Legal Counsel - Vertragsmanagement (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 80807, München, DE
Legal Counsel - Vertragsmanagement (m/w/d) Referenz 12-222946 Gehen Sie den nächsten Schritt mit uns! Als spezialisierter Personaldienstleister bringt Amadeus Fire Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen! Wir suchen ab sofort im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung (Gehaltsspanne bis 100.000 Euro brutto p. a.) für den Standort München Sie als Legal Counsel - Vertragsmanagement (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Gesundheitsmanagement, Inhouse-Fitnessangebote und Betriebsarzt Individuelle Weiterentwicklung durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote Modern ausgestatteter Arbeitsplatz Ihre Aufgaben: Eigenständige Analyse und Verhandlung von Forderungen und Ansprüchen auf Vertragsbasis Proaktive Unterstützung bei der Lösung projektbezogener Störungen mit wirtschaftlicher und rechtlicher Relevanz Entwicklung praxisnaher, kooperativer Lösungsansätze zur Konfliktvermeidung oder -beilegung Vertragsverhandlung und Risikobewertung im Rahmen komplexer Großprojekte Zentrale Schnittstelle zu kaufmännischen Fachbereichen und Kundenkommunikation Ihr Profil: Studium in Jura, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation mit kaufmännischem Fokus Erfahrung im Vertrags- und Nachtragsmanagement im Anlagenbau Sicherer Umgang mit VOB, BGB und internationalen Vertragsstandards Technisches Verständnis für die Auswirkungen auf Verträge und kaufmännische Abläufe Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Starkes Verhandlungsgeschick Teamfähigkeit Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 100.000 bis 130.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Clemens Pankow (Tel +49 (0) 89 212128-116 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222946 per E-Mail an: pv.office.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Account Manager*in - Hausverwaltung | Scaling Phase
Matera GmbH - 80331, München, DE
Einleitung In a nutshell: Als Account Manager*in bist du bei uns genau richtig, wenn du Lust hast als eines der ersten Teammitglieder einen neuen Bereich mit aufzubauen. Arbeitsorte: in unserem Berliner Office (hybrid), Hamburg (hybrid), München (remote) oder Köln (hybrid) mit regelmäßigen Besuchen im Berliner Office. Starte ab sofort in Berlin, Hamburg, Köln oder München. Vollzeit. Aufgaben Deine Rolle bei Matera: Du baust die Strukturen und Prozesse in Berlin, Stuttgart, Hamburg oder Frankfurt gemeinsam mit dem Management auf Du übernimmst die Verwaltung deiner Kund*innen Im Namen der Eigentümer*innen bist du Projektmanager*in für wichtige Arbeiten am Gebäude Du bist der ausgleichende Faktor zwischen den Eigentümer*innen untereinander und im Austausch mit Drittparteien Qualifikation Das bringst du mit: Du gehst Probleme strukturiert an und bleibst dran, bis du eine geeignete Lösung gefunden hast Du zeichnest dich durch ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten aus und baust schnell Verbindungen mit Menschen auf Du bist sehr gut darin, die Erwartungen verschiedener Menschengruppen zusammenzubringen Du hast bereits erste Erfahrungen mit Immobilien, Recht oder in der Buchhaltung sammeln können Du sprichst fließend Deutsch und kannst sicher auf Englisch kommunizieren Bei Matera garantieren wir Chancengleichheit und Vielfalt. Hier bist du so willkommen, wie du bist! Benefits Deine Aussichten: Vergütung von 50.000-60.000€ plus Benefits und attraktive Anteilsoptionen am Unternehmen Eigenverantwortliches Arbeiten mit Gestaltungsfreiraum Steile Entwicklungskurve in einem aufstrebenden SaaS Start-up Ein herzliches Team, das sich gegenseitig hilft und gemeinsam auf die Ziele hinarbeitet:) Noch ein paar Worte zum Schluss Unsere Mission: Unsere Mission bei Matera ist es, Wohnungseigentümer*innen glücklich zu machen! Durch uns können sie ihre Immobilie transparent und einfach selbst verwalten, oder die Verwaltung ganzheitlich in unsere Hände legen und dadurch eine Menge Zeit und Geld sparen. Seit 2017 sind wir auf dem französischen Markt aktiv und machen bereits jeden Tag das Leben von mehr als 100.000 Wohnungseigentümer*innen besser. In Deutschland haben wir seit 2021 ebenfalls einen großartigen Start mit einem ambitionierten Team hingelegt. Um unser Team kennenzulernen und Eindrücke von unserer Kultur zu bekommen, schaue gerne bei uns auf LinkedIn oder auf Instagram vorbei!
Head of Cloud Infrastructure (m/w/d) - 100% Remote möglich!
WeMatch. - 80331, München, DE
Über uns Du möchtest die technologische Zukunft einer sicheren Cloud-Plattform maßgeblich mitgestalten? In dieser Schlüsselrolle übernimmst du die Verantwortung für den Auf- und Ausbau moderner Cloud-Systeme mit Fokus auf Sicherheit, Skalierbarkeit und Effizienz. Als Teil des Führungsteams entwickelst du gemeinsam mit der Geschäftsleitung eine zukunftsorientierte Cloud-Roadmap und treibst deren Umsetzung strategisch wie operativ voran. Dabei gestaltest du nicht nur die technische Ausrichtung aktiv mit, sondern förderst auch gezielt die Weiterentwicklung deiner Teams. Aufgaben Entwicklung und Umsetzung einer langfristigen Cloud-Vision mit starkem Fokus auf Automatisierung, Stabilität und Performance Technische Richtungsgebung bei Infrastruktur- und Plattformentscheidungen in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung Führung und Weiterentwicklung eines erfahrenen Engineering-Teams durch Coaching, Zielvereinbarungen und klare Rollenstrukturen Einführung und Optimierung von DevOps-Prozessen in Bereichen wie Deployment, Monitoring und Testing Verantwortung für Budgetplanung, Ressourcenzuteilung und die Erreichung technischer und wirtschaftlicher Zielgrößen Aktive Repräsentation des Unternehmens in technologischen Fachkreisen, Arbeitsgruppen und Community-Initiativen Profil Entwicklung und Umsetzung einer langfristigen Cloud-Vision mit starkem Fokus auf Automatisierung, Stabilität und Performance Technische Richtungsgebung bei Infrastruktur- und Plattformentscheidungen in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung Führung und Weiterentwicklung eines erfahrenen Engineering-Teams durch Coaching, Zielvereinbarungen und klare Rollenstrukturen Einführung und Optimierung von DevOps-Prozessen in Bereichen wie Deployment, Monitoring und Testing Verantwortung für Budgetplanung, Ressourcenzuteilung und die Erreichung technischer und wirtschaftlicher Zielgrößen Aktive Repräsentation des Unternehmens in technologischen Fachkreisen, Arbeitsgruppen und Community-Initiativen Wir bieten Mehrjährige Erfahrung in leitender Position in der Entwicklung oder im Betrieb cloudbasierter Infrastrukturen, vorzugsweise in dynamischen, agilen Umfeldern Tiefes technisches Verständnis für Container-Technologien, Infrastructure-as-Code, Netzwerkdesign und Systemsicherheit Praktische Kenntnisse mit gängigen Tools wie Kubernetes, Terraform, OpenStack, sowie CI/CD- und Observability-Werkzeugen Führungskompetenz, Veränderungsbereitschaft und ausgeprägte Kommunikationsstärke (Deutsch mindestens C1) Idealerweise Engagement in technologiebezogenen Organisationen oder Open-Source-Projekten Kontakt Hybrides Arbeitsmodell & 100% Remote möglich Umfangreiche Sozialleistungen, einschließlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Eine vielseitige Tätigkeit in einem wirtschaftlich gesunden Unternehmen Arbeitsplatz mit moderner Ausstattung und effizienter Technik Fundierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub & Fahrradleasing
Elektroniker (m/w/d)
MY Humancapital GmbH - 80636, München, DE
Im Auftrag unseres Kunden, ein weltweit tätiger Konzern, suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als "Elektroniker (m/w/d)." Aufgaben Als Elektroniker (m/w/d) sind Sie für die Montage von elektrischen und elektromechanischen Komponenten für Baugruppen zuständig Sie führen grundlegenden elektrotechnischen Arbeiten in der Produktion einer E-Lok aus Desweiteren kümmern Sie sich um das Verdrahten, Verbinden, Kabelverlegung und Crimpen von Bauteilen Vor allem durch die Verwendung technischer Vorgaben wie Zeichnungen, Stücklisten und Verdrahtungsplänen zur Fertigung funktionsfähiger Systeme Qualifikation Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) oder einer vergleichbaren Ausbildung mit Zudem verfügen Sie über ein gutes elektrisches und technisches Verständnis Quereinsteiger sind willkommen Sie sind bereit zu Schichten Sichere Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab Benefits Attraktive Prämie: Einmalige, attraktive Prämie bei Arbeitsantritt ️Betriebsrestaurant: Freuen Sie auf eine abwechslungsreiche Ernährung in der Betriebsrestaurant Wertschätzende Arbeitskultur: Die Abteilung legt großen Wert auf ein positives Miteinander. Sie erwartet eine Du-Kultur und ein spürbares Vertrauen der Führungskräfte. Krisensicherheit beim Marktführer : Kaum ein Unternehmen bietet eine derartige Sicherheit wie dieses. ✨ Modernes Umfeld : Sie erwartet eine moderne Arbeitsumgebung, mit neuesten Gerätschaften und eine top Kantine. Corporate Benefits: Profitieren Sie von Einkaufsvorteile durch Mitarbeitenden Angebote Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Anna-Maria Holz gerne unter 089 954 287 105 zur Verfügung.
Executive Assistant (m/w/d)
Instaffo GmbH - 81541, München, DE
Du bist interessiert an der Stelle als Executive Assistant (m/w/d) bei Peter Park System GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Muttersprachliches Niveau, Englisch - Fließend Die geschätzte Gehaltsspanne von XING entspricht nicht unbedingt der Gehaltsspanne dieses Jobangebotes. Im Founders Office bist Du das operative Herz und das organisationale Nervenzentrum. An der Seite unseres CEOs und des Gründerteams verwandelst Du Ideen in Taten und visionäre Pläne in messbare Erfolge. Du bist der entscheidende Anker, der alle Fäden zusammenhält und die Agenda nicht nur umsetzt, sondern aktiv mitgestaltet. Wenn Du leidenschaftlich im Zentrum des Geschehens stehst, die Herausforderung eines schnell wachsenden Umfelds liebst und durch Deine Arbeit einen direkten, spürbaren Unterschied machen möchtest - dann gehörst Du zu uns! Tätigkeiten Strategische und operative Unterstützung : Du bist die zentrale Schnittstelle zwischen den Teams und der Geschäftsführung. Du stellst sicher, dass strategische Prioritäten immer klar sind und alle Projekte reibungslos vom Tagesgeschäft bis zur Umsetzung verlaufen. Kommunikation und Stakeholder-Management: Du verantwortest die gesamte Kommunikation mit externen Partner (Anwälte, Zulieferer, Berater etc.), erstellst aussagekräftige Reports, Präsentationen und entscheidungsrelevante Vorlagen. Effizientes Meeting- und Projektmanagement : Du übernimmst die vollständige Vor- und Nachbereitung von Management-, Team- und Board-Meetings. Parallel dazu planst, koordinierst und steuerst Du abteilungsübergreifende Initiativen und behältst dabei stets den Überblick. Ad-hoc-Aufgaben und Sonderprojekte : Als agile Unterstützung übernimmst Du eigenständig Sonderprojekte, die sich aus dem operativen Geschäft ergeben und löst ad-hoc-Aufgaben in direkter Abstimmung mit der Geschäftsleitung. Anforderungen Dein Fundament : Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftswissenschaften oder einem verwandten Bereich. Idealerweise bringst Du bereits erste Berufserfahrung in einem Start-up, einem Consulting Unternehmen oder einem vergleichbaren schnelllebigen Umfeld mit. Organisationstalent und Meister des Multitaskings : Mit Deiner analytischen Denkweise und hohen Umsetzungsorientierung behältst Du auch bei schnellen Prioritätenwechseln den Überblick und jonglierst souverän mehrere Aufgaben gleichzeitig. Deine Tools : Der sichere Umgang mit MS Office (insbesondere PowerPoint und Excel) ist für Dich selbstverständlich. Zudem bist Du digital und technikaffin, wodurch Du Dich schnell in neue Tools einarbeiten kannst. Sprachkenntnisse : Du kommunizierst verhandlungssicher auf Deutsch und Englisch. Dein Mindset : Du bringst eine Passion für Deinen Job mit, die Dich antreibt, Höchstleistungen zu erbringen. Du bist nicht nur belastbar, sondern ziehst Energie aus der Dynamik eines schnelllebigen Umfelds. Dich motiviert der Gedanke, durch Deine Arbeit einen direkten, spürbaren Einfluss auf den Unternehmenserfolg zu haben. Work Setup : 40 Stunden pro Woche (Vertrauensbasis) Homeoffice Policy: 3 Tage im Office / 2 Tage remote Unbefristeter Arbeitsvertrag Arbeitsort: München Team Founders, insbesondere unser CEO Bewerbungsprozess Online Kennenlerngespräch mit Founders Associate (30min.) Online Interview mit HR (30min.) Online Interview mit CEO (30min.) Präsenzinterview mit Founders & HR (60min.) Über das Unternehmen Revolutioniere mit uns die Parkraumbewirtschaftung! Gestalte die Zukunft mit digitalen Lösungen und einem dynamischen Team. Wir bieten unseren Kunden digitale Lösungen zur Parkraumbewirtschaftung. Wir ersetzen Schranken, Papiertickets und Parkscheiben durch barrierefreies Parken mit mobilen Bezahlmöglichkeiten. Im engen Austausch mit unserem Kundenstamm und Unternehmenspartnern stellen wir uns der Herausforderung, unsere Lösung ständig zu verbessern und zu erweitern. Als dynamisches Startup legen wir Wert auf Begeisterung, Eigenverantwortung und Feedback-Kultur. Dafür suchen wir engagierte Leute für unser Team! Zusammenhalt & Team Unser Erfolg wird gesichert durch unser Team - Wir arbeiten füreinander und miteinander, anstatt gegeneinander. Ohne unser Team sind wir nichts. Wir inspirieren und motivieren einander, lernen voneinander und wachsen gemeinsam. Dabei darf auch Spaß und das Feiern von Erfolgen nicht zu kurz kommen! Can-Do Mentalität Verpasste Chancen sind schlimmer als Fehlschläge. Wir entwickeln kreative Ideen um jeden Tag mit positiver Energie auf unsere Ziele hinzuarbeiten. Jede Idee ist es wert, gehört zu werden. Dabei behalten wir unsere Ziele immer klar im Blick und vertrauen auf das Können und die Selbstständigkeit unserer Team-Mitglieder. Integrität & Offene Kommunikation Als Team begegnen wir uns auf Augenhöhe, das wird vor allem durch offene Kommunikation und authentisches Auftreten gesichert. Du bist du, das ist gut so und das sollst du auch immer sein dürfen - auch auf der Arbeit! Ehrliches Feedback und ein Umfeld, in welchem man sich entwickeln kann, sind uns sehr wichtig.
Wirtschaftsprüfer (m/w/d)
MY Humancapital GmbH - 80636, München, DE
Suchen Sie einen zuverlässigen Partner, der Ihnen bei der Stellensuche hilft? Dann sind Sie bei der MHC goldrichtig! Profitieren Sie von der langjährigen Erfahrung unserer Experten. Dank der vertrauensvollen Zusammenarbeit mit zahlreichen Unternehmen können wir Ihnen jederzeit maßgeschneiderte Jobmöglichkeiten anbieten. Verzichten Sie auf das Schreiben zahlreicher Bewerbungen. Gemeinsam finden wir Ihren Traumjob – und das völlig kostenfrei! Im Auftrag unseres Kunden in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als "Wirtschaftsprüfer (m/w/d)". Benefits Flexibilität: Karriere und Beruf lassen sich dank der flexiblen Arbeitszeiten sowie anteilig Homeoffice, nach Absprache ideal vereinen Langfristigkeit: Das Unternehmen sucht langfristige Unterstützung im Team Professionelles Onboarding : Sie erwartet ein strukturierter Einarbeitungsplan sowie auf Sie individuell zugeschnittene Weiterbildungen Weiterbildung: Wer rastet, der rostet. Dementsprechend wird großen Wert auf die Entwicklung gelegt Teamspirit : Sie erwartet eine freundliche und kollegiale Unternehmenskultur sowie flache Hierarchien Aufgaben Als Wirtschaftsprüfer (m/w/d) führen Sie Jahres- und Konzernabschlussprüfungen nach HGB und ggf. IFRS durch Dabei erstellen Sie Prüfberichte, Management Letters und Gutachten Sie wirken bei Due-Diligence-Prüfungen, Unternehmensbewertungen und Sonderprüfungen mit Außerdem führen Sie Abschlussgespräche mit der Abteilungsteilung und Aufsichtsrat Sie sind erster Ansprechpartner (m/w/d) für Fragestellungen in den Bereichen Bilanzierung und Bewertung Qualifikation Sie bringen eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich als Steuerfachangestellten (m/w/d), Bürokaufmann (m/w/d), Kaufmann für Büromanagement (m/w/d), …) oder eine vergleichbare Qualifikation mit Zudem haben Sie das Wirtschaftsprüfexamen erfolgreich bestanden Sie haben fundiertes Fachwissen der Betriebswirtschafts- und Steuerlehre Außerdem überzeugen Sie durch Ihre sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise gepaart mit einem guten Zahlenverständnis Ein sicherer Umgang mit DATEV und MS-Office rundet Ihr Profil ab Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung.
IT-Support (m/w/d)
MY Humancapital GmbH - 80636, München, DE
Werden Sie Teil eines innovativen Vorreiters in der angewandten Forschung – arbeiten Sie an zukunftsweisenden Technologien und gestalten Sie bahnbrechende Lösungen, die global wirken. Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als "IT-Support (m/w/d)". Aufgaben Als IT-Support (m/w/d) übernehmen Sie die Betreuung und Fehlerbehebung im Bereich Telefonie Dabei bearbeiten Sie Support-Tickets rund um Cisco Jabber und sorgen für eine schnelle Lösung Sie unterstützen Nutzer bei der Einrichtung und Nutzung von Cisco Jabber Sie leisten Anwendersupport per Telefon, Remote oder E-Mail Ihre Arbeit dokumentieren Sie im Ticketsystem und tragen zur Optimierung von Abläufen bei Qualifikation Sie bringen eine Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d), IT-Systemelektroniker (m/w/d), Informatikkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung mit Cisco Jabber, VoIP-Systemen oder allgemein im Bereich IT-Support Sie arbeiten lösungsorientiert, kommunikationsstark und strukturiert im Umgang mit Anwendern Gute Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab Benefits Work-Life-Balance : Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten mit anteiliger Homeoffice-Möglichkeit Wertschätzende Arbeitskultur: Die Abteilung legt großen Wert auf ein positives Miteinander. Sie erwartet eine Du-Kultur und ein spürbares Vertrauen der Führungskräfte Krisensicherheit beim Marktführer : Kaum ein Unternehmen bietet eine derartige Sicherheit wie dieses Modernes Umfeld : Sie erwartet eine moderne Arbeitsumgebung, mit neuesten Gerätschaften und eine top Kantine Weiterentwicklung : Das Unternehmen bietet zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Fynn Meyer gerne unter 089 954 287 107 zur Verfügung.
