SAP ABAP Entwickler (m/w/d)
Michael Page - 81249, München, DE
Intro Vielfältige Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten Aktive Teilnahme und Mitwirkung an einem Greenfield-Projekt Firmenprofil Das Unternehmen spezialisiert sich auf den Vertrieb von industriellen Produkten und Dienstleistungen. Es bietet Lösungen in den Bereichen Arbeitsschutz, Bautechnik, Schmierstoffe, Maschinenbau und vieles mehr. Mit einem umfangreichen Sortiment und maßgeschneiderten Services unterstützt es Unternehmen aus verschiedensten Branchen dabei, effizienter und sicherer zu arbeiten. Aufgabengebiet Aktive Teilnahme und Mitwirkung an einem Greenfield-Projekt Du betreust sowohl die Frontend- als auch Backend-Entwicklung unter Einsatz moderner und bewährter SAP-Technologien und -Methoden (z. B. SAP Business Application Studio, SAPUI5, ABAP, etc.) Du bist zuständig für die Analyse, Planung und Umsetzung von Applikationen sowie Schnittstellen in Zusammenarbeit mit internen SAP-Beratern und externen Partnern Du arbeitest in interdisziplinären Teams an der Entwicklung von Lösungsdesigns, beispielsweise durch das gemeinsame Erstellen von Prototypen Im Rahmen unseres Application-Lifecycle-Managements führst du strukturierte Tests durch und erstellst Entwicklerdokumentationen Bei auftretenden Problemen oder Fehlern unterstützt du bei der Ursachenanalyse und der Entwicklung von Lösungen Anforderungsprofil Du hast ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare IT-Ausbildung Du bringst bereits Erfahrung in der Frontend- und Backend-Entwicklung im SAP-Umfeld mit Du verfügst über tiefgehende Kenntnisse in SAPUI5, ABAP, OData-Services, NetWeaver und SAP HANA Du bist vertraut mit Schnittstellentechnologien (z. B. RFC, IDOC) sowie mit Erweiterungskonzepten (wie User Exits) Du bist motiviert, die SAP-Landschaft aktiv zu gestalten und innovative, verlässliche Lösungen für unsere internen Kunden und Fachabteilungen zu entwickeln Du beherrschst die deutsche sowie englische Sprache fließend in Wort und Schrift Vergütungspaket sehr hoher Remoteanteil möglich attraktive Arbeitszeiten Weihnachts- und Urlaubsgeld Job Fahrrad persönliche und fachliche Entwicklung Möglichkeit zum Sabbatical betriebliche Gesundheitsförderung betriebliche Altersvorsorge individueller Onboardingplan Zuschusse zu öffentlichen Verkehrsmitteln Kontakt Amaya Luana de Boer Referenznummer JN-072025-6782543 Beraterkontakt +4969507786057
SAP MM Inhouse Consultant (m/w/d)
Michael Page - 81249, München, DE
Intro Führendes Unternehmen in seiner Branche Modernes Arbeitsumfeld und tolle Weiterentwicklungsmöglichkeiten Firmenprofil Unser Mandant ist ein innovatives Handelsunternehmen mit internationaler Ausrichtung, das auf moderne Vertriebsmodelle im B2C- und B2B-Bereich setzt. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Offenheit, Gestaltungsspielraum und einer starken Mitarbeiterorientierung. Für unseren Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen IT Application Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt auf prozessorientierte Systemverantwortung in einem dynamischen Handelsumfeld. Aufgabengebiet Sie verantworten die technologische Betreuung und Weiterentwicklung von unternehmenskritischen Prozessen im Bereich Beschaffung, Distribution und Vertrieb - einschließlich der eingesetzten ERP-Module und angrenzender IT-Systeme. In enger Abstimmung mit den Fachbereichen identifizieren Sie Optimierungspotenziale, entwickeln passende IT-Konzepte und steuern deren Umsetzung in agilen Projektstrukturen. Sie stellen einen reibungslosen und zukunftsfähigen Betrieb der Systemlandschaft sicher - mit einem besonderen Fokus auf Effizienz, Erweiterbarkeit und Belastbarkeit der Anwendungen. Als zentrale Schnittstelle übernehmen Sie die Koordination externer Systempartner, Dienstleister und Softwareanbieter - von der Aufgabenklärung bis zur Qualitätssicherung. Sie entwerfen Teststrategien und führen eigenständig Systemtests durch, um die technische Stabilität auch bei komplexen Prozessänderungen sicherzustellen. Ihre technische Dokumentation sorgt für langfristige Nachvollziehbarkeit und erfüllt gleichzeitig alle