MITDENKER · ANPACKER · TEAMPLAYER Zur Verstärkung unseres Vertriebs suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen VERTRIEBSMITARBEITER IM AUSSENDIENST (m/w/d) im Verkaufsgebiet Bayern IHRE AUFGABEN – interessant und abwechslungsreich Als Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) betreuen Sie Kunden in Ihrem zugewiesenen Verkaufsgebiet. Sie besuchen unsere Kunden und Distributoren regelmäßig. Durch Ihr Know-how stellen Sie neue Produkte vor und sind für deren Markteinführung zuständig. Sie überwachen die Umsatzentwicklung unserer Kunden. Die Gewinnung von Neukunden und die Beobachtung der Marktbegleiter runden Ihr Aufgabengebiet ab. IHRE QUALIFIKATIONEN – fachlich und persönlich Sie haben ein abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation. Erste Berufserfahrungen im Vertrieb sind von Vorteil. Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus. Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office und SAP. Idealerweise sind Sie im genannten Verkaufsgebiet ansässig. Sie zeigen eine hohe Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein. Eine zielgerichtete, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise setzen wir voraus. binder als Arbeitgeber binder ist ein von traditionellen Werten geprägtes Familienunternehmen und einer der führenden Spezialisten für Rundsteckverbinder mit Hauptsitz in Neckarsulm. Seit 1960 steht binder für höchste Qualität. Zur binder Gruppe zählen das binder Headquarter, neun Vertriebsniederlassungen, sieben Produktionsstätten, zwei Systemdienstleister sowie ein Innovations- und Technologiezentrum. Kommunikation auf Augenhöhe, Offenheit und Ehrlichkeit im Umgang miteinander sind Qualitäten, welche bei binder täglich gelebt werden. Wir bieten attraktive Arbeitsplätze, herausragende Beschäftigungsbedingungen und haben immer das passende Angebot für Ihre persönliche Weiterentwicklung. Fördern und fordern – unser Credo, um stetig einen Schritt voraus zu sein, unser Potenzial auszuschöpfen und aus unseren Mitarbeitern Höchstleistungen herauszukitzeln. Was wir bieten Inhabergeführtes Unternehmen und flache Hierarchien Attraktive Vergütung mit Sonderzahlungen 30 Tage Jahresurlaub Flexible Arbeitszeitmodelle für beste Work-Life-Balance Moderne Arbeitsplatzgestaltung und mobile Arbeit Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Personal Trainer Betriebliche Altersvorsorge und weitere steuerfreie Vorteile Familiäre Atmosphäre, Wertschätzung und Vertrauen Interne Personalentwicklung und attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten Sichere Arbeitsplätze in einem expandierenden Unternehmen Anerkannter Ausbildungsbetrieb der IHK und Dualer Partner der DHBW Verschiedene Mitarbeiterevents Interessiert? Dann senden Sie Ihre schriftliche Bewerbung, bestehend aus Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen per E-Mail mit maximaler Größe von 10 MB an bewerbung@binder-connector.de. Auszeichnungen und Siegel binder – ein Familienunternehmen. Franz Binder GmbH & Co. Elektrische Bauelemente KG Rötelstraße 27 | 74172 Neckarsulm | Tel. +49 (0) 7132 325–0 www.binder-connector.de
Mitarbeiter (w/m/d) Energiedatenmanagement Netz Ihre Aufgaben: Durchführung und Überwachung der Energiemengenbilanzierung Gas und Strom Sicherstellung der internen Schnittstellenkommunikation sowie eines reibungslosen elektronischen Datenaustauschs im Rahmen der Marktkommunikation Netzkonto- und DBA-Überwachung sowie Optimierung der Energiemengenprognose Ermittlung von Mehr- / Mindermengen Bereitstellung und Überwachung von Gasbeschaffenheitsdaten Durchführung der thermischen Gasabrechnung nach dem technischen Regelwerk Bearbeitung von internen und externen Datenanfragen Beobachtung des regulatorischen Umfelds und Ableitung von Handlungsempfehlungen Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung Relevante Berufserfahrung aus der Energiewirtschaft sowie Kenntnisse des regulatorischen Rahmens Versierter Umgang mit den MS-Office-Produkten sowie idealerweise SAP- und