Sales Manager (m/w/d) Referenz 12-219061 Im Auftrag eines innovativen Kundenunternehmens in Stuttgart suchen wir einen engagierten Sales Manager (m/w/d) mit Begeisterung für Beratung und Vertrieb. Wenn Sie ein Kommunikationstalent sind, kundenorientierte Lösungen schätzen und sich im digitalen Versicherungsumfeld wohlfühlen, bietet sich Ihnen hier eine spannende Gelegenheit. In einem modernen, dynamischen Umfeld erwarten Sie nicht nur abwechslungsreiche Aufgaben und tolle Entwicklungsperspektiven, sondern auch ein motiviertes Team, attraktive Benefits und ein Arbeitsplatz mit exzellenter Anbindung. Bringen Sie Ihre Vertriebsstärke ein und gestalten Sie gemeinsam mit unserem Kunden die Zukunft des digitalen Kundenservice als Sales Manager (m/w/d). Ihre Benefits: Unbefristete Anstellung Leistungsgerechte Vergütung sowie attraktive Sozialleistungen Intensive Einarbeitung in Ihren Aufgabenbereich Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten Spannende Events Hervorragende Verkehrsanbindung, JobRad sowie attraktive Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Bearbeitung vorqualifizierter Kundenanfragen Erstellung und Abwicklung von Angeboten Bedarfsorientierte Beratung zur privaten Krankenversicherung Betreuung von Kunden sowie die Beantwortung von Kundenanfragen per Telefon, E-Mail oder Chat Pflege von Kundendaten Ihr Profil: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im Versicherungs-, Finanz- oder Automobilbereich Offenheit für digitale Versicherungslösungen sowie ausgeprägte Kundenorientierung und kommunikatives, serviceorientiertes Auftreten Zielstrebigkeit, Eigeninitiative und Teamfähigkeit Sicherer Umgang mit dem gängigen MS Office-Paket Hervorragende mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Versicherungen Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 40.000 bis 50.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Laura-Christin Schwarzfischer (Tel +49 (0) 711 16240-36 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219061 per E-Mail an: office.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Über Uns Wir suchen für unseren Mandanten zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter für den Kundenservice in Stuttgart. Das Unternehmen ist eine Genossenschaftsbank, die ein breites Spektrum an Finanzdienstleistungen bietet und sich für die regionale Förderung, soziale Projekte und ökologische Nachhaltigkeit einsetzt. Ihre Aufgaben: Persönlicher Ansprechpartnerin für Kunden vor Ort Beratung zu Serviceleistungen Durchführung kurzer Standardberatungen Eigenständiges Erkennen von Vertriebsansätzen und Weiterleitung an die Fachberater Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung im Bankwesen Service- und Vertriebskompetenz Sehr gute Deutschkenntnisse Ihre Vorteile: Unbefristeter Tarifvertrag 35 Urlaubstage Betriebliche Altersvorsorge Betriebliches Gesundheitsmanagement Vermögenswirksame Leistungen Weiterbildungsmöglichkeiten Jobrad Ansprechpartner Jacqueline Howaldt Future Recruiter & CRM Support Tel.: +4930 403 6738 0 E-Mail: welcome@future-recruiting.de www: https://www.future-recruiting.de/
Über Ingenics Consulting Ingenics Consulting ist eine international agierende Unternehmensberatung für Strategie, ganzheitliche Transformation und Digitalisierung. Das Beratungsunternehmen ist seit 45 Jahren branchenübergreifender Partner für Mittelstands- und Großunternehmen. Die Expertise der Ingenics Consulting erstreckt sich von der Strategie-, Prozess- und Organisationsberatung bis hin zur Digitalen Transformation von Geschäftsmodellen, Produkten und Prozessen. Ziel ist es, die Innovationskraft und Zukunftsfähigkeit der Kunden zu stärken, Wettbewerbsvorteile zu schaffen und Märkte aktiv zu gestalten. Die Kunden profitieren von zukunftsorientierten Konzepten sowie der Planung und Realisierung intelligenter und nachhaltiger Lösungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Das Tochterunternehmen der Ingenics Group hat seinen Hauptsitz in Ulm und beschäftigt weltweit über 590 Mitarbeitende an 20 Standorten. Was erwartet dich? Du identifizierst Vertriebschancen: Mit Deiner Branchenexpertise baust Du bestehende Geschäftsbeziehungen aus, erkennst Bedarfe unserer Kunden und wandelst diese in gezielte Angebote und Beratungs-Dienstleistungen um. Du bist Impulsgeber: Du zeigst unseren Kunden neue Potenziale auf und präsentierst überzeugend, wie Ingenics diese in erfolgreichen Projekten erschließen