Assistent/-in Sekretariat Grundbesitzabgaben (m/w/d) Wir suchen Sie für die Stadtkämmerei der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist in Teilzeit (50 %) und befristet bis zum 31.08.2025 mit der wahrscheinlichen Option zur Verlängerung zu besetzen. In der Abteilung Grundbesitzabgaben erfolgt die Festsetzung der Grundsteuer, der Abfall-, Niederschlagswasser- und Gehwegreinigungsgebühren und der Zweitwohnungssteuer. Im Zusammenhang mit der Festsetzung vorstehender Abgaben werden in diesem Bereich Entscheidungen über Stundungen, Aussetzungen und Erlässen getroffen. Ein Job, der Sie begeistert in Ihren Verantwortungsbereich fallen Sekretariats- und Assistenzaufgaben für die Abteilungsleitung Grundbesitzabgaben Sie sind für die Bearbeitung des Posteingangs, die Betreuung der Mailpoststellen, das Führen von Personalstatistiken sowie die Materialverwaltung, -bestellung und -ausgabe für die Abteilung verantwortlich Sie managen das zentrale Telefon der Abteilung und die elektronischen Krank- und Gesundmeldungen in Vertretung sind Sie für die Flächen- und Kulturveränderungen einschließlich Bearbeitung der Objekt- und Verweisdatei zuständig Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Ihr Profil, das zu uns passt Abschluss als Verwaltungsfachangestellte/-r, eine abgeschlossene erste Prüfung nach der Entgeltordnung (VKA, ehem. Angestelltenlehrgang I), Fachangestellte/-r für Bürokommunikation, eine abgeschlossene kaufmännische oder vergleichbare 3-jährige Ausbildung gute MS-Office-Kenntnisse, wünschenswert sind außerdem Kenntnisse in den EDV-Anwendungen SAP und KM-EWO und KM-V von Vorteil sind Praxiserfahrung im kommunalen Verwaltungsbereich insb. im Bereich Grundbesitzabgaben gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in der deutschen Sprache Freuen Sie sich auf Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Gesundheitsmanagement und Sportangebote ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 €monatlich vergünstigtes Mittagessen Rabatte und Angebote über Corporate Benefits Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 6 TVöD. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Jörg Rabl unter 0711 216-20600 oder joerg.rabl@stuttgart.de gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Jenny Eisenmann unter 0711 216-20749 oder jenny.eisenmann@stuttgart.de. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unterwww.stuttgart.de/karriere. Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 20.06.2025 an unser Online-Bewerbungsportal unter www.stuttgart.de/jobs. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 20/0012/2025 an die Stadtkämmerei der Landeshauptstadt Stuttgart, Eichstr. 7, 70173 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist. www.stuttgart.de/jobs
Innovation ist unsere Leidenschaft, Industrie smart zu machen ist unsere Aufgabe. Bei wenglor, einem führenden Anbieter für intelligente Sensorik, gestaltest Du die Vision der Industrie 4.0 aktiv mit. Vom internationalen Großkonzern bis zum mittelständischen Unternehmen erwarten Dich viele interessante Kunden und Projekte quer durch alle Branchen der Industrie. Du möchtest unsere Kunden bei der Entwicklung und Umsetzung von Industrie 4.0-Strategien unterstützen? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil der innovative family als ... Vertriebsmitarbeiter/Technical Sales Manager (m/w/d) CamTec im Außendienst im Großraum Stuttgart/Reutlingen/Pforzheim wenglor sensoric GmbH in Tettnang Deine Aufgaben Verkauf unserer 2D- / 3D-Visionsysteme und Smart Cameras, sowie lösungsbezogene und technische Kundenberatung Eigenverantwortliche Betreuung unserer Kunden vor Ort bzw. vom Home Office aus (idealerweise wohnst Du im Großraum Stuttgart/Reutlingen /Pforzheim) Gezielter Ausbau unseres Kundenstamms Umsetzung von Verkaufs- und Vertriebsstrategien Kontinuierliche Wettbewerbsbeobachtung Dein Profil Vertriebstalent mit einer überzeugenden und kundenorientierten Persönlichkeit Erfolgreich abgeschlossenes Studium im wirtschaftlichen oder technischen Bereich oder eine Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker (m/w/d) Spaß am Verkauf von technisch erklärungsbedürftigen Produkten, idealerweise Kenntnisse im 2D- / 3D-Vision Bereich Engagement, professionelles Auftreten und eine vertriebsorientierte Arbeitsweise Idealerweise erste Berufserfahrung im Vertrieb Das bieten wir Dir Spannende Aufgaben in einem wachsenden Markt Offene, familiäre Unternehmenskultur Umfassendes Schulungsprogramm und Weiterbildungsmöglichkeiten Leistungsgerechte Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen Aufstiegsperspektiven in einem schnell wachsenden Markt Firmen-PKW zur Privatnutzung About wenglor Die wenglor sensoric group entwickelt innovative Sensoren, Sicherheitssysteme und Machine-Vision-Produkte mit intelligenten Schnittstellen und Software für die Industrie weltweit. 1983 gegründet zählt wenglor heute zu den weltweit wichtigsten Hightech-Anbietern in der Automatisierungstechnik. Als inhabergeführtes Familienunternehmen in zweiter Generation ist wenglor mit 26 eigenen Tochtergesellschaften in 46 Ländern international vertreten und beschäftigt über 1000 Mitarbeitende. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Frau Diana Köberle Tel.: +49 (0)7542 5399 354 Mail: career@wenglor.com www.wenglor.com/de/karriere Online bewerben wenglor sensoric GmbH wenglor Straße 3 88069 Tettnang Datenschutzerklärung | Impressum
So schnell kann's gehen: Wenn Du jetzt springst, landest Du direkt bei einer etablierten Personalberatung. Und weißt Du, was eine gute von einer sehr guten Personalberatung unterscheidet? Bei uns wirst Du Teil dieser Antwort. Bei duerenhoff profitierst Du von einem dynamischen Markt, einem starken Netzwerk, einer gewachsenen Firmenstruktur und der Philosophie, dass gemeinsamer Erfolg, den meisten Spaß macht. Persönliche SAP-Job-Perspektiven Du kannst Dir Deine Arbeitszeit in Absprache mit dem Team flexibel einteilen Du wirst in kürzester Zeit eigenverantwortlich arbeiten Du machst unsere Erfolgsgeschichte zu Deiner und kannst Deine Ideen in der flachen, kollegialen Struktur gut einbringen und profitierst natürlich auch finanziell Du hast Erfolgserlebnisse von Tag eins an. Wir geben Dir jede Unterstützung bei der Einarbeitung. Du kannst Dich on-the-job weiterentwickeln, unter anderem gefördert durch Coachings und Seminare der duerenhoff Akademie Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs Pflege der bestehenden Kandidatenkontakte – über alle aktuellen Recruiting-Kanäle, inkl. Xing, LinkedIn etc. Gezielter Ausbau des Kandidatennetzwerks, Stichwort "Perlentaucher" Analyse des Wettbewerbs und Gewinnung neuer Insights bei Kandidatenentscheidungen Formulieren von zielgenauen Stellenausschreibungen Unterstützung der Geschäftsführung bei der internen Organisation Ihre Qualifikation für diesen SAP-Job Studium mit personalwirtschaftlichem Schwerpunkt und vertrieblicher Affinität oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (bspw. als Bürokaufmann/frau oder Industriekaufmann/frau) Mindestens 1-2 Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Position Kontaktfreudigkeit, Kommunikationsstärke und eine gute Portion Menschenkenntnis Organisation, Zuverlässigkeit und Lust darauf, ein funktionierendes Team zu bereichern Job ID: 2008823