Compliance-Anforderungen. Anforderungsprofil Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit IT- und Prozessfokus. Mehrjährige Erfahrung (mindestens 6 Jahre) in der Gestaltung und Implementierung von IT-Prozessen in der Logistik- und Vertriebslandschaft, vorzugsweise in einem Handels- oder Versandumfeld. Fundiertes Know-how in SAP ERP - insbesondere in den Modulen für Materialwirtschaft und Vertrieb (MM/SD) - sowie ein gutes Verständnis integrierter Finanz- und Controllingprozesse. Idealerweise erste praktische Einblicke in moderne SAP-Technologien wie die Business Technology Platform (BTP) oder die Integration Suite. Kenntnisse im Umgang mit gängigen Schnittstellenformaten und Middleware-Lösungen (z. B. IDocs, Messaging) sowie ein Grundverständnis für ABAP und Debugging. Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich. Vergütungspaket Hybrides Arbeiten mit hoher Flexibilität: Arbeiten Sie mobil und zeitlich flexibel - abgestimmt auf Ihre Lebensumstände. 30 Urlaubstage plus zusätzliche freie Tage zu besonderen Anlässen wie Hochzeiten oder Geburten. Gleitzeitregelung ohne starre Kernzeiten , die maximale Planungsfreiheit ermöglicht. Sabbatical-Optionen für längere Auszeiten - ob zur Erholung, Weiterbildung oder für persönliche Projekte. Strukturiertes Onboarding mit persönlichem Mentor, Welcome-Events und Zugang zum internen Wissensportal. Individuelle Weiterbildung über eine hauseigene Akademie mit Webinaren, Seminaren und Fachtrainings. Attraktive Vergütung inklusive 13. Monatsgehalt, leistungsbezogenen Bonusoptionen sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und Berufsunfähigkeit. Zusatzleistungen wie ein monatlicher steuerfreier Einkaufsgutschein, Kinderbetreuungszuschuss, Bike-Leasing und Zugang zu exklusiven Mitarbeiterangeboten. Moderne Arbeitsumgebung mit ergonomischer Ausstattung, offenen Bürokonzepten und Rückzugsorten. Vielfältige Gesundheits- und Sportangebote , von Massagen über Yoga bis hin zu Betriebssport und Gesundheitschecks. Soziale Highlights wie legendäre Firmenfeiern, Team-Events und eine offene, kollegiale Kultur auf Augenhöhe. Kontakt Ivan Pia Referenznummer JN-072025-6782569 Beraterkontakt +49 162 134 2456
Oberärztin / Oberarzt für Frauenheilkunde und Geburtshilfe (m/w/d)
ROCKEN - 81249, München, DE
Rolle: Das erwartet Sie bei uns – Ihre Benefits Strukturierte Einarbeitung durch ein erfahrenes, kollegiales und engagiertes Team Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten , intern wie extern Möglichkeit zur Weiterentwicklung sowohl im klinischen als auch im ambulanten Bereich Flexible Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf Attraktive Vergütung nach TVöD-K inklusive Jahressonderzahlung Betriebliche Altersvorsorge (arbeitgeberfinanziert) sowie Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen Krippen- und Kindergartenplätze in unmittelbarer Nähe zum Klinikum Betriebliches Gesundheitsmanagement , z. B. durch Sportangebote und Präventionsprogramme Mitarbeiterrestaurant mit vergünstigtem Essen , Jobrad-Leasing, regelmäßige Betriebsfeste Kostenlose oder vergünstigte Eintrittskarten für kulturelle Veranstaltungen Exklusive Mitarbeiterrabatte bei Kooperationspartnern, z. B. Klinikapotheke, Einzelhandel und Online-Shops Verantwortung: Selbstständige fachärztliche Tätigkeit in der stationären und ambulanten Frauenheilkunde Mitwirkung an der Weiterentwicklung medizinischer Konzepte und Prozesse Übernahme von Verantwortung im multiprofessionellen Team Teilnahme an interdisziplinären Fallbesprechungen und Fortbildungen Betreuung und Anleitung ärztlicher Kolleginnen und Kollegen in Weiterbildung Qualifikationen: Abgeschlossene Facharztausbildung in Frauenheilkunde und Geburtshilfe Fundierte Kenntnisse und erste Erfahrung in der ambulanten und stationären gynäkologischen Versorgung Ausgeprägte soziale Kompetenz, Empathie und Teamorientierung Eigenverantwortliches und engagiertes Arbeiten ROCKEN Jobs: https://rocken.jobs Profil erstellen: https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/
(Senior) Recruiter Direct Search (all genders)
adesso SE - 81249, München, DE
Wir gehören zu den Top-Adressen in der IT-Welt und fokussieren uns auf die Optimierung der Kerngeschäftsprozesse unserer Kunden. Durch den smarten Einsatz maßgeschneiderter IT-Lösungen unterstützen wir unsere Kunden dabei, das Beste aus ihrem Business und aktuellen Technologien herauszuholen. Unseren Erfolg aber erreichen wir nur durch eins: die Menschen bei adesso! Sie bringen Ideen, fachliches Know how und Technologien zusammen. Gemeinsam programmieren wir (deine) Zukunft bei adesso. DEINE ROLLE Direct Search : Du führst Deine Projekte vollumfänglich selbstständig von der Projektplanung bis hin zur eigenständigen Kandidatenauswahl durch. Identifikation und Ansprache: Du nutzt kreative Ansätze zur Identifizierung und professionellen Erstansprache geeigneter Kandidaten. Interviews: Du führst eigenverantwortlich telefonische Interviews mit Deinen Kandidat:innen. Marketing: Du baust mit Deiner Arbeit unseren Talent Pool aktiv weiter aus und unterstützt auch bei damit verbundenen Marketing-Maßnahmen. Reporting: Du erstellst regelmäßige Status Reports. Analyse: Zur Unterstützung Deiner Arbeit erstellst Du systematische Markt-, Firmen- und Wettbewerbsanalysen. DEIN PROFIL Ausbildung: Ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit einem wirtschafts- oder sozialwissenschaftlichen Hintergrund oder eine vergleichbare Qualifikation bilden die Basis für diese Aufgabe. Erfahrung: Du konntest bereits mehrjährige Berufserfahrung im Research bei einer Personalberatung oder als interner Recruiter mit dem Fokus auf IT-Positionen sammeln. Kommunikation: Du bringst eine ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit sowie die nötige Flexibilität mit, sich auf unterschiedliche Gesprächspartner einzustellen. Kontaktstärke und Kreativität: Für die Identifizierung passender Kandidat:innen bringst Du Kontaktfreude sowie eine gewissen Kreativität für die Ansprache mit. Was zeichnet Dich weiterhin aus: Deine eigenverantwortliche Arbeitsweise, die von Systematik und Lösungsorientierung geprägt ist sowie eine hohe Selbstmotivation runden Dein Profil ab. DEIN PROFIL Ausbildung: Ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit einem wirtschafts- oder sozialwissenschaftlichen Hintergrund oder eine vergleichbare Qualifikation bilden die Basis für diese Aufgabe. Erfahrung: Du konntest bereits mehrjährige Berufserfahrung im Research bei einer Personalberatung oder als interner Recruiter mit dem Fokus auf IT-Positionen sammeln. Kommunikation: Du bringst eine ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit sowie die nötige Flexibilität mit, sich auf unterschiedliche Gesprächspartner einzustellen. Kontaktstärke und Kreativität: Für die Identifizierung passender Kandidat:innen bringst Du Kontaktfreude sowie eine gewissen Kreativität für die Ansprache mit. Was zeichnet Dich weiterhin aus: Deine eigenverantwortliche Arbeitsweise, die von Systematik und Lösungsorientierung geprägt ist sowie eine hohe Selbstmotivation runden Dein Profil ab. Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten – Familien- und Arbeitsleben – miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus – mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Sachbearbeitung (m/w/d) im Zahlungsverkehr - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 80687, München, DE
Einer unserer namhaften Kunden, eine Bank in München, bietet die Position "Sachbearbeitung (m/w/d) im Zahlungsverkehr", um das Team zu verstärken. Die Position wird im Rahmen der Personalvermittlung besetzt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Bearbeiten von nationalen und internationalen Überweisungen unter Einhaltung aller Sicherheitsstandards. Prüfen von Schecks, Überwachen von Unterschriften und Gewährleisten der Deckung. Verwalten von automatischen Lastschriften und Daueraufträgen gemäß Kundenanweisungen Regelmäßige Überprüfung von Transaktionen zur Sicherstellung der Kontostands-Genauigkeit Identifizieren und minimieren von Risiken im Zusammenhang mit Zahlungstransaktionen sowie Überwachung verdächtiger Aktivitäten Ihr Profil Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Bankwesen oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Zahlungsverkehr oder verwandten Bereichen Gute Kenntnisse der Bankprodukte, Finanzinstrumente und gesetzlichen Vorschriften Sorgfalt, Genauigkeit und Kommunikationsfähigkeit. Ihre Benefits Flexible Arbeitszeiten Home-Office-Möglichkeiten Firmenweite Sozialleistungen Weiterbildungsmöglichkeiten Gesundheitsförderung Moderne Arbeitsumgebung Betriebliche Sozialverantwortung Gleitender Einstieg Mitarbeiter-Events Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Ilayda Karakus muenchen_financial-services@dis-ag.com DIS AG Finance Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 089/205074660
Finanzbuchhalter (m/w/d) in der Bau- und Sanierungsbranche
DIS AG - 81476, München, DE
Sie sind Finanzbuchhalter (m/w/d) und suchen nun nach einer neuen Aufgabe, bei der Sie gefördert und gefordert werden? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir suchen aktuell für unseren langjährigen Kunden, nach einem Finanzbuchhalter (m/w/d) im Westen von München. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Bearbeitung der laufenden Finanzbuchhaltung Erstellung und Prüfung von Ausgangs- und Eingangsrechnungen Verbuchung von Abschlags- und Schlussrechnungen Abwicklung des Zahlungsverkehrs Kontenabstimmung und Klärung offener Posten Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen und ZM-Meldungen Mitarbeit bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Unterstützung bei internen und externen Prüfungen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke im Austausch mit Bauleitern, Projektteams und externen Partnern Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Vorteile Möglichkeit auf Home Office Fahrtkostenzuschuss Weihnachtsgeld Weiterbildungsmöglichkeiten & Trainings Betriebliche Altersvorsorge Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Soraya Cabanes muenchen-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 89/205074600
Pflegerische Fachkraft (Krankenpfleger*in, Altenpfleger*in) im Schichtdienst in Voll- oder Teilzeit
Pfennigparade Perspektive GmbH - 80804, München, DE
Spaß bei der Arbeit? Na klar! Keine Frage, dass wir unseren Job top professionell machen, aber eben mit extraviel Humor, Kompetenz und einem "Ja" zum Menschen aus tiefstem Herzen. Diese Kombination nennen wir den P-Faktor. Und wenn Sie ihn besitzen, möchten wir Sie gerne kennenlernen! Die Pfennigparade beschäftigt rund 2500 Mitarbeiter*innen mit und ohne Körperbehinderung. Inklusion ist unser Arbeitsalltag und unser übergreifendes gesellschaftliches Ziel. Erobern auch Sie sich menschlich und fachlich neue Perspektiven: bei uns arbeiten Pädagogen und Pflegefachkräfte gemeinsam mit Quereinsteiger*innen in multiprofessionellen Teams – um voneinander zu lernen. Dadurch entdecken wir immer wieder neue Horizonte und unsere Reha-Kund*innen profitieren ebenfalls von diesem Austausch. Wenn Sie Lust haben, Ihr Engagement und Ihre Fachkompetenz einzubringen sowie zu erweitern und wenn Sie mit Humor bei der Sache sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Für unsere Wohngruppe im "Forum am Luitpold" suchen wir eine*n Kolleg*in als pflegerische Fachkraft. Direkt am Scheidplatz in München begleiten und fördern wir bis zu 20 Reha-Kund*innen mit komplexen Behinderungen die tagsüber die Förderstätte besuchen. Pflegerische Fachkraft (Krankenpfleger*in, Altenpfleger*in) im Schichtdienst in Voll- oder Teilzeit Sie sollten Spaß haben daran, ... Ihr Wissen einzubringen und passgenaue, unkonventionelle Perspektiven mit unseren Reha-Kund*innen zu entwickeln. federführend die Zuständigkeit für den medizinisch-pädagogisch / pflegerischen Bereich der Wohngruppe zu übernehmen. interdisziplinär zusammenzuarbeiten und bei unterschiedlichen Sichtweisen Win-Win- Situationen für die Reha-Kund*innen zu schaffen und so das Beste herauszuholen. die Selbstbestimmung unserer Reha-Kund*innen in der täglichen Arbeit in den Vordergrund zu stellen. die Reha-Kund*innen in allen Belangen des täglichen Lebens zu unterstützen. sich mit uns weiterzuentwickeln und gemeinsam im Team konzeptionell neue Wege zu gehen. auch mal werktags Wochenende zu haben. Zu uns passen Sie, wenn ... Sie eine dreijährige pflegerische Fachausbildung (Krankenpfleger*in, Altenpfleger*in) abgeschlossen haben. Sie ärztliche und therapeutische Verordnungen strukturiert im Team umsetzen. auch bei Grund- und Behandlungspflege die Kundenzufriedenheit in den Fokus gestellt wird. Sie stolz sind, dass andere weiter kommen. Sie kompetent und zugleich humorvoll auftreten. Sie sich gerne aktiv in Teamarbeit einbringen. Sie auch in schwierigen Situationen einen kühlen Kopf bewahren. Wir bieten Ihnen ... eine Wohnmöglichkeit im Einzelapartment oder in einer WG. die Chance, Ihre Arbeitszeiten durch Wunschdienstpläne mitzugestalten. Bezahlung nach TVÖD SuE – inklusive Zulagen. 