Einleitung Standort: München | Arbeitszeit: Vollzeit | Anstellung: Unbefristete Festanstellung Gehalt: ab 3.500 € monatlich Du bist freundlich, organisiert und hast Freude an der Arbeit mit Menschen? Dann haben wir die passende Position für dich! Für unseren Kunden – ein dynamisches und wachsendes Unternehmen in München – suchen wir eine engagierte Teamassistenz mit Empfangsverantwortung Aufgaben Deine Aufgaben: Empfang und Betreuung von Gästen sowie Ansprechpartner*in für interne und externe Kontakte Organisation und Koordination von Terminen, Besprechungen und Events Unterstützung des Teams in allen organisatorischen und administrativen Tätigkeiten Bearbeitung des Postein- und -ausgangs sowie Telefonzentrale Unterstützung bei der Vorbereitung von Unterlagen und PräsentationenAllgemeine Büroorganisation und Projektunterstützung Qualifikation Das bringst du mit: Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich, z. B. als Bürokauffrau/-mann oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrung im Bereich Assistenz oder Empfang von Vorteil Selbstständige, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise Sicheres und freundliches Auftreten sowie ein hohes Maß an OrganisationsgeschickGute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Das bieten wir dir: Unbefristete Festanstellung in einem modernen und offenen Arbeitsumfeld Attraktives Gehalt ab 3.500 € Ein herzliches, dynamisches Team mit flachen Hierarchien Viel Raum für Eigeninitiative und persönliche Weiterentwicklung Nach Einarbeitung: Möglichkeit auf 1 Tag Home-Office pro Woche Noch ein paar Worte zum Schluss Interessiert? Dann sende uns deine Bewerbung per E-Mail. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! K11 – Wir verbinden Menschen mit Perspektive.
Du hast ein abgeschlossenes Studium sowie erste Erfahrungen in einem Praktikum oder einer Werkstudententätigkeit sammeln können und bist auf der Suche nach Einstiegsmöglichkeiten im Bereich Finance, Accounting oder Controlling? Dann bewirb Dich für unser Traineeprogramm am SIXT Campus bei München! Hier lernst Du in unserem 18-monatigen Programm unseren Finance Bereich kennen. Gleichzeitig baust Du Dir ein wertvolles Netzwerk zu Fachabteilungen und Führungskräften im ganzen Unternehmen auf. Interesse? Dann bewirb Dich jetzt und starte schon zum 01.10.2025 als Trainee Finance (m/w/d) bei SIXT! DEINE ROLLE BEI SIXT Du durchläufst ein spannendes 18-monatiges Traineeprogramm, das Dich durch den Finance Bereich bei SIXT führt – vom Controlling über Accounting, Internal Audit und Treasury bis hin zu Compliance, Tax und Financial Projects – alles ist dabei! Du arbeitest aktiv an internationalen Unternehmensprojekten mit und lernst so alle Bereiche des Finanzressorts genauestens kennen Du bereitest wichtige Unternehmensentscheidungen für den Finanzvorstand vor und schärfst so Dein strategisches Denken und taktisches Geschick Du absolvierst verschiedene Trainings (Soft und Hard Skills), lernst Führungskräfte aus unterschiedlichen Bereichen kennen und entwickelst ein funktions- und bereichsübergreifendes Netzwerk Du wirst in Deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung von Anfang an mit einem individuellen Entwicklungsplan und einem Mentor (m/w/d) unterstützt DEINE FÄHIGKEITEN ZÄHLEN Studium Du hast ein Studium im Bereich Betriebs- oder Volkswirtschaftslehre, Mathematik, Accounting Tax, Legal oder einen ähnlichen Studiengang erfolgreich abgeschlossen Berufserfahrung Du bringst erste praktische Erfahrungen im Bereich Finance durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten mit Tools Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in MS Office (insbesondere Excel) und hast idealerweise erste Erfahrung mit ERP-Systemen (z.B. SAP) sammeln können Soft Skills Du hast ein ausgeprägtes Zahlenverständnis und bist analytisch sowie konzeptionell stark, besitzt sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und bringst eine hohe Lernbereitschaft mit Sprachen Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift WAS WIR DIR BIETEN Work-Life-Balance Genieße 30 Tage Urlaub und bis zu 50 % Homeoffice, einschließlich bis zu 30 Tagen pro Jahr im europäischen Ausland (EU, CH & UK), sowie flexible Arbeitszeiten Attraktive Arbeitsumgebung Bleibe aktiv und gesund mit unserem modernen SIXT Fitnessstudio und nutze