Senior Consultant Lean-Management
SparkassenVersicherung Holding AG - 70376, Stuttgart, DE
für unseren Standort in Stuttgart Unser Konzern mit rund 5.000 Menschen und mehreren Standorten ist Teil der Sparkassen-Finanzgruppe und bietet alle Arten von Versicherungen. Mit innovativen Produkten sind wir am Markt bestens positioniert. Bei uns stehen die Kunden klar im Mittelpunkt. All unsere Mitarbeitenden geben jeden Tag ihr Bestes für eine nachhaltige und erfolgreiche Zukunft. Ihre Tätigkeiten bei uns sind vielfältig: Sie trainieren Schlüsselfunktionen aller Ebenen zu Instrumenten und Methoden des Lean-Management an allen SV-Standorten Sie begleiten und coachen Schlüsselfunktionen on the job bei der Anwendung der Instrumente und Methoden Sie qualifizieren Multiplikator:innen und befähigen sie dazu, Lean-Ansätze eigenständig weiterzugeben Sie begleiten und unterstützen Organisationsentwicklungsmaßnahmen auf Bereichs-und Unternehmensebene aus der Perspektive von Lean Prinzipien Sie entwickeln wirksame und ganzheitliche Qualifizierungskonzepte zur Implementierung von Lean-Prinzipien in die Führungs- und Unternehmenskultur und setzen diese um Sie coachen und ggf. leiten große Lean Six Sigma-Projekte Ihr Profil: Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung BWL, Wirtschaftsysychologie, Psychologie oder einen vergleichbaren Abschluss In Ihrer bisherigen Laufbahn haben Sie erfolgreich umfangreiche Lean-Management-Maßnahmen und -Initiativen verantwortet, mit dem Ziel, Lean-Prinzipen wirksam in der Führungs- und Unternehmenskultur zu verankern - idealerweise auch in der Versicherungsumfeld Sie sind zeitlich und örtlich sehr flexibel für Dienstreisen an alle SV-Standorte Sie bringen mehrjährige Erfahrung im Beratungskontext sowohl in mittelständischen als auch in großen Unternehmen unterschiedlicher Branchen mit Eine professionelle Qualifikation für Training und / oder Coaching sowie praktische Erfahrung im Training und Coaching von Schlüsselfunktionen aller Hierarchieebenen und Funktionen vervollständigen Ihr Profil Als zertifizierter Lean Six Sigma Black Belt besitzen Sie eine tiefgehende theoretische und praktische Expertise zu den Instrumenten und Methoden Lean- und KVP-Management sowie Lean-Transformation Was uns ausmacht: Attraktive Vergütung 12 Monatsgehälter • Vermögenswirksame Leistungen • Variable Erfolgsbeteiligung • Betriebliche Altersvorsorge • Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV • Job-Ticket Flexibilität und Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeiten in einer 38-Stunden-Woche • Home-Office und Mobiles Arbeiten • Teilzeitmodelle • 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub z.B. bei Hochzeit • Eltern-Kind-Büro Besonderes Arbeitsklima Raum für eigenes Mitwirken und kreative Lösungsfindungen • enge Verzahnung zwischen Mitarbeitenden und Führungskräften • standortübergreifender Austausch • Zufriedenheitsbefragungen • Mentoring-Programme Gesundheit und Fitness Umfangreiche Gesundheits- und Vorsorgeangebote • Vielzahl an Betriebssportgruppen und Fitnesskurse • Gemeinsame Events Persönliche Weiterentwicklung Eigene Ideen verwirklichen • Individuelles Feedback • Zahlreiche Fortbildungen, Nachwuchsförderprogramm und Expertenlaufbahn • Hospitationen und Job Rotation Wohlfühlen am Arbeitsplatz Moderne Arbeitsausstattung • Betriebseigene Kantine mit täglich wechselnden Gerichten und frischem Obst • kostenlose Wasserspender • Sicherer Arbeitsplatz in einem starken Verbund Ihre Ansprechpartnerin im Personalbereich: sv.de/ratings Stefanie Schachtler, Tel. 0711/898-45661
Web Analyst (m/w/d)
Instaffo GmbH - 70178, Stuttgart, DE
