Bei TJX Europe bietet jeder Tag neue Möglichkeiten für Entwicklung, Entdeckungen und Erfolge. Du wirst Teil unseres dynamischen Teams sein, das auf Vielfalt setzt, Zusammenarbeit fördert und deine Entwicklung in den Vordergrund stellt. Egal, ob du in unseren Distribution Centres, in den Offices oder in unseren Stores – TK Maxx & Homesense – arbeitest, wirst du viele Möglichkeiten haben, etwas zu lernen, dich zu entwickeln und etwas zu bewirken. Komm in unser TJX Team – ein Fortune 100-Unternehmen und der weltweit führende Off-Price-Einzelhändler. Tätigkeitsbeschreibung: Für unser Lager in Poingsuchen wir ab sofort einen Lagerarbeiter (m/w/d) / Mitarbeiter im Lager in Teilzeit 20 Std. pro Woche. Deine Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz in einem expandierenden Unternehmen Flache Hierarchien und ein starkes Miteinander im Team Flexible Arbeitszeitmodelle mit planbaren Arbeitszeiten in Schichten 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche Personalrabatte Betriebliche Altersvorsorge, Employee assistance program, Wellhub Fitnessangebote Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten Deine Aufgaben: Warenannahme, Warensortierung und Warensicherung Verkaufsvorbereitung der Ware Bearbeitung von Abschriften Einhaltung von Sauberkeit und Ordnung Dein Profil: Teamfähigkeit Flexibilität Freundlichkeit und Verlässlichkeit Quereinsteiger sind herzlich willkommen . Wir blicken nicht nur stolz auf unseren bisherigen Erfolg zurück, sondern sehen mit noch mehr Begeisterung unserer Zukunft entgegen. Wir geben unseren Mitarbeitenden Chancen und Raum für Entwicklung, schreiben Anerkennung groß und bieten ein wettbewerbsfähiges Gehalts- und Leistungspaket. Unsere Entschlossenheit, immer mutiger und größer zu denken, möchten wir mit dir teilen. Unsere Zukunft startet mit dir an Bord! Wir berücksichtigen alle Bewerber*innen unabhängig von Alter, Behinderung, Geschlecht, Geschlechteridentität, Ehe und Lebenspartnerschaft, Schwangerschaft und Mutterschaft, Herkunft, Religionszugehörigkeit oder Weltanschauung und/oder sexueller Orientierung. Adresse: Gruber Strasse Standort: EUR TK Maxx DE Fast Flow Kirchheim
Spaß bei der Arbeit? Na klar! Keine Frage, dass wir unseren Job top professionell machen, aber eben mit extraviel Humor, Kompetenz und einem "Ja" zum Menschen aus tiefstem Herzen. Diese Kombination nennen wir den P-Faktor. Und wenn Sie ihn besitzen, möchten wir Sie gerne kennenlernen! Die Pfennigparade beschäftigt rund 2500 Mitarbeiter*innen mit und ohne Körperbehinderung. Inklusion ist unser Arbeitsalltag und unser übergreifendes gesellschaftliches Ziel. Werksstudent *in IT im Bereich Multifaktorauthentifizierung Diese Aufgaben machen Ihnen Spaß: Vorbereitung und Konfiguration der YubiKeys (Sicherheitsschlüssel) inklusive Inventarisierung, Installation, Konfiguration und Testing für ca. 120 Benutzer Erstellung von Dokumentationen und Benutzeranleitungen Auslieferung und Einrichtung an Benutzerstandorten im Raum München inkl. eigenständiger Terminplanung Diese Qualifikationen bringen Sie mit: Laufendes Studium der Informatik oder vergleichbarer Studienrichtungen Grundlegende Kenntnisse zu IT-Sicherheitsprotokolle und Authentifizierungsmethoden, insbesondere Zwei-Faktor-Authentifizierung (2FA) und Public Key Infrastructure (PKI) Kenntnisse von Netzwerksicherheitsprinzipien und -praktiken Erfahrung mit YubiKey wünschenswert (Installation, Systemintegration, Konfiguration, Verwaltung) Fähigkeit, technische Probleme zu diagnostizieren und zu beheben Kommunikationsstärke im Umgang mit unterschiedlichsten Usern Bewerber*innen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Haben Sie den :P-Faktor? Dann bewerben Sie sich ganz einfach online, so können wir Ihre Unterlagen noch schneller bearbeiten als per E-Mail. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Stiftung Pfennigparade Ansprechpartner*in: Claudia Polster Bewerberservice Telefon: +49 89 8393-8544 E-Mail schreiben Stelleninformation Kennziffer: 119741 100 Vertragsart: Befristet Wochenarbeitszeit: 25 - 40 Einsatzort: München Startdatum: 01.07.2025
green. smart. and more. UBM Development ist einer der führenden Entwickler von Holzbau-Projekten in Europa. Der strategische Fokus liegt auf Green Building und Smart Office in Großstädten wie Wien, München, Frankfurt oder Prag. Das Platin-Rating von EcoVadis sowie der Prime-Status von ISS ESG bestätigen die konsequente Ausrichtung auf Nachhaltigkeit. Mit über 150 Jahren Erfahrung bietet UBM von der Planung bis zur Vermarktung alle Development-Leistungen aus einer Hand an. Die Aktien sind im Prime Market der Wiener Börse gelistet, dem Segment mit den höchsten Transparenzanforderungen. Zur Verstärkung unseres Gewährleistungsmanagement Teams in München suchen wir ab sofort Technischer Gewährleistungsmanager (m/w/d) – Bau / Immobilien / Facility Management Ihre Aufgaben Überwachung der Gewährleistungsansprüche während der Gewährleistungsphase Überprüfung des Bauwerks und einzelner Bauleistungen vor Fristablauf Begutachtung beanstandeter Baumängel vor Ort Technische Klärung und Beurteilung der Werthaltigkeit der Mängelrügen Systematische Dokumentation der identifizierten Baumängel und rechtskonforme Anzeige Durchsetzung von Gewährleistungs- und Garantieansprüchen unseren Nachunternehmern gegenüber Ermittlung der Kosten für die Beseitigung der Mängel sowie im Hinblick auf mögliche Folgeschäden Koordination und Überwachung der Mängelbeseitigung Freimeldung beseitigter Mängel Einhaltung und Prüfung der Qualitätssicherung Berichterstellung und Kommunikation mit Vertragspartner, internen Beteiligten und Kunden über den Status der Mängelbearbeitung Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung, bspw.: Bachelor, Professional of Real Estate (Immobilienfachwirt IHK) oder technische Betriebswirtschaft Mind. 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich Facility Management oder im technischen Gewährleistungsmanagement (ggf. auch in der Baubranche) Sehr gute Kenntnisse immobilienwirtschaftlicher Zusammenhänge Tiefgründiges technisches Verständnis Gute Kenntnisse im Bau- und Werkvertragsrecht (BGBA/OB) sowie HOAI Hohe Reisebereitschaft (deutschlandweit), Führerschein Klasse B Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Leistungsbereitschaft sowie Organisationsfähigkeit Teamfähigkeit und kommunikationsstarkes, durchsetzungsfähiges Auftreten Unser Angebot Interessantes Aufgabengebiet mit Eigenverantwortlichkeit Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie regelmäßige Feedbackgespräche Work-Life-Balance - durch unser "lange Woche/ kurze Woche"-Modell ist jeder zweite Freitag arbeitsfrei - das sind 26 zusätzliche freie Tage im Jahr! Diverse Benefits (z.B. Jobticket, Jobrad Leasing) und flexible Arbeitszeiten Internationales, börsennotiertes Unternehmen mit Fokus auf Nachhaltigkeit Motiviertes und kollegiales Team in einem wertschätzenden Arbeitsklima Kontakt Wenn das für Sie spannend klingt, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. UBM Development AG | Albert-Roßhaupter-Straße 43 | 81369 München | www.ubm-development.com/de