Immobilienbewirtschafter (m/w/d)
MY Humancapital GmbH - 80636, München, DE
Im Auftrag unseres Partnerunternehmens im öffentlichen Dienst suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als "Immobilienbewirtschafter (m/w/d)". Aufgaben Als Immobilienbewirtschafter (m/w/d) entwickeln Sie strategische Vorgaben und Bewirtschaftungsstrategien für Gebäudenutzungen Desweiteren organisieren Sie das ganzheitliche Facility-Management Sie übernehmen Betreiberverantwortung und Beratung der Gebäudeverantwortlichen Zudem analysieren und prüfen Sie struktureller Planungs- und Organisationsentwicklungsleistungen Sie sind für das gesamte Vertragsmanagement zuständig Qualifikation Sie bringen ein abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikationen in der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Ingenieur, Architektur-, oder Wirtschaftswissenschaften Erste Berufserfahrung in Betreiberverantwortung und Kenntnisse in Vertrags-/Beschaffungsmanagement sind von Vorteil Sichere Deutsch-Kenntnisse runden Ihr Profil ab Benefits Krisensicherheit: Kaum ein Unternehmen bietet eine derartige Sicherheit wie dieses. Wertschätzende Arbeitskultur: Die Abteilung legt großen Wert auf ein positives Miteinander. Sie erwartet eine Du-Kultur und ein spürbares Vertrauen der Führungskräfte. Professionelles Onboarding: Sie erwartet ein strukturierter Einarbeitungsplan, bei dem Ihnen Step-by-Step das Aufgabengebiet nähergebracht wird, sodass sie recht schnell eigenständig arbeiten können. Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Ihre fachliche und persönliche Weiterbildung wird unterstützt. Modernes Umfeld: Sie erwartet eine moderne Arbeitsumgebung, mit neuesten Gerätschaften und eine top Kantine. Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Anna-Maria Holz gerne unter 089 954 287 105 zur Verfügung.
Versuchsingenieur Hochvolt Komponenten (m/w/d)
ORSON GmbH - 80995, München, DE
Unser Kunde ist ist einer der führenden internationalen Nutzfahrzeughersteller mit über 1000 Mitarbeitenden. Sie arbeiten in internationalen Teams und einem kollegialen Arbeitsklima mit motivierendem Teamspirit. Auf Sie warten spannende Aufgaben mit viel Spielraum. Darauf können Sie sich freuen: Sie verantworten die Erprobungsplanung und erarbeiten Testkonzepte für Hochvolt-Komponenten bis 1000 V Sie entwickeln eine Teststrategie für die verschiedenen Teststufen einer HV-Komponente Sie bewerten Testergebnisse von internen und externen Entwicklungspartnern Sie begleiten die HV-Komponenten auf Fahrzeugerprobungen und an Prüfständen und führen Tests auch selbst durch Sie verantworten die Befundung von neuen, gebrauchten und beschädigten HV-Komponenten Sie bereiten die Freigabe von HV-Komponenten vor und erstellen hierzu die Testdokumentation, insbesondere bzgl. des Sicherheitskonzepts Voraussetzungen Darauf freuen wir uns: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Maschinenbau, Mechatronik oder einer vergleichbaren Fachrichtung Sie besitzen Berufserfahrung in der Hochvolt Komponenten Entwicklung Sie haben Erfahrung in der Versuchsplanung und Durchführung bei der Bewertung Testergebnissenenntnisse der gängigen Messtechnik Tools und Prozesse im Bereich Automotive sind für Sie von Vorteil Sie sind geprüfte Elektrofachkraft für KFZ-Hochvolt (Stufe 2) Sie verfügen über sehr gute MS-Office sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Sie überzeugen durch eine analytische, strukturierte und umsetzungsorientierte Arbeitsweise Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Eigeninitiative und Selbstständigkeit aus Vorteile Deine Leistung soll sich bezahlt machen: durch eine attraktive Vergütung nach Tarifvertrag. Uns liegt deine Gesundheit am Herzen: finde den Ausgleich bei einer tariflichen 36 Stundenwoche sowie 30 Tagen Urlaub (bitte abhängig vom Tarifgebiet anpassen) und nutze die Möglichkeit verschiedener arbeitsmedizinischer Vorsorgeuntersuchungen. Mehr ist für jeden drin: profitiere Du und Deine Familie von unseren Pkw-Leasing-Angeboten (u.a. VW, Audi). Wir fördern Deine Entwicklung und öffnen die Wege für Deine Karriere: wir unterstützen Dich z.B. auch finanziell beim Erwerb der Führerscheinklasse C/CE. Wir möchten, dass Du Dich wohl fühlst und sorgen für ein gutes Arbeitsklima: durch Teamevents und eine offene Kultur.
Fahrgastbefrager (m/w/d) in Garching gesucht (556€ Job) - 4004
econex verkehrsconsult GmbH - 85748, Garching bei München, DE
Einleitung Sie sind gerne unterwegs und mögen es, offen auf Menschen zuzugehen? Sie möchten flexible Arbeitszeiten haben und eigenverantwortlich arbeiten? Dann ist die econex marktforschung gmbh – ein in Wuppertal ansässiges Unternehmen, das deutschlandweit Fahrgastdatenerhebungen durchführt und auswertet – genau das Richtige für Sie. Für Erhebungen auf den Münchner Regionalbussen (München - Dachau - Starnberg - Bad Tölz - Garching - Unterschleißheim - Oberschleißheim - Gauting) suchen wir geringfügig Beschäftigte (556 Euro Basis) zur Ergänzung unseres Interviewerpools. Aufgaben Sie fahren mit Bussen des Nahverkehrs und zählen und befragen die Fahrgäste. Die Daten werden anonym per Smartphone-App erfasst. Qualifikation Sie sind mindestens 18 Jahre alt. Sie sind zeitlich flexibel und suchen eine längerfristige Nebenbeschäftigung. Ein freundliches und gepflegtes Auftreten sowie gute Deutschkenntnisse. Teilnahme an einem kostenlosen Webinar mit Pauschalvergütung. Benefits Angestelltenverhältnis bei der econex marktforschung gmbh. Der Stundenlohn liegt bei 15,80 Euro. Wartezeiten innerhalb einer Tour werden vergütet. Sie erhalten Freifahrtberechtigungen in dem Erhebungsnetz zu und von Ihren Aufträgen. Die Auftragsvergabe erfolgt via Online-Disposition und telefonisch; flexibel entsprechend Ihrer Verfügbarkeit. Noch ein paar Worte zum Schluss Haben wir Ihr Interesse geweckt? Oder haben Sie noch Fragen? Dann besuchen Sie bitte unsere Webseite und tragen sich im "Projekt 4004 VE MVV Regiobus 25-26" in unserem Bewerbungsformular ein. Für Rückfragen stehen wir Ihnen auch gerne per E-Mail sowie telefonisch (0202-28358-72) zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
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