Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Michael Page identifiziert und vermittelt geeignete und qualifizierte Kandidat:innen an Unternehmen aller Größenordnungen und fungiert als Spezialist der Personalrekrutierung des mittleren und gehobenen Managements, Führungsnachwuchs sowie qualifizierte Fachkräfte mit Potenzial. Aufgabengebiet Networking : Sie identifizieren den Personalbedarf Ihrer Kund:innen durch persönliche, telefonische und Video-Gespräche mit Insidern und Entscheidungsträger:innen der nationalen und internationalen Kandidat:innen-Landschaft sowie durch das regelmäßige Verfolgen des Stellen- und Kandidatenmarktes. Mit der Zeit und durch erfolgreiche Positionsbesetzungen werden Sie zum anerkannten Experten oder zur anerkannten Expertin und Headhunter in Ihrem Marktsegment, sodass Kandidat:innen und Kund:innen bald von sich aus auf Sie zukommen. Vertrieb : Sie akquirieren selbstständig Suchaufträge zur Besetzung von Fach- und Führungspositionen und definieren gemeinsam mit Ihren Kund:innen das jeweilige Anforderungsprofil und die Vorgehensweise bis zur erfolgreichen Besetzung der offenen Stellen. Sie verhandeln die Konditionen für einzelne Suchaufträge genauso, wie für Rahmenverträge und treten gegenüber ausgewählten größeren Unternehmen als Key Account Manager:in auf. Als Teamplayer stellen Sie unsere Kolleg:innen aus anderen Fachbereichen Ihren Business-Kontakten vor und akquirieren ggf. Suchaufträge für die jeweils fachlich zuständigen Kolleg:innen. Recruiting: Mithilfe des bestehenden Kandidat:innen-Pools, durch aktive Direktansprache über verschiedene Medien und Kanäle sowie über Stellenanzeigen identifizieren Sie geeignete Kandidat:innen, die Sie in persönlichen, telefonischen und Video-Gesprächen, mittels Einholung von Referenzen und ggf. Assessments für Ihre Kunden:innen vorauswählen oder für andere - besser passende Positionen bei demselben oder anderen Unternehmen - in Evidenz halten. Anforderungsprofil Der wichtigste Erfolgsfaktor für diesen Beruf ist Ihre Persönlichkeit. Damit meinen wir Ihr gewinnendes Auftreten, Ihre innere Motivation und Ihren starken Erfolgswillen, Ihre spürbare Energie und Dynamik, Ihre Teamfähigkeit, Ihr organisatorisches, zwischenmenschliches und kommunikatives Geschick, aber etwa auch Ihre Stressresistenz, Selbstreflexion und Resilienz bei auftretenden Schwierigkeiten. Darüber hinaus haben Sie ein Hochschulstudium abgeschlossen und bringen zumindest erste Berufserfahrung mit, beispielsweise im Vertrieb / Sales (Account Manager:in, Business Development, Vertriebsmitarbeiter:in, o.ä.), in der Unternehmensberatung oder im Recruiting / HR Consulting. Durchsetzungsvermögen, Ausdauer, Wettkampfgeist, vertriebliches Geschick, ausgezeichnetes Zeit- und Selbstmanagement, Fähigkeit zur Diskretion, gutes menschliches Gespür und Einfühlungsvermögen gehören zu Ihren Stärken Deutschkenntnisse auf Mutterspracheniveau, sehr gute Englischkenntnisse sind für Sie selbstverständlich Eine gewisse Internationalität und/oder Auslandserfahrung ist von Vorteil Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen". Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-Office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion haben bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie z.B. Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Dienst-Fahrrad-Leasing Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Isabelle Hachenberg Referenznummer JN-052025-6739136 Beraterkontakt +49 162 13 42 739
Bei einem unserer namhaften Kunden in Stuttgart, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Ihre Aufgaben Selbstständige Durchführung von personaladministrativen Prozessen, wie die Erstellung von Vertragsunterlagen, Zeugnissen und Bescheinigungen, Unterstützung im Bewerbermanagement, Begleitung des Ein- und Austritts von Mitarbeitern sowie Mitarbeit an Personalentwicklungsmaßnahmen Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft Verantwortung für die Pflege und Überwachung der Arbeitszeiterfassung sowie die Vorbereitung der monatlichen Entgeltabrechnung in Zusammenarbeit mit internationalen Dienstleistern Erstellung von personalwirtschaftlichen Berichten und Auswertungen Teilnahme an verschiedenen HR-Projekten und Mitarbeit an speziellen HR-Themen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine äquivalente Qualifikation mit Erfolg Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalverwaltung oder in einer vergleichbaren Position Fachkenntnisse