Marketing Manager (Lead Generation)
Nextcloud - 70173, Stuttgart, DE
Intro At Nextcloud we help our users achieve a safe home for all their data. Secure, under your control and developed in an open, transparent and trustworthy way. Our Team of >120 is distributed in 23 countries worldwide. We work remotely and our work culture is shaped by mutual trust, enthusiasm and a strong belief in the principles of open source. We’re looking for a results-oriented Marketing Manager to join our Lead Generation Team. This role will go beyond just generating leads — you’ll play a pivotal part in our long-term business growth by driving high-quality leads into the sales pipeline and redefining how we engage and target our audience.This is a strategic role with ample room for creativity, innovation, and the opportunity to make a lasting impact . Tasks Designing and implementing strategies to attract and convert high-value B2B prospects Manage global email marketing and lead nurturing campaigns, including drip campaigns, segmentation strategies, and ensuring compliance with relevant regulations Plan and execute gated content strategies (eBooks, white papers, reports, webinars) to capture leads Lead conversion rate optimization (CRO) efforts and optimize enterprise landing pages for improved performance and user experience Conduct A/B and multivariate testing, and analyze web analytics using tools like Matomo, Matomo Tag Manager, and UTM tracking to assess campaign performance Track and analyze enterprise marketing metrics and KPIs, including MQL, SAL, CPL and pipeline velocity to assess campaign effectiveness and ROI. Requirements 3+ years of experience in lead generation marketing, ideally within global Software, SaaS or B2B environments Extensive experience with automation tools (e.g., HubSpot, Marketo, Pardot, Eloqua) and CRM systems (e.g., Salesforce, Microsoft Dynamics, Pipedrive) Degree in Marketing, Business Administration, Data Analytics or Information Technology Strong communication and storytelling skills, including C-level messaging, public sector narratives, and case study development Strong ability to leverage data analytics and forecasting tools to drive data-driven decision making and guide strategic actions. Benefits A distributed, open team with a passion for working on and within the open source community A fun and diverse team A product which pushes the boundaries of technology with a global user and contributor community A competitive salary Remote work and flexibility for a healthy work-life balance Time for personal growth and education. Closing We are looking for somebody with ambition and drive who would like to grow and learn. We especially encourage applications by people from under-represented groups.
Inhouse Consultant (m/w/d) Payment (Vertriebsinnendienst)
S-Payment GmbH - 70565, Stuttgart, DE
Über uns Du möchtest das Bezahlen der Zukunft mitgestalten und verändern? Dann werde Teil unseres Teams bei der S-Payment! Die S-Payment gehört zur DSV-Gruppe und ist der Taktgeber für alle Payment-Themen in der Sparkassen-Finanzgruppe. Wir erkennen Trends, setzen neue Impulse und bringen die Sparkassen mit innovativen Payment-Lösungen voran – und damit haben wir direkten Einfluss auf über 45 Millionen Endkund:innen. Wir entwickeln und vermarkten Payment-Lösungen sowohl für den PoS als auch für E- und M-Commerce. Dazu gehört unter anderem das kontaktlose Bezahlen mit Karten und dem Smartphone (App "Mobiles Bezahlen" für Android sowie Apple Pay mit der Sparkasse) und vieles, vieles mehr. Das 7-köpfige Team der Internal Payment Consultants beschäftigt sich aktuell mit den Themen, wie z.B. Apple Pay, Mobiles Bezahlen, girocard, Vertriebskampagnen, Projektarbeit und sucht deine Unterstützung an den Standorten Stuttgart oder Frankfurt am Main als Inhouse Consultant (m/w/d) Payment (Vertriebsinnendienst) . Aufgaben Telefonische/digitale Beratungsleistung über das gesamte Payment-Portfolio sowie Durchführung von telefonischer Akquise innerhalb von Sparkassen Als Ansprechperson für Sparkassen zu Produkten und Dienstleistungen erstellst du z.B. Individualangebote im Bereich Payment Du gestaltest Vertriebs- und Produktprozesse mit und fungierst als Schnittstelle zwischen den Fachbereichen Produktmanagement und Produktion/Service Du wirkst aktiv in Projekten der S-Payment mit und stellst sicher, dass die Bedarfe der Sparkassen Berücksichtigung finden Zudem bist du für den Transfer von Marktinformationen und Kundenbedarfe an Organisationseinheiten der S-Payment und weiteren Einheiten zuständig Unterstützung der Sparkassen bei Neueinführungen und Weiterentwicklungen von Payment-Produkten sowie bei der Durchführung von Payment-Kampagnen Schnittstelle zu den Verbund-Dienstleistern der Sparkassen-Finanzgruppe Mit-Referent:in bei Webinaren und Unterstützung der Abteilungsleitung im Daily-Business und in der Erstellung von Kundenunterlagen Profil Wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine Sparkassen- bzw. Bankausbildung Erste Vertriebserfahrungen im B2B-Umfeld Du besitzt fundierte Kenntnisse im Themenbereich "Payment" und kennst die damit einhergehenden Abläufe in einem Institut Du besitzt fundierte Kenntnisse im Microsoft Office Paket (Word, PowerPoint, Excel etc.) Sicheres Auftreten sowie sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten Fließende Deutschkenntnisse Wir bieten Flexible Arbeitszeit Urlaubstage 30+2 Mobiles Arbeiten Individuelle Weiterbildung Business Bike Betriebsgastronomie Firmenevents Sportangebote Keine vertragliche Probezeit
Konsolidierer (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 70191, Stuttgart, DE
Konsolidierer (m/w/d) Referenz 12-209405 Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, komplexe Finanzdaten zu analysieren und zu konsolidieren - das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant, ein international aufgestelltes Unternehmen, sucht einen erfahrenen Konsolidierer (m/w/d), der Verantwortung in der Erstellung von Konzernabschlüssen übernimmt. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Chance, Teil eines dynamischen Unternehmens mit Standorten in Stuttgart zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Konsolidierer (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeiten Weiterbildungen im Bereich Konsolidierung und IFRS Moderne Softwarelösungen und IT-Unterstützung Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge Ihre Aufgaben: Erstellung von konsolidierten Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS Unterstützung bei der Einführung und Optimierung von Konsolidierungssoftware Analyse und Abstimmung von konzerninternen Buchungen Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer und interne Abteilungen Mitwirkung bei der Integration von Tochtergesellschaften in den Konzernabschluss Ihr Profil: Studium in Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Rechnungswesen oder Controlling Erfahrung im Konzernrechnungswesen und Konsolidierung Kenntnisse in HGB, IFRS und Konsolidierungssoftware (z. B. SAP BPC) Genauigkeit, Problemlösungskompetenz und Teamfähigkeit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 70.000 bis 85.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Konsolidierer (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Rita Goncalves Simoes (Tel +49 (0) 711 16240-25 oder E-Mail accounting.stuttgart@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Vordernbergstraße 6
Projektleiter / Automatisierungstechnik / Steuerungstechnik / 35h Woche (m/w/d)
Passion for People GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2556577SBA Einsatzort: Großraum Stuttgart Unser Mandant ist ein sehr erfolgreiches Maschinen-, Anlagenbau und Robotertechnik Unternehmen, die die Vorteile eines goßen Mittelständlers wie kurze Entscheidungswege mit den fachlichen Ansprüchen eines international agierenden Unternehmens vereint. Geprägt von innovativen Impulsen, die Fertigungsprozesse noch effizienter gestalten, haben Sie bei unserem Mandanten die Freiheit, unternehmerisch zu handeln, die Chance, international zu arbeiten, und die Gewissheit, den Sprung ins digitale Industriezeitalter bei einem Weltmarktführer mitzugestalten. Aktuell suchen wir für unseren Mandanten im Grossraum Stuttgart eine(n) Ihre Aufgaben sind: Sie verantworten die Software EMSR Projekte beim Kunden Sie planen selbstständig und spezifizieren die EMSR Technik Sie überwachen die Konstruktion von Schaltschränken und Softwareerstellung SPS Sie koordinieren die EMSR Inbetriebnahme und überwachen die EMSR Lieferanten