Du bist interessiert an der Stelle als Web Analyst (m/w/d) bei IT-WINGS GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Fließend, Englisch - Konversationssicher Unsere Webanalyse & Online Marketing Agentur IT-WINGS im Herzen von Stuttgart sucht ab sofort einen Digital Analysten / Web Analysten (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams. Tätigkeiten Webanalyse von Online-Daten verschiedenen Websites Arbeiten mit Big Query Arbeiten mit Trackingsystemen wie Google Analytics, etracker oder mapp Aufsetzen und Erstellen von Reports sowie die laufende Anpassung von KPI-Dashboards Erstellen von Trackingkonzepten Integration und Pflege des Trackings Vorstellung von Reports und Dashboards bei Kunden Anforderungen JavaScript-Kenntnisse Gutes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Fähigkeit zur schnellen Einarbeitung in neue Themen Kenntnisse in Dashboarding-Tools, wie PowerBI, Tableau oder Klipfolio sind von Vorteil Fließende Deutschkenntnisse sowie verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift Team Wir sind ein junges und dynamisches Team und wir sind davon überzeugt, dass die einzige Art und Weise sich in einer immer schneller vernetzten Welt zu behaupten, darin besteht, das eigene Wissen und Können stets zu vertiefen und zu erweitern. Deshalb bilden wir uns fortlaufend weiter. Wir informieren uns regelmäßig über die neusten Tools und Trends im Bereich Digital Analytics sowie über Veränderungen am Markt. Als junge Agentur bieten wir Freiraum für eigene Ideen, ständig neue Herausforderungen in einem wachsenden Umfeld und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten. Bewerbungsprozess DU FÜHLST DICH ANGESPROCHEN UND DEIN INTERESSE IST GEWECKT? Dann freuen wir uns auf deine Nachricht im Instaffo Chat! Über das Unternehmen IT-WINGS ist eine Digital Analytics Agentur im Herzen von Stuttgart. Wir beraten unsere Kunden strategisch und operativ rund um die Themen Online Marketing, Business Intelligence, Webentwicklung sowie Datenerhebung & -analyse. Außerdem programmieren wir eigne Softwarelösungen. Als junge Agentur bieten wir Freiraum für eigene Ideen, ständig neue Herausforderungen in einem wachsenden Umfeld und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten. Zu unseren Kunden gehören Konzerne, Industrieunternehmen aus dem Mittelstand, wie auch Start-Ups aus der B2B- und B2C-Branche. Zu unseren Tätigkeiten gehören die folgenden Punkte: Digital Analytics Web-Analyse App-Analyse Web Controlling Hier unterstützen wr unsere Kunden von der Konzeotion des Tracking, bei der Implementation und schließlich der Analyse und das erstellen von interaktiven Dashboards 2. Online Marketing/Performance Marketing SEA SEO Social Media In diesem Bereich befassen wir uns hauptsächlich mit der Analyse und den daraus zuschließenden Handlungsempfehlungen. Auch strategisch unterstützen wir unsere Kunden bei der Ausrichtung ihrer Aktivitäten. 3. Data Engineering / BI Im Bereich der Webanalyse bzw. des Digital Analytics arbeiten wir mit unterschiedlichen Schnittstellen. Über diese APIs ziehen wir automatisiert Daten, speichern diese auf verschiedenen Datenspeicherorten ab und visualisieren die Daten in unterschiedlichen Visualisierungstools. Weiterhin entwicklen wir unsere eigenen Softwarelösungen, um unser Performance Marketing sowie Digital Analytics Team mit weiteren Daten und Werkzeuge zu unterstützen,
Kaufmann/frau (m/w/d) im Bereich Order Management
DIS AG - 70178, Stuttgart, DE