im Bereich Arbeitsrecht, Lohnsteuer und Sozialversicherungsrecht Ausgeprägtes Organisationstalent, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine hands-on-Mentalität Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind von Vorteil Ihre Benefits Ein vielseitiges und spannendes Aufgabenfeld in einem unbefristeten Anstellungsverhältnis Ein Gehalt, das leistungsorientiert gestaltet ist und zusätzliche standortspezifische Benefits bietet Eine individuell angepasste Einarbeitung, flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung, 30 Urlaubstage plus 2 Sonderurlaubstage, die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice und eine betriebliche Altersvorsorge Zeitgemäße Arbeitsausstattung sowie vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung stehen Ihnen zur Verfügung Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Jessica Cassini stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Sie haben Erfahrung als Bilanzbuchhalter (m/w/d) und suchen nach einer neuen Herausforderung in einer stabilen Branche? Dann haben wir die perfekte Gelegenheit für Sie! Unser Kunde, ein renommiertes Unternehmen, sucht einen motivierten Bilanzbuchhalter der das Team verstärkt und seine Kenntnisse im Unternehmen teilt. Haben wir Ihre Interesse geweckt? Dann lesen Sie weiter und bewerben Sie sich heute noch! Ihre Aufgaben Kontierung und Buchung nach HGB und IFRS Abstimmung von Verrechnungs- und Hauptbuchkonten Mitwirkung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Bilanz-Reporting Fachlicher Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer Einarbeitung neuer Mitarbeitender Übernahme weiterer Projekte Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung/Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter Erste Berufserfahrung Kenntnisse im deutschen Handels- und Steuerrecht Fließend Deutsch in Wort und Schrift Gute Englischkenntnisse Geübt in MS-Office-Anwendungen Zielorientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit Ihre Benefits Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit auf Home-Office Weiterbildungsprogramme Kostenlose Parkplätze Kantine Kostenloses Obst und Getränke Firmenevents Mitarbeitervergünstigungen Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Sophia Naser stuttgart-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249260
Unser Kundenunternehmen, ein namhaftes Unternehmen in der Lebensmittelindustrie im Raum Stuttgart, sucht ab sofort einen IT-Netzwerkadministrator. Es handelt sich um eine Position in der Direktvermittlung in unbefristeter Festanstellung. Ihre Aufgaben Sie sind mitbeteiligt in der Entwicklung, Pflege und Optimierung von komplexen IT-Systemen Mitwirkung und Leitung bei der IT- Infrastruktur des Werks während der Inbetriebnahme Sie sind verantwortlich für die Durchführung von Vor-Ort Analysen, Diagnosen und Behebung von Desktop-Problemen Sie installieren, warten, konfigurieren, testen sowie überwachen und beheben Probleme Ihr Profil Sie haben einen Bachelor-Abschluss in der Informationstechnologie oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker Sie verfügen über grundlegende Kenntnisse in SDWAN, Windows Server und Sicherungs- und Wiederherstellungsprozessen Sie haben Erfahrung mit EU-IT Gesetzen in der Datenverwaltung und mit PowerShell-Skripten Sie haben Kenntnisse in Netzwerktechnologien, IP, Routern und Access Points Ihre Benefits Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Gesunde & stark wachsende Branche Ausgewogene Work-Life-Balance Hohe Flexibilität Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven im Bereich IT. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Sophia Naser it-stuttgart@dis-ag.com DIS AG Information Technology Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 49711/222490
Unser Kundenunternehmen, ein namhaftes Unternehmen in der Automobilbranche im Raum Stuttgart, sucht ab sofort einen IT-Systemadministrator. Es handelt sich um eine Position in der Direktvermittlung in unbefristeter Festanstellung. Ihre Aufgaben Verwaltung von hauptsächlich auf Microsoft basierenden Serversystemen (Cloud und On-Premise) Verwaltung der Office 365 Umgebung, einschließlich Exchange Online Verwaltung und Weiterentwicklung der Client Management Lösung Abstimmung mit Systemhäusern und externen Partnern sowie Konzeption von Lösungen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker oder Studium in der Informatik Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position im Microsoft-Umfeld Kenntnisse in AD, MS-Betriebssystemen, VMware Erste Erfahrungen in Office 365 oder AWS-Cloud Ihre Benefits Jobrad 38,5 Stunden pro Woche 30 Tage Urlaub Home Office Regelung Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven im Bereich IT. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Sophia Naser it-stuttgart@dis-ag.com DIS AG Information Technology Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 49711/222490
