duerenhoff ist eine der führenden SAP-Personalberatungen im deutschsprachigen Raum. Unsere tägliche Mission: Das perfect match zu finden! Wenn auch DU Teil unserer Erfolgsgeschichte sein möchtest, dann bewirb dich jetzt! #JOIN #TEAMDUERENHOFF #STUTTGART Persönliche SAP-Job-Perspektiven Ein sehr gutes und überdurchschnittliches Grundgehalt sowie eine Erfolgsprovision , die sich sehen lassen kann Eine steile Lernkurve und die Möglichkeit ständig zu wachsen Umfangreiche Einarbeitung durch deinen Mentor Flache Hierarchien und eine offene und transparente Unternehmenskultur #duzen Ein hochmotiviertes Team aus jungen und jung-gebliebenen Menschen – wir haben während (und nach) der Arbeit viel Spaß und feiern unsere Erfolge Fordere die Kollegen heraus bei einem Tischtennis -Match oder auf der Putting-Matte - bei einer möglichen Niederlage kannst du unserem Boxsack direkt zeigen, wo der Hammer hängt. >10.000 Schritte – kein Problem! Während du deine Telefonate führst kannst du bei uns aufs Laufband Wir nehmen unsere Verantwortung sehr ernst und sind seit über fünf Jahren klimaneutral – und zwar bevor es cool war! Last, but not least …t he usual stuff : Bio-Obstkorb, kostenlose Getränke, Bio-Kaffee, Siebträger, Jobrad, Team-Events, Corporate Benefits, EGYM Wellpass und vieles mehr. Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs Betreuung der eigenen Vertriebsregion Single-Point-of-Contact zwischen unseren Kund:innen und Kandidat:innen , welche SAP Fach- und Führungskräfte sind Vertragsverhandlungen mit unseren Kund:innen führen Begleitung des kompletten Bewerbungsprozesses von der Qualifikation über die Vorbereitung von Interviews bis hin zur passgenauen Personalvermittlung und Nachbetreuung Generierung neuer Kandidat:innen durch Active Sourcing und neuen Kund:innen durch Kaltakquise >> Zusammengefasst: Du lässt den Hörer glühen und berätst mit Begeisterung! Ihre Qualifikation für diesen SAP-Job Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung Verkaufs- und Organisationstalent mit ausgeprägter Beratungskompetenz – idealerweise erste Erfahrung im Vertrieb und/oder Personalberatung Selbständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise Fließende Deutschkenntnisse - schlagfertig, wortgewandt und überzeugend Fähigkeit, offen und sympathisch auf Menschen zuzugehen Job ID: 2185329
Ihre Aufgaben Fachgerechte Durchführung der Grundpflege Psychosoziale Betreuung der Bewohnenden Beachtung von QM-Vorgaben Digitale Pflegedokumentation mittels Vivendi PD Begleitung und Strukturierung des Alltags der Bewohnenden unter Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse Ihr Profil Sie sind examinierter Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachfrau/-mann (m/w/d) Bereitschaft für Tag- und Nachtdienste sowie Wochenend- und Feiertagsdienste Ein hohes Maß an Flexibilität und Anpassungsfähigkeit durch Ihren Einsatz in den verschiedenen Einrichtungen Spaß und Aufgeschlossenheit im Umgang mit Menschen Sie arbeiten organisiert, gerne im Team und sind belastbar Deutschkenntnisse auf dem Sprachniveau B2 Unser Angebot Einsatz in acht Pflegeeinrichtungen im Großraum Stuttgart Eine Vergütung nach PTG-Tarifvertrag, Sonderzahlungen, betriebliche Sozialleistungen sowie eine monatliche Flexibilitätszulage für Ihre Tätigkeit in den verschiedenen Einrichtungen 30 Arbeitstage Urlaub pro Kalenderjahr bei einer 39-Stunden-Woche In Früh- und Spätschicht arbeiten Sie an maximal sieben aufeinander folgenden Tagen An Ihren freien Tagen brauchen Sie nicht einzuspringen Regelmäßige Fortbildungen in der Pflege bequem über den Onlinedienst »Pflegecampus« Dienstkleidung in den Einrichtungen Monatliche Benefits in Form von Sachbezugsgutscheinen Zahlreiche Mitarbeitendenvorteile wie Zuzahlungen zum Deutschland-Firmenticket und Rabatte bei über 500 Partnerunternehmen Regelmäßige Teamevents wie Workshops oder Ausflüge Direkte Ansprechpersonen bei PEP, zusätzlich zu den Mitarbeitenden in den Einrichtungen Hier Bewerben Unser Team ist für Sie da: PEP Pflege-Einsatz-Pool Tel. 071161926-250 pep@wohlfahrtswerk.de Schloßstr. 80 70176 Stuttgart
Das Robert-Bosch-Krankenhaus ist ein von der Robert Bosch Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an drei Standorten. Mit 1.041 Betten nehmen das RBK, seine Standorte Klinik Charlottenhaus und RBK Lungenzentrum Stuttgart (Klinik Schillerhöhe) sowie die Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 17 Fachabteilungen in verschiedenen medizinischen Zentren, ein Bildungszentrum und Forschungsinstitute. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Hier Bewerben Für weitere Informationen steht Ihnen das Sekretariat der Abteilung für Allgemeine Innere Medizin und Nephrologie unter der Telefonnummer 0711/8101-3496 oder Frau Sandra Moroch unter der Telefonnummer 0711/8101-5852 gerne zur Verfügung.
Das Robert Bosch Krankenhaus (RBK) ist eine Einrichtung des Bosch Health Campus der Robert Bosch Stiftung mit mehreren Standorten in Stuttgart. Als Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung und 1.191 Betten nimmt das RBK mit dem RBK Lungenzentrum Stuttgart, dem Robert Bosch Krankenhaus Standort City sowie der Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 20 Fachabteilungen, über 15 Medizinische Zentren, ein Bildungszentrum sowie eine Beteiligung an einem weiteren Aus- und Weiterbildungszentrum. Der Bosch Health Campus umfasst neben dem RBK alle Forschungsinstitute und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Ihre Aufgaben Forderungsmanagement inkl. Mahnwesen gegenüber Krankenkassen im Inland und Ausland, sowie Selbstzahlenden Korrespondenz mit Kostenträgern und Privatpersonen im Inland und Ausland Pflege, Abstimmung und Überwachung der Debitorenkonten Fallbesprechungen und enge Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen Unterstützung bei der Verarbeitung von Zahlungsvorgängen einschließlich Rückzahlungen Stammdatenanlage Vertretung der Kasse am Standort Burgholzhof Verbuchung von Zahlungseingängen aus Einzel- und Sammelzahlungen Unterstützung bei Sonderaufgaben Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise mit Fortbildung zum Finanzbuchhalter (m/w/d) Berufserfahrung im Rechnungswesen/Debitorenbuchhaltung, idealerweise im Krankenhaus Sicherer Umgang mit MS-Office und gerne Erfahrung mit SAP Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise Gute Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse Unser Angebot Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit interessanten Gestaltungsmöglichkeiten Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe Hier Bewerben Frau Tina-Susan Levin Teamleitung Debitorenbuchhaltung E-Mail: [email protected]
Über uns Das Unternehmen ist in der Mobilitätsbranche tätig und betreut deutschlandweit über 20 Standorte. Mit einem starken Fokus auf Kundenservice und Innovation werden kontinuierlich neue Konzepte entwickelt, um die Mobilität der Zukunft nachhaltig zu gestalten. Das engagierte Team besteht aus Experten, die leidenschaftlich daran arbeiten, Ihren Kunden den besten Service zu bieten. Es wird eine offene Unternehmenskultur gefördert, in der jeder Mitarbeiter seine Ideen einbringen und Verantwortung übernehmen kann. Aufgaben Verantwortung für das Lifecycle-Management von Access Layer- und Datacenter-Switches, idealerweise mit Erfahrung in Hirschmann- und Cisco-Technologien Dokumentation, Konfiguration, Planung, Installation, IT-Sicherheit und Monitoring Projektmitarbeit und Unterstützung technischer Unternehmensbereiche Zuständig für 2nd- und 3rd-Level-Support, einschließlich Troubleshooting und Fehlerbehebung im gesamten Netzwerk Profil Abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung entsprechend CompTIA Network+ oder Cisco Certified Network Associate Idealerweise ITIL-Zertifiziert Führerschein Klasse B Wir bieten Attraktives Gehaltspaket Flexible Arbeitszeitgestaltung und Mobiles Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge Kostenloses JobTicket Hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Kontakt Christin Grühn - IT Profi und HR Expertin Tel.: 0711-25296611 E-Mail: christin.gruehn@gruehn.digital Internet: www.gruehn.digital
Das Robert-Bosch-Krankenhaus ist ein von der Robert Bosch Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an drei Standorten. Mit 1.041 Betten nehmen das RBK, seine Standorte Klinik Charlottenhaus und RBK Lungenzentrum Stuttgart (Klinik Schillerhöhe) sowie die Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 17 Fachabteilungen in verschiedenen medizinischen Zentren, ein Bildungszentrum und Forschungsinstitute. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