Sind Sie offen für eine spannende berufliche Herausforderung? Im Augenblick suchen wir im Auftrag eines angesehenen internationalen Kunden nach einem engagierten Mitarbeiter/in für den Bereich Order Management (m/w/d). Diese Stelle ist ab sofort vakant und wird im Rahmen unserer Personalvermittlung besetzt. Falls Sie Interesse haben, ermutigen wir Sie, sich noch heute zu bewerben! Ihre Aufgaben Übernahme der Verantwortung für den reibungslosen Ablauf von Kundenaufträgen im Bereich Fräs- und Erodiermaschinen sowie zugehöriger Automatisierungslösungen Gewährleistung der Einhaltung von Kosten, Zeitplan und Qualitätsvorgaben Erfassen der Auftragsdaten im System Koordinieren der Liefertermine für Maschinen sowohl mit Kunden als auch internen Abteilungen Erstellen aller erforderlichen Unterlagen zur effizienten Abwicklung der Aufträge Das bringen Sie mit Abgeschlossene technische Berufsausbildung mit der Möglichkeit zur Weiterentwicklung als Betriebswirt, Techniker oder ein ähnliches Studium Selbstständige und proaktive Herangehensweise bei der Abwicklung von Aufträgen Ausgeprägte Affinität zu Kunden und hervorragende Kommunikationsfähigkeiten Erfahrungen im Bereich Projektmanagement sind von Vorteil SAP-Kenntnisse sind zwingend erforderlich. Sehr gute Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen werden vorausgesetzt. Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind unabdingbar. Ihre Perspektive Positive Arbeitsatmosphäre : Wir schätzen die Vielfalt der Fähigkeiten und Erfahrungen, die jedes Teammitglied einbringt, und fördern eine Kultur, in der Ehrgeiz und Zusammenarbeit Hand in Hand gehen. Hier haben Sie die Gelegenheit, mit Gleichgesinnten zusammenzuarbeiten, die stets bestrebt sind, ihre persönlichen und beruflichen Grenzen zu erweitern und sich gegenseitig zu inspirieren, um hervorragende Ergebnisse zu erzielen Eine gründliche Einführung und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten : In unserem Unternehmen erwartet Sie nicht nur anspruchsvolle Aufgaben, sondern auch aufregende Perspektiven für Ihre berufliche Entwicklung. Wir sind fest davon überzeugt, dass lebenslanges Lernen entscheidend ist und bieten daher vielfältige Gelegenheiten, Ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen. Unser Unternehmen investiert in Ihre berufliche Weiterentwicklung, sei es durch interne Schulungen, externe Workshops oder den Zugang zu erstklassigen Online-Ressourcen. Sie können sicher sein, dass wir immer Raum für Wachstum und persönliche Weiterentwicklung bieten. Flexible Arbeitszeiten : Wir glauben, dass flexible Arbeitszeiten nicht nur dazu beitragen, Stress zu reduzieren, sondern auch die Motivation steigern und die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter fördern. Darüber hinaus schaffen sie Raum für persönliches Wachstum und die Entwicklung beruflicher Fähigkeiten, während gleichzeitig die Anforderungen der Position erfüllt werden. ...und vieles mehr... Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Celine Eble stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Finanzbuchhalter (m/w/d)
DIS AG - 70188, Stuttgart, DE
Bei einem unserer renommierten Kunden im Raum Stuttgart, einem gemeinnützigen Verband, eröffnet sich eine spannende Gelegenheit im Rahmen der Personalvermittlung. In unserem Arbeitsumfeld streben wir danach, Momente zu schaffen, die nachhaltigen Eindruck hinterlassen und emotionale Bindungen schaffen. Unsere zentralen Werte sind Toleranz, Bildung, Freude und die Möglichkeit, neue Erfahrungen zu sammeln. Möchtest auch du Teil dieses aufregenden Erlebnisses werden und unser Team als Finanzbuchhalter (m/w/d) verstärken? Deine Aufgaben Einbuchen der monatlichen Jugendherbergsabschlüsse über die DATEV-Schnittstelle Überprüfung der Buchungen in den Monatsabschlüssen und ggf. Durchführung von Umbuchungen Kontrolle der Saldenbestände Erfassung und Prüfung der jährlichen Inventuren in den 47 Jugendherbergen Überwachung der Zahlungseingänge aus Forderungen im Mahnwesen Meldung an GEMA und den Rundfunkbeitragsservice Unterstützung der Finanzbuchhaltung und Bereitschaft zur Übernahme weiterer Aufgaben im Rahmen der Digitalisierung und Zentralisierung Dein Profil Abgeschlossene kaufmännische oder ähnliche Ausbildung Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel Vorkenntnisse in DATEV von Vorteil Starkes Verständnis für Zahlen, ausgeprägte Methodenkompetenz und analytische Fähigkeiten Ihre Benefits Teilzeitstelle in unbefristeter Anstellung Angenehme Arbeitsatmosphäre in moderner Geschäftsstelle in Stuttgart Bad Cannstatt Wettbewerbsfähige Vergütung nach TV-L und betriebliche Altersvorsorge (VBL Rentenversicherung) Selbstständiges Arbeiten im engagierten Team mit kurzen Kommunikationswegen und flachen Hierarchien Flexible Arbeitszeitmodelle für Beruf und Privatleben Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Kostenlose Getränkeversorgung JobRad-Leasingoption beim Arbeitgeber Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Sophia Naser stuttgart-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249260
Techniker (m/w/d) für Heizungsbau, Sanitär, Kälte- und Klimatechnik
Marienhospital Stuttgart - 70173, Stuttgart, DE
Techniker (m/w/d) für Heizungsbau, Sanitär, Kälte- und Klimatechnik Wir am Marienhospital Stuttgart stellen die Zuwendung zu unseren Patient*innen in den Mittelpunkt. Moderne Hightech-Medizin von Menschen für Menschen – das können Sie als Mitarbeiter*in unseres Teams jeden Tag erleben. Die Abteilung Technik umfasst das Technische Büro und die Fachwerkstätten Elektrotechnik, Heizungs-, Sanitär- und Lüftungstechnik, Schreinerei, Malerei und den Haus- und Hofdienst mit Gärtnerei. Instandhaltung und Wartung technischer Systeme sind besonders dort wichtig, wo das Versagen dieser Anlagen die Gesundheit von Menschen gefährden kann. Diese Aufgaben werden daher in Krankenhäusern aufwendig betrieben. Die Fachwerkstatt führt sämtliche Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an den Sanitär-, Lüftungs- und Heizungsanlagen durch. Sie beginnen zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Ihr Vertrag ist unbefristet und Sie arbeiten in Vollzeit (39 Stunden/Woche). Darauf haben Sie Lust Sie sind verantwortlich für die Leitung und organisatorische Steuerung von Projekten im technischen Gebäudemanagement. Dabei unterstützen Sie die Sicherstellung der ständigen Verfügbarkeit der Haus- und Betriebstechnik. Sie verfügen über Kenntnisse in den Bereichen HOAI, VOB, VOL und VOF, die Sie bei Ihrer Arbeit anwenden. Zudem steuern und optimieren Sie das Energiemanagement, um die Energieeffizienz zu verbessern. Ein weiterer Schwerpunkt liegt auf der kontinuierlichen wirtschaftlichen und energetischen Optimierung der technischen Prozesse. Sie bereiten Verträge und Vereinbarungen vor und prüfen diese sorgfältig. Außerdem wirken Sie bei der Erstellung von Wirtschafts- und Investitionsplänen im Bereich Technik mit. Die Kommunikation mit Behörden und Projektpartnern, inklusive des Schriftverkehrs, gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben. Das macht Sie aus Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Meister oder Techniker in den Fachrichtungen Installateur- und Heizungsbau, Kälte- oder Klimatechnik. Zudem bringen Sie einschlägige Berufserfahrung im Bereich Haus- und Betriebstechnik mit. Der sichere Umgang mit gängigen IT-Systemen ist für Sie selbstverständlich. Darüber hinaus haben Sie Erfahrung im Projektmanagement und verfügen über betriebswirtschaftliche Kenntnisse. Ihr sicheres Auftreten, Organisationstalent, Teamfähigkeit sowie gute kommunikative Fähigkeiten zeichnen Sie aus. Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und eine zielgerichtete Arbeitsweise runden Ihr Profil ab. Das tun wir für Sie Vielfältige Zulagen und Prämien, die Ihre Leistung zusätzlich belohnen: Einspringprämie, Weihnachts- und Urlaubsgeld. Faire und angemessene Entlohnung auf Basis einer tariflichen Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes/AVR. Finanzielle Sicherheit und Perspektiven für Ihre langfristige Absicherung mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge über ZVK, inklusive der Möglichkeit der Beitragsanrechnung für Personen aus dem öffentlichen Dienst sowie zusätzliche vermögenswirksame Leistungen. Attraktive Angebote von starken Marken bei "corporate benefits". Mindestens 30 Urlaubstage garantiert, zum Verschnaufen und Erholen. Einfach mobil sein mit uns, vom Fahrtkostenzuschuss über das Jobticket bis hin zum Leasing eines Jobrades. Neu in Stuttgart? Für Ihren guten Start in Stuttgart bieten wir Ihnen günstige Wohnmöglichkeiten in der direkten Umgebung. Erleichterung in den Schulferien und in Betreuungsengpässen mit unseren Ferienbetreuungsprogrammen sowie der Notfallbetreuung für die Kinder unserer Mitarbeitenden. Voran kommen im Job durch unsere Fort- und Weiterbildungsangebote, auch im hauseigenen Bildungszentrum. Fit und gesund dank ergonomischer Arbeitsplatzgestaltung, Sport und Angeboten zum mentalen Wohlbefinden – von Yoga und aktiven Pausen bis hin zu Resilienzprogrammen. Zusammenhalt und Gemeinschaft bei Festen wie Sommerfest und Weihnachtsfeier. Sie haben noch Fragen? Gerne! Herr Stefan Kotz ist unser Leiter der Technik und freut sich auf Ihren Anruf unter 0711 6489-3256 oder unter stefan.kotz@vinzenz.de.
SAP Projektmanager (m/w/d) in Stuttgart
Match & More - 70173, Stuttgart, DE
Für ein international führendes Unternehmen im Bereich Medizintechnik suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung ab sofort und in Vollzeit einen SAP- erfahrenen Experten (m/w/d) für den Bereich Kundenservice und Anlageninstandhaltung. Die Stelle ist 100% auf Remote-Basis. Diese spannende Rolle kombiniert IT-Kompetenz mit Prozessverständnis und Projektmanagement. Sie agieren als zentrale Schnittstelle zwischen operativem Service und strategischer IT – mit echtem Impact auf digitale Prozesse der Zukunft. Cash, Benefits & Goodies attraktive Vergütung mit bonusabhängigen Komponenten 30 Tage Urlaub zur vollen Erholung betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeitoption 100 % Remote-Arbeit – wohnen können Sie, wo Sie möchten (innerhalb Deutschlands) zweimal jährlich Team-Events für echtes Miteinander trotz Distanz betriebliche Gesundheitsvorsorge und medizinische Beratung Corporate Benefits und Rabatte bei lokalen Partnern individuelle Onboarding-Phase mit persönlichem Mentor umfangreiche interne sowie externe Weiterbildungsangebote vielfältige Karriereperspektiven und aktives Ideenmanagement Austausch und Empowerment durch interne Netzwerke Aufgabenfeld Analyse, Konzeption und Optimierung von End-to-End-Prozessen im Bereich Kundenservice und Instandhaltung Beratung und Unterstützung der Fachbereiche bei der Umstellung auf SAP S/4HANA Schnittstellenfunktion zwischen operativen Anwendern und IT – Sie "übersetzen" fachliche Anforderungen in technische Lösungen Projektleitung bzw. -steuerung von (internationalen) SAP-Projekten im Bereich Customer Services Einsatzplanung interner und externer Ressourcen Konfiguration von Tools und Prozessen (SAP-Standard, Add-Ons, Eigenentwicklungen) Erstellung und Pflege von Dokumentationen Profil abgeschlossenes Studium in BWL, (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mehrjährige Berufserfahrung in SAP Customer Service (CS) und/oder Plant Maintenance (PM) dementsprechende SAP-Zertifizierungen fundierte Kenntnisse in der SAP-Prozesswelt – idealerweise mit Customizing-Erfahrung Erfahrung mit SAP S/4HANA sowie IT-seitige Affinität (ohne Programmierfokus) ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und idealerweise Erfahrung in agilen Projektumfeldern Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – gerne mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und möglichen Eintrittstermins. Bei Fragen stehen wir Ihnen jederzeit zur Verfügung – vertraulich, professionell und persönlich. Jetzt bewerben und gemeinsam digitale Instandhaltungsprozesse gestalten!
Sales Development Representative (m/w/d)
Instaffo GmbH - 70174, Stuttgart, DE
Du bist interessiert an der Stelle als Sales Development Representative (m/w/d) bei camos Software und Beratung GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Fließend Du willst richtig in den Vertrieb einsteigen – aber nicht irgendwie? Sondern mit Sinn, spannenden Kunden, Raum für Eigeninitiative und echten Aufstiegschancen? Dann schau Dir das hier mal an: Unsere CPQ-Software ist ein echter Problemlöser am Markt. Wir unterstützen unsere Kunden – vom Mittelstand bis zum Weltmarktführer – ihre Vertriebsprozesse digital und effizient zu gestalten. Komplexe Produkte aus dem Maschinen- und Anlagenbau stehen dabei im Fokus, von Mikromotoren, Kaffeeröstmaschinen bis zu Baggern und Solarparks ist alles mit dabei. Tätigkeiten Als Sales Development Representative (m/w/d) bist Du unser Erstkontakt zu unseren Kunden – Du öffnest die Tür zu neuen Beziehungen, legst den Grundstein für spannende Projekte und machst neugierig auf mehr. Du arbeitest im Vertrieb – für eine Vertriebssoftware. Mehr Sales geht kaum! Deine Aufgaben bereiten Dich deshalb perfekt darauf vor, Dich perspektivisch bei camos zum Junior Sales Manager (m/w/d) weiterzuentwickeln: Du identifizierst spannende Zielunternehmen – und recherchierst im Rahmen einer Neukundenakquise, wie unsere Lösungen dort echten Mehrwert schaffen Du weckst Begeisterung bei unseren Kunden – und findest die richtigen Worte für den persönlichen Erstkontakt Du qualifizierst Leads systematisch weiter – und baust Dir Stück für Stück Deine eigene Vertriebsdatenbank auf Du entwickelst kreative Outbound-Initiativen – und nutzt Synergien aus Marketing und Vertrieb In Deiner Einarbeitung erfährst Du, was unsere Software alles kann und wie sie reale Needs unserer Kunden beantwortet. Mit Deinem Start bieten wir Dir ein sich entwickelndes Gehaltsmodell mit festem Einstiegsgehalt und einer erfolgsabhängigen Komponente ab Deinem zweiten Jahr bei uns, die mit Deinem Impact wächst. Anforderungen Und das bringst Du für einen erfolgreichen Einstieg bei camos mit: Kaufmännische Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, eBusiness und Ähnliches – Quereinsteiger*innen mit Vertriebsgeschick sind herzlich willkommen! Erste Erfahrung im Vertrieb, Kundenkontakt oder einem kommunikationsintensiven Umfeld sind von Vorteil Hervorragende Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift, sehr gute Englischkenntnisse Wenn Du Dich hier wiedererkennst, bist Du genau richtig für diese Position: Staffelläufer*in statt Sprinter*in: Mit Beständigkeit baust Du die Sales Pipeline aus und übergibst qualifizierte Leads an Dein Team Kommunikationstalent: Du bringst komplexe Themen auf den Punkt und steckst andere mit Deiner Begeisterung für unsere Software an Digital Native: Du fühlst Dich wohl mit digitalen Tools und bist motiviert Dich in das IT-Umfeld hineinzudenken Am besten passt Du zu uns, wenn Du Lust darauf hast mit Neugier, Ausdauer und einem guten Gespür für Potenziale den ersten Funken im Vertriebsprozess zu zünden. Bewerbungsprozess In einem ersten kurzen Gespräch tauschen wir uns über deine Motivation aus und klären offene Fragen. Anschließend blicken wir in einem Telefoninterview gemeinsam auf deinen beruflichen Werdegang. In einem remote Gespräch lernst du Niklas unseren Head of Sales kennen und kannst im Bewerbungsgespräch vor Ort deine fachlichen Skills anwenden. Über das Unternehmen Deine Aufgaben in unseren Teams sind so abwechslungsreich wie unsere Kunden - neben Unternehmen wie ABB, Maxon oder Schaeffler beraten wir auch hochspannende mittelständische Betriebe. Bei camos bist du Teil der Lösung und gestaltest aktiv mit. Wir digitalisieren den Vertrieb komplexer Produkte. Unsere CPQ-Software ermöglicht mittelständischen und großen Unternehmen die Digitalisierung und Automatisierung des Vertriebsprozesses für variantenreiche Produkte. Sie schafft einen Wettbewerbsvorteil, indem der Angebotsprozess zum Kundenerlebnis wird. Seit unserer Gründung 1986 sind wir zu einer der führenden europäischen Softwarefirmen unserer Branche geworden. Doch das reicht uns nicht. Wir wollen das beste Gesamtpaket aus Software, Beratung und Support anbieten. Mit einem einzigartigen Team, das liebt, was es tut und das in der Lage ist, gemeinsam Unlösbares zu lösen .
Second Level Supporter (m/w/d) in einem globalen Unternehmen
Amadeus Fire AG - 70469, Stuttgart, DE
Second Level Supporter (m/w/d) in einem globalen Unternehmen Referenz 12-210145 Suchen Sie nach einer neuen Herausforderung, bei der Sie Ihr erworbenes Wissen wirkungsvoll einbringen können? Dann machen Sie mit uns den nächsten Schritt! Für ein global agierendes und renommiertes Unternehmen im Raum Stuttgart-Feuerbach suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung und Festanstellung einen Second Level Supporter (m/w/d) in einem globalen Unternehmen. Ihre Benefits: Attraktive Bezahlung bis zu 50.000 Euro brutto im Jahr Beteiligung am Unternehmensgewinn und weitere Prämien 30 Tage Urlaub im Jahr sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld Flexibilität durch variable Arbeitszeiten Mobiles Arbeitsmodell für eine ausgeglichene Work-Life-Balance Neueste technische Ausstattung und klimatisierte Büroräume Zuschüsse für den Tank oder das VVS-Ticket Berufliche Weiterbildung durch Seminare von 3 Weiterbildungsträgern Ihre Aufgaben: Mitwirkung bei der Instandhaltung der internen Netzwerk-Infrastruktur Fachliche Dokumentation der eingehenden Anfragen Beseitigung von Störungen im Bereich der Applikationen und der Windows-Systemumgebung Betreuung der MS Office-Paket-Anwendungen Optimierung des Support-Services zur Sicherstellung einer hohen Servicequalität Ansprechpartner für ca. 300 interne Anwender bei IT-relevanten Fragen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Informatikstudium, eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Fachinformatik oder äquivalente, langjährige Berufserfahrung Fundierte Erfahrungen im IT-Support Kenntnisse im Umgang mit Microsoft-Produkten und den zugehörigen Applikationen Sehr gute Erfahrungen im Umgang mit Active Directory Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind Voraussetzung Englischkenntnisse sind von Vorteil Hervorragende Kommunikationsstärke für die Arbeit mit Endanwendern Ausgeprägte Beratungskompetenzen Service- und ergebnisorientierte Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Industrie und Maschinenbau Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 35.000 bis 50.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Anna Franziska Elmas (Tel +49 (0) 711 16240-56 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-210145 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Customer Service (m/w/d)
DIS AG - 70567, Stuttgart, DE
Bei einem unserer namhaften Kunden in Stuttgart bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Ihre Aufgaben Sie sind in dieser Schlüsselrolle der erste Kontakt zu den Kunden Sie betreuen die Kunden und Händler professionell und umfassend am Telefon, per Mail und im Chat Stetige Optimierung, um eine sehr hohe Kundenzufriedenheit zu erreichen Nachbereitung und Dokumentation der Kundenanliegen Pflege der Kunden- und Händlerdaten im CRM Ihr Profil Idealerweise haben Sie Erfahrung im Kundenservice, Vertrieb oder generell im Umgang mit Kunden gesammelt Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung Kommunikation sehen Sie als Ihre Stärke Gutes Ausdrucksvermögen (auf Muttersprachniveau) in Wort und Schrift haben / Fremdsprachenkenntnisse wie z. B. Englisch sind von Vorteil Sie können mit MS-Office Programmen (Outlook und Word) umgehen Sie arbeiten gerne im Team und zufriedene Kunden sind Ihr oberstes Ziel sind Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Antonia Santangelo stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
