Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir deutschlandweit Consultants (m/w/d), die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen nehmen, indem Du sie im für den Unternehmenserfolg relevanten Bereich des Recruitings unterstützt. Loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen verschiedenster Größenordnung im Personalbereich auf- und ausbauen und dabei die Kund:innen hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen lernen. Kunden-Pitches, Business-Development und Bewerber:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien beraten. Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammenbringen und dabei jeden Recruiting-Prozess für alle Parteien zu einem Erfolg machen. Anforderungsprofil Direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen nehmen, indem Du sie im für den Unternehmenserfolg relevanten Bereich des Recruitings unterstützt. Loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen verschiedenster Größenordnung im Personalbereich auf- und ausbauen und dabei die Kund:innen hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen lernen. Kunden-Pitches, Business-Development und Bewerber:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien beraten. Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammenbringen und dabei jeden Recruiting-Prozess für alle Parteien zu einem Erfolg machen. Vergütungspaket Direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen nehmen, indem Du sie im für den Unternehmenserfolg relevanten Bereich des Recruitings unterstützt. Loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen verschiedenster Größenordnung im Personalbereich auf- und ausbauen und dabei die Kund:innen hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen lernen. Kunden-Pitches, Business-Development und Bewerber:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien beraten. Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammenbringen und dabei jeden Recruiting-Prozess für alle Parteien zu einem Erfolg machen. Kontakt Jasmin Wölky Referenznummer JN-042025-6719428 Beraterkontakt +49895587958310
Über uns Ihr nächster Karriereschritt in einem zukunftssicheren Unternehmen Für ein international agierendes Unternehmen mit einer zukunftsorientierten IT-Landschaft suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die im Bereich SAP-Berechtigungen und SAP-Basis-Support eine Schlüsselrolle einnimmt. In einem dynamischen Umfeld gestalten Sie aktiv ein globales Rollen- und Berechtigungskonzept mit und unterstützen zentrale IT-Initiativen. Aufgaben Entwicklung, Implementierung und kontinuierliche Verbesserung eines globalen SAP-Rollen- und Berechtigungskonzepts Zentralisierung des User Managements innerhalb der IT-Systemlandschaft Unterstützung bei der Durchführung interner und externer IT-Audits ( z. B. ISO, SOX) Enge Zusammenarbeit mit globalen Projektteams im Rahmen von Rollouts, Systemmigrationen und Compliance-Vorgaben Betreuung und Weiterentwicklung administrativer Aufgaben im SAP-Basis-Umfeld Dokumentation, Qualitätssicherung und Implementierung von Best Practices in Governance & Security Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Konzeption und Umsetzung rollenbasierter Berechtigungskonzepte in SAP-Systemen Kenntnisse in SAP-Basis-Komponenten und deren Administration von Vorteil Erfahrung im Umgang mit IT-Security-, Audit- oder Compliance-Anforderungen im SAP-Umfeld Teamfähigkeit, Eigeninitiative und strukturierte Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Eine verantwortungsvolle Inhouse-Position mit globaler Perspektive Gestaltungsspielraum in einer modernen IT-Organisation Zusammenarbeit mit erfahrenen Kolleg:innen in einem internationalen Umfeld Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell Hoher Homeofficeanteil möglich Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Kontakt Gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Hinweis: Aus Gründen der Lesbarkeit wird innerhalb dieses Textes teilweise das geschlechtsneutral zu verstehende generische Maskulinum als Formulierungsvariante verwendet. Aus Gründen der vereinfachten und standardisierten Eingliederung in Karrierestufen werden innerhalb dieses Textes u.a. rein fachlich zu verstehende Abgrenzungen und Klassifikationen in z.B. Junior, Senior, Absolvent, Young Professional oder vergleichbaren Formulierungen getroffen. Diese beziehen sich rein auf die fachliche Berufserfahrung des Bewerbers. Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass wir alle Bewerbungen unabhängig von der Rasse oder der ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität für diese und alle sonstigen Positionen begrüßen. Bitte beachten Sie, dass wir dabei nur als Vermittler auftreten und Sie direkt bei unseren Kunden angestellt werden.
