Über uns Unser Klient ist ein führender europäischer Internetdienstanbieter mit rund 10.000 Mitarbeitende. Das Unternehmen ist mit insgesamt 16 Marken und zahlreichen Tochtergesellschaften und Beteiligungen aktiv. Aufgaben Als Teil des Konzerndatenschutzes unseres Mandanten unterstützen Sie die Datenschutzbereiche unserer Unternehmensgruppe in der Umsetzung datenschutzkonformer Prozesse. Dabei beraten Sie zentrale Serviceeinheiten der Unternehmen in der Umsetzung von Anforderungen der Datenschutz-Grundverordnung, insbesondere auch zum Datenschutz unserer Mitarbeiter. Folgende Aufgaben erwarten Sie: • Entwicklung von Richtlinien und Prozessen für Datenschutzprojekte und Unterstützung von internen sowie externen Datenschutzaudits. • Begleitung der Einführung neuer Geschäftsmodelle aus datenschutzrechtlicher Sicht. • Konzeption und Durchführung von Datenschutzschulungen und Awareness-Maßnahmen für unterschiedliche Zielgruppen. • Ansprechperson für Datenschutzbeauftragte und Mitarbeiter der Datenschutzbereiche unserer Unternehmen. Profil Nach Ihrem abgeschlossenen Studium mit juristischem oder technischem Bezug haben Sie bereits mehrjährige Erfahrungen in datenschutzrelevanten Aufgabenbereichen gesammelt. Basierend auf Ihren Kenntnissen im deutschen und europäischen Datenschutzrecht bewerten Sie Geschäftsprozesse auf Ihre bestehenden Datenschutzrisiken und bereiten Sie juristische Informationen verständlich auf. Zudem zeichnet Sie aus: • Ausgeprägtes Verständnis für unternehmerische Zusammenhänge, sicherer und souveräner Umgang mit juristischen Datenbanken und Affinität für Digitales. • Proaktive und selbständige Arbeitsweise, professionelle Kommunikation und Souveränität auch in komplexen und zeitkritischen Situationen. • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse. Wir bieten • attraktive Karriereperspektive • flache Hierarchien, Transparenz und kurze Entscheidungswege • individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten • Tech-Benefits, Vergünstigungen und Gesundheitsmaßnahmen • Rabatte auf eigene Produkte, JobRad, Corporate Benefits und betriebliche Altersvorsorge • Vertrauensarbeitszeit und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten • Gute Verkehrsanbindung • Kantine an allen Standorten, Familienservice und Events Kontakt
Über uns Unser Mandant ist ein marktführendes Software- und Beratungsunternehmen für Finanzinstitute und bietet seinen Kunden neben dem erweiterten Portfolio im Bereich Banksteuerung und Meldewesen anerkannte Expertise in den Themen Strategie & Geschäftsmodelle, Finance, Risk & Compliance, Capital Markets, Payments, SAP und Digital Transformation & IT. Aufgaben * Beratung der Kunden unseres Mandaten in aufsichtsrechtlichen sowie regulatorischen Anforderungen (MaRisk, BAIT) * Leitung und Steuerung von IT-GRC Projekten bei den Kunden unseres Mandanten aus der Finanzbranche * Entwicklung von praxisnahen Lösungsansätzen die Kunden unseres Mandanten * Schulungen und Wissenstransfer an die Kunden unseres Mandanten * Prüfungsbegleitung für aufsichtsrechtliche Prüfungen (BaFin, Deutsche Bundesbank, EZB) * Beratung hinsichtlich Nachhaltigkeit, ESG Kriterien * Unterstützung bei der Neuausrichtung im Bankenumfeld im Kontext der IT-Strategie * Unterstützung in der Akquisition und der Methodenentwicklung sowie kontinuierliche Aktualisierung und Verbesserung des Leistungsportfolios Profil * Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschafts-, Rechtswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation * Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Bereich IT-Compliance, -Revision oder -Risikomanagement einer wirtschaftsprüfungsnahen Beratung, Bank oder eines Finanzdienstleistungsunternehmens * Eigeninitiative, Motivation und kontinuierliche Weiterentwicklung in dem Themenumfeld * Gutes Verständnis der aufsichtsrechtlichen Anforderungen an eine Bank bzw. einen Finanzdienstleister und dessen fachliche- und IT-Prozesse (ITIL, Cobit, ISO27001) * Hohe Eigenmotivation, Kunden- und ergebnisorientierte Arbeitsweise, analytische Fähigkeiten und Reisebereitschaft Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift * Flexibilität und Reisebereitschaft Wir bieten * attraktive Karrierechancen und Perspektiven zur beruflichen Weiterentwicklung * flexibles Arbeitszeitmodell * großzügige Sozialleistungen * hochprofessionelles und sehr kollegiales Arbeitsklima in hochmotivierten Teams Kontakt Unser Mandant ist ein marktführendes Software- und Beratungsunternehmen für Finanzinstitute und bietet seinen Kunden neben dem erweiterten Portfolio im Bereich Banksteuerung und Meldewesen anerkannte Expertise in den Themen Strategie & Geschäftsmodelle, Finance, Risk & Compliance, Capital Markets, Payments, SAP und Digital Transformation & IT.