Wir suchen aktuell: Hörakustikmeisterin (m/w/d) gerne mit Filialleitung Standort: 85586 Poing Weitere Informationen: TOP STELLE! zusätzliche Prämien Beginn : Nach Absprache; gerne so schnell wie möglich. KLIMAAKTION! Für Ihre Bewerbung lassen wir drei Bäume pflanzen.* Wir suchen eine engagierte Hörakustikmeisterin / Hörgeräteakustikmeisterin // einen engagierten Hörakustikmeister / Hörgeräteakustikmeister (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung in Poing. Unser Kunde ist das beliebte und erfolgreiche Familienunternehmen in der Hörakustik. Dabei steht die Zufriedenheit der eigenen Mitarbeiter und Kunden im Mittelpunkt. Dieser Ansatz und eine hervorragende Produktpalette bieten auch Ihnen die besten Zukunftschancen. Alles, was Sie brauchen, um zu glänzen. Attraktives Festgehalt: Ihre Leistung wird fair und sicher vergütet. Erfolgsprämien: Ihr Engagement wird nicht nur geschätzt, sondern auch belohnt. Langfristige Perspektive: Sichern Sie sich eine unbefristete Position in einem wachsenden Familienunternehmen. Work-Life-Balance: Genießen Sie eine ausgewogene Balance zwischen Beruf und Freizeit. Modernstes Arbeitsumfeld: Arbeiten Sie mit der neuesten Technologie in einer ansprechenden Umgebung. Zusätzliche Vorteile: Profitieren Sie von Personalrabatten und weiteren spannenden Incentives. Was Sie in Poing erwartet? Stabilität und Sicherheit: Ein krisenfester Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen. Sinnvolle Arbeit: Fühlen Sie sich in Ihrer verantwortungsvollen Rolle geschätzt und unterstützt. Entwicklungsmöglichkeiten: Nutzen Sie unsere Fortbildungsangebote, wie die Weiterbildung zum Hörgeräteakustikermeister (m/w/d). Individuelle Kundenberatung: Bei uns stehen Qualität und Zufriedenheit im Vordergrund – ohne Verkaufsdruck. Wertschätzung: Erleben Sie Anerkennung und Vertrauen in einem Team, das sich auf Sie freut. Umfassende Einarbeitung: Starten Sie sicher durch mit unserem intensiven Trainingsprogramm. Schnuppertag: Lernen Sie Ihr zukünftiges Team und Arbeitsumfeld bei einem unverbindlichen Schnuppertag kennen. Was Sie mitbringen? Fachliche Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung zum Hörgeräteakustikmeister / Hörakustikmeister (m/w/d) oder vergleichbar. Leidenschaft: Sie brennen für Ihr Handwerk und möchten den Bereich Hörakustik weiter ausbauen. Kundenorientierung: Ihre größte Freude ist es, Ihre Kunden glücklich zu machen und die besten Lösungen für sie zu finden. ** ** Bewerben Sie sich jetzt - wir melden uns innerhalb eines Tages bei Ihnen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Noch Fragen? Kontaktieren Sie uns telefonisch oder per WhatsApp, SMS oder E-Mail. Wir sind für Sie da. ** ** Kontaktmöglichkeiten: Nadine Thomas Telefon: Jetzt bewerben WhatsApp: Jetzt bewerben E-Mail: Jetzt bewerben Smart-recruiting.de - Ihr Jobportal für Hörakustiker, Hörgeräteakustikmeister und Filialleiter in der Hörakustik . *Für eine qualifizierte Bewerbung von Ihnen, lassen wir drei Bäume über die Organisation Eden Reforestation Projects Jetzt bewerben pflanzen.