kann. Du steuerst den Erfolg: Gemeinsam mit unseren Projektteams übernimmst Du die Führung in der Umsetzung und sicherst eine hervorragende Projektabwicklung. Du baust Beziehungen auf: Als kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) begeisterst Du unsere Kunden durch innovative Ansätze, schaffst nachhaltige Partnerschaften und nutzt aktiv Dein Netzwerk für die Identifizierung neuer Geschäftspotentiale. Marktbeobachtung: Du analysierst Trends und Entwicklungen in der Defence-Industrie und leitest daraus strategische Maßnahmen ab. Was solltest du mitbringen? Erfolgreiches Studium in einem relevanten Fachgebiet oder eine vergleichbare Qualifikation. Fundierte Erfahrung im Defence-Sektor sowie in der Leitung komplexer Projekte, militärischer Background wünschenswert. Hervorragende kommunikative Fähigkeiten, gepaart mit einem ausgeprägten Kundenfokus und Erfahrung in der Projektakquise im Defence-Bereich. Führungskompetenz und die Fähigkeit, Teams zu inspirieren und effektiv zu steuern. Internationale Reisebereitschaft sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, Französischkenntnisse sind wünschenswert. Was bieten wir dir? Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, Trainings und Workshops Strukturierte Einarbeitung und professionelle Personalentwicklung Externe Beratungs- und Unterstützungsprogramme für Mitarbeitende Spannende Mitarbeiterevents Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen Zahlreiche attraktive Mitarbeitervorteile Austauschplattformen für Wissenstransfer und Kollaboration Gesundheits- und Fitnessprogramme für dein Wohlbefinden Zur Bewerbung Unser Jobangebot Sales Manager Defence - Projektleitung / Beratung (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Einleitung Die Projektron GmbH entwickelt und vertreibt die webbasierte Projektmanagement-Software Projektron BCS. Für die Unterstützung unserer europaweit über 820 Kunden sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Software sorgen mehr als 130 Mitarbeiter an fünf Standorten in Deutschland. Ab sofort suchen wir für unseren Standort in Stuttgart Mitarbeiter für unsere Kundenbetreuung mit Tendenz zum Key Account Management in Vollzeit oder Teilzeit. Wir möchten Frauen dazu ermutigen, sich bei uns zu bewerben. Aufgaben Betreuung von Interessenten und Kunden (hauptsächlich in der DACH-Region) bei der Einführung von Projektron BCS durch Präsentationen, Schulungen, Anforderungs- und Einführungsworkshops Beratung von Interessenten und Kunden (beginnend mit der Softwareevaluierung) Verstehen und Aufnehmen der Kundenwünsche und -anforderungen Erstellung von Angeboten Präsentieren unserer Software beim Interessenten vor Ort oder auf Messen Die mindestens dreimonatige Einarbeitung findet an unserem Hauptsitz in Berlin statt. Qualifikation Sehr guter Hochschulabschluss Erfahrung in der Beratung in der Software-Branche Erfahrung im Projektmanagement Kompetentes und kommunikationsstarkes Auftreten Hohes Maß an eigenverantwortlicher Arbeit Reisebereitschaft Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Erfahrungen im Vertrieb von Vorteil PM-Zertifizierungen (GPM, PMI, PRINCE2 etc.) von Vorteil Benefits Work-Life-Balance : flexible Arbeitszeitmodelle, 30 Tage Urlaub, Sabbatical, mobiles Arbeiten & Workation Familienfreundlich : Familienbeauftragte, bezahlte Kind-krank-Tage, Familientag, Betreuungstage bei kranken Angehörigen Moderne Büros : Sitz-Steh-Tische, helle und ruhige Räume, ergonomische Arbeitsplätze Flache Hierarchien & offene Kommunikationskultur : kurze Entscheidungswege, agiles Arbeiten, Einarbeitung inkl. Mentoring-Programm, Chancengleichheit Mitarbeiter-Events : Vorträge und Workshops, Spieleabend, Basteln, Mitarbeitertreffen, Grillen auf der Dachterrasse Sport & Gesundheit : Kickerliga, Tischtennis, Yoga, Zahnzusatzversicherung, Fahrradkeller, Lauftrainings, Duschen, Urban Sports Club, JobRad-Leasing Weitere Vorteile : ÖPNV-Firmen-Ticket, bAV & BU, gemeinsamer Essensbereich, Müsli-Bar, Bio-Obst und -Getränke Individuelle jährliche Weiterbildungen Noch ein paar Worte zum Schluss Die Projektron GmbH bietet zukunftsweisende, an Chancengleichheit orientierte Personalpolitik, die mit dem BestPersZertifikat , dem BestPersAward, dem TOTAL-E-QUALITY-Prädikat dem Preis Unternehmen für Familie sowie von Great Place to Work ausgezeichnet ist. Wir setzen uns für Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Frauen, sich zu bewerben.
Einleitung mITblick ist Experte der ersten Stunde in den Bereichen Agile Transformation, Agiles Requirements Engineering und Scrum. Unser Wissen und unsere Lösungsansätze geben wir in Trainings, Beratungseinsätzen und herausfordernden Projekten weiter und versetzen unsere Kunden in die Lage, durch den gezielten Einsatz von agilen Methoden ihr klassisches Projekt- und Anforderungsmanagement zu optimieren. Wir liefern keine leeren Consulting-Sprüche, sondern bringen unsere Kunden und die Projekte wirklich voran. Wir sind authentisch, integer und lösungsorientiert. Aufgaben Als Projektleiter (m/w/d) für Agile Produktentwicklung übernimmst du die Verantwortung für die Planung, Steuerung und erfolgreiche Umsetzung unserer Entwicklungsprojekte. Du fungierst als zentrale Schnittstelle zwischen unseren Kunden und den interdisziplinären Teams, um innovative Produkte mit Hardware- und Softwarekomponenten zu realisieren. Dabei setzt du agile Methoden wie Scrum ein, um effiziente und flexible Projektabläufe sicherzustellen. Perspektivisch hast du die Möglichkeit, mehr Verantwortung zu übernehmen und dich in Richtung Beratung und Führung weiterzuentwickeln. Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von Entwicklungsprojekten beim Kunden Sparringspartner zwischen technischen Teams und Kunden zur Koordination Übernahme von Teilprojekten mit zunehmender Verantwortung und Sicherstellung der Qualitätsstandards Qualifikation Abgeschlossenes Studium der (Technischen) Informatik, Elektrotechnik, Maschinenbau oder eine vergleichbare Ausbildung Erfahrung in der Produktentwicklung und Projektleitung, idealerweise im Bereich Embedded Systems Erfahrung in der Entwicklung komplexer technischer Produkte mit Hardware- und Softwareanteilen Kenntnisse in agilen Methoden wie Scrum und Bereitschaft zur Weiterentwicklung Umsetzungsstark, strukturiert und eine pragmatische Arbeitsweise Kommunikative und lösungsorientierte Persönlichkeit Motivation, sich in Richtung Beratung und Führung weiterzuentwickeln Benefits Eine verantwortungsvolle Rolle mit viel Gestaltungsspielraum Persönliche und berufliche Weiterentwicklung in einem wachsenden Unternehmen Ein wertschätzendes Arbeitsklima, das auf Transparenz und Teamgeist setzt Arbeiten in einem engagierten Team mit flachen Hierarchien Ein spannendes Umfeld mit abwechslungsreichen Projekten Noch ein paar Worte zum Schluss Du möchtest in einem dynamischen Umfeld arbeiten, Verantwortung übernehmen und Teil eines wachsenden Unternehmens werden? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Es betreut dich: Giovanni
Über Eisenmann GmbH Eisenmann – der Innovationstreiber für effiziente und nachhaltige Lösungen Wir fertigen Lackieranlagen für die Metall-, Kunststoff-, Automotive- und Räderindustrie, inklusive Fördertechnik und Endmontage, und kümmern uns um alle Wartungsbelange im Aftersales-Bereich. Das inkludiert sowohl die Wartung und Modernisierung von mehr als 2.000 installierten Anlagen als auch die Beschaffung von Ersatzteilen für unsere Kunden. Was erwartet Sie? Sie sind für die Inbetriebnahmen verfahrenstechnischer Anlagen mit dem Schwerpunkt Lüftunstechnik bei Umbauten sowie bei Neuanlagen verantwortlich. Sie koordinieren und leiten projektbezogen Inbetriebnahme-Teams auf der Baustelle Sie bereiten die Inbetriebnahme vor, indem Sie die Funktionsbeschreibungen sichten und auf Vollständigkeit prüfen sowie die Inbetriebnahme-Strategie festlegen Sie führen eigenverantwortlich die Inbetriebnahme der gesamten Anlage über verschiedene Technologien hinweg durch und dokumentieren diese Sie stellen die Prozess- und Produktparameter (Taktzeiten, Qualität, Verbräuche) sowie die Leistungsnachweise sicher Sie führen Messungen durch und dokumentieren diese Sie kommunizieren an den Schnittstellen mit Kund:innen, beteiligten Firmen und Lieferanten Was sollten Sie mitbringen? Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker und einschlägiger Berufserfahrung im Maschinen- und Anlagenbau Sie haben idealerweise Berufserfahrung in der Prozesstechnik von Lackier- und Trocknungsanlagen Außendienst: Sie sind flexibel und bereit für regelmäßige In- und Auslandseinsätze Sie sind offen für den direkten Kontakt mit nationalen und internationalen Kund:innen Sie sind teamfähig und arbeiten selbstständig sowie strukturiert Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse (mind. Level C1) und gute Englischkenntnisse sowie einen PKW-Führerschein Klasse B Was bieten wir Ihnen? Attraktive Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld und Unternehmensbeteiligung Firmen-PKW inkl. private Nutzung Betriebliche Altersvorsorge Individuelle Schulungen & Weiterbildungsangebote Kollegiales Miteinander, unternehmensweite Du-Kultur und kurze Kommunikationswege Angebote im Gesundheitsmanagement (u.a. Job-Rad) Team-Events 30 Tage Urlaub Unbefristeter Arbeitsvertrag 40 Stunden/Woche (Keine Kernarbeitszeiten, Reisezeit gilt als Arbeitszeit) Zur Bewerbung Unser Jobangebot Inbetriebnahme Ingenieur - Lufttechnik / Prozesstechnik / Außendienst (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Über Uns Wir suchen für unseren Mandanten zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Berater mit Spezialisierung auf Wertpapiere für den Kundenservice in Stuttgart. Das Unternehmen ist eine Genossenschaftsbank die ein breites Spektrum an Finanzdienstleistungen bietet und sich für die regionale Förderung, soziale Projekte und ökologische Nachhaltigkeit einsetzt. Ihre Aufgaben: Vollumfängliche Betreuung von Privat- und Vermögenskunden Bestandskundenpflege und Neukundenakquise Individuelle Ausarbeitung von Vermögensanlagen Risikomanagement Ihr Profil: Bankausbildung Spezifische Weiterbildung von Vorteil Erste Erfahrung in der Kundenberatung Bankenproduktkenntnisse Sehr gute Deutschkenntnisse Ihre Vorteile: Unbefristeter Tarifvertrag 32 Urlaubstage Betriebliche Altersvorsorge Betriebliches Gesundheitsmanagement Vermögenswirksame Leistungen Weiterbildungsmöglichkeiten Jobrad Ansprechpartner Alexander Müller Future COO Tel.: +4930 403 6738 31 E-Mail: alexander.mueller@future-recruiting.de www: https://www.future-recruiting.de/
Über Consileon Applied Business GmbH Wir sind auf fachliche und technische Beratungsdienstleistungen rund um Prozesse zur Steuerung der Vertriebsorganisation und des Personalwesens spezialisiert. Von der strategischen Reorganisation des Vertriebs über die Unterstützung zur Selektion der neuen Vergütungssoftware bis hin zur Implementierung und dem Betrieb der Lösung. Wir unterstützen und nutzen die Technologien des SAP NetWeaver für das klassische SAP ERP und die zugehörigen SAP-Branchenlösungen ebenso wie C/4HANA und S/4HANA. Deine Aufgaben Du bist die erste Ansprechperson, wenn es um Planung und Umsetzung von SAP-Projekten insbesondere im Kontext von Umsetzungen von SAP ERP System und SAP S/4HANA geht Du kümmerst dich um die Analyse und Bewertung bestehender Prozesse im SAP-Umfeld sowie die Konzeption und Umsetzung neuer Prozesse insbesondere im Kontext von SAP EWM, SAP MM und SAP SD Du stellst die Unterstützung im Rahmen von SAP-Entwicklungsprojekten sowie Ableitung technischer Optimierungsansätze insbesondere im Kontext der Digitalisierung dar Dein Profil Du hast mindestens drei Jahre Berufserfahrung in logistischen Prozessen sowie in den Bereichen Organisationsberatung, -service und/oder Anwendungsentwicklung Du besitzt Erfahrung mit der Planung und Umsetzung von logistischen IT-Anwendungen Du hast Expertise in mindestens zweien der Bereiche SAP EWM, SAP MM und/oder SAP SD Du bist fließend und verhandlungssicher deutschsprachig in Wort und Schrift Du hast Kenntnisse in der SAP-Entwicklungsumgebung und in der ABAP-Programmierung Hilfreich wären Kenntnisse der übliche Projektmanagement-Methoden im SAP-Kontext Wir bieten Arbeit meist beim Kunden oder im Homeoffice Umzug an Firmenstandort nicht erforderlich Ausführliches Onboarding Fach- oder Führungslaufbahn stetige Weiterbildung, SAP Learning Hub und SAP-Zertifizierungen Teilzeitmodelle und Sabbaticals Umfassende Ausstattung auf neuestem Stand der Technik Bahncard Firmenwagen oder ÖPNV-Karte Überdurchschnittliche Vergütung mit monatlichem Bonusmodell und jährlicher Erfolgsbeteiligung Zur Bewerbung Unser Jobangebot Senior Consultant für SAP Logistik IT (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Consileon Applied Business GmbH.
Über uns Was anderswo behauptet wird, wird hier gefördert und gefordert - und das seit über 20 Jahren. Das familiengeführte Unternehmen gehört mit seinen 2.500 hoch motivierten Mitarbeitern zu den führenden IT-Dienstleistern Deutschlands. Mit insgesamt 26 Standorten innerhalb Deutschlands ist es das Ziel des Unternehmens, mittels hochwertigen IT- Produkten führender Hersteller sowie langjähriger Projekterfahrung und sehr breitem Serviceportfolio stets die beste Lösung für jeden Kunden zu erarbeiten. Technologisch bewegt man sich nicht nur am Puls der Zeit, sondern gestaltet die Zukunft der IT-Welt mit. Durch präzise und wertschätzende Auswahlprozesse wird das nachhaltige Wachstum konsequent fortgeführt. Aufgaben Konzeption und Erstellung von Cloud-Architekturen sowie eigenständiger Aufbau komplexer AWS-Umgebungen Analyse von Cloud-Umgebungen, Identifikation von Anforderungen und Weiterentwicklung bestehender Architekturen Beratung von Kunden bei der Cloud-Migration, -Optimierung und technischen Durchführung von Projekten im Cloud-Geschäft Planung und Migration von On-Premise-Workloads in die Cloud, Konzeption von Add-ons und Unterstützung im Presales und Angebotsprozess Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich oder entsprechende Fachkenntnisse Mehrjährige Erfahrung in der Beratung und Umsetzung von Cloud-Projekten, insbesondere in der Konzeption und Umsetzung von AWS-Platform-Architekturen sowie der Weiterentwicklung komplexer AWS-Umgebungen im Enterprise-Umfeld Fundierte Kenntnisse in Infrastructure-as-Code (IaC) mit Tools wie Terraform, CloudFormation oder Ansible Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit mit sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnissen Wir bieten Attraktives Gehalts- und Benefitpaket Flexible Arbeitszeiten Umfassende Entwicklungsmöglichkeiten Work-Life-Balance Moderne Arbeitsmittel Inhabergeführtes Unternehmen Kontakt Christin Grühn - Senior Personalberaterin IT Telefon: 0711-25296611 Email: christin.gruehn@gruehn.digital Website: www.gruehn.digital
Intro Ein kollegiales Team und eine angenehme Arbeitsatmosphäre Sicherer Arbeitsplatz mit einer leistungsgerechten Entlohnung Firmenprofil Unser Kunde mit Sitz in Stuttgart Mitte sucht zur Verstärkung seines Teams eine/n engagierte/n Bürokaufmann/-frau (m/w/d) . Das Unternehmen zeichnet sich durch Innovation, Professionalität und ein angenehmes Arbeitsumfeld aus. Wir suchen eine motivierte Persönlichkeit, die Freude an administrativen Tätigkeiten hat und gerne in einem dynamischen Team arbeitet. Aufgabengebiet Selbstständige Durchführung von kaufmännischen und administrativen Aufgaben Bearbeitung der eingehenden Korrespondenz und Telefonate Erstellung von Angeboten, Rechnungen und Statistiken Überwachung von Zahlungseingängen und Mahnwesen Pflege und Aktualisierung von Kunden- und Lieferantendaten Organisation von Büroabläufen und Terminen Anforderungsprofil Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Bürokaufmann/-frau oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich wünschenswert Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen Organisationsgeschick und strukturierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Vergütungspaket Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld Weiterentwicklungsmöglichkeiten und individuelle Schulungsangebote Ein kollegiales Team und eine angenehme Arbeitsatmosphäre Persönliche Beratung und Jobvorschläge auf Ihre Wünsche und Bedürfnisse Corporate Benefits und Fitnessangebot in Form von Gympass Sicherer Arbeitsplatz mit einer leistungsgerechten Entlohnung Kontakt Laura Banczyk-Jelen Referenznummer JN-042025-6720313 Beraterkontakt +491622183644
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