Sie suchen nach einer neuen beruflichen Tätigkeit, an der Sie tagtäglich wachsen können? Wir suchen für die Position Seminarmanager eine engagierte Person, die eine Leidenschaft für die Planung und Umsetzung von Live Online Trainings in den Bereichen Management, Technik, Gesundheit mitbringt. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Planung und Durchführung von Live Online Trainings in den Bereichen Management, Technik und Gesundheit (Moderation Seminareröffnung, Seminarbegleitung, Seminarabschluss inklusive Feedbackrunden) Ansprechperson für Kundenanfragen und Schnittstelle zur 2nd Level Kundenberatung Betreuung von Teilnehmer*innen und Trainer*innen zugeordneter Online Produkte Qualifikationsmanagement für zugeordnete Online Produkte Planung und Durchführung von Online Prüfungen Umsetzung Servicequalität nach Qualitätsstandards und KVP Schnittstellenkommunikation und 1st Level Beschwerdemanagement Vor- und Nachbereitung von Live Online Trainings sowie allgemeine administrative Tätigkeiten Ihr Profil Abgeschlossenes Studium bzw. vergleichbare Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung Erfahrung im Veranstaltungs- und/oder Seminarmanagement (live und/oder live online) Kenntnisse und Affinität in den Bereichen Management, Technik und Gesundheit wünschenswert Fundierte Präsentations- und Moderationsfähigkeit Ausgeprägte Publikums- und Lösungsorientierung Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Interesse an digitalen Lernformaten und hohe IT-Affinität Routinierter Umgang mit MS Office-Anwendungen, insb. MS Teams Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Vorteile Remotearbeit möglich Feste Arbeitszeiten Vor- und Nachmittags Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Caroline Lange muenchen-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 89/205074660
ÜBER UNS Im Bereich Einkauf, Logistik und Supply Chain vermittelt AVANTGARDE Experts in ganz Deutschland attraktive Stellen - egal, ob Junior Einkäufer oder Logistikleiter (m/w/d). Nicht zögern und garantiert einen tollen Job bei einem unserer namhaften Kunden finden! Steige in die Welt der Exzellenz! Werde Teil des Teams bei BMW und nutze erstklassige Karrieremöglichkeiten als: SPEZIALIST (M/W/D) DIREKTER EINKAUF DEIN AUFGABENPROFIL Zuständig für die strategischen, projektspezifischen und operativen Einkaufsaktivitäten im Bereich Hochvoltspeicher & Peripherie Erarbeiten der Sourcingstrategien und Führen der Marktanalysen Kostenoptimierungen sowie Kosten- und Vertragsverhandlungen Begleiten des Entwicklungsprozesses bis hin zum Serienanlauf Qualitative und quantitative Sicherstellung der Teileverfügbarkeit Betriebswirtschaftliche und fertigungstechnische Beurteilung von Bauteilen sowie Komponenten Aktive Mitarbeit in den Modulen und SE-Teams zur Realisierung der Projektziele DEIN QUALIFIKATIONSPROFIL Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, des Wirtschaftsingenieurwesens oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung innerhalb der Beschaffung Sicherer Umgang mit MS Office und SAP Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke BENEFITS Du profitierst von einer attraktiven Vergütung nach IG-Metall Tarif inkl. Lohnentwicklung Du erhältst einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Freue dich auf spannende Angebote bei starken Marken durch unsere Corporate Benefits Für deine Work-Life Balance erhältst du die Möglichkeit auf Home-Office Sag Ade zur lästigen Jahresurlaubsplanung: Bei uns geht das spontan! Nutze unsere Networking Events, um sich breit in der Branche zu vernetzen INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
