Spezialist für frühkindliche Entwicklung
sira Kinderbetreuung gGmbH - 70173, Stuttgart, DE
Bist du bereit für Deinen Sprung in ein neues Abenteuer? Du bist Erzieher:in oder Kinderpfleger:in und bist bereit, Dich als Kindertagespflegeperson weiter zu qualifizieren? Oder Du bist bereits qualifizierte Kindertagespflegeperson? Du willst in einer kleinen Gruppe arbeiten, mit hoher pädagogischer Qualität und viel Zeit für jedes Kind? Außerdem hast du Lust aktiv bei der Gestaltung Deines neuen Arbeitsplatzes mitzuwirken? Dann komm zu sira! Für unsere Großtagespflegen in Stuttgart suchen wir in unbefristeter Festanstellung in Voll- od. Teilzeit Erzieher, Kinderpfleger od. Kindertagespflegepersonen (m/w/d) Wer sind wir? Wir sind Träger für Kinderbetreuung mit festangestellten Pädagog:innen (m/w/d) und betreiben deutschlandweit über 40 Großtagespflegen und Mini-Kitas in Kooperation mit Arbeitger:innen und Gemeinden. Uns zeichnen selbstorganisiertes und eigenverantwortliches Arbeiten sowie hierachiefreie Zusammenarbeit auf Augenhöhe mit allen Beteiligten aus. In unseren Großtagespflegen in Stuttgart werden 10 Kinder von 2 Pädagog:innen in Vollzeit betreut. Die Betreuungsteams werden zudem von einer dritten Kindertagespflegeperson in Teilzeit im pädagogischen Alltag und bei der Pausenzeit- und Krankheitsvertretung unterstützt. Was bieten wir Dir? faires und leistungsgerechtes Gehalt mit jährlicher Erhöhung 30 Tage Urlaub ohne feste Vorgaben und Schließzeiten ein monatlicher Zuschuss zu Deinen Fahrtkosten steuerfreie monatliche Sachbezüge über eine Visa Prepaid Card die Möglichkeit einer Urban Sports Club-Mitgliedschaft ein jährlicher Zuschuss zu Deinen Erholungskosten "Guten Freund:innen gibt man einen guten Job" (Kolleg:in wirbt Kolleg:in-Bonus) 5 Tage bezahlter Vaterschaftsurlaub zur Geburt Deines Kindes Bist Du bereit für Deinen Sprung ins Abenteuer… …und Du hast noch weitere Fragen? Wirf gern einen Blick auf unsere Website unter www.sira-kinderbetreuung.de …oder möchtest Du Dich direkt bei uns bewerben? Sende Deine Bewerbung mit aktuellem Lebenslauf und kurzem formlosen Anschreiben direkt per E-Mail an entfaltung@sira-kinderbetreuung.de. Deine Ansprechpartnerin bei uns ist Anne Essner. sira Kinderbetreuung gGmbH Bechergasse 2 50667 Köln
Werkstudent:in (m/w/d) Social Media Employer Branding Redaktion
STRABAG BRVZ GMBH & CO.KG - 70499, Stuttgart, DE
Aufgaben Folgende Aufgaben erwarten dich: Du erstellst zielgruppengerechten Content und veröffentlichst Beiträge auf unseren Social-Media-Kanälen (LinkedIn, Instagram, Facebook, Xing & YouTube) und dem Karriereblog Du unterstützt bei der Planung und Durchführung von (Video-)Produktionen Du betreust aktiv unsere Community, beantwortest Kommentare und Nachrichten Du unterstützt uns im Tagesgeschäft sowie bei administrativen Aufgaben Qualifikationen Laufendes Studium der Journalistik, Medien-, Kommunikationswissenschaft oder eines vergleichbaren Studiengangs Erste praktische Erfahrungen im Texten und der Content-Erstellung Sicherer Umgang mit Social-Media-Plattformen Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Vereine dein theoretisches Wissen mit der spannenden Praxis im Social Media eines weltweit tätigen Konzerns. In dieser Position erwarten dich unzählige Möglichkeiten, dich selbst und deine kreativen Ideen mit einzubringen. Für die Position ist ein Ausmaß von max. 20 Wochenstunden verteilt auf 3 Tage vorgesehen. Das klingt nach dem idealen Match? Dann freuen wir uns auf deine vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins über das Onlineformular.
Digital Marketing Manager (m/w/d)
eFLY Marketplace Services GmbH - 70190, Stuttgart, DE
Einleitung In der Rolle des Digital Marketing Managers kalkulierst und steuerst du die Werbebudgets unserer Kunden. Ziel ist es die bestmögliche Sichtbarkeit mit einem vorgegebenen Budget zu erreichen. Um die Fortschritte der Arbeit auch dem Kunden zu übermitteln, werden regelmäßig Auswertungen erstellt. Auch die Positionierung der Produkte an gewünschten Werbeplätzen spielt hierbei eine große Rolle. Aufgaben Strategieentwicklung: Zusammenarbeit mit unseren Account Managern zur Erarbeitung und Umsetzung effektiver SEA-Strategien sowie Ausbau der Werbepotenziale auf Amazon. Keyword-Recherche & SEO-Optimierung: Durchführung von Keyword-Recherchen sowie On- und Offpage-Analysen zur Optimierung der Kampagnen-Performance. Kampagnenmanagement: Maximale Ausschöpfung des Potenzials bestehender Kampagnen und kontinuierliche Optimierung zur Erreichung der besten Ergebnisse. Datenanalyse & Maßnahmenableitung: Erstellung detaillierter Analysen und Ableitung von Maßnahmen zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der Kampagnen mittels spezieller Analyse-Tools. Reporting: Aufbau und Pflege von Reportings, um die Ergebnisse und den Fortschritt der Kampagnen für den Kunden klar und transparent zu dokumentieren. Amazon Seller Central: Sicherer Umgang mit dem Amazon Seller Central zur Verwaltung von Kampagnen und Optimierung der Verkaufsperformance. PPC-Optimierung: Anpassung und Optimierung der PPC-Preise unter Berücksichtigung der festgelegten Werbestrategien und Budgetvorgaben. Qualifikation Kaufmännische Ausbildung: Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Kaufmann/-frau für E-Commerce oder in einem verwandten Bereich. Selbstständiges Arbeiten: Du bist in der Lage, eigenverantwortlich zu arbeiten und Projekte selbstständig voranzutreiben. Schnelle Auffassungsgabe: Du lernst schnell und kannst dich zügig in neue Themenbereiche und Tools einarbeiten. Team- und Kommunikationsfähigkeit: Du arbeitest gerne im Team und bringst starke kommunikative Fähigkeiten mit, um effektiv mit Kollegen und Kunden zusammenzuarbeiten. Analytische Fähigkeiten: Du hast ein ausgeprägtes Verständnis für Zahlen und kannst datenbasierte Entscheidungen treffen. Strukturierte Kommunikation: Du zeichnest dich durch eine klare und organisierte schriftliche und mündliche Kommunikation aus. Technisches Know-how: Sehr gute Kenntnisse in Excel und PowerPoint sind für dich selbstverständlich, um Daten zu analysieren und aussagekräftige Präsentationen zu erstellen. Benefits Hybrides Arbeitsmodell : Kombination aus Home Office und Arbeit im Büro, für mehr Flexibilität und Teamgeist. Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten : Zugang zu Schulungen und Workshops, um deine Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen und deine Karriere innerhalb der Agentur voranzutreiben. Teamkultur : Ein motiviertes, unterstützendes Team und eine offene Arbeitskultur. Ausstattung : Moderne Arbeitsmittel und leistungsstarke Tools für deine täglichen Aufgaben. Überzeuge dich selbst und mache einen Abstecher zu unserer letzten Workation in Portugal: https://www.youtube.com/watch?v=dXcSIfU1zKw Noch ein paar Worte zum Schluss Hier geht's zu unseren Social Media Accounts: LinkedIn eFLY: https://www.linkedin.com/company/66918950/ LinkedIn Moritz: https://www.linkedin.com/in/moritz-heller-ab1310183/ Wir freuen uns auf Dich!
Bauleiter:in Straßenbau SuedLink
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 70567, Stuttgart, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Bei meinem Kooperationspartner handelt es sich um einen marktführenden Generalunternehmer, der ein hohes Maß an Expertise in allen Facetten des Baus hat. Insbesondere im Tief- und Straßenbau hat sich mein Partner in den letzten Jahrzehnten zum wichtigsten Akteur der Branche entwickelt. Für die Abteilung Straßenbau suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bauleiter (m/w/d) Straßen- und Verkehrswegebau von Großprojekten. Derzeit stehen wir vor dem Projektstart des Trassenprojektes >SuedLink Aufgaben Abwicklung von Großprojekten im Straßen- und Tiefbau Organisation und Planung des Bauablaufs Koordination der eigenen Baustellenteams und der Nachunternehmer Abrechnung der Baumaßnahmen Regelmäßige Begehungen und Dokumentationen Führen von Nachtragsverhandlungen mit Auftraggebern sowie Lieferanten und Nachunternehmern in Absprache mit der technischen Bereichs- und Gruppenleitung Profil Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen (Diplom, Bachelor, Master) oder vergleichbare Qualifikationen (Bautechniker) Entsprechende Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position von Vorteil Versierter Umgang mit den MS-Office-Anwendungen sowie idealerweise RIB iTwo-Erfahrung Fundierte Kenntnisse im Bauvertragsrecht und der VOB Unternehmerisches Denken und Handeln sowie eine selbstständige, engagierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick runden Ihr Profil ab Vorteile Firmenwagen zur privaten Nutzung Netzwerkveranstaltungen und Betriebsfeste 30 Tage Urlaub Modernste Arbeitsmittel und EDV-Umfeld Tarifgebundene und Leistungsgerechte Vergütung Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Altersvorsorge Eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit Projektsicherheit durch Großprojekte als Bauvorhaben Referenz-Nr. SME/125452
Referent:in Ausbildungsmarketing (w/m/d)
Stuttgarter Straßenbahnen AG - 70565, Stuttgart, DE
Unternehmensvorstellung: SSB steht für Nahverkehr, der ganz Stuttgart und die Region bewegt. Unsere über 3.700 Mitarbeitenden bringen täglich mehr als 600.000 Fahrgäste schnell, günstig, komfortabel und nachhaltig an ihr Ziel. Das ist unser Anspruch, aber natürlich haben wir auch noch viel vor – deshalb suchen wir dich als Verstärkung für unser Team im Fachbereich Berufsausbildung. Steig ein - das sind deine Aufgaben: Du leitest Projekte im Ausbildungsmarketing und arbeitest aktiv an der Weiterentwicklung unserer Berufsausbildung mit. Du konzipierst, planst, organisierst und führst Marketingmaßnahmen zur Gewinnung von Auszubildenden und Studierenden durch – gemeinsam mit den Bereichen Personal und Marketing. Du organisierst unsere Präsenz bei Messen, Events und Kampagnen und setzt Online-Marketing-Maßnahmen gezielt ein. Du erstellst kreative Inhalte für die Social-Media-Kanäle der SSB im Rahmen des Ausbildungsmarketings. Du arbeitest in internen Arbeitsgruppen an der Weiterentwicklung unseres Arbeitgebermarketings mit. Du beauftragst externe Marketingagenturen und Mediadienstleister und steuerst die Zusammenarbeit mit unseren Kooperationspartnern. Du planst die Kosten im Ausbildungsmarketing und übernimmst das Reporting, außerdem betreust Du Auszubildende und Studierende während ihrer Einsätze im Ausbildungsmarketing. Nimm Platz - mit diesem Profil überzeugst du uns: Du hast ein abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Marketing und/oder Eventmanagement, oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation. Social-Media-Kanäle nutzt Du sicher und zielgerichtet für Marketingmaßnahmen. Grundkenntnisse im Projektmanagement sowie ein routinierter Umgang mit MS Office gehören für Dich selbstverständlich dazu. Eine Ausbildereignung (AEVO) bringst Du mit; idealerweise ergänzt durch Erfahrungen in SAP (Bestellanforderungen, Rechnungs- und Leistungsfreigaben) sowie in Coupa. Mit einer strukturierten Arbeitsweise und der Fähigkeit, Aufgaben klar zu priorisieren, behältst Du auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick. Kommunikationsstärke, Kundenorientierung sowie ein gutes Verkaufstalent und Durchhaltevermögen zeichnen Dich aus. Außerdem punktest Du mit Kreativität, Humor und der Freude daran, neue Ideen einzubringen und umzusetzen. Komm an - diese Vorteile erwarten dich:: So, wie es passt: flexible Arbeitszeitgestaltung mit Jahresarbeitszeitkonto Das nächste Ziel im Blick: Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Immer verlässlich: jährliche Sonderzahlungen im Juli und November Sorgenfrei in die Zukunft: betriebliche Altersvorsorge Flexibel aus Prinzip: Mobiles Arbeiten Neues entdecken: mit dem kostenlosen Deutschlandticket Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen aller Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 10 BzTV-N BW. Weitere Infos zu unseren attraktiven Leistungen findest du auf www.ssb-ag.de/karriere. Was uns noch am Herzen liegt: Die SSB AG wurde im Rahmen des Audits für "Beruf und Familie" bereits im Jahr 2013 erstmals als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert. Für uns ist die berufliche Gleichstellung von Mitarbeitenden von Frauen, Männern und Menschen nichtbinärer Geschlechtsidentität ein Anliegen, das wir auch in unserer Personalauswahl leben. Schwerbehinderte Menschen werden bei ihrer Bewerbung nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Willkommen sind Bewerbungen von Menschen unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Die SSB AG unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Die Position kann, unter Berücksichtigung betrieblicher Anforderungen, grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. Bei der Bewerberauswahl kann im Hinblick auf die besonderen Führungsanforderungen ein strukturiertes Auswahlverfahren bzw. ein Potenzialanalyseverfahren zur Anwendung kommen. Hast du vorab noch Fragen? Unser Recruiter Ioannis Soilemes beantwortet sie dir gerne unter T 0711.7885-2146. Also dann – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Elektroniker:in für Maschinen- und Antriebstechnik
Stuttgarter Straßenbahnen AG - 70565, Stuttgart, DE
Unternehmensvorstellung: SSB steht für Nahverkehr, der ganz Stuttgart und die Region bewegt. Unsere über 3.700 Mitarbeitenden bringen täglich mehr als 600.000 Fahrgäste schnell, günstig, komfortabel und nachhaltig an ihr Ziel. Das ist unser Anspruch, aber natürlich haben wir auch noch viel vor – deshalb suchen wir dich als Verstärkung für unser Team im Unternehmensbereich Schienenfahrzeuge. Steig ein - das sind deine Aufgaben: In deiner Rolle übernimmst du gewissenhaft die Instandhaltung, Störungsbehebung und Wartung von Fahrmotoren – die Ein- und Ausgangsprüfung inbegriffen. Des Weiteren setzen wir auf dich bei der Neulagerung von Drehstromasynchronmotoren sowie dem Aufarbeiten von Lüfter- und Kleinmotoren. Du unterstützt in der Instandsetzung und Störungsbehebung von Fahrer- und Fahrgastklimaanlagen, Gleichstromstellern, Stromrichtern, Leistungsmodulen und Drehstrombordnetzumrichtern. Nimm Platz - mit diesem Profil überzeugst du uns: Deine Basis bildet eine abgeschlossene Ausbildung zum:zur Elektroniker:in für Maschinen und Antriebstechnik oder Mechatroniker:in oder eine vergleichbare Qualifikation. Zudem überzeugst du idealerweise durch Wissen im Umgang mit dem PC sowie in der Anwendung von SAP. Ein Führerschein der Klasse B ist erforderlich. Persönlich punktest du mit deiner Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit und zeichnest dich durch deine selbstständige und engagierte Arbeitsweise aus. Ebenso bringst du die Motivation mit, relevante Schulungen, zum Beispiel im Bereich Klimatechnik, zu absolvieren. Komm an - diese Vorteile erwarten dich:: Komm an - diese Vorteile erwarten dich: So, wie es passt: flexible Arbeitszeitgestaltung mit Jahresarbeitszeitkonto Das nächste Ziel im Blick: Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Immer verlässlich: jährliche Sonderzahlungen im Juli und November Sorgenfrei in die Zukunft: betriebliche Altersvorsorge Entspannt unterwegs: kostenloses Deutschlandticket Wie zuhause: SSB-Wohnung im Rahmen der Verfügbarkeit Du erfüllst die gesundheitlichen Anforderungen zur uneingeschränkten Einsatzfähigkeit nach §10 BOStrab. Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe 6 BzTV-N BW. Weitere Infos zu unseren attraktiven Leistungen findest du auf www.ssb-ag.de/karriere. Was uns noch am Herzen liegt: Besondere Hinweise: Die SSB AG wurde im Rahmen des Audits für "Beruf und Familie" bereits im Jahr 2013 erstmals als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert. Für uns ist die berufliche Gleichstellung von Mitarbeitenden von Frauen, Männern und Menschen nichtbinärer Geschlechtsidentität ein Anliegen, das wir auch in unserer Personalauswahl leben. Schwerbehinderte Menschen werden bei ihrer Bewerbung nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Willkommen sind Bewerbungen von Menschen unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Die SSB AG unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Die Position kann, unter Berücksichtigung der betrieblichen Anforderungen, grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. Hast du vorab noch Fragen? Unsere Recruiterin Lisa Iglesias beantwortet sie dir gerne unter T 0711 7885-2692 Also dann – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! JETZT BEWERBEN
Beteiligungscontroller/ Konzerncontroller (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 70191, Stuttgart, DE