Ihre Klinik Eine moderne Praxis Die Praxis ist räumlich großzügig gestaltet, damit alle Patienten/-innen bestmöglich und zielorientiert behandelt werden können Sehr gute und fürsorgliche Betreuung sowie Versorgung der Patienten/-innen durch ein gut geschultes und lang zusammenarbeitendes Team Das Leistungsspektrum umfasst den Check-up-35, EKG, Hautkrebs-Screening, Hauskrebsvorsorge, Jugendgesundheitsuntersuchung, Ultraschall und die reisemedizinische Gesundheitsberatung Mit modernster medizinischer Ausstattung für eine bestmögliche Diagnostik und Therapie Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin oder Allgemeinmedizin Sie zeichnen sich durch hohe fachliche und menschliche Kompetenz, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, Organisationstalent und Innovationsbereitschaft aus Ein hohes Maß an Sorgfalt, Selbständigkeit und Einsatzbereitschaft runden Ihr Profil ab Ihre Aufgaben Übernahme der medizinischen und organisatorischen Leitung der Praxis Kompetente Diagnostik, fachkundige und souveräne Behandlung und Betreuung der Patienten/-innen Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Strukturen zur Verbesserung der Patientenversorgung und Behandlungsqualität Ihre Chance Sehr attraktives Gehaltspaket Ein engagiertes, multiprofessionelles und freundliches Team mit einer sehr guten Arbeitsatmosphäre Verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Ihre Aufgaben Als verantwortungsbewusste Fachkraft kümmern Sie sich um die Wartung und Instandhaltung sämtlicher technischer Anlagen im Rathaus - dazu zählen insb. die Elektro-, Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär- und Klimatechnik Der sichere Betrieb des städtischen Serverparks sowie der Anlagen zur Notfallversorgung liegt ebenfalls in Ihrem Aufgabenbereich Mit Ihrem technischen Know-how stellen Sie den reibungslosen Ablauf von Serviceleistungen im und rund um das Rathaus sicher Durch die Teilnahme an der turnusmäßigen Rufbereitschaft außerhalb der regulären Arbeitszeiten zeigen Sie Einsatzbereitschaft und Flexibilität Kolleg/-innen in anderen Hausdiensten, wie z. B. Hausmeister/-innen und die Schlüsselverwaltung können sich im Vertretungsfall auf Ihre Unterstützung verlassen Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Ihr Profil Abgeschlossene, anerkannte 3-jährige Berufsausbildung als Elektroinstallateur/-in oder Elektroniker/-in - Energie- und Gebäudetechnik Praktische Berufserfahrungen in der Elektroinstallation sind wünschenswert Erfahrung und Kenntnisse im Umgang mit moderner Gebäudeleittechnik sind wünschenswert Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Flexibilität sowie die Bereitschaft zur Teamarbeit Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie die sichere Nutzung von MS-Office-Programmen Unser Angebot Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz Eine sinnstiftende Tätigkeit Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Gesundheitsmanagement und Sportangebote Ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV Das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" Betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung Vergünstigtes Mittagessen Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 7 TVöD. Hier Bewerben Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Fabio Criscuolo unter 0711 216-91160 oder fabio.criscuolo@stuttgart.de gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Katharina Enke unter 0711 216-81575 oder katharina.enke@stuttgart.de . Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter www.stuttgart.de/karriere . Unter www.stuttgart.de/jobs Www.stuttgart.de/jobs
Group Controller (m/w/d) Referenz 12-225768 Unser Mandant ist eine aufstrebende mittelständische Unternehmensgruppe und führend in seiner Branche. Durch einen schonenden Umgang mit Ressourcen trägt das Unternehmen aktiv zu einer lebenswerten Zukunft bei. Dabei stehen die Mitarbeiter mit ihren innovativen Ideen stets im Zentrum der Unternehmensphilosophie . In Ihrer vielseitigen Position im Corporate Controlling verstärken Sie das vierköpfige Finance-Team und berichten direkt an den CFO der Unternehmensgruppe. Sie genießen die Vorteile flacher Hierarchien und erhalten dank einer offenen Unternehmenskultur viel Vertrauen sowie unzählige Möglichkeiten, Ihre Ideen einzubringen . Flexible Arbeitszeiten , Homeoffice an bis zu drei Tagen in