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Anwendungsentwickler (m/w/d) Low-/Pro Code (cplace)

Amadeus Fire AG - 80807, München, DE

Anwendungsentwickler (m/w/d) Low-/Pro Code (cplace) Referenz 12-220766 Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung, in der Sie Ihr erworbenes Wissen gezielt einsetzen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Im Auftrag eines renommierten Unternehmens im öffentlichen Dienst mit Sitz im nördlichen München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ihre Unterstützung in der IT! Der Gehaltsrahmen liegt bei 80.000 Euro p. a. ! Wir suchen Sie, im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung als Anwendungsentwickler (m/w/d) Low-/Pro Code (cplace). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Homeoffice-Möglichkeit (80%) Moderner Arbeitsplatz Ausgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenevents Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Leitung und Koordination agiler IT-Projekte über alle Phasen hinweg - von der Initiierung bis zum erfolgreichen Abschluss Aktive Mitwirkung bei der Analyse und Optimierung bestehender Prozesse zur Effizienzsteigerung Durchführung von Business-Analysen sowie strukturiertem Anforderungsmanagement in enger Zusammenarbeit mit Stakeholdern Konzeption, Entwicklung und Test von Anwendungen unter Einsatz von No-Code-, Low-Code- und Pro-Code-Technologien Erstellung verständlicher Dokumentationen sowie praxisorientierter Schulungsunterlagen für die implementierten Lösungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung oder ein Studium in einem MINT-Fach Erfahrung in der No- und Low-Code-Entwicklung sowie Pro-Code (cplace) Idealerweise erste Erfahrungen in der Leitung agiler IT-Projekte Kenntnisse und Erfahrung mit DevSecOps Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Gehaltsrahmen: 70.000 bis 80.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Daniel Peters (Tel +49 (0) 89 212128-143 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220766 per E-Mail an: it.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München

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Sachbearbeiter Leasing (m/w/d)

DIS AG - 80687, München, DE

Sie möchten Ihre Potenziale neu entdecken und suchen einen Job der Ihnen Herausforderungen sowie Perspektiven bietet? Dann haben wir genau die passende Stelle für Sie! Bei unserem namhaften Kunden im Großraum München, einem internationalen Dienstleister, bietet sich diese interessante langfristige Perspektive im Rahmen einer direkten Festanstellung Ihre Aufgaben Strategische und operative Betreuung und Beratung von Großkunden im Bereich Finanz- und Full-Service Leasing Beratung via Telefon und E-Mail von Fuhrparkmanagern sowie Fahrzeugnutzern u.a. bei der Fahrzeugauswahl und bei Einsparungsmaßnahmen Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufes während der gesamten Leasingdauer Kontinuierliche Betreuung der Kundenbeziehungen und strategische sowie operative Entwicklung Verantwortung für das Beschwerdemanagement Verantwortlich für das komplette Datenmanagement des eigenen Online- Portals und aller individuellen Kunden-Parameter in dem Leasingvertragsverwaltungssystem Regelmäßige Erstellung von kundenindividuellen Reports und Analysen Bearbeitung aller Leasingangebote und Leasingverträge, Referenzkalkulationen und Ausschreibungen unter Berücksichtigung der individuellen Firmenwagenrichtlinie der Großkunden Sie sind für die gesamte Vertragsverwaltung zuständig Koordination des gesamten Beschaffungs- und Logistikprozesses Planung und Vorbereitung der Kundentermine Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Ihr Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Erfahrungen im Bereich Kundenbetreuung, idealerweise im Bereich Fahrzeugleasing sind wünschenswert Sie haben Freude im Umgang mit Kunden und arbeiten gerne in einem Team Sie bringen ein hohes Maß an Leistungsbereitschaft, Eigenverantwortung und Flexibilität mit Sie arbeiten konzentriert mit einem unternehmerischen Scharfsinn Sie verfügen über exzellente MS Office Kenntnisse Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Michelle Nadine Schultes muenchen-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 89/205074660

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Duales Studium Betriebswirtschaftslehre (B.A) - Schwerpunkt Filiale Flughafen (m/w/d)

