Mitarbeiter Vertriebsaußendienst (m/w/d) -Vollzeit-
MAD Recycling GmbH - 81249, München, DE
Als zertifizierter Entsorgungsfachbetrieb sind wir langjährig für Industrie, Kommunen, Gewerbetreibende, Handel und Privatpersonen am Markt tätig. Wir sind ein mittelständisches, familiengeführtes Unternehmen der Entsorgungswirtschaft und als Wertstoffspezialist in die LEIPA GROUP, mit Sitz in Schwedt/Oder, eingebunden. Unsere Ziele sind die Zukunftssicherung durch die Entwicklung weiterer Geschäftsfelder im Entsorgungsbereich, sowie die permanente Optimierung der angestammten Bereiche, um ein hochwertiges Wertstoffmanagement erreichen zu können. Zuverlässig tragen wir hiermit zur Schonung unserer natürlichen Ressourcen bei. Gerne würden wir unser Team am Standort München verstärken und mit Ihnen gemeinsam die Unternehmensziele realisieren. Gerne bauen wir Sie als "Quereinsteiger" in der Entsorgungswirtschaft perspektivisch auf. Mitarbeiter Vertriebsaußendienst (m/w/d) -Vollzeit- Zu Ihren Aufgaben gehören: Betreuung und Beratung bestehender Kunden im zugewiesenen Vertriebsgebiet Erstellen von detaillierten Entsorgungskonzepten und Angeboten Neukundengewinnung Angebotserstellung - und Bearbeitung Einkauf von Transport- und Containerdienstleistungen für eventuell einzusetzende Subunternehmer Als Voraussetzungen bringen Sie mit: Eine kaufmännische Ausbildung ist wünschenswert Berufserfahrung in der Abfallwirtschaft ist wünschenswert (keine Grundvoraussetzung) Vertriebserfahrung ist wünschenswert (keine Grundvoraussetzung) Sie sind Kontakt- und Teamfähig selbständige, strukturierte und zielstrebige Arbeitsweise versierte EDV-Kenntnisse (MS Office, etc.) gültige Fahrerlaubnis (Führerschein Klasse B) Was Sie erwartet: Familiengeführtes Unternehmen in einer zukunftsorientierten Branche Langfristige Beschäftigungsmöglichkeit Eine angemessene Vergütung und einen Firmenwagen, der auch privat genutzt werden kann flache Hierarchie und kurze Kommunikationswege mit Raum für Ideen und selbständiges Arbeiten Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen Bitte senden Sie uns Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins an: MAD Recycling GmbH, Christian Ascherl-Landauer, Freimanner Bahnhofstraße 24, 80807 München christian.ascherl-landauer@mad-recycling.com
Software Architect SharePoint (all genders)
adesso SE - 81249, München, DE
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Teamarbeit: In interdisziplinären Projektteams und technisch anspruchsvollen Softwareprojekten bist du für die Definition und Realisierung von modernen Anwendungsarchitekturen zuständig. Anwendungsentwicklung: Du schaffst webbasierte Anwendungen im geschäftskritischen Umfeld unserer Kunden. Architekturkonzeption: Du konzipierst, designst und entwickelst in Softwareprojekten. Problem- und Spezifikationsanalyse: Du analysierst Problemstellungen und erstellst technische Spezifikationen. Kundeninteraktion: Du arbeitest mit Kundenvertretern/-innen aus allen Funktionsbereichen (IT/Fachbereich) zusammen. Technologieeinsatz: Je nach Projektkontext nutzt du zukunftsweisende Java/JavaScript-basierte Client/Server-Architekturen, Microservices, Webanwendungen und Cloud-Technologien. DEIN PROFIL Akademischer Hintergrund: Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation Architekturerfahrung: Erfahrung in der Definition von Software-Architekturen im SharePoint-Umfeld sowie in der Spezifikation und Konzeption von Anforderungssystemen, von der Erstellung von Betriebskonzepten bis zur Inbetriebnahme von Lösungen Kompetenzen: Sehr gute Kenntnisse gängiger moderner Komponentenmodelle und Entwurfsprinzipien sowie mehrjährige Erfahrung an der Schnittstelle zwischen Kunde und Entwicklungsteam Verantwortungsbereitschaft: Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung für mittlere bis große Projektteams Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Servicetechniker:in für Tore (m/w/d)
Hörmann Deutschland - 85646, Anzing bei München, DE
Über uns Als Familienunternehmen denken wir langfristig, Sie auch? Dann kommen Sie in unser Team. Bei Hörmann - Europas führendem Anbieter für Tore, Türen, Zargen und Antriebe - erwarten Sie ein eigenes Mercedes Service-Fahrzeug (Vito), abwechslungsreiche Aufgaben, ein engagiertes und motiviertes Team sowie viele Gestaltungsmöglichkeiten. Wir suchen Sie im Großraum Landshut und Taufkirchen a.d. Vils zum 01.09.2025 als Servicetechniker:in für Tore (m/w/d) . Unterstützen Sie uns mit Ihrem Know-how. Ihre Aufgaben: Betreuung unserer Kunden im Großraum Landshut und Taufkirchen a.d. Vils aus den Bereichen Industrieunternehmen, Hotels und öffentliche Gebäude Jährliche Prüfung und Wartung von Toren Übernahme elektrischer und mechanischer Reparaturen bei unseren Kunden vor Ort Sicherstellung der korrekten Funktion der Tore bei Ihrem regionalen Kundenstamm Abstimmung der Aufträge mit Ihren kaufmännischen Kolleg:innen Tragen Sie zu unserem gemeinsamen Erfolg bei. Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker:in, Elektroniker:in, Elektroinstallateur:in, Mechatroniker:in, Schlosser:in, oder vergleichbare handwerkliche Vorbildung Wohnort im Großraum Landshut oder Taufkirchen a.d. Vils Gültigen Führerschein Klasse B Möglichkeit zur Arbeit auf Leitern und Hebebühnen Deutschkenntnisse mindestens auf dem Niveau B2 Dies wäre wünschenswert: Erfahrung in der Montage und Prüfung von Toren Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen. Das bieten wir Ihnen: Eine strukturierte Einarbeitung am Stammsitz der Hörmann Gruppe in Steinhagen bei Bielefeld Zusätzliche Weiterbildungsmöglichkeiten im modernen Montagezentrum und der Hörmann Akademie Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell Fahrtzeiten im Zusammenhang mit Serviceaufträgen gelten selbstverständlich als Arbeitszeit 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Monatliche, steuerfreie Sachbezüge (Guthabenkarte) und betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterangebote bei namhaften Herstellern und Marken Neuste Arbeitskleidung, Werkzeuge, Smartphone und Laptop Mercedes Vito als eigenes Service-Fahrzeug Regelmäßiges Feedback und eine offene Kommunikation Nachhaltigkeit und soziales Engagement liegen uns am Herzen Sie haben Fragen? Melden Sie sich gerne! Mehr über unsere Stellen für Servicetechniker:innen unter https://www.hoermann.de/karriere/servicetechniker/ Werden Sie Teil des Teams! Senden Sie uns dazu bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Entgeltvorstellungen. Hörmann KG Verkaufsgesellschaft Marcel Pohlmann Horststraße 2-4 33803 Steinhagen Telefon +49 5204 915-3042 karriere-service-zentrale@hoermann.de Bitte bewerben Sie sich direkt, einfach und schnell über unser Online-Karriere-Portal.
