Zusammen wachsen: Karriere mit der LVM Die LVM ist mehr als eine Versicherungsgesellschaft: Wir sind ein Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit, für den die Menschen und das Miteinander zählen. Seit über 125 Jahren setzen wir dabei auf die Leitwerte Vertrauen, Verantwortung und Sicherheit – und das mit Erfolg. Nicht ohne Grund gehören wir heute zu den führenden Versicherern Deutschlands. Bei uns finden Sie nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern eine Gemeinschaft, in der Zusammenarbeit und individuelle Weiterentwicklung im Mittelpunkt stehen. Dabei bieten wir vielfältige Aufgaben, Raum für Ideen und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Werden Sie Teil unseres Teams! Wir suchen Sie als Direktionsbeauftragten Verkauf (m/w/d) in Baden-Württemberg Ihre Aufgaben Sie sind verantwortlich für die Entwicklung von außendienstorientierten Agenturmitarbeitenden im spartenübergreifenden Verkauf. Dies erfolgt im Rahmen eines definierten Entwicklungsprozesses, der darauf abzielt, die Fähigkeiten und Kompetenzen der Mitarbeitenden gezielt zu stärken. Ihre Aufgabe umfasst die Förderung einer selbstständigen und nachhaltig erfolgreichen Vertriebstätigkeit der Teilnehmenden. Hierbei setzen Sie unter anderem auf Praxisbegleitung im Verkauf, Identifikation individueller Handlungsfelder sowie die Umsetzung und Sicherstellung zielgerichteter und koordinierter Maßnahmen. Ein weiterer Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt in der Entwicklung und Implementierung von Verkaufshilfen und Vertriebsinstrumenten. Sie arbeiten an effektiven Tools, die den Vertrieb optimal unterstützen und stärken sollen. Zudem sind Sie für die Organisation und Durchführung von Gruppenworkshops mit den Teilnehmenden verantwortlich. Diese Workshops dienen dazu, gemeinsam an Weiterentwicklungsmöglichkeiten zu arbeiten und den Austausch unter den Mitarbeitenden zu fördern. Ein wesentlicher Aspekt Ihrer Rolle ist auch die Kooperation und Abstimmung mit Vertrauensleuten, dem DBa-Team und weiteren Dienstleistenden. Sie stellen sicher, dass die Aktivitäten im Vertrieb effektiv in die Gesamtstrategie integriert sind und eine reibungslose Zusammenarbeit gewährleistet ist. Ihre Voraussetzungen Sie haben erfolgreich eine Ausbildung zur Kauffrau/zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen absolviert. Mit mehrjähriger Berufserfahrung, insbesondere im Vertrieb im Außendienst und im spartenübergreifenden Verkauf, bringen Sie eine solide Basis für die Position mit. Ihre Freude an der Entwicklung von Mitarbeitenden, Ihre ausgeprägte Gesprächsführung und Ihr hohes Einfühlungsvermögen zeichnen Sie aus. Ein ausgeprägtes Maß an Arbeitsorganisation, starkes Engagement sowie Leistungsorientierung sind für Sie selbstverständlich. Die Bereitschaft zur Reisetätigkeit unterstreicht Ihre Flexibilität und Einsatzfreude. Ihre ausgeprägte Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team und Ihre Kooperationsbereitschaft runden Ihr Profil ab. Ihre Vorteile Gehalt : Neben einem tollen Miteinander, einer tariflich geregelten Vergütung und umfangreichen Sozialleistungen (inkl. betrieblicher Altersvorsorge) bieten wir ebenso einen zukunftssicheren Arbeitsplatz. Dienstwagen : Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, auch außerhalb des Büros komfortabel unterwegs zu sein - mit Ihrem eigenen Dienstwagen. Handynutzung : Als Zusatzleistung erhalten Sie ein Firmen-Smartphone - selbstverständlich auch zur privaten Nutzung. Weiterbildung : Wir wachsen – und wollen natürlich, dass Sie mit uns wachsen. Dabei unterstützen wir Sie mit auf Ihre persönlichen Stärken zugeschnittene Weiterbildungsmöglichkeiten, sowohl intern als auch extern. Gesundheit : Das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter:innen ist uns sehr wichtig. Daher bieten wir nicht nur Sozialberatung, sondern auch verschiedene Gesundheitsprogramme an, um Sie dabei zu unterstützen, physisch und mental fit zu bleiben. Onboarding : Wir sorgen für ein strukturiertes Onboarding und eine abteilungsübergreifende Vernetzung im Unternehmen, damit Sie nicht direkt ins kalte Wasser geworfen werden. Events : Wir legen großen Wert auf ein gutes Betriebsklima. Deshalb sind Firmenevents bei uns fest eingeplant, wie z.B. das jährliche abteilungsübergreifende Karnevalsfest am Standort Münster. Versicherungen : Als Mitarbeiter:in profitieren Sie von besonderen Tarifen und Konditionen für Beschäftigte in der Versicherungswirtschaft. Sabbatical : Nutzen Sie die Möglichkeit eines Sabbaticals, um sich eine einmonatige Auszeit für persönliche Projekte oder Reisen zu ermöglichen und neue Energie zu tanken. Sie möchten sich ein genaueres Bild von Ihrem zukünftigen Arbeitsplatz machen? Im Rahmen Ihres Bewerbungsprozesses haben Sie die Möglichkeit, Ihren Arbeitsplatz zu besichtigen. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt der LVM Versicherung beitragen. Mehr zur LVM als Arbeitgeber hören Sie in unserem Podcast "Safe – Der Karrierepodcast der LVM". Ihr Kontakt zu uns Ansprechperson Julian Tönjann 0251 702 59229
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Kundenberatung: Du berätst unsere Kunden bei der Migration ihrer Applikationen in die (Public) Cloud und hilfst, die passende Migrationsstrategie zu finden. Migration: Du führst die Migration von Applikationen in die (Public) Cloud durch und unterstützt bei der Planung und Priorisierung der Migrationsprozesse. Infrastruktur-Anpassungen: Du nimmst notwendige Anpassungen an der Infrastruktur vor und automatisierst diese mit Infrastructure-as-Code-Tools wie Terraform. Reporting & Statusüberwachung: Du unterstützt bei der Implementierung von Prozessen zur Statusüberwachung und Reporting. Coaching: Du coachst das Cloud-Team hinsichtlich der verwendeten Technologien und Best Practices. Cloud Community: Du bringst deine Ideen aktiv in unsere Cloud Community ein und hilfst dabei, Standards für zukünftige Projekte zu erarbeiten. DEIN PROFIL Ausbildung & Erfahrung: Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im IT-Bereich und mehrjährige Erfahrung in der Public- und/oder Hybrid-Cloud. Migrationsstrategien: Du hast ein tiefes Verständnis von Cloud-Migrationsstrategien und sicherem Umgang mit mindestens einem Migrationsframeworks der jeweiligen Hyperscaler. Cloud Adoption Framework: Du kennst das Cloud Adoption Framework und kannst es sicher anwenden. CI/CD & Infrastruktur: Du hast Erfahrung mit der Konzeption und dem Aufbau von CI/CD-Pipelines sowie Infrastructure as Code Tools z.B. Terraform, sowie Software-Deployments. Container-Technologien: Idealerweise hast du Erfahrung mit Container-Technologien wie Docker, Kubernetes oder Red Hat OpenShift bei den Hyperscalern. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Sind Sie organisiert, strukturiert und verfügen über erste Erfahrungen in der Personalsachbearbeitung? Dann möchten wir Sie ermutigen, sich bei uns zu bewerben! Wir suchen für unseren Kunden in Stuttgart ab sofort einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit. Diese Position ist im Rahmen der Direktvermittlung zu besetzen Ihre Aufgaben Sie tragen die Verantwortung für Personalverwaltungsaufgaben, angefangen von der Einstellung bis zur Beendigung von Arbeitsverhältnissen Des Weiteren unterstützen Sie bei der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung und beteiligen sich aktiv an der Gestaltung und Optimierung von HR-Prozessen Neben Ihrer Rolle in Mitarbeitergesprächen stehen Sie Mitarbeitenden sowie Fach- und Führungskräften bei personalbezogenen Anliegen zur Verfügung Die Verwaltung des Bewerbermanagements fällt ebenfalls in Ihren Aufgabenbereich. Schließlich obliegt Ihnen die Pflege des Zeiterfassungssystems und der Stammdaten im Personalmanagementsystem Ihr Profil Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine ähnliche Qualifikation Zusätzlich zu soliden Englischkenntnissen sind erste berufliche Erfahrungen von Vorteil Sie verfügen über gute Kenntnisse in den MS Office-Anwendungen und haben idealerweise bereits erste Erfahrungen mit Zeiterfassungs- oder Personalmanagementsystemen gesammelt Ihr Profil zeichnet sich durch Vertrauenswürdigkeit, Zuverlässigkeit sowie hohe Motivation und Engagement aus Ihre Perspektiven Sie erhalten zeitnahe Rückmeldungen zu Ihrer Bewerbung Es findet ein offener Austausch per Telefon, digitalen Medien oder persönlich statt Es werden Karriereperspektiven über das aktuelle Stellenangebot hinaus angeboten Sie erhalten Vorbereitung, Briefings und Coaching für Vorstellungsgespräche bei unseren Auftraggebern Wir bieten eine wertschätzende und vertrauensvolle Betreuung Die Entlohnung ist leistungsorientiert, und es bestehen Möglichkeiten zur individuellen und persönlichen Weiterentwicklung In unserer Arbeitsumgebung herrscht eine freundliche und offene Atmosphäre Es stehen Fortbildungsmöglichkeiten zur Verfügung Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Jessica Cassini stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Über uns Dieses spezialisierte SAP-Beratungshaus bietet Ihnen einen spannenden SAP Job als SAP Fiori / UI5 Senior Entwickler (m/w/d) mit Fokus auf SAP TM in einem sehr angenehmen und positiven Arbeitsumfeld. Gestalten Sie als motivierter SAP TM / Fiori / UI5 Developer aktiv die technologischen Veränderungen in und um bestehenden SAP EWM Systemlandschaften von verschiedenen Kunden mit und freuen Sie sich darüber hinaus auf spannende SAP TM Neueinführungen und SAP TM Roll Outs. Hier können Sie Ihre Expertise und Leidenschaft für die SAP Fiori / UI5 Entwicklung im SAP TM-Umfeld unter Beweis stellen. Profitieren Sie dabei von einen Home Office Vertrag und Sie müssen auch nicht oder wenn Sie möchten, nur wenig reisen . Wenn es Ihre persönliche Präferenz ist, können Sie auch in Teilzeit 80% auf 4 oder 5 Tage verteilt arbeiten. Aufgaben Das erwartet Sie in diesem SAP Job Entwicklung von innovativen Lösungen und Erweiterungen im SAP TM Umfeld auf Basis von SAP UI5, JavaScript, HTML5 und CSS3 SAP Fiori Anwendungsentwicklung in SAP Transportation Management (SAP TM) unter Berücksichtigung der Anforderungen aus den Fachbereichen der Kunden und des SAP TM Consulting Teams Programmierung von Schnittstellen und mobilen SAP TM Applikationen für verschiedene Kunden Aktive Mitarbeit an SAP TM (Entwicklungs-) Projekten in verschiedenen Phasen der Softwareentwicklung (Konzepterstellung, Umsetzung, Test und GoLive, anspruchsvoller Support) Kompetente/r Ansprechpartner/in für die Fachbereiche der Kunden bzw. das SAP TM Consulting Team, wenn es um das Themengebiet SAP Fiori / SAP UI5 geht Übernahme des 3rd Level SAP TM Entwicklungssupports, sowie Erstellung von Testdokumentationen und technischen Dokumentationen Profil Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Mehrjährige Praxiserfahrung in der SAP Fiori / SAP UI5 Entwicklung mit Fokus auf SAP TM sowie gutes Verständnis für die technischen Anforderungen und Prozesse des SAP TM Moduls Fundierte Kenntnisse in JavaScript, HTML5 bzw. CSS3 sowie Erfahrung in der Ausarbeitung von technischen Konzepten Erfahrung in der Programmierung von mobilen Anwendungen, Schnittstellen sowie Anpassungen von Fiori-Apps im SAP Transportation Management Engagierte Persönlichkeit mit einer strukturierten Arbeitsweise und analytischen Fähigkeiten sowie Kommunikationsstärke und Freude am Austausch mit Fachkollegen*innen und den Fachbereichen Erfolgreich abgeschlossenes Studium der BWL, (Wirtschafts-) Informatik bzw. eine IT- Ausbildung sowie sehr gute Deutsch- und mindestens gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Moderne Unternehmenskultur mit Duz-Kultur und regelmäßige Team Events Attraktive mittel- bis langfristige Karrierechancen 100% Home Office Vertrag Eine sehr geringe oder sogar keine Reisetätigkeit - je nach Präferenz Spannende und vielfältige SAP TM Projekte für unterschiedliche Kunden Ein kompetentes und kollegiales SAP TM-Entwicklungsteam Ein attraktives Vergütungspaket bestehend aus einem Jahreszielgehalt von bis zu 95.000 EUR p.a. - je nach SAP Fiori / SAP UI5 / TM Entwicklungserfahrung Betriebliche Altersvorsorge Firmenwagen Die Möglichkeit auch in Teilzeit ab 30 Stunden auf 4 oder 5 Tage verteilt zu arbeiten Eine moderne und vorbildliche Führungskraft , die an Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung interessiert Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Miriam Sartorius vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: miriam.sartorius@leuchtmehr.de +49 7151 250 46-13
Über uns Standort: Stuttgart Gehalt: 80.000 € Vertragsform: Festanstellung, unbefristet Unser Kunde ist ein dynamisches und wachsendes Unternehmen im das sich auf den Bereich innovative Cloud-Lösungen spezialisiert hat. Durch den stetigen Wandel in der IT-Branche verändern sich die Aufgaben stetig und daher suchen wir zur Verstärkung des Teams einen engagierten Network System Engineer (m/w/d) . Aufgaben Konzeptionierung und Implementierung von Netzwerklösungen für unsere Kunden Betreuung und Pflege der Netzwerkinfrastrukturen unserer Kunden Optimierung bestehender Netzwerkumgebungen Weiterentwicklung bestehender und neuer Netzwerk-Lösungen Unterstützung im klassischen Projektgeschäft Profil Abgeschlossenes Studium der Informatik, eine abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich IT-Netzwerk Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, sowie Kundenorientiertes Denken Wir bieten Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Professionelle und Strukturierte Einarbeitung Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten großzügiger Homeoffice Anteil Kontakt Besteht deinerseits Interesse? Schick mir gerne deinen aktuellen Lebenslauf per Mail oder schreib mir direkt auf Xing. Wenn das nicht das Richtige für dich ist, du aber dennoch Interesse an einer Position in der IT Infrastruktur hast, dann kontaktiere mich mit deinem aktuellen Lebenslauf und wir schauen gemeinsam welche Position für dich das Richtige ist. Kevin Braig Recruitment Consultant Network & Network Security Franklin Fitch Limited Tel: +49 69 971 942 913 Email: k.braig@franklinfitch.com
Über BW PARTNER Unsere Unternehmung bündelt das Know-How und die Kompetenz einer umfassenden Gesamtbetreuung von über 60 Jahren rund um die Themen Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Betriebswirtschaft und Corporate Finance. Die Herausforderungen der Zukunft erfordern Weitblick und Klarheit der Ziele. Gerade unter den steigenden Anforderungen von Märkten, Wettbewerb und Unternehmensführung erwarten unsere Mandanten eine Beratung, die ihnen die Sicherheit gibt, sich auf ihr Kerngeschäft konzentrieren zu können. Was erwartet Sie? Sie arbeiten in einem Team von Wirtschaftsprüfer:innen, Steuerberater:innen und Assistent:innen Sie betreuen mittelständische Mandant:innen unterschiedlicher Branchen und Rechtsformen Sie wirken bei Pflicht- und freiwilligen Prüfungen von Jahres- und Konzernabschlüssen mit Sie übernehmen bei entsprechender Qualifikation Prüfungsleitertätigkeiten Sie erstellen betriebliche und private Steuererklärungen sowie Jahresabschlüsse Was sollten Sie mitbringen? Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften (Bachelor, Master oder Diplom) Sie verfügen über Kenntnisse auf den Gebieten Rechnungslegung (Jahresabschluss nach HGB), Steuern (Besteuerung von Privatpersonen und Unternehmen) und der allgemeinen Betriebswirtschaftslehre Sie haben Erfahrung in der Erstellung von Steuererklärungen und Jahresabschlüssen Sie sind reisebereit und flexibel Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse Was bieten wir Ihnen? Teamevents und hoher Teamspirit Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten Anrechnung und Ausgleich von Überstunden 13 Gehälter Kostenfreier Freitagslunch Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Förderung von Berufsexamina Zur Bewerbung Unser Jobangebot Steuer- und Prüfungsassistent für mittelständische Mandanten (w/m/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden BW PARTNER.
Über uns Unsere Unternehmensgruppe vereint vier führende Unternehmen der Gebäudetechnik: ibb Burrer & Deuring Ingenieurbüro GmbH, Schindler Consult Ingenieurgesellschaft mbH, TGA PlanungService GmbH und LP8 TGA GmbH . Wir bieten unseren Kunden einzigartigen Mehrwert durch gewerkspezifische Expertise in den Bereichen Elektro-, Licht-, Kommunikations-, Förder- und Versorgungstechnik. Mit rund 200 Mitarbeitern an 10 Standorten deutschlandweit entwickeln wir individuelle Lösungen für nationale und internationale Projekte. Zur Verstärkung unseres Teams in Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Elektroingenieur / Fachplaner oder Projektleiter (m/w/d) TGA Aufgaben Bearbeitung und Koordination von Planungsleistungen Ansprechpartner für projektbezogene Fragen, Erstellung von Leistungsverzeichnissen, Kostenkalkulationen und Unterstützung bei der Abnahme Schnittstelle zwischen Bauherren, Architekten und anderen Planungspartnern Verantwortung für die Planung und Durchführung von Projekten über alle Leistungsphasen der HOAI, inklusive Führung von Planungsteams Sicherstellung der wirtschaftlichen und erfolgreichen Planung des Projektablaufs, Terminüberwachung und Qualitätskontrolle Aufbau und Pflege von Geschäftsbeziehungen und Kundenkontakten Profil Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder eine vergleichbare Ausbildung zum Techniker/Meister (m/w/d) (Mehrjährige) Berufserfahrung in der technischen Gebäudeausrüstung Sicherer Umgang mit AutoCAD; Kenntnisse in Revit MEP und Interesse an der BIM-Methode sind von Vorteil Planungserfahrung und fundierte Kenntnisse in HOAI/VOB sowie projektbezogene Führungserfahrung Selbstbewusstes, zielorientiertes und strukturiertes Arbeiten, kompetentes Auftreten und hervorragende zwischenmenschliche Fähigkeiten Team- und Durchsetzungsfähigkeit sowie ausgeprägte kommunikative und organisatorische Fähigkeiten Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Wir bieten Unbefristeter Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter Bezahlung Umfassende Einarbeitung in ein motiviertes, internationales Team Flexible Arbeitszeiten Anspruchsvolle und spannende Projekte, einschließlich namhafter Großprojekte Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unsere digitale AKADEMIE und externe Weiterbildungsmöglichkeiten Karrierechancen mit der Möglichkeit zur Mitgestaltung Ihres persönlichen Entwicklungsplans Flache Hierarchien und eine offene Kommunikationskultur Jährliche Firmenevents Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Urban Sports Club Förderung klimafreundlicher Mobilität durch E-Bike Leasing (Jobrad) Weitere Benefits: Rabattprogramme (Corporate Benefits), Getränke-Flatrate und mehr Kontakt Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie mit uns die Welt der technischen Gebäudeausrüstung noch eindrucksvoller! Bei Fragen steht Ihnen Frau Hoang Trang Tran gerne zur Verfügung unter +49 1520 9345988 oder schicken Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an personal@ibb-burrer-deuring.de
Auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Bei einem unserer namhaften Kunden in Stuttgart bietet sich folgende spannende Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Ihre Aufgaben Sie sind verantwortlicher Manager in Ihrem Gebiet und akquirieren aktiv und selbstständig neue Kunden. Sie betreuen Bestandskunden und bauen bestehende Geschäftsverbindungen und Netzwerke aus. Sie arbeiten eng mit dem Marketing zusammen und setzen Vermarktungs- und Servicekampagnen um. Sie führen eigenständig die Termin- und Reiseplanung. Sie repräsentieren das Unternehmen bei Messen, Kongressen und Veranstaltungen. Das bringen Sie mit Mehrjährige Außendiensterfahrung im Verkauf erklärungsbedürftiger Softwareprodukte und Dienstleistungen in der Gesundheits- oder Finanzdienstleistungsbranche Belastbares Verkaufs- und Verhandlungstalent mit gutem rhetorischen Geschick, sicheres Auftreten und verbindliche Umgangsformen Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise, Kundenorientierung und kommunikative Stärke Eine hohe Reisebereitschaft und Mobilität Gute Kenntnisse in MS Office und im Umgang mit CRM-Systemen und Erfahrung mit der Nutzung sozialer Netzwerke (Linked in, Instagram etc.) Ihre Benefits Zukunftssicher : Bei uns finden Sie einen krisensicheren Job in der Gesundheitsbranche, begleitet von einem attraktiven Gehalt und betrieblicher Altersvorsorge. Work-Life-Balance : Unterstützung in sämtlichen Lebenslagen erhalten Sie durch einen dafür engagierten Familienservice. Karriere & Weiterbildung : Sehr gerne! - Es ist ein Pluspunkt, wenn Sie wissbegierig sind und Ziele haben. Team : Der Zusammenhalt im Team wird regelmäßig durch kleine und große Events gefördert Flexibilität : In einer modernen Arbeitswelt ist auch die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten geboten. Das i-Tüpfelchen : Mitarbeiterrabatte, Betriebsarzt u. Vorsorge, Fitness Kooperation mit Urban Sports Club und Fahrrad-Leasing. Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Jessica Cassini stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Du bist Experte rund um das Thema Data Governance / Data Management und berätst Kunden gerne mit deinem Wissen? Du bist kommunikativ über mehrere Ebenen hinweg und kennst den Austausch mit relevanten Fachbereichen, Entscheidern bis zur Vorstandsebene? Du bist teamorientiert und begeistert von der Analyse großer Datenmengen und möchtest strategische Entscheidungen mitgestalten? Dann bist du hier genau richtig! Der Arbeitgeber: Dein zukünftiger Arbeitgeber zählt zu den führenden digitalen Dienstleistern in Deutschland. Mit einem breiten Portfolio in den Bereichen Management- und Technologieberatung, digitalen Lösungen, IT-Recruiting und Geschäftsentwicklung ist das Unternehmen darauf spezialisiert, innovative und nachhaltige Unternehmen aufzubauen. Das wird geboten: 100% Remote Work und bis zu 90k Gehalt Selbstbestimmte Arbeitsatmosphäre mit Raum für eigene Ideen Individuelle Weiterbildung und persönliches Mentoring Transparente Vergütung und flexible Teilzeitmodelle Moderne Workspaces oder ortsunabhängiges Arbeiten Regelmäßiger Austausch durch Lectures und Events Das könnten deine Aufgaben sein: Du berätst Kunden zu dem Thema Data Governance / Data Management und bringst datengetriebene Organisationen entscheidend voran Du sprichst als Experte für Data Management und Data Governance gezielt Fachbereiche und Entscheidern bis zur Vorstandsebene an Du vermittelst das Verständnis für den professionellen Umgang mit Daten und förderst organisatorische Maßnahmen, um Daten transparent, verständlich und vertrauenswürdig zu machen Du sorgst methodisch dafür, Datensilos abzubauen, die Datenqualität zu erhöhen und die Datenkompetenz in der Organisation zu steigern Du förderst die Bereitschaft und Fähigkeit, Daten zur fundierten Entscheidungsfindung zu nutzen Das bringst du mit: Erfolgreich abgeschlossenes Studium (BWL oder (Wirtschafts-) Informatik oder Vergleichbares Du hast mindestens zwei Jahre Erfahrung in einem datennahen Umfeld wie Data Strategy, Data Governance, Datenarchitektur, Datenqualität oder Prozessmodellierung wünschenswert in einer kundenorientierten Rolle Du beherrschst idealerweise Frameworks wie DAMA DMBOK, TOGAF, ISO 8000 oder ISO/IEC 38500 Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse runden dein Profil ab Das klingt interessant? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit oder ohne Lebenslauf! Es gibt noch offene Fragen? Dann melde dich einfach telefonisch oder per WhatsApp unter: +49 176 860 99614 bei Susanne.
Über uns Wir suchen für ein globales Unternehmen der Automatisierungstechnik im Rems-Murr-Kreis einen SAP Basis Administrator (m/w/d) und ausschließlich in Direktvermittlung. Aufgaben Verwaltung, Implementierung und Konfiguration von SAP S/4 (Linux/HANA inkl. HANA-SR) Administration der SAP BTP-Infrastruktur (Überwachung, Business Connector, SAP-Router, Cloud Connector, Data Provisioning Agent etc.) Steuerung von EDOC-Lösungen und IDOC-Schnittstellen für den Datenaustausch. Betreuung von Sicherheitsmanagement, einschließlich Zertifikaten, Gateways und Webdisponenten. Überwachung und Steuerung im Transportmanagement Profil Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare praktische Kenntnisse Mehrjährige Expertise in der SAP Basis-Administration, auch in der Kooperation mit externen Dienstleistern Kenntnisse in S/4HANA und SAP Fiori Grundlagen in Linux und/oder Windows, Netzwerkadministration und DFS Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten sowie Gesundheitsangebote Attraktive Vergütung und 14 Gehälter Engagiertes Team in einem innovativen Familienunternehmen Kantine und kostenlose Parkplätze Moderne, ergonomische Arbeitsplätze Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge. Rabatte bei namhaften Anbietern. Veranstaltungen und Events zur Teambildung Kontakt karriere@teamster.de
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