Über uns Unser Mandant ist ein führender Pionier im Bereich Webtechnologien für Unternehmen und arbeitet seit mehr als 15 Jahren mit webbasierten Unternehmensplattformen, um Unternehmen dabei zu unterstützen, sinnvoller und effizienter zu arbeiten. Aufgaben Weiterentwicklung der Produkt-Features unseres Mandanten Umsetzung der User-Interfaces der Produkte unseres Mandanten in React und deren Backend auf Basis von Spring Boot Design und Umsetzung von GraphQL und REST-Schnittstellen Weiterentwicklung der Kernprodukte unseres Mandanten im Bereich Qualitäts- und Wissensmanagement Profil Frontend Schwerpunkt, Backend Erfahrung und eine Passion für Software-Craftsmanship Kenntnisse in TypeScript und hookbasiertem React im Web Erfahrungen mit Spring Boot oder J2EE mit Hibernate, sowie SQL-Datenbanken Kenntnisse in Kotlin oder alternativ Java Kenntnisse im Bereich Softwarearchitektur, Design-Patterns, sowie Daten- und API-Spezifikation Fundierte Erfahrungen mit Tests und Test-Frameworks Fundierte Kenntnisse beim Einsatz von Git/Bazaar/Mercurial mit Branch-Workflows Deutsch und Englisch, fließend in Wort und Schrift Wir bieten 100% Remote - Arbeitsmittel und Büroausstattung werden vollständig gestellt Hohe Hebelwirkung dank flacher Hierarchien - Deine Meinung zählt! Docker basierter Multi-Service Stack mit mehreren Datenbanken (SQL/NoSQL), Services mit REST, GraphQL basierend auf Spring Boot 3 (Kotlin), React 18 (TypeScript), Material UI und anderen Technologien Moderner Teststack mit JUnit, Mockito, Vitest und Playwright Betrieb einer eigenen IaaS-Platform basierend auf OpenStack on Metal samt Kubernetes für den PaaS und SaaS Stack unseres Mandanten Hoher Anspruch an die Code-Qualität, von Tests, Code-Reviews, Dokumentation bis hin zur statischen Code Analyse mit SonarQube Weiterentwicklung (bei Interesse): DevOps, Terraform, Golang, Tauri (Rust), Elasticsearch Kontakt Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann nehmen Sie Kontakt mit uns auf oder Sie senden uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe der Ref.Nr., Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit an career@jrwg-coachconsult.de . Ihre Daten behandeln wir selbstverständlich streng vertraulich und leiten diese ohne Ihre Zustimmung nicht weiter., JRWG CoachConsult GmbH Bodmerstraße 11 Tel.: +49 (0) 8022 7067543 career@jrwg-coachconsult.de 85622 Feldkirchen Mobil: +49 (0) 172 8916880 www.jrwg-coachconsult.de
Du strebst einen lebhaften Arbeitsalltag an und hast Freude daran, Menschen bei ihrer Wunscherfüllung zu unterstützen?Dann bist Du bei uns richtig! CHECK24 ist eines der führenden Online-Unternehme n und Deutschlands größtes Vergleichsportal. Seit mehr als 10 Jahren bieten wir als Marktführer im Kreditvergleich unseren Kunden den besten Kredit-Vergleich Deutschlands, dabei haben wir unsere Start-up-Mentalität nicht verloren. Kaltakquise – nicht bei uns! Denn tausende Kunden starten täglich einen intuitiven Onlinevergleich der Kreditangebote von über 300 Banken. In Deiner Rolle als Quereinsteiger (m/w/d) in der Kreditberatung verantwortest Du Deine eigenen Kunden und begleitest sie von ihrer Antragsstellung bis zum Abschluss. Wir bieten unseren Mitarbeitern neben spannenden Arbeitsinhalten in einem schnell wachsenden Unternehmen unter anderem attraktive Aufstiegsmöglichkeiten und ein breit gefächertes Weiterbildungsangebot. Bewirb Dich jetzt und erfahre mehr über die Position des Quereinsteigers (m/w/d) in der Kreditberatung. Zu Deinen Aufgaben zählen Wir bilden Dich zum Kreditberater (m/w/d) aus. Dabei durchläufst Du eine intensive Einarbeitung mit mehreren Modulen Während des Programms erwirbst Du umfassende Kenntnisse im Bereich Kreditberatung, baust Expertise auf und erlernst die Verkaufstechniken im telefonischen Vertrieb Du profitierst von der Mischung aus Learning-on-the-Job, Schulungen und selbständigem Arbeiten In der Einarbeitung wirst Du durch Patenschaften erfahrener Kollegen begleitet Dabei lernst Du die Branche und ihre Herausforderungen beim Marktführer kennen Was Du mitbringst Verkaufstalent und Spaß am telefonischen Vertrieb Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder relevante Berufserfahrung im Vertrieb Ausgeprägten Leistungs- und Erfolgswillen Souveräne und professionelle Wirkung im Gespräch Teamspirit Deine/n Freund/in oder Arbeitskollegen (m/w/d) und wir sagen mit unserer attraktiven Hire-a-Friend-Prämie: DANKE! Was wir Dir bieten Steile Karriere-Chancen: Bist Du stark im Vertrieb? Dann profitierst Du von unserem attraktiven Gehaltsmodell und vielfältigen Aufstiegsmöglichkeiten Weiterbildung: Ein breiter Trainingskatalog, eine spezialisierte Personalentwicklung sowie Side-by-Side Coaching unterstützen Dich auf Deinem Karrierepfad Work-Life-Balance: Flexibles Arbeitszeitmodell, ausgewogenes mobiles Arbeiten / Home-Office, eine Woche pro Jahr "Work-from-Anywhere" aus dem In- oder Ausland sowie bis zu 10 Tage unbezahlter Urlaub Umfeld, in dem Du Dich wohlfühlen wirst: Duz-Kultur, regelmäßige Business Update Meetings, coole Teamevents und Drinkouts, eine Open-Door-Policy zur Geschäftsführung sowie Hoodie- & Sneaker-Dresscode Food & Drinks: Wir versorgen Dich täglich mit einer kostenlosen Mahlzeit (Frühstück oder Lunch), mit frischem Obst aus der Region sowie Kaffee, Tee und Softdrinks Modernes Arbeiten: State of the Art Soft- und Hardware-Tools (z.B. Noise-Cancelling-Kopfhörer) unterstützen Dich in deiner telefonischen Kundenberatung. Extras: Gutscheine für zahlreiche CHECK24 Produkte, Rabatte für Fitness-Studios und eine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge Jobticket: Vergünstigte öffentliche Nahverkehrs-Tarife zu unseren zentral gelegenen Büros
Über uns DAS UNTERNEHMEN Für ein schnell wachsendes, innovatives Biotechunternehmen sind wir derzeit auf der Suche nach einem Senior Brand Manager Endokrinologie (m/w/d), der dafür brennt, eine Produktlinie zu launchen, aufzubauen und eigenverantwortlich zu betreuen. In dieser Business Unit sind Sie sowohl strategisch als auch operativ tätig. Sie arbeiten eng mit dem Director Marketing und ein globales funktionsübergreifendes Team zusammen. Aufgaben Launch, Aufbau und Betreuung eines endokrinologischen Produktes in der Pädiatrie Entwicklung von Markenstrategien, Werbekampagnen und taktischen Plänen zum Aufbau einer wachsenden Marke in Deutschland/DACH Leitung des funktionsübergreifenden Markenteams, Entwicklung des Markenplans, Überwachung der Umsetzung und Verfolgung der KPIs Entwicklung von Werbemaßnahmen in Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern Verwaltung und Verfolgung von Markenbudget, Prognosen und Ausgaben Zusammenarbeit mit dem Director Marketing DACH bei der Umsetzung einer strategischen Vision für das Produktportfolio Profil abgeschlossenes betriebswissenschaftliches, naturwissenschaftliches / pharmazeutisches Studium mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Rare Disease Marketing oder Brand Management in der pharmazeutischen Industrie idealerweise im Bereich Endokrinologie Erfahrung im Bereich Pre-Launch, Launch und strategischer Aufbau wäre sehr wünschenswert hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift mit der Fähigkeit, auf interne und externe Interessengruppen einzuwirken, sowie ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten gutes Urteilsvermögen im Umgang mit komplexen, vertraulichen und vorgeschriebenen Informationen Spaß am operativen selbständigen Arbeiten mit einer Hands-On Mentalität in einem super motivierten internationalem Unternehmen verhandlungssichere Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse Wir bieten flache Hierarchien, kurze Kommunikationswege und eine dynamische, offene und informelle Arbeitsatmosphäre. Eine große Chance, etwas zu bewirken strukturiertes, bewährtes Onboarding-Programm, das Ihnen ein klares Bild von Ihren Aufgaben und dem Unternehmen, für das Sie arbeiten werden, vermittelt maßgeschneiderte Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, eingebettet in ein gut ausgestattetes Schulungsbudget angenehme, bodenständige und mittelständische Unternehmenskultur Kontakt Sollte diese Position Ihr Interesse geweckt haben, freue ich mich auf Ihre Kontaktaufnahme und ein erstes Kennenlernen. Ihr Berater für diese Position ist Herr Richard Lazala. Bitte schicken Sie Ihren aktuellen Lebenslauf per Mail an lazala@ageneo.de oder kontaktieren Sie mich gerne per Telefon unter der Rufnummer 089 7263 210-13.
Über uns Für unseren Kunden, einen namenhaften und krisensicheren Anbieter, suchen wir Unterstützung für das bestehende Team eine*n... SAP ABAP Entwickler (m/w/d) ... für den Ausbau des digitalen Vertrieb und Kundenservice. Werde Teil eines zukunftsorientierten Unternehmen, arbeiten Sie mit den neusten Technologien und profitiere von zahlreichen Benefits, einer modernen Arbeitskultur und einen unterstützendem Miteinander. Aufgaben Mitarbeit beim Ausbau der digitalen Vertriebs- und Kundenservice-Prozesse Zuständig für das Design, die Entwicklung, die Bereitstellung sowie die Wartung von SAP-Services und -Applikationen Erfassung von Anforderungen und Überprüfung der technische Machbarkeit Mitarbeit beim design der technischen Architektur der Komponente und Code Reviews Optimierung von Prozessen Profil Erfahrung in der Softwareentwicklung und Schnittstellenimplementierung (idealerweise mit SAP ABAP) oder hast Erfahrung in der .Net Entwicklung und möchtest in die SAP-Welt einsteigen Erfahrung in der agilen Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse Idealerweise Erfahrung mit modernen Schnittstellen (OData ect.) Wir bieten Ein vielseitiges Team mit unterstützender Atmosphäre Flexible Arbeitszeitmodelle und großzügige Home-Office-Optionen (bis zu 90%) Förderung von zusätzlichen Fähigkeiten unabhängig vom aktuellen Wissensstand Zuschüsse für nachhaltige Mobilität (E-Autos, E-Bikes, ÖPNV-Tickets) Vergünstigte Betriebskantine, eine 38/h Woche uvm. Kontakt Das klingt schon mal interessant für Sie? Dann melden Sie sich gern bei mir für mehr Details! Hinweis: Aus Gründen der Lesbarkeit wird innerhalb dieses Textes teilweise das geschlechtsneutral zu verstehende generische Maskulinum als Formulierungsvariante verwendet. Aus Gründen der vereinfachten und standardisierten Eingliederung in Karrierestufen werden innerhalb dieses Textes u.a. rein fachlich zu verstehende Abgrenzungen und Klassifikationen in z.B. Junior, Senior, Absolvent, Young Professional oder vergleichbaren Formulierungen getroffen. Diese beziehen sich rein auf die fachliche Berufserfahrung des Bewerbers. Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass wir alle Bewerbungen unabhängig von der Rasse oder der ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität für diese und alle sonstigen Positionen begrüßen. Bitte beachten Sie, dass wir dabei nur als Vermittler auftreten und Sie direkt bei unseren Kunden angestellt werden.
Über uns Unser Mandant ist eine führende internationale Unternehmensberatung mit knapp 1450 Mitarbeitern und steht f ür digitale Transformation an der Schnittstelle von Business und IT. Aufgaben * Gemeinsam mit Ihrem Team beraten Sie Unternehmen verschiedener Branchen (z.B. Automotive, Energy, Insurance) bei der Optimierung ihrer Finanzprozesse und IT-Systeme hin zu einem leistungsfähigen und flexiblen Finanz- und Rechnungswesen * Sie leiten (Teil-)Projekte im Rahmen von S/4HANA Transformationen * Dabei steuern Sie den kompletten Projektzyklus: von der Aufnahme der IST-Prozesse über die Entwicklung einer Roadmap bis hin zum Roll-Out der neuen S/4HANA Systemumgebung * Als erfahrener Consultant bringen Sie sich aktiv in die kontinuierliche Entwicklung von Strategie und Portfolio des Teams ein * Sie engagieren sich in der Positionierung der Beratungsleistung, identifizieren Opportunities und verfolgen diese mit Unterstützung Ihres Coaches * Sie übernehmen Leitungsverantwortung in Projekten und fungieren als fachlicher Coach für Kolleg:innen Profil * Sie haben bereits Beratungserfahrung (inhouse oder extern) in SAP-Implementierungs- oder Re-Design- Projekten im Finanz- und Rechnungswesen gesammelt * Sie besitzen sehr gute Systemkenntnisse in den Modulen FI (gerne auch CO) und ein ausgeprägtes Verständnis in Hinblick auf Wertflüsse im Finanz- und Rechnungswesen * Sie treiben Themen proaktiv voran und zeigen Initiative, das Wachstum des Teams mitzugestalten * Sie verfügen über starke analytisch-konzeptionelle Fähigkeiten kombiniert mit dem Verständnis für die Umsetzbarkeit fachlicher Anforderungen * Idealerweise konnten Sie bereits erste Erfahrung in S/4HANA-Transformationsprojekten sammeln * Sie sprechen verhandlungssicher Deutsch und sehr gut Englisch * Gelegentliche Reisen zu Kunden machen Ihnen Spaß Wir bieten * Berufliche Weiterentwicklung und attraktive Karriereperspektive, ausgerichtet auf die persönliche Vision * Ein sehr erfolgreiches inhabergeführtes Unternehmen mit Fokus auf Kundenerfolg, Unternehmenserfolg und Mitarbeitererfolg * Flexibilität bei der Wahl des Arbeitsort (beim Kunden, Remote oder im Office) * Viele weitere monetäre und nicht-monetäre Benefits Kontakt Unser Mandant ist eine führende internationale Unternehmensberatung mit knapp 1450 Mitarbeitern und steht f ür digitale Transformation an der Schnittstelle von Business und IT.
Wir bieten: Eine pünktliche, attraktive und überdurchschnittliche Bezahlung Eine überdurchschnittliche Eingruppierung Von Anfang an ein unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaubsanspruch Individuelle Arbeitszeitmodelle ( Vollzeit oder Teilzeit ) Wunschdienstplan sowie Urlaubsplanung nach Ihren Wünschen– arbeiten, wann Sie können Zuschläge an Wochenenden (Sa 20 % und So 50 %), Feiertagen (100 %) und bei Nachtdiensten (25 %) Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld Fahrkostenrückerstattung Kostenfreie medizinische Vorsorgeuntersuchungen inkl. Impfungen Vermögenswirksame Leistungen Regelmäßige tätigkeitsbezogene Weiterbildungsangebote Kostenlose Arbeitskleidung Ein aufgeschlossenes, herzliches und motiviertes Team Prämienzahlung bei Werbung neuer Mitarbeiter (Auszahlung nach bestandener Probezeit des angeworbenen Mitarbeiters) Ihre Aufgaben: Durchführung der Grundpflege sowie die Aufgabe der medizinischen Behandlungspflege Lagerung der Bewohner Inkontinenzversorgung Liebevolle Betreuung und Versorgung der Bewohner Stellen und Gabe von Medikamenten Unterstützung von Pflege - und hilfebedürftigen Menschen im stationären Bereich Fachgerechte Dokumentation Beratung von Angehörigen Ihr Profil: Abgeschlossene und in Deutschland anerkannte Ausbildung zum Altenpfleger (m/w/d) Sie haben Freude am Umgang mit Menschen und die Arbeit mit Senioren empfinden Sie als Bereicherung Berufserfahrung in der stationären Pflege - (Krankenhaus) Deutschkenntnisse (mindestens B2 ) Eine verantwortungsbewusste, engagierte und empathische Arbeitsweise Interesse, versch. Pflegeeinrichtungen kennenzulernen und neue Einblicke zu gewinnen Über Permacon: Die PERMACON wurde 1994 in Hamburg gegründet. Seitdem haben wir unser Angebot rund um die Personaldienstleistung und –Beratung konsequent ausgebaut. Heute sind wir mit Niederlassungen in den Metropolen Berlin, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, München und Düsseldorf vor Ort präsent. Sie sind auf der Suche nach einem Job mit unbefristeter Anstellung und Dienstplangestaltung nach Ihren Wünschen? Dann sind wir genau der richtige Arbeitgeber für Sie! Ihr Kontakt Alexandra Wegner Niederlassungsleiterin T: 089 242 166 -35 Alexandra.wegner@permacon.de Permacon GmbH Schleißheimerstraße 4 80333 München
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