Im Auftrag unseres Mandanten, einer renommierten Akutklinik im Raum Leipzig mit ca. 250 Betten, suchen wir im Rahmen der Personalberatung einen Leitenden Oberarzt (m/w/d) Kardiologie | Akut . In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie maßgeblich an der Weiterentwicklung und Sicherstellung einer exzellenten kardiologischen Versorgung der Patienten beteiligt. Wenn Sie eine neue Herausforderung suchen und Ihre Expertise im Bereich der Kardiologie in einer modernen Akutklinik einbringen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Das Angebot / Ihre Benefits als Leitender Oberarzt Kardiologie | Akut (m/w/d) im Raum Leipzig Abwechslungsreiche Tätigkeit : Sie haben die Möglichkeit, sich in diversen diagnostischen und therapeutischen Bereichen der Kardiologie zu entfalten, sowohl in der invasiven als auch in der nicht-invasiven Kardiologie. Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten : Profitieren Sie von umfassenden Fortbildungsangeboten, die Ihre berufliche Entwicklung fördern und Ihre Fachkompetenz erweitern. Leistungsgerechte Vergütung : Sie erhalten eine attraktive, an Ihre Erfahrung und Qualifikationen angepasste Vergütung. Unbefristeter Arbeitsvertrag : Ein langfristiges Arbeitsverhältnis in einer sicheren und etablierten Einrichtung. Teamorientiertes Arbeitsumfeld : Arbeiten Sie in einem dynamischen und kollegialen Team, das gemeinsam an der bestmöglichen Versorgung der Patienten arbeitet. Ihr Profil als Leitender Oberarzt Kardiologie | Akut (m/w/d) im Raum Leipzig Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin mit dem Schwerpunkt Kardiologie Mehrjährige Erfahrung im Bereich der invasiven und nicht invasiven Kardiologie, idealerweise auch Erfahrung in der Leitung von medizinischen Teams Hohe Motivation und Freude an der direkten Patientenversorgung sowie der Weiterentwicklung medizinischer Behandlungen Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit : Sie arbeiten gerne im Team und haben Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen Verantwortungsbewusstsein und persönliches Engagement : Sie übernehmen Verantwortung für Ihre Aufgaben und sind bereit, sich mit vollem Engagement in das Klinikteam einzubringen Ihre Aufgaben als Leitender Oberarzt Kardiologie | Akut (m/w/d) im Raum Leipzig Stationäre und ambulante Versorgung der Patienten : Sie sind für die umfassende medizinische Betreuung und Behandlung von Patienten mit kardiologischen Erkrankungen verantwortlich, sowohl im stationären als auch im ambulanten Bereich. Interdisziplinäres Arbeiten : Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen der Klinik, insbesondere der Intensivmedizin, Chirurgie und Radiologie, zur optimalen Behandlung der Patienten. Fort- und Ausbildung junger Ärzte : Sie fördern und begleiten die Ausbildung von Assistenzärzten und sorgen für deren kontinuierliche Weiterentwicklung. Organisatorische, strategische und fachliche Leitung : Gemeinsam mit dem Chefarzt tragen Sie zur Weiterentwicklung und Organisation der kardiologischen Abteilung bei und übernehmen Verantwortung für die Optimierung von Arbeitsabläufen. Teilnahme am Hintergrunddienst : Sie nehmen regelmäßig am ärztlichen Hintergrunddienst teil und stehen für Notfälle und akute medizinische Versorgung zur Verfügung. Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Leitender Oberarzt, Leitende Oberärztin, Oberarzt, Oberärztin, Leitender Arzt, Leitende Ärztin, Akutmedizin, Akutversorgung, Herzerkrankungen, Herz-Kreislauf-Erkrankungen, Vollzeit, Teilzeit Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hochspezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammen zu bringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamtes Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Leitender Oberarzt Kardiologie | Akut (m/w/d) im Raum Leipzig.