Werkstudent:in (m/w/d) im Marketing
MANAGER INSTITUT Bildung für die Wirtschaft GmbH - 81375, München, DE
Einleitung Das MANAGER INSTITUT gehört zu den führenden Weiterbildungsinstituten für Management-Trainings in Deutschland. Mit aktuell 350 Seminarthemen, die speziell auf die Bedürfnisse von Fach- und Führungskräften ausgerichtet sind sowie einem breiten Spektrum individueller Inhouse Trainings für Unternehmen, unterstützen wir unsere Kunden darin, ihr Potenzial voll auszuschöpfen. Fachlich wie persönlich. Und wir wachsen weiter – mit Dir. Wie schafft man es, potenzielle Kunden bestmöglich zu erreichen, um auf das Produkt aufmerksam zu machen und es zu verkaufen? Was muss man tun, um auf der ersten Seite in Suchmaschinen platziert zu sein? Welchen Content muss ein Kunde erhalten, um bei ihm Interesse für das Produkt zu erzeugen? All diese Fragen beschäftigen uns tagtäglich. Du brennst für´s Marketing und die Online-Welt? Perfekt! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für unser Team als Werkstudent:in (m/w/d) im Marketing . Das klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung. Aufgaben Du unterstützt bei der Erstellung, Pflege und Optimierung unserer Websiteinhalte mit Fokus auf SEO, Marketing und Produktaktualität. Du supportest das Team aktiv bei der Weiterentwicklung unserer Content- und SEO-Strategie. In deiner Rolle übernimmst du teilweise eigenständige Planungen und Umsetzungen von Marketingaktivitäten (Google Ads-Kampagnen, Social Media Posts, Blogbeiträge, On-Site-Aktivitäten, Newsletter, Seminarbörsen). Du gibst Hinweise und bringst eigene Ideen ein. Qualifikation Du bist eingeschriebene:r Student:in. Deine Muttersprache ist Deutsch. Deine Persönlichkeit zeichnet sich durch eine hohe Eigeninitiative sowie eine sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise aus. Den geübten Umgang mit MS-Office (Excel, Word und Powerpoint) setzen wir voraus. Benefits Vereinbarkeit von Arbeit, Studium und Freizeit – Wir bieten dir eine flexible und hybride Arbeitsgestaltung. Ein sehr gutes Arbeitsklima und viel Raum für offenen Austausch. Einen Aufgabenbereich, der sich ständig weiterentwickelt und den du aktiv gestalten kannst. Ein hochmotiviertes Team, in dem persönliches Engagement, gegenseitige Hilfsbereitschaft und Freude am Tun an erster Stelle stehen. Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe. Schnelle Entscheidungswege durch flache Hierarchien. Regelmäßige Teamevents, wie Mitarbeiter-Wiesn, Weihnachtsfeier etc.
Senior Software Engineer (m/w/d)
HvS-Consulting GmbH - 85748, Garching bei München, DE
Einleitung Wir - die HvS-Consulting GmbH – sind Spezialisten für Cyber Security und davon überzeugt, dass die Werte unserer Gesellschaft auch im Cyber-Raum geschützt werden müssen. Deshalb helfen wir Organisationen, sich mit dem richtigen Zusammenspiel aus Technologien, Prozessen und Menschen selbst zu schützen. Unser Motto lautet "People – Process – Technology". Für unser Team in Garching bei München suchen wir ab sofort eine(n) Senior Software Engineer (m/w/d) Aufgaben Das erwartet dich: Übernahme einer zentralen Rolle bei der Weiterentwicklung unserer Produkte – insbesondere der Awareness-Plattform IS-FOX, mit der Unternehmen ihre Mitarbeiter für Cyber Security sowie Governance, Risk & Compliance (GRC) sensibilisieren, und unserer Cyber Labs, die realistische Angriffsszenarien für Entwickler und IT-Administratoren ermöglichen Enge Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement, um Kundenbedürfnisse zielgerichtet und qualitätsbewusst mit angemessenem Zeitaufwand zu erfüllen Gestaltung moderner, robuster Cloud-Architekturen in Azure sowie Migration und Skalierung der Services Du arbeitest nach professionellen Software-Engineering Standards (SOLID-Principles, Test Driven Development, Domain Drive Design, …) Eigenverantwortliche Leitung von Projekten inklusive technischer Entscheidungsfindung und aktiver Einbringung neuer Ideen und Impulse Übernahme von Mentoring-Aufgaben, um Junior-Entwickler bei der Weiterentwicklung ihrer fachlichen und persönlichen Fähigkeiten zu unterstützen Qualifikation Das bringst du mit: Ein abgeschlossenes Informatikstudium oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Bereich Softwareentwicklung Umfassende Erfahrung in der Softwareentwicklung mit Schwerpunkt C#, .NET, Angular sowie relationalen Datenbanken (oder vergleichbaren Technologien) Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung und Skalierung moderner Cloud-basierter Webanwendungen und Cloud-Architekturen (Azure) Praktische Erfahrung in der Durchführung von Technical Refinements, Event Storming Workshops und Threat Modelling Sessions Vertrautheit mit Projektmanagement-Aufgaben, insbesondere in der Anforderungsanalyse, Priorisierung und der klaren Kommunikation von Zeitplänen und Abhängigkeiten Erfahrung im Mentoring und Coaching von Nachwuchsentwicklern sowie im Aufbau eines kollaborativen Teamklimas Benefits Was dich aber vor allem erwartet: Ein abwechslungsreicher und vielseitiger Job in einem (aus unserer Sicht) spannendsten Themengebiet überhaupt. Und das in einem Unternehmen in dem wirklich jede Meinung gehört und geschätzt wird – vom Praktikanten bis zur Geschäftsführung. Uns gibt dieser Job nicht nur Gehalt, sondern auch persönliche Zufriedenheit, weil wir wirklich etwas bewirken und die Welt ein Stück sicherer machen. Bei uns gibt es (natürlich) kostenlose Getränke, Kaffee und Snacks, aber das ist heutzutage Standard. Zusätzlich bieten wir auf Wunsch attraktive Benefits, von Jobticket bis hin zu Kindergartenzuschuss. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, auch mobil zu arbeiten, geben Dir maximale Flexibilität für die ungeplanten Dinge des Alltags. Schau dir unsere Benefits gerne auf unserer Karriereseite genauer an. Noch ein paar Worte zum Schluss Was erwartet Dich noch? Wir haben eine wertschätzende Unternehmenskultur (schau mal auf Kununu) und schätzen eigenständiges Arbeiten, natürlich auch, aber nicht nur im Home-Office. Schließlich haben wir ein modernes Büro in Garching mit sensationellem Alpenblick, in dem wir gerne gemeinsam Mittagessen und uns mit unseren Security Auditoren, Incident Respondern, Awareness Trainern und Multimedia-Designern austauschen.
SAP HANA Transformation Consultant (m/w/d)
bluewaveSELECT - 80335, München, DE
Über uns Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht unser Mandantwir einen SAP HANA Transformation Consultant (m/w/d) für seine Standorte in Nürnberg, Würzburg oder Frankfurt am Main. Aufgaben Realisierung spannender SAP-Projekte im Team, wie S/4HANA-Migrationen oder Implementierungen Konzeption und Customizing der Customer Vendor Integration (CVI) Analyse bestehender Debitoren, Kreditoren und Business-Partner Fachliche und technische Beratung in einem der SAP-Module FI/CO, SD, MM, PP oder QM Durchführung von Anwenderschulungen und Dokumentation von Prozess Profil Erfahrung in S/4HANA-Migrationen sowie in der Customer Vendor Integration (CVI) Mehrjährige SAP-Beratungserfahrung, idealerweise in den Modulen FI/CO, MM, SD, PP, QM oder in der Datenmigration Bereitschaft zu gelegentlicher Reisetätigkeit (bis zu 10 %), um Kunden auch vor Ort zu betreuen Verhandlungssicheres Deutsch sowie gute Englischkenntnisse Wir bieten Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, überwiegend im Homeoffice zu arbeiten An- und Abreisezeit zu Kundenterminen wird als Arbeitszeit angerechnet Unbefristete Anstellung in einem familiengeführten Unternehmen Freundliche und lockere Arbeitsatmosphäre in einem abwechslungsreichen Projektumfeld Umfangreiche Einarbeitung, Training on the Job und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung Gestaltungsfreiräume bei der Arbeitsorganisation, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu erreichen Kontakt Hinweis: Aus Gründen der Lesbarkeit wird innerhalb dieses Textes teilweise das geschlechtsneutral zu verstehende generische Maskulinum als Formulierungsvariante verwendet. Aus Gründen der vereinfachten und standardisierten Eingliederung in Karrierestufen werden innerhalb dieses Textes u.a. rein fachlich zu verstehende Abgrenzungen und Klassifikationen in z.B. Junior, Senior, Absolvent, Young Professional oder vergleichbaren Formulierungen getroffen. Diese beziehen sich rein auf die fachliche Berufserfahrung des Bewerbers. Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass wir alle Bewerbungen unabhängig von der Rasse oder der ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität für diese und alle sonstigen Positionen begrüßen. Bitte beachten Sie, dass wir dabei nur als Vermittler auftreten und Sie direkt bei unseren Kunden angestellt werden.
