Gestalten Sie zusammen mit über 8.000 Kolleg*innen die größte Stadt der Metropolregion Rhein-Neckar. Nachhaltigkeit, Familienfreundlichkeit, Vielfalt und Verlässlichkeit – dafür stehen wir. Bei uns bringen über 260 verschiedene Berufsfelder Innovation und Tradition zusammen. Der Eigenbetrieb Stadtraumservice sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n ELEKTRONIKER*IN FÜR VERKEHRSSIGNALANLAGEN (M/W/D) Entgeltgruppe 9a TVöD | Vollzeit | unbefristet Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Fehleranalyse und Fehlerbeseitigung an vorwiegend elektronischen oder mikroprozessorgesteuerten Lichtsignal- und Bahnsicherungsanlagen Beseitigung von Störungen an den Anlagen sowie an den Übertragungs- und Anzeigeeinheiten der Verkehrsrechner Ausführung von Wartungsarbeiten an den vorgenannten Anlagen nach den Richtlinien für Lichtsignalanlagen und den VDE-Vorschriften Parametrierung bzw. Programmierung und Reparatur von mikroprozessorgesteuerten Schaltgeräten Neu- und Umbau von Lichtsignalanlagen sowie Beseitigung von Unfallschäden Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker*in z.B. Informationselektroniker*in bzw. eine artverwandte abgeschlossene Berufsausbildung sowie gute Kenntnisse in der Klein- und Niederspannungstechnik Führerschein der Klasse B wird vorausgesetzt, ein Führerschein der Klasse C wäre wünschenswert Bereitschaft zum Einsatz im Schichtdienst und in der Rufbereitschaft Unser Angebot Als eine große Arbeitgeberin der Metropolregion Rhein-Neckar bieten wir neben beruflicher Sicherheit und ausgeprägter Familienfreundlichkeit, ein produktives Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen. Sie finden bei uns spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie eine dialogorientierte Führungskultur vor. Flexible Arbeitszeit, individuelle Arbeitsmodelle, ein subventioniertes Deutschlandticket und Kantinen gehören dabei ebenso zu den Angeboten für unsere Beschäftigten wie gezielte qualifizierte Weiterbildungen, ein innovatives Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zur Kinderbetreuung im Stadtnest². Die Stadt Mannheim fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Leisten Sie gemeinsam mit uns einen Beitrag für alle Bürger*innen und gestalten Sie das vielfältige und bunte Zusammenleben in unserer Stadt in einer weltoffenen und zukunftsorientierten europäischen Metropolregion. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite. Ihre Bewerbung Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis spätestens 20.08.2025 über unser Bewerbungsportal unter www.mannheim.de. Kontakt: Herr Vogel 0621 293-7539 und Herr Puschmann 0621 293 7535
Die eigentümergeführte DIRINGER & SCHEIDEL Unternehmensgruppe mit Hauptsitz in Mannheim ist seit neun Jahrzehnten verlässlicher und anerkannter Partner von Verwaltung, Wirtschaft, Handel und Industrie und ist auf allen Leistungsfeldern des Bausektors und in verschiedenen Dienstleistungsbereichen erfolgreich vertreten. Weitere Informationen zu unserer Unternehmensgruppe finden Sie unter www.dus.de. Zur Verstärkung unserer zentralen Personalabteilung in der Hauptverwaltung in Mannheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Recruiter (m/w/d) Ihre Aufgaben Eigenständige Steuerung und Koordination des Recruiting-Prozesses Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen für interne und externe Zielgruppen Nutzung bewährter sowie neuer Recruiting-Kanäle und Ansprache von Kandidaten über moderne Datenbanken und Karriereplattformen Direkte Kontaktaufnahme zu geeigneten Kandidaten im Rahmen des Active Sourcing, insbesondere über passende Netzwerke Begeisterung potenzieller Kandidaten als Markenbotschafter unseres Unternehmens Pflege und Verwaltung des Bewerbermanagementsystems Unterstützung der Auswahlprozesse und Vorselektion Nachverfolgung und Koordination der Bewerbungsbearbeitung durch die Fachabteilungen Terminplanung und Durchführung von Vorstellungsgesprächen in Abstimmung mit den Fachbereichen Aufbau, Pflege und strategischer Einsatz eines Talentpools Enge Abstimmung mit dem Personalmarketing zur Planung und Umsetzung von Maßnahmen Teilnahme an Karrieremessen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement Berufserfahrung im Recruiting vorzugsweise in unseren Branchen (Bau-, Pflege- und Hotellerie) Sicherer Umgang mit MS Office Erfahrung im Umgang mit digitalen Bewerbermanagementsystemen Erweiterte Anwenderkenntnisse digitaler Recruiting-Tools zur erfolgreichen Kandidatenidentifikation und Ansprache wünschenswert Gute Deutsch- und Englischkenntnissen Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Organisationstalent Teamgeist, Fingerspitzengefühl und ein gutes Gespür für Menschen Ihre Perspektiven Vielseitiges, anspruchsvolles Aufgabengebiet Attraktive Vergütung Flexible Arbeitszeiten Entwicklungsmöglichkeiten in einem traditionsreichen Familienunternehmen Angenehmes Arbeitsklima Mitarbeiterrabatte Fahrradleasing Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angaben zum möglichen Einstellungstermin und Ihren Gehaltsvorstellungen. DIRINGER & SCHEIDEL Unternehmensgruppe Zentrales Bewerbermanagement Wilhelm-Wundt-Straße 19 68199 Mannheim Für Informationen steht Ihnen Frau Markus gerne zur Verfügung. Tel.: 0621 8607-4028.
Für unseren Kunden, ein führendes IT-Unternehmen in Mannheim , suchen wir einen erfahrenen Serveradministrator (m/w/d) . In dieser Position betreuen Sie die IT-Serverlandschaft des Unternehmens und sorgen für einen stabilen und sicheren Betrieb. Ihre Aufgaben Administration und Wartung der Serverlandschaft (Windows und Linux) Sicherstellung der Serververfügbarkeit und IT-Sicherheit Durchführung von Backups und Wiederherstellungen Überwachung und Optimierung der Systemperformance Mitarbeit an IT-Projekten, wie z. B. Migrationen und System-Upgrades Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich Mehrjährige Erfahrung in der Serveradministration (Windows/Linux) Kenntnisse in der Virtualisierung (VMware, Hyper-V) Gute Kenntnisse in Backup- und Recovery-Lösungen Fließende Deutschkenntnisse, Englisch von Vorteil Unser Kunde bietet Attraktives Gehaltspaket und Prämien Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen Gesundheitsförderungsprogramme Moderne IT-Ausstattung und ein angenehmes Arbeitsklima Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Lukas Ohlhauser mannheim-it@dis-ag.com DIS AG Information Technology Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Über Uns Als einer der führenden Spezialisten für Engineering-, Technologie- und Beratungsdienstleistungen gehört die RLE INTERNATIONAL Gruppe zu den weltweit anerkannten Entwicklungspartnern der internationalen Automobilindustrie und weiteren branchenübergreifenden Technologieunternehmen. Auf Basis unserer fundierten Entwicklungs- und Methodenkompetenz entwickeln wir seit 30 Jahren innovative und effiziente Lösungen für unsere internationalen Auftraggeber und sind kundennah an Standorten in Europa, Nordamerika und Asien vertreten. Ihre Aufgaben Montieren von Baugruppen und technische Systemen nach Zeichnung und Vorgabe Einrichten der Maschinen und Anlagen Durchführen von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten Überwachen der Produktionsprozesse und Störungsbeseitigung Dokumentierten der ausgeführten Arbeiten und technischen Änderungen Anforderungen Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Industriemechaniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in Maschinenbau, Fertigungstechnik und Instandhaltung Erfahrung im Umgang mit technischen Zeichnungen, Messmitteln und Werkzeugmaschinen Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit sowie Bereitschaft zur Schichtarbeit je nach Einsatzgebiet Ihre Benefits Als einer der weltweit führenden Anbieter von Dienstleistungen in den Bereichen Fahrzeugentwicklung, Technologie und Beratung bietet die RLE INTERNATIONAL Group einen direkten Einstieg in eine abwechslungsreiche Position bei interessanten und eindrucksvollen Kunden. Als familiengeführtes Unternehmen legen wir dabei großen Wert auf die wertschätzende Begleitung und Förderung unserer Mitarbeiter und bieten so unter anderem folgende Leistungen: Offene Teamkultur und persönliche Ansprechpartner Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und interessante und vielseitige Aufgaben Regelmäßige Teamevents, flexible Arbeitszeitmodelle und Sabbaticals Ansprechpartner Niclas Gleich Account Manager Recruiting & Vertrieb Niclas.Gleich@rle.de Tel.: Fax: E-Mail: Niclas.Gleich@rle.de www:
Für unseren Kunden in Mannheim suchen wir einen SAP HANA Administrator (m/w/d) , der für die Verwaltung und Optimierung der SAP HANA-Lösungen verantwortlich ist. Diese Position bietet die Gelegenheit, innovative Datenbanklösungen zu implementieren und Geschäftsprozesse zu verbessern. Ihre Aufgaben Verwaltung und Optimierung der SAP HANA-Systeme Analyse von Geschäftsprozessen und Identifikation von Verbesserungspotenzialen Unterstützung bei der Schulung von Endbenutzern Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in SAP HANA und Datenbankmanagement Erfahrung in der Datenanalyse und -visualisierung Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu kommunizieren Unser Kunde bietet Ein wettbewerbsfähiges Gehalt Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu Remote-Arbeit Professionelle Entwicklung und Schulungen Ein unterstützendes und kooperatives Arbeitsumfeld Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Lukas Ohlhauser mannheim-it@dis-ag.com DIS AG Information Technology Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Für unseren Mandanten, ein etablierter und sehr erfolgreicher Anbieter von Softwarelösungen für die Finanzbranche, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Entwickler für Web & Mobile (w/m/d) mit Schwerpunkt auf der Web-Frontend-Entwicklung. Gestalten Sie maßgeblich die Zukunft zentraler digitaler Plattformen, die Kernprozesse in einem dynamischen Markt antreiben und entscheidende Geschäftsfunktionen umfassen. Klingt spannend? Dann werden Sie Teil des agilen Teams! Ihre Aufgaben: Sie entwickeln professionelle und ansprechende Web-Frontends für Business-Anwender und Endkunden. Sie wirken bei der korrespondierenden App-Entwicklung für mobile Endgeräte mit. Sie arbeiten am Backend mit, um abgegrenzte Funktionsbereiche aus einer Hand zu realisieren. Sie begleiten den gesamten agilen Entwicklungsprozess – von der Analyse über die Implementierung bis hin zur Dokumentation. Ihre Qualifikationen: Ein abgeschlossenes Studium (vorzugsweise Informatik) oder eine vergleichbare Qualifikation. Leidenschaft für die Softwareentwicklung und fundierte Kenntnisse in JavaScript-basierten Frontend-Technologien (z.B. auch Vaadin). Idealerweise erste Erfahrungen in der App-Entwicklung (iOS, Android). Know-how in Java-Technologien (z.B. auch Kotlin) ist von Vorteil. Interesse an den Herausforderungen der Finanzbranche. Ein hohes Qualitätsbewusstsein und eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise. Gute Deutschkenntnisse. Das bietet unser Klient: Spannende und zukunftsweisende Projekte in einem stark wachsenden Markt. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten für eine optimale Work-Life-Balance. Möglichkeit zum Arbeiten aus dem EU-Ausland Eine strukturierte Einarbeitung in alle relevanten technischen und fachlichen Bereiche. Ein motiviertes Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen, in dem Ihre Ideen Gehör finden.