der Woche sowie ein attraktives Jahresgehalt bis zu 90.000 EUR - entsprechend Ihrer Erfahrung - runden das Angebot ab. Nutzen Sie unsere guten Kontakte zu den Entscheidungsträgern und bewerben Sie sich als Group Controller (m/w/d). Ihre Benefits: Flache Hierarchien: Schnelle Entscheidungen und viel Gestaltungsspielraum Attraktive Vergütung: Marktgerechtes Gehalt plus attraktive Zusatzleistungen Flexibles Arbeiten: Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit und bis zu drei Tage Homeoffice pro Woche Karrierechancen: Individuelle Entwicklungsperspektiven und Weiterbildungsangebote Gestaltungsmöglichkeiten: Platz für Ihre Ideen und Innovationen Jobbike-Leasing: Fördert Ihre Bewegung, Gesundheit und umweltfreundliche Mobilität Gesundheit & Wohlbefinden: Vielfältige Angebote für den sportlichen und mentalen Ausgleich, moderne Räumlichkeiten Ihre Aufgaben: Ansprechpartner für die drei in- und ausländischen Konzerngesellschaften im DACH-Raum bei betriebswirtschaftlichen Fragestellungen Mitwirkung bei den Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Erstellung, Überwachung und Analyse der Gewinn- und Verlustrechnung (GuV) Monatliche Konsolidierung der Einzelergebnisse des Konzerns sowie Erstellung des Konzernabschlusses nach HGB Steuerung und Durchführung der Budgetplanung, Forecasts sowie operativer Controlling-Prozesse Ad-hoc-Analysen und Aufbereitung von Finanzkennzahlen sowie Berichterstattung an den CFO Weiterentwicklung und Optimierung von Finanzprozessen und -systemen, insbesondere für den geplanten Wechsel auf IFRS Unterstützung bei der Integration neuer Gesellschaften in den Konsolidierungskreis Ihr Profil: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen, Controlling, Steuerwesen oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation Berufserfahrung im Finanzwesen/ Controlling erworben in einem Unternehmen oder einer Beratungs-/ Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Sichere Kenntnisse der Rechnungslegungsstandards nach HGB, idealerweise auch IFRS-Kenntnisse Gute Anwenderkenntnisse in einem gängigen ERP-System, idealerweise SAP Sehr gute Kenntnisse in MS Excel, insbesondere in der Erstellung komplexer Auswertungen und Analysen Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Hohes Verantwortungsbewusstsein, eigenständige Arbeitsweise und Hands-on-Mentalität Fähigkeit, komplexe finanzielle Informationen klar und präzise zu kommunizieren sowie ein ausgeprägtes Teamverständnis Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Branchen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 80.000 bis 90.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Sabine Zweigert (Tel +49 (0) 711 16240-72 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-225768 per E-Mail an: pv.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Über uns 1935 gegründet, zählt das Unternehmen heute insgesamt 2.100 Mitarbeitende. In der Fin-Tech-Branche auf bundesweiter Ebene konnte sich das Unternehmen bereits einen großen Namen machen und kann sich seitdem als Marktführer im Bereich digitale Finanzdienstleistungen bezeichnen. Aufgaben Mitverantwortung für den IT-Betrieb mit Schwerpunkt Microsoft 365 und Backend-Infrastruktur Service- und Betriebsverantwortung 2nd-Level Support und Weiterentwicklung der Systeme und Services Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker, ein Studium der Informatik oder ein vergleichbarer Abschluss Fundierte Berufserfahrung rund um Microsoft 365 Lösungen Sehr gute Kenntnisse in anlehnenden Technologien (Microsoft Azure AD, Exchange, Security, ...) Fundierte Erfahrung im Microsoft-Serverumfeld und mit Active Directory Wir bieten Attraktive Vergütung - u.a. im Tarifvertrag 32 Urlaubstage Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Moderne Arbeitsumgebung Weiterbildungen Teamevents Betriebliche Altersvorsorge Jobrad, Sportangebote, Kantine uvm. Kontakt Christin Grühn - IT Profi und HR Expertin Tel.: 0711-25296611 E-Mail: christin.gruehn@gruehn.digital Internet: www.gruehn.digital
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