Ihr Profil: Sie verfügen über eine technische Ausbildung als Techniker der Fachrichtung Mechatronik, Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Anlagenbau und in der Software Inbetriebnahme von Maschinen und Anlagen sind wünschenswert Sehr gute Deutsch- und gute Englisch Kenntnisse in Wort und Schrift Reisebereitschaft im In- und Ausland (20%) Unser Mandant bietet Ihnen: Ausgeprägte Work-Live-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und offene Kommunikationskultur Community Kultur und kollegiale Teamarbeit Eine 35/h Woche Abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben in einem innovativen und modernen Arbeitsumfeld Attraktives Gehalt Altersvorsorge, Erfolgsbeteiligung und Urlaubs- und Weihnachtsgeld Einen auf Sie und Ihre Tätigkeiten, Fähigkeiten und Situation zugeschnittenen Personalentwicklungsplan Eine unbefristete Festanstellung Eine intensive und strukturierte Einarbeitung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Karriereportal oder per E-Mail. Ansprechpartner: Herr Stefan Bandow | Telefon: +49 162/308 7777 stefan.bandow@passionforpeople.de
Servicetechniker Mechatronik / Elektronik Außendienst & Homeoffice (m/w/d)
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 70599, Stuttgart, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Bei einer innovativen Industrietechnik-Gruppe mit weltweit über 100 Standorten und einer 200-jährigen Erfolgsgeschichte haben Sie aktuell die Chance als Servicetechniker (m/w/d) für Elektronik / Mechatronik einzusteigen. Das Unternehmen ist einer der führenden Anbieter der Werkzeugmaschinenindustrie mit einem breit gefächerten Kundenstamm zum Beispiel aus der Luft- und Raumfahrt, der Automobil- und Fertigungsindustrie sowie aus den Bereich Energie, Logistik, Zement und Glas. Damit die Prozessausrüstungen und Produktionslinien bei den die weltweit größten Industrieunternehmen weiterhin einwandfrei funktionieren können, suchen wir nun Sie zur Erweiterung des Teams: in Vollzeit, unbefristet und ab sofort. Sie wollen Ihre Erfahrungen im Bereich Werkzeugmaschinen vertiefen, von der beruflichen Förderung durch den Arbeitgeber profitieren und auf internationale Reisen gehen? Sie freuen sich auf ein erstklassiges Gesamtpaket aus vorausschauender Einsatzplanung, die Ihnen viel Freiheit für private Planungen lässt, Gehalt, PKW, Team und Einarbeitung? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben Inbetriebnahme, Analyse, Wartung, Justierung, Fehlersuche und Störungsbehebung von Werkzeug- bzw. CNC-Schleifmaschinen Umbauten und Wartungen der Anlagen beim Kunden vor Ort primär im europäischen Raum Anbindung der Anlagen und Systeme an bestehende Systeme Vor-, Nachbereitung und Dokumentation der Kundentermine Profil Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektronik, Mechatronik oder vergleichbar Erste Erfahrung im Bereich Werkzeugmaschinen/ Maschinenbau/ Mechanik/ Hydraulik oder Schleifmaschinen Gute Englischkenntnisse bzw. die Bereitschaft die Englischkenntnisse aufzubauen Internationale Reisebereitschaft (Mo-Fr) und eine gültige Fahrerlaubnis Vorteile Langfristige und vorausschauende Einsatzplanung: Sie wissen stets frühzeitig wann und wie lange es wohin geht und können so Ihre Wochenenden wirklich entspannt genießen und Ihre Freizeit und/ oder Events mit viel Vorlauf planen Erstklassige Einarbeitungszeit mit begleiteten Auslandsaufenthalten, z. B. in Großbritannien Attraktive Vergütung mit Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, meistens einem Bonus on top und 30 Tagen Urlaub PKW, auch zur Privatnutzung – Modell nach individueller Abstimmung und Ihren Vorstellungen z. B. C-Klasse, E-Klasse, Tiguan.. Sichere Beschäftigung in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe mit über 100 Standorten weltweit und damit spannenden Entwicklungsperspektiven Die Reisezeit gilt selbstverständlich als Arbeitszeit und findet unter der Woche statt. Am Wochenende genießen Sie die Zeit Zuhause Vertrauensarbeitszeit und auf dem Projekt vor Ort freie Zeiteinteilung Ein tolles Team mit nationalen sowie internationalen Kolleg:innen, langjähriger Firmenzugehörigkeit, familiärer Atmosphäre und gelebtem Vertrauen und Spaß an den Projekten Referenz-Nr. JRA/117236
Assistenzarzt/ärztin in sehr fortgeschrittener Weiterbildung für Psychiatrie und Psychotherapie (302