Bei einem unserer namhaften Kunden in Stuttgart, einem Automobilzulieferer, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Ihre Aufgaben Verwaltung der Ablage Erstellen von Angeboten an Kunden in Zusammenarbeit mit dem Vertrieb Erfassen der eingehenden Kundenbestellungen im ERP-System Mitwirken bei der Erstellung von Präsentationsunterlagen für Kunden Aufbereiten von Unterlagen für Statistiken Organisatorische und administrative Unterstützung der Büroleitung sowie der Vertriebs- und Servicemitarbeitenden im Tagesgeschäft Terminplanung Organisation und Abrechnung von Reisen Postbearbeitung Materialbeschaffung Durchführen von Inventuren Erteilen von telefonischen und schriftlichen Auskünften Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise in einem technisch geprägten Unternehmen Sehr gute MS-Office-Kenntnisse Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Offene und vertrauenswürdige Art Organisationstalent Selbständige, sorgfältige sowie zuverlässige Arbeitsweise Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Antonia Santangelo stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Systemadministrator (m/w/d) – IT-Infrastruktur & Sicherheit Ein mittelständisches Unternehmen im Raum Stuttgart sucht einen Systemadministrator (m/w/d), der die IT-Infrastruktur betreut, optimiert und weiterentwickelt. Diese Position bietet die Möglichkeit, mit technischer Expertise maßgeblich zur Stabilität und Sicherheit der Systeme beizutragen. Nutzen Sie Ihre Chance und bewerben Sie sich noch heute über uns, die DIS AG! Ihre Aufgaben Planung und Umsetzung von IT-Projekten zur Optimierung der Unternehmensinfrastruktur Wartung und Überwachung der virtuellen Serverlandschaft sowie Fehlerbehebung Verwaltung von Active Directory / Microsoft Entra, lokalen Diensten und Cloud-Systemen Technischer Support im 2nd und 3rd Level, Analyse und Dokumentation von Störungen Betreuung der Firewall-Systeme und Umsetzung aktueller Sicherheitsanforderungen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung als Systemadministrator Gute Kenntnisse in Windows- und Linux-Betriebssystemen Erfahrung mit Backup- und Monitoring-Tools sowie Virtualisierungstechnologien (z. B. VMware, Hyper-V) Kenntnisse in Netzwerktechnologien und IT-Sicherheitskonzepten Ihre Vorteile Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen Flexible Arbeitszeiten ohne feste Kernzeiten zur Förderung der Work-Life-Balance Leistungsgerechte Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Zuschüssen zur Altersvorsorge und Kinderbetreuung Kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und internationaler Ausrichtung Zusätzliche Vorteile wie eine Zahnzusatzversicherung, ein modernes Mitarbeiterrestaurant, Teamevents und Weiterbildungsmöglichkeiten Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Angelina Krieg it-stuttgart@dis-ag.com DIS AG Information Technology Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 49711/222490
Sie suchen eine neue Herausforderung und haben bereits Erfahrung in der Prozessoptimierung? Dann haben wir eine attraktive Stelle für Sie! Unser Kunde, ein führendes Unternehmen der Automobilbranche im Raum Stuttgart, sucht einen Prozessmanager (m/w/d) in Vollzeit im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung. Es erwartet Sie eine 35-Stunden-Woche in einem Top-Arbeitgeber der Branche mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und internen Vorteilen wie betrieblicher Altersvorsorge und Kantine. Ihre Aufgaben Prozessharmonisierung und -optimierung für jährliche Kalkulationen von Stunden-/Zuschlagssätzen Erstellung von SAP-Berichten und Templates für effiziente Kalkulationsprozesse Überarbeitung quartalsweiser Fördermittelabrechnungsprozesse und Implementierung neuer Prozesse für öffentlich geförderte Anlageinvestitionen Durchführung interner Schulungen zur Einhaltung gesetzlicher Vorgaben Ihr Profil Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsinformatik oder ähnliche Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, Prozessmanagement und mit SAP Vorzugsweise Erfahrung in der Verwaltung öffentlich geförderter Projekte und in der Durchführung von Grundsatzpreisprüfungen Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch Teamfähigkeit, interkulturelle Kompetenz und Begeisterung für die Entwicklung neuer Prozesse Ihre Vorteile bei uns Möglichkeit im Homeoffice / Remote zu arbeiten Flexibles Arbeiten im Büro und von Zuhause (hybride Arbeit) Mitarbeiter Events Gute Anbindung an den ÖPNV und interne Parkplätze Betriebskantine mit täglich neuen Angeboten Interner Betriebsarzt Innerbetriebliche Altersvorsorge Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Herr Leon Bühler stuttgart-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249260
Für unseren renommierten Kunden im Großraum Stuttgart suchen wir einen motivierten Technical Consultant (m/w/d) im Innen- und Außendienst. Unser Kunde ist ein führendes IT-Unternehmen, das für exzellenten Service und innovative Lösungen bekannt ist, die den reibungslosen Betrieb ihrer Kunden gewährleisten. Sie möchten Ihre technischen Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld einsetzen? Dann sind Sie bei uns richtig! In dieser Position beraten Sie Kunden bei der Implementierung maßgeschneiderter IT-Systeme und lösen technische Herausforderungen. Ihr Fokus liegt auf der Optimierung der IT-Infrastruktur und der Verbesserung der Systemperformance. Werden Sie Teil eines kompetenten Teams und bringen Sie Ihr IT-Know-how in einem führenden Unternehmen der Branche ein! Ihre Aufgaben Installation, Wartung und Verwaltung der Systeme bei unseren Kunden vor Ort Bearbeitung von Service-Tickets im Bereich Hardware-Austausch und Reparaturen Technischer Support für HHD/MDE/Etikettendrucker sowie AutoID-Hardwarelösungen Verwaltung und Abwicklung von Reparaturen im Rahmen des RMA-Prozesses Beratung, Implementierung und Schulung beim Kunden im Bereich AutoID Auf- und Ausbau sowie Wartung von Digital Signage-Lösungen (Großbilddisplays bis 80" und Video-Walls) Konfiguration von OPS-OC-Systemen im Digital Signage-Bereich Unterstützung des Vertriebsteams bei der Hardware-Beratung sowohl vor Ort als auch im Büro Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung in einem technischen Bereich, IT oder Elektrotechnik mit Interesse an verwandten Disziplinen Bereitschaft, sich in neue technische Themen einzuarbeiten und stetig dazuzulernen Eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke Spaß an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Kunden und die Fähigkeit, sich in einem dynamischen Umfeld wohlzufühlen Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil Reisebereitschaft von etwa 60 % (DACH-Region und angrenzende europäische Nachbarländer) sowie die Bereitschaft zu regelmäßigen Übernachtungen (Mo-Fr) Führerschein der Klasse B erforderlich Ihre Vorteile Möglichkeit zur Nutzung eines E-Firmenwagens, E-Rollers oder E-Bikes Flexibles Gleitzeitmodell und die Option, mobil zu arbeiten Transparente Überstundenerfassung für eine individuelle Gestaltung der Arbeitszeit Mitgliedschaft im Urban Sports Club für sportliche Aktivitäten und Fitness Übernahme der Kinderbetreuungskosten bis zur Schulzeit Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten und berufliche Zertifizierungen Regelmäßige Firmenfeiern und Events zur Förderung des Teamgeistes und gemeinsamen Erlebnissen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Angelina Krieg it-stuttgart@dis-ag.com DIS AG Information Technology Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 49711/222490
Bei einem unserer namhaften Kunden in Stuttgart, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung. Ihre Aufgaben Prüfen, Ausdruck und Umlauf der Aufträge zur Freigabe bei den GL Aktualisierung der einzelnen Aufträge nach Vorgabe der Projektleiter / Meister (Material, Std, Vorgabezeiten) Erstellen von Aufmaßen Erstellen von Abschlagsrechnungen, Rechnungen, Schlussrechnungen von Aufträgen und Projekten Pflege der Kundendatenbanken Rapportieren von Stunden Erstellen von Nachkalkulationen und Statistiken Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, eventuell im Bereich Energiewirtschaft Erfahrungen im Umgang mit CRM-Systemen Umgang mit MS-Office, insbesondere Excel Ihre Benefits Regelmäßige Feedbackgespräche Online Zeiterfassung mit Arbeitszeitkonto Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Jessica Cassini stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
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