Für unsere Abteilung Leben Privat Südwest im Innendienst am Standort Stuttgart Uhlandstraße suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Kundenberater (m/w/d). Die Allianz gehört zu den erfolgreichsten Lebensversicherungsunternehmen der Welt. Wir sind eine wachsende Einheit und bieten Dir die Möglichkeit, Teil eines erfolgreichen Teams zu werden. Die Zusammenarbeit und die Arbeit im Team stehen für uns im Vordergrund der agilen Arbeitswelt. Wir bieten vielseitige Sonderaufgaben und Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Gleichzeitig erwarten wir Flexibilität und bieten aber auch flexible Arbeitszeiten und -formen. Eine umfassende Einarbeitung ist für uns selbstverständlich. Seit 1890 setzt sich die Allianz als weltweit führender Versicherer, Finanzdienstleister und Vermögensverwalter für die Sicherheit unserer Kund:innen und Mitarbeitenden ein. Darüber hinaus sind wir ein ausgezeichneter Arbeitgeber: 2024 wurde die Allianz in Deutschland Preisträger bei Great Place to Work »Deutschlands Beste Arbeitgeber«. Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen, und gemeinsam schaffen wir eine bessere Lebenswelt und Zukunft für uns und unsere Kund:innen. Die Allianz Lebensversicherungs-AG ist Marktführer in der privaten und betrieblichen Altersvorsorge und Deutschlands größter Lebensversicherer. Über 10 Millionen Kunden profitieren von unserer einzigartigen Finanzstärke und Stabilität. Innovation ist die Basis unseres Erfolgs - und das seit über 100 Jahren. Werde Teil unseres dynamischen Teams und gestalte die Zukunft gemeinsam mit uns. Als eines der führenden Versicherungsunternehmen im Dow Jones Sustainability Index gestalten wir den nachhaltigen Wandel und bieten unseren Mitarbeitenden viele Möglichkeiten, sich für eine sichere, inklusive und nachhaltige Zukunft zu engagieren. Ihre Aufgaben Allumfängliche Erledigung der Geschäftsprozesse Erledigung von Leistungsfällen aus der Berufsunfähigkeits- und Pflegevorsorge Begleitung von Klagefällen aus der Berufsunfähigkeits-/Pflegevorsorge Bedienen der für die Erledigung der Leistungsfälle erforderlichen Systeme (Datenbank, Arbeitsanweisungen, etc.) Mitwirken bei einer ertrags-, kunden- und serviceorientierten sowie korrekten Aufgabenerledigung, gemäß den Servicestandards der Allianz Lebensversicherungs-AG Wahrnehmen von Projekt- und Sonderaufgaben Einhalten der relevanten Vorschriften (ICOFR, Gesetze, Arbeitsrichtlinien, etc.) Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) oder vergleichbare abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder entsprechende Berufserfahrung Juristische Kenntnisse sind wünschenswert Schnelle Auffassungsgabe und hohe Belastbarkeit Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift Interesse an rechtlichen, medizinischen und berufskundlichen Sachverhalten Hohe Bereitschaft zur kurzfristigen Einarbeitung in die Berufsunfähigkeits-, Pflegevorsorge Sehr gute analytische Fähigkeiten Kenntnisse im Umgang mit den IT-Systemen Ausgeprägte Teamfähigkeit Kenntnisse aus den Bereichen Lebens- und Berufsunfähigkeitsversicherungen sind wünschenswert Erfahrungen in der Bearbeitung von Versicherungsleistungsfällen sind wünschenswert Unser Angebot Gesundheit & Wohlbefinden: Eine betriebliche Krankenversicherung, Sport- und Gesundheitsangebote sowie Präventionsmaßnahmen legen den Grundstein für körperliche und mentale Gesundheit. Vergütung: Tarifliche Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeiteraktien machen die Vergütung besonders attraktiv. Außerdem werden Mitarbeiter am Unternehmenserfolg beteiligt. Zeit & Flexibilität: Mit unserem Modell »Neues Arbeiten« können Beruf und Privatleben noch besser vereinbart werden. Wir arbeiten flexibel, hybrid, mobil und vor Ort. Karriereentwicklung: Wir erstellen gemeinsam einen persönlichen Entwicklungsplan und ermöglichen, funktions- und länderübergreifende Erfahrungen zu sammeln. Hier Bewerben Bei Fragen steht Dir gerne Dominik Wehrle unter +49 711 1292 24500 sowie bei Personalfragen Dein Recruiter Joachim Roth unter +49 711 1292 25215 zur Verfügung.