Abap Developer
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 81249, München, DE
Mein Klient ist ein innovatives, familiengeführtes Unternehmen aus dem Großraum München , das hochwertige Spezialetiketten und funktionale Komponenten für Branchen wie Medizintechnik, Automotive und Pharma entwickelt. Zur Verstärkung des internen IT-Teams wird ein ABAP Developer (w/m/d) gesucht, der an anspruchsvollen SAP-Projekten mitwirken möchte. Das wird Ihnen geboten Flexible Arbeitszeiten Leistungsgerechte Vergütung und Sonderzahlungen Möglichkeit zum Home-Office Intensive Einarbeitung Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub Zahlreiche weitere Benefits Standort/ Art Großraum München/ Unbefristete Festanstellung Aufgaben Realisierung von Entwicklungen auf Basis von ABAP OO und ABAP/4 Unterstützung bei der S/4HANA Einführung Durchführung von Code Reviews Technische Bewertung und Konzeption basierend auf internen und externen Bedarfsvorgaben Profil Programmiererfahrung in Abap/4 und Abap OO Gute Kenntnisse in RAP und Core DATA Services Kenntnisse in SAP-Script, Smart Forms, Adobe Forms von Vorteil Gute Deutsch und Englischkenntnisse Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Sachbearbeitung Zahlungsverkehr (m/w/d) hybrides Arbeiten
DIS AG - 80687, München, DE
Seit über 50 Jahren agiert die DIS AG als einer der führenden Personaldienstleister mit über 100 Niederlassungen am deutschen Arbeitsmarkt. Täglich vermitteln wir bundesweit hochqualifizierte Fachkräfte aus den Bereichen Office & Management, Finance, IT und Industrie. Für unseren renommierten Kunden im Herzen Münchens suchen wir Bankkaufleute (m/w/d) für die Sachbearbeitung im Zahlungsverkehr . Die Position ist im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Abwicklung nationaler und internationaler Überweisungen Überwachung von Zahlungseingängen und -ausgängen Klärung von Kundenanfragen und -problemen im Zusammenhang mit dem Zahlungsverkehr Unterstützung bei der Einrichtung und Anpassung von Konten Sorgfältige Dokumentation aller Zahlungsverkehrstransaktionen Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer Anforderungen im Zahlungsverkehr Identifikation und Meldung potenzieller Sicherheitsrisiken Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Bankkaufmann/-frau oder eine vergleichbare Qualifikation Umfassende Kenntnisse im Zahlungsverkehr und den zugehörigen Prozessen Sicherer Umgang mit relevanten IT-Systemen und Anwendungen Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Vorteile Möglichkeit auf Home Office Flexible Arbeitszeiten Fahrtkostenzuschuss Weihnachtsgeld Weiterbildungsmöglichkeiten & Trainings Betriebliche Altersvorsorge Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Ilayda Karakus muenchen_financial-services@dis-ag.com DIS AG Finance Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 089/205074660
Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 80807, München, DE
Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) Referenz 12-218141 Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit. Wir erleichtern Ihnen den Einstieg ins Unternehmen! Zur Unterstützung eines namhaften Unternehmens aus der Umwelttechnik-Branche suchen wir ab sofort im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme (Gehaltsrahmen bis 70.000 Euro brutto p. a.) für den Standort München eine Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d). Ihre Benefits: Abwechslungsreiches Aufgabenfeld Zielgerichtete Weiterbildungsmaßnahmen Offene und harmonische Arbeitsatmosphäre Möglichkeit von Homeoffice Flexible Arbeitszeitgestaltung Ihre Aufgaben: Unterstützung mehrerer Geschäftsführer in administrativen und organisatorischen Belangen Effizientes Office-Management und reibungslose Abläufe im Tagesgeschäft Verantwortung für das unternehmensweite Reisemanagement inklusive Optimierung und Controlling Planung und Koordination von internen und externen Meetings, Veranstaltungen und Geschäftsreisen Eigenständige Bearbeitung von Sonderaufgaben und kleineren Projekten (z.B. Recherchen, Auswertungen, interne Prozessverbesserungen) Mitentwicklung von Ideen zur Optimierung bestehender Prozesse und Strukturen Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium bzw. vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Assistenzbereich auf Geschäftsführungsebene von Vorteil Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten sowie ein sicheres, professionelles Auftreten Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch (in Wort und Schrift) Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Outlook, Word, Excel und PowerPoint Diskretion, Flexibilität in einem dynamischen Arbeitsumfeld Hohes Qualitätsbewusstsein und Freude an einer vertrauensvollen Zusammenarbeit Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche) Branche: Energie, Wasser und Umwelt Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 60.000 bis 70.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Dina Machtanz (Tel +49 (0) 89 212128-422 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-218141 per E-Mail an: office.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Praktikum Human Resources (all genders)
OneTwoSocial - 80331, München, DE
Einleitung OneTwoSocial ist eine der führenden Agenturen in Deutschland für digitale Markenkommunikation mit Fokus auf Social Media. Unser ca. 60-köpfiges Team liebt kreativen Content und echtes Storytelling. Wir bilden den gesamten Funnel ab und bieten alles, was das Social-Media-Herz begehrt – von der Strategie-Erstellung über Content Creation, Performance Marketing, Influencer Relations bis hin zur 360-Grad-Betreuung aller Social-Media-Plattformen. Dabei sind wir Heimat für kreative Denker, kompetente Köpfe, begabte Creator und wahre Organisationstalente – weit über Instagram & Co. hinaus. OneTwoSocial schafft "entertaining dialogue" für Marken wie Kaufland, ERGO, Mövenpick, L‘Osteria oder Yogurette. Aufgaben Du arbeitest an unseren Recruiting-Prozessen mit und lernst die Kommunikation mit Bewerber*innen. Du unterstützt uns im operativen Tagesgeschäft aller Personalthemen, z. B. die Schaltung von Stellenanzeigen und das Erstellen von Verträgen & Zeugnissen. Du bist Ansprechpartner*in für unsere Mitarbeitenden in Office- & Personalfragen. Du bearbeitest eigene Projekte im People & Culture-Bereich, z. B. die Planung und Umsetzung von Teamevents. Du unterstützt bei der Entwicklung und Implementierung von Instrumenten und Prozessen der modernen Personalarbeit. Qualifikation Du bist eingeschriebene*r Student*in, idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eines vergleichbaren Studiengangs. Du hast 3 bis 6 Monate Zeit. Erste Erfahrungen im HR-Bereich wären wünschenswert. Du hast eine Affinität zu Social-Media-Marketing. Du arbeitest selbstständig und strukturiert. Benefits 30 Tage Urlaub pro Jahr Bezuschussung des Deutschlandtickets Fahrradleasing mit BusinessBike Rabatte über Corporate-Benefits bis zu 8 Wochen Workation im Jahr (auf EU-Länder begrenzt) flexible Arbeitsmodelle (Office, remote, hybrid) Option auf Teilzeit (z. B. 4-Tage-Woche), je nach Position subventioniertes Lunch-Angebot einmal pro Woche subventionierte Urban Sports oder EGYM Wellpass Mitgliedschaft Möglichkeit, deinen Hund mit ins Büro zu nehmen: unsere Office-Doggos freuen sich Option auf ein Sabbatical nach 2 Jahren Betriebszugehörigkeit #OneTwoTeam: einmal jährlich eine Agenturfahrt innerhalb Europas, monatliches Team-Frühstück, Sommerfest, Oktoberfest, Weihnachtsfeier, Skitag und noch vieles mehr flache Hierarchien möchten wir nicht nur predigen, sondern auch leben kontinuierliche interne oder externe Weiterbildungsmöglichkeiten Auszeichnungen: 2022 als Top Arbeitgeber Bayerns und im Mittelstand von Great Place to Work sowie 2021 mit dem HR Excellence Award Noch ein paar Worte zum Schluss Dann bewirb dich mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen und deinem nächstmöglichen Eintrittsdatum bequem online. Wir stehen auf kreative und offene Leute! Das spiegelt sich auch in unserem Team wider, weshalb wir uns das auch von potenziellen neuen Teammitgliedern wünschen. Für deine Bewerbung gilt daher: Der Kreativität sind keine Grenzen gesetzt! Ob CV (mit oder ohne klassischem Anschreiben), eine kurzes Vorstellungsvideo oder eine Sprachnachricht – bei der Wahl des Kommunikationskanals für deine Bewerbung hast du freie Hand. Wir wollen einfach nur von dir wissen, warum genau du auf das Stellenprofil passt und bei uns arbeiten solltest. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
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