Elektriker (gn) Job ist nicht gleich Job. Er soll zu dir passen, dich fordern und angemessen bezahlt sein. Das sehen wir auch so, deswegen bringt PAMEC dich mit den Unternehmen zusammen, die wirklich zu dir passen. Wenn du deinen Job liebst, machen wir unseren richtig – und das seit 1984. Am Standort in München-Allach werden moderne Lokomotiven für den Schienenverkehr weltweit gefertigt. Als Elektriker (gn) erwarten dich spannende Projekte bei unserem Kunden Siemens Mobility GmbH und die Möglichkeit, Innovationen voranzutreiben. Bewirb dich jetzt und gestalte mit uns die Zukunft! So sieht Dein Arbeitsalltag aus • Du montierst und installierst elektrische und elektromechanische Baugruppen nach technischen Zeichnungen und Stücklisten • Die Verdrahtung und das Verbinden von elektronischen Bauelementen gehören ebenso zu deinen Aufgaben wie das Crimpen und Verlegen von Leitungen • Du führst Qualitätskontrollen durch, um sicherzustellen, dass alle technischen Standards eingehalten werden • Außerdem dokumentierst du alle Arbeitsschritte und stellst die Nachverfolgbarkeit sicher • Du bist verantwortlich für die Identifikation und Behebung von Störungen während der Montage Was Dich für den Job auszeichnet • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Elektriker, Elektroinstallateur, Mechatroniker, Elektroniker der Fachrichtungen Betriebstechnik, Automatisierungstechnik, Energie- und Geböäudetechnik (gn) oder in einem verwandten Berufsfeld • Du kannst technische Zeichnungen, Stücklisten und Verdrahtungsunterlagen verstehen und umsetzen • Berufserfahrung in der Montage elektromechanischer Baugruppen rundet dein Profil ab • Die Bereitschaft zur Arbeit im Schichtbetrieb bringst du auf jeden Fall mit, um einen reibungslosen Betriebsablauf zu gewährleisten Das sind Deine Vorteile • Unbefristete Festanstellung mit Übernahmeoption im Partnerunternehmen • Vergütung nach BAP-Tarifvertrag inkl. ggf. Erfahrungszulagen, Urlaubs-/ Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge • Prämienzahlung "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" bis zu 400 € • Urlaubsanträge/Zeitnachweise via App • Mitarbeiterrabatte für Onlineshops • Kostenlose UVEX-Sicherheitsschuhe Bist Du neugierig geworden? Rainer Gellner Personalmanager Tel: 0151 12 25 96 02 PAMEC PAPP GmbH Bürgermeister-Wegele-Str. 6 86167 Augsburg E-Mail: bewerbung-augsburg@papp-gruppe.de Bitte gib folgendes Kürzel im E-Mail-Betreff an: RG
HOCHTIEF ist ein technisch-ausgerichteter, globaler Anbieter von Infrastrukturlösungen mit führenden Positionen in Nordamerika, Australien und Europa und einer starken Präsenz in den schnell wachsenden Märkten für Rechenzentren, Energiewende und nachhaltige Infrastruktur. H OCHTIEF Infrastructure Realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie. Ihre Aufgaben Prüfen der Ausschreibungsunterlagen Eigenverantwortliche Mengenermittlung Kostenermittlung zu den TGA Gewerken KG 440-450, 460 Planungsprüfung und Bewertung Mitwirken bei der Ausarbeitung von Sondervorschlägen Mitwirken bei der Vergabe von Nachunternehmer Leistungen Bauleitung für die Ausführungs-, Qualitäts- und Terminkontrolle der Nachunternehmerarbeiten unter Berücksichtigung der übrigen Gewerke Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium, Techniker oder Meisterabschluß aus der Elektrotechnik oder ähnlichen Ausbildungen Erfahrung in der Kalkulation bzw. ELT-Kostenermittlung von Großprojekten Kenntnisse in AVA-Programmen, bevorzugt RIB ITWO Sehr gute EDV- und MS Office-Kenntnisse BIM-Erfahrungen (MBME) wünschenswert Selbstständige Arbeitsweise, Engagement und Verantwortungsbewusstsein sowie Einsatzbereitschaft und Verhandlungsgeschick Fließende Deutschkenntnisse Unser Angebot Abwechslungsreiche Tätigkeiten bei spannenden, technisch anspruchsvollen und einzigartigen Hochbauprojekten Attraktive Vergütung Vorteile aus tarifgebundenen Regelungen und Betriebsvereinbarungen (z. B. 30 Tage Urlaub plus 3 zusätzliche Brückentage, Jobrad) bilden den Rahmen für Ihre Tätigkeit Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. im Rahmen der HOCHTIEF Akademie Zusammenarbeit in einem Team aus qualifizierten Kollegen und Experten Hier Bewerben Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen, die Sie unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihrer Verfügbarkeit über unser Online-Bewerbungsformular zur Verfügung stellen. Bei Fragen hilft Ihnen Andrea Knaus (Tel.: +49 89 678053-6203) gerne weiter.
WAS DICH ERWARTET ARRK Engineering ist Teil des internationalen ARRK Firmenverbundes und spezialisiert auf die Produktentwicklung. Innerhalb der ARRK-Firmengruppe setzen wir Produktentwicklungen von der virtuellen Entwicklung bis hin zum Prototypen und der Produktion in Kleinserien um. Bist Du bereit, in die Welt der Dateninnovationen einzutauchen und digitale Produkte der nächsten Generation zu gestalten? Wir suchen jemanden wie Dich, der mit Leidenschaft und Fachkenntnissen unsere Mission vorantreibt, hochskalierbare Lösungen für die automatisierte Verarbeitung und Analyse riesiger Datenmengen zu entwickeln. Wenn Du bereit bist, die Grenzen des Möglichen zu verschieben, die neuesten Technologien wie Azure und AWS zu beherrschen und dabei einen cleanen Code-Ansatz zu verfolgen, dann bist Du bei uns genau richtig. Sei Teil unseres dynamischen Teams, bei dem Deine Ideen zählen und Innovation an oberster Stelle steht. Mach Dich bereit, Deine Fähigkeiten in einer Umgebung zu entfalten, die auf kontinuierliche Weiterentwicklung und Zusammenarbeit setzt. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit Dir die Zukunft des Datenmanagements zu gestalten! DEINE AUFGABEN Konzeption, Architektur und Design von skalierbaren, sicheren und leistungsfähigen Softwarelösungen im Bereich Cloud und DevOps Beratung von Kunden bei der Auswahl und Implementierung von Cloud-Technologien, insbesondere AWS oder Azure Leitung und Durchführung von DevOps-Projekten, einschließlich der Implementierung von CI/CD-Pipelines und Automatisierung von Infrastruktur Verantwortung für die technische Führung und Unterstützung des Teams bei der Umsetzung von Softwareprojekten Sicherstellung einer engen Zusammenarbeit zwischen Entwicklung, Operations und anderen Stakeholdern Entwicklung von Best Practices und Architekturrichtlinien für die Implementierung von Cloud- und DevOps-Lösungen Coaching und Mentoring von Entwicklern und anderen technischen Teammitgliedern DEIN PROFIL Mehrjährige Erfahrung als Software Architect, idealerweise mit einem Schwerpunkt auf DevOps und Cloud-Technologien (AWS, Azure) Fundierte Kenntnisse in der Architektur und Implementierung von Cloud-basierten Softwarelösungen Verständnis für DevOps-Praktiken und die Implementierung von CI/CD-Pipelines Starke Fähigkeiten in der Zusammenarbeit und Kommunikation, um technische Lösungen klar zu vermitteln und technische Teams zu führen Erfahrung in der Arbeit mit Infrastrukturautomatisierungs-werkzeugen (z.B. Terraform, Ansible) und Cloud-Management-Plattformen Ausgezeichnete Problemlösungsfähigkeiten und die Fähigkeit, technische Herausforderungen kreativ und effizient zu lösen DEINE BENEFITS Spannende Projekte Flexible Zeiteinteilung Betriebliche Altersvorsorge Gestaltungsfreiraum Sport- und Wellnessangebote Angenehmes Betriebsklima KONTAKT Nerina Policastro career@arrk-engineering.com + 49 (0)89 / 31857-0 Datenschutzhinweise Aus Gründen der Vereinfachung wird in dieser Stellenausschreibung ausschließlich die männliche Form verwendet. Es sind jedoch stets Personen jeden Geschlechts und jeglicher Orientierung gleichermaßen gemeint. Unser Stellenangebot richtet sich gleichermaßen an Schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte.
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Projektleitung: Du übernimmst (Teil-)Projektleitungen und arbeitest aktiv in Strategie-, Analyse- und Implementierungsprojekten im Umfeld von Data Governance aus fachlicher sowie technologischer Sicht mit. Teamförderung: Du bist ein Leuchtturm im Team, förderst und forderst deine Teammitglieder und gestaltest aktiv die Consulting-Strategie. Werkzeugauswahl: Du navigierst souverän durch den Auswahlprozess geeigneter Data Governance Werkzeuge – von der Anforderungsaufnahme über das Anbietermanagement bis zur Operationalisierung. Kundenspezifische Konzepte: Für individuelle Kundensituationen analysierst und definierst du maßgeschneiderte Organisations-, Prozess- und Rollenkonzepte, damit unsere Kunden ihre Daten nachhaltig nutzen. Data Governance Konzepte: Der Umgang mit Data Governance Konzepten fällt dir leicht: Du erklärst unseren Kunden den Einsatz von Data Dictionary und Data Catalog. Presales Aktivitäten: Du verantwortest Presales Aktivitäten, Ausschreibungen sowie die Vorbereitung von Pitches. DEIN PROFIL Begeisterung für Daten: Mit viel Begeisterung eignest du dir gerne neues Wissen zu Applikationen, Technologien und Tools im Analytics Kontext an Ausbildung und Erfahrung: Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung sowie mehrjährige Praxiserfahrung im Consulting. Selbstvertrauen und Kundenorientierung: Du hast ein hohes Selbstvertrauen in deine Fähigkeiten im Themenbereich Data Governance, denkst kundenorientiert und begeisterst das Projektteam. Koordinationsfähigkeiten: Durch deine Erfahrung und Persönlichkeit hast du Spaß an der Koordination komplexer Situationen und repräsentierst das Thema mit Begeisterung. Kommunikationsstärke: Darüber hinaus kommunizierst du gern und zielgruppengerecht mit den unterschiedlichen Stakeholdern im Projekt und den Mitarbeitenden im Projektteam. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Henkel ist ein Unternehmen, das sowohl im Industrie- als auch Konsumentengeschäft durch Tradition und Pioniergeist geprägt ist. Hilf auch Du dabei, das Leben von Millionen Menschen jeden Tag neu zu gestalten und zu verbessern. Wenn Du es liebst, den Status quo infrage zu stellen, dann werde Mitglied unserer Community von über 47.000 Pionieren auf der ganzen Welt. Unsere Teams bei Henkel Adhesive Technologies treiben die Transformation ganzer Branchen voran und verschaffen unseren Kunden durch Klebstoffe, Dichtstoffe und Funktionsbeschichtungen einen Wettbewerbsvorteil. Mit unseren bewährten Marken, unseren zukunftsweisenden Technologien und unseren innovativen Lösungen hast Du unzählige Möglichkeiten, neue Wege zu gehen und Deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Wachse in unserem zukunftsorientierten Unternehmen mit einer vielfältigen und lebendigen Kultur; finde Deinen Platz und hinterlasse Deine Spuren für mehr nachhaltiges Wachstum. Ihre Aufgaben Als zentrale Ansprechperson für unsere Bestandskundschaft aus Branchen wie Maschinen- und Anlagenbau, Medizin- und Elektrotechnik sowie dem industriellen Großhandel baust Du nachhaltige und vertrauensvolle Kundenbeziehungen auf. Dabei arbeitest Du eng mit unseren technischen Handelspartner:innen zusammen Du bist proaktiv, erkennst Marktpotenziale und gewinnst gezielt neue Kund:innen für Henkel Du übernimmst Verantwortung für die Umsatzplanung, -steuerung, Preisentwicklung und die optimale Nutzung Deiner Ressourcen in Deiner Region Mit Deinem technischen Know-how berätst Du kompetent zu Kleb- und Dosiertechnik und entwickelst gemeinsam mit Deinen Kundinnen und Kunden nachhaltige Anwendungslösungen - unter anderem mit Produkten aus dem LOCTITE- und Henkel Industrie-Klebstoffportfolio Du arbeitest eng mit unseren Expertinnen und Experten aus der Anwendungstechnik zusammen Du führst eigenständig Schulungen und Workshops bei unseren Handelspartner:innen und Endkund:innen durch und unterstützt sie dabei, ihre Fähigkeiten gewinnbringend weiterzuentwickeln Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im technischen oder kaufmännischen Bereich oder ein entsprechendes Studium Erste Erfahrungen im Außendienst machen Dich zur wichtigen Schnittstelle zwischen Deinem Kundenportfolio und Henkel Mit Deinem sicheren Auftreten, Deinem Verhandlungsgeschick und Deinem feinen Gespür für die Bedürfnisse Deiner Gesprächspartnerinnen und Gesprächspartner überzeugst Du auf ganzer Linie Du bist flexibel, reist gerne und arbeitest effizient sowie selbstorganisiert - auch aus dem Homeoffice Du wohnst im Vertriebsgebiet (PLZ: 80, 81, 83, 85) oder bist bereit, umzuziehen. Ein Führerschein der Klasse B rundet Dein Profil ab Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unser Angebot Flexibles Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten, hybriden Arbeitsformen und ortsunabhängigem Arbeiten Vielfältige nationale und internationale Entwicklungsmöglichkeiten Globale Wohlfühlstandards mit Gesundheits- und Präventionsprogrammen Geschlechtsneutrale Elternzeit für mindestens 8 Wochen Aktienkaufplan für Mitarbeiter mit freiwilligem Investment und zusätzlichen Henkel-Aktien Betriebliche Altersversorgung zu 100 % von Henkel finanziert Gesundheitsvorsorgeversicherung MEGA Pflegezusatzversicherung CareFlex Mobilitätsangebot: Mein Henkel Rad und Jobticket
Seit 1952 bietet der Bezirk Oberbayern jungen Menschen mit einer Hör- oder Sprachbeeinträch- tigung eine praxisnahe, vollwertige duale Erstausbildung in über 25 verschiedenen Berufen. Die angegliederte Berufsschule am BBW München bietet für hörgeschädigte Flüchtlinge, Asylbewerber und EU-Migranten eine Berufsintegrationsklasse an. Schwerpunkte des Unterrichtes sind: Deutschkenntnisse (Schriftspracherwerb und Deutsche Gebärdensprache), Mathematik, Sozialkunde (Rechtsgrundlagen, Politik, Kultur), Einblicke in die Berufswelt und EDV-Grundkenntnisse. Für die sozialpädagogische Begleitung suchen wir ein Sozialpädagoge/Sozialarbeiter/Pädagoge (m/m/d). Kommen Sie zu uns. Gemeinsam gestalten wir Oberbayern als soziale und kulturelle Heimat für alle. Ab dem 01.09.2025 ist folgende befristete Stelle bis 30.08.2027 in Teilzeit 16 Stunden in Entgeltgruppe S 12 SuE TVöD zu besetzen: Sozialpädagoge/Sozialarbeiter/Pädagoge (m/w/d) für das Berufsvorbereitungsjahr (BVJ) Wir sind für die Menschen da. Welche Aufgaben erwarten Sie? Sozialpädagogische Beratung und Betreuung von jungen Erwachsenen überwiegend mit einer Hörbehinderung (m/w/d) Beratung und Krisenintervention bei psychischen Störungen und verschiedenen Problemsituationen Einzelförderung und Teamteaching mit den Lehrkräften der Klasse Kultursensible Gruppenangebote zur lebenspraktischen Förderung Berufseignungsdiagnostik / Potential- und Kompetenzanalyse Zusammenarbeit mit Arbeitsagenturen, Beratungsstellen und anderen Einrichtungen Elternarbeit Förderung der Schlüsselkompetenzen Organisation und Planung von sinnvollen ergänzenden Angeboten Präsenzzeiten im Schulunterricht und zur Beratung. Die übrige Zeit ist im Homeoffice für Vorbereitung und Dokumentation zu verrichten. Arbeitstag in Präsenz am Freitagvormittag ist Voraussetzung. Vom Verwalten zum Gestalten. Das bringen Sie mit: abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/Sozialarbeit (Diplom; Bachelor/Master) oder Pädagogik (Diplom; Master) oder vergleichbare Qualifikation Freude an der Vermittlung von Kenntnissen an junge Menschen Erfahrung in der Arbeit mit hör- und sprachgeschädigten Menschen von Vorteil Offenheit, sich mit Hör- und Kommunikationsschädigungen auseinanderzusetzen Kenntnisse der Deutschen Gebärdensprache bzw. Motivation zum Erlernen der Deutschen Gebärdensprache DGS Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen mit Flucht- oder Migrationshintergrund ist von Vorteil hohe Sozialkompetenz, Kommunikations- und Teamfähigkeit selbstständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Kenntnisse oder die Bereitschaft zum Erlernen der Gebärdensprache Organisationsfähigkeit und Teamfähigkeit Darauf dürfen Sie sich freuen: Wir sind ein öffentlicher Arbeitgeber und bieten neben sinnvollen, abwechslungsreichen Tätigkeiten folgende Benefits: Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtig. Arbeiten in einem guten Betriebsklima und einer wertschätzenden Führungskultur. eine fundierte Einarbeitung, die Sie klar und strukturiert an die neue Aufgabe heranführt sowie individuelle Unterstützung durch das ganze Team. ausgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten einen Arbeitsplatz in München mit guter Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel. einen Fahrtkostenzuschuss für MVV und Bahn. die Möglichkeit Homeoffice zu nutzen. eine attraktive Großraum- bzw. Ballungsraumzulage. Absicherung fürs Alter durch die Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes. eine eigene Kantine. betriebliche Gesundheitsförderung und Sportangebote im Haus. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie uns in einer zusammengefassten Datei von max. 6 MB, bitte bis zum 27.06.2025 bevorzugt über bewerbung-johanneskirchen@bezirk-oberbayern.de zukommen lassen. Für Fragen steht Ihnen folgende Ansprechpersonen gerne zur Verfügung. BEZIRK OBERBAYERN BBW München Frau Ines Söll Musenbergstraße 32 81929 München Bewerbung-Johanneskirchen@bezirk-oberbayern.de Tel.: 089/95728-1035 BEZIRK OBERBAYERN BBW München Frau Bahar Gschnaidtner Herr Achim Klein-Rott BvB-Leitung achim.klein@bbw-muenchen.de Tel.: 089/95728-4055 https://www.bbw-muenchen.de Der Bezirk Oberbayern ist als kommunale Gebietskörperschaft zuständig für die rund 4,6 Millionen Menschen in der Region. Wir sind einer der größten deutschen Hilfezahler für Menschen mit Behinderungen und für Pflegebedürftige. Wir erfüllen aber nicht nur soziale und gesundheitliche Aufgaben, sondern engagieren uns als Träger von Museen, Schulen und Fachberatungen auch für Kultur, Bildung, Heimat und Umwelt. Finanziert wird der Bezirk Oberbayern über die oberbayerischen Landkreise und kreisfreien Städte. Aus ihnen kommen die gewählten Mitglieder des Bezirkstags, der als politisches Gremium die Aufgaben des Bezirks gestaltet. Hier erfahren Sie mehr über die Umsetzung der DSGVO bei uns: https://www.bezirk-oberbayern.de/Bewerber-Datenschutz. Der Bezirk Oberbayern ist vielfältig, genauso wie seine Mitarbeitenden. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung und Identität, ethnische sowie soziale Herkunft und Nationalität, Religion, Weltanschauung, sichtbaren und nicht sichtbaren Behinderungen. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung. Diese werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Sortierung: