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Koordinator Integriertes Managementsystem (m/w/d)

De Dietrich Process Systems GmbH - 55122, Mainz, DE

Über uns Die De Dietrich Process Systems Gruppe entwickelt, fertigt und vermarktet als globaler Marktführer innovative und kundenorientierte Lösungen auf Basis von Apparaturen mit Stahl/Email-, Edelstahl-, Speziallegierungs- und Borosilikatglas-Technologien für die chemische und pharmazeutische Industrie. Am Standort Mainz bilden über 200 Mitarbeiter das QVF® Kompetenzzentrum für den Glasapparatebau, den weltweit führenden Anbieter von Apparaten und Anlagen für die thermische Verfahrenstechnik aus korrosionsbeständigen Materialien. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Mainz für den Bereich QHSE einen: Koordinator Integriertes Managementsystem (m/w/d) Ihre Aufgaben Pflege und Erweiterung des Integrierten Managementsystems Durchführung von internen Audits Definition von Maßnahmen und Optimierung von Prozessen mit den Fachbereichen Erstellung von Schulungsunterlagen, Checklisten und Mitarbeiterinformationen Integration rechtlicher Anforderungen Ermittlung von Kennzahlen, wie Umwelt- und Energiekennzahlen Ihre Qualifikationen Abgeschlossenes technisches Studium oder Techniker (m/w/d) mit Berufserfahrung, vorzugsweise mit Schwerpunkt im Qualitätsmanagement oder Umweltmanagement Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung mit der Pflege und Erweiterung von Managementsystemen Erfahrung mit der Durchführung von internen Audits und Unterstützung bei externen Audits Sehr guter Umgang mit allen gängigen MS-Office Programmen, insbesondere Excel Solide Kenntnisse der ISO 9001, ISO 14001 und ISO 50001 Begeisterung, Mut und Leidenschaft für die Themen Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres Einkommenswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins direkt online über unseren "Jetzt bewerben" Button. Für Fragen vorab steht Ihnen Frau Simone Gutheil (Personalleiterin) unter der Tel.: +49 6131 / 97 04 0 gerne zur Verfügung. Unser Angebot Interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem kollegialen Betriebsklima Work-Life-Balance: Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bis zu zwei Tage pro Woche Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit sowie 30 Urlaubstage pro Jahr Betriebliche Altersvorsorge Kaffeegetränke und Wasser kostenlos Jobticket, Privates Laden von E-Fahrzeugen zum Sondertarif

Premiumkundenbetreuer (Mensch) Vermögen

F&R Future Recruiting GmbH - 55246, Mainz-Kostheim, DE

Über Uns Wir suchen derzeit für unseren Mandanten zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Betreuer für die Premiumkunden im Vermögensbereich in Mainz. Das Unternehmen ist ein Finanzinstitut, das sich auf die Bereitstellung individueller Finanzlösungen für Privat- und Geschäftskunden spezialisiert hat. Ihre Aufgaben: Vollumfängliche Betreuung der Premiumkunden Vertrieb von Finanzlösungen Ihr Profil: Bankausbildung Umfangreiche Erfahrung in der Betreuung von Vermögenskunden Bankenproduktkenntnisse Sehr Gute Deutschkenntnisse Ihre Vorteile: Flexible Arbeitszeiten Homeoffice möglich 30 Tage Urlaub Deutschlandticket Betriebliches Gesundheitsmanagement Vermögenswirksame Leistungen Weiterbildungsmöglichkeiten Ansprechpartner Sandra Blaeske Future Recruiter Tel.: +4930 403 6738 21 E-Mail: sandra.blaeske@future-recruiting.de www: https://www.future-recruiting.de/

Mitarbeiter (m/w/d) Sales Support

DIS AG - 55116, Mainz am Rhein, DE

Kunden- und lösungsorientiertes Denken und Handeln beschreibt Ihre Arbeitsweise gut? Der Sales Support macht Ihnen Spaß, Sie können Ihre englischen Sprachkenntnisse einbauen und bietet Ihnen die Möglichkeit, sich neuen beruflichen Herausforderungen zu stellen. Für unseren Kunden aus Mainz suchen wir ab sofort einen motivierten Mitarbeiter (m/w/d) im Sales Support . Nutzen Sie die Chance und bewerben Sie sich noch heute! Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Verantwortung für die komplette Auftragsabwicklung Korrespondenz, Beratung und Betreuung von Kunden sowie internen Mitarbeitern Terminkontrolle und Ablaufsteuerung Preis- und Konditionspflege Reklamationsbearbeitung und Beschwerdemanagement Pflege von Stammdaten Das bringen Sie mit Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung odervergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung im Bereich der Angebotserstellung/Auftragsbearbeitung ist wünschenswert Gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket Fließende Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse Ausgeprägte Dienstleistungs- und Beratungsorientierung Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Jennifer Mludek jobs-wiesbaden@dis-ag.com DIS AG Office & Management Hagenauer Straße 42 65203 Wiesbaden Telefon: +49 611/996060

Polier / Meister – Hochbau | Tiefbau | Betonbau | Schlüsselfertigbau | konstruktiver Ingenieurbau |

Tech Staff Solutions Heidelberg GmbH - 55116, Mainz am Rhein, DE

Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Leitung und Koordination von Baustellen im Hochbau, Tiefbau und Straßenbau Überwachung der Qualität, Termine und Baustellenorganisation Führung und Motivation des Baustellenpersonals Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsvorschriften Material- und Geräteverwaltung Dokumentation und Nachtragsmanagement Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen sowie vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Polier, Meister oder Techniker im Bereich Bauwesen (Hochbau, Tiefbau, Betonbau oder Straßenbau) oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse im Baurecht, in der Bauplanung sowie in der Baustellenorganisation Gute EDV-Kenntnisse (MS Office, Bau-Software) Zuverlässige, kundenorientierte und teamfähige Arbeitseinstellung Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B von Vorteil Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de

Cloud Engineer (Azure) (m/w/d)

BUERO LERSCH - 55116, Mainz am Rhein, DE

Über uns Wir sind ein zukunftsorientiertes IT-Unternehmen mit Fokus auf moderne Cloud-Lösungen, Digitalisierung und IT-Sicherheit. Unsere Kunden kommen aus unterschiedlichen Branchen – vom Mittelstand bis zum Großkonzern – und setzen auf unsere Expertise in der Entwicklung, dem Betrieb und der Optimierung skalierbarer Cloud-Infrastrukturen. Bei uns triffst du auf ein engagiertes Team, das Innovation, offene Kommunikation und stetige Weiterentwicklung lebt. Wir setzen auf moderne Technologien, agile Methoden und eine starke Teamkultur. Aufgaben • Konzeption, Implementierung und Betrieb von Cloud-Infrastrukturen auf Basis von Microsoft Azure • Automatisierung von Deployments und Infrastruktur mit Infrastructure-as-Code (z. B. Bicep, Terraform oder ARM Templates) • Weiterentwicklung von CI/CD-Pipelines • Monitoring, Logging und Performance-Optimierung von Cloud-Workloads • Beratung interner und externer Stakeholder zu Azure-Architekturen, Skalierbarkeit und Sicherheit • Unterstützung bei der Migration bestehender Systeme in die Cloud Profil • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder vergleichbare Qualifikation • Mehrjährige Erfahrung im Umgang mit Microsoft Azure • Kenntnisse in der Automatisierung von Infrastruktur und im Bereich DevOps • Erfahrung mit Tools wie Azure DevOps, GitHub Actions, Terraform, Bicep oder ähnlichen • Verständnis für Netzwerksicherheit, Identity & Access Management und Cloud-Governance • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf 100 % Remote-Arbeit • Spannende Projekte mit modernen Technologien und namhaften Kunden • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Zertifizierungen (z. B. Azure Architect, DevOps Engineer) • Ein kollegiales, offenes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien • Attraktives Gehaltspaket und zusätzliche Benefits Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de

Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d)

Amadeus Fire AG - 55124, Mainz, DE

Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d) Referenz 12-209509 Homeoffice-Möglichkeiten, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in einem unterstützenden Team tätig zu sein - das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant sucht eine Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d), die mit Organisationstalent und Genauigkeit den Kanzleialltag unterstützt. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Chance, in einem harmonischen und professionellen Umfeld tätig zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d). Ihre Benefits: Geregelte Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeiten Förderung von Weiterbildungen und Aufstiegsmöglichkeiten Zentrale Lage mit guter Anbindung und modernen Büroräumen Betriebliche Altersvorsorge Ihre Aufgaben: Organisation und Verwaltung von Mandaten und Akten Koordination von Terminen, Fristen und Wiedervorlagen Anfertigung von Schriftstücken nach Diktat oder Vorgabe Unterstützung bei der Kommunikation mit Mandanten, Gerichten und Behörden Rechnungsstellung und Überwachung des Forderungsmanagements Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte/r Idealerweise erste Berufserfahrung in einer Kanzlei oder Rechtsabteilung Kenntnisse im Umgang mit Anwaltssoftware und MS Office Sorgfalt, Zuverlässigkeit und Kommunikationsstärke Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 37.000 bis 48.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Yasemin Cibooglu (Tel +49 (0) 6131 24050-61 oder E-Mail office.mainz@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Isaac-Fulda-Allee 2c

