Senior People & Culture Manager (m/w/w)
SafeNow - 80331, München, DE
Einleitung Hi, wir sind SafeNow! Ein Startup, das es sich zur Aufgabe gemacht hat, jedem Menschen auf der Welt Sicherheit zu bieten - und zwar kostenlos. Dazu entwickeln wir eine App, die dir sofortigen Zugang zu lokal relevanten Helfern verschafft, egal ob es sich dabei um deine Freunde, Familie oder professionelle Helfer handelt. Wir sind ein kleines Team mit einem großen Herzen, mit Sitz in München, bestehend aus 27 Personen mit 8 verschiedenen Nationalitäten. Wir suchen ein leidenschaftliches neues Teammitglied, das es liebt, neue Herausforderungen in einer schnelllebigen Startup-Umgebung anzugehen. Wir sind ein bunt gemischter Haufen ehrlicher und aufgeschlossener Menschen, die eine gemeinsame Vision haben, die Welt für uns und die Menschen und Orte, die wir lieben, sicherer zu machen. Damit wir weiter wachsen und eine starke Unternehmenskultur bewahren, suchen wir dich als Senior People & Culture Manager (m/w/d) . In dieser Schlüsselrolle gestaltest du unsere Organisationsentwicklung, entwickelst unsere HR-Prozesse weiter und sorgst als "Kümmerer" dafür, dass sich unser Team wohlfühlt und entfalten kann. Klingt das nach dir? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Aufgaben Verantwortung für die strategische Weiterentwicklung der Unternehmenskultur und Organisationsentwicklung Ansprechpartner und "Kümmerer" für die Mitarbeitenden in allen People-Themen Steuerung des Recruiting-Prozesses (Koordination, Tooling, Zusammenarbeit mit Agenturen und externen Dienstleistern) Betreuung von arbeitsrechtlichen Themen in Zusammenarbeit mit unserer externen Kanzlei: Arbeitsverträge, Urlaubsregelungen, Kündigungen, Anteilszuteilungen, etc. Entwicklung von Gehaltsstrukturen und Benefits in Zusammenarbeit mit dem Management Onboarding neuer Mitarbeitender und kontinuierliche Weiterentwicklung des Onboarding-Prozesses Führen und Weiterentwickeln von regelmäßigen Mitarbeitergesprächen, um Feedback und persönliche Entwicklung zu fördern Optimierung und Skalierung von HR-Prozessen für ein wachsendes Unternehmen Organisation von Team-Events zur Förderung des Teamgeists und der Unternehmenskultur Sicherstellung einer angenehmen und produktiven Arbeitsumgebung inkl. des Büros Qualifikation Abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation 5+ Jahre Erfahrung im Bereich People & Culture oder Personalmanagement, idealerweise in einem schnell wachsenden Startup Erfahrung in der Steuerung von externen Dienstleistern und Agenturen im HR-Umfeld Kenntnisse im Arbeitsrecht Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Hohe soziale Kompetenz, Empathie und Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch Vorzugsweise wohnhaft in oder um München mit regelmäßiger Präsenz im Büro (remote möglich, aber nicht bevorzugt) Benefits Purpose-Work: Starte jeden Morgen mit dem Wissen, dass Dein Beitrag die Welt sicherer macht. Erfolgsgeschichte mitschreiben: Erhalte Anteile an unserem rasant wachsenden Startup (VSOP) und profitiere direkt vom Firmenerfolg. Du arbeitest nicht nur bei SafeNow – Du BIST SafeNow! Freundschaftliche Kultur: Erlebe eine Leistungskultur, die auf Freundschaft und Zusammenarbeit basiert – bei uns zählt das Miteinander. Wir schaffen einen Raum, in dem Authentizität und Individualität gefeiert werden. Wir glauben fest daran, dass unterschiedliche Perspektiven und Hintergründe zu innovativen Ideen und Lösungen führen. Maximale Flexibilität, maximales Vertrauen: Gestalte Deine Arbeits- und Urlaubszeiten völlig flexibel durch unser hybrides Arbeitsmodell. Persönliche Entwicklung: Erlebe eine steile Lernkurve, viel Selbstständigkeit und Verantwortung – Dein Gestaltungsspielraum ist so groß wie Deine Ideen. Transparenz: Erlebe bei uns ein Miteinander, das auf völliger Transparenz basiert. Du erhältst Einblicke in alle Bereiche von SafeNow und profitierst von den Inputs aller Teams. Gemeinsam feiern wir unsere Erfolge und lernen aus unseren Erfahrungen. Einmalige Workations: Erlebe inspirierende Team-Workations – ob in einer gemütlichen Berghütte in Österreich, einer sonnigen Finca auf Mallorca oder einem idyllischen Haus am Chiemsee. Moderne Ausstattung: Genieße unseren modernen Campus mit Foodtrucks, Außenpool, Dachterrasse mit Alpenblick, eGYM Wellpass Mitgliedschaft und einem gemütlichen Büro – inklusive unserem Baum Benjamina und regelmäßigen Afterwork-Events. Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Du Lust hast, Teil dieser aufregenden Reise zu sein und die Zukunft der Sicherheit mitzugestalten, dann freuen wir uns riesig darauf, dich kennenzulernen! Zeig uns, wer Du bist, was Dich antreibt und warum Du Lust hast, gemeinsam mit uns, die Welt ein kleines Stückchen besser zu machen. Schau dir in der Zwischenzeit gerne unsere Website an, um das Team und SafeNow kennenzulernen.
Elektro- und Haustechnik (m/w/d) Teamleiter
A. Schweiger GmbH - 80805, München, DE
Einleitung Unser Kunde ist ein etabliertes und wachsendes Unternehmen im Bereich Gebäudemanagement. Mit langjähriger Erfahrung bietet es umfassende Dienstleistungen rund um Immobilien – von technischer Betreuung bis hin zu infrastrukturellem und kaufmännischem Management. Dabei setzt das Unternehmen auf Qualität, Engagement und eine serviceorientierte Arbeitsweise. Zur Verstärkung des Teams suchen wir einen Teamleiter (m/w/d) Elektro- und Haustechnik , der mit Fachwissen und Motivation zur weiteren Erfolgsgeschichte beiträgt. Aufgaben Führung und Koordination eines Teams von rund fünf Mitarbeitenden Sicherstellung des reibungslosen Betriebs haustechnischer Anlagen (z. B. Elektro-, Heizungs-, Sanitär-, Klima- und Kälteanlagen) Verantwortung für Instandhaltungsmaßnahmen, Wartungsarbeiten und regelmäßige Inspektionen Überwachung und Bedienung der Gebäudeleittechnik, einschließlich der Auswertung und Bearbeitung von Störmeldungen Dokumentation und Einhaltung von Prüf-, Wartungs- und Inspektionsvorgaben Planung des Personaleinsatzes und Steuerung externer Dienstleister Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher sowie technischer Vorschriften im Verantwortungsbereich Bewertung potenzieller Risiken, insbesondere in sicherheitsrelevanten Bereichen wie dem Brandschutz Qualifikation Weiterbildung als Meister (m/w/d) in Elektrotechnik für Energie- und Gebäudetechnik, HKLS oder eine vergleichbare Qualifikation – auch Berufseinsteiger nach der Meisterschule willkommen Fundierte Kenntnisse im Bereich Gebäudeleittechnik-Systeme Idealerweise Erfahrung im technischen Service oder Gebäudemanagement Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Flexibilität Sicherer Umgang mit MS Office und CAFM-Systemen Starke Serviceorientierung, Durchsetzungsvermögen und souveränes Auftreten im Umgang mit Kunden, Teammitgliedern und externen Partnern Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Führerschein der Klasse B ist zwingend erforderlich Benefits Attraktive Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld Pünktliche und zuverlässige Gehaltszahlung , auf Wunsch mit festen Abschlägen zum Monatsanfang Bis zu 30 Tage Urlaub , abhängig von der Betriebszugehörigkeit Unbefristeter Arbeitsvertrag für maximale Sicherheit Persönliche Weiterentwicklung durch individuelle Fortbildungsmaßnahmen Abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und individueller Einarbeitung Moderne Arbeitsausstattung mit hochwertigen Werkzeugen und Arbeitsmitteln Kostenfreie Parkmöglichkeiten direkt am Standort Bereitstellung von Arbeitskleidung Noch ein paar Worte zum Schluss Der einfachste Weg zu uns führt über den "Jetzt bewerben"-Button – ohne Registrierung und ohne Anschreiben, bewerben Sie sich in nur 2 Minuten. Bei Fragen erreichen Sie uns unter Tel: 08104/897 54 oder Tel: 0160/ 983 64259 Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Senior Performance Marketing Manager - Hybrid/ Remote in DE