Doc PersonalBeratung GmbH - 70199, Stuttgart, DE
Assistenzarzt/ärztin in sehr fortgeschrittener Weiterbildung für Psychiatrie und Psychotherapie in Stuttgart WIR SUCHEN DICH! Für eine Psychiatrische Institutsambulanz mit bestem Ruf, suchen wir ab sofort eine(n) Assistenzarzt in sehr fortgeschrittener Weiterbildung für Psychiatrie und Psychotherapie (m/w/d) ein. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen dir und unserem Auftraggeber geschlossen. Doc PersonalBeratung stellt für dich den Kontakt zu den Unternehmen her und begleitet dich in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für dich immer kostenfrei. Das Angebot: Psychotherapeutische Therapieverläufe, unterstützt durch ein multiprofessionelles Team kollegiales Betriebsklima mit flacher Hierachie geregelte und flexibel gestaltbare Arbeitszeiten mit Rufbereitschaft ohne unmittelbare Anwesenheitsverpflichtung umfangreiche Qualifizierungs-/ Fortbildungsangebote über unsere eva-Kompetenzwerkstatt sowie über externe Angebote mitarbeiterindividuelle Regelungen zur flexiblen Arbeitszeit 25% Zuschuss zum vergünstigten DeutschlandTicket als Jobticket-Variante der SSB/VVS Möglichkeit zum Fahrradleasing über JobRad arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie Angebote zur Altersteilzeit Deine Aufgaben: Unterstützung, Behandlung und Versorgung von psychisch belasteten Klienten im ambulanten Bereich enge Zusammenarbeit mit einem differenzierten Hilfesystem der gemeindepsychiatrischen und integrierten Versorgung Einzelpsychotherapeutische Behandlungsführung und Psychopharmakotherapie Engagement bei strukturellen Veränderungen unserer Einrichtung Dein Profil: Engagement, fachliche Kompetenz und psychotherapeutische Motivation Interesse an der Umsetzung unserer störungsspezifischen Behandlungskonzepten Neugier auf die Gestaltung von Therapieprozessen mit Wirkung auf alle Lebensbereiche Eigeninitiative, Kommunikationsstärke, Kreativität, Sorgfalt und Freude an Teamarbeit Interesse an Fragen psychiatrischer Gesundheitspolitik/-versorgung Damit begeistert dich die Klinik! Top-Gehalt & attraktive Zusatzvergütung Betriebliche Altersvorsorge attraktive Arbeitgeber-Sozialleistungen ️ unbefristeter Arbeitsvertrag Karrierechancen und volle Weiterbildungsbefugnis Fort- und Weiterbildungen Entlastendes Qualitätsmanagement
Elektroniker:in / Funktechniker:in
Stuttgarter Straßenbahnen AG - 70565, Stuttgart, DE
Unternehmensvorstellung: SSB steht für Nahverkehr, der ganz Stuttgart und die Region bewegt. Unsere über 3.300 Mitarbeitenden bringen täglich mehr als 600.000 Fahrgäste schnell, günstig, komfortabel und nachhaltig an ihr Ziel. Das ist unser Anspruch, aber natürlich haben wir auch noch viel vor – deshalb suchen wir dich zur Verstärkung im Team Elektromontage. Steig ein - das sind deine Aufgaben: In dieser Rolle unterstützt du uns bei der Einführung und Unterhaltung eines digitalen Betriebsfunks im Bereich der Schienenfahrzeuge. Auch das Messen und Prüfen der Funktechnik in den Fahrzeugen und den Komponenten in der Funkwerkstatt steht auf deiner Agenda. Zuverlässig betreust du die ITCS-Technik an allen Schienenfahrzeugen und die im Betrieb befindlichen Handfunkgeräte – einschließlich ihrer Instandsetzung. Zu guter Letzt setzen wir bei der Bauüberwachung und der Abnahme bei Umbauprojekten an Schienenfahrzeugen auf dein Fachwissen rund um ITCS- und Digitalfunktechnik. Nimm Platz - mit diesem Profil überzeugst du uns: Deine Basis bildet eine abgeschlossene Ausbildung mit Schwerpunkt Elektronik oder Elektrotechnik, z. B. zum:zur Elektriker:in oder Elektroniker:in für Geräte und Systeme. Idealerweise besitzt du Routine im Umgang mit Funktechnik. Eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B sowie Interesse im Bereich Telekommunikationstechnik ist von Vorteil. Deine sorgfältige, genaue und selbstständige Arbeitsweise genauso wie deine Teamfähigkeit, hohe Belastbarkeit und Flexibilität runden dein Profil ab. Komm an - diese Vorteile erwarten dich:: Immer verlässlich: jährliche Sonderzahlungen im Juli und November Sorgenfrei in die Zukunft blicken: betriebliche Altersvorsorge So, wie es passt: flexible Arbeitszeitgestaltung mit Jahresarbeitszeitkonto Das nächste Ziel im