30 Tage Urlaub plus Zusatzurlaub (gemäß TvöD). die IsarCardJob. vielseitige Fort- und Weiterbildungsangebote. betriebliches Gesundheitsmanagement und Zuschuss zur Gesundheitsfürsorge. viele weitere Mitarbeitervorteile siehe Karriereportal (Mitarbeitendenvorteile – Karriere Stiftung Pfennigparade ) Bewerber*innen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Haben Sie den :P-Faktor? Dann bewerben Sie sich ganz einfach online, so können wir Ihre Unterlagen noch schneller bearbeiten als per E-Mail. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Pfennigparade Perspektive GmbH Ansprechpartner*in: Kathrin Balleis Leitung Wohnen E-Mail schreiben Stelleninformation Kennziffer: PER26468 Vertragsart: Unbefristet, Vollzeit, Teilzeit Wochenarbeitszeit: 20 bis 39 Stunden Einsatzort: München Startdatum: sofort
Team Lead Sales Operations (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 80339, München, DE
Team Lead Sales Operations (m/w/d) Referenz 12-225176 Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen! Für unseren renommierten Kunden aus der Medizintechnik am Standort München-West suchen wir ab sofort im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung (Gehaltsbudget bis 75.000 Euro brutto p.a.) Sie als Team Lead Sales Operations (m/w/d). Ihre Benefits: Vielseitige Tätigkeiten mit hoher Eigenverantwortung in einem flexiblen Arbeitsumfeld Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit strukturierter Einarbeitung und attraktiven Zusatzleistungen Unterstützendes und kollegiales Team in einer wertschätzenden Unternehmenskultur Moderner und stabiler Arbeitsplatz in einem global agierenden Unternehmen Ihre Aufgaben: Leitung und Steuerung eines Aufgabenbereichs inklusive fachlicher, koordinativer und administrativer Verantwortung Sicherstellung effizienter Prozessabläufe und termingerechter, qualitätsorientierter Aufgabenerledigung Identifikation und Umsetzung von Optimierungspotenzialen zur Steigerung von Effizienz und Qualität Bereitstellung fachlicher Beratung sowie Bearbeitung interner und externer Anliegen Pflege und Ausbau von Kommunikations- und Kooperationsstrukturen mit internen und externen Partnern Organisation und Durchführung von Besprechungen, Workshops und Veranstaltungen Abstimmung und Schnittstellenmanagement mit angrenzenden Fach- und Funktionsbereichen Entwicklung und Nutzung von Kennzahlensystemen zur Prozesssteuerung und Entscheidungsunterstützung Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung kombiniert mit fundierter Berufserfahrung in leitender Funktion Sicheres Verständnis für wirtschaftliche Abläufe, administrative Strukturen und die effektive Nutzung betrieblicher IT-Anwendungen Praxiserprobte Kenntnisse im Einsatz von ERP-Lösungen sowie Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in deutscher und englischer Sprache in Wort und Schrift sowie routinierte Anwendung gängiger Office-Software, insbesondere Excel Wünschenswert sind Vorerfahrungen in der Abwicklung vertriebsnaher und serviceorientierter Aufgabenbereiche Ausgeprägtes Organisationsvermögen, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ein praxisorientierter, lösungsfokussierter Arbeitsstil Hohes Maß an Teamfähigkeit und die Fähigkeit, Aufgaben selbstständig, engagiert und zielgerichtet umzusetzen Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Medizintechnik Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 70.000 bis 75.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Clemens Pankow (Tel +49 (0) 89 212128-116 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-225176 per E-Mail an: pv.office.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Anlagenmechaniker SHK als Haustechniker (m/w/d)