Unser Mandant ist ein international tätiges Unternehmen im Bereich der Verpackungstechnologie und zählt zu den führenden Anbietern von Thermoform-, Maschinen- und Systemlösungen für nachhaltige Verpackungen. Mit über 75 Jahren Erfahrung steht das Unternehmen für Innovation, Qualität, Ressourceneffizienz und Wachstum. Zur Verstärkung des Bereichs Finanz- und Rechnungswesen suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit als Senior Buchhalter (m/w/d). Ihre Aufgaben Erstellung von Monatsabschlüssen sowie Mitwirkung bei der Jahresabschlusserstellung Reporting, betriebswirtschaftliche Auswertungen, Analysen sowie Überwachung der Ein- und Ausgabenentwicklung Durchführung des Zahlungsverkehrs, der Rechnungsstellung und -prüfung Umsetzung von Steuer- und Rechtsänderungen Abwicklung der Umsatzsteuervoranmeldung, ZM-Meldungen sowie Intrastat-Abstimmungen Verantwortung für das Cashflow-Management sowie das dazugehörige Reporting Mitwirkung an Inkassoprozessen in Abstimmung mit dem Projektmanagement Vorbereitung und Begleitung jährlicher Audits Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit anderen Fachbereichen und externen Prüfern Gemeinsame Projektarbeit mit dem Abteilungsleiter Finanzen und Steuern und dessen Stellvertretung Ihr Profil Ihre Persönlichkeit: analytische Denkweise, ausgeprägte Eigeninitiative und Leistungsbereitschaft, ein hohes Maß an Prozess- sowie Ergebnisorientierung Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch ein wirtschaftswissenschaftliches Studium Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) Mindestens fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen sowie der Buchhaltung Sicherer Umgang mit SAP sowie sehr gute Kenntnisse im Bereich HGB Ausgeprägte Kenntnisse im Steuerrecht Hands-On Mentalität sowie Mittelstandskompatibilität Stark ausgeprägte Zahlenaffinität Unser Angebot Perspektive: eigenverantwortliche, herausfordernde Aufgaben mit Gestaltungsspielraum in einem technischen Umfeld Atmosphäre: ein wertschätzendes, professionelles Umfeld mit intensivem Austausch und kurzen Wegen dank direkter, offener Kommunikation Leistungen: attraktive Vergütung inklusive Sozialleistungen, flexible Arbeitszeiten und Firmenparkplätzen Hier Bewerben Dr. Maier + Partner Executive Search GmbH | www.drmaier-partner.de Partner of Lense & Luman Group | www.lladvisorygroup.com
Für unseren angesehenen Kunden im Raum Stuttgart suchen wir einen engagierten IT-Service-Techniker (m/w/d) im Außendienst, der mit Fachwissen und Leidenschaft für exzellenten Service überzeugt. Unser Kunde, ein führendes Unternehmen in der IT-Branche, legt großen Wert auf Kundenzufriedenheit und sucht eine Fachkraft, die direkt vor Ort innovative IT-Lösungen umsetzt und einen reibungslosen Betrieb sicherstellt. Haben Sie eine Begeisterung für IT und möchten Ihre technische Expertise mit einer serviceorientierten Arbeitsweise verbinden? Wenn Sie Freude daran haben, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und Kunden direkt vor Ort zu unterstützen, bieten wir Ihnen eine spannende berufliche Perspektive. Ihre Aufgaben Selbstständige Erkennung und Behebung technischer Störungen sowie Inbetriebnahme digitaler Systeme Zusammenarbeit mit dem Helpdesk bei der Installation und Einrichtung von IT-Systemen vor Ort beim Kunden Präzise Analyse und Fehlerdiagnose bei technischen Problemen Dokumentation der Serviceleistungen und regelmäßige Kommunikation mit dem Serviceteam Management und Wartung von Ersatzteilen zur Sicherstellung der Einsatzbereitschaft Einsätze in Deutschland, Österreich, der Schweiz und angrenzenden europäischen Ländern Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung Grundkenntnisse in digitaler Technik und sicherer Umgang mit IT-Systemen Reisebereitschaft von 30-50% und die Bereitschaft zu