Projektingenieur im Tief- und Straßenbau (m/w/d)
Workwise GmbH - 70376, Stuttgart, DE
Über Inros Lackner Wir sind eines der führenden Generalplanungsunternehmen in Deutschland. Mehr als 900 Mitarbeitende realisieren anspruchsvolle Architektur- und Ingenieurlösungen weltweit. Einen besonderen Fokus legen wir auf die Digitalisierung und Nachhaltigkeit von Planungsprozessen. Was erwartet Sie? Sie bearbeiten spannende Infrastrukturprojekte in den Bereichen Straße und Versorgung und begleiten dabei z.B. den Ausbau der Ladeinfrastruktur für E-Autos deutschlandweit (HOAI Leistungsphasen 1 – 7) Sie arbeiten bei schnittstellenübergreifenden Projekten mit anderen Fachplaner:innen zusammen Sie stimmen sich sowohl im Projektteam als auch mit Auftraggeber:innen, Sachverständigen und Behörden ab Sie sind für die Qualität der Arbeitsergebnisse der am Projekt beteiligten Techniker:innen, Konstrukteur:innen und Zeichner:innen zuständig Was sollten Sie mitbringen? Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Verkehrswesen oder eine vergleichbare Qualifikation Sie verfügen über mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Planung von Verkehrsanlagen oder im Tiefbau Sie besitzen sehr gute Deutschkenntnisse auf C1-Niveau oder höher Sie haben praktische Erfahrung mit Trassierungssoftware wie ProVI, Card o.ä. und idealerweise Kenntnisse in Ausschreibungs- und AVA-Programmen, z. B. iTWO Sie haben Freude an der Arbeit in einem engagierten, kollegialen Team mit offener Kommunikation und gegenseitiger Wertschätzung Was bieten wir Ihnen? Work-Life-Balance und Flexibilität: Genießen Sie familienfreundliche Arbeitszeiten mit Kernzeiten von 9-14:30 Uhr und freitags bis 13 Uhr bei einer 38h-Woche sowie 30 Tage Urlaub Erholungs- und Gesundheitsmaßnahmen: Profitieren Sie von Gympass-Mitgliedschaften und umfassenden Gesundheitsprogrammen. Individuelle Entwicklung: Nutzen Sie vielfältige Weiterbildungsangebote in unserer Akademie und Mentorenprogramme für persönliches Wachstum. Attraktive Mitarbeiterangebote: Sichern Sie sich Rabatte und Bike-Leasing-Möglichkeiten, um den Alltag zu bereichern. Innovative Teamkultur: Arbeiten Sie in flachen Hierarchien und werden Sie Teil von regelmäßigen, spannenden Firmenevents. Herzliches Onboarding: Starten Sie stark mit strukturierten Onboardingtagen, die Ihnen den Einstieg erleichtern. Zur Bewerbung Unser Jobangebot Projektingenieur im Tief- und Straßenbau (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Inros Lackner.