verschiedenen Freizeitaktivitäten, einschließlich eines Gaming-Bereichs und dem SIXT-Chor. Zusätzlich kannst Du unser hochwertiges Mitarbeiterrestaurant genießen, das mehr als nur eine Standardkantine bietet Ehrenamtliches Engagement Nimm Dir jedes Jahr einen Tag Zeit, um bei der "Drying Little Tears"-Kinderhilfe-Stiftung, einer Initiative von Regine Sixt, ehrenamtlich tätig zu sein Mitarbeiterbenefits Profitiere von Rabatten auf SIXT rent, share, ride und SIXT+, Fahrzeugleasing-Angeboten sowie exklusiven Deals mit Partnern für Reisen, Technik, Bekleidung und mehr Mobilitätszuschuss Wir unterstützen Dich mit einem Mobilitätszuschuss von 20 € pro Monat Gestalte Deine Zukunft Unterstützung bei Deiner Altersvorsorge und kapitalbildenden Leistungen Hinweis: Bitte füge Deiner Bewerbung eine Notenübersicht Deiner Schul- und Studienzeugnisse bei. Über uns: Wir sind ein weltweit führender Mobilitätsdienstleister mit einem Umsatz von 3,07 Milliarden Euro und rund 9.000 Mitarbeitern weltweit. Unsere Mobilitätsplattform ONE vereint unsere Produkte SIXT rent (Autovermietung), SIXT share (Carsharing), SIXT ride (Taxi-, Fahr- und Chauffeurservices), SIXT+ (Auto Abo) und gibt unseren Kunden Zugang zu unserer Flotte von 222.000 Fahrzeugen, den Services von 2.500 Kooperationspartnern und rund 5 Millionen Fahrern weltweit. Zusammen mit unseren Franchise-Partnern sind wir in mehr als 110 Ländern an 2.098 Vermietstationen präsent. Bei SIXT stehen ein erstklassiges Kundenerlebnis sowie ein herausragender Kundenservice an erster Stelle. Wir setzen auf echtes Unternehmertum und langfristige Stabilität und richten unsere Unternehmensstrategie mit Weitsicht aus. Mit uns durchstarten und die Welt der Mobilität revolutionieren? Jetzt bewerben!
Senior Netzwerkadministrator (m/w/d) Referenz 12-216910 Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung, in der Sie Ihr erworbenes Wissen gezielt einsetzen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Im Auftrag eines internationalen Logistikunternehmens mit Sitz im Süden von München suchen wir Ihre Unterstützung in der IT ! Der Gehaltsrahmen liegt bei 70.000 Euro p.a. Wir suchen Sie, im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung, als Senior Netzwerkadministrator (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Moderner Arbeitsplatz Sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenevents Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Ihre Aufgaben: Verantwortung für die komplette Netzwerklandschaft und stetige Überwachung der Verfügbarkeit Planung und Implementierung von neuen Netzwerkkomponenten Installation, Konfiguration und Administration der Netzwerke Zusammenarbeit mit den anderen Fachabteilungen Bearbeitung von Anfragen und Störungsmeldungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder ein Studium im Bereich der Informatik Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Position Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Netzwerktypologien, (W)LAN, VPN, Cisco, TCP/IP, VoIP, Routing, Switching und Basisdiensten Vorteilhaft sind Netzwerkzertifizierungen, z. B. CCNA, CCNP Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Gehaltsrahmen: 60.000 bis 75.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Omid Abdul (Tel +49 (0) 89 212128-333 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-216910 per E-Mail an: it.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d) Referenz 12-214032 Sie suchen eine neue Herausforderung, in der Sie Ihre erworbenen Kenntnisse gezielt einsetzen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Im Auftrag eines renommierten Hausgeräte-Herstellers mit Sitz in München suchen wir Ihre Unterstützung in der IT. Der Gehaltsrahmen liegt bei 60.000 Euro p. a. Wir suchen Sie, im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung, als Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Homeoffice-Möglichkeit Moderner Arbeitsplatz Gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenevents Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Ihre Aufgaben: Die Pflege und Wartung der bestehenden IT-Infrastruktur zur Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs Die Installation, Konfiguration und Administration von Microsoft-Windows-Servern und -Clients als tägliche Aufgaben Die Betreuung und Weiterentwicklung der Microsoft 365 Umgebung, inklusive Intune, SharePoint und Copilot, mit dem Einsatz von KI-gestützten Tools Die Automatisierung von Routineaufgaben mittels PowerShell, Python oder anderen Programmiersprachen Die Analyse und Behebung von Störungen im Anwendersupport sowie das Finden kreativer Lösungen Die zuverlässige Umsetzung von Backups und Wiederherstellungsmaßnahmen Die gewissenhafte Dokumentation der Systemarchitektur und sämtlicher Änderungen Die Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Betreuung der firmeneigenen Software sowie App-Anwendungen Die aktive Einbringung in technische Analysen und die Entwicklung von Maßnahmen zur Optimierung der IT-Landschaft Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder ein Studium im Bereich der Informatik Erfahrung mit Microsoft Server- und Desktopsystemen Kenntnisse in Netzwerkarchitekturen sowie Sicherheitslösungen Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie Serviceorientierung Hohes analytisches Denkvermögen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Gehaltsrahmen: 50.000 bis 60.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Maximilian Buck (Tel +49 (0) 89 212128-325 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-214032 per E-Mail an: it.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 8.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg, Köln und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir in München (Junior) Area Sales Manager:innen (m/w/d), die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen nehmen, indem Du sie im für den Unternehmenserfolg relevanten Bereich des Recruitings unterstützt. Loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen verschiedenster Größenordnung im Gebiet auf- und ausbauen und dabei die Kund:innen hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen lernen. Kunden-Pitches, Business-Development und Bewerber:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien beraten. Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammenbringen und dabei jeden Recruiting-Prozess für alle Parteien zu einem Erfolg machen. Anforderungsprofil Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales mit! Du bringst erste Vertriebserfahrung (idealerweise) im B2B Umfeld mit. Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen. Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln. Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können. Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor und sprichst fließend Deutsch, sowie Englisch. Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die Page Group folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Families@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-052025-6746497 Beraterkontakt +4915221749900
Intro Spannendes Arbeitsumfeld Übernahme Möglichkeit Firmenprofil Unser Kunde ist eine angesehene Organisation von erheblicher Größe im Life Science Sektor. Mit einer starken Präsenz in München sind sie bekannt für ihre hochwertige Arbeit und ihren Beitrag zur Life Science Industrie. Aufgabengebiet Montage von elektrischen Geräten nach technischen Zeichnungen und Anweisungen Durchführung von Funktionsprüfungen und Qualitätskontrollen Dokumentation der Montage- und Prüfergebnisse Einhaltung der Sicherheitsvorschriften und Qualitätsstandards Zusammenarbeit mit dem Engineering & Manufacturing Team Kontinuierliche Verbesserung der Montage- und Prüfprozesse Unterstützung bei der Fehleranalyse und -behebung Teilnahme an Schulungen und Weiterbildungen Anforderungsprofil Ein erfolgreicher Mitarbeiter für die Montage und Prüfung von elektrischen Geräten sollte Folgendes haben: Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Elektriker, Mechatroniker (m,w,d) oder vergleichbare Qualifikation Kenntnisse in der Montage und Prüfung von elektrischen Geräten Gute Kenntnisse der geltenden Sicherheitsvorschriften und Qualitätsstandards Fähigkeit zur Arbeit im Team und selbstständiges Arbeiten Gute Kommunikationsfähigkeiten Bereitschaft zur Teilnahme an Schulungen und Weiterbildungen Vergütungspaket Eine positive und unterstützende Unternehmenskultur Möglichkeit zur Weiterbildung und Karriereentwicklung Gute Work-Life-Balance Ein moderner Arbeitsplatz in München Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil einer führenden Organisation im Bereich Life Science in München Kontakt Deniz Kronenberg Referenznummer JN-052025-6732215 Beraterkontakt +4989665978273