TK Maxx Bei TJX Europe bietet jeder Tag neue Möglichkeiten für Entwicklung, Entdeckungen und Erfolge. Du wirst Teil unseres dynamischen Teams sein, das auf Vielfalt setzt, Zusammenarbeit fördert und deine Entwicklung in den Vordergrund stellt. Egal, ob du in unseren Distribution Centres, in den Offices oder in unseren Stores – TK Maxx & Homesense – arbeitest, wirst du viele Möglichkeiten haben, etwas zu lernen, dich zu entwickeln und etwas zu bewirken. Komm in unser TJX Team – ein Fortune 100-Unternehmen und der weltweit führende Off-Price-Einzelhändler. Tätigkeitsbeschreibung: Für unseren Store in München pep Einkaufscenter Neuperlach suchen wir ab sofort einen stellvertretenden Filialleiter / Deputy Manager / stellvertretenden Store Manager (m/w/d) in Vollzeit. Deine Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz in einem expandierenden Unternehmen Flache Hierarchien und ein starkes Miteinander im Team Flexible Arbeitszeitmodelle mit planbaren Arbeitszeiten in Schichten 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche Personalrabatte Betriebliche Altersvorsorge, Employee assistance program, Wellhub Fitnessangebote Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten Deine Aufgaben: Sicherstellung des reibungslosen Ablaufs im operativen Tagesgeschäft Umgang mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen Einarbeitung, Führung, Motivation und Entwicklung des Teams Durchführung von Mitarbeiterschulungen Personaleinsatzplanung Vertretung der Filialleitung Dein Profil: Berufserfahrung im Einzelhandel, der Gastronomie, im Hotel oder ähnlichen Bereichen mit Kundenkontakt oder Kundenservice Kaufmännisches Denken und Handeln Führungserfahrung, idealerweise von größeren Teams Hands-On Mentalität Hohe Lern- und Leistungsbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit Stellvertretender Marktleiter, Abteilungsleiter, Department Manager, Substitut Wir blicken nicht nur stolz auf unseren bisherigen Erfolg zurück, sondern sehen mit noch mehr Begeisterung unserer Zukunft entgegen. Wir geben unseren Mitarbeitenden Chancen und Raum für Entwicklung, schreiben Anerkennung groß und bieten ein wettbewerbsfähiges Gehalts- und Leistungspaket. Unsere Entschlossenheit, immer mutiger und größer zu denken, möchten wir mit dir teilen. Unsere Zukunft startet mit dir an Bord! Wir berücksichtigen alle Bewerber*innen unabhängig von Alter, Behinderung, Geschlecht, Geschlechteridentität, Ehe und Lebenspartnerschaft, Schwangerschaft und Mutterschaft, Herkunft, Religionszugehörigkeit oder Weltanschauung und/oder sexueller Orientierung. Adresse: PEP Einkaufs Center Ollenhauserstrasse Standort: EUR TK Maxx DE Store 583 - Munich PEP
Intro Analytischer Freiraum & Business Impact Innovatives Umfeld mit Entwicklungspotenzial Firmenprofil Unser Mandant ist ein international tätiges Industrieunternehmen mit Fokus auf nachhaltige Technologien. Es bietet ein modernes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen. Aufgabengebiet Erstellung von Monats- und Quartalsreportings Analyse von Abweichungen und KPIs Mitwirkung bei der Budget- und Forecastplanung Weiterentwicklung des Controllings Schnittstelle zu Fachabteilungen und Management Anforderungsprofil Studium im Bereich BWL, Controlling, Finance oder vergleichbar Erste relevante Berufserfahrung im Controlling Sehr gute Excel-Kenntnisse, idealerweise SAP Analytisches Denken & Zahlenaffinität Vergütungspaket Attraktives Gehalt mit Boni Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten Kontakt Philipp Britziolas Referenznummer JN-042025-6720605 Beraterkontakt +491729842449
Über uns Als innovatives Unternehmen sind wir auf der Suche nach talentierten Fachleuten, die ganzheitlich denken und unseren Kunden die vielschichtige moderne Welt näher bringen. Unsere Mitarbeiter verbinden tiefgehendes Fachwissen mit sozialer und methodischer Kompetenz. In dynamischen, interdisziplinären Teams und einer agilen Unternehmenskultur schaffen wir viel Raum für persönliche Entfaltung und kreative Lösungen. Mit etwa 800 engagierten Mitarbeitern begleiten wir unsere Kunden auf ihrem Weg durch transformative Prozesse und bringen sie so näher an die zukunftsweisenden Modelle der Wirtschaft 4.0. Tauchen Sie ein in eine spannende Arbeitsumgebung, in der Ihr Beitrag zählt und Ihre Ideen Gehör finden. Aufgaben Netzwerkaufbau und Betrieb: Aufbau, Inbetriebnahme und Betrieb unserer Netzwerkinfrastruktur, insbesondere in den Bereichen LAN, WAN und WLAN. Technische Verantwortung: Sie sind verantwortlich für die Konzeption, den 3rd-Level Betrieb und die Dokumentation unserer WLAN-Infrastruktur, einschließlich Switchen, Routern und anderen Netzwerkkomponenten. Netzwerkplanung: Planung und kontinuierliche Optimierung des Netzwerkdesigns, unter Berücksichtigung von Serviceanforderungen, Betriebsaspekten und ökonomischen Faktoren. Technologie-Evaluierung: Untersuchung, Bewertung und Implementierung neuer Netzwerktechnologien, mit einem speziellen Fokus auf Wireless-LAN. Kommunikation: Intensive Zusammenarbeit mit Kunden, Lieferanten und Herstellern. Profil Abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder eine vergleichbare Berufsausbildung mit IT-Schwerpunkt. Mehrjährige Erfahrung im Management komplexer WLAN-Infrastrukturen, inklusive Monitoring und Authentifizierungsservices. Praktische Erfahrung in der Verwaltung und Überwachung von Enterprise-Netzwerken. Kenntnisse in der Nutzung von Analyse- und Dokumentationstools. Bereitschaft zur Teilnahme an Rufbereitschaftsdiensten. Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch. Wir bieten Konkurrenzfähiges Gehaltspaket inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld. 30 Tage Jahresurlaub plus zusätzliche freie Tage. Mitarbeit in einem motivierten Team mit spannenden Projekten und regelmäßigen Team-Events. Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten für Homeoffice. Umfangreiche betriebliche Altersvorsorge. Subventionierte Parkplätze oder ein Jobticket sowie Kantinenzuschuss. Fortlaufende Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten. Corporate Benefits bei bekannten Unternehmen. Kontakt Felix Hogh - IT Profi und HR Experte Tel.: 0711-25296603 E-Mail: felix.hogh@gruehn.digital Internet: www.gruehn.digital
Über uns Als Unternehmen aus dem produzierenden Gewerbe suchen wir fähige Fachleute, die ganzheitlich denken und unsere Produktionsprozesse mit innovativen Lösungen weiterentwickeln. Unsere Mitarbeitenden verbinden technisches Fachwissen mit sozialer und methodischer Kompetenz. In interdisziplinären Teams und einer dynamischen Arbeitsumgebung bieten wir viel Raum für persönliche Entfaltung und Kreativität. Aufgaben Als SAP FI/CO Inhouse Consultant sorgen Sie für einen optimalen unternehmensweiten Einsatz des SAP-Systems Prozessanalyse, Konzepterstellung, Prozessoptimierung und Weiterentwicklung im FI/CO-Umfeld Beratung der jeweiligen Anwendergruppen Sicherstellung der SAP Implementierungen innerhalb des Unternehmens Mitarbeit in internationalen Projekten und Kontakt zu den jeweiligen Key Usern Unterstützung bei S/4 HANA Implementierungs-Projekten Profil Studium: Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im IT Bereich und fundierte Arbeitserfahrung im SAP-Umfeld SAP: fundierte Kenntnisse im Consulting und im Customizing im FI/CO-Umfeld Kommunikation: Sie verfügen über ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung und sprechen fließend Englisch Dokumentation: Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und können Ihre Ergebnisse klar verständlich darstellen Wir bieten Attraktives Gehaltspaket im Tarifvertrag Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeiten und Home Office Externe und Interne Fortbildungen Etliche soziale Zusatzleistungen Ein global agierendes Team Kontakt Felix Hogh - IT Profi und HR Experte Tel.: 0711-25296603 E-Mail: felix.hogh@gruehn.digital Internet: www.gruehn.digital
Hand in Hand gemeinsam zu neuen Zielen Ihre Karriere bei der Prüfungsstelle des Sparkassenverbandes Bayern. Wir verstärken bayernweit unsere Prüfungsteams: Associate in der Wirtschaftsprüfung - Prüfungsassistent (m/w/d) Verbandsprüfer (m/w/d) (P 2025-02/B6/B7) Als Teil unseres Experten-Teams wirken Sie bei allen Prüfungen (z.B. Kredit- und Jahres- abschlussprüfungen, Prüfung der Geschäftsorganisation) mit. Dabei erhalten Sie umfassende Einblicke in das vielseitige und spannende Aufgabenspektrum der Wirtschaftsprüfung. Ihre persönliche und fachliche Weiterbildung fördern wir u.a. durch die Qualifizierung zum Verbandsprüfer (m/w/d) an der Hochschule für Finanzwirtschaft & Management. Dieser hochwertige Bildungsabschluss bietet eine ausgezeichnete Grundlage für Ihre berufliche Weiterentwicklung. (Infos: Qualifizierung Verbandsprüfer (m/w/d) | HFM (s-hochschule.de). Sollten Sie das Verbandsprüfer-Examen (m/w/d) bereits abgelegt haben, können Sie sofort Ihre Tätigkeit als Verbandsprüfer (m/w/d) bei uns ausüben. Ihre Aufgaben können Sie sowohl in den zu prüfenden Sparkassen vor Ort, als auch zum Teil im Mobile Office, erbringen. Bei entsprechenden persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen unterstützen wir Sie auch gerne bei der Ablegung des Wirtschaftsprüferexamens. Mit diesem Profil punkten Sie sicher: Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit wirtschaftswissenschaftlicher, juristischer, mathematischer oder informationstechnischer Fachrichtung oder erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum Sparkassen- oder Bankbetriebswirt (w/m/d) oder zum Sparkassenfach- oder Bankfachwirt (m/w/d) Praktische Erfahrungen im Sparkassen-/Bankwesen, in den Bereichen Rechnungswesen, Kreditgeschäft, Risikomanagement, Innenrevision, Wertpapiergeschäft/Compliance oder bei einer WP-Gesellschaft sind von Vorteil Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungsfreudigkeit, überdurchschnittliches Analyse- und Urteilsvermögen, Teamfähigkeit, Kreativität sowie persönliches Engagement Bereitschaft zur Reisetätigkeit innerhalb Ihres regionalen Einsatzgebietes (nach Möglichkeit erfolgt der Einsatz wohnortnah) Unser Angebot für Ihre Zukunft: Vielfältige und anspruchsvolle Aufgabengebiete mit Gestaltungsspielraum Ein offenes und partnerschaftliches Miteinander in einem engagierten Experten-Team Förderung Ihrer Karriere (u.a. kostenfreie Qualifizierung zum Verbandsprüfer (m/w/d); bei entsprechenden persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen Unterstützung bei der Ablegung des Wirtschaftsprüferexamens) Tätigkeit in unbefristeter Anstellung Sie erhalten eine attraktive Grundvergütung zzgl. Sonderzahlungen, leistungsabhängigen Vergütungsbestandteilen und vermögenswirksamen Leistungen Bei Ihrer Zukunftsvorsorge unterstützen wir Sie gerne, u.a. durch eine vollständig arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Finanzieller Ausgleich für die Reisetätigkeit bei der Prüfung von Mandanten vor Ort Gute Work-Life-Balance, u.a. durch die Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten und 32 Tage Urlaub Diverse Benefits u.a. EGYM Wellpass, Fahrradleasing, Gesundheitsmanagement, Unterstützung durch unseren PME-Familienservice... Haben wir Ihr Interesse geweckt? Noch Fragen zu Ihrer Karriereplanung? Nutzen Sie die komfortable Möglichkeit der Online-Bewerbung unter www.sparkassenverband-bayern.de/Karriere in der Rubrik - Stellen im SVB und senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis spätestens 10. Mai 2025. Falls Sie sich vorab telefonisch informieren möchten, freut sich WPin/StBin Christine Schmidt, stv. Leiterin der Prüfungsstelle, Tel. 089 2173-1517, über Ihre Kontaktaufnahme. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Wir suchen aktuell für unseren namhaften Kunden im Westen Münchens einen Sachbearbeiter Einkauf (m/w/d) . Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns jetzt auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Ansprechpartner für Lieferanten und interne Abteilungen Durchführung von Bestellungen Datenpflege im Warenwirtschaftssystem Tägliche Kontrolle der Bestellvorgänge und Überwachung der Liefertermine und Fristen Selbstständige Betreuung und Bearbeitung verschiedener Warengruppen Prüfen von Auftragsbestätigungen und Rechnungseingängen Reklamationsmanagement Allgemeine administrative Tätigkeiten Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Sehr guter und routinierter Umgang mit MS-Office Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Durchsetzungsstärke Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise Kundenorientiertes Denken und Handeln Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Thu-Trang Nguyen muenchen-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 89/205074660