IT-Rollout / Quereinsteiger IT (m/w/d)

Amadeus Fire AG - 55124, Mainz, DE

IT-Rollout / Quereinsteiger IT (m/w/d) Referenz 12-212027 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in der IT-Welt Fuß zu fassen ? das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant sucht Quereinsteiger (m/w/d) für den IT-Bereich, die mit Motivation und einer schnellen Auffassungsgabe überzeugen. Freuen Sie sich auf ein unterstützendes Team und ein Arbeitsumfeld, das gezielt auf Ihre Einarbeitung und Entwicklung ausgelegt ist . Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Chance, in einem spannenden Berufsfeld tätig zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als IT-Rollout / Quereinsteiger IT (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Entwicklungsperspektiven Weiterbildungsprogramme für Quereinsteiger in der IT Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten Zuschüsse zu Fitness- und Gesundheitsprogrammen Arbeit in einem modernen und dynamischen Umfeld Ihre Aufgaben: Unterstützung bei der Installation und Einrichtung von IT-Systemen Mitarbeit bei Rollout-Projekten und Hardware-Austausch Technischer Support und Fehlerbehebung bei Endanwendern Dokumentation von Prozessen und Lösungen Koordination von IT-Bestellungen und Lagerverwaltung Ihr Profil: IT-bezogene Ausbildung oder technische Affinität bei Quereinsteigern Erste Erfahrung im IT-Bereich von Vorteil Grundkenntnisse in Windows, Netzwerken und Hardware-Setup Lernbereitschaft, Serviceorientierung und Teamfähigkeit Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Entry Level Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als IT-Rollout / Quereinsteiger IT (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Dominik Stauch (Tel +49 (0) 6131 24050-45 oder E-Mail it.mainz@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Isaac-Fulda-Allee 2c

Java Entwickler (m/w/d) | Mainz

ADVERGY GmbH - 55246, Mainz-Kostheim, DE

Über uns Unser Partner, ein führendes Unternehmen im Bereich innovativer Technologien, ist auf der Suche nach leidenschaftlichen und erfahrenen Java Entwickler (m/w/d), die bereit sind, das Team bei der Entwicklung und Implementierung wegweisender Lösungen zu unterstützen. Unser Kunde ist ein dynamisches Unternehmen, das sich mit voller Hingabe der Entwicklung und Umsetzung revolutionärer Technologien verschrieben hat. Das Team besteht aus visionären Denkern und branchenführenden Experten, die an Projekten arbeiten, die nicht nur die Zukunft gestalten, sondern auch die Welt verändern. Wenn Sie bereit sind, Ihre Fähigkeiten in einem inspirierenden Umfeld einzusetzen und dazu beitragen möchten, die Grenzen des Möglichen zu überschreiten, dann freue ich mich darauf, von Ihnen zu hören. Werden Sie Teil dieses aufregenden Teams, das die Zukunft gestaltet. Aufgaben Entwicklung von Softwarelösungen mit Java Konzeption, Realisierung und Integration neuer Software-Komponenten Optimierung des bestehenden Codes Testing und Dokumentation Profil Erfahrung in der Java Entwicklung Geübter Umgang mit den gängigen Frameworks wie z.B. Spring, Hibernate Knowhow mit Datenbanken (z.B. MySQL) Wir bieten 30 Tage Urlaub Firmenfitness Betriebliche Altersvorsorge Unfall-, Kranken- und Berufsunfähigkeitsversicherung vom Arbeitgeber Flexible Arbeitszeiten Job Rad Unvergessliche Teamevents Homeoffice Individuelle Weiterentwicklung Kontakt Email: Mandy El-Hebeche Referenznummer: OPP-20-07-07493

Servicekraft Service

Salon 3SEIN - 55116, Mainz am Rhein, DE

Einleitung Das Salon 3SEIN in Mainz ist ein einzigartiger Ort, an dem Genuss, Geselligkeit und Stil aufeinandertreffen. Wir verwöhnen unsere Gäste mit hochwertigen Tapas, ausgesuchten Weinen, coolen Drinks und einer herzlichen Atmosphäre. Aufgaben Du empfängst und betreust unsere Gäste mit Charme & Lockerheit Du bringst leckere Tapas & Drinks an den Tisch – und zauberst ein Lächeln dazu Du kennst unsere Karte und hilfst Gästen, das perfekte Getränk zu finden Du hältst den Laden in Schuss und sorgst für eine entspannte Atmosphäre Qualifikation Du bist offen, freundlich & liebst den Kontakt mit Menschen Erfahrung in der Gastro? Nice, aber kein Muss Du bleibst cool, auch wenn’s mal stressig wird Du bist zuverlässig und hast Bock, im Team Gas zu geben Benefits Ein familiäres und dynamisches Team mit flexiblen Arbeitszeiten (Teilzeit, Minijob oder Vollzeit möglich) Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Dich

IT-Referent (m/w/d) Governance, Risk, Compliance

DAL Deutsche Anlagen-Leasing GmbH & Co. KG - 55246, Mainz-Kostheim, DE

IT-Referent (m/w/d) Governance, Risk, Compliance Mainz Vollzeit Sie sind erst zufrieden, wenn alles reibungslos läuft? Wir suchen ab sofort am Standort Mainz einen IT-Referent (m/w/d) Governance, Risk, Compliance in Vollzeit. Es gibt viel zu tun: IT-Management: Berichten direkt an die Bereichsleitung IT, Weiterentwicklung der IT-Strategie, operatives Projekt-, Vertrags-, Leistungs- und Kostencontrolling, Aufbereiten von Entscheidungsunterlagen. Prozessoptimierung: Optimierung interner IT-Abläufe und Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Projektleitung für organisatorische Änderungen, Erstellung von Richtlinien und Prozessen. Risikocontrolling & Compliance: Beobachtung der Anforderungen der Bankenaufsicht, Koordination des Maßnahmenportfolios, Durchführung von Ist- und Gap-Analysen, Steuerung von Revisions- und Jahresabschlussprüfungen, Zusammenarbeit mit IT-Kolleg:innen und Fachbereichen, Vernetzung innerhalb der Leasing-Branche, Dienstleistermanagement bzgl. Compliance. Was wir uns von Ihnen wünschen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik oder ähnlicher Fachrichtung oder eine vergleichbare Berufsausbildung mit relevanter Erfahrung Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der IT im Banken- oder Finanzdienstleisterumfeld und/oder im Consulting Verständnis von IT-Service-Management, Anwendungsmanagement, Planung & Controlling, IT-Strategie, Projektmanagement Erfahrung in IT-Governance, IT-Prozessen oder IT-Compliance (z.B. BAIT, DORA) Analytische Fähigkeiten und lösungsorientiertes Denken Unternehmerisches Denken und strategische Entscheidungsfindung Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen Freude an der Umsetzung von Verbesserungen und Zusammenarbeit mit Kolleg:innen Unser Angebot für Sie: 30 Tage Urlaub Homeoffice und flexible Arbeitszeiten - Vereinbarkeit privates und berufliches Jobrad, Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV, Kostenloser Verleih von E-Bikes Zuschüsse Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung und Unfallversicherung Gesundheitsmanagement - regelmäßiger Gesundheits-Check-up, Zuschuss Arbeitsplatzbrille u.v.m. Fitnessräume inkl. Sportkurse - Inhouse und modern ausgestattet Aus- und Weiterbildung – individuelle und umfassende Maßnahmen Modern ausgestatteter Arbeitsplatz Gemeinsame Events - Abteilungsausflug, Jahresabschlussfeier, Sportveranstaltungen u.v.m. Sie erwartet eine ausführliche Onboarding-Phase mit individuell geplanter Einarbeitung und eine Zusammenarbeit, bei der der Mensch im Mittelpunkt steht. Bringen Sie Ihre Expertise, neue Ideen und Impulse in die DAL-Gruppe ein und bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Kündigungsfrist und Ihrer Gehaltsvorstellung. Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerber unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität. Ouddi Kamboua Senior Referentin Recruiting +49 6131 804-1111