regelmäßigen Übernachtungen (Montag bis Freitag) Wünschenswert: Erfahrung im IT-Support oder in der Projektplanung Kenntnisse in der Installation und Konfiguration von Softwarelösungen Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit Freude am Umgang mit verschiedenen Kunden und sicheres Auftreten in einem dynamischen Umfeld Sicherer Umgang mit MS Office und grundlegende Englischkenntnisse Führerschein der Klasse B Ihre Benefits Flexible Arbeitszeitgestaltung durch mobiles Arbeiten und ein Gleitzeitmodell Transparente Überstundenerfassung für eine ausgeglichene Work-Life-Balance Option auf die Nutzung eines E-Firmenwagens, E-Rollers oder E-Bikes Zugang zum Urban Sports Club für sportliche und Fitness-Aktivitäten Kostenübernahme für Kinderbetreuung bis zur Schulzeit Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten und Zertifizierungen Firmenfeiern und Teamevents zur Förderung des Teamgeists Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Angelina Krieg it-stuttgart@dis-ag.com DIS AG Information Technology Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 49711/222490
Selbstständige Handelsvertretung (m/w/d) Vertrieb von Schmuckkollektionen / Region Süddeutschland Sie lieben Schmuck und kennen den Fachhandel? Dann werden Sie Teil der Erfolgsgeschichte von QUDO und LIZAS – zwei aufstrebenden Marken aus dem Hause COEUR DE LION Schmuckdesign GmbH, einem der führenden Schmuckhersteller in Europa. QUDO begeistert mit hochwertigem, modularen Edelstahlschmuck und einem innovativen Wechselsystem – designed und produziert in Deutschland. LIZAS steht für junge, trendige Schmuck-Styles mit starkem Preis-Leistungs-Verhältnis – ideal für modeaffine Kundinnen, die Vielfalt lieben. Als selbständiger Handelsvertreter (m/w/d) bringen Sie diese Marken ins Fachgeschäft – mit Leidenschaft, Branchenkenntnis und einem Gespür für Trends. Wir bieten Ihnen starke Produkte, professionellen Support und ein attraktives Umfeld mit großem Wachstumspotenzial. Wir suchen zur Verstärkung unseres Vertriebsteams eine engagierte selbstständige Handelsvertretung oder Vertriebsagentur (m/w/d) im Außendienst für Süddeutschland mit PLZ-Gebieten 7, 8, 9 für unsere Marken QUDO und Lizas. Ihr Verantwortungsbereich: Vertriebsaufbau und Expansion: Sie sind im Außendienst verantwortlich für die strategische Expansion unserer Marken QUDO und Lizas in Süddeutschland (PLZ-Gebiete 7, 8, 9) Neukundenakquise & Betreuung: Sie identifizieren neue Geschäftspartner, pflegen bestehende Kundenbeziehungen und sorgen für eine nachhaltige Umsatzsteigerung Verkaufsstrategien entwickeln: Sie entwickeln maßgeschneiderte Verkaufsstrategien und präsentieren unsere Kollektionen mit Begeisterung Marktbeobachtungen: Sie analysieren den Markt, beobachten den Wettbewerb und die Entwicklung von Trends. Durch Ihre Mitarbeit können wir neue Chancen für das Unternehmen erkennen und für uns nutzen. Sie bringen mit: Sie sind ein echter Netzwerker und verfügen über beste Handelskontakte in Ihrem Verkaufsgebiet Sie haben eine ausgeprägte Leidenschaft für Vertrieb, insbesondere für emotionale Markenartikel Sicheres Auftreten sowie Begeisterungsfähigkeit Selbständige, strukturierte Arbeitsweise Reisebereitschaft innerhalb des Verkaufsgebiets Sicherer Umgang mit MS Office (v. a. Excel und Powerpoint) Wir bieten Ihnen: Eine spannende Zusammenarbeit mit einem dynamischen, internationalen Unternehmen Das Verkaufsgebiet Süddeutschland selbständig managen und weiterentwickeln Ein attraktives Provisionsmodell und langfristige Entwicklungsperspektiven Unterstützung durch ein erfahrenes Team in unserer Zentrale in Stuttgart Marktgerechte, innovative und hochwertige Produkte für eine breite Zielgruppenansprache Interessiert? Wenn Sie als selbstständiger Handelsvertreter (m/w/d) Lust haben, eine