Du hast ein abgeschlossenes Studium sowie erste Erfahrungen in einem Praktikum oder einer Werkstudententätigkeit sammeln können und bist auf der Suche nach Einstiegsmöglichkeiten im Bereich Finance, Accounting oder Controlling? Dann bewirb Dich für unser Traineeprogramm am SIXT Campus bei München! Hier lernst Du in unserem 18-monatigen Programm unseren Finance Bereich kennen. Gleichzeitig baust Du Dir ein wertvolles Netzwerk zu Fachabteilungen und Führungskräften im ganzen Unternehmen auf. Interesse? Dann bewirb Dich jetzt und starte schon zum 01.10.2025 als Trainee Finance (m/w/d) bei SIXT! DEINE ROLLE BEI SIXT Du durchläufst ein spannendes 18-monatiges Traineeprogramm, das Dich durch den Finance Bereich bei SIXT führt – vom Controlling über Accounting, Internal Audit und Treasury bis hin zu Compliance, Tax und Financial Projects – alles ist dabei! Du arbeitest aktiv an internationalen Unternehmensprojekten mit und lernst so alle Bereiche des Finanzressorts genauestens kennen Du bereitest wichtige Unternehmensentscheidungen für den Finanzvorstand vor und schärfst so Dein strategisches Denken und taktisches Geschick Du absolvierst verschiedene Trainings (Soft und Hard Skills), lernst Führungskräfte aus unterschiedlichen Bereichen kennen und entwickelst ein funktions- und bereichsübergreifendes Netzwerk Du wirst in Deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung von Anfang an mit einem individuellen Entwicklungsplan und einem Mentor unterstützt DEINE FÄHIGKEITEN ZÄHLEN Studium Du hast ein Studium im Bereich Betriebs- oder Volkswirtschaftslehre, Mathematik, Accounting Tax, Legal oder einen ähnlichen Studiengang erfolgreich abgeschlossen Berufserfahrung Du bringst erste praktische Erfahrungen im Bereich Finance durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten mit Tools Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in MS Office (insbesondere Excel) und hast idealerweise erste Erfahrung mit ERP-Systemen (z.B. SAP) sammeln können Soft Skills Du hast ein ausgeprägtes Zahlenverständnis und bist analytisch sowie konzeptionell stark, besitzt sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und bringst eine hohe Lernbereitschaft mit Sprachen Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift WAS WIR DIR BIETEN Work-Life-Balance Genieße 30 Tage Urlaub und bis zu 50 % Homeoffice, einschließlich bis zu 30 Tagen pro Jahr im europäischen Ausland (EU, CH & UK), sowie flexible Arbeitszeiten Attraktive Arbeitsumgebung Bleibe aktiv und gesund mit unserem modernen SIXT Fitnessstudio und nutze verschiedenen Freizeitaktivitäten, einschließlich eines Gaming-Bereichs und dem SIXT-Chor. Zusätzlich kannst Du unser hochwertiges Mitarbeiterrestaurant genießen, das mehr als nur eine Standardkantine bietet Ehrenamtliches Engagement Nimm Dir jedes Jahr einen Tag Zeit, um bei der "Drying Little Tears"-Kinderhilfe-Stiftung, einer Initiative von Regine Sixt, ehrenamtlich tätig zu sein Mitarbeiterbenefits Profitiere von Rabatten auf SIXT rent, share, ride und SIXT+, Fahrzeugleasing-Angeboten sowie exklusiven Deals mit Partnern für Reisen, Technik, Bekleidung und mehr Mobilitätszuschuss Wir unterstützen Dich mit einem Mobilitätszuschuss von 20 € pro Monat Gestalte Deine Zukunft Unterstützung bei Deiner Altersvorsorge und kapitalbildenden Leistungen Hinweis: Bitte füge Deiner Bewerbung eine Notenübersicht Deiner Schul- und Studienzeugnisse bei. Über uns: Wir sind ein weltweit führender Mobilitätsdienstleister mit einem Umsatz von 3,07 Milliarden Euro und rund 9.000 Mitarbeitern weltweit. Unsere Mobilitätsplattform ONE vereint unsere Produkte SIXT rent (Autovermietung), SIXT share (Carsharing), SIXT ride (Taxi-, Fahr- und Chauffeurservices), SIXT+ (Auto Abo) und gibt unseren Kunden Zugang zu unserer Flotte von 222.000 Fahrzeugen, den Services von 2.500 Kooperationspartnern und rund 5 Millionen Fahrern weltweit. Zusammen mit unseren Franchise-Partnern sind wir in mehr als 110 Ländern an 2.098 Vermietstationen präsent. Bei SIXT stehen ein erstklassiges Kundenerlebnis sowie ein herausragender Kundenservice an erster Stelle. Wir setzen auf echtes Unternehmertum und langfristige Stabilität und richten unsere Unternehmensstrategie mit Weitsicht aus. Mit uns durchstarten und die Welt der Mobilität revolutionieren? Jetzt bewerben!
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