Strategischer Einkauf (m/w/d)
DIS AG - 70597, Stuttgart, DE
Bei einem unserer namhaften Kunden in Stuttgart Degerloch, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Ihre Aufgaben Übernahme einer strategischen Einkaufsfunktion Erstellung von Bedarfsanalysen, Pflichtenheften und Wirtschaftlichkeitsberechnungen Identifikation, Bewertung und Auswahl von Herstellern und Lieferanten, z. B. durch ABC-Analysen Durchführung von Ausschreibungen, Prüfung und Vergleich von Angeboten, Vertragsgestaltung Preisverhandlungen mit Lieferanten, Festlegen der Lieferbedingungen und Zahlungsziele Ausgestaltung und Abwicklung von Dienstleistungsverträgen Kontinuierliche Beobachtung der internationalen Beschaffungsmärkte und -konditionen Entwurf von Musterverträgen, Standardisierung und Weiterentwicklung der Beschaffungsprozesse Mitarbeit in Projekten Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der BWL oder einer anderen aufgabenrelevanten Fachrichtung Berufserfahrung in der Beschaffungsorganisation Praktische Erfahrung im Lieferantenmanagement sowie in der Verhandlungsführung Routine in der Bearbeitung und Abwicklung von Ausschreibungen sowie von Kauf-, Dienstleistungs- und Finanzierungsverträgen Juristische Kenntnisse, insbesondere im Vertragsrecht sind von Vorteil Geübt im Umgang mit MS Office, modernen Kommunikationstools und beschaffungsrelevanten Warenwirtschaftssystemen Analytischer Sachverstand und Überzeugungskraft im Rahmen der Entscheidungsfindung Gewinnende, sichere Kommunikation und eine gute Portion Teamgeist Ihre Benefits Strukturierte Einarbeitung in eine eigenverantwortliche Tätigkeit Förderung von Aus- und Weiterbildung Attraktives Gehalt ? 14 volle Monatsgehälter ab dem zweiten Jahr der Betriebszugehörigkeit Betriebliche Krankenversicherung ? "Vorsorge-Schecks" für private Leistungen Betriebsrente, VL und weitere geldwerte Vorteile Vielseitige und umfangreiche Unterstützung im Bereich Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeitgestaltung, 30 Tage Urlaub und viele weitere Benefits Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Jessica Cassini stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
SAP HCM Berater Inhouse (*MENSCH*) in STUTTGART mit tollem REMOTE Anteil
Leuchtmehr GmbH - 70499, Stuttgart, DE
Über uns Diesen Arbeitgeber müssen Sie kennenlernen! Das traditionsreiche Industrieunternehmen ist seit mehr als 130 Jahren auf dem Markt erfolgreich tätig und ein Spitzenreiter seines Segments. Der anhaltende große Erfolg der Marke macht hohe Investitionen in neue Technologien möglich und schafft so eine innovative IT Landschaft, was sich vor allem in SAP Themen stark bemerkbar macht. Die hohe Mitarbeiterzufriedenheit zeichnet sich vor allem durch eine fast nicht vorhandene Fluktuation aus. Weltweit beschäftigt unser Kunde ca. 13.000 Mitarbeiter/innen, die u.a. durch das SAP Team kompetent unterstützt werden. Ihre Expertise als SAP HCM Consultant gefragt! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung für den Standort Lübeck. Aufgaben Das erwartet Sie bei diesem SAP Job Betreuung und Weiterentwicklung sowie Projektleitung rund um SAP HCM mit dem Schwerpunkt auf PA, ESS und MSS Anforderungsaufnahme und -management inkl. Prozessanalyse und -optimierung Konzeptionierung neuer Lösungen sowie deren Umsetzung im System Schnittstelle zu weiteren HR-Abteilungen und den internen ABAP Entwicklern/innen 1st und 2nd Level Support sowie Unterstützung der Fachbereiche bei der Durchführung von Workshops und Schulungen Strategische Steuerung von externen Dienstleistern Profil Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Erfolgreich abgeschlossenes Studium im IT Bereich oder eine Ausbildung im selben Bereich Mehrjährige Erfahrung als SAP HCM Berater mit Customizing Kenntnissen sowie