IT-Projektmanager (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 70182, Stuttgart, DE
IT-Projektmanager (m/w/d) Referenz 12-220983 Ihre Karriere - mit Amadeus Fire eine nachhaltig gute Entscheidung! Bewerben Sie sich bei uns und profitieren Sie von unserem starken Netzwerk. Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen. Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Aktuell suchen wir Sie für ein namhaftes Unternehmen mit Sitz in Stuttgart . Wenn Sie engagiert, motiviert sind und sich für neue Herausforderungen begeistern, dann freuen wir uns darauf, Sie kennenlernen zu dürfen! Klingt das interessant für Sie? Dann starten Sie mit Ihrem Wissen und Ihrer Erfahrung bei unserem Kunden voll durch als IT-Projektmanager (m/w/d). Ihre Benefits: Einen sicheren Arbeitsplatz durch eine unbefristete Festanstellung Leistungsgerechte Vergütung bis zu 80.000 Euro brutto im Jahr Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und zahlreiche familienfreundliche Angebote Einen strukturierten Onboarding-Prozess und flache Hierarchien für schnelle Verantwortung und regelmäßiges Feedback Sparringpartner-Mentoring-Programm für persönliche Weiterentwicklung und Wissenstransfer Gestaltungsfreiraum und Eigenverantwortung bei der Entwicklung von Lösungen und Strategien Internationale Erfahrungsmöglichkeiten mit bis zu 10 Arbeitstagen im EU-Ausland Wöchentliches Sportangebot, Teamevents und ein ergonomischer Arbeitsplatz Nachhaltigkeit durch E-Ladestationen und umweltfreundliche Werbemittel Ihre Aufgaben: Verantwortung für die Planung und Umsetzung gruppenweiter IT-Projekte Aktive Mitgestaltung und Aufbau der neu gegründeten zentralen IT-Einheit Weiterentwicklung und Optimierung interner IT-Prozesse mit Fokus auf die Digitalisierung Analyse, Auswahl und Einführung geeigneter Softwarelösungen zur Unterstützung der Fachbereiche Steuerung und Umsetzung von Infrastrukturprojekten, von der Planung bis zur erfolgreichen Implementierung Sicherstellung stabiler IT-Abläufe und kontinuierliche Verbesserung der Systemlandschaft Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Berufsausbildung mit entsprechender Qualifikation Umfangreiche praktische Erfahrung in der IT, idealerweise mit Schwerpunkt auf Prozess- oder Systemlandschaften Nachgewiesene Kompetenz in der Erhebung von Anforderungen sowie in der erfolgreichen Umsetzung innerhalb von IT-Projekten Tiefgehendes Verständnis und routinierter Umgang mit modernen Microsoft 365 Tools zur digitalen Zusammenarbeit und Produktivitätssteigerung Fundiertes Know-how im Bereich IT-Infrastruktur sowie in Fragen der IT-Sicherheit Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern, inklusive deren Steuerung und Qualitätskontrolle Wünschenswert ist ein erster praktischer Umgang mit KI-Technologien oder datengetriebenen Assistenzsystemen Fließende Deutschkenntnisse (mind. C1) in Wort und Schrift Strategische und analytische Denkweise sowie eine hohe Problemlösungskompetenz Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Wirtschaftsprüfung Karrierestufe: Professional/Experienced Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Daniel Bauer (Tel +49 (0) 711 16240-60 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220983 per E-Mail an: pv.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
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