SIXT Germany SIXT SE - 81249, München, DE

Du suchst nach erfolgreichem Abschluss Deiner (Fach-) Hochschulreife den idealen Einstieg ins Berufsleben, idealerweise gekoppelt mit dem Studium Deiner Wahl? Dann suchen wir Dich für unser duales Traineeprogramm im Filialbereich im Großraum München. Im Idealfall hast Du bereits erste berufliche Erfahrung im Bereich Verkauf, Kundenberatung oder -betreuung sammeln können und suchst jetzt nach einer Einstiegsmöglichkeit im Bereich Management. Bei uns bekommst Du in Deiner dreijährigen praktischen Ausbildung, gekoppelt mit den fachlichen Lerninhalten der IU (am virtuellen Campus), vom Flottenmanagement, über das effiziente Arbeiten mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen bis zur Mitarbeiterführung, alles an die Hand, um anschließend die Leitung Deiner eigenen SIXT-Niederlassung zu übernehmen. Bewirb Dich jetzt für Dein Traineeprogramm. DEINE ROLLE BEI SIXT Du arbeitest aktiv in unseren SIXT-Filialen mit und übernimmst rasch Verantwortung Du nutzt die Chance zur Beweisstellung Deiner Verkaufstalente anhand unserer Premiumfahrzeuge Du erlernst die Kunst der Mitarbeiterführung während Deiner Ausbildung Wir ermöglichen Deine Entwicklung hinsichtlich analytischen Fähigkeiten bei der Planung des Fuhrparks sowie der Steuerung betrieblicher Abläufe Du übernimmst eigenständige Projekte, ggf. in einem unserer Corporate Countries, um SIXT aus einem anderen Blickwinkel kennenzulernen DEINE FÄHIGKEITEN ZÄHLEN Ohne geht es nicht: Bis zum Studienbeginn am virtuellen Campus hast du Deine (Fach-) Hochschulreife mit guten Leistungen abgeschlossen Du hast Lust Neues zu lernen, eigene Aufgaben zu übernehmen und großes Interesse an Themen wie Personalführung und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge Du konntest bereits erste Praktikums- oder Berufserfahrung im Sales, Verkaufs- oder Dienstleistungsumfeld sammeln Du hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und sprichst ggf. weitere Fremdsprachen Du begeisterst Dich für Autos und besitzt einen gültigen PKW-Führerschein Du bist bereit, Deine PS auf die Straße zu bringen, bist reisebereit und freust Dich darauf, verschiedene Filialen in Deiner Region kennenzulernen WAS WIR DIR BIETEN Übernahme Deiner Studiengebühren Wir übernehmen sämtliche Studiengebühren für Dein Online- Studium an der privaten IU Internationale Hochschule im Rahmen unserer Kooperation. Attraktive Vergütung und finanzielle Sicherheit Zusätzlich erhältst Du eine attraktive Vergütung von 1.300€ im ersten 1.400€ im zweiten, 1.500€ im dritten Studienjahr + ungedeckeltes Bonussystem sowie einen Dienstwagen ab Deinem zweiten Semester. Planungssicherheit und Urlaub Freue Dich auf Dienstpläne, die rund einen Monat im Voraus erstellt werden und Deine persönlichen Wünsche berücksichtigen. Dir stehen zudem 22 Urlaubstage zur Verfügung Karrierechancen und Entwicklung Nutze die vielfältigen Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten im Bereich Operations Tolle Mitarbeiterkonditionen SIXT rent, share, ride & SIXT+ sowie Rabatte bei Partnern für Reisen, Beauty, Kleidung etc. Über uns: Wir sind ein weltweit führender Mobilitätsdienstleister mit einem Umsatz von 3,07 Milliarden Euro und rund 9.000 Mitarbeitern weltweit. Unsere Mobilitätsplattform ONE vereint unsere Produkte SIXT rent (Autovermietung), SIXT share (Carsharing), SIXT ride (Taxi-, Fahr- und Chauffeurservices), SIXT+ (Auto Abo) und gibt unseren Kunden Zugang zu unserer Flotte von 222.000 Fahrzeugen, den Services von 2.500 Kooperationspartnern und rund 5 Millionen Fahrern weltweit. Zusammen mit unseren Franchise-Partnern sind wir in mehr als 110 Ländern an 2.098 Vermietstationen präsent. Bei SIXT stehen ein erstklassiges Kundenerlebnis sowie ein herausragender Kundenservice an erster Stelle. Wir setzen auf echtes Unternehmertum und langfristige Stabilität und richten unsere Unternehmensstrategie mit Weitsicht aus. Mit uns durchstarten und die Welt der Mobilität revolutionieren? Jetzt bewerben!