MRP My Recruitment Partners - 80331, München, DE
Einleitung Gestalte mit uns die Erfolge unserer Kunden durch tiefe Touchpoints in der Customer Journey – Senior Performance-Marketingmanager*in bei PYNEMA gesucht Wir bewerben uns um eine*n Senior Performance-Marketingmanager*in (w/m/d), der sich von den Standard-Marketing-Prozessen um München abheben will und auf starke Kundenbindung setzt. Das bieten wir dir: Aufgaben Dein Daily To-do: Datengetrieben. Du analysierst und optimierst Daten, um das Kampagnenwachstum zu steigern. Zusammenarbeit. Entwickle Marketingstrategien mit deinem Team und unseren Kunden - Zielgruppengenau und effektiv. Trainees. Zeige unseren Trainees, wie wertvolles Performance-Marketing funktioniert. Intrapreneur. Du bist Hauptansprechpartner des Kunden. Du führst eigenständig strategische Planung, Kampagnen-Set-ups und Datenanalysen durch. Kreativität. Du entwickelst bestehende Kampagnen weiter und denkst weit über den Tellerrand hinaus. Consulting. Planung, Durchführung und Umsetzung von Kampagnen mit Meta Ads und Neukunden-Funnel-Optimierung. Kundenkontakt. Durch deine empathische, professionelle und selbstbewusste Art baust du langfristige Kundenbindungen auf. Qualifikation Deine Qualifikationen: Agiles Arbeiten. Du lebst für E-Commerce-Marketing. Du arbeitest proaktiv, effizient und lösungsorientiert. Erfahrung. Mind. 3-4 Jahre Erfahrung in der Rolle als Performance Manager*in im Meta Ads Bereich. Sprachen. Ausgezeichnete Deutsch-Kenntnisse (C2). Ein Plus sind Englisch-Kenntnisse (mind. B2). Kommunikation. Selbstbewusst, empathisch, transparente Kommunikation ist für dich Alltag. Meta Ads. Du hast fundierte Erfahrung mit Meta Ads. Kenntnisse in E-Mail-Marketing und TikTok sind ein Plus. Analytik. A/B-Tests und datenbasierte Entscheidungen sind für dich selbstverständlich. Kundenbeziehungen. Durch deine professionelle und empathische Art schaffst du es, nachhaltige Kundenbeziehungen aufzubauen. Kontinuierliches Lernen. Du bist immer auf dem neuesten Stand im Hinblick auf Wachstumsstrategien, Leadgenerierungen und Marketing-Tools. Proaktiv strukturiert. Organisation und Strukturierung von Analysen, Kunden und Meetings sind für dich Standard. Benefits Erfolgsbeteiligung. Je besser deine Performance, umso mehr profitierst du. Transparente und faire Bonusregelung. Hybrid. Wir sind offen für Arbeitsmodelle, die für dich und unsere Kunden funktionieren. Sicherheit. Langfristige Kundenverträge . Wir sind gekommen, um zu bleiben. Du auch? Erlebe Prozesse. Hochwertige Kunden verdienen hochwertigen Content. Wir shooten direkt bei den Kunden vor Ort - du bist live dabei! Teamstruktur. Aktuell sind wir ein wachsendes Team von 9 Personen. Du arbeitest eng in unserem motivierten Team und gestaltest unsere Erfolgsprozesse mit. Teamspirit. Wir gehen nicht nur für unsere Kunden die Extrameile, sondern auch füreinander im Team. Kein Standard. Weg von oberflächlichen Ansätzen zu durchoptimierten Neukunden-Funnel und mobile Customer Journeys. Erfolge leben. 1x im Monat und regelmäßig donnerstags, feiern wir unsere Erfolge mit Teamevents. Dein persönliches Wachstum. Wir unterstützen dich aktiv in deiner Weiterentwicklung. Allein im vergangenen Jahr haben wir einen sechsstelligen Betrag in die Förderung unserer Mitarbeiter investiert. Benefits. Monatliche Zuschüsse von 50 EUR zur Urban Sports-Mitgliedschaft und deiner Spenditcard. Du vermisst etwas in unserer Liste und deswegen bewirbst du dich nicht? Dann lass uns wissen, was deine Konditionen sind und schreibe sie in dein Anschreiben. Noch ein paar Worte zum Schluss Du bist es leid immer nur ein Fixum zu bekommen und nicht mit dem Erfolg deines Kunden zu wachsen? Uns ging es genau so. Weswegen PYNEMA in München von uns gegründet wurde. Wir sind ein Unternehmen, das die extra Meile geht, mit dem Fokus auf einzigartige Kundenbetreuung und starke Erfolgserlebnisse , sowohl für unsere Kunden als auch für unser Team.
SAP FI/CO Spezialist (m/w/d)
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 81249, München, DE
Einladung Du möchtest in einem zukunftsorientierten Unternehmen arbeiten, das auf modernste Technologien setzt und international wächst? Hier hast du die Möglichkeit, SAP Finance & Controlling-Prozesse aktiv mitzugestalten, die Digitalisierung im Finanzbereich voranzutreiben und in einem dynamischen Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen zu arbeiten. Standort / Art München / Unbefristete Festanstellung Aufgaben Optimierung und Weiterentwicklung der Finanz- und Controlling-Prozesse in SAP S/4HANA Customizing und Implementierung von Lösungen im FI- und CO-Modul Analyse und Umsetzung von gesetzlichen Anforderungen sowie internen Finanz- und Controlling-Prozessen Erstellung und Pflege von Prozess- und Change-Request-Dokumentationen Schulung und Unterstützung der Key-User und Fachbereiche Qualitätsprüfung und Dokumentation der Finanzprozesse gemäß regulatorischer Vorgaben Mitarbeit und Koordination von SAP S/4HANA-Projekten im Finanzbereich Anforderungen Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Berufserfahrung im SAP-Umfeld, insbesondere mit FI und CO in S/4HANA Sehr gutes Wissen in den Bereichen Hauptbuch, Kreditoren-/Debitorenbuchhaltung, Anlagenbuchhaltung und Kostenrechnung Erfahrung mit regulatorischen Anforderungen und Dokumentation (z. B. CSV von Vorteil) Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Das erwartet dich Hybrides Arbeiten mit flexibler Arbeitszeitgestaltung Attraktives Gehalt und Sonderzahlungen Mitarbeiterbeteiligungsprogramm & Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge Jobrad oder Zuschuss zum Jobticket Individuelle Weiterbildungsangebote (z. B. Sprachkurse, SAP-Zertifizierungen) ️♂️ Gesundheitsförderung (EGYM Wellpass, Sportzuschüsse, Lifestyle-Coachings) Internationale Unternehmenskultur mit kurzen Kommunikationswegen
Auftragssachbearbeiter (m/w/d) in der Immobilienbranche (20 h/ Woche)
serviceline PERSONAL-MANAGEMENT GmbH & Co.KG - 80469, München, DE
Einleitung MÜNCHEN – im Herzen von München Du bist Sachbearbeiter (m/w/d) mit Herz und Seele und besitzt eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich? Du kennst und liebst den Immobilienbereich? Solltest Du derzeit auf der Suche nach einer neuen Herausforderung sein, bist Du bei unserem Klienten im Herzen von München genau richtig. Wir suchen ab sofort einen Auftragssachbearbeiter (m/w/d) in der Immobilienbranche mit einem Arbeitszeitrahmen von 20 Stunden/ Woche im Rahmen der direkten Personalvermittlung. Die Arbeitszeiten sind Montag – Freitag von 09:00 – 13:00 Uhr. Unser Kunde ist seit über 70 Jahren in der Immobilienverwaltung und-vermietung tätig. Dies umfasst sowohl Wohn- und Bürogebäude als auch Einzelhandels-Immobilien. Aufgaben Du bist zuständig für die Annahme von Aufträgen von Mietern Du kümmerst dich um die Betreuung der Mieter in allen Belangen und das Management von Beschwerden Du unterstützt den Objektleiter in der Auftragsannahme und -bearbeitung Du kommunizierst mit Mietern und externen Dienstleistern Du bist verantwortlich für das Terminmanagement Du erledigst allgemeine Verwaltungstätigkeiten Qualifikation Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise mit Schwerpunkt Immobilien oder entsprechender Praxiserfahrung Sie verfügen bereits über Erfahrung im Bereich Gebäudetechnik, Immobilienbereich oder dem Bereich Facilitymanagement und sind technikaffin SieDu zeigst Verantwortungsbewusstsein für wirtschaftliche Belange , Zuverlässigkeit bei Terminen und ausgeprägte Serviceorientierung Du arbeitest selbstständig und flexibel Du verfügst über hohe Belastbarkeit, Engagement und Eigeninitiative Du wendest alle MS-Office Programme sicher an, idealerweise hast du auch Kenntnisse in SAP Du hast ausgeprägte Kommunikations- und Interaktionsfähigkeiten Benefits 30 Tage Urlaub MVV-Ticket Betriebliche Krankenzusatzversicherung Interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld Noch ein paar Worte zum Schluss Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbungsunterlagen für die Position als Auftragssachbearbeiter (m/w/d) in der Immobilienbranche (20h/Woche) unter Angabe der Referenznummer M-ND-14032025. Wir garantieren Dir eine Rückmeldung innerhalb von 10 Werktagen. Sehr gerne steht Dir unsere Geschäftsstellenleiterin Frau Nicole Dietrich f ür jegliche Rückfragen unter folgender Telefonnummer: 0170/ 855 8032 persönlich zur Verfügung. Wir freuen uns auf Dich . auch relevant für: Sachbearbeiter (m/w/d) Immobilienverwaltung, Auftragssachbearbeiter (m/w/d) Immobilienbranche, Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) Immobilien, Mieterservice-Sachbearbeiter (m/w/d), Sachbearbeiter (m/w/d) Gebäudemanagement, Immobilienkaufmann (m/w/d) als Sachbearbeiter, Sachbearbeiter (m/w/d) für Mietverwaltung, Assistenz Immobilienverwaltung (m/w/d), Backoffice-Mitarbeiter (m/w/d) Immobilienbranche, Sachbearbeitung Immobilien & Mietermanagement (m/w/d)
Softwareentwickler (m/w/d)
Headsquare - 80331, München, DE
Deine Aufgaben Du hilfst mit, unsere Software zu einer modernen Plattform auszubauen und diese zu betreiben und legst gemeinsam mit unseren Architekten und Entwicklern die Zukunft unserer Softwaresysteme fest. Unsere Softwareplattform besteht aus einem Web Portal auf Basis Microsofts Web Technologie MVC als auch aus Windows Software entwickelt mit WPF. Beide Systemkomponenten bauen wir sukzessive aus und benötigten dafür kompetente Unterstützung. Als Full Stack Web Entwickler/in fühlst Du Dich sowohl bei der Arbeit mit IIS Application Server, C#, Javascript als auch HTML5 Frontends und CSS wohl. Als Windows Entwickler/in konstruierst Du gerne WPF Software mit dem MVVM Pattern. Besonders freuen wir uns auf neue Kolleginnen und Kollegen, die in beiden Technologiebereichen bereits gearbeitet haben oder sich auf einen der Bereiche dank ihrer fundierten Kenntnisse spezialisiert haben. Du hilfst uns, Deutschland gesünder zu machen und Unternehmen und ihren Mitarbeitern überall in Deutschland betriebliche Gesundheitschecks anzubieten inkl. digitalen Folgeangeboten als App zur Verbesserung des Lebensstils. Deine Qualifikationen Abschluss eines Hochschulstudiums oder vergleichbare Qualifikation Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung mit Visual Studio und ASP.NET oder WPF. Du bist mit agiler Softwareentwicklung, Clean Code, automatisierten Tests, Web Technologien und Windows Forms, WPF oder UWP bestens vertraut. Besonders wichtig sind für uns Deine umfangreichen Erfahrungen mit C# und WPF oder ASP.NET, am besten in Verbindung mit MVC, Razor, JavaScript, jQuery, Vue.js oder MVVM. HTML5, CSS und Bootstrap sind für Dich ebensowenig Fremdwörter wie XAML, JSON und REST. Kenntnisse in der Programmierung mit T-SQL oder Oracle PL/SQL und im Betrieb des Microsoft SQL Server bringst Du optimalerweise zusätzlich mit, gerne in Verbindung mit dem Microsoft Entity Framework. Begeistert sind wir, wenn Du bereits praktische Erfahrungen mit Microsoft Azure, Azure SQL, Azure Web Apps und Visual Studio Team System gesammelt hast. Du vereinst ausgeprägtes analytisches Denken, Gestaltungswillen und strukturiertes Vorgehen, verbunden mit einem hohen Qualitätsanspruch. Unser Angebot Eine sinnvolle Tätigkeit – wir treiben das wichtige Thema Prävention voran Flache Hierarchien und große Gestaltungsspielräume Flexible Arbeitsbedingungen Sehr gute Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Modernes Büro, Team-Events, Gesundheitsleistungen und vieles mehr
Regional Sales Manager (m/f/d) – East Europe
Nexperia Germany GmbH - 81739, München, DE
About us Nexperia is a global company in the semiconductor industry. With over 15,000 people worldwide, we are active in an absolute future market. As a reliable partner, we work together with our customers from the automotive, industrial, consumer electronics or telecommunications technology sectors. We produce semiconductor components in large quantities at our own production sites. About the job In this position, you will help develop our business in Region EE (Poland, Czech Republic, Slovakia) also acting as supporting Account Manager for the major EMS clients in the region. This position is essential to build upon our leading market position with EMEA Distribution in order to deliver upon our global growth ambitions and will be based in Budapest (Hungary), Munich (Germany) or remotely in East Germany or Bavaria. This is your new job Develop sound understanding of the Poland, Czech Republic, Slovakia markets environment including top customer opportunities as well as emerge customer opportunities Act as Account Manager for selected major EMS clients in the region Support our designs and sales with distribution branches and top end customers Promote our portfolio and value proposition to distribution branches and top end customers Understand the relationship matrix at branch level and with top end customers. Establish and develop relationship strategies to improve our market position along with Distribution Corporate Account at the top distribution branches and with top end customers Ensure that all key internal systems and processes are updated on a timely cadence with accurate information Gather and communicate market/competitor information into the organization This is you Master’s degree, preferably in electrical engineering or related technical subjects Proven technical and commercial/business understanding required Minimum 5 years Sales / Marketing experience in the EMEA Semiconductor Industry Experience in promoting and selling standard- or commodity products Experience in OEM/Industrial Account Management and Distribution business Entrepreneurial thinking, result oriented, customer focused mindset Strong communication and negotiation skills in English Team player with hands-on mentality Willingness to travel frequently Why work for us? Flexible working hours and possibility of overtime reduction to maintain a Work-Life-Balance Unlimited employment contract with a competitive salary and supplementary voluntary employee benefits Company car and an attractive incentive program A wide variety of training courses and career development options Contact person Please feel free to reach out to the responsible recruiter Richard via email if you have any questions: Richard.Krahberg@nexperia.com
Pädagogische Aushilfe (w/m/d) für Kindergarten gesucht (Minijob/ Midijob)
Lilly Läuft e.V. - 81373, München, DE
Einleitung Du suchst eine spannende und bereichernde Tätigkeit? Du möchtest wertvolle Erfahrungen sammeln und dich persönlich weiterentwickeln? Dann bist du bei uns genau richtig! Unser Kindergarten bietet dir die Möglichkeit, Teil eines engagierten und herzlichen Teams zu werden. Hier kannst du deine Fähigkeiten einbringen und Neues lernen. Wir suchen ab sofort eine Aushilfe/ Unterstützung (w/m/d), die unser Team stunden- oder tageweise bei der Betreuung unserer 16 Kinder im Alter von 2 bis 6 Jahren begleitet. Einsatzzeiten fix oder nach Absprache. Die Arbeitszeit ist wöchentlich 7,5 Stunden oder auf Wunsch auch mehr. Möglich ist ein Minijob oder Midijob. Dann möchten wir Dich gerne kennenlernen! Aufgaben Unterstützung des pädagogischen Personals bei der Betreuung und Förderung der Kinder Mitgestaltung und Durchführung von Projekten und Aktivitäten Begleitung der Kinder im Alltag und bei Ausflügen Mithilfe bei der Vorbereitung und Durchführung von Festen und Veranstaltungen Qualifikation Du hast bereits Erfahrung als Babysitter*in, machst eine pädagogische Ausbildung oder studierst Lehramt? Du hast Jugendgruppen geleitet, engagierst dich im Sportverein, oder hast musikalisch/ künstlerische Erfahrung mit Kindern? Und du bringst folgende Qualifikationen mit: Spaß an Team-Arbeit mit Menschen Freude am Umgang mit Kindern und Interesse an pädagogischen Tätigkeiten Zuverlässigkeit, Engagement und Teamfähigkeit Benefits Ein tolles Team: Bei uns erwartet dich ein harmonisches und unterstützendes Team, das dich herzlich aufnimmt und dir stets mit Rat und Tat zur Seite steht. Detaillierte Einarbeitung: Wir legen großen Wert darauf, dass du dich bei uns wohlfühlst. Eine sorgfältige Einarbeitung und individuelle Betreuung sind für uns selbstverständlich. Angenehme Zusammenarbeit: Unsere Zusammenarbeit ist geprägt von Wertschätzung, Offenheit und gegenseitigem Respekt. Du wirst schnell merken, dass du bei uns nicht nur ein Teil des Teams, sondern auch der Kindergartenfamilie bist. Kleine Gruppen: In kleinen Gruppen hast du die Möglichkeit, intensiv mit den Kindern zu arbeiten und sie in ihrer Entwicklung individuell zu begleiten. Viel Gestaltungs- und Lernmöglichkeiten: Bei uns hast du die Chance, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen. Du wirst in verschiedene Projekte und Aktivitäten eingebunden und kannst so wertvolle Erfahrungen sammeln und deine Fähigkeiten weiterentwickeln. Noch ein paar Worte zum Schluss Melde dich einfach und unverbindlich, damit wir die mehr über unseren Kindergarten erzählen können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Junior Finance Manager - Hotel (m/w/d)
TREUGAST Solutions Group - 80331, München, DE
Einleitung Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort für unsere Zentrale in München in der TREUGAST Management GmbH einen zuverlässigen Junior Finance Manager (m/w/d). Die TREUGAST Solutions Group wurde 1985 gegründet und gilt europaweit als eine der führenden Unternehmensberatungen der Hospitality-Branche. Die TREUGAST Solutions Group hat sich auf die vier Geschäftsbereiche Beratung, Gutachten, Management sowie Wissenschaft & Forschung, spezialisiert. Dabei reicht die Spanne bei über 120 Beratungsprojekten pro Jahr von kleinen, individuellen Hotels über standardisierte Markenhotels bis hin zum Luxus-Ferienresort. Der Fokus in der Beratung liegt auf Machbarkeitsprüfungen, Betriebsanalysen, Betreibersuchen, Immobilienbewertungen und Transaktionen. Daneben berät TREUGAST auch in strategischen Fragen und begleitet Restrukturierungsmaßnahmen sowie M&A Prozesse. Das Beratungsunternehmen konzentriert seine wissenschaftliche Tätigkeit im TREUGAST International Institute of Applied Hospitality Sciences. Das Institut veröffentlicht die Publikationen Investment Ranking Hotellerie Deutschland Hotellerie & Gastronomie Betriebsvergleich und das Gastronomieranking Deutschland. Im Geschäftsbereich Hotel Management übernimmt TREUGAST interimsweise das Management von Hotelbetrieben im In- und Ausland. TREUGAST Management setzt eine kompetente Betriebsleitung für