Unser Kunde in Mannheim sucht zur Verstärkung des IT-Teams einen erfahrenen IT-System Engineer (m/w/d) . Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, maßgeblich an der Weiterentwicklung und Optimierung der IT-Systemlandschaft des Unternehmens mitzuwirken. Ihre Aufgaben Planung, Implementierung und Optimierung von IT-Systemen und Netzwerken Konzeption und Umsetzung von Virtualisierungslösungen (VMware, Hyper-V) Betreuung der IT-Infrastruktur sowie Troubleshooting bei komplexen technischen Problemen Monitoring und Sicherstellung der Systemperformance und -verfügbarkeit Unterstützung bei der Umsetzung von IT-Projekten und IT-Sicherheitsmaßnahmen Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und internen Fachabteilungen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung als IT-System Engineer oder in einer vergleichbaren Position Fundierte Kenntnisse in Virtualisierungstechnologien (VMware, Hyper-V) und Netzwerktechnologien Erfahrung im Bereich IT-Security und Cloud-Technologien von Vorteil Analytische Fähigkeiten und lösungsorientiertes Denken Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Unser Kunde bietet Spannende und herausfordernde Projekte in einem innovativen Unternehmen Attraktive Vergütung und zahlreiche Benefits Ein modernes Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum Weiterbildungsmöglichkeiten und die Chance, Verantwortung zu übernehmen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Lukas Ohlhauser mannheim-it@dis-ag.com DIS AG Information Technology Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Über uns Unser Kunde ist Teil einer international tätigen Unternehmensgruppe in der verarbeitenden Industrie , die mit ihren Produkten eine bedeutende Rolle in der Lebensmittel- und Grundstoffversorgung spielt. Die Gruppe ist in mehreren Geschäftsfeldern aktiv und betreibt zahlreiche Produktions und Vertriebsstandorte in Europa sowie darüber hinaus. Mit einem Jahresumsatz im hohen Milliardenbereich zählt das Unternehmen zu den führenden Akteuren seiner Branche . Die Geschäftsprozesse werden durch eine leistungsstarke, zentral aufgestellte IT Einheit unterstützt, die maßgeblich zur Digitalisierung und Optimierung betrieblicher Abläufe beiträgt. Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf der Weiterentwicklung der SAP Systemlandschaft , die für eine Vielzahl kritischer Unternehmensbereiche im Einsatz ist. Im Rahmen einer Inhouse Position im SAP Umfeld suchen wir ambitionierte Fachkräfte , die aktiv an der Modernisierung und Integration digitaler Lösungen mitwirken möchten. Geboten wird ein technologisch anspruchsvolles Umfeld mit flachen Entscheidungswegen , enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und langfristiger Entwicklungsperspektive . Aufgaben Sicherstellung des SAP-Basisbetriebs durch Monitoring und Systempflege Optimierung der Systemlandschaft durch Upgrades, Migrationen Umsetzung von Sicherheitsmaßnahmen (SAP Security, Authentifizierung, Verschlüsselung) Unterstützung des S/4HANA-Transformationsprojekts Profil Berufserfahrung in SAP Basis Sehr gute Deutschkenntnisse Wir bieten Homeoffice & mobiles Arbeiten (z. T. EU‑weit) Betriebliche Altersversorgung & Zusatzrentenvorsorge Urlaubs- und Weihnachtsgeld & Gewinnbeteiligung Flexible Arbeitszeiten / Gleitzeit Umfangreiche Weiterbildung & Qualifizierungsangebote Trainee-Programme & internationale Karrieremöglichkeiten Belegschaftsaktien und Ferienhäuser für Mitarbeitende Unfallversicherung inner- und außerhalb der Arbeit, international Gesundheitsmanagement und vergünstigte Fitnessangebote Betriebsärztliche Versorgung Kostenfreie Getränke & Snacks am Arbeitsplatz JobRad- oder Bike-Leasing Firmenlaptop, Handy, ggf. Dienstwagen zur Privatnutzung Zuschüsse zum Jobticket / Deutschland-Ticket und Parkmöglichkeiten Sonderurlaubstage in besonderen Lebenssituationen E-Learning, Coachings, Prüfungsvorbereitung Mitarbeiterevents, Teamevents, After‑Work-Programme Kontakt Nutzen Sie die Chance und bewerben Sie sich direkt über Xing oder antworten Sie einfach auf die erhaltene Nachricht! Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören. Kontaktdaten: Jenni Phan phan@k4s.de
Einleitung Unser Kunde ist ein internationales Unternehmen aus dem Bereich Maschinenbau mit konkretem Bezug zum Pharma- sowie FMCG Umfeld. Hier suchen wir aktuell einen flexiblen und motivierten Servicetechniker (m/w/d) Neben der Reisetätigkeit können Sie Ihre Arbeit, sofern gewünscht, zu nahezu 100% Aus dem Homeoffice tätigen. Aufgaben Weltweiter Einsatz für Instandhaltung, Service, Umbau- und Reparatureinsätze Eigenständige Montage- sowie Inbetriebnahme am Hauptstandort in Deutschland, sowie an Kundenstandorten weltweit Sie dokumentieren Ihre Einsätze klar und strukturiert – gemäß interner Qualitätsstandards. Mit Ihrer Expertise stehen Sie unseren Kunden beratend zur Seite und übernehmen Produktionsbegleitungen oder Kundenschulungen vor Ort. Sie geben Ihr Fachwissen aktiv weiter und unterstützen den Erfahrungsaustausch im Team. Qualifikation Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Mechatroniker, Industriemechaniker) – idealerweise mit Techniker- oder Meisterabschluss Mehrjährige Erfahrung im Maschinenbau, oder in vergleichbarer Tätigkeit Sehr gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse Hohe, weltweite Reisebereitschaft (ca. 70%) Benefits Abwechslungsreiche Einsätze und Tätigkeit Attraktive Vergütung mit diversen Benefits und Zulagen Flexible Arbeitszeitgestaltung
Suchen Sie nach einer neuen beruflichen Perspektive? Möchten Sie Ihr Fachwissen in einem dynamischen Umfeld einbringen? Nutzen Sie diese Gelegenheit und bewerben Sie sich noch heute als Sachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit im Vertrieb im Raum Mannheim . Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Selbstständige Planung und Koordination von Audits bei Kunden, mit Fokus auf Qualitäts-, Umwelt- und Arbeitssicherheitsmanagementsysteme Überwachung der Audittermine und Sicherstellung der fristgerechten Nachverfolgung Erstellung, Nachverfolgung und Verhandlung von Angeboten Kundenbetreuung im Backoffice Betreuung eines eigenen Kundenstamms und enge Zusammenarbeit mit dem Außendienst Erfassung und Pflege von Kundendaten in SAP Durchführung der Auditorensuche unter Berücksichtigung wirtschaftlicher Aspekte Ihr Profil Sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeiten Hohe Belastbarkeit und Eigeninitiative Ausgeprägte Kundenorientierung Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Mindestens drei Jahre Berufserfahrung Sicherer Umgang mit MS Office Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Vorkenntnisse im Qualitätsmanagement von Vorteil Ihre Vorteile Zügiger Einstieg in den Arbeitsmarkt Abwechslungsreiche Einsätze in unterschiedlichen Branchen Aufbau eines umfangreichen beruflichen Netzwerks Möglichkeiten zur Weiterbildung und beruflichen Weiterentwicklung Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Julia Kerber mannheim-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
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