Erfahrung Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profi ab Wir bieten Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Flexible Arbeitszeiten mit Arbeitszeiterfassung und die Möglichkeit auf 50% Remote-Arbeit gelebte Möglichkeit auf Teilzeit (z.B. 4-Tage-Woche oder 30 Stunden/Woche) Vielzahl an Weiterbildungsmaßnahmen (Seminare und Mentoring) Attraktive Zusatzleistungen wie ein z.B. ein Jobrad / Jobticket oder auch gemeinsame Teamevents Kontakt Bei auftretenden Fragen steht Ihnen gerne Julia Meyndt vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung! Telefon: +497151 250 46-12 E-Mail:julia.meyndt@leuchtmehr.de Internet: www.leuchtmehr.de
Unternehmensnachfolger (m/w/d) für 28 jährige Personalberatung
DIE STELLENBESETZER - Dr. Scharff + Eiberger Personalberatung - 70178, Stuttgart, DE
Über uns Standort: Stuttgart Zentrum Unser Auftraggeber ist eine seit 28 Jahren etablierte Personalberatung im Raum Stuttgart und durch eine enge partnerschaftliche Kooperation bundesweit mit weiteren langjährig bestehenden Personalberatungen gesellschaftlich vernetzt. Zu seinen Kunden gehören namhafte Unternehmen unterschiedlicher Branchen, in der Regel High-Tech-Gesellschaften bzw. Weltmarktführer in ihrem spezifischen Segment. Die Kunden befinden sich größtenteils im süddeutschen Raum. Die Unternehmenskultur des Kunden ist einerseits geprägt vom vertrauensvollen Verhältnis zu den Mandanten als Basis für eine professionelle und zukunftsorientierte Beratung, andererseits von sozialem Engagement und harmonischem Miteinander innerhalb der Agentur. Aufgaben Ihr persönliches Ziel ist, künftig als Unternehmer tätig zu werden. Ihnen ist bewusst, es benötigt weniger Energie ein erfolgreiches Unternehmen am Laufen zu halten, als ein Unternehmen auf der grünen Wiese selbst aufzubauen und zum Laufen zu bringen. Sehen Sie selbst: https://www.nexxt-change.org/DE/Verkaufsangebot/Detailseite/detailseite_jsp.html?adId=210591 Sie betreuen namhafte Industrieunternehmen, mit dem Ziel, deren vakante Positionen mit Fach- und Führungskräften erfolgreich zu besetzen Sie sind operativ tätig: führen die Mitarbeiter des Unternehmens, betreuen Kunden, analysieren deren Personalbedarf, kreieren Stellenbeschreibungen, entwickeln Suchstrategien für Spezialisten und Führungskräfte, analysieren bzw. bewerten Bewerber und präsentieren ihre Auswahl bei Kunden Sie sind strategisch tätig: wirken bei der Gestaltung, Weiterentwicklung von Personalbeschaffungsmethoden bzw. arbeiten an Inhouseprojekten zur stetigen Optimierung des Unternehmens z. B. das Entwickeln neuer Geschäftsmodelle Sie repräsentieren das Unternehmen überzeugend bei Unternehmenskunden. Auch hier werden wir Sie begleiten und bei unseren Stammkunden einführen die Firmengründer unterstützen Sie so lange, bis Sie sicher „im Sattel sitzen“ und die Geschäfte selbsttätig leiten können. Profil Ihre Basis ist ein abgeschlossenes technisches, betriebswirtschaftliches, psychologisches oder naturwissenschaftliches Studium Das sollten Sie mitbringen: Guter Überblick über Zusammenhänge in den Bereichen Innovation, moderne Technologien und zukunftsbezogenen Trends Mehrjährige Managementerfahrung bevorzugt in Industrie, Wirtschaft, Forschungsinstitutionen oder anderen relevanten Bereichen wie Vertrieb Marketing, Personalmanagement, Technik Ingenieurwesen Souveränität, kommunikative Stärke, Moderations- und Vernetzungskompetenz, gewinnendes Auftreten Verhandlungsgeschick, Fingerspitzengefühl und flexible Beratungskompetenz im Umgang mit unterschiedlichen Persönlichkeiten aus Industrie und Wirtschaft Unternehmerische Haltung mit der Ambition, Synergien und Wachstum voranzutreiben Führungskompetenz, Teamorientierung und Motivationsfähigkeit Umsetzungsstärke und Lösungsorientierung mit ausgeprägter „Hands-on“ Mentalität. Wir bieten Die Übernahme einer 28-jährigen Personalberatung viele Stammkunden aus dem süddeutschland Mittelstand Genossenschaftsmitglied - bestehend aus 10 Personalberatungen zwischen München und Hamburg langjähriger Mitarbeiterstamm die beiden Geschäftsführer streben den Ruhestand an. Sie begleiten den neuen Eigentümer nach Bedarf, solange - bis dieser sicher im "Sattel" sitzt. Kontakt Bewerben Sie sich unter der Kennziffer: STE 1433 ME bei Herrn Michael Eiberger. Sie erreichen ihn telefonisch unter 0711/58 56 512-30 Senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an: michael.eiberger@die-stellenbesetzer.de Absolute Diskretion und die Einhaltung von Sperrvermerken sind für uns selbstverständlich. DIE STELLENBESETZER Dr. Scharff + Eiberger GmbH Co. KG Personalberatung Marienstr. 3A 70178 Stuttgart www.die-stellenbesetzer.de
Sales Consultant (m/w/d)
DIS AG - 70178, Stuttgart, DE
Bei einem unserer namhaften Kunden in Stuttgart bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Deine Aufgaben Deine aktive Ansprache von renommierten Unternehmen und telefonischer Neukundengewinnung ermöglicht dir den Aufbau deines eigenen Kundenkreises Durch dein Kommunikationsgeschick überzeugst du Unternehmen von dir und den Vermittlungsmöglichkeiten zu geeigneten Kandidaten aus dem Office & Management - Bereich Du erkennst die Anforderungen offener Positionen im Office und Management Bereich und dienst als Berater für deine Kunden Du stellst die Verbindung zwischen deinen Kunden und den kaufmännischen Fach- und Führungskräften her und betreust den gesamten Bewerbungsprozess Gemeinsam mit dem Recruiting Team spürst du die optimalen Kandidaten auf und dienst als Begleitung auf ihrem Weg zum neuen Arbeitgeber Dein Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Berufsausbildung Idealerweise bereits erste Erfahrungen im Vertrieb oder Verkauf Stark ausgeprägtes analytisches Denken und Freude an zwischenmenschlichem Kontakt Offene Persönlichkeit, hohe Eigenmotivation und Flexibilität bei sich ändernden Anforderungen Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Professionelles und überzeugendes Auftreten bei allen Hierarchiestufen Kommunikations- und Organisationsgeschick Deutlich ausgeprägte Hands-on-Mentalität sowie eigenständige, strukturierte und akribische Arbeitsweise Benefits Leistungsorientiertes Gehaltspaket: Dein überdurchschnittliches Fixgehalt wird durch einen erfolgsorientierten Bonus ergänzt Ein blitzschneller Start: iPhone und Laptop erwarten dich bereits am ersten Tag, um dir ein reibungsloses Arbeiten zu ermöglichen Mobilität: Du bekommst ein Firmenfahrzeug mit Rundum-Sorglos-Paket zur Verfügung gestellt, welches auch für private Zwecke genutzt werden kann Freiheit und Flexibilität: Arbeite nach deinen eigenen Vorlieben, sei es im Home Office oder dank flexibler Arbeitszeiten JobRad-Angebot ein ausführliches Onboardingprogramm sowie ein umfangreiches Schulungsangebot ebnen den Weg für spannende Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung Great Place to Work: Von internen und externen Mitarbeiter:innen bereits 18-mal als bester Arbeitgeber ausgezeichnet - erlebe es selbst! Eine Unternehmenskultur, die inspiriert: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und Raum für deine kreativen Ideen, unterstützt durch ein enges kollegiales Miteinander Zusätzliche Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits Wir bieten dir spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Antonia Santangelo stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Senior Consultant Datacenter-Infrastructure (m/w/d)
IT Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG - 70499, Stuttgart, DE