Beteiligungscontroller/ Konzerncontroller (m/w/d) Referenz 12-217593 Im Auftrag unseres Kunden sind wir auf der Suche nach einem Spezialisten im Controlling (m/w/d) der als Bindeglied zwischen dem Management der nationalen Tochtergesellschaften und der Konzernleitung fungiert. Bei unserem Kunden handelt es sich um eine zugehörige Einheit im Bereich Finanzdienstleistungen einer der größten Finanzgruppen in Deutschland . Im Unternehmen zählen insbesondere soziale und menschliche Werte wie ein respektvolles und harmonisches Miteinander und der gemeinsame Austausch . Vom ersten Tag an erhalten Sie das Vertrauen, schnell Verantwortung zu übernehmen und die eigenen Ideen zu verwirklichen . Die Position wird am Hauptsitz in der Region Stuttgart im Rahmen einer Personalvermittlung besetzt. Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung direkt bei unserem Kunden. Nutzen Sie unseren persönlichen Kontakt und wachsen Sie mit Ihren Möglichkeiten als Beteiligungscontroller/ Konzerncontroller (m/w/d). Ihre Benefits: Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit und hybrider Arbeitsweise an bis zu 3 Tagen die Woche 30+2 Tage Urlaub Eigenes Betriebsrestaurant mit regionalen und gesunden Angeboten Job-Bike Leasing Umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement Kinderbetreuungszuschuss Firmen- und Teamevents Individuelle Angebote für die persönliche und berufliche Weiterbildung Vielfältige Perspektiven zur beruflichen Karriere-Entwicklung Ihre Aufgaben: Business-Partner für die Identifikation, Analyse und Bewertung der unternehmens- und prozessbezogenen Unternehmensentwicklung samt Chancen und Risiken Analyse und Betreuung der Ergebnis-, Finanz- und Leistungsziele der beteiligten Unternehmen Durchführung von Abweichungsanalysen und Plausibilitätsrechnungen Mitwirkung bei Abschlüssen im Rahmen des monatlichen Group-Reportings und dem Konzernabschluss Unterstützung des Beteiligungsmanagements bei M&A-Aktivitäten (z.B. bei Investitionsentscheidungen, Integration neuer Unternehmen, Unternehmensbewertungen etc.) Betreuung der Standorte in allen betriebswirtschaftlichen Fragestellungen Business Partner für die Tochtergesellschaften und Bindeglied zwischen dem lokalen Management der Tochtergesellschaften und der Konzernleitung Übernahme von Sonderaufgaben und Projekten im Konzerncontrolling Ihr Profil: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen, Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation Umfassende Berufserfahrung im Beteiligungscontrolling eines Unternehmens Kenntnisse der Rechnungslegungsstandards nach IFRS sowie im Handels- und Gesellschaftsrecht sind von Vorteil Sehr gute Kenntnisse in der Anwendung des MS Office-Pakets und mit SAP Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Starke analytische Fähigkeiten sowie ein ausgeprägtes logisches und strategisches Denkvermögen Souveränes und kooperatives Auftreten gepaart mit einer hohen Eigeninitiative Gelegentliche Reisebereitschaft Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Banken und Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 85.000 bis 95.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Hedda Helm (Tel +49 (0) 711 16240-70 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-217593 per E-Mail an: pv.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Buchhalter/in
Instaffo GmbH - 70178, Stuttgart, DE
Du bist interessiert an der Stelle als Buchhalter/in bei Gjoleka Group Holding GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Fließend Arbeiten Sie in einem innovativen, zukunftsorientierten und familiären Unternehmen. Tätigkeiten Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung Lohnbuchhaltung Kontierung von Belegen einzelner Kostenarten und -stellen Vorbereitung der monatlichen Abschlussbuchungen sowie Quartals- und Jahresabschlüsse Erstellung und Übermittlung von Meldungen an Behörden Anforderungen Berufserfahrung in der Buchhaltung Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Sicherer Umgang mit Buchhaltungssoftware (z. B. Datev etc.) Analytisches Denkvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Team Arbeiten in einer familiären Atmosphäre in Stuttgart. Bewerbungsprozess Bewerbungssichtung Kontaktaufnahme Gegenseitiges Kennenlernen via Teams oder persönlich direkt vor Ort. Über das Unternehmen Die Gjoleka Group Holding GmbH ist ein innovatives Unternehmen, das sich seit über 20 Jahren auf das investieren in Immobilien, Private Equity und Direktbeteiligungen spezialisiert hat. Wir kombinieren dabei das nachhaltige Denken eines Familienunternehmens mit dem Geschäftsmodell eines Private Equity Investors. Unsere Werte: Qualität: Wir setzen auf höchste Standards in allem was wir tun. Innovation: Wir fördern kreative Lösungen und kontinuierliche Verbesserung. Teamarbeit: Wir glauben an die Kraft der Zusammenarbeit. Unsere Bereiche: Real Estate: Investment in Wohn- und Geschäftshäuser mit Wertsteigerungspotential. Hierbei bilden wir Inhouse den gesamten Wertschöpfungsprozess ab, inkl. der Kernsanierungen sowie der langfristigen Bewirtschaftung der Objekte. Private Equity: Investment in Top Tier Private Equity & Venture Capital Fonds in den USA, Asien und Europa. Über unser Netzwerk erhalten wir regelmäßig die Möglichkeit, in die weltweit führende Private Equity und Venture Capital Fonds zu investieren. Direktbeteiligungen: Regelmäßige Investments in kleinen bis mittleren Unternehmen aus dem technischen Bereich mit dem Ziel, Synergieeffekte zwischen den einzelnen Unternehmen zu generieren und Prozesse nachhaltig zu optimieren.
Elektroniker für Automatisierungstechnik (m/w/d)
DIS AG - 70173, Stuttgart, DE
Wir suchen ab sofort engagierte Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) in Vollzeit. Wenn du bereit bist für eine elektrisierende Weiterentwicklung in deiner Karriere, bieten wir dir spannende Perspektiven bei führenden Unternehmen in deiner Region. Deine Vorteile: Übertarifliche Bezahlung und festes Gehalt zum Monatsende Jahressonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristete Festanstellung Vermittlung in Top-Unternehmen mit guten Übernahmechancen Bis zu 30 Tage Urlaub Deine Aufgaben: Du installierst, betreust und wartest gebäudetechnische Anlagen Du hältst kleinere Geräte instand und behebst Störungen (z. B. Austausch defekter Schalter oder Steckdosen) Du verdrahtest und verkabelst Schaltschränke nach Zeichnungen Du reparierst elektrische Anlagen und führst systematische Fehlersuchen durch Du dokumentierst deine Arbeiten Dein Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker:in für Energie- und Gebäudetechnik oder vergleichbare Qualifikation Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis Zuverlässige, flexible und sorgfältige Arbeitsweise Kunden- und Serviceorientierung Idealerweise Führerschein (Klasse B) und Pkw Bewirb dich jetzt! Ohne Anschreiben, schnell und einfach über unsere Website. Wir melden uns innerhalb von zwei Werktagen bei dir, um den perfekten Job für dich zu finden. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die die Vielfalt unseres Teams bereichern. Dieser Job passt nicht zu dir, aber du kennst jemanden, für den er perfekt wäre? Empfiehl uns weiter und profitiere von bis zu 1000€ Prämie über unser Empfehlungsprogramm.
Rechtsanwaltsfachangestellter (m/w/d)
DIS AG - 70184, Stuttgart, DE
Bei einem unserer namhaften Kunden in Stuttgart bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Ihre Aufgaben Sie führen die Mandats- und Prozessakten, übernehmen die Fristenkontrolle und Abrechnungen, sowohl nach RVG wie auch nach Zeitaufwand Sie unterstützen die Berufsträger im Übrigen im administrativen und organisatorischen Bereich und nehmen damit professionell die Aufgaben eines Anwaltssekretariats wahr Ihr Profil Sie haben erfolgreich eine Ausbildung zur/zum Rechtsanwaltsfachangestellten (m/w/d) absolviert und idealerweise bereits erste Erfahrungen mit der Tätigkeit in einer Anwaltskanzlei gesammelt Sie sind sicher im Umgang mit beA und den MS-Office-Produkten Sie zeichnen sich durch zuverlässiges und eigenverantwortliches Arbeiten sowie durch Teamfähigkeit aus Ihre Perspektive Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Team hochmotivierter Kolleginnen und Kollegen Eine umfassende Einarbeitung und Förderung Ihre Weiter- und Fortbildung Einen attraktiven modernen Arbeitsplatz in Halbhöhenlage von Stuttgart, gut erreichbar durch ÖPNV Eine überdurchschnittliche Bezahlung mit 13 Monatsgehältern sowie Zuschüssen zu Essens- und Fahrtkosten Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Antonia Santangelo stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
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