starke Marke mitzugestalten und in einem engagierten Teamumfeld zu repräsentieren, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter karriere@coeur.de. Vertragsform & Hinweis: Die ausgeschriebene Position richtet sich ausdrücklich an selbstständige Handelsvertreter (m/w/d) gemäß § 84 HGB oder bestehende Handelsvertretungen. Es handelt sich nicht um ein sozialversicherungspflichtiges Beschäftigungsverhältnis, sondern um eine freiberufliche Tätigkeit auf Provisionsbasis. Der Handelsvertreter (m/w/d) handelt unternehmerisch eigenverantwortlich und ist nicht in unsere Unternehmensstruktur eingegliedert. Kontakt: COEUR DE LION Schmuckdesign GmbH Eva Weber | Krefelder Str. 32 | 70376 Stuttgart karriere@coeur.de | www.coeur.de
Das Robert Bosch Krankenhaus (RBK) ist eine Einrichtung des Bosch Health Campus der Robert Bosch Stiftung mit mehreren Standorten in Stuttgart. Als Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung und 1.191 Betten nimmt das RBK mit dem RBK Lungenzentrum Stuttgart, dem Robert Bosch Krankenhaus Standort City sowie der Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 20 Fachabteilungen, über 15 Medizinische Zentren, ein Bildungszentrum sowie eine Beteiligung an einem weiteren Aus- und Weiterbildungszentrum. Der Bosch Health Campus umfasst neben dem RBK alle Forschungsinstitute und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Ihre Aufgaben Koordination der Termine der stationären Behandlung in der Herz- und Gefäßchirurgie sowie Patienteneinbestellung Steuerung des Aufnahme- und Entlass-Managements Patientenaufnahme ins Krankenhaus, inkl. Blutentnahme Betreuung der herzchirurgischen und gefäßchirurgischen Ambulanzpatienten Urlaubsvertretung der Chefarztsekretärin Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) oder vergleichbar Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und hohe Patienten-Service-Orientierung Ausgeprägtes Organisationstalent, Zuverlässigkeit und hohe Teamfähigkeit Verantwortungsbewusste, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS Office Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Unser Angebot Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe Hier Bewerben Frau Claudia Thrun Chefarztsekretariat Telefon: 0711/8101-3650
Das Robert-Bosch-Krankenhaus (RBK) ist eine Einrichtung des Bosch Health Campus der Robert Bosch Stiftung mit mehreren Standorten in Stuttgart. Als Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung und 1.191 Betten nimmt das RBK mit dem RBK Lungenzentrum Stuttgart, dem Robert-Bosch-Krankenhaus Standort City sowie der Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 20 Fachabteilungen, über 15 Medizinische Zentren, ein Bildungszentrum sowie eine Beteiligung an einem weiteren Aus- und Weiterbildungszentrum. Der Bosch Health Campus umfasst neben dem RBK alle Forschungsinstitute und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Ihre Aufgaben Erstellung von Angeboten auf Grundlage der vorliegenden Projektunterlagen Verfassen und Aktualisieren von Baubeschreibungen Unterstützung bei der allgemeinen administrativen Organisation der Abteilung Digitale Ablage und Dokumentenmanagement Kommunikation mit internen Fachabteilungen und externen Partnern Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise mit Erfahrung in der Baubranche Sehr gute bis fortgeschrittene Kenntnisse in MS Excel und MS Word Sehr gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift Selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Organisationstalent Unser Angebot BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation) Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits #InnovativBauenGemeinsamWachsen Hier Bewerben Marie-Therese Weymer Personalreferentin 0 52 51 / 770-0
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