über die technische Umsetzung bis hin zur operativen Begleitung im SAP-Umfeld. Ob SAP ERP oder S/4HANA – du bringst deine fachliche und technische Expertise ein, um Kunden aus Industrie, Finanzwesen oder dem Gesundheitssektor nachhaltig voranzubringen. Dich erwartet ein abwechslungsreiches Projektumfeld, moderne Arbeitsmethoden und ein Team, das Wert auf Qualität, Miteinander und Weiterentwicklung legt. Aufgaben Planung und Umsetzung von SAP-Projekten im Rahmen von SAP ERP / SAP S/4HANA Analyse, Bewertung und Neugestaltung von logistischen Geschäftsprozessen – Schwerpunkt SAP MM und/oder SAP SD Mitwirkung bei SAP-Entwicklungsprojekten sowie Ableitung technischer Optimierungspotenziale (Digitalisierung, Automatisierung) Beratung unserer Kunden entlang der End-to-End-Prozesse – von der Analyse bis zur produktiven Umsetzung Profil Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Logistikprozesse, IT-nahe Organisationsberatung oder SAP-Anwendungsentwicklung Fundierte Kenntnisse in mindestens zwei der Module: SAP MM, SAP SD Praxiserprobte Erfahrung in der Planung und Realisierung von SAP-Projekten Kenntnisse in SAP-Entwicklung (ABAP) von Vorteil Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Idealerweise Erfahrung mit gängigen Projektmanagementmethoden im SAP-Umfeld ( z. B. Activate, Scrum, PMI) Wir bieten Arbeiten beim Kunden oder im Remote-Modus (Homeoffice) Kein Umzug erforderlich Strukturiertes Onboarding mit persönlichem Mentor Individuelle Weiterentwicklung: Fach- oder Führungslaufbahn, SAP Learning Hub, Zertifizierungen Flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle & Sabbaticals möglich Top-Equipment & moderne IT-Infrastruktur Mobilitätsangebote: BahnCard, ÖPNV-Ticket oder Firmenwagen Attraktives Bonusmodell & Erfolgsbeteiligung Kontakt Das klingt schon mal interessant? Dann lassen Sie uns in den näheren Austausch gehen und gemeinsam Ihre SAP Herausforderung finden. Hinweis: Aus Gründen der Lesbarkeit wird innerhalb dieses Textes teilweise das geschlechtsneutral zu verstehende generische Maskulinum als Formulierungsvariante verwendet. Aus Gründen der vereinfachten und standardisierten Eingliederung in Karrierestufen werden innerhalb dieses Textes u.a. rein fachlich zu verstehende Abgrenzungen und Klassifikationen in z.B. Junior, Senior, Absolvent, Young Professional oder vergleichbaren Formulierungen getroffen. Diese beziehen sich rein auf die fachliche Berufserfahrung des Bewerbers. Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass wir alle Bewerbungen unabhängig von der Rasse oder der ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität für diese und alle sonstigen Positionen begrüßen. Bitte beachten Sie, dass wir dabei nur als Vermittler auftreten und Sie direkt bei unseren Kunden angestellt werden.
Sales Trader (Mensch) Fixed Income
F&R Future Recruiting GmbH - 81249, München, DE
Über Uns Wir suchen derzeit für unseren Mandanten einen Sales Trader im Bereich Fixed Income. Bei dem Unternehmen handelt es sich um eine spezialisierte Bank, die Dienstleistungen in den Bereichen Handel, Kapitalmarkt und Investment für institutionelle Kunden erbringt. Ihre Aufgaben: Abwicklung und Überwachung von Handelsaufträgen im Anleihebereich Kontrolle der Geschäftsausführung und -abwicklung Nutzung professioneller Tools zur Optimierung von Ertrag und Risiko Aktive Marktbeobachtung und Weiterentwicklung im Bereich Anleihen Aufbau und Pflege institutioneller Kundenbeziehungen (u. a. Banken, Versicherungen, Family Offices) Kooperation mit Emittenten und Banken im Primärmarktgeschäft Mitgestaltung und Optimierung interner IT-Anwendungen Regelmäßige Reisetätigkeit Ihr Profil: Abgeschlossene Bankausbildung oder wirtschaftliches Studium Fundiertes Wissen rund um Wertpapiermärkte und Finanzprodukte Versiert in Excel, MS Office; Bloomberg-Kenntnisse von Vorteil Gutes Kundennetzwerk im institutionellen Umfeld Vorteilhaft Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Ihre Vorteile: Homeoffice möglich Flexible Arbeitszeiten Projekte an der Schnittstelle zwischen Kapitalmarkt und IT Eigenverantwortliches Arbeiten mit kurzen Entscheidungswegen Getränke-Flatrate im Büro Betriebliche Altersvorsorge Weiterbildungen und Lizenzprüfungen möglich Ansprechpartner Dave Howaldt Future CEO und Founder Tel.: +4930 403 6738 0 E-Mail: welcome@future-recruiting.de www: https://www.future-recruiting.de/
Elektriker (m/w/d)
ARTES Recruitment - 81249, München, DE
Vorstellung Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen im Einzelhandel mit einer langen Tradition und einer starken Präsenz in der Branche. Mit einer klaren Vision, den Kunden ein unverwechselbares Einkaufserlebnis zu bieten, setzt das Unternehmen auf eine breite Produktpalette von höchster Qualität. Dabei steht unser Kunde für Innovation, Kundenorientierung und exzellenten Service, was ihn zu einem führenden Akteur in der Branche macht. Im exklusiven Auftrag unseres Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Elektriker (m/w/d) einer festen Immobilie in München . Funktion Verantwortung für den sicheren und effizienten Betrieb der technischen Anlagen einer Handelsimmobilie mit dem Schwerpunkt Elektrotechnik Planung, Koordination und Überwachung von Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen Einholung von Angeboten und Beauftragung externer Dienstleister Entwicklung von Optimierungsvorschlägen zur Identifizierung weiterer Kostensenkungspotenziale Organisation und Durchführung von Umbauprojekten Enge Zusammenarbeit mit der Filialgeschäftsführung vor Ort, dem regionalen Facility-Management-Leiter und den zentralen FM-Abteilungen Möglichkeit der Entwicklung zur Abteilungsleitung Anforderungen Hohe operative Einsatzbereitschaft und eine ausgeprägte Begeisterungsfähigkeit für technische Herausforderungen Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Elektrotechnik Kenntnisse in der Planung und Umsetzung von Wartungs- und Instandhaltungsstrategien sowie Erfahrung im Umgang mit externen Dienstleistern wünschenswert Selbstständige, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise mit der Fähigkeit, auch in stressigen Situationen den Überblick zu behalten Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und Teamorientierung Angebot Entwicklungsmöglichkeiten zur Abteilungsleitung Ein vertrauensvoller, respektvoller und fairer Umgang unter den Teammitgliedern und Führungskräften Attraktive Vergütung zzgl. monatlicher Sonderzahlungen 30 Tage Urlaub für eine ausgewogene Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeitmodelle bei einer 5 Tage/Woche mit einer 37 Stunden/Woche mit regelmäßigen Samstagsdiensten Vielfältige individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote Attraktive betriebliche Altersvorsorge zur langfristigen Absicherung Exklusive Personalrabatte auf eine Vielzahl von Produkten und Dienstleistungen Bewerbung Bewerben Sie sich über den hier integrierten Bewerbungsbutton oder rufen Sie unsere vom Mandanten beauftragte und spezialisierte Beraterin Frau Sarah Helm unter +49 69 920208514 an, um vorab weitere Einzelheiten zu dieser Position zu erfahren. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Senior Product Analyst (m/w/d) für Digitale Medien
IPPEN.MEDIA - 80331, München, DE
Jetzt bewerben Für unser Produktmanagement-Team in München suchen wir ab sofort eine:n Senior Product Analyst (m/w/d) für Digitale Medien Analysiere und gestalte die Zukunft des digitalen Journalismus mit uns! Bei IPPEN.MEDIA, einem der führenden digitalen Medienhäuser Deutschlands, suchen wir für unseren Standort München eine:n erfahrene:n Senior Product Analyst:in mit analytischem Scharfsinn für die Optimierung unseres Produktportfolios. Mit deinen Analysen trägst du direkt zum Erfolg unserer digitalen Produkte bei, die monatlich knapp 30 Millionen Online-User in Deutschland erreichen. DEINE MISSION Als Senior Product Analyst:in entwickelst du Messinstrumente, analysierst Produktperformance und unterstützt unsere Product Leads mit fundierten Erkenntnissen und Handlungsempfehlungen, um unsere Unternehmensziele zu erreichen. DEIN WIRKUNGSBEREICH Datenbasierte Entscheidungsgrundlagen: Du entwickelst ein umfassendes KPI-Framework, das unser Produktportfolio messbar macht und mit Unternehmenszielen verknüpft Dashboard-Expertise: Zusammen mit Stakeholdern konzipierst, erstellst und optimierst du zentrale Produkt-Dashboards Tiefgehende Analysen: Du führst Performance-Analysen durch und leitest daraus konkrete, umsetzbare Handlungsempfehlungen ab Optimierungspotentiale: Du analysierst systematisch unser Produktportfolio und deckst Verbesserungspotentiale auf DEIN PROFIL Nachgewiesene Expertise: Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Produktanalyse, Datenanalyse oder vergleichbare Positionen Analytisches Talent: Begeisterung für Zahlen, ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Erfahrung mit Datenanalyse-Tools und Dashboard-Erstellung - idealerweise mit SQL Strukturierte Arbeitsweise: Selbstständiges Arbeiten mit hoher Problemlösungskompetenz und einer pragmatischen Hands-on-Mentalität Kommunikationsstärke: Fähigkeit, komplexe Daten verständlich aufzubereiten und zu präsentieren (Deutsch mind. C1-Level) Technisches Verständnis: Hohe Technikaffinität mit Begeisterung für KI-Einsatz in Analysen und Prozessen UNSER ANGEBOT FÜR DICH Analytische Freiheit: Raum zur Einführung neuer Analyse-Methoden in einem dynamischen Medienumfeld Kontinuierliche Entwicklung: Intensives Onboarding und Weiterbildungsmöglichkeiten an unserer hauseigenen ID Academy Moderne Arbeitskultur: Flache Hierarchien und eine agile Unternehmenskultur Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Sabbatical-Möglichkeiten, Bikeleasing, betriebliche Altersvorsorge Sinnstiftende Arbeit: Werde Teil unserer Vision für pluralistischen, unabhängigen Journalismus! DEIN WEG ZU UNS Du hast Leidenschaft für Zahlen, Daten und Analysen? Du willst in einem führenden Medienhaus echten Impact erzielen und uns mit wertvollen Erkenntnissen unterstützen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Schick uns den Link zu deinem LinkedIn-/Xing-Profil oder deinen CV als PDF. Deine Ansprechpartnerin: Kristin Erlwein Du hast noch Fragen? Melde dich jederzeit gerne bei deiner Ansprechpartnerin Kristin Erlwein. Du erreichst sie per E-Mail unter kristin.erlwein@ippen-digital.de oder unter +49 89 5306 8042. ÜBER UNS Ippen Digital entwickelt für über 80 Portale innovative digitale Publishing-Produkte. Von regionalen Verlagen bis zu Special-Interest-Themen – wir bieten maßgeschneiderte Lösungen für jeden Online-Auftritt. Als führende Plattform vereinen wir Technik, Redaktion und Sales aus einer Hand. Zusätzliche Informationen Stadt München Art der Stelle Vollzeit Eintrittsdatum Ab sofort Verantwortlich Kristin Erlwein Jetzt bewerben Referenznummer YF-22671 (in der Bewerbung bitte angeben)
Inside Sales Manager - Internationale Beratung (m/w/d)
Page Personnel - 81249, München, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Neu geschaffene Position mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg, Köln und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell eine:n (Junior) Inside Sales Manager:in (m/w/d), um unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Hamburger Standort! Aufgabengebiet Du übernimmst den direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen, indem du diese in den relevanten Bereichen des Beratungsprozesses unterstützt Du baust loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen auf und lernst diese dabei hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen. Kunden-Pitches, Business-Development und Kandidat:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Du berätst Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien. Du bringst Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammen und somit den Recruiting-Prozess zu einem Erfolg. Du bist für die Planung und Umsetzung Deiner Kunden- und Recruitment Projekte eigenständig verantwortlich. Du baust Dir Deinen Kundenstamm auf und entwickelst bereits existierende Kunden weiter aus. Du verhandelst selbstständig Konditionen mit Kunden sowie Kandidat:inne Anforderungsprofil Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei uns im Mittelpunkt, dafür wurden wir schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die PageGroup zu den "besten Unternehmen für Frauen" ! Bei uns hast Du die Möglichkeit, Deine eigene Karriere zu gestalten. Darüber hinaus bieten wir Dir folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besseren Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit hohem Fixum und ungedeckelter Bonusregelung. Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Exklusive Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Jasmin Wölky Referenznummer JN-062025-6755684 Beraterkontakt +49895587958310
Koch (m/w/d)
RiJu Connecting GmbH - 80331, München, DE
Einleitung Die RiJu Connecting GmbH steht für Professionalität und Loyalität. Wir sind ein junges Unternehmen mit sehr viel Erfahrung in der Personaldienstleistung. Unser Name RiJu Connecting setzt sich aus den Anfangsbuchstaben unserer Vornamen Ri ccardo und Ju lia zusammen – als Ausdruck unseres intensiven, persönlichen Engagements. Und durch den Zusatz Connecting (=verbindend) präzisieren wir, was wir tun, die richtigen Menschen und Positionen miteinander zu verbinden. Für einen sehr renommierten Kunden im Raum München suchen wir ab sofort einen Koch (m/w/d) auf Minijobbasis. Aufgaben Vor- und Zubereitung der Speisen Zuständig für Buffets, Finger Food, Menüs und Live Cooking Mitwirkung bei der Planung und Kalkulation Qualifikation Erfolgreich absolvierte Ausbildung zum Koch (m/w/d) Mindestens 18 Jahre alt Infektionsschutzbelehrung §43 IfSG aktuelles Führungszeugnis Ordentliches und gepflegtes Auftreten Gute Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse von Vorteil Gültige Arbeitserlaubnis Benefits Abrechnung möglich auf Minijob Termine können selbst gewählt werden Bezahlung erfolgt nach Erfahrung und Qualifikation. Noch ein paar Worte zum Schluss Sollten wir dein Interesse geweckt haben, lass uns gerne deine Bewerbungsunterlagen zukommen. Bei Fragen stehen wir dir gerne unter 069-850966010 oder 0160-99806405 zur Verfügung.
Projektleiter TGA (m/w/d)
Page Personnel - 81249, München, DE
Intro Projektleiter TGA Heizung, Klima, Sanitär, Lüftung, Elektrotechnik Firmenprofil Unser Mandant ist ein deutschlandweit tätiger Generalunternehmer mit rund 700 Mitarbeitenden. Das Unternehmen realisiert vielseitige Bauprojekte im Neu- und Bestandsbau - darunter Wohnungsbau, Schulbau sowie gewerbliche Immobilien. Es legt großen Wert auf Qualität, Nachhaltigkeit und partnerschaftliche Zusammenarbeit - sowohl im Team als auch mit Auftraggebern und Nachunternehmern. Durch flache Hierarchien und eine moderne Unternehmenskultur bietet der Betrieb Raum für eigenverantwortliches Arbeiten und persönliche Weiterentwicklung. Aufgabengebiet Selbstständige Betreuung und Umsetzung anspruchsvoller Projekte im Bereich der Versorgungs- und/oder Elektrotechnik Entwicklung durchdachter Anlagenkonzepte unter Berücksichtigung aktueller Normen, Energieeffizienz und nachhaltiger Lösungen Koordination technischer Schnittstellen, frühzeitige Identifikation und Lösung gewerkübergreifender Fragestellungen Beratung von Bauherren und Architekten mit dem Ziel einer partnerschaftlichen Zusammenarbeit und hoher Kundenzufriedenheit Effiziente Arbeitsweise mit Blick auf Termin- und Stundenvorgaben sowie konsequente Ausrichtung auf Qualität Erstellung präziser Planungsunterlagen und Ergebnisdokumentationen mit klar definierten technischen und wirtschaftlichen Zielvorgaben Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik, Elektrotechnik oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung - alternativ eine Ausbildung zum Techniker oder Meister mit langjähriger Praxiserfahrung Kompetentes und kundenorientiertes Auftreten im direkten Umgang mit Auftraggebern Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise mit einem hohen Anspruch an Qualität und Effizienz Ausgeprägte Teamfähigkeit, Flexibilität sowie ein hohes Maß an Verlässlichkeit Sicherer Umgang mit CAD- und AVA-Software, idealerweise auch Erfahrung mit Revit Gültiger Führerschein der Klasse B Vergütungspaket Leistungsrechte Vergütung ab 70.000€ Firmenfahrzeug mit privater Nutzung Flexible Arbeitszeiten Homeoffice JobRad Jährliches Teambuilding-Event Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten Unbefristeter Vertrag 30 Urlaubstage Kontakt Lucas Gabler Referenznummer JN-042025-6717476 Beraterkontakt +49895587958326
Teamassistenz (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 80335, München, DE
Teamassistenz (m/w/d) Referenz 12-222979 Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit. Wir erleichtern Ihnen den Einstieg ins Unternehmen! Zur Unterstützung eines namhaften Unternehmens aus der Beratungsbranche suchen wir ab sofort im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung (Gehaltsrahmen bis 50.000 Euro brutto p. a.) für den Standort München Ihre Unterstützung als Teamassistenz (m/w/d). Ihre Benefits: Vielseitiges und internationales Aufgabenspektrum mit Raum für eigene Ideen Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten Zugang zu Gesundheitsangeboten Fahrradleasing und Deutschlandticket-Zuschuss Exklusive Mitarbeiterrabatte bei vielen bekannten Anbietern Möglichkeit von Home-Office Arbeit Ihre Aufgaben: Unterstützung eines Partners und des Teams im Tagesgeschäft sowie in Projektabläufen Klassische Organisationstätigkeiten, wie z.B. Termin- und Reisekoordination, Korrespondenz, Telefonate Eigenständige Organisation und Pflege mandatsbezogener Vorgänge, inkl. Kommunikation mit Mandanten und Rechnungsstellung Vor- und Nachbereitung von Meetings sowie diverse organisatorische Aufgaben im Office-Alltag Erstellung von Präsentationen und Unterlagen für Mandantentermine und interne Projekte Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung im Assistenzbereich, idealerweise im Kanzlei- oder Beratungsumfeld Organisationstalent, Kommunikationsstärke und Freude an der Teamarbeit Diskretion, Engagement und eine zuverlässige, strukturierte Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket, sowie Kenntnisse in DATEV und SAP Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Rechtsberatung Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 40.000 bis 50.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Simone Mac (Tel +49 (0) 89 212128-136 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222979 per E-Mail an: office.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Product Development Manager (m/w/d)
BrainAgents GmbH & Co. KG - 81249, München, DE
About us Bei unserem Kunden handelt es sich um ein international agierendes und wachsendes Unternehmen. Es ist spezialisiert auf die Herstellung und Entwicklung von hochwertigen Produkten für verschiedene Industrien. Es zeichnet sich durch innovative Technologien, fortschrittliche Produktionsmethoden und maßgeschneiderte Lösungen aus. Aufgrund einer neu geschaffenen Position suchen wir für unseren Kunden zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Product Development Manager, der erfolgreich die Bereiche leitet und weiterentwickelt. Tasks Ziel ist die Weiterentwicklung und Pflege der Elektronenstrahl-Maschine (EB-Maschine) sowie der Prozesse Schweißen, Bohren und Additive Fertigung Übernahme der Produktverantwortung für das Gesamtsystem Elektronenstrahl Fachliche und disziplinarische Führung der Bereiche Verfahrenstechnik, Konstruktion und Strahlquellenentwicklung Zusammenführung und Integration verschiedener technischer Disziplinen Weiterentwicklung der Organisation und Kompetenzen der beteiligten Teams Abstimmung mit Sales und Business Development zur Identifikation und Umsetzung von Marktanforderungen Projektplanung und Steuerung in Zusammenarbeit mit den Entwicklungsbereichen Übernahme der Budgetverantwortung Entscheidungen über interne Umsetzung oder Vergabe an externe Partner sowie Projektcontrolling Definition und Bereitstellung von Prozessen, Methoden und Werkzeugen (Hard- und Software) für die Entwicklung Sicherstellung der Einhaltung von Normen und Richtlinien unter Berücksichtigung wirtschaftlicher Aspekte Profile Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften oder einen vergleichbaren Studiengang Eigene praktische Erfahrung in der technischen Entwicklung Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung in vergleichbarer Position, optimalerweise in einem mittelständischen Maschinenbauunternehmen Erfahrung in der Einführung und Optimierung von Prozessen der Produktentwicklung und -entstehung Unternehmerisches Denken sowie strategisch-konzeptionelle Stärke Ausgeprägte Analysefähigkeit und hohe Methodenkompetenz Belastbarkeit und Zuverlässigkeit bei der Einhaltung von Fristen Sehr gute Organisations- und Zeitmanagementfähigkeiten Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse What we offer Attraktive Bezahlung Firmenwagen zur Privatnutzung Internationale Aufgabe Weitere Benefits sowie umfangreichere Übernahme von Verantwortung
Senior Consultant (w/m/d) im Bereich Risk Advisory
forty-five Personalberatung Wiesbaden GmbH & Co. KG - 80331, München, DE
Einleitung Unser Kunde ist, national und international, einer der führenden Unternehmen im Bereich Wirtschaftsprüfung und Steuerberatung. Wir suchen zur Direktvermittlung und in Festanstellung in Düsseldorf, Hamburg, Hannover, Köln, München oder Stuttgart einen Senior Consultant (w/m/d) im Bereich Risk Advisory. Aufgaben Beratung von Kunden bei der Entwicklung, Implementierung und Transformation interner Kontrollsysteme, Risikomanagementsysteme, Risikofrüherkennungssysteme und Interne Revisionssysteme Durchführung von Risikoanalysen und -bewertungen und Einleitung geeigneter Maßnahmen zur Risikominimierung Unterstützung bei der Gestaltung und Umsetzung interner Revisionen Bewertung der Geschäfts- und Managementprozesse hinsichtlich Effizienz, Wirksamkeit und Compliance mit regulatorischen Anforderungen Beratung zur Optimierung von Aufbau- und Ablauforganisationen strategische und operative Umsetzung von regulatorischen Anforderungen Qualifikation abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, -informatik oder -ingenieurwesen praktische Erfahrung im Bereich interne Kontrollsysteme, Risikomanagementsysteme, Risikomanagementsysteme, Risikofrüherkennungssysteme, Rechnungswesen oder Interne Revision Berufserfahrung aus Unternehmensberatung oder Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Teamfähigkeit, strukturierte Arbeitsweise und analytische Fähigkeit MS Office sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Benefits 30 Tage Urlaub flexible Arbeitszeitmodelle fast 100% Homeoffice möglich Onboarding Programm Weiterbildungsmöglichkeiten SAP kurze Entscheidungswege und interdisziplinäre Teams JobRad Noch ein paar Worte zum Schluss Habe ich Ihr Interesse geweckt? Dann freue ich mich auf Ihre Nachricht oder rufen Sie mich unverbindlich an (0151 5711 0633). Selbstverständlich behandle ich Ihre Kontaktaufnahme vertraulich. Mein Team und ich begleiten und beraten Sie gerne im gesamten Bewerbungsprozess.
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