Bei einem unserer namhaften Kunden in Stuttgart bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises in allen personalrelevanten Fragestellungen Planung, Durchführung und Nachbereitung von Bewerbungsgesprächen sowie Auswahl von qualifizierten Kandidaten Entwicklung und Implementierung von Schulungs- und Weiterbildungsprogrammen Unterstützung bei der Gestaltung und Umsetzung von HR-Projekten Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und Mitarbeitern in allen personalwirtschaftlichen Themen Pflege und Aktualisierung der Mitarbeiterdaten im HR-System Gewährleistung der Einhaltung rechtlicher und unternehmensinterner Vorgaben im Personalwesen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Personalwesen, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise in einer ähnlichen Position Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und in personalrelevanten Gesetzen und Vorschriften Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und hohe soziale Kompetenz Proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten Teamplayer mit der Fähigkeit, selbstständig und eigenverantwortlich zu arbeiten Ihre Benefits Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmen Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung Motiviertes und kollegiales Team sowie eine offene Unternehmenskultur Attraktive Vergütung Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Jessica Cassini stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Kundenberatung: Du berätst unsere Kunden bei der Migration ihrer Applikationen in die (Public) Cloud und hilfst, die passende Migrationsstrategie zu finden. Migration: Du führst die Migration von Applikationen in die (Public) Cloud durch und unterstützt bei der Planung und Priorisierung der Migrationsprozesse. Infrastruktur-Anpassungen: Du nimmst notwendige Anpassungen an der Infrastruktur vor und automatisierst diese mit Infrastructure-as-Code-Tools wie Terraform. Reporting & Statusüberwachung: Du unterstützt bei der Implementierung von Prozessen zur Statusüberwachung und Reporting. Coaching: Du coachst das Cloud-Team hinsichtlich der verwendeten Technologien und Best Practices. Cloud Community: Du bringst deine Ideen aktiv in unsere Cloud Community ein und hilfst dabei, Standards für zukünftige Projekte zu erarbeiten. DEIN PROFIL Ausbildung & Erfahrung: Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im IT-Bereich und mehrjährige Erfahrung in der Public- und/oder Hybrid-Cloud. Migrationsstrategien: Du hast ein tiefes Verständnis von Cloud-Migrationsstrategien und sicherem Umgang mit mindestens einem Migrationsframeworks der jeweiligen Hyperscaler. Cloud Adoption Framework: Du kennst das Cloud Adoption Framework und kannst es sicher anwenden. CI/CD & Infrastruktur: Du hast Erfahrung mit der Konzeption und dem Aufbau von CI/CD-Pipelines sowie Infrastructure as Code Tools z.B. Terraform, sowie Software-Deployments. Container-Technologien: Idealerweise hast du Erfahrung mit Container-Technologien wie Docker, Kubernetes oder Red Hat OpenShift bei den Hyperscalern. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Sind Sie ein leidenschaftlicher IT-Profi und suchen nach einer neuen Herausforderung in einem dynamischen, internationalen Umfeld? Dann haben wir die perfekte Gelegenheit für Sie! Für einen unserer renommierten Kunden in der Region Stuttgart suchen wir talentierte IT-Administratoren (m/w/d), die bereit sind, ihre Fähigkeiten in einem spannenden und innovativen Team einzubringen. Hier erwarten Sie herausfordernde Projekte, die Möglichkeit zur Mitgestaltung der IT-Infrastruktur und ein Arbeitsumfeld, das Ihre berufliche Entwicklung fördert. Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Starten Sie Ihre nächste Karriereetappe und werden Sie Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens! Ihre Aufgaben Installieren, Konfigurieren und Administrieren der Serversysteme und Netzwerkkomponenten Durchführen der Benutzerbetreuung im Microsoft-Umfeld (MS Office, Windows, Active Directory) Konzipieren und Betreiben der Unternehmensnetzwerk-Infrastrukturen Durchführen von First und Second Level Support Trouble Shooting sowie Wiederherstellung von AD Domain Services Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration, Studium der Informatik oder vergleichbare Kenntnisse Praktische Erfahrung in der Administration von ERP-Software von Vorteil Fundierte Kenntnisse in MS Office / Office 365 und Umgang mit Microsoft Betriebssystemen sowie Microsoft Exchange Erfahrung in der Administration, dem Betrieb und Troubleshooting von Microsoft Active Directory Domain Services Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Ihre Benefits Umfassende Einarbeitung in Ihr neues Tätigkeitsfeld Gezielte Unterstützung Ihrer beruflichen Entwicklung in einem global agierenden Unternehmen Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben Positives Arbeitsumfeld im Team, das durch regelmäßige Veranstaltungen gefördert wird Betriebliche Altersvorsorge Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Nora Zaccaria it-stuttgart@dis-ag.com DIS AG Information Technology Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 49711/222490
Wer sagt, dass Buchhalter/innen trockene Typen sind, hat sich von uns in der Karriere nicht beraten lassen. Während Sie sich in der Suchmaschine umschauen, haben wir im Raum Stuttgart bereits Ihren neuen Arbeitgeber gefunden: Es erwarten Sie gute Konditionen, anspruchsvolle Aufgabenfelder und ein Klima, in dem vertrauensvoll und wertschätzend miteinander umgegangen wird. Die Krise kriegen nicht Sie, sondern diejenigen, die sich zu spät auf diese Stelle bewerben, die Sie aufgrund Ihrer Qualifikation und Ihrer Persönlichkeit bekommen werden. Für einen unser namenhaften Kunden im Großraum Stuttgart suchen wir einen engagierten Kreditorenbuchhalter (m/w/d) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme. Ihre Aufgaben Sie verbuchen selbstständig Geschäftsvorfälle im Kreditorenbereich und bearbeiten die offenen Posten Sie sind zuständig für die Kreditorenabstimmung Im Rahmen Ihres Tätigkeitsfeldes pflegen Sie Kreditorenstammdaten und verbuchen Zahlungsausgänge Darüberhinaus prüfen und buchen Sie die Reisekostenabrechnungen Die Versendung von Ausgangsrechnungen und die Mitarbeit im Forderungsmanagement runden Ihr Profil ab Ihr Profil Sie haben eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen und/oder haben bereits in der Kreditorenbuchhaltung gearbeitet Idealerweise haben Sie bereits mit SAP R/3 gearbeitet und/oder kennen andere gängige ERP-Systeme aus der Berufspraxis Sie sind versiert im Umgang mit den gängigen MS-Office Applikationen, insbesondere Excel Wenn Sie jetzt noch verantwortungsbewusst und strukturiert sind und eine eigenständige Arbeitsweiße schätzen, sollten wir uns kennen lernen! Ihre Benefits Attraktives Gehalt Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten Umfangreiche Weiterbildungsangebote und Karriereentwicklungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsleistungen Mitarbeitervergünstigungen und -angebote Teamorientierte Arbeitsumgebung Moderne Arbeitsausstattung Firmenevents Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Maximilian Frommann sourcing-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 (0)711-22249-265
Ihr neuer Arbeitgeber Sie suchen einen innovativen TOP-Arbeitgeber, bei dem Sie wirklich etwas bewirken können? Dann ist unser Mandant aus der SAP-Dienstleistungsbranche die perfekte Wahl. Das bekannte SAP-Beratungshaus in Stuttgart ist die erste Adresse, wenn es um die erfolgreiche Planung, Konzeption und Realisierung von SAP S/4HANA Transformationsprojekten geht. Freuen Sie sich auf ein Arbeitsumfeld, in dem Sie als SAP MM Senior Berater oder Manager (m/w/d) Ihre Ideen, Ihre Kreativität und Ihre SAP MM bzw. SAP S/4HANA Sourcing and Procurement Expertise einbringen und spannende SAP S/4HANA Kundenprojekte in unterschiedlichen Branchen proaktiv vorantreiben können. Unterstützen Sie mit Ihrem SAP Know-how das 20-köpfigeSAP MM Team und feiern Sie gemeinsam große Projekterfolge bei Hidden Champions und Weltmarktführern. Sie können dabei Ihren Wohnort frei wählen bzw. dort wohnen bleiben, wo Sie beheimatet sind. Für spannende SAP-Kundenprojekte sind Sie dabei 20 bis 50% pro Woche unterwegs und können an den übrigen Tagen remote von zuhause arbeiten. Bewerben Sie sich heute noch bei Leuchtmehr und erfahren Sie mehr über diese attraktive SAP-Karrierechance ! Ihre Aufgaben Das erwartet Sie in diesem SAP Job Sie betreuen und beraten Kunden aus dem gehobenen Mittelstand und familiengeführte Weltmarkführer bei SAP S/4HANA Digitalisierungsprojekten (Greenfield, Brownfield oder Bluefield Approach je nach Kunde) Aktive Projektarbeit über alle Projektphasen hinweg inkl. Konzeption, Design, Customizing-Anpassungen, Implementierung und After-Go-Live Support Aktive Mitgestaltungen und Realisierung von Kundenprojekten auf Basis des ganzheitlichen End2End-Ansatzes und durch Einbringen Ihrer SAP MM bzw. SAP S/4HANA Sourcing and Procurement-Kenntnisse und -Erfahrung Erstellung von PoCs (Proof of Concepts) und Mitarbeit bei Migrationen von SAP ECC auf SAP S/4HANA sowie Harmonisierungsprojekte und Carve Outs Kommunikation und Austausch auf Augenhöhe mit Kunden zur Anforderungsaufnahme, -analyse und Prozessoptimierung sowie Change Management Planung und Durchführung von Workshops und Schulungen für die SAP User und Key User Unterstützung beim Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen sowie im Presales Coaching und Mentoring von Trainees und Consultants als Senior Consultant bzw. Lead Consultant bzw. fachliche und disziplinarische Führungsverantwortung als Manager Ihre Erfahrungen Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Erfahrung in der SAP MM Beratung oder SAP MM Modulbetreuung inkl. praxiserprobter SAP MM Customizing-Kenntnisse; SAP S/4HANA Sourcing and Procurement Know-how und ABAP-Grundkenntnisse wie ABAP-Code lesen und debuggen von Vorteil Gutes Prozesswissen im Bereich Material Management / Materialwirtschaft, indirekter und direkter Einkauf bzw. Bestandsführung Fundiertes Know-how in der Geschäftsprozessanalyse, -optimierung und Konzepterstellung im Rahmen von SAP- Projekten (Einführungen, Roll-Outs, Carve Out oder Harmonisierungsprojekten) Gutes Schnittstellenwissen zu SAP SD, EWM / WM, PP oder FI; SAP S/4HANA oder SAP MM Teilprojektleitungserfahrung von Vorteil Kommunikationsstarke Beraterpersönlichkeit mit Hands On- und Teamplayermentalität sowie sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnissen in Wort und Schrift Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung Reisebereitschaft für spannende SAP-Kundenprojekte von bis zu max. 50% - je nach Kundenprojekt auch nur 1 bis 2 Tage Präsenz vor Ort pro Woche Ihre Benefits Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Arbeiten Sie an abwechslungsreichen und vielfältigen SAP S/4HANA Kundenprojekten und eignen Sie sich sehr gefragtes SAP S/4HANA Know-how an Mitgestaltungsmöglichkeiten , kurze Entscheidungswege sowie ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit einem kollegialen Miteinander Übernahme der Lead Funktion bzw. die Möglichkeit auch zügig Personalverantwortung bei Wunsch und Eignung zu übernehmen Fest eingeplantes Weiterbildungsbudget bestehend aus SAP-Schulungen, Workshops, Konferenzen und internen Learning Days Transparentes Karriere- & Beförderungsmodell Überdurchschnittliches Gehaltspaket von bis zu € 115.000 Jahreszielgehalt – je nach Erfahrung – sowie regelmäßige Gehaltsrunden Gute Work-Life-Balance dank flexibler Arbeitszeiten in Kombination mit mobilem Arbeiten bzw. Home Office Vertrag Firmenwagen Zuschüsse zu KITA bzw. Kindergarten Die Möglichkeit auch 80% Teilzeit = 32 Stunden pro Woche zu arbeiten Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Miriam Sartorius vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: miriam.sartorius@leuchtmehr.de +49 7151 250 46-13
2nd-Level-Supporter (m/w/d) – Deine Chance im IT-Support! Du suchst eine neue Herausforderung im IT-Support und möchtest dein technisches Wissen in einem dynamischen Umfeld einsetzen? Unser Kundenunternehmen in Filderstadt sucht einen motivierten 2nd-Level-Supporter (m/w/d), der mit Engagement und Fachwissen technische Probleme löst und den IT-Betrieb am Laufen hält. Klingt spannend? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil eines starken IT-Teams! Deine Aufgaben Installation, Konfiguration und Wartung von Hard- und Software Analyse und Behebung technischer Störungen, sowohl remote als auch vor Ort Bearbeitung und Dokumentation von IT-Anfragen im 2nd-Level-Support Freundlicher und professioneller Support für Anwender Zusammenarbeit mit dem IT-Team zur Optimierung von Prozessen Dein Profil Begeisterung für IT und technisches Verständnis Teamfähigkeit und eine lösungsorientierte Denkweise Grundkenntnisse in Hard- und Softwarekomponenten Eigeninitiative und Freude an der Fehleranalyse Deine Benefits Eine attraktive Vergütung, die deine Leistungen honoriert Zugang zu exklusiven Corporate Benefits 30 Tage Urlaub für deine Erholung und Work-Life-Balance Regelmäßige Teamevents für ein starkes Miteinander Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Angelina Krieg it-stuttgart@dis-ag.com DIS AG Information Technology Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 49711/222490
Bei einem unserer namhaften Kunden in Stuttgart - Zuffenhausen bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Ihre Aufgaben Sie führen und entwickeln das Team Integriertes Management weiter Sie verantworten die Planung, Umsetzung und Überwachung aller integrierten Managementprozesse Sie entwickeln und implementieren Maßnahmen zur Prozessoptimierung und Effizienzsteigerung Die Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und gesetzlichen Vorgaben gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet Sie sind zuständig für die Durchführung von internen und externen Audits Sie sind der erste Ansprechpartner für Kunden, Lieferanten und Behörden in Bezug auf das integrierte Management Ihr Profil Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Integriertes Management oder Qualitätsmanagement mit Sie haben nachweisbare Erfahrung in der Leitung von Teams Sie besitzen sehr gute Kenntnisse in den Bereichen Qualitätsmanagement, Umweltmanagement und Arbeitssicherheit Sie sind qualifizierter Auditor für integrierte Managementsysteme oder Qualitätsmanagement Ihre ausgeprägten analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten zeichnen Sie aus Sie kommunizieren fließend Deutsch und Englisch mit Ihren Anspruchsgruppen Ihre hohe Kommunikations- und Durchsetzungskompetenz runden Ihr Profil ab Ihre Benefits Gutes Arbeitsumfeld: Fairness im Umgang, Kompetenz in der Sache und ein kollegiales, offenes Arbeitsklima Attraktives Vergütungspaket: Weihnachts- und Urlaubsgeld, leistungsgerechtes (Tarif-)Gehalt Zusatzangebote: Mitarbeiterangebote, Events für Mitarbeiter und noch vieles mehr! Personalentwicklung: hauseigene Akademie für Qualifizierung und Weiterbildung Gesundheitsförderung: ein umfassendes Angebot gesundheitsfördernder Maßnahmen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Celine Eble stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Sie haben bereits Erfahrungen im Bereich der Buchhaltung sammeln können und sind nun auf der Suche nach einer Nebentätigkeit oder wollen einfach weniger Wochenstunden arbeiten? Dann habe ich hier die perfekte Möglichkeit für Sie! Unser Kundenunternehmen aus Stuttgart kommt aus der Speditionsbranche und sucht derzeit einen Buchhalter (m/w/d) in Teilzeit mit 20 Wochenstunden. Die Stelle ist im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit der Option auf Übernahme zu besetzen. Das Unternehmen ist eine internationale Speditionsfirma und hat insgesamt über 700 Standorte weltweit verteilt. Im Fokus der Firma stehen stets die Mitarbeiter und die Optimierung von internen Prozessen. Ihre Aufgaben Gemeinsame Verantwortung im Team für die Buchhaltung von Kreditoren und Debitoren Tägliche Durchführung des Mahnwesens als integraler Bestandteil Ihrer Aufgaben Betreuung der internen Kassenführung Zusätzlich umfasst Ihr Aufgabenbereich auch die Anlagenbuchhaltung im täglichen Geschäft Ihr Profil Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine ähnliche Qualifikation Vorerfahrung im Bereich der Buchhaltung Grundkenntnisse in der Durchführung der Anlagenbuchhaltung Eine zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise Ein zuverlässiger Umgang mit allen gängigen MS-Office Programmen Ihre Benefits Eine attraktive Vergütung mit verschiedenen Sonderleitstungen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Eine begleitende Einarbeitungsphase Innerbetriebliches Gesundheitmanagement Gute Anbindung an den ÖPNV Selbstständiges arbeiten mit Verantwortung Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Herr Maximilian Frommann stuttgart-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249260
Über Uns Bei "Das Kontaktwerk" erwartet Sie ein agiles Team mit viel Herz und Verstand. Als fachkundige und diskrete Personalberatung begleiten wir Sie durch den gesamten Bewerbungsprozess - vom Erstkontakt bis zur Vertragsunterzeichnung bei unserem Kunden. Lernen Sie uns kennen! Ihr Team von "Das Kontaktwerk" Ihre Aufgaben Vollständige Abwicklung von Urkunden – von Entwurf bis Kostenberechnung Serviceorientierte Kommunikation mit Mandanten, Gerichten & Banken Koordination & Vorbereitung von Terminen und Besprechungen Anforderungen Ausbildung als Notarfachangestellte*r , ideal mit Zusatzqualifikation Mehrjährige Erfahrung im Notariat Sicher in MS Office & sehr gutes Deutsch Strukturiert, freundlich, digital-affin Ihre Benefits Massage & Coaching für Ihre Work-Life-Balance Familiäres Team – auch Vierbeiner willkommen Obst, Getränke & 1x/Woche gratis Mittagessen Flexible Zeiten & 20 % Homeoffice Krisensicher & überdurchschnittlich bezahlt Altersvorsorge & Krankenzusatzversicherung Gratis ÖPNV-Ticket & Parkplätze Top-Weiterbildungen & echte Entwicklungschancen Wohnungssuche + Umzugskostenhilfe Ansprechpartner Christopher Uhlenberg Senior-Recruiter karriere@daskontaktwerk.de Tel.: +494082216000 E-Mail: karriere@daskontaktwerk.de www: www.daskontaktwerk.de
About us Gemeinsam können wir brainstormen, was für dich der nächste spannende Schritt sein kann. Aus über 300+ Firmen in unserem Portfolio filtern wir das passendste Angebot für dich heraus. Ansäßig in Berlin , sind wir mit unserem Team auf technlogienahe Jobs spezialisiert. Wir kennen uns aus in Themen wie: Software Entwicklung, DevOps, Operations, Product Ownership & Management, Projektleitung, Agil Coaching sowie Data Engineering. Wir arbeiten anders als die anderen: Im Interesse einer langfristigen & nachhaltigen Beziehung handeln wir und arbeiten ausschließlich für Unternehmen mit denen wir positive Erfahrungen machen und gemacht haben. Darüber hinaus haben wir ein Jobnetzwerk mit über 10.000 potenziellen Stellen. Profil unseres Kunden Mein Kunde ist ein innovatives Softwareunternehmen, das sich voll und ganz auf die Welt der Versicherungen spezialisiert hat. In einer agilen und teamorientierten Umgebung entstehen hier moderne, skalierbare Softwarelösungen, die Versicherer bei der digitalen Transformation nachhaltig unterstützen. Was Dich erwartet? Anspruchsvolle Projekte rund um Bestandsführung, Leistungsbearbeitung oder Partnerverwaltung – alles auf Basis einer modularen Plattform mit starkem Fokus auf Microservices und zukunftsweisender Softwarearchitektur. Dabei stehen Qualität, fachlicher Tiefgang und kollaboratives Arbeiten im Mittelpunkt. Wenn Du Freude daran hast, Dich fachlich wie technisch weiterzuentwickeln, und Lust auf ein Umfeld hast, in dem man sich gegenseitig stärkt und gemeinsam wächst – dann könnte das Dein nächster Schritt sein. Benefits im Überblick: Flexibles Homeoffice-Modell und 60+ Standorte europaweit Kollegiales Miteinander mit echtem Teamspirit Internationale Projektteams & Austausch auf Augenhöhe Offene Feedbackkultur und Raum für Deine Ideen The Position Aufgaben: Gestaltung der modernen, Java-basierte Web-Architekturen und Anleiter der interdisziplinären Teams Analyse der Kundenanforderungen und Umsetzung in maßgeschneiderte Softwarelösungen Realisiere Lösungen: Du planst und implementierst Software-Architekturen, Komponenten und Schnittstellen für unternehmenskritische Systeme. Berate Kunden: Du berätst unsere Kunden zu Architektur, Best Practices, Methoden und Konzepten und sorgst für die erfolgreiche Umsetzung. Übernimm die Projektleitung: Du führst die technische Projektleitung und koordinierst das Team, um die Ziele zu erreichen. Vermittle Wissen: Du teilst dein Know-how durch Trainings, Vorträge und Veröffentlichungen und förderst den Wissensaustausch im Team. Requirements Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im IT-Bereich Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Umsetzung moderner 3-Schicht-Web-Architekturen mit Java Architektur-Know-how: Tool-Kompetenz: Du beherrschst aktuelle Softwareentwicklungswerkzeuge wie Scrum, Docker und CI/CD. Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse. We offer Über 300+ Tech-Firmen in ganz Deutschland (nur mit den besten Referenzen!). Btw nur wenn wir kontinuierlich positive Erfahrungen mit unseren Kunden machen, bleiben diese auch in unserem Portfolio. unsere Jobs befinden sich i.d.R. in Gehaltsspannen von 55.000 - 160.000€ Wir kennen unsere Firmen persönlich. Wir besuchen alle Vorort , unterhalten uns mit den Teammitgliedern und challengen deine potenziell zukünftigen Vorgesetzten. Wir sprechen Tech. Du brauchst uns nicht den Unterschied zwischen Front- & Backend, UX & UI, Java & JavaScript oder Scrum & Kanban erklären und wissen daher schnell, worauf es dir ankommt. Contact So gehts weiter: Lass uns über deine Anforderungen & Wünsche sprechen, anschließend teile ich meine Ideen mit dir. Freie Slots findest du hier https://calendly.com/deborah-h0cc/lcm
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