Ref. Nr.: 02320 Wir suchen Sie als erfahrenen Senior Consultant/ Berater im Bereich Datacenter-Infrastruktur (m/w/d): Sie beraten Kunden bei der Gestaltung und Umsetzung moderner Rechenzentrumsarchitekturen. In dieser Rolle übernehmen Sie Verantwortung für die Entwicklung technischer Zielarchitekturen, die Durchführung von IT-Assessments und die technische Leitung von Projekten – insbesondere im Kontext von Modernisierungsprojekten unter Berücksichtigung von Branchenstandards und regulatorischen Anforderungen. Wir kennen die Anforderungen unserer Auftraggeber und eröffnen Ihnen passgenaue Karriereperspektiven! Wir analysieren Ihr Profil und coachen Sie objektiv im Bewerbungsprozess! Stellenbeschreibung Wir suchen Sie als erfahrenen Senior Consultant/ Berater im Bereich Datacenter-Infrastruktur (m/w/d): Sie beraten Kunden bei der Gestaltung und Umsetzung moderner Rechenzentrumsarchitekturen. In dieser Rolle übernehmen Sie Verantwortung für die Entwicklung technischer Zielarchitekturen, die Durchführung von IT-Assessments und die technische Leitung von Projekten – insbesondere im Kontext von Modernisierungsprojekten unter Berücksichtigung von Branchenstandards und regulatorischen Anforderungen. Ihre Aufgaben: Beratung im Bereich Datacenter-Architektur: Analyse bestehender Rechenzentrumsinfrastrukturen und Entwicklung technischer Zielbilder im Einklang mit Kundenstrategien und Compliance-Anforderungen Konzeption und Umsetzung technischer Zielarchitekturen Entwicklung moderner Architektur- und Betriebsmodelle für das Rechenzentrum Integration von Technologien wie Virtualisierung, Storage, Backup, Monitoring und Hyperscalern Berücksichtigung von IT-Sicherheit, Skalierbarkeit und regulatorischen Standards Übernahme der technischen Führung in Projekten und Steuerung der Umsetzung Durchführung von IT-Assessments, Architektur-Reviews und Machbarkeitsanalysen Erstellung von Entscheidungsvorlagen, Betriebsmodellen und Migrationsplänen Mitwirkung in Akquisitions- und Angebotsprozessen Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb und Business Development zur Weiterentwicklung des Beratungsportfolios Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen Beratung zur Einhaltung von Standards wie BAFIN-BAIT, VAIT, ZAIT, DORA oder NIS2 Übersetzung regulatorischer Vorgaben in technische und organisatorische Maßnahmen Beobachtung und Bewertung aktueller Entwicklungen im Rechenzentrumsumfeld Impulsgeber für Automatisierung, Standardisierung und zukunftssichere Architekturen Reisebereitschaft: Projektabhängige Einsatzbereitschaft an bundesweiten Standorten (ca. 2 Tage/Woche) Arbeitgeber Unser Auftraggeber zählt zu den führenden IT-Beratungsunternehmen in Deutschland. Mit über 10.000 Mitarbeitenden an zahlreichen Standorten begleitet das Unternehmen seit vielen Jahren namhafte Kunden bei der Digitalisierung von Geschäftsprozessen – über alle Branchen hinweg. Im Bereich Infrastrukturberatung liegt der Fokus auf der Entwicklung und Umsetzung moderner Rechenzentrumsarchitekturen, der Integration von Cloud-Lösungen und der Sicherstellung von Compliance-Anforderungen. Hier erwartet Sie ein professionelles Umfeld mit hoher Methodenkompetenz, vielfältigen Projekten und einer offenen Unternehmenskultur, die Eigenverantwortung und Weiterentwicklung fördert. Ausbildung Informatikstudium oder eine Vergleichbare Ausbildung Kenntnisse Fachlich: Fundierte Kenntnisse im Bereich Datacenter-Infrastruktur, insbesondere in den Bereichen Server, Storage, Virtualisierung, Backup/Recovery, Netzwerk, Monitoring und IT-Security Erfahrung mit Hyperscaler-Technologien (z. B. Microsoft Azure, AWS, Google Cloud) sowie hybriden Infrastrukturlösungen Know-how in der Entwicklung technischer Zielarchitekturen und IT-Strategien Vertraut mit Methoden und Tools zur Operational Excellence, Kapazitätsplanung und Standardisierung Idealerweise Kenntnisse in der Bewertung und Umsetzung regulatorischer Anforderungen (z. B. BAFIN-BAIT, VAIT, ZAIT, DORA, NIS2) Erfahrung im Bereich Rechenzentrumsmodernisierung, Migration und Transformation Erfahrung in der Migration von OnPrem zu OnPrem oder Cloud Persönlich: Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher technischer Umsetzungsstärke Kommunikationsstärke und professionelles Auftreten in Kunden- und Projektumfeld Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands (ca. 2 Tage/Woche, projektabhängig) Erfahrungen Mehrjährige, nachweisbare Berufserfahrung im IT-Consulting, idealerweise mit Schwerpunkt auf Datacenter-Infrastruktur, IT-Architekturen oder Rechenzentrumsbetrieb und fundierte Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung komplexer Infrastrukturlösungen – sowohl im klassischen Datacenter-Umfeld als auch im Kontext hybrider oder cloudbasierter Architekturen. Standort Frankfurt am Main, Hamburg, Berlin, Köln, Dortmund, München oder andere Standorte in deutschen Metropolen möglich Wenn Sie diese Herausforderung interessant finden, dann freuen wir uns Sie kennen zu lernen. Ihre Fragen vorab beantwortet Ihnen gerne: Herr Dimitri Rapp unter der Telefonnummer +49 40 27 87 56 99 oder +49 (0) 151 55 61 35 05 Senden Sie uns bitte Ihre Bewerbung direkt per Mail an rapp@it-personalberatung.de mit folgenden Inhalten: bezugnehmend auf diese Stellenausschreibung (Ref. Nr.) kurzes Anschreiben mit Darstellung Ihrer Eignung für diese Position prägnanter Lebenslauf, gerne mit Foto, mit Ihren Erfahrungen, Kenntnissen und Erfolgen Zeugnisse am liebsten in einem pdf-file früheste Verfügbarkeit ungefähre Einkommensvorstellung Diskretion und eine umfassende Wahrnehmung Ihrer Interessen sichern wir Ihnen ausdrücklich zu. Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise: it-personalberatung.de/datenschutzhinweise.html .... weitere Jobangebote finden sie unter www.it-personalberatung.de
Operationstechnische*r Assistent*in (OTA) – Starte durch in einem unserer Top-Krankenhäuser in der R
MEDWING Stuttgart - 70173, Stuttgart, DE
Unser Ziel bei MEDWING ist es, Pflegefachkräften dabei zu helfen, den passenden Job zu finden und ein erfülltes berufliches Leben zu führen. Seit unserer Gründung im Jahr 2017 sind wir der führende Headhunting-Service für Gesundheitseinrichtungen in Deutschland. Für unsere Kunden suchen wir gezielt nach den besten Talenten für ihre Jobs. Jedes Jahr unterstützen wir tausende Fachkräfte im Gesundheitswesen dabei, neue berufliche Perspektiven zu entdecken und ihre idealen Positionen zu finden. Unsere Pflegekräfte profitieren von unserem persönlichen Ansatz und unseren engen Beziehungen zu renommierten Einrichtungen wie Charité, Vivantes, Alloheim und vielen mehr. Wir verstehen die einzigartigen Herausforderungen und Bedürfnisse im Pflegebereich und nutzen unsere Erfahrung und unser Netzwerk, um gezielt attraktive Arbeitsplätze zu vermitteln, die zu den individuellen Lebensumständen und Zielen unserer Talente passen. Durch KI-gestütztes Matching , persönliche Betreuung ♀️ und gezieltes Headhunting öffnen wir unseren Talenten Türen zu Positionen, die perfekt zu ihnen passen, und helfen ihnen, beruflich und persönlich zu wachsen. ✨Hey! Du bist Operationstechnische*r Assistent*in (m/w/d) und suchst einen Job, der dir Sicherheit, Weiterentwicklung und ein starkes Team bietet? Dann bist du hier genau richtig! Wir suchen dich für eine spannende Position in einem der führenden Krankenhäuser der Region Stuttgart. Was wir dir bieten: Attraktives Gehaltspaket mit leistungsgerechter Vergütung plus Zuschlägen. Berücksichtigung von Dienstplanwünschen. Karrierechancen durch Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen in einem dynamischen Team. Ein topmodernes Arbeitsumfeld mit hochwertig ausgestatteten Stationen und Technik auf höchstem Niveau. Zahlreiche Benefits wie Jobticket, Gesundheitsangebote und betriebliche Altersvorsorge. ⚕️ Deine Aufgaben: Du bereitest den OP-Saal fachgerecht vor und stellst Instrumente sowie Materialien bereit. Du instrumentierst und assistierst während operativer Eingriffe. Du betreust und lagerst Patient*innen vor, während und nach der Operation. Du gewährleistet die Einhaltung hoher Hygiene- und Sterilitätsstandards. Du unterstützt die Prozessqualität und dokumentierst pflegerelevante Daten. ✨ Was du mitbringst: Eine abgeschlossene Ausbildung als Operationstechnische*r Assistent*in (OTA). Idealerweise hast du erste Erfahrungen als OTA – das ist ein Plus, aber kein Muss! ❤️ Du bringst Empathie und Engagement für deine Patient*innen mit. Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein. ✨ Freude daran, in einem hochprofessionellen Umfeld zu arbeiten. Dein nächster Schritt: Wir machen dir den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich! Lass uns einfach kurz quatschen – unverbindlich und diskret.
Teamassistent (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 70597, Stuttgart, DE
Teamassistent (m/w/d) Referenz 12-213379 Sind Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung im Assistenzbereich in einem innovativen und erfolgreichen Unternehmen der Immobilienbranche ? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Freuen Sie sich auf eine spannende und vielseitige Position bei einem unserer renommierten Kundenunternehmen in Stuttgart , wo Sie Ihr Organisationstalent und Ihre kommunikativen Fähigkeiten optimal einbringen können. Im Rahmen der direkten Personalvermittlung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Teamassistent (m/w/d). Ihre Benefits: Leistungsgerechte Vergütung inkl. attraktiver Sozialleistungen Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten Zusammenarbeit in einem motivierten Team sowie ein wertschätzendes Arbeitsumfeld Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Modernes Arbeitsumfeld und spannende Teamevents Ihre Aufgaben: Betreuung von Kundenanfragen sowohl telefonisch als auch per E-Mail Koordination und Vorbereitung von Besprechungen sowie Organisation von Kundenveranstaltungen Unterstützung bei der Kundenbetreuung und Kundenbindung aus dem Innendienst Pflege der Kundendatenbank und Verwaltung von Verträgen, Akten und digitalen Dokumenten Telefonische und schriftliche Korrespondenz mit Kunden und Geschäftspartnern sowie Nachverfolgung von Terminen Mitarbeit an der Entwicklung und Optimierung von Prozessen im Rahmen von Projekten Unterstützung bei allgemeinen Büroaufgaben wie der Bearbeitung von Posteingängen und -ausgängen Ihr Profil: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in einer ähnlichen Position, idealerweise in der Immobilienbranche, von Vorteil Kommunikationsstärke und eine lösungsorientierte Arbeitsweise Kundenorientierung und freundliches Auftreten Teamfähigkeit und Flexibilität Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Sehr gute Deutschkenntnisse und idealerweise gute Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Immobilienvermittlung Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 43.000 bis 46.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jessica Sohail (Tel +49 (0) 711 16240-23 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-213379 per E-Mail an: office.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Werkscontroller (m/w/d)
3eck Consulting GmbH - 70192, Stuttgart, DE