bynamics - 81547, München, DE
Über uns Unser Mandant ist eine renommierte Klinikgruppe mit mehreren Standorten deutschlandweit. Am Standort im Süden Münchens wird der technische Betrieb auf einem hohen Niveau geführt – mit Fokus auf Qualität, Patientenkomfort und nachhaltige Gebäudetechnik. Zur Unterstützung des Teams suchen wir ab sofort einen zuverlässigen Anlagenmechaniker SHK (m/w/d) zur Festanstellung am Standort. Aufgaben Betreuung der haustechnischen Anlagen im Bereich Heizung, Sanitär und Lüftung Durchführung von Wartungen, Instandsetzungen und Kleinreparaturen Überwachung der technischen Betriebsabläufe im Klinikgebäude Unterstützung bei Umbauten und technischen Sonderaufgaben Zusammenarbeit mit externen Fachfirmen und internen Abteilungen Dokumentation der Arbeiten und Einhaltung gesetzlicher Vorgaben Profil Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker SHK, Gas-/Wasserinstallateur oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Haustechnik oder im technischen Gebäudemanagement von Vorteil Zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Bereitschaft zu Schichtdiensten (werktags, ggf. mit Rufbereitschaft) Teamfähigkeit und ein serviceorientiertes Auftreten Wir bieten Sicherer Arbeitsplatz an einem festen Klinikstandort – keine Reisetätigkeit Kollegiales Team und strukturierte Einarbeitung Tarifliche Vergütung inkl. Sonderzahlungen und betrieblicher Altersvorsorge Geregelte Arbeitszeiten und planbare Freizeit Fort- und Weiterbildungsangebote im technischen Bereich Vergünstigtes Essen in der Klinik-Kantine sowie Jobticket-Zuschuss Kontakt Khaiss Wahab Recruiting Specialist - Engineering - TGA k.wahab@bynamics.de +49 152 525 938 95
Senior Backend Developer (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 80807, München, DE
Senior Backend Developer (m/w/d) Referenz 12-214155 Sie suchen eine neue Herausforderung, bei der Sie Ihr Wissen gezielt einsetzen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Im Auftrag eines renommierten Unternehmens aus der Dienstleistungsbranche mit Sitz in Unterföhring suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung in der IT! Der Gehaltsrahmen liegt bei 80.000 Euro p. a.! Wir suchen Sie, im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung, als Senior Backend Developer (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Homeoffice-Möglichkeit (max 60%) Moderner Arbeitsplatz Sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenevents Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Ihre Aufgaben: Verantwortung für die Migration einer Legacy-Applikation auf den aktuellen Technologie-Stack (Java Spring Boot, Angular) mit Fokus auf das Backend Übernahme des API-Designs in Abstimmung mit der Frontend-Entwicklung und anderen Entwicklungsteams Inkrementelle Anpassung von Architektur und Design in Zusammenarbeit mit dem Team Erstellung automatisierter Unit- und Integrationstests Erster Ansprechpartner für Product Owner und Fachabteilungen bei der Umsetzung von Analysen und Anforderungen Weiterentwicklung der Applikation sowie ständige Modernisierung des Technologiestacks Unterstützung des Teams bei der Weiterentwicklung und Wartung der Microservice-basierten Applikationslandschaft sowie Optimierung der Prozesse Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder ein Studium im Bereich der Informatik Mindestens 7 Jahre Berufserfahrung mit der Entwicklung von Web Applikationen im Enterprise Java Umfeld Sicherer Umgang mit Spring, Hibernate, XML, sowie SOAP und REST APIs Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Datenbanksystemen Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Teamfähigkeit Engagement Eigenständige und zielorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Gehaltsrahmen: 70.000 bis 80.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Daniel Peters (Tel +49 (0) 89 212128-143 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-214155 per E-Mail an: it.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
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