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Personalsachbearbeiter in München (m/w/d)

DIS AG - 80687, München, DE

Sie arbeiten gerne mit Menschen - und das nicht neben-, sondern miteinander? Sie haben die für sich logische Konsequenz gezogen und wollen sich im Personalwesen weiterentwickeln? Dann sind Sie bei uns richtig! Derzeit suchen wir einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) für unseren erfolgreichen Kunden im Norden von München . Bewerben Sie sich jetzt! Ihre Aufgaben Sie sind erster Ansprechpartner der Führungskräfte in allen arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen Außerdem sind Sie für die Erstellung und Änderung von Arbeitsverträgen verantwortlich Sie wirken aktiv mit bei strategischen Personalaufgaben Sie koordinieren das On- und Offboarding Sie bilden die Schnittstelle zu allen zentralen Abteilungen innerhalb der Gesellschaften und sind verantwortlich für die jeweiligen Abstimmungen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Sehr guter und routinierter Umgang mit MS-Office Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Durchsetzungsstärke Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Thu-Trang Nguyen muenchen-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 89/205074660

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Senior Customer Success Manager (m/w/d)

SafeNow - 80331, München, DE

Einleitung Hi, wir sind SafeNow! Ein Startup, das es sich zur Aufgabe gemacht hat, jedem Menschen auf der Welt Sicherheit zu bieten – und zwar kostenlos. Dazu entwickeln wir eine App, die dir sofortigen Zugang zu lokal relevanten Helfern verschafft, egal ob es sich dabei um deine Freunde, Familie oder professionelle Helfer handelt. Wir sind ein kleines Team mit einem großen Herzen, mit Sitz in München, bestehend aus 28 Personen mit 7 verschiedenen Nationalitäten. Wir suchen ein leidenschaftliches neues Teammitglied, das es liebt, neue Herausforderungen in einer schnelllebigen Startup-Umgebung anzugehen. Wir sind ein bunt gemischter Haufen ehrlicher und aufgeschlossener Menschen, die eine gemeinsame Vision haben, die Welt für uns und die Menschen und Orte, die wir lieben, sicherer zu machen. Für diese Vision suchen wir ein engagiertes und erfahrenes neues Teammitglied, das als Senior Customer Success Manager (m/w/d) die Zufriedenheit unserer B2B-Kunden in den Mittelpunkt stellt. Wenn du Freude daran hast, Projekte zu planen, Kundenbeziehungen zu stärken, Teams zu koordinieren und innovative Lösungen nachhaltig in den Alltag unserer Kunden zu integrieren, dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen! Aufgaben Projektplanung und Management : Du bist verantwortlich für die Projektplanung und Koordination neuer SafeNow Zonen für unsere B2B Kunden. Ab der Vertragsunterschrift bis zum erfolgreichen Live-Betrieb und die langfristige Betreuung behältst du alle wichtigen Meilensteine und Ressourcen im Blick, koordinierst interne und externe Dienstleister und Installationspartner und stellst die Zufriedenheit der Kunden sicher. Marketing und Aktivierung beim Kunden: Du entwickelst und implementierst gemeinsam mit dem Kunden nachhaltige und wirksame Marketing- und Aktivierungskonzepte, um sicherzustellen, dass Gäste und Mitarbeitende auf dem Gelände wissen, dass es SafeNow gibt und sie es nutzen können. Dabei steht nachhaltige Aktivierung im Mittelpunkt. Stakeholdermanagement : In deiner Rolle bist du AnsprechpartnerIn für unsere Kunden und internen Teams. Du stellst sicher, dass alle Stakeholder informiert und involviert sind, und sorgst dafür, dass ihre Anliegen und Bedürfnisse angemessen berücksichtigt werden. Schulung von Sicherheitspersonal und Mitarbeitern : Du schulst das Sicherheitspersonal und Mitarbeitende unserer Kunden im Umgang mit SafeNow und sorgst dafür, dass sie Fans werden. So stellst du sicher, dass SafeNow im täglichen Betrieb verlässlich genutzt wird und unsere Nutzer im Ernstfall auf schnelle und professionelle Hilfe zählen können. Health Checks und Reporting: Auch nach Go-Live stellst du sicher, dass die Kunden zufrieden sind, identifizierst Potenziale für Upselling und reportest regelmäßig den Status der Kunden sowohl intern als auch extern. Zusätzlich achtest du darauf, dass Marketingaktivitäten konstant stattfinden, z.B. bei Weihnachtsfeiern oder Ersthelferschulungen und und hältst die Kunden stets über Neuerungen auf dem Laufenden. Weiterentwicklung des Customer Success : Du denkst mit, wie wir unsere Kunden noch besser unterstützen können, bringst aktiv Ideen ein und setzt sie in die Tat um. Verantwortung für interne Projekte: Du unterstützt die Geschäftsführung im operativen Geschäft und übernimmst Verantwortung für strategische Projekte, wie z.B. das Onboarding neuer Installationspartner. Qualifikation 5+ Jahre Berufserfahrung in kundengerichteten Rollen und Projektmanagement, wie z.B. Consulting, Projektmanagement, Customer Success, etc. Souveränes Auftreten : Du überzeugst mit einem selbstbewussten und professionellen Auftreten. In Kundeninteraktionen und bei der Koordination von Projekten vermittelst du Sicherheit und Kompetenz. Auge für Qualität : Du hast einen Hang zum Perfektionismus, denn bei SafeNow macht gute Qualität den Unterschied, ob ein Notfall verhindert werden kann, oder nicht. Hintergrund in Marketing, Markenkommunikation oder Change Management : Im Idealfall hast du Erfahrung, wie Veränderungen in einem Unternehmen nachhaltig gelebt werden. Wichtig ist, dass SafeNow nach der initialen Einführung in die Prozesse und das Selbstverständnis unserer Kunden übergeht und flächendeckend genutzt wird. Technisches Verständnis : Du hast ein gutes technisches Verständnis, das es dir ermöglicht, die technischen Abläufe und Anforderungen von SafeNow zu verstehen und mit Kunden und internen Teams auf Augenhöhe zu kommunizieren. Reisebereitschaft (20-60%): Du reist gern zu Kunden, betreust die Einrichtung von SafeNow Zonen und hältst Schulungen vor Ort deutsch und englisch: Die meisten deiner Kundeninteraktionen sind auf deutsch. Wir schätzen Vielfalt und sind ein gemischtes Team. Deshalb ist es wichtig, dass du neben Deutsch auch verhandlungssicher Englisch sprichst. Benefits Purpose-Work: Starte jeden Morgen mit dem Wissen, dass Dein Beitrag die Welt sicherer macht. Erfolgsgeschichte mitschreiben: Erhalte Anteile an unserem rasant wachsenden Startup (ESOP) und profitiere direkt vom Firmenerfolg. Du arbeitest nicht nur bei SafeNow – Du BIST SafeNow! Freundschaftliche Kultur: Erlebe eine Leistungskultur, die auf Freundschaft und Zusammenarbeit basiert – bei uns zählt das Miteinander. Wir schaffen einen Raum, in dem Authentizität und Individualität gefeiert werden. Wir glauben fest daran, dass unterschiedliche Perspektiven und Hintergründe zu innovativen Ideen und Lösungen führen. Maximale Flexibilität, maximales Vertrauen: Gestalte Deine Arbeits- und Urlaubszeiten völlig flexibel durch unser hybrides Arbeitsmodell und unbegrenzte Urlaubstage. Persönliche Entwicklung: Erlebe eine steile Lernkurve, viel Selbstständigkeit und Verantwortung – Dein Gestaltungsspielraum ist so groß wie Deine Ideen. Transparenz: Erlebe bei uns ein Miteinander, das auf völliger Transparenz basiert. Du erhältst Einblicke in alle Bereiche von SafeNow und profitierst von den Inputs aller Teams. Gemeinsam feiern wir unsere Erfolge und lernen aus unseren Erfahrungen. Einmalige Workations: Erlebe inspirierende Team-Workations – ob in einer gemütlichen Berghütte in Österreich, einer sonnigen Finca auf Mallorca oder einem idyllischen Haus am Chiemsee.Moderne Ausstattung: Genieße unseren modernen Campus mit Foodtrucks, Außenpool, Dachterrasse mit Alpenblick, eGYM Wellpass Mitgliedschaft und einem gemütlichen Büro – inklusive unserem Baum Benjamina und regelmäßigen Afterwork-Events. Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Du Lust hast, Teil dieser aufregenden Reise zu sein und die Zukunft der Sicherheit mitzugestalten, dann freuen wir uns riesig darauf, dich kennenzulernen! Zeig uns, wer Du bist, was Dich antreibt und warum Du Lust hast, gemeinsam mit uns, die Welt ein kleines Stückchen besser zu machen. Schau dir in der Zwischenzeit gerne unsere Website an, um das Team und SafeNow kennenzulernen: SafeNow is hiring!