EDM-Kenntnisse Gutes analytisches Denkvermögen, schnelle Auffassungsgabe bei komplexen Sachverhalten Zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Wir bieten: Einen sicheren Arbeitsplatz bei einem modernen, regionalen Energieversorger und -dienstleister Eine fundierte Einarbeitung sowie spannende und herausfordernde Aufgaben Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Eine moderne IT-Infrastruktur Gute Verkehrsanbindung (U-Bahn- / S-Bahn-Station "Giesing") sowie Firmenparkplätze Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung! Ihr Ansprechpartner: Michael Schliwa Über uns Die Energienetze Bayern GmbH & Co. KG gewährleistet als großer regionaler Gasverteilnetzbetreiber in Bayern auf einer Fläche von etwa 20.000 Quadratkilometern eine sichere Gasversorgung. Unsere Kernaufgaben sind die Steuerung der Netzinvestitionen, die Instandhaltung der technischen Infrastruktur und die Organisation des Netzzugangs für alle Marktteilnehmer. Über unser Transportnetz transportieren wir jährlich circa 19 Milliarden Kilowattstunden Erdgas sicher und umweltfreundlich zum Verbraucher. Als Tochterunternehmen der Energie Südbayern GmbH sehen wir unsere Aufgabe darin, die Zukunft in der Energiewirtschaft aktiv zu gestalten und den Netzzugang auf die Bedürfnisse unserer Netzkunden hin zu optimieren. Die derzeitigen Veränderungen im Energiemarkt eröffnen für die Energienetze Bayern neue Möglichkeiten. Erfahren Sie mehr über uns unter www.energienetze-bayern.de – wir freuen uns auf Sie! Energienetze Bayern GmbH & Co. KG Frankenthaler Straße 2 81539 München Telefon: +49 89 68003-535 Unsere Benefits sind u. a.: Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub plus 24.12. und 31.12. JobRad EAP-Mitarbeiterunterstützungsprogramm Zuschüsse (Kinderbetreuung, Krankengeld etc.) Kantine, kostenloser Kaffee
green. smart. and more. UBM Development ist einer der führenden Entwickler von Holzbau-Projekten in Europa. Der strategische Fokus liegt auf Green Building und Smart Office in Großstädten wie Wien, München, Frankfurt oder Prag. Das Platin-Rating von EcoVadis sowie der Prime-Status von ISS ESG bestätigen die konsequente Ausrichtung auf Nachhaltigkeit. Mit über 150 Jahren Erfahrung bietet UBM von der Planung bis zur Vermarktung alle Development-Leistungen aus einer Hand an. Die Aktien sind im Prime Market der Wiener Börse gelistet, dem Segment mit den höchsten Transparenzanforderungen. Zur Verstärkung unseres TGA-Teams in München suchen wir ab sofort eine/n Expert (w/m/d) TGA – Schwerpunkt Elektro Ihre Aufgaben Planung und Betreuung der Stark- und Schwachstromtechnik bei Projekten in ganz Deutschland mit aktuellem Fokus auf unsere Projekte in Mainz Konzeptionsplanung Mitwirkung bei Ausschreibung, Verhandlung und Vergabe der Elektrotechnikunternehmen Prüfung von Werkstattplänen nach den Vorgaben des Projektes laufende Qualitätskontrolle auf der Baustelle Mitwirkung bei Kalkulationen und Kostenschätzungen Steuerung und Kontrolle von externen Elektro-Planern und Subauftragnehmern Überprüfung und Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten Normen und Vorschriften Schnittstelle zur Projektleitung und den internen/externen Projektpartnern Ihr Profil Erfolgreich absolvierte Ausbildung im Bereich der Elektrotechnik Mind. 3 Jahre Berufserfahrung in Elektrounternehmen oder bei Generalunternehmern in der Beaufsichtigung von Elektrounternehmen Know-how in der Ausschreibung, Vergabe, Vertragswesen und Bauausführung / Baustellenkontrolle Versierter Umgang mit MS-Office Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Hohe Reisebereitschaft in ganz Deutschland (v.a. Mainz) Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise mit hohem Engagement und Zuverlässigkeit Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen Unser Angebot Interessantes Aufgabengebiet mit Eigenverantwortlichkeit Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie regelmäßige Feedbackgespräche Work-Life-Balance – durch unser "lange Woche/ kurze Woche"-Modell ist jeder zweite Freitag arbeitsfrei - das sind 26 zusätzliche freie Tage im Jahr! Diverse Benefits (z.B. Jobticket, Jobrad Leasing) und flexible Arbeitszeiten Internationales, börsennotiertes Unternehmen mit Fokus auf Nachhaltigkeit Motiviertes und kollegiales Team in einem wertschätzenden Arbeitsklima Kontakt Wenn das für Sie spannend klingt, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. UBM Development AG | Albert-Roßhaupter-Straße 43 | 81369 München | www.ubm-development.com/de
Vollzeit Denk mit Kita – München, Nürnberg, Ulm Wir suchen dich als Kita-Leitung (m/w/d) Werde auch du Teil von Denk mit Kita. Bei uns zählst du. Denk mit Kita – Präge mit uns gemeinsam die Zukunft Bei Denk mit Kita erleben wir den Alltag mit all unseren Sinnen und erspüren die Welt mit ihren Wundern. Unsere liebevollen und qualifizierten Pädagog:innen begleiten die Kinder bei ihren individuellen Lernerfahrungen und unterstützen ihre Entwicklung zu selbstbestimmten und selbstbewussten Menschen. Dafür arbeiten unsere pädagogischen Mitarbeiter:innen Hand in Hand und auf Augenhöhe – mit den Kindern, den Eltern und im Team! Deine Aufgaben als Kita-Leitung (m/w/d) Enge Begleitung erfährst du innerhalb deiner Einarbeitungszeit durch unsere pädagogische Fachberatung. So wirst du befähigt, den erwarteten Standard in Bezug auf pädagogische Qualität und Leistung nach dem BayBEP für dein Haus zu garantieren. Dir liegt eine situationsorientierte Arbeitsweise und du arbeitest innovativ und kreativ. Regelmäßig entwickelst du gemeinsam mit deinem Team unser pädagogisches Konzept weiter. Als Kita-Leitung bist du verantwortlich für dein Haus und kümmerst dich mit unserer Verwaltung um die Auslastung und Mitarbeitergewinnung. Durch deine Führungsstärke motivierst du dein Team zur Erreichung der vereinbarten Ziele und unterstützt jeden einzelnen mit regelmäßigen Feedbackgesprächen in seiner beruflichen und persönlichen Entwicklung. Durch dein professionelles Auftreten führst du Elterngespräche souverän und pflegst eine engagierte Erziehungspartnerschaft zu den Eltern. Das bringst du als Kita-Leitung (m/w/d) mit Erfahrungen als Kita-Leitung oder stellvertretende Kita-Leitung Eine anerkannte pädagogische Ausbildung, z. B. als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), oder einen pädagogischen Studienabschluss Deutschkenntnisse von mindestens B2, da die Kommunikation mit den Kindern eine sehr wichtige Rolle spielt Die Fähigkeit, dein Team mit viel Einfühlungsvermögen und Engagement zu führen Eine aufgeschlossene Persönlichkeit und einen kompetenten Umgang zu den Eltern Eigeninitiative, Organisationskompetenz und das Verständnis für Betriebsführung gehören zu deinen Stärken Du verfügst über gute MS-Office-Kenntnisse Das bieten wir dir bei Denk mit Kita Attraktives Gehaltspaket , bestehend aus einem marktorientierten Grundgehalt sowie Zulagen Zusätzlich Jahressonderzahlung von 80 % eines Monatsgrundgehalts Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub, arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester sowie einen halben Tag frei am Geburtstag Zwei feste Regenerationsschließtage nach Christi Himmelfahrt und Fronleichnam Bezuschussung von Fahrtkosten für die tägliche Fahrt zwischen Wohnort und Arbeitsplatz Attraktive Mitarbeiter:innen-Konditionen bei Urban Sports Club Corporate Benefits (Sonderkonditionen auf Produkte und Dienstleistungen von über 600 namhaften Anbietern) Ein Führungskräftetraining, welches dich in deinen Aufgaben als Kita-Leitung stärkt Eine Verwaltung und eine Gebietsleitung, die dir im Alltag unterstützend zur Seite stehen Eine Hauswirtschaftskraft, die die Organisation der Küche und der hauswirtschaftlichen Aufgaben übernimmt Einen einzigartigen Teamspirit mit großer Wertschätzung und regelmäßigen Mitarbeiter:innen-Events Individuelle Fort- und Weiterbildungsprogramme in unserer internen Akademie Hochwertige Ausstattung mit Wohlfühlatmosphäre Interesse geweckt? Jetzt bewerben! Hast du Fragen? Svenja ist für dich da Tel. 0175 737 8441 bewerbung@denk-mit.de
Wir bringen Menschen und Unternehmen zusammen. Wir sind Personalwerk Sourcing, spezialisiert auf professionelle, ganzheitliche Personalberatung. Als Kompetenzbereich der Personalwerk Gruppe bietet unser Team aus insgesamt über 300 Mitarbeitenden geballtes Personalmarketing-Know-how. Von der Anzeigenschaltung über Employer Branding bis zum Recruiting: Wir liefern. Im 360-Grad-Modus. Jetzt aber zum wirklich wichtigen Teil: Ihr neuer Arbeitgeber Für unseren Auftraggeber – einen bedeutenden Player auf dem deutschsprachigen Software-Markt – suchen wir zur strategischen sowie operativen Leitung und weiteren Digitalisierung der Kundenbetreuung einen Abteilungsleiter Kundenservice Warenwirtschaft (m/w/d) in München Ihre Aufgaben: Sie übernehmen die strategische und operative Leitung der Abteilung Kundenservice Warenwirtschaft (60-70 Mitarbeitende) und tragen die Verantwortung für die Einhaltung der Performance-Vorgaben und steuern aktiv die Mitarbeiter für optimalen Service - quantitativ und für optimale Qualität. Ein Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt in der Umstrukturierung und weiteren Digitalisierung des Teams. Sie implementieren fachliche Richtlinien, Standards sowie Methoden und Verfahren im Customer Care und passen diese bei Bedarf an die aktuellen Rahmenbedingungen an. Zielsetzungen auf Team- und Organisationsebene entwickeln Sie konsequent weiter, leiten daraus geeignete Projekte ab und steuern die zugehörige Budgetallokation. Die kontinuierliche Messung und Bewertung der Erfolge gehört ebenso zu Ihrem Verantwortungsbereich wie das Einleiten entsprechender Verbesserungsmaßnahmen. In Ihrer Verantwortung liegt die grundsätzliche Arbeitsorganisation, einschließlich klarer Zuständigkeiten im Team. Die Einhaltung gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen stellen Sie sicher – einschließlich der dazugehörigen Dokumentation und des regelmäßigen Reportings. Als Führungskraft fördern und entwickeln Sie Ihre Mitarbeitenden entlang unserer Führungsgrundsätze und unterstützen aktiv deren Weiterentwicklung. Darüber hinaus analysieren Sie servicerelevante KPIs und leiten Empfehlungen ab und setzen notwendige Maßnahmen mit Ihren Mitarbeitern um. Damit überzeugen Sie: Sie verfügen über mindestens sieben Jahre Berufserfahrung im Customer Care oder Projektumfeld sowie über einschlägige Führungserfahrung von vielseitigen Teams an verschiedenen Standorten im In- und Ausland. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein abgeschlossenes Studium oder eine weiterführende Qualifikation (z. B. als Fachwirt:in oder Betriebswirt:in) runden Ihr Profil ab. Fundiertes Know-how in der Führung und Steuerung von Teams sowie im Projektmanagement bringen Sie mit. In der Gestaltung und Umsetzung einer erfolgreichen Customer Journey sind Sie ebenso erfahren wie im Einsatz moderner Kontaktkanäle und Self-Service-Technologien. Dabei zeichnen Sie sich durch Ihre Machermentalität aus. Sie bringen Kenntnisse in der Arbeit mit CRM-Systemen – idealerweise Salesforce – sowie in Methoden zur Analyse und Optimierung von Serviceprozessen mit. Qualitätsmanagement und die Qualifizierung von Mitarbeitenden sind für Sie gelebte Praxis. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie der absolut sichere Umgang mit den gängigen MS- Office Programmen sind für Sie selbstverständlich. Klingt ganz nach Ihrer beruflichen Zukunft? Dann senden Sie Ihre Bewerbung direkt über unser Onlineformular. Ihre Unterlagen, inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins, können Sie bequem anhängen. Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Unterlagen an unseren Auftraggeber weiterleiten. Bitten haben Sie Verständnis dafür, dass wir ausschließlich Bewerbungen über unser Onlineformular berücksichtigen können. Diskretion und die Einhaltung von Sperrvermerken sind für uns selbstverständlich. Personalwerk GmbH | Dieselstraße 22, 61184 Karben | sourcing.personalwerk.de
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Angebotsteamführung: Führung des Angebotsteams vor dem Projektbeginn sowie Verhandlung mit dem Auftraggebenden. Projektmanagement: Planung, Durchführung und Steuerung von großen SAP-Implementierungs- und Integrationsprojekten. Teamleitung: Leitung von großen Projektteams in komplexen Werkprojekten mit anspruchsvollen Kunden. Turnaround-Management: Analyse von projektkritischen Situationen und Ermitteln von geeigneten Maßnahmen im Zuge des Turnaround Managements von Projekten. Schnittstellenmanagement: Aufbau und Pflege partnerschaftlicher Kundenverhältnisse mit dem Ziel einer hohen Kundenzufriedenheit und langfristiger Kundenbindung. Coaching: Unterstützung von Projektleiterinnen und -leitern durch Ausbildung und Coaching. DEIN PROFIL Erfahrung: Vielfältige, relevante Erfahrungen (mind. zehn Jahre) im (Multi-) Projektmanagement, vornehmlich im Umfeld von SAP Lösungen und Technologien; Kenntnis des Geschäfts eines IT-Dienstleistungsunternehmens Teamleitung: Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Projektteams mit mehr als 25 Mitarbeitenden; Kenntnisse, um Mitarbeitende in allen Phasen eines Projektes zu motivieren Problemlösung: Erfahrung im frühzeitigen Erkennen von kritischen Projektsituationen und strukturiertes Vorgehen zur Problemlösung Kommunikationsfähigkeit: Sicherheit im Umgang und der Kommunikation auf Entscheidungsebene Weitblick: Weitblick und Erkennen neuen Geschäftspotenzials; Initiative zur Entwicklung weiteren Wachstums Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
s Industrial Car Repair GmbH Ihr kompetenter Partner für Ihre Fahrzeuge. ICR - Industrial Car Repair GmbH ist ein modernes und inhabergeführtes Unternehmen, dessen Schwerpunkt im Flottenmanagement liegt. Wir kümmern uns sowohl optisch und technisch als auch logistisch um den Fuhrpark unserer Kunden und bereiten jährlich ca. 40.000 Fahrzeuge auf. Wir stellen ein KFZ-MECHANIKER (M/W/D) mit Reisebereitschaft zum mobilen Einsatz an unseren Standorten in Deutschland Ihre Aufgaben Fahrzeugannahme Gebraucht- und Neuwagen Überprüfung auf Schäden Steuerung der Aufbereitungsprozesse (Waschen, Entkleben, Instandsetzung Karosserie & Lack) Durchführung von Reparaturen nach Herstellervorgaben Prüfung & Protokollierung aller Arbeitsschritte Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung sowie einschlägige Berufserfahrung Reisebereitschaft Selbständige Arbeitsweise Ausgeprägtes Leistungs- und Qualitätsbewusstsein PKW-Führerschein (B) Wir bieten Moderne Arbeitszeitmodelle (hier z.B. 3 Wochen Arbeit, 1 Woche frei) Dynamisches, kollegiales Team Attraktive Entlohnung Firmenwagen Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebswohnungen bedarfsgerecht zugeschnitten Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an bewerbung@szu-gmbh.de https://www.icr-repair.de/
Entdecke Deine Karrierechancen bei JobNinja! JobNinja ist eine der führenden Online-Jobbörsen in Deutschland und verbindet seit unserer Gründung im Jahr 2016 erfolgreich Fach- und Führungskräfte mit erstklassigen Arbeitgebern im ganzen Land. Unser einzigartiger Traffic Optimizer gewährleistet die optimale Reichweite für jede Stellenanzeige. Um unser kontinuierliches Wachstum weiter voranzutreiben, suchen wir engagierte Persönlichkeiten, die gemeinsam mit uns Teil unserer Erfolgsgeschichte werden möchten. Zur Unterstützung unseres Teams in München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n (Senior) Sales Manager (m/w/d)! Deine Aufgaben Begeisternder Verkauf unserer Produkte an Kunden (B2B) in ganz Deutschland. Pflege von telefonischem Kundenkontakt und Hingabe zur optimalen Kundenbetreuung (kein Außendienst). Führen von Verkaufsgesprächen: von der Erstellung überzeugender Angebote, bis hin zum Verkaufsabschluss sowie Optimierung für maximale Kundenzufriedenheit. Proaktive Stammdatenpflege zur Sicherstellung der Genauigkeit und Aktualität. Sachgemäße Übergabe der Aufträge an unser Anzeigenteam, um eine reibungslose Weiterverarbeitung sicherzustellen. Kaltakquise. Aufbau des eigenen Kundenstamms. Kurz: Du bist mit Deinen Aufgaben für den Erfolg unserer Kunden und damit auch unseres Unternehmens mitverantwortlich! Das bringst Du mit Mehrjährige und erfolgreiche Berufserfahrung im Telefonvertrieb, idealerweise mit Schwerpunkt auf Stellenanzeigen. Erfahrung bei Jobbörsen oder Media-Agenturen ist von Vorteil, jedoch nicht zwingend erforderlich. Freude an professionellem Telesales-Outbound für Stellenanzeigen, mit dem Ziel, unsere Produkte überzeugend zu präsentieren. Sicher im Führen von Verkaufsgesprächen bis zum Abschluss Der Wunsch, einen eigenen Kundenstamm durch persönliche Beratung und Betreuung aufzubauen und langfristig zu pflegen. Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und lösungsorientiertes Denken in einem dynamischen und motivierten Team. Ausgezeichnete Deutschkenntnisse. Erfahrung mit CRM-Systemen (z.B. Zoho CRM) von Vorteil Wir bieten Dir Eine leistungsorientierte Vergütung, die Deiner Vertriebsexpertise entspricht und dem Markt gerecht wird: Eine ungedeckelte Provision in Verbindung mit einem ansprechenden Fixum, das Dir sowohl Sicherheit als auch Anreiz für gemeinsame Erfolge bietet. Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einer lockeren Startup-Atmosphäre, die Raum für kreatives Mitwirken lässt. Hohe Selbstständigkeit mit der Möglichkeit, die Unternehmensstrategie, -kultur und -ziele aktiv mitzugestalten. Zentrale Lage des Arbeitsplatzes in München Neuhausen-Nymphenburg für eine bequeme Erreichbarkeit (10 Minuten vom Hauptbahnhof entfernt). Hundefreundliches Büro. 30 Urlaubstage. Regelmäßige Teamevents. Deutschlandticket. Eine "Hands-on"-Mentalität und die Zusammenarbeit in einem agilen Team hochmotivierter Menschen, die gemeinsam Erfolge anstreben. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann zögere nicht länger und schicke uns Deine Bewerbung, inkl. Deiner Gehaltsvorstellung und deinem frühestmöglichen Eintrittstermin. Für weitere Informationen oder Fragen steht Dir unsere Recruiterin Caroline da Silva Fischer gerne auch telefonisch unter 089 215 296 579 zur Verfügung.
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Neu geschaffene Position mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München , Stuttgart, Hamburg, und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell eine:n Nachwuchsführungskraft im Vertrieb (m/w/d), um unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Münchener Standort! Aufgabengebiet Du übernimmst den direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen, indem du diese in den relevanten Bereichen des Beratungsprozesses unterstützt Du baust loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen auf und lernst diese dabei hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen. Kunden-Pitches, Business-Development und Kandidat:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Du berätst Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien. Du bringst Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammen und somit den Recruiting-Prozess zu einem Erfolg. Du bist für die Planung und Umsetzung Deiner Kunden- und Recruitment Projekte eigenständig verantwortlich. Du baust Dir Deinen Kundenstamm auf und entwickelst bereits existierende Kunden weiter aus. Du verhandelst selbstständig Konditionen mit Kunden sowie Kandidat:innen. Anforderungsprofil Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei uns im Mittelpunkt, dafür wurden wir schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die PageGroup zu den "besten Unternehmen für Frauen" ! Bei uns hast Du die Möglichkeit, Deine eigene Karriere zu gestalten. Darüber hinaus bieten wir Dir folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besseren Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit hohem Fixum und ungedeckelter Bonusregelung. Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Exklusive Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Jasmin Wölky Referenznummer JN-052025-6750791 Beraterkontakt +49895587958310
Einleitung dr. roemer & partner. Wir stellen uns vor. In unserer zentral am Englischen Garten gelegenen Kanzlei in München helfen wir sowohl unserer breitgefächerten Mandantschaft als auch unseren Mitarbeitern, seit mehr als 30 Jahren ihre Ziele zu erreichen. Wir wissen: Ihr Erfolg ist unser Gewinn – darum gehen wir stets bestmöglich auf die individuellen Bedürfnisse unserer knapp 30 Teammitglieder ein. Denn wir haben begriffen, dass der Kanzleierfolg zu großen Teilen mit der Zufriedenheit unserer Mitarbeiter einhergeht. Diese Philosophie macht uns, regional und überregional, zu einer der Top-Adressen in Sachen Steuerberatung, Wirtschaftsberatung und Rechtsberatung – für sowohl Privatpersonen als auch für mittelständische Unternehmen und Konzerne mit internationalem Bezug. Werden auch Sie Teil des Teams und profitieren Sie vom dr. roemer & partner-Spirit, den wir Ihnen im Verlauf dieser Stellenanzeige näherbringen werden! Aufgaben Tätigkeiten, wie für Sie gemacht. Jeder Mensch hat Stärken und Schwächen. Konzentrieren wir uns aber lieber auf Ihre Stärken – in enger Abstimmung mit Ihnen gestalten wir Ihren individuellen Tätigkeitsbereich, basierend auf Ihren Fähigkeiten und Interessen. Dabei könnten folgende, spannende Tätigkeiten auf Sie warten: Bearbeitung von Lohn- und Gehaltsbuchungen (keine Baulöhne) mit zugehörigem Meldewesen Bearbeitung von Finanzbuchhaltungen samt zugehöriger Meldungen und Statistiken Einnahme-/Überschussrechnungen und Jahresabschlüsse mit den dazugehörigen Steuererklärungen Mitwirkung bei Betriebsprüfungen Berichtwesen für Mandanten Weitere spannende Tätigkeiten Qualifikation Wir sind ein Team – und das werden wir auch aufrechterhalten. Wir suchen daher nach Personen, die nicht nur ein ausgeprägtes Verständnis für Teamarbeit mitbringen, sondern auch Freude daran haben, gemeinsam im Kollektiv zu arbeiten. Zudem bringen Sie folgendes mit: Sie verfügen über ein abgeschlossenes wirtschafts- oder rechtswissenschaftliches Studium Eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise Ein ausgeprägtes Organisationsvermögen, Eigenengagement und Verantwortungsbewusstsein Eine lösungsorientierte Denkweise Gute Kenntnisse in MS Office und DATEV Benefits Sie wollten schon immer in der Münchner Innenstadt arbeiten, aber trotzdem nicht auf die Ruhe und Natur wie auf dem Lande verzichten? Bei uns ist dies kein Widerspruch. Unser Verständnis von einem attraktiven Arbeitgeber geht natürlich über die Lage direkt am Englischen Garten und der Isar hinaus. Unser oberstes Ziel ist es, Menschen in ihrer Entwicklung zu fördern und ein Umfeld zu schaffen, in dem Ihre individuellen Stärken optimal zur Geltung kommen. Lage: englischer Garten? Die Isar? München City? Was Sie wollen Gehalt: ein Münchner Job geht selbstverständlich mit einem sehr guten Münchner Gehalt einher Flexible Arbeitszeiten: früher gehen, später kommen. Oder mal ganz aus dem Home-Office – vieles ist möglich Weiterbildung: zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten und Einzelgespräche als Feedback Gesundheit: viel Natur, wenig Lärm – für Ihren Körper und Geist Ausstattung Ihrer Wahl: curved Bildschirm, ergonomische Tische – darfs noch was sein? Team-Events: im Casino das Gehalt verdoppeln? Mit dem GT3 auf der Rennstrecke wie Schumi fahren? Im Olympiaturm gemeinsam dinieren? Bei unseren abwechslungsreichen Teamevents soll für jeden etwas dabei sein Jubiläum: Ihre Loyalität wird belohnt: für diverse Jubiläen gibt es von uns Reisen, Fahrräder, Thermomix, Goldbarren oder Ähnliches Fahrtkostenerstattung: Ihr Weg zum Haus? Geht aufs Haus 24.12. und 31.12 sind für uns vollwertige Feiertage Noch ein paar Worte zum Schluss Alle Wege führen zu den roemern Ihnen gefällt, was Sie lesen? Sehr gut – Sie können sich sicher sein, dass wir jedes Wort ernst meinen. Wenn Sie auf der Suche nach einer positiven Veränderung in Ihrem Leben sind, können Sie sich mit nur wenigen Klicks, ganz ohne Anschreiben, bei uns bewerben.
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