den jeweiligen Betrieb ein, steuert die umzusetzenden Maßnahmen aus der Zentrale und nutzt kostenoptimierende Synergieeffekte, mit dem Ziel den Betrieb einer dauerhaften Lösung zuzuführen. Aufgaben Verantwortungsvolle Aufgabenbereiche: Enge Zusammenarbeit mit dem Senior Finance Manager sowie den durch TREUGAST geführten Betrieben Operatives Controlling in enger Zusammenarbeit mit den Hotels Budgetierung und Forecasting mit FairPlanner in Zusammenarbeit mit den Betriebsleitern Berichtswesen und dessen kontinuierliche Verbesserung Auditing und Optimierung der Finanzprozesse Kostenkontrolle in enger Zusammenarbeit mit dem Operations Team und den Hotel Teams Projektarbeiten mit dem Operations Team Pre-Opening von neuen Hotelbetrieben aus der Finanz-Perspektive Projektarbeiten und Ad-Hoc Analysen Qualifikation Sie verfügen über: BWL-Studium und/oder Ausbildung im Hotelbereich Erste Berufserfahrung in der Hotelbuchhaltung oder dem Hospitality Controlling Kenntnisse über hotelspezifische EDV-Programme und Schnittstellen zu FiBu-Systemen Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten Selbstständige Arbeitsweise Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Reisebereitschaft im DACH Raum Benefits Darauf können Sie sich freuen Family & Friends Raten bei allen TREUGAST Hotels u.a. Zugang zum Corporate Benefits Programm Option auf mobile Arbeitstage - Arbeitsort ist die TREUGAST Zentrale in München Gratis Verpflegung im Büro (Soft-Getränke, Obst, After-Work Drinks, Kaffee & Tee, Eiscreme,…) Regelmäßige Mitarbeiter-Events (Oktoberfest, After-Work, Hotelbesichtigungen, Sommerfest, Jahres-Kick Off Event,…) Offene 360 Grad Feedback-Kultur mit regelmäßigen Feedback-Gesprächen Attraktives Büro mit Blick auf die Theresienwiese & Bavaria-Statue Noch ein paar Worte zum Schluss Anstellungsart: unbefristet, Vollzeit Standort: München Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Gehaltsangabe. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
System Engineer Satellite Interception Systems (m/w/x)
K-tronik GmbH - 80331, München, DE
Projektbeschreibung: Zur Unterstützung unseres Teams bei unserem Kunden aus der Funk- und Kommunikationsbranche suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen System Engineer Satellite Interception Systems (m/w/x) für eine Festanstellung bei K-tronik. Klingt das interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben: Technische Leitung von Kundenprojekten Arbeit an vertraulichen Projekten Technische Systemdokumentation (Blockdiagramme, Rack-Layouts und IP-Pläne) Integration (Hardware und Software) von SI-Systemen Systemlieferung und -bereitstellung beim Kunden vor Ort Vorbereitung und Durchführung von Abnahmetests mit Kunden Servicetätigkeiten (Software-Updates, Wartung usw.) Weltweite Reisetätigkeit (bis zu 50–60 % pro Jahr) Qualifikationen: Universitätsabschluss in Informatik oder Elektrotechnik mit Schwerpunkt Informationswissenschaft Grundkenntnisse in Satellitenkommunikation und digitaler Signalverarbeitung Fortgeschrittene Linux-Kenntnisse (idealerweise eine Zertifizierung wie LPIC Level 1) Grundkenntnisse in Docker, Ansible, GIT und JIRA Interkulturelle Kompetenz Deutschkenntnisse Benefits: Betriebliche Altersvorsorge & Vermögenswirksame Leistungen 30 Urlaubstage und flexible Urlaubsplanung Regelmäßige Team-Events Auszeichnung als Kununu TOP Company Corporate Benefits (Mitarbeiterangebote) Kostenlose Getränke Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten 360° Betreuung: Feedbackgespräche, Karriereplanung, Unterstützung bei Umzug, etc. Flexible Arbeitszeiten
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