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell eine:n Account Manager:in (m/w/d), um unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Münchener Standort! Aufgabengebiet Networking : Du identifizierst den Personalbedarf an Fach- und Führungskräften durch persönliche, telefonische und Video-Gespräche mit Insidern und Entscheidungsträgern der Unternehmenslandschaft sowie durch das regelmäßige Verfolgen des Stellen- und Kandidatenmarktes. Mit der Zeit und durch erfolgreiche Positionsbesetzungen wirst du zum anerkannten Experten oder zur anerkannten Expertin und go-to Headhunter in deinem Marktsegment (z.B. Engineering / Finance / Sales & Marketing / IT o.a.), sodass Kandidaten und Kunden bald von sich aus auf dich zukommen. Business Development : Du akquirierst selbstständig Suchaufträge zur Besetzung von Fach- und Führungspositionen und definierst gemeinsam mit deinen Kunden das jeweilige Anforderungsprofil und die Vorgehensweise bis zur erfolgreichen Besetzung der offenen Stellen. Du verhandelst die Konditionen für einzelne Suchaufträge genauso wie für Rahmenverträge und trittst gegenüber ausgewählten größeren Kunden als Key Account Manager auf. Als Teamplayer stellst Sie unsere Kollegen aus anderen Fachbereichen deinen Business-Kontakten vor und akquirierst ggf. Suchaufträge für die jeweils fachlich zuständigen Kollegen. Recruiting : Mithilfe des bestehenden Kandidaten -Pools, durch aktive Direktansprache über verschiedene Medien und Kanäle sowie über Stellenanzeigen identifizierst du geeignete Personen, die du in persönlichen, telefonischen und Video-Gesprächen, mittels Einholung von Referenzen und ggf. Assessments für deine Kunden vorauswählst oder für andere - besser passende Positionen bei demselben oder anderen Unternehmen - in Evidenz hältst. Anforderungsprofil Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-052025-6746511 Beraterkontakt +4915221749900
DEINE MISSION Du arbeitest selbstständig und unterstützt Produktentwicklungsprojekte unter Einhaltung des Produktentwicklungsprozesses Du arbeitest an der Verbesserung und ständigen Weiterentwicklung von bestehenden Rezepturen Du stellst die fristgerechte und strukturierte Umsetzung deiner Projekte sicher und gehst lösungsorientiert mit Herausforderungen um Du arbeitest eng mit internen Schnittstellen und externen Partnern zusammen Zu deinen Aufgaben gehört das regelmäßige Organisieren und Auswerten von Produktverkostungen Du vertrittst yfood nach außen vor Lieferanten, Herstellern, Partnern, etc. DAS MACHT DICH AUS Du hast ein Studium der Lebensmitteltechnologie oder einen vergleichbaren Bildungsweg (Meister oder Techniker) erfolgreich absolviert Du konntest Berufserfahrung (mindestens 2-3 Jahre) in der Produktentwicklung sammeln Praktische Erfahrung mit Herstellungsprozessen von Backwaren, Süßwaren, Milchprodukte etc. sind von Vorteil Du besitzt Kenntnisse in der Produktentwicklung, Lebensmittelindustrie, Verfahrenstechnik und Lebensmittelsicherheit Du verfügst über eine analytische, kritische Denkweise sowie eine strukturierte, präzise Arbeitsweise Deine Zielorientierung, dein ausgeprägtes Zeitmanagement und deine Fähigkeit Ruhe zu bewahren hilft dir bei der fristgerechten Fertigstellung von Aufgaben Du zeichnest dich durch eine Hands-on-Mentalität und ein hohes Maß an Selbstständigkeit aus, sodass es dir leicht fällt Projekte und Aufgaben eigenverantwortlich zu bearbeiten Du bist kooperativ und arbeitest sehr gerne im Team Du verfügst über fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (C1) in Wort und Schrift (WH)yfood? Wir fördern Chancengleichheit und schätzen Vielfalt. Wir verpflichten uns, ein integratives Umfeld für alle Mitarbeitende zu schaffen. yfood wächst international: Obwohl Deutschland unsers "Home Base" ist, haben wir mit unseren internationalen Märkten ein dynamisches und buntes Umfeld geschaffen, in dem viele spannende Themen auf Dich warten. Agilität ist uns wichtig. Daher arbeiten wir in einem hybriden Arbeitsmodell und bieten dir die Möglichkeit mit Workation aus dem EU-Ausland zu arbeiten. Urlaub ist wichtig. Daher erhältst du bei uns 30 Tage bezahlten Urlaub im Jahr. yfood hält dich fit . Mit einer subventionierten Mitgliedschaft bei EGYM-Wellpass kannst du dir für nur 29€ im Monat Gutes tun. Dazu bieten wir im Rahmen unseres Gesundheitsmanagements Workshops und Aktionen (z.B. Schrittechallenge für den guten Zweck) an. Weg vom Fleck . Wir steuern 30€ zu deinem ÖPNV-Ticket bei und bieten dir über JobRad die Möglichkeit, vergünstigt ein Fahrrad zu leasen. Trainiere deine Geschmacksnerven . Bei uns ist jeder der Lust hat Teil unseres Sensory-Teams. Probiere also neue Produkte, Sorten oder Geschmäcker vor allen anderen. Ansonsten gibt es so viel yfood wie du tragen kannst, natürlich auch für dich gratis. Als Start-Up hat man oft mit Klischees zu kämpfen . Manche sind aber auch wahr. Daher gibt es bei uns natürlich auch einen Obstkorb, deinen gratis Koffein-Kick oder das stille Wässerchen. B Corp is king. Wir sind seit kurzem B Corp zertifiziert! Damit dürfen wir uns jetzt offiziell in eine Runde von Unternehmen einreihen, die alle hohe soziale und ökologische Standards erfüllen. Come as you are. Ob im Anzug oder Einhorn-Onesie. Einen Dresscode kennen wir nicht. KONTAKT Katharina Bauer Talent Acquisition Manager
Für einen modernen Mittelständler im Raum München suche ich einen IT-Systemadministrator (m/w/d) mit Erfahrung in Windows-Infrastrukturen. Neben Betrieb & Support erwarten Sie Projekte zu Virtualisierung, Sicherheit und Cloud-Migration. Es gibt flexible Arbeitszeiten, eine super Homeoffice-Lösung und viele weitere Benefits. Interesse? Kundendetails Mein Auftraggeber legt großen Wert auf offene Kommunikation, ein vertrauensvolles Miteinander und eine familiäre Du-Kultur im gesamten Team. Die IT arbeitet eng mit verschiedenen Fachbereichen zusammen und ist aktiv in zahlreiche Modernisierungs- und Digitalisierungsprojekte eingebunden. Wer Eigenverantwortung und kollegialen Zusammenhalt schätzt, findet hier ein Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum und echtem Teamgeist. Stellenbeschreibung * Betreuung, Betrieb und Weiterentwicklung der lokalen Windows-basierten IT-Infrastruktur * Unterstützung im 2nd-Level-Support * Planung und Umsetzung von IT-Projekten, z. B. Virtualisierung, Netzwerkmodernisierung und Cloud-Migration * Administration und Optimierung der Netzwerkkomponenten (VPN, VLAN, Switching, WLAN, Firewall) * Kreative Mitarbeit bei Themen wie Backup-Strategie, Desaster Recovery und Sicherheitsfeatures * Koordination mit externen Dienstleistern sowie eigenverantwortliche Ideenentwicklung und Umsetzung Profil * Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation * Fundierte Kenntnisse in Windows Server, Active Directory, Microsoft 365 & idealerweise Azure * Erfahrung mit Netzwerkmanagement und Virtualisierung * Eigenverantwortliches Arbeiten & lösungsorientiertes Denken * Verhandlungssichere Deutsch-Kenntnisse
Einleitung Standort: München | Arbeitszeit: Vollzeit | Anstellung: Unbefristete Festanstellung Zahlen sind deine Leidenschaft und du suchst eine neue Herausforderung in einem modernen Umfeld? Für unseren namhaften und jungen Kunden in München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine_n engagierte_n Buchhalter*in (m/w/d) zur Verstärkung des Finance-Teams. Aufgaben Deine Aufgaben: Verantwortung für die laufende Buchhaltung in den Bereichen Debitoren-, Kreditoren- und Sachkonten Mitwirkung bei der Erstellung der monatlichen Steuervoranmeldungen Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung des Zahllaufs sowie bei der Verbuchung von Kontoauszügen Mitarbeit an Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB Klärung und Abstimmung von Konten Qualifikation Das bringst du mit: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Genauigkeit Motivation, Veränderung als Chance zu sehen und Prozesse aktiv mitzugestalten Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Das bieten wir dir: Unbefristete Festanstellung in einem wachsenden und dynamischen Unternehmen Kollegiales Team mit offener Unternehmenskultur Raum für Eigeninitiative und persönliche Entwicklung Attraktives Jahresgehalt von 50.000 € bis 60.000 € – abhängig von Qualifikation und Erfahrung Nach Einarbeitung: Möglichkeit auf 1 Tag Home-Office pro Woche Noch ein paar Worte zum Schluss Interesse geweckt? Dann sende deine Bewerbung gerne an uns per E-Mail. Wir freuen uns auf dich! K11 – Wir bringen die richtigen Talente mit den besten Unternehmen zusammen.
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