Kinderpflegerin (m/w/d) Haus für Kinder Admiralbogen
AWO München gemeinnützige Betriebs-GmbH - 80939, München, DE
Die AWO München-Stadt ist in vielen Bereichen sozialer Arbeit in München aktiv. In der "Weltstadt mit Herz" trägt sie dazu bei, dass sich Familien, Jugendliche, Senior*innen, Migrant*innen und Menschen mit sozialen, beruflichen oder psychischen Problemen wohl fühlen und einen Platz in der Gesellschaft finden. Unsere wesentliche Zukunftsaufgabe ist die Festigung und der Ausbau der AWO als soziales Dienstleistungsunternehmen. Die AWO München gemeinnützige Betriebs-GmbH betreibt in Kooperation mit der Landeshauptstadt München das Haus für Kinder Admiralbogen und bietet insgesamt Platz für 99 Kinder, mit 24 Plätzen für Kinder unter drei Jahren und 75 Plätzen für Kinder von der Vollendung des dritten Lebensjahres bis zu Beginn der Schulpflicht. Die Betreuung der Kinder erfolgt in altersgemischten Gruppen: zwei Krippen- und drei Kindergartengruppen. Unser Haus ist bunt- auf die rund 30 verschiedenen Nationen und Kulturen in unserer Bildungseinrichtung sind wir stolz. Bei uns ist jeder Mensch willkommen. Ihre Aufgaben Mitwirkung bei der Planung, Organisation und Umsetzung der pädagogischen Arbeit und Sicherstellung des Tagesablaufs Partizipation als Haltung, begleitet durch Multiplikatoren Beteiligung bei der lernanregenden Gestaltung der Räume in der Kita Kontinuierliche Beobachtung kindlicher Bildungsprozesse nach anerkannten Verfahren und deren Dokumentation als Grundlage für entwicklungsspezifische und -fördernde Angebote Mitverantwortung im Bereich Ordnung, Instandhaltung, Materialbeschaffung und Inventar Mitwirkung beim Aufbau und Pflege einer funktionsfähigen Informations- und Kommunikationsstruktur Mitwirkung bei der Einarbeitung von neuen Mitarbeiter/innen sowie bei der Anleitung von Praktikanten/innen sowie Auszubildenden Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern im Sinne einer Bildungs- und Erziehungspartnerschaft Mitwirkung bei regelmäßigen Entwicklungsgesprächen Mitverantwortung für Hygiene, Sicherheit und Sauberkeit in der gesamten Kita Kontinuierliche Weiterentwicklung der persönlichen und fachlichen Kompetenzen durch Reflexion, kollegiale Beratung und Fortbildung sowie Umsetzung der hinzugewonnen Erkenntnisse Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfte Kinderpflegerin (m/w/d) oder ein vergleichbarer Abschluss mit Empfehlung durch das Bayerisches Landesjugendamt oder Anerkennung durch die zuständige Landesregierung Erfahrungen in der praktischen Umsetzung des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplans Professionelle pädagogische Arbeitsweise sowie Grundhaltung, Reflektionsbereitschaft und -Fähigkeit Interkulturelle Kompetenz und Spaß an der Arbeit in einem internationalen Umfeld und Team für die Bedürfnisse der Kinder und ihren Familien, Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit Initiative und bereichsübergreifendes Arbeiten ist für Sie selbstverständlich Gute EDV-Kenntnisse und gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachlevel B2 mit Nachweis), alle weiteren Sprachen von Vorteil Nachweis über ausreichenden Impfschutz oder Immunität gegen Masern (ab Geburtsjahr 1971) Unser Angebot Arbeiten in einem innovativen Unternehmen der Sozialen Branche bei einem erfahrenen, vielseitigen und überkonfessionellen Träger Eine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Bayern, Entgelttabelle TVöD Sozial- und Erziehungstarif Großraumzulage i.H.v. 180,00 EUR, R-Zulage i.H.v. 90,00 EUR (je bei Teilzeit anteilig) SuE-Zulage i.H.v. 130EUR (je bei Teilzeit anteilig) Jahressonderzahlung mit 80% der monatlichen Grundvergütung Attraktive Teilzeitmodelle und flexible Arbeitszeiten Wertschätzende Arbeitsbedingungen in einem kollegialen Team innerhalb eines zukunftsorientierten und internationalen Umfelds Betriebliche Altersversorgung Personalentwicklungsmaßnahmen, Karriereplanung und berufliche Entwicklung durch Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen, sowie Aufstiegsmöglichkeiten Personalwohnungen (nach Verfügbarkeit) Betriebliches Gesundheitsmanagement (AWO GESUND) und Sportangebot über EGYM Wellpass Fahrtkostenzuschuss für öffentliche Verkehrsmittel und Fahrradleasing über Businessbike Mehr zu AWO-Benefits hier Hier Bewerben Für Rückfragen steht ihnen gerne Michel Lopau unter Tel. 089 / 462288 - 70 zur Verfügung. Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich gerne an unsere Bewerbungshotline unter 089 / 45832 - 160.
Senior Sales Consultant (m/w/d) DIGITAL & MARKETING
AVANTGARDE Experts - 80687, München, DE
ÜBER UNS Wir bei AVANTGARDE Experts sind seit 2007 auf die Vermittlung von qualifizierten Fach- und Führungskräften an Top-Unternehmen im Mobility- & Tech-Sektor spezialisiert. Dabei setzen wir alles daran, das "Perfect Match" zwischen Kandidat:innen und unseren Kunden zu finden. Mit unserem klaren Ziel, das Recruiting der Zukunft zu gestalten, wachsen wir stetig weiter und brennen dafür, Karrieren zu fördern und gemeinsam Großes zu erreichen. Werde Teil unserer Vision und gestalte mit uns den nächsten großen Schritt in der Personalvermittlung – für Dich, für uns, für eine moderne Arbeitswelt. Als Senior Sales Consultant bist Du die treibende Kraft hinter unserem Vertriebserfolg. Du begeisterst potenzielle und bereits bestehende Kunden aus der Mobility-, Tech- und Energy-Branche mit unserem ausgezeichneten Recruiting-Service. Als wachsendes Unternehmen bieten wir Dir die Chance, in einem dynamischen Umfeld aktiv mitzuwirken und Deine Karriere auf das nächste Level zu heben. Also nimm Dein Glück in die Hand und bewirb Dich jetzt als: SENIOR SALES CONSULTANT (M/W/D) DIGITAL & MARKETING DEIN AUFGABENPROFIL Du... gewinnst führende Unternehmen aus den Branchen Mobility, Tech & Energy für unsere Dienstleistungen und pflegst nachhaltige Geschäftsbeziehungen mit neuen und bestehenden Kunden. analysierst Kundenbedarfe und vermittelst die besten Spezialist:innen im Bereich Marketing & Digital. verantwortest die Besetzung Deiner Projekte und arbeitest dabei mit unserem Recruiting Team zusammen (180° Modell). fungierst vom Erstkontakt bis zur erfolgreichen Personalvermittlung als Ansprechperson für Deine Kunden. beobachtest den Markt und analysierst Trends frühzeitig, um neue Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren. DEIN QUALIFIKATIONSPROFIL Du... hast mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Sales, (Key) Account Management oder Business Development in der Personaldienstleistung und siehst POS, SEM und CMS nicht als Fremdwörter an. kannst Erfolge in der Kundenakquise und im Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen nachweisen. interessierst Dich für die aktuellen digitalen Themen oder bringst eine Affinität zu Tech und Mobility Themen mit. bringst ausgeprägte Beratungs- und Verhandlungsstärke sowie ein sicheres Auftreten mit. lebst eine ergebnisorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigeninitiative und Durchhaltevermögen. verfügst über verhandlungssichere Deutsch- (mind. C2 Niveau) und fließende Englischkenntnisse (mind. B2 Niveau). DAS BIETEN WIR DIR Dein Gehalt, das mitwächst. Ein attraktives Fixgehalt kombiniert mit einer unlimitierten, leistungsabhängigen Provision. Firmenwagen für jede Gelegenheit. Nutze Deinen Dienstwagen inklusive Lade- / Tankkarte auch privat. Entfalte Dein volles Potential. Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und spannende Karrierechancen in einem Unternehmen, das stetig wächst. Gestalte Deine Erfolge selbst. Selbstbestimmtes, unternehmerisches Arbeiten und die Möglichkeit durch das Einbringen eigener Ideen Dein Umfeld mitzugestalten. Arbeite, wie es zu Dir passt. Flexibles & mobiles Arbeiten, bis zu 15 Tage im Jahr auch aus dem europäischen Ausland. Zeit für Erholung. 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit, ein Sabbatical einzulegen, um neue Energie zu tanken. Gemeinsam mehr erreichen. Freue Dich auf ein motiviertes Team, flache Hierarchien, eine offene Kultur und ein modernes Büro mit Alpenblick - legendäre Team-Events inklusive. Mehr als nur ein Job. Von Fitnessangeboten über nachhaltige Mobilitätslösungen wie Fahrrad-Leasing bis hin zu Mitarbeiterrabatten und betrieblicher Altersvorsorge – und unsere Dachterrasse kannst Du sogar privat nutzen. INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin über unser Onlineportal. Du bist Dir nicht sicher, ob Du alle Kriterien erfüllst? Nur Mut, wir suchen spannende Persönlichkeiten mit außergewöhnlichen Karrierewegen!
Pflegefachkraft (m/w/d) für Neonatologie mit Reisetätigkeit
pluss Personalmanagement GmbH Work & Travel - Care People - 80331, München, DE
Pflegefachkraft (m/w/d) für Neonatologie mit Reisetätigkeit gesucht! Du suchst eine neue berufliche Herausforderung und möchtest gerne etwas Neues ausprobieren? Dann haben wir genau das Richtige für Dich! Werde Pflegefachkraft (m/w/d) für Neonatologie bei uns und reise durch Deutschland, während Du in verschiedenen Einrichtungen und Fachbereichen arbeitest. Entdecke neue Regionen und bring Abwechslung in Deinen Alltag – Deine Unterkunft organisieren wir! Das erwartet Dich: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit fairer Vergütung Einsätze in spannenden Regionen 32 Tage Urlaub – Dein Wunschfrei ist garantiert Unterkunft nach Deinen Bedürfnissen Firmenwagen, Deutschlandticket oder Fahrtkostenerstattung Tolle Benefits wie Urban Sports, Corporate Benefits und mehr Direkte Ansprechpartnerin und offene Kommunikation von Tag eins Das bringst Du mit: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson (m/w/d) mit Fachweiterbildung alternativ min. 2 Jahre Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation Interesse, Deutschland zu entdecken und beruflich Neues zu lernen Lust, Dein Wissen in verschiedenen Einrichtungen einzubringen Über uns: Seit über 40 Jahren sind wir von pluss Experten in der Pflegebranche und bieten Dir mit unserem Work & Travel-Konzept maximale Flexibilität, Sicherheit und Lebensqualität. Deine Ansprechpartnerin Yasemin Sommer kennt die Herausforderungen in der Pflege aus eigener Erfahrung – sie sorgt dafür, dass Du Deinen Beruf mit Freude ausübst. Neugierig? Dann bewirb Dich jetzt per Mail: bewerbung-wtcp@pluss.de oder ruf uns an: 0521 / 96 78 53 14. Wir sind auch via WhatsApp erreichbar: 0174 / 45 45 500. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit Dir auf Reisen zu gehen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Mitarbeiter (m/w/d) Tumordokumentation
Klinikum Dritter Orden München-Nymphenburg - 80638, München, DE
... dann werden Sie Teil des Klinikums Dritter Orden München-Nymphenburg. Über 2000 Kolleginnen und Kollegen freuen sich auf Sie! Bereits seit über 120 Jahren ist es täglich unser Ziel, für die Gesundheit unserer großen und kleinen Patienten alles zu geben. Auch heute bewegen wir uns als attraktiver Arbeitgeber in einem starken und wachsenden Klinikverbund am Puls der Zeit, bieten Ihnen langfristig durch stetige Weiterbildungsmöglichkeiten berufliche Perspektiven und gewährleisten so eine hohe Qualität unserer Arbeit. Ihre Aufgaben Recherche, Dokumentation und Verarbeitung erkrankungs- und therapierelevanter Daten onkologischer Patienten in das Tumordokumentationssystem Erfassung von Diagnose-, Verlaufs- und Nachsorgedaten onkologischer Patienten Erstellung und Pflege der Vollständigkeitskriterien nach dem aktuellen onkologischen Basisdatensatz und Meldung an das zuständige Krebsregister Vor- und Nachbereitung von onkologischen Fachzertifizierungen nach DKG (z. B. Erstellung von Kennzahlenbögen, FollowUp) und Teilnahme an Zertifizierungsaudits Erstellung von regelmäßigen Auswertungen / Berichtswesen für die Zentrumsleiter Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft/ MFA/ OTA/ ATA oder ähnliche Ausbildung im medizinischen Bereich Erfahrung in der Tumordokumentation wünschenswert Fachwissen und Kodiererfahrung in medizinisch-onkologischen Klassifikationssystemen (z. B. ICD-10, ICD-0, TNM, OPS) wünschenswert Sicherer Umgang mit Orbis und MS-Office Anwendungen (v.a. Excel, Access) Engagierte, gewissenhafte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Klinikum Dritter Orden muss gem. § 23a i.V.m. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden. Unser Angebot Fundierte Einarbeitung Betrieblich unterstützte Altersversorgung in Höhe von 4,8% 30 + 1 Urlaubstage Unbefristeter Arbeitsplatz in einem motivierten Arbeitsumfeld Teilnahme an Corporate Benefits Programm, Interne Sportgruppen, Jobrad, u.v.m. Gute Verkehrsanbindung direkt neben dem Nymphenburger Schlosspark Attraktive Vergütung nach den tariflichen Richtlinien der AVR Hier Bewerben Erste Fragen beantwortet Ihnen gerne unsere Leitung Organisationsentwicklung, Herr Johannes Benner, unter der Telefonnummer 089/1795-1711. Für weitere Fragen wenden Sie sich gerne an unseren Recruiter, Herr Michael Lesser, unter 089/1795-1975.
Pharmareferent/PTA (m/w/d) für die Region Bayern/München
TRB Chemedica AG - 81249, München, DE
TRB CHEMEDICA AG Mit Produkten, die sich durch Qualität und Know-how auszeichnen, hat sich das 1996 gegründete inhabergeführte Schweizer Pharmaunternehmen TRB CHEMEDICA AG in den Bereichen Orthopädie und Augenheilkunde eine führende Position in der Branche erarbeitet. Die Aufgabe der deutschen Niederlassung ist die Zertifizierung der Medizinprodukte sowie der Vertrieb in Deutschland und den Benelux-Ländern. In den kommenden Jahren plant das innovative Unternehmen die Einführung wichtiger Neuerungen. Unterstützen Sie unser Team bei dieser spannenden Aufgabe! Ihre Aufgaben Als Pharmareferent der TRB CHEMEDICA AG pflegen Sie eine vertrauensvolle Kundenbeziehung zu den niedergelassenen Augenärzten und Orthopäden in Ihrem Vertriebsgebiet, indem Sie: Unsere Präparate selbstbewusst und begeisternd vorstellen Beraten, informieren und Fragen kompetent beantworten Den Bedarf des Kunden analysieren und erkennen Kundenveranstaltungen organisieren und vor Ort betreuen Die Produkte der TRB CHEMEDICA AG aktiv verkaufen Sich regelmäßigen mit dem Regionalleiter austauschen Ihr Profil Dafür bringen Sie neben Ihrer sozialen Kompetenz und Ihrem Kommunikationstalent folgende Qualifikationen mit: Einen Berufsabschluss als Pharmareferent, PTA oder Mediziner Breites Fachwissen Freude am Verkauf (mit bereits nachweisbaren Erfolgen) Grundkenntnisse in MS Office Eine Persönlichkeit mit positiver Ausstrahlung und sicherem Auftreten Kreativität und Motivation Kunden- und Serviceorientierung Und haben idealerweise Ihren Wohnsitz im Vertriebsgebiet Unser Angebot Wir bieten Ihnen einen modernen, unbefristeten Arbeitsplatz in Vollzeit mit: Firmenwagen auch zur Privatnutzung Eigenem Vertriebsgebiet Hoher Eigenverantwortung Flexiblen Arbeitszeiten Abwechslungsreichen Aufgaben Der Unterstützung durch ein engagiertes Team in einem kollegialen Arbeitsumfeld Firmenveranstaltungen, Weihnachtsfeier und Teambuildingevents Hier Bewerben TRB CHEMEDICA AG Otto-Lilienthal-Ring 26 85622 Feldkirchen b. München Www.trbchemedica.de Weitere Informationen über uns finden Sie auf unserer Homepage. Wir freuen uns auf Sie!
Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d)
Rocksolid Personalvermittlung GmbH - 81249, München, DE
Home Office | innovative Projekte in der Sicherheitstechnik | Gehalt 75.000 - 80.000 € | Metropolregion München Gebiet: München Arbeitgeberbeschreibung: Unser Kunde, ein Planungsbüro in München, sucht ab sofort einen Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d) zur Erweiterung seines Teams. Das Ingenieurbüro mit knapp 90 Mitarbeitern an 4 Standorten, ist bekannt für seinen ganzheitlichen Ansatz. Somit liefert das Unternehmen ökologisch und ökonomisch nachhaltige Lösungen für seine komplexen und innovativen Projekte. Mit langjähriger Erfahrung in der Beratung, Planung und Bauüberwachung überzeugt das Unternehmen mit seiner Innovationskraft und Ingenieurexpertise bei diversen Projekten aller Größenordnungen. Als Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d) verantworten Sie die Planung, Koordination und Steuerung diverser Projekte mit dem Schwerpunkt auf Sicherheitstechnik. Dabei übernehmen Sie zudem die Leitung eines professionellen Mitarbeiterteams bestehend aus Projektingenieureren, Systemplanern und technischen Zeichnern. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d) erwartet Sie: Entwurf von individuellen Security-and Safety-Konzepten unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse Erstellung eines umfassenden Überblicks über die modernsten, technischen Möglichkeiten der Gebäudesicherheit zur Kundenzufriedenheit eigenverantwortliche Planung und Konzeption gebäudetechnischer Anlagen in der Elektro-/ Informationstechnik über alle Leistungsphasen der HOAI technische sowie wirtschaftliche Verantwortung der Projekte Verantwortung eines Spezialistenteams und enge, interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Projektbeteiligten Baustellenbetreuung, Kontrolle und Überwachung von Projekten Berechnung von Kosten, Erstellung von Plänen und Unterlagen der Projektabwicklung (Leistungsverzeichnisse etc.) Ihre Vorteile: Als Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d) erhalten Sie: überdurchschnittliches Gehalt (75.000 - 80.000 €) moderner Arbeitsplatz in der Metropolregion flexible Arbeitszeiten und Home-Office wertschätzendes Umfeld, sehr kollegiales Team und flachen Hierarchien Spannendes und facettenreiches Aufgabenspektrum Entwicklungs- und Selbstverwirklichungsmöglichkeiten umfangreiches Coaching bei der Einarbeitung exzellente berufliche Entwicklungsmöglichkeiten durch spannende Weiterbildungen Ihr Profil: Das sollten Sie als Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d) mitbringen: Ingenieur, Meister, Techniker im Bereich Elektrotechnik fundierte berufliche Erfahrung bei Projekten der elektrotechnischen Gebäudeausrüstung Zuverlässigkeit, Sorgfalt, eigenverantwortliche Arbeitsweise Engagement, klare Kommunikation, sicheres Auftreten "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 148JM. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Stellenanzeige Sicherheitsdienst
Heroes Service Sicherheitsdienst GmbH - 80797, München, DE
Einleitung Für den Raum München suchen wir engagiertes Personal (m/w/d) in Vollzeit und Teilzeit , um unser Team im Sicherheitsdienst zu verstärken. Ihre Aufgaben: Objekt- und Werkschutz Kontrollgänge und Überwachung Durchsetzung von Sicherheitsvorgaben Zugangskontrollen und Empfangsdienste Das bringen Sie mit: Nachweis über die Sachkundeprüfung gemäß § 34a GewO oder die Unterrichtung Bewacher-ID/Freigabe (zwingend erforderlich) Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit Bereitschaft zu Schicht- und Wochenenddiensten Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Das bieten wir: Attraktive Vergütung Ein sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive Angenehmes Arbeitsumfeld und ein starkes Team Weiterbildungsmöglichkeiten Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie Ihre Bewerbung an: Telefon: 01578 3747091 Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Aufgaben Überwachung und Schutz von Gebäuden und Grundstücken zur Gewährleistung der öffentlichen Sicherheit. Kontrolle von Sicherheitsvorkehrungen und Durchführung regelmäßiger Sicherheitsrundgänge. Reaktion auf Sicherheitsvorfälle und Ergreifen geeigneter Maßnahmen zur Schadensbegrenzung. Zusammenarbeit mit Polizei und Rettungsdiensten in Notfallsituationen. Erstellung detaillierter Berichte über Sicherheitsvorfälle und -maßnahmen. Qualifikation Erfahrung im Bereich Sicherheitsdienst oder ähnliche Qualifikationen Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, einschließlich Nachtschichten und Wochenenden Starke Kommunikationsfähigkeiten und Fähigkeit zur Konfliktlösung Gültige Sicherheitsüberprüfung und Führungszeugnis Fähigkeit, in stressigen Situationen ruhig und professionell zu bleiben Noch ein paar Worte zum Schluss Werde Teil eines engagierten Teams bei Heroes Service Sicherheitsdienst GmbH und trage zur öffentlichen Sicherheit bei. Wir suchen motivierte Mitarbeiter für spannende Aufgaben im Sicherheitsdienst.
Heilerziehungspfleger, Sozialpädagoge, Erzieher, Altenpfleger, Pflegefachkraft (m/w/d) als Gruppenle
Die Brücke gGmbH - 80802, München, DE
Zusammen arbeiten – Zusammen leben "Die Brücke" gGmbH ist Trägerin einer Förderstätte und eines Wohnheims für körperlich schwerst- und mehrfach behinderte Erwachsene in München-Waldperlach. In unserer Förderstätte finden 39 Menschen mit Behinderung die Möglichkeit in verschiedenen Fördergruppen einer sinnvollen Beschäftigung nachzugehen. Das im selben Gebäude untergebrachte Wohnheim mit seinen insgesamt 20 Plätzen stellt die adäquate Wohnform für unsere Betreuten dar. Wir suchen für unser Wohnheim eine Gruppenleitung Heilerziehungspfleger, Sozialpädagoge, Erzieher, Altenpfleger, Pflegefachkraft (m/w/d) In Vollzeit 38,5 Stunden / Woche Gruppenleitung Heilerziehungspfleger, Sozialpädagoge, Erzieher, Altenpfleger, Pflegefachkraft (m/w/d) In Vollzeit 38,5 Stunden / Woche Ihre Aufgabe: Sie sind Mitglied im Team ihrer Wohngruppe und ihre Leitungsfunktion orientiert sich an der Konzeption der Einrichtung. Sie entwickeln gemeinsam mit ihren Kollegen einen auf die Bewohner abgestimmten Betreuungsstil und sind für die Verwirklichung der festgesetzten Betreuungs- und Förderziele, im Rahmen der individuellen Förderplanung für jeden Bewohner, verantwortlich. Ihre Tätigkeit umfasst die bewusste zielgerichtete und planmäßige Betreuung und Pflege der anvertrauten Bewohner, die Instandhaltung der Gruppenräume sowie die Erfüllung notwendiger Verwaltungsaufgaben, dazu gehört u.a. die Dienstplangestaltung, die Vergabe von Zusatzaufgaben ans Team, die Integration neuer Mitarbeiter*innen und die stetige Verbesserung der Abläufe. Sie verfügen über: Eine abgeschlossene Berufsausbildung Eine verantwortungsbewusste und selbständige Arbeitsweise Eine empathische Grundhaltung gegenüber den Bedürfnissen von behinderten Menschen Eine gute soziale Kompetenz und Freude an der Arbeit im Team Dafür erhalten Sie von uns: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub plus 2 Regenerationstage pro Jahr Eine leistungsgerechte Vergütung und besondere betriebliche Sozialleistungen, dazu gehören u.a. Weihnachtsgeld (85% vom monatlichen Bruttoverdienst) Großraumzulage (GRZ) Pflegezulage (im Wohnheim) Gruppenleiterzulage (€ 400,00 monatlich zusätzlich zum Festgehalt) Eine durch den Arbeitgeber zusätzlich finanzierte Altersversorgung Diverse Einkaufsrabatte Gratis-Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten Ein motiviertes und kollegiales Team Wir freuen uns auf Ihre schriftliche Kurzbewerbung (Lebenslauf, Berufsurkunde und maximal die letzten drei Arbeitszeugnisse) gerne per E-Mail über unsere Website www://diebruecke.info/Stellenangebote Für Rückfragen steht Ihnen Frau Wolf unter 089 693909 – 41 gerne zur Verfügung.
IT Consultant - Digital Product Development (FULL REMOTE) m|w|d
TIVITY - 80331, München, DE
Einleitung Wir sind ein junges, eigenfinanziertes Software-Unternehmen und bei uns ist DIGITAL EMPOWERMENT kein Claim, sondern Programm. Wir helfen Unternehmen dabei, so innovativ, agil und digital zu werden, wie Startups es sind. Unsere Low-Code-Digitalisierungsplattform befähigt Mitarbeiter, digitale Lösungen zu bauen/ anzupassen und dies extrem schnell (innerhalb von wenigen Tagen/Wochen statt Monaten) und ohne Sofware-Entwickler. Damit kommt der Fachbereich schneller voran, die IT wird entlastet und kann sich auf kritische Projekte konzentrieren. Low-Code gilt daher als eine der Schlüsseltechnologien der digitalen Transformation. Gerade wenn es um | Automation | Integration | Erstellung neuer Anwendungen | Erweiterung alter Systeme geht. Aufgaben Beratung unserer Kunden sowie eigenverantwortliche Konzeptionierung, Realisierung und Implementierung maßgeschneiderter Lösungen auf Basis der TIVITY Plattform Erstellung von ganzheitlichen Lösungen, d.h. von der Idee, über detaillierte User-Stories, Mockups, bis hin zum fertigen Produkt Zentrale Schnittstelle zwischen Kunden und Projekt-/ Entwicklungsteam zur Sicherstellung des Projekterfolgs Intensive Produkt-/Wettbewerbsanalyse von innovativen & marktführenden Software-Lösungen Moderation von Workshops zur Lösungsfindung fachlich anspruchsvoller Themenkomplexe So könnte dein erstes Projekt aussehen: Aufnahme der Vision und Anforderungen des Kunden. Erstellung von Wireframes zur Visualisierung der User-Flows Planung eines Minimum Viable Products Iterative Erstellung des Produktes mit der Plattform, d.h. Datenmodell, Datenabfragen, Oberflächen und Workflows Validierung durch Nutzerbefragungen und entsprechende Anpassungen Qualifikation Abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Sektor oder Studium im Bereich BWL, Wirtschaftsinformatik oder -ingenieurwesen, Informatik Mindestens 2 Jahre Erfahrung als IT-Consultant, Product-Manager, Solution Architect oder ähnlich geartete Tätigkeiten Du besitzt die Fähigkeit, User-/Produktanforderungen zu analysieren, interpretieren, Lösungsansätze zu entwickeln und umzusetzen Erfahrung in der Steuerung von Aktivitäten und/oder Projekten Du hast Erfahrung im Bereich Change-, Release- und Testmanagement Kommunikations-, Team- und Durchsetzungsfähigkeit sowie Lösungsorientierung und analytisches Denken Erfahrung mit verteilten Teams & remote Working, d.h. separates Büro-Zimmer und gute Infrastruktur ist vorhanden Ausgeprägte Kundenorientierung, Eigenverantwortung, Planungs- und Organisationsgeschick sowie Zielstrebigkeit Kenntnisse agiler Arbeits- und Softwareentwicklungsmethoden (Agile, Scrum, Kanban) sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Zertifizierung als Professional Scrum Master oder Scrum Product Owner runden dein Profil ab, sind aber keine Voraussetzung Benefits Verantwortung für die Projekte/ Produkte ab der ersten Sekunde, versprochen! Das bieten wir dir nicht nur, dass erwarten wir von dir Du bist Unternehmer im Unternehmen, d.h. du denkst, handelst unternehmerisch und proaktiv, bist jedoch angestellt Pro Jahr kannst du ein Produkt für dich umsetzen und zusammen mit uns vermarkten. Es muss dabei zu unserer Strategie/Ausrichtung passen Man lernt nie aus! Du kannst dein Wissensdurst mit einem Kindle, Blinkist & Audible Accounts, sowie eLearning Kursen stillen Wie sind ein junges bzw. junggebliebenes und agiles Team Sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz in einem jungen und demnächst stark wachsenden Unternehmen Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsleistungen wie z.B. ein Job-Rad Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
Sales Manager (w/m/d) Österreich- Standort Süddeutschland
Instaffo GmbH - 81249, München, DE
Du bist interessiert an der Stelle als Sales Manager (w/m/d) Österreich- Standort Süddeutschland bei Wawibox (caprimed GmbH) ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Fließend Die geschätzte Gehaltsspanne von XING entspricht nicht unbedingt der Gehaltsspanne dieses Jobangebotes. Als Sales Manager bist Du der Treiber unserer Erfolgsgeschichte und bist vor Ort als auch remote verantwortlich für unser Vertriebsgebiet in Österreich . Hierfür wohnst du am besten in der Nähe der österreichischen Grenze. Um autonom und eigenverantwortlich arbeiten zu können, erhältst Du von uns alles, was Du brauchst: Angefangen bei einem umfangreichen Onboarding, über ein attraktives Gehaltspaket bis hin zu spannenden Entwicklungsmöglichkeiten, sind alle Voraussetzung für Deinen persönlichen und den Erfolg im Team erfüllt. Du hast Lust, gemeinsam mit uns Digitalisierung im Gesundheitsmarkt wirksam zu machen? Tätigkeiten Du managst deine eigene Sales-Pipeline - vom Erstkontakt per Telefon bis zum Vertragsabschluss betreust Du unsere potenziellen Kunden in Österreich und überzeugst diese von unserer Digitalisierungslösung Wawibox Pro Du bist verantwortlich für deinen Erfolg - durch unser CRM (Hubspot) beobachtest Du Deine Erfolgszahlen, erstellst Reportings und leitest aktiv Optimierungsmaßnahmen ab Du hast ein starkes Team an deiner Seite - durch gemeinsame Hunting Days, Mentoring im Team und Coaching Sessions mit unseren Head of Sales wollen wir Deine Performance und die des Teams auf Raketengeschwindigkeit bringen Du bist im Austausch mit weiteren Departments bei Wawibox - durch den transparenten Austausch im Unternehmen, trägst Du mit Deinem Produkt- und Prozesswissen zur Verbesserung der gesamten User-Experience bei Du bekommst natürlich einen Dienstwagen Anforderungen Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein Hochschulstudium , egal in welcher Fachrichtung Du hast mindestens 2 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb Individuelles Onboarding : Dein erster Monat findet in unserem Heidelberger Office statt! eine Hands-on-Mentalität und Motivation , um unsere Vision auf Hochtouren voranzubringen eine ausgeprägte Kundenorientierung und exzellente kommunikative Fähigkeiten , um die Pain Points unserer Zielgruppe zu verstehen und Lösungen bereitzustellen die Power dich vom ersten "Nein” nicht abschrecken zu lassen, eine sehr sichere und mühelose Kommunikation in Deutsch sowohl mündlich als auch schriftlich Du bringst Reisebereitschaft mit (ca. 70%) Du wohnst Nahe der Grenze zu Österreich Bewerbungsprozess Möchten wir Dich näher kennenlernen, laden wir Dich im ersten Schritt zu einem Online-Interview ein (ca. 30-45 Min.). Dies dient insbesondere dem gegenseitigen Kennenlernen: Du lernst mehr über uns und die Position, wir führen ein strukturiertes Interview und ganz wichtig: Du kannst alle Deinen offenen Fragen loswerden. Spätestens 7 Tage nach dem Online Interview bekommst Du eine Rückmeldung von uns. Über das Unternehmen Die Caprimed GmbH mit Sitz in Heidelberg steht für die Digitalisierung der Warenwirtschaft in Zahnarztpraxen und Dentallaboren. Mit dem B2B-Preisvergleich schafft die Marke Wawibox Markttransparenz für über 250.000 Dentalartikel. Der Materialeinkauf wird zudem durch die Online-Materialverwaltung Wawibox Pro ergänzt, einer SaaS-Lösung für die komplette professionelle Lagerverwaltung. UNSER UNTERNEHMENSLEITBILD Unser Team eint der Wunsch: Frei-Raum für Wachstum. Wir wollen uns und die Welt um uns positiv entwickeln. Wir machen jeden Tag einen Schritt voraus, entdecken neue Lösungswege und lassen uns nicht vom Bestehenden einschränken. Wir wollen Pioniere sein und jeden Tag die Grenzen unserer Möglichkeiten erweitern. Unsere Leitfrage: "Wie können wir unseren Horizont erweitern?” UNSERE VISION Eine kosteneffiziente und menschliche Gesundheitsversorgung. Wir wollen eine bessere Versorgung durch reduzierte Kosten, verschlankte Prozesse und Transparenz schaffen. Ohne Empathie, Kreativität und Menschlichkeit funktioniert der Gesundheitsmarkt nicht. Heute nicht. Und in Zukunft auch nicht. Doch wir denken: In Zukunft kann Technologie menschliche Arbeit noch viel mehr bereichern und beflügeln. Wawibox ist 2015 als E-Commerce und Softwareunternehmen an den Markt gegangen. Seit dem ersten Tag lautet unser Anspruch: Wir möchten Arztpraxen dabei unterstützen, ihre Kosteneffizienz und Wettbewerbsfähigkeit zu erhöhen. Darin sehen wir einen Sinn, dafür stehen wir jeden Tag gerne auf und geben unser Bestes, um die Gesundheitsbranche zu unterstützen. Dies erreichen unsere unabhängigen Expert:innen durch spezialisierte Beratungsangebote und digitale Lösungen.
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