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Fullstack Developer (m/w/d)

FALKEN Group - 80469, München, DE

Über uns Unser Kunde ist ein innovatives Tech-Unternehmen mit Sitz in München, das sich auf die Entwicklung moderner, skalierbarer Softwarelösungen spezialisiert hat. In interdisziplinären Teams entstehen hier digitale Produkte, die echten Mehrwert schaffen – sei es für den Mittelstand oder große, internationale Kunden. Das Unternehmen lebt einen modernen Tech-Stack, agile Arbeitsmethoden und eine offene Feedbackkultur. Entwickler:innen arbeiten hier nicht nur "am Code", sondern gestalten aktiv Architektur, Prozesse und Produktideen mit. Entscheidungen werden auf Augenhöhe getroffen – mit dem Ziel, hochwertige Software effizient und nachhaltig zu entwickeln. Aufgaben Entwicklung projektbezogener Konzepte für individuelle Softwarelösungen Mitwirkung bei komplexen Frontend- und Backend-Anwendungen Direkter Austausch mit Kunden Arbeiten in agilen Teams Profil Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Erste praktische Erfahrung in der Full-Stack-Entwicklung mit Java und Python Kenntnisse in TypeScript, JavaScript, AWS, Azure, GCP von Vorteil Kommunikativer und kundenorientierter Arbeitsstil mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung sowie teamorientiertes Denken Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten Attraktive Vergütung Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Sehr gute MVV-Anbindung Teamevents Kontakt Sie sind bereit für eine neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich heute noch für die Position als Fullstack Developer (m/w/d) in München. Das Format Ihrer Bewerbung entscheiden Sie (XING, LinkedIn, pdf, Word, Video, PPT). Viel wichtiger ist unseren Mandaten und uns Ihre Persönlichkeit. Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu lesen oder zu hören. Bei Fragen wenden Sie sich bitte jederzeit persönlich an: Sabine Dillenberger sabine.dillenberger(at)falkengroup.de, +49 89 4444 3490-12. Ich freue mich auf Ihre Bewerbung! Alle Unterlagen werden 100% vertraulich behandelt und erst nach persönlicher Absprache mit Ihnen an unsere Mandanten weitergeleitet.

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Sachbearbeiter (m/w/d) Active Sourcing, Jumpstart

CHECK24 - 80636, München, DE

Du hast ein Gespür für Talente? Deine kreative Denkweise und Deine überzeugende Art machen Dich aus? Dann herzlich willkommen in unserem Active Sourcing-Team! Für unser wachsendes HR-Team suchen wir einen Recruiting Coordinator (m/w/d) mit Schwerpunkt Active Sourcing bei der CHECK24 Services für Versicherungsvergleiche GmbH. Egal, ob Du Berufseinsteiger bist oder bereits erste Erfahrung aus der Personalbetratung mitbringst – bei uns zählt vor allem Deine Leidenschaft und Dein Engagement, die besten Talente für CHECK24 zu gewinnen. In einem motivierten und spezialisierten Team arbeiten wir gemeinsam mit unseren Hiring Managern (m/w/d) daran, genau die Menschen zu finden, die zu uns passen. Mit Deinem Organisationstalent unterstützt Du uns im Tagesgeschäft. CHECK24 ist eines der führenden Online-Unternehmen und Deutschlands größtes Vergleichsportal. Wir wachsen weiter – mit Dir! Zu Deinen Aufgaben zählen Mit Deiner Kreativität und Deinem Gespür für Talente identifizierst Du geeignete Kandidaten (m/w/d) über verschiedene Social-Media-Plattformen wie XING und LinkedIn Die sorgfältige Pflege und Verwaltung von Bewerberdaten in unserem Bewerbermanagementsystem Du analysierst Profile und erstellst prägnante Candidate Summaries, um eine optimale Einschätzung für unsere Hiring Manager zu ermöglichen Ständig auf der Suche nach innovativen Sourcing-Strategien, evaluierst und implementierst Du neue Ansätze in die Direktansprache, um unseren Recruiting-Prozess stetig zu verbessern Mit Deinem Engagement trägst Du aktiv zum Wachstum und zur Weiterentwicklung unseres Talentpools bei und stellst sicher, dass wir jederzeit Zugang zu hochqualifizierten Kandidaten haben. Du begeisterst Menschen, baust nachhaltige Beziehungen auf und pflegst unser Kandidatennetzwerk, um langfristige Verbindungen zu schaffen Du unterstützt das Recruiting-Team bei Social-Media-Aktivitäten, indem Du aktuelle Suchen gezielt sichtbar machst und die Reichweite erhöhst Als Organisationstalent koordinierst Du Gesprächstermine zwischen Kandidaten und Hiring Managern und sorgst für einen reibungslosen Ablauf im Bewerbungsprozess Du arbeitest eng mit unseren Experten im Active Sourcing zusammen und unterstützt sie bei der gezielten Identifikation und Ansprache von Talenten Was Du mitbringst Idealerweise erste Erfahrung (aus der Personalberatung oder beim Personaldienstleister gesammelt) in der Direktansprache von Kandidaten, z. B. im Active Sourcing oder Recruiting Ein gut abgeschlossenes Studium oder eine gute kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einer Weiterbildung im Bereich Personal Ein ausgeprägtes Gespür für Talente – Du erkennst Potenziale und weißt, wie man Menschen für CHECK24 begeistert Hohe Selbstmotivation und Kreativität, um auch passive Kandidaten gezielt anzusprechen und für uns zu gewinnen Erfahrung und Affinität im Umgang mit Job- und Social-Media-Plattformen (z. B. LinkedIn, XING) – Du nutzt Dein Netzwerk aktiv und bist offen für innovative Sourcing-Strategien Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1) runden Dein Profil ab Was wir Dir bieten Optimale Einarbeitung: Mit einem kombinierten Patensystem und einem gut strukturierten Einarbeitungsplan Das Beste aus beiden Welten: CHECK24 pflegt eine Präsenzkultur und verbindet alle Vorteile eines etablierten Unternehmens mit Startup-Flair. Wir planen langfristig, und gleichzeitig erhältst Du die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten Herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgaben: Bei uns ist jeder Fall individuell, daher wirst Du bei uns zum Experten (m/w/d) und lernst jeden Tag dazu CHECKito Spirit: Da wir großen Wert auf ein gutes Miteinander vor Ort in unserem Office legen, erwartet Dich bei uns ein lockeres Arbeitsumfeld mit Duz-Kultur, regelmäßigen Drink-Outs und coolen Team-Events! Für die Pause zwischendurch lockt unsere Game Area Attraktives Gehaltspaket: Zusätzlich bieten wir attraktive Gutscheine für eine Vielzahl an CHECK24-Produkten, eine großzügige Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge sowie eine sehr gute Kostenbeteiligung am EGYM Wellpass Persönliches Wachstum: Wir arbeiten Dich intensiv ein, fördern Deine individuellen Stärken und bieten Dir Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten dank eines breiten Trainingskatalogs zum CHECK24 Active-Sourcer (Vertriebsjob mit Provisionsbasiertem arbeiten) Food & Drinks: Die ganze Arbeitswoche über kostenfreier Office-Lunch, frisches Obst, Heiß- und Kaltgetränke zur freien Verfügung und eine Auswahl an verschiedenen Müslisorten sind bei uns selbstverständlich! Wir statten Dich aus: Ergonomischer Arbeitsplatz mit modernem Equipment (wie z.B. MacBook Air, sowie zusätzliche Bildschirme) und höhenverstellbarem Tisch ab dem ersten Tag Nachhaltige Mobilität: Unser zentraler Standort ermöglicht eine bequeme Anreise mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder dem Fahrrad – dafür bieten wir Dir ein 100 % kostenfreies Deutschlandticket oder fördern Dein Firmenfahrradleasing

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Fellow Analyst Intern (m/w/d) - M&A/ Strategy/ Private Equity

S&B Strategy - 80335, München, DE

Einleitung Du studierst mindestens im dritten Semester und hast Interesse an Consulting und M&A in einer Boutique-Beratung in München? Dann freuen wir uns, dich kennenzulernen! Wir suchen ** Fellow Analyst Intern (m/w/d) - M&A/ Strategy/ Private Equity** S&B Strategy ist eine schnell wachsende Unternehmensberatung für Investoren und Unternehmen der Bau- und Bauzuliefererindustrie. In den Sektoren Smart Cities & Infrastructure, Sustainable Buildings und Construction Technology bieten wir nachhaltige Lösungen für Strategie und M&A. Unser Team besteht ausschließlich aus beratungserfahrenen Experten mit ausgeprägtem Fachwissen, starker Analytik und umfangreichen Netzwerken. Aufgaben Du bist vom ersten Tag an vollwertiges Teammitglied und unterstützt uns bei Strategie-, M&A- und Umsetzungsprojekten. Dabei arbeitest du eigenverantwortlich an Teilaufgaben wie z.B. die Analyse von Märkten, Identifikation von Entwicklungen im Wettbewerbsumfeld oder das Ableiten von Kundenanforderungen. Du dokumentierst deine Arbeitsergebnisse in Präsentationen und Excel-Modellen und diskutierst diese mit dem Projektleiter. Darüber hinaus unterstützt Du S&B Strategy im Business Development im Rahmen von Studien und Opinion Papers sowie in der Vorbereitung von Pitches. Qualifikation Du studierst mindestens im dritten Semester eines Bachelor- oder Masterstudiums Du hast bereits erste Erfahrung in einer Unternehmensberatung gesammelt, z.B. durch Praktika; Erfahrung in der Bauindustrie ist ein Plus Du hast Interesse, die Arbeitsweise einer Boutique-Beratung kennenzulernen und interessierst dich für Themen rund um Smart Cities, Infrastructure, Sustainability Du denkst analytisch und interessierst Dich für strategische Fragestellungen Du bist geübt im Umgang mit PowerPoint, Excel und Word; Datenanalyse- und Statistik-Tools sind ein Plus (z.B. Tableau, Power-BI, Alteryx) Du besitzt eine gute Ausdrucksweise und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Du hast Interesse an der Arbeit im Team und feierst gerne gemeinsam Erfolge Benefits spannende und abwechslungsreiche Projekte in einem schnell wachsenden Unternehmen ein hoch motiviertes Team mit flachen Hierarchien und enger Zusammenarbeit mit erfahrenen Partnern Möglichkeit, sich in die Entwicklung des Unternehmens einzubringen, z.B. durch Vorschläge zur Verbesserung von Arbeitstools und -prozessen umfassendes Onboarding sowie persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten regelmäßige Mitarbeiterevents und gemeinsame Aktivitäten flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Arbeiten aus dem Home Office modernes Büro in zentraler Lage mit sehr guter öffentlicher Verkehrsanbindung Noch ein paar Worte zum Schluss Du hast Lust, unser wachsendes Team bei spannenden Aufgaben zu unterstützen? Dann sende uns bitte Deinen Lebenslauf und deinen gewünschten Starttermin.

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PM/ PL mit SAP-Biss

ISG Personalmanagement GmbH - 81249, München, DE

Projektmanager/-leiter mit SAP Drive (all genders & bundesweit) Unser Kunde ist eine Strategieberatung & Tochterunternehmen eines bekannten, großen IT-Players und setzt seinen Fokus auf die ganzheitliche Projektabwicklung im Bereich SAP. Ausgeprägter Ideenreichtum, fachliche und technische Expertise im Beratungsfeld sowie wertschöpfende Lösungen sichern unserem Kunden einen ausgezeichneten Ruf am Markt. Das Expertenteam soll aufgrund von Wachstum erweitert werden. Aufgaben Beratung sowie Projektmanagement bei anspruchsvollen SAP-Projekten, in der Rolle (wahlweise) als PM/PL bei: S4 Hana Migrationen Customizing/Migrationen/Implementierungen der Modulle SD, MM, PP, EWM, PPI, PM, IBP Sicherstellung der Projektergebnisse hinsichtlich Zeit, Qualität und Budget Beteiligung am Ausbau der Kundenbeziehungen und an der Weiterentwicklung unserer Beratungsansätze Anforderungen Abgeschl. Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Mathematik, Ausbildung zu Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung o.ä. Einschl. Branchenexpertise in den Sektoren Chemie, Pharma oder Lebensmittel ( must have! in den letzten ~2J. ) sowie: mindestens vier Jahre als SAP - Projektmanager mindestens acht Jahre als SAP - Projektleiter Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Offenheit zur projektbedingten, globalen Mobilität Benefits Spannende Karrierepfade: als Projektleiter hast Du die Option zum Partner mit Salesfokus oder als Führungskraft mit Leitungsverantwortung durchzustarten Offene Firmenkultur mit familiärer Atmosphäre & Starker Fokus auf das Work-life-Balance Konzept Zahlreiche an die Lebenssituation angepasste Benefits wie z.B. Firmenwagen, -handy, -laptop, laufende MitarbeiterInnen-Events, Sport- und Fitnessangebote, Prämien, Rabatte, Aus- und Weiterbildungen Wenn Du an dieser herausfordernden Position Interesse hast, dann freuen wir uns über Deinen CV unter der Kennnummer 105 116 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail. Besuche uns uns auf isg.com/jobs - hier findest Du täglich neue Jobangebote. ISG Personalmanagement GmbH A-1010 Wien, Universitätsring 14 Kristine Matusek, T: +49 1736 2434 77 @:bewerbung.matusek@isg.com

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VMware System Engineer (*)

Stolzberger GmbH - 81249, München, DE

Über uns Sie suchen einen langfristigen beruflichen Heimathafen, bei dem Wertvorstellungen wie Vertrauen, Loyalität und Ehrlichkeit nicht nur Floskeln, sondern gelebte Realität sind? Was anderswo behauptet wird, wird hier gefördert und gefordert - und das seit über 25 Jahren. Freuen Sie sich auf ein inhabergeführtes, familiäres Unternehmen, welches sich mit seinen ca. 3.000 Mitarbeitenden mittlerweile zu einem der führenden IT Dienstleister in Deutschland entwickelt hat. Die fachliche Förderung wird hier folgerichtig genauso geschätzt wie die zwischenmenschliche Komponente. Wer diese besondere Art der Arbeitsatmosphäre einmal erlebt hat, möchte selten etwas Anderes. Technologisch bewegt man sich nicht nur am Puls der Zeit , sondern gestaltet die Zukunft der IT-Welt mit. Durch präzise und wertschätzende Auswahlprozesse wird der nachhaltige Wachstumskurs konsequent fortgeführt. Sie möchten ein Teil dieser einzigartigen Geschichte werden und aktiv daran mitwirken? Dann kommen Sie auf uns zu, stellen Sie Ihre Rückfragen oder bewerben Sie sich gerne direkt. Wir freuen uns auf Sie. Aufgaben Modernisierung und Weiterentwicklung bestehender Virtualisierungsumgebungen Migration auf neue Systemlandschaften Schnittstellen zwischen der Virtualisierung und weiteren Infrastrukturumgebungen betreuen Beratung der Fachbereiche zu tiefgreifenden Fragen rund um VMWare Troubleshooting und Support bei komplexen Anfragen Profil Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration (*) oder gleichwertige Ausbildung Mehrjährige Erfahrung in Virtualisieurngslandschaften oder größeren Data Center-Umgebungen Tiefgreifende Kenntnisse mit einem oder mehreren VMware-Tools (bspw. NSXi, ESXi, Tanzu, o.ä.) Umfassende Kenntnisse mit Grundlagen wie VSphere oder vSan Interesse an der laufenden Weiterentwicklung und Einarbeitung in moderne Virtualisierungslandschaften Wir bieten Sehr hohe Mitarbeiterzufriedenheit und mehrfache Auszeichnungen als Top Arbeitgeber Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Option Extrem geringe Fluktuation Durchweg moderner Tech Stack mit entsprechenden Fortbildungsangeboten und Zertifizierungen Regelmäßige Teamevents viele weitere Benefits und mitarbeiterorientierte Arbeitsumgebung Kontakt Eva Betz Tel.: +49711400999715 E-Mail: eva.betz@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.

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