Über uns Industrielles Umfeld | Hydraulik & Präzision | Mittelstand mit Substanz Du bist Controller:in mit Produktionsliebe – aber kein Zahlenknecht? Du willst nicht nur analysieren, sondern auch mitgestalten? Dann bist du bei diesem metallverarbeitenden Familienunternehmen genau richtig. Was dich erwartet In einem inhabergeführten Unternehmen mit rund 200 Mitarbeitenden erwarten dich klare Strukturen, kurze Entscheidungswege – und echte Verantwortung. Seit über vier Jahrzehnten werden hier Hydraulikzylinder und Präzisionsteile auf höchstem Qualitätsniveau gefertigt. Kein Konzern, kein Buzzword-Bingo – sondern solide Technik, direkte Kommunikation und ein gutes Miteinander. Als Werkscontroller (m/w/d) bist du die Zahlenschnittstelle zum Werk – mit Fokus auf Produktionscontrolling, Kostenanalysen, Forecasts und Monatsabschlüsse. Deine Berichte und Empfehlungen landen nicht in der Schublade, sondern direkt im Entscheiderkreis. Aufgaben Aufbau und Weiterentwicklung des Produktionscontrollings Analyse von Kostenabweichungen und Ableitung konkreter Maßnahmen Verantwortung für Forecasts, Monatsabschlüsse & Budgetprozesse Enge Zusammenarbeit mit der Produktion und operativen Leitung KPI-Entwicklung, Produktkalkulationen & Managementreporting Profil Du bringst mit Ein abgeschlossenes Studium ( z. B. BWL mit Controlling/Finance-Schwerpunkt) oder eine vergleichbare Ausbildung mit Weiterbildung Relevante Erfahrung im Werks- oder Produktionscontrolling, idealerweise aus einem mittelständischen Industrieumfeld Ein gutes Auge für Details, aber auch den Blick fürs Ganze Die Fähigkeit, eigenständig zu arbeiten – und trotzdem im Team zu denken Wir bieten Warum du hier richtig bist Stabilität trifft Gestaltungsspielraum : Hier kannst du nicht nur mitrechnen, sondern mitwirken. Familiengeführt mit Tech-Fokus : Wertschätzung, Zusammenhalt und technische Exzellenz sind keine Schlagworte – sondern Alltag. Flexible Arbeitszeiten & Sozialleistungen : inkl. betrieblicher Altersvorsorge, Jobrad & Kantine Kontakt Klingt nach dir? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Verena Gand Recruiterin | 3eck Consulting GmbH vg@3eck-consulting.de +49 176 101 93 653 www.3eck-consulting.de
Bauleiter (m/w/d) im Kabeltiefbau in München
Elements Personalberatung GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Über uns Wir suchen im exklusiven Auftrag eines erfolgreichen, mittelständischen Bauunternehmens, das seit vielen Jahren im süddeutschen Raum aktiv ist. Unser Mandant ist spezialisiert auf Projekte im Kabel- und Leitungstiefbau und steht für Qualität, Zuverlässigkeit und ein familiäres Betriebsklima. Aufgrund des kontinuierlichen Wachstums wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Bauleiter (m/w/d) im Raum München gesucht, der das bestehende Team langfristig verstärkt. Aufgaben Eigenverantwortliche Leitung und Abwicklung von Bauprojekten im Kabeltiefbau in und um München Koordination und Führung von eigenen Kolonnen sowie externen Nachunternehmern Verantwortung für Termin-, Kosten- und Qualitätskontrolle auf den Baustellen Ansprechpartner für Auftraggeber, Behörden und Projektbeteiligte Erstellung der Baustellendokumentation und Abrechnung Profil Abgeschlossene Ausbildung im Bauwesen (z. B. als Bautechniker, Polier oder Bauingenieur) Fundierte Erfahrung im Tiefbau, idealerweise im Bereich Kabel- oder Leitungstiefbau Führungserfahrung sowie ein selbstständiger und lösungsorientierter Arbeitsstil Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Bausoftware (z. B. iTWO, Powerproject o. ä.) Führerschein der Klasse B Wir bieten Unbefristete Festanstellung in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen Regionale Projekte – keine Montage Attraktive Vergütung inkl. Dienstwagen zur privaten Nutzung Flache Hierarchien, kollegiale Unternehmenskultur und kurze Entscheidungswege Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung Kontakt Kristina Dimitrovska Karriereberaterin +49 176 11645190 kdimitrovska@elements-personalberatung.de
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