Blick: Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Entspannt unterwegs: kostenloses Deutschlandticket Wie zuhause: SSB-Wohnung im Rahmen der Verfügbarkeit Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen bis in die Entgeltgruppe 8. Du erfüllst die gesundheitlichen Anforderungen zur uneingeschränkten Einsatzfähigkeit für Betriebsbedienstete gem. BOStrab §10 und §11 sowie die Eignung und Bereitschaft zur Schichtarbeit. Weitere Infos zu unseren attraktiven Leistungen findest du auf www.ssb-ag.de/karriere. Was uns noch am Herzen liegt: Die SSB AG wurde im Rahmen des Audits für "Beruf und Familie" bereits im Jahr 2013 erstmals als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert. Für uns ist die berufliche Gleichstellung von Mitarbeitenden von Frauen, Männern und Menschen nichtbinärer Geschlechtsidentität ein Anliegen, das wir auch in unserer Personalauswahl leben. Schwerbehinderte Menschen werden bei ihrer Bewerbung nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Willkommen sind Bewerbungen von Menschen unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Die SSB AG unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Die Position kann, unter Berücksichtigung der betrieblichen Anforderungen, grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. Hast du vorab noch Fragen? Unsere Recruiterin Lisa Iglesias beantwortet sie dir gerne unter 0711.7885-2692. Also dann – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Sportmanagement (Fitnessökonomie) - Bachelor Studium (B.A.) (w/m/d)
SAFS & BETA KG - 70173, Stuttgart, DE
Einleitung Willkommen bei der SAFS & BETA KG, einem der führenden Anbieter im Bildungsbereich der Fitnessbranche seit 1988! Wir suchen motivierte Talente für unser Bachelor-Studium in Sportmanagement (Fitnessökonomie) . Wenn du Lust auf eine Karriere im Bereich Wellness und Fitness hast und dich für ein Studium begeistern kannst, das Theorie und Praxis optimal miteinander verbindet, dann bist du bei uns genau richtig. Freue dich auf spannende Herausforderungen und die Chance, deine Leidenschaft für Fitness in einen erfolgreichen Beruf zu verwandeln. Bist du bereit, mit uns die Fitnesswelt zu erobern? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen! Aufgaben Dies wirst du bei uns lernen: Die Ausbildung zur Fitnesstrainer/in bei SAFS & BETA startet mit der B-Lizenz und wird anschließend erweitert um die Ausbildungen: Physiofitnesstrainer/in Trainer/in für Leistungsdiagnostik Rückentrainer/in Ernährungscoach B-Lizenz Qualifizierung im Sales- und Servicebereich Danach nimmst du an einer Abschlussprüfung teil und erhältst die begehrte Fitnesstrainer/in A-Lizenz von SAFS & BETA . Ab dem 2. Jahr studierst du an der Euro-FH und machst dich mit wirtschaftswissenschaftlichen Grundlagen vertraut, wie z.B.: Allgemeine BWL Marketing und Personal sowie Unternehmensführung Parallel dazu führt dich die Euro-FH an zentrale Bereiche des Sportmanagements heran, u.a.: Sportmarketing Fitnessökonomie Internationales Sportbusiness und Innovationsmanagement Darüber hinaus stehen zukunftsweisende Themen wie Social Media, Online-Marketing sowie Digitalisierung im Sport im Fokus. Zudem kannst du dich in drei von neun attraktiven Berufsfeldern des Sportmanagements weiter spezialisieren: Prävention und Gesundheit Sportstättenmanagement Profi- und Ligasport Events im Sport Vereins- und Verbandsmanagement Management im Sporthandel E-Sport Wellness, Gesundheit und Sport sowie Outdoor- und Adventuremanagement Qualifikation Bachelor-Fernstudium auch ohne Abitur: Es gibt verschiedene Zugangswege zum Bachelor-Fernstudium an der Euro-FH und du kannst sogar auch ohne Abitur studieren! Wir prüfen gern mit dir die individuellen Zugangsvoraussetzungen. Benefits Positive Arbeitsatmosphäre in einem jungen und dynamischen Team mit besten Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten! Zertifizierte Qualität: Qualität wird bei uns großgeschrieben: Die SAFS & BETA Bildungsakademie ist DEKRA-zertifiziert, zusätzlich führt SAFS & BETA seit 2019 das weltweit anerkannte ISO 9001 Siegel. Die Euro-FH ist staatlich anerkannt und vom Wissenschaftsrat akkreditiert. Praxisnahe Studieninhalte - online und offline: Mit leicht verständlichen und praxisnahen Studienunterlagen (digital sowie in gedruckter Form), Live-Webinaