Teamleiter und Senior Consultant SAP MM/WM/EWM (m/w/d) - 100% Home Office Option möglich
Biber & Associates - 68159, Mannheim, DE
Job ID: 1489-12 Ihr neuer Arbeitgeber: Ein erfolgreiches und international tätiges Beratungshaus mit mittelständischem Kundenfokus. Derzeit wird das SAP-Logistikteam ausgebaut. Teamleiter und Senior Consultant SAP MM/WM/EWM (m/w/d) - 100% Home Office Option möglich Ihr neues Aufgabengebiet: Fachlich und disziplinarische Leitung eines kleinen Teams von erfahrenen SAP Experten. Mitarbeit in Projekten und dabei: Bestimmung der Funktions- und Änderungsbedarfe im SAP. Erstellung von Lösungskonzepten für vorhandene Requirements. Abbildung betrieblicher Prozesse im jeweiligen SAP-Standard. Systematische Fortentwicklung bestehender SAP Implementierungen. Sicherstellen der User-Akzeptanz sowie Schließung bestehender Knowhow-Lücken aufseiten der Anwender. "Schnittstellenfunktion" zwischen Business und IT. Leitung und Bearbeitung von nationalen und internationalen IT-Projekten / Teilprojekten unter Anwendung der Methoden des modernen Projektmanagements. Ihr Profil: Sie sind studierter Wirtschaftswissenschaftler, Ingenieur, Informatiker oder Naturwissenschaftler (m/w) oder haben eine kaufmännischer oder IT orientierte Ausbildung erfolgreich absolviert. Die oben beschriebenen Fachgebiete (mindestens eines davon vertieft) beherrschen Sie aufgrund Ihrer mehrjährigen Erfahrung. Sie sind ein anerkannter Sparring Partner der Fachbereiche und dessen Management. Idealerweise verfügen Sie Kenntnisse oder Integrationswissen in weiteren Logistikmodulen (wie bspw. SD oder PP) und erste Erfahrungen in S4 Projekten. Gelegentliche Dienstreisen (max. 20-30%) machen Ihnen nichts aus. Der Großteil der Rolle kann remote bzw. vom Home Office aus durchgeführt werden. Angebot: Sie werden zügig Verantwortung übernehmen und Freiraum für Ihre Ideen haben. Sie erwartet eine verantwortungsvolle Herausforderung mit ausgezeichneten Entwicklungsperspektiven und einer vollen Projektpipeline mit zahlreichen S4 Themen. Sie finden ein kollegiales, forderndes und förderndes Arbeitsklima vor, da dies den Schlüssel zu gemeinsamen, langfristigen Erfolgen darstellt. Geboten werden ein attraktives Gehaltspaket mit hohem Fixanteil und eine überdurchschnittliche Fahrtkostenregelung, sowie ein attraktives und flexibles Home Office Paket (auch 4-5 Tage pro Woche Home Office mit beliebiger Wohnortwahl. Zur Einarbeitung sollte eine vor Ort Anwensenheit für 2-3 Tage pro Woche in den ersten ein bis zwei Monaten möglich sein, danach ca. ein Tag pro Monat). Please apply only, if you speak the languages required for this job. A minimum requirement would be: German on a good B2 level or better. Bitte sprechen Sie uns an: Telefonisch: +49 221 29996290 oder E-Mail: de@biber-associates.com
Senior Referent Prozesse, Strukturen, Systeme (m/w/d)
MVV Energie AG - 68159, Mannheim, DE
Eine nachhaltige, klimapositive Zukunft ist unser Ziel. Dabei vertrauen wir auf unsere Stärken Zuverlässigkeit, Innovationskraft sowie Begeisterung - und auf Menschen wie Sie. Der Klimaschutz und damit die Energiewende sind die großen Aufgaben unseres Jahrhunderts. Wir sind Vorreiter bei der Energiewende, gehören zur Weltspitze im Klimaschutz und haben uns ein ambitioniertes Ziel gesetzt: Wir wollen bis 2035 #klimapositiv werden. Unseren strategischen Weg nennen wir das »Mannheimer Modell«. Dabei setzen wir konsequent auf die Wärmewende, die Stromwende sowie auf grüne Kundenlösungen. Auf diesem Weg freuen wir uns über tatkräftige Unterstützung. Aktuell arbeiten bereits über 6.600 Mitarbeitende an unserem Ziel. Im Zentrum unseres Handelns steht die zuverlässige, wirtschaftliche und umweltfreundliche Energieversorgung unserer Kunden aus Industrie, Gewerbe und Privathaushalten. Mit einem Jahresumsatz von rund 7,2 Milliarden Euro zählen wir zu den führenden Energieunternehmen in Deutschland. Und mit unseren Klimazielen und Maßnahmen sind wir als erstes deutsches Energieunternehmen »Net-Zero«-kompatibel. MVV ist ein Unternehmen in der Metropolregion Rhein-Neckar, die MVV-Gruppe ist international tätig. Ihre Aufgaben Als Senior Referent Prozesse, Strukturen und Systeme (m/w/d) tragen Sie die konzeptionelle Verantwortung für den Aufbau, die Weiterentwicklung und die Standardisierung/Harmonisierung der rechnungswesenbezogenen Regelprozesse und deren Umsetzung in unseren IT-Systemen. Sie betreuen die Anwendungen SAP S/4HANA und SAP/R3 sowie diverse Subsysteme in diesem Umfeld Sie übernehmen die Projektleitung und arbeiten in Projekten mit, z. B. zur Einführung neuer Prozesse in SAP S/4HANA und neuer IT-Tools Sie bearbeiten und gestalten selbstständig Regelprozesse Sie sind konzeptionell verantwortlich für das Stammdatenmanagement aller Ausprägungsmerkmale im Hinblick auf Rechnungswesen und Steuern sowie die Pflege und die Aktualisierung u. a. des Kontenplans und der Verkaufsmaterialien Sie koordinieren die Digitalisierungs- und Automatisierungsmaßnahmen im Bereich und treiben diese voran Ihr Profil Abgeschlossenes Masterstudium der Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Fachrichtung Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen Fundiertes Fachwissen im Umfeld SAP S/4HANA sowie SAP R/3, insbesondere in den Modulen FIGL/AA/AP/AR Umfassende Erfahrung in der Leitung von Projekten und bei der unternehmensweiten Implementierung neuer Softwarelösungen und Prozesse Konfliktfähigkeit, Zuverlässigkeit und Engagement sowie analytisches Denken und die Fähigkeit zur Abstraktion und zum Modelldenken Lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise Unser Angebot Sie arbeiten in einer Gemeinschaft, in der Sie sich stetig weiterentwickeln können. Innovationskraft Sie gestalten mit uns anspruchsvolle Innovationsprojekte und nachhaltige Lösungen. Wissenstransfer Sie arbeiten in und mit expertisestarken Teams und profitieren von unserem nachhaltigen Know-how. Arbeitskultur Sie starten in einer vielfältigen Arbeitswelt, in der Chancengleichheit gilt, individuelle Fähigkeiten geschätzt werden und Diversität gelebt wird. Sie profitieren von besonderen Leistungen wie flexiblen Arbeitszeitmodellen, Weiterbildungs- und Gesundheitsangeboten, attraktives Gehaltspaket. Hier Bewerben Bastian Schmitt +49 621 290 3275 Karriere - MVV Energie AG MVV Energie AG Luisenring 49 | 68159 Mannheim
Senior Full-Stack Developer (React / Node.js) (m/f/x)
Instaffo GmbH - 68159, Mannheim, DE
You are interested in the position as Senior Full-Stack Developer (React / Node.js) (m/f/x) at osapiens Holding GmbH ? On the job platform Instaffo, you can apply for this and other jobs with ease. Create your profile in under 3 minutes and start the application process with just a few clicks. Please note that the position is only available to applicants from Germany . The language requirements for this position are: English - Fluent, German - Fluent . As a Senior Full-Stack Developer, you’ll play a key role in shaping the future of Business Partner Transparency (BPT) within our osapiens HUB. This enterprise-grade platform helps companies comply with critical ESG regulations like: The German Supply Chain Due Diligence Act (LkSG) – ensuring suppliers uphold human rights and environmental standards. The Whistleblower Directive – providing secure, anonymous reporting channels. The Corporate Sustainability Due Diligence Directive (CSDDD) – upcoming EU-wide sustainability compliance. Our osapiens HUB is a modern, enterprise-grade development platform that enables businesses to build powerful applications without worrying about infrastructure, scaling, or failover. You’ll help develop and refine this cutting-edge, serverless ecosystem while delivering meaningful solutions for international clients. Activities Design, build, and optimize full-stack features using modern front-end and back-end technologies, ensuring scalability and maintainability. Develop and enhance innovative software solutions that automate complex compliance workflows for businesses of all sizes. Collaborate closely with product managers, designers, and engineers in small, agile squads (5-7 people) to define, refine, and implement features. Ensure high-quality, secure, and efficient code through rigorous reviews, automated testing, and continuous integration/deployment (CI/CD) practices. Own the architecture and design of JavaScript-based solutions, optimizing for performance, reliability, and user experience. Contribute to technical strategy and decision-making, identifying opportunities for innovation and process improvements. Mentor and support junior developers, fostering a culture of learning and technical excellence within the team. Requirements Strong experience in full-stack development with a focus on React.js, Node.js, JavaScript, and TypeScript. Expertise in web services development and integration (REST, GraphQL, etc.). Familiarity with Git for version control and collaboration. Strong product mindset – you think beyond code, considering user experience, business impact, and scalability. Agile experience – comfortable working in sprints, participating in stand-ups, and iterating quickly. Excellent communication skills in English (C1). German is a bonus (B1+) Team Join us for this and more... A purpose-driven mission with and for global industry pioneers in tackling complex challenges Room for creativity through collaborative teamwork and an open communication culture Flexibility and team bonding with our hybrid work options Fuel for your growth journey, both personally and professionally Sustainable mobility options, promoting eco-friendly commuting solutions Fun team events and outings with our global teams Inspiring workspaces in Mannheim and beyond Application Process Discovery Call Video-Interview Meet the Team About the Company osapiens supports global companies from various industries in establishing sustainability within their organizations and positioning themselves for the future. To achieve this, we develop holistic Software-as-a-Service solutions that create transparency and sustainable growth along the entire value chain, fulfill legal ESG requirements, and automate manual processes. osapiens aims to not only strengthen companies economically but also we also promote human rights and ecologically sustainable and responsible corporate governance as the global standard. We leverage our cloud-based technology platform, the 'osapiens HUB', and innovative technologies such as artificial intelligence to help companies seamlessly implement and automate compliance with international and national ESG laws and guidelines, including CSRD, EUDR, and CSDDD, and to further ensure accountable sustainability reporting. The osapiens HUB is continuously being developed and expanded to accomodate new solutions for evolving ESG regulations, as well as solutions for improved transparency and efficiency. osapiens was founded in Germany in 2018 and we currently serve over 1,200 customers worldwide. The company is headquartered in Mannheim and has offices in Berlin, Cologne, Munich, Madrid, Paris, Amsterdam and London. We employ over 300 people from 60 countries. In 2022, we were honoured to receive the German Founder Award in the 'Rising Star' category.
SAP EWM Consultant Job - SAP EWM Senior Berater / Teilprojektleiter (m/w/x) Inhouse Job in Mannheim
duerenhoff GmbH - 68159, Mannheim, DE
Zukunftsorientiert, modern und immer einen Schritt voraus ist unser Auftraggeber aus Mannheim . Das Konsumgüterunternehmen ist durch seine internationale Aufstellung und seine stringente Ausrichtung an den Kundenbedürfnissen einer der führenden Marktakteure. Zur Unterstützung des motivierten SAP Teams unseres Mandanten bieten wir einen spannenden SAP Job für einen engagierten und kompetenten SAP EWM (Senior) Berater / Teilprojektleiter (m/w/x), der/die neue Ideen mit Begeisterung vorantreibt und Freude daran hat optimale SAP Logistik-Lösungen im Rahmen von SAP S/4 HANA zu realisieren. Persönliche SAP-Job-Perspektiven Aktuelle SAP Technologie und innovative IT-Trends wie SAP S/4 HANA, SAP Cloud und die Möglichkeit sich hier weiterzubilden sowie bei der Einführung aktiv mitzugestalten Spannende SAP EWM Projekte, eigenverantwortliches Arbeiten sowie eine vielfältige und auf Sie persönlich zugeschnittene Karriereperspektiven Ein attraktives Gehaltspaket von bis 87.000 EUR Jahreszielgehatl 2 Tage Home Office und ein geringer Reiseanteil von 20% für die Zeit nach Corona Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs Mitarbeit bei der SAP S/4 HANA Einführung und den folgenden SAP S/4 HANA Roll Out über die verschiedenen Projektphasen inkl. Teilprojektleitung Betriebswirtschaftliche Analyse und technische Weiterentwicklung der eurpaweiten SAP S/4 HANA EWM Lösung innerhalb der SAP Architektur sowie Konzeption und Erstellung von neuen Lösungen Anpassung von komplexen Applikationen für die Bereiche Bestandsführung, Lagerplanung sowie Wareneingang und -ausgang Pflege und Optimierung der SAP Lagerverwaltung im Rahmen von SAP EWM sowie Anpassungen mittels Customizing und Betreuung der Schnittstellen Erstellung von Machbarkeitsstudien hinsichtlich neuer SAP EWM Funktionalitäten sowie deren Roll-outs an weiteren Standorten Ihre Qualifikation für diesen SAP-Job Mehrjährige Erfahrung in der SAP EWM Modulbetreuung oder SAP EWM Beratung mit fundiertem Customizing Know-How; SAP S/4 HANA EWM Projekterfahrung und ABAP OO Kenntnisse von Vorteil Ausgeprägtes Verständnis für die Prozesse im Bereich der Logistik, (automatisierte) Lagerverwaltung sowie Schnittstellenwissen zu anderen SAP Modulen wie z.B. SAP SD; idealerweise Erfahrung in der Teilprojektleitung Kommunikative Persönlichkeit mit analytischem Denkvermögen, hoher Teamfähigkeit, guten konzeptionelle Fähigkeiten und einer selbständigen Arbeitsweise Motivation und Engagement sich in neue SAP Themen einzuarbeiten sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Logistik oder eine vergleichbare Berufsausbildung mit mehrjähriger SAP EWM Berufserfahrung Job ID: 1938124
Business Consultant – Pre-Sales (m/w/d) im Gesundheitswesen
Passion for People GmbH - 68159, Mannheim, DE
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2557754OHE Einsatzort: Mannheim Bei unserem Kunden arbeiten über 300 SpezialistInnen Tag für Tag daran, die Gesundheitsversorgung durch fortschrittliche Technologie und intelligente Services nachhaltig zu verbessern. Die digitalen Produkte und Versorgungslösungen machen heute schon möglich, was viele noch für Zukunftsmusik halten. Unser Kunde hat eine offene Plattform für die herstellerunabhängige Digitalisierung der Zukunft – ohne die Abhängigkeit von proprietären Systemen entwickelt. Seit mehr als 20 Jahren etabliert unser Kunde praxisrelevante innovative Versorgungslösungen und Services erfolgreich am Markt. Mit einem starken Team ist unser Kunde der verlässliche Partner für alle Akteure eines vernetzten, patientenzentrierten Gesundheitswesens der Zukunft. Ihre Aufgaben Als Pre-Sales-Berater verfolgen Sie gemeinsam mit dem Team definierte Vertriebsziele und verstehen, wie sich diese Tätigkeit auf den gesamten Vertriebsprozess auswirkt Mit den Vertriebsleitern sind Sie in der Lage, unser Angebot zu präsentieren, Fragen zu beantworten und beim Kunden Vertrauen zu schaffen Ihre Aufgabe ist es, vertrauensvolle Beziehungen aufzubauen, um auf der Grundlage definierter Anwendungsfälle einen Mehrwert für die Kunden zu schaffen Sie sind in der Lage, Antworten auf Ausschreibungen in deutscher und englischer Sprache unter Verwendung zuvor beantworteter Fragen und für spezifische Kundenanforderungen zu verfassen Sie erarbeiten individuelle Kundenangebote und SOWs und stimmen diese mit dem Vertriebs- und Implementierungsteam ab Zur Vorbereitung branchenspezifischer Demonstrationen sammeln Sie technische, funktionale und nicht-funktionale Anforderungen Sie sind verantwortlich für Demonstrationen auf Führungsebene, Whiteboarding und Präsentationen, in denen die Vorteile der Lösung vorgestellt werden In Zusammenarbeit mit Branchenberatern, technischen Architekten, F&E, technischem Support, Marketing und Architekten erstellen Sie Strategien und Angebote Sie unterstützen die Bereitstellung marktorientierter Informationen für die zukünftige Produktausrichtung unter Nutzung von Branchenexpertise Ihr Profil Sie verfügen über mindestens drei Jahre Vertriebs- oder Pre-Sales-Erfahrung und haben ein klares Verständnis von Vertriebsstrategien und -zyklen Sie besitzen einen Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft, Gesundheitsmanagement, Informatik, Ingenieurwesen oder einem verwandten Fachgebiet Es ist von Vorteil, wenn Sie bereits mehrere Jahre Erfahrung in der IT-Beratung oder Forschung und Entwicklung im Gesundheitswesen haben Sie haben Fachkenntnisse in der Gesundheitsbranche in mindestens zwei der folgenden Disziplinen: Krankenhaus, Krankenkasse, Pharma, Medtech, Diagnostik, DIGA, Telemedizin Sie kennen sich mit Gesundheitsdaten und Standardformaten aus, einschließlich klinischer Daten wie FHIR/HL7/CDISC/IHE/ OpenEHR Die Fähigkeit, komplexe technische klinische Lösungen schnell zu verstehen, zu vermitteln und zu entwickeln, zeichnet Sie aus Sie haben bereits Erfahrungen im Gesundheitswesen wie IoT, Business Intelligence, Clinical Decision Support gesammelt Der Umgang mit transaktionalen Lizenzmodellen und CRM-Systemen ist für Sie kein Fremdwort Sie sind reisebereit, um gelegentlich bei Kunden vor Ort arbeiten zu können Sie sprechen sehr gut Deutsch und Englisch Das bietet unser Mandant: Interdisziplinäre Aufgaben Agile & digitale Unternehmensstrukturen Über 20 Jahre Wissen & Erfahrung in der digitalen Gesundheitswelt Mentoring & Wissensaustausch 30 Tage Urlaub Mobile Office Betriebliche Altersvorsorge JobRad: Fahrrad-Leasing zur beruflichen und privaten Nutzung Attraktive MitarbeiterInnen-Rabatte Online-Fitness-Angebot und gemeinsame aktive Mittagspausen Offene Feedback-Kultur und individuelle Weiterbildung Flexible Arbeitszeiten Haben wir Ihr Interesse geweckt? Sind Sie bereit für den Sprung in eine verantwortungsvolle neue Herausforderung? Haben Sie Spaß daran, in einem teamorientierten Unternehmen Verantwortung zu übernehmen und aktiv mit Ihrem Team zu arbeiten? Unser Managing Partner Oliver Herter freut sich sehr auf Ihre Kontaktaufnahme. Ansprechpartner: Herr Oliver Herter | Telefon: +49 176 – 60 35 19 20 oliver.herter@passionforpeople.de
Experte für Change- und Integrationsmanagement (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 68163, Mannheim, DE
Experte für Change- und Integrationsmanagement (m/w/d) Referenz 12-217943 Für unseren Kunden, ein Unternehmen in Heidelberg , suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen erfahrenen Experten im Change- und Integrationsmanagement. In dieser Schlüsselrolle gestalten Sie Veränderungsprozesse aktiv mit, optimieren Geschäftsabläufe und sorgen für eine reibungslose Systemintegration. Wenn Sie gerne strategisch arbeiten, Prozesse steuern und Veränderungsprojekte erfolgreich umsetzen, bewerben Sie sich als Experte für Change- und Integrationsmanagement (m/w/d). Ihre Benefits: 30 Urlaubstage Flexible Arbeitszeiten Homeoffice Fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten Jobrad & Mitarbeiterrabatte Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen Getränke, Obst und Müslibar Ihre Aufgaben: Kontinuierliche Weiterentwicklung des IT-Change-Management-Prozesses im Einklang mit der IT-Strategie und aktive Verantwortung für den Change-Prozess des ERP-Nachfolgesystems Entwicklung einer umfassenden Change-Management-Strategie zur erfolgreichen Umsetzung von Veränderungsprojekten Sicherstellung der strukturierten Planung, Überwachung und Berichterstattung von Integrations- und Veränderungsprozessen innerhalb der Lab14 Gruppe Analyse betroffener Unternehmensbereiche und Entwicklung praxisnaher Lösungen zur Förderung der Veränderungsbereitschaft Durchführung von Anforderungsanalysen sowie Konzeption und Implementierung gezielter Change-Maßnahmen zur Unterstützung strategischer Projekte Initiierung und Begleitung von Veränderungsprozessen durch effektive Kommunikations- und Schulungsmaßnahmen Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium in Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit zusätzlicher Ausbildung im Change Management Mindestens zwei Jahre Erfahrung als Change Manager im IT-Bereich Teamorientierte Persönlichkeit mit positiver Ausstrahlung, Flexibilität und Freude an neuen Herausforderungen Strukturierte und konzeptionelle Arbeitsweise mit ausgeprägter Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit Fundiertes Wissen im Change Management, Erfahrung mit agilen Methoden Hohe Reisebereitschaft Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 65.000 bis 85.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Thomas Handrich (Tel +49 (0) 621 15093-31 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-217943 per E-Mail an: it.mannheim@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Mannheim Konrad-Zuse-Ring 26 68163 Mannheim
Senior Berater SAP FI (m/w/d)
Biber & Associates - 68159, Mannheim, DE
Job ID: 11082-12 Ihr neuer Arbeitgeber: Ein produzierendes Unternehmen - Maschinen- und Anlagenbau mit weltweiten Kunden. Ihr neues Aufgabengebiet: Erarbeitung von Machbarkeitsanalysen und Lösungsalternativen in Zusammenarbeit mit den Business Lines im Bereich Finance. Mitarbeit in Projekten und systemseitige Umsetzung von Konzepten und Business Blueprints. Permanente Weiterentwicklung der SAP-Systemeinstellungen. Erstellung von Entwicklungsspezifikationen und Steuerung interner und externer Entwickler und Berater. Betreuung, Beratung und Schulung der SAP-Anwender. Eintauchen in die Denk- und Arbeitsweise der Fachbereiche. Leitung von Projekten in Ihrem Fachgebiet und Überwachen der Einhaltung vereinbarter Termine, Budgets und der Qualität erbrachter externer Leistungen. Ihr Profil: Sie verfügen über einen der folgenden Ausbildungsabschlüsse: Diplom, Master, Bachelor, Magister oder eine Berufsausbildung im Bereich Betriebswirtschaft oder Technik. Die oben beschriebenen Fachgebiete beherrschen Sie aufgrund Ihrer mehrjährigen Erfahrung im beschriebenen Fachgebiet (SAP FI). Von großem Vorteil wären Kenntnisse in den Themen:Reihengeschäftsproblematik, ausländischen Betriebsstätten, Umsatzssteuerregistrierungen, länderspezifischer und rechtlicher Anforderungen wie z.B. E-Invoicing, Pillar 2, Umsatzsteuer, X-Rechnungen, Quellensteuer Wünschenswert wären Kenntnisse (oder Grundkenntnisse) in weiteren SAP Komponenten (bspw. CO oder BI) oder in S4HANA oder in anderen Cloud basierten IT Business Lösungen. Sie agieren immer kundenorientiert und streben danach, ein optimales Ergebnis für die Anwender in den Business Lines zu erzielen. Sie sprechen Deutsch und Englisch auf gutem Konversationsniveau und sind offen für gelegentliche Dienstreisen (max. 10%). Angebot: Geboten wird eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit, bei der Sie Ihr SAP Know-how in spannenden Projekten einsetzen und immer weiter entwickeln können. Sie übernehmen einen für unseren Mandanten wichtigen Verantwortungsbereich mit entsprechender Handlungskompetenz. Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe mit ausgezeichneten Entwicklungsperspektiven. Sie arbeiten in einem Umfeld, welches auf allen Ebenen von gegenseitigem fachlichem und persönlichem Respekt gekennzeichnet ist. Attraktive finanzielle Konditionen mit Zusatzleistungen ergänzen den attraktiven Rahmen dieser Stelle. Hinzu kommt eine großzügige Home-Office Regelung (ca. 50%, in Abstimmung mit dem Vorgesetzten ggf. auch mehr) Please apply only, if you speak the languages required for this job. A minimum requirement would be: German on a good B2 level or better. Bitte sprechen Sie uns an: Telefonisch: +49 221 29996290 oder E-Mail: de@biber-associates.com
Bilanzbuchhalter (m/w/d) mit zwei Tagen Homeoffice
Amadeus Fire AG - 68163, Mannheim, DE
Bilanzbuchhalter (m/w/d) mit zwei Tagen Homeoffice Referenz 12-211462 Sind Sie ein Bilanzbuchhalter und auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Für eine moderne Kanzlei im Raum Mannheim suchen wir aktuell Ihr Fachwissen und Engagement in der Direktvermittlung. Freuen Sie sich auf attraktive Benefits wie flexible Arbeitszeiten, vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und weitere Vorteile , die Ihren Arbeitsalltag bereichern. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt als Bilanzbuchhalter (m/w/d) mit zwei Tagen Homeoffice. Ihre Benefits: Attraktives Vergütungspaket Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen Kollegiale und teamorientierte Arbeitsatmosphäre Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswegen Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten Gute Verkehrsanbindung und kostenfreie Mitarbeiterparkplätze Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB Führung und Überwachung der Haupt-, Kreditoren-, Debitoren- und Anlagenbuchhaltung Kontenabstimmung und Klärung von Differenzen Erstellung von Steuererklärungen und Abgabe von ZM-Meldungen Liquiditätsplanung und Überwachung des Zahlungsverkehrs Führung der Korrespondenz mit allen Behörden und Ämtern Ansprechpartner für Mandanten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Gute Kenntnisse mit einem gängigen ERP-System, idealerweise DATEV Gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Branchen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 60.000 bis 70.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Seval Yildirim (Tel +49 (0) 621 15093-62 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-211462 per E-Mail an: accounting.mannheim@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Mannheim Konrad-Zuse-Ring 26 68163 Mannheim
(Inhouse) Senior Berater SAP Basis (m/w/d)
Biber & Associates - 68159, Mannheim, DE
Job ID: 11084-12 Ihr neuer Arbeitgeber: Ein produzierendes Unternehmen - Maschinen- und Anlagenbau mit weltweiten Kunden. Ihr neues Aufgabengebiet: Erarbeitung von Machbarkeitsanalysen und Konzeption von technischen Lösungen und SAP Architekturen in Zusammenarbeit mit den Business Lines. Sicherstellung des fehlerfreien laufenden SAP Betriebs. Ständige Erarbeitung von Verbesserungen und Weiterentwicklung der eingesetzten Systemlandschaft. Mitarbeit in Projekten und systemseitige Umsetzung von Konzepten und Business Blueprints. Monitoring und Troubleshooting im laufenden Betrieb. Steuerung interner und externer Entwickler und Berater. Leitung von Projekten in Ihrem Fachgebiet und Überwachen der Einhaltung vereinbarter Termine, Budgets und der Qualität erbrachter externer Leistungen. Ihr Profil: Sie verfügen über einen der folgenden Ausbildungsabschlüsse: Diplom, Master, Bachelor, Magister oder eine Berufsausbildung im Bereich Betriebswirtschaft oder Technik. Die oben beschriebenen Fachgebiete beherrschen Sie aufgrund Ihrer mehrjährigen Erfahrung im beschriebenen Fachgebiet (SAP Basis / SAP Technologie und Architektur). Von großem Vorteil wären Kenntnisse in den Themen: SAP Rise, SAP Private Cloud, SAP HANA, Steuerung von Outsourcing Dienstleistern und technische Projektleitung. Sie agieren immer kundenorientiert und streben danach, ein optimales Ergebnis für die Anwender in den Business Lines zu erzielen. Sie sprechen Deutsch und Englisch auf gutem Konversationsniveau. Angebot: Geboten wird eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit, bei der Sie Ihr SAP Know-how in spannenden Projekten einsetzen und immer weiter entwickeln können. Sie übernehmen einen für unseren Mandanten wichtigen Verantwortungsbereich mit entsprechender Handlungskompetenz. Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe mit ausgezeichneten Entwicklungsperspektiven. Sie arbeiten in einem Umfeld, welches auf allen Ebenen von gegenseitigem fachlichem und persönlichem Respekt gekennzeichnet ist. Attraktive finanzielle Konditionen mit Zusatzleistungen ergänzen den attraktiven Rahmen dieser Stelle. Hinzu kommt eine großzügige Home-Office Regelung (ca. 50%, in Abstimmung mit dem Vorgesetzten ggf. auch mehr) Please apply only, if you speak the languages required for this job. A minimum requirement would be: German on a good B2 level or better. Bitte sprechen Sie uns an: Telefonisch: +49 221 29996290 oder E-Mail: de@biber-associates.com
Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) - 100 % remote möglich
Keller Consulting - Finance & HR - 68161, Mannheim, DE
Über uns Standort Mannheim | Lohnbuchhaltung | Flexible Arbeitszeitmodelle Neue Herausforderung im Bereich Lohn & Gehalt gesucht? Ein etabliertes Unternehmen in der freien Wirtschaft mit Sitz in Mannheim sucht Verstärkung in der Lohnbuchhaltung. 100 %? Kein Problem falls gewünscht. Oder hybrid vor Ort. Du entscheidest. Aufgaben Deine Aufgaben: ✔ Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen ✔ Pflege von Personalstammdaten und Betreuung des Bescheinigungswesens ✔ Ansprechpartner:in für Mitarbeitende, Krankenkassen und Behörden in allen abrechnungsrelevanten Fragen ✔ Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen im HR-Bereich ✔ Mitwirkung an Prozessoptimierungen und Digitalisierung der Lohnbuchhaltung Profil Was du mitbringst: ✅ Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation ✅ Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, idealerweise im Zeitarbeitsumfeld ✅ Gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht ✅ Sicherer Umgang mit Abrechnungsprogrammen und MS Office ✅ Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise sowie Diskretion und Teamfähigkeit Wir bieten Was dich erwartet: Modernes Büro in zentraler Lage in Mannheim Kollegiales Umfeld mit flachen Hierarchien Sicherer Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice-Option (100 % remote möglich) Zusatzleistungen wie Weiterbildung, Mitarbeitervorteile & Events Kontakt Sebastian Keller 015679 565401 s.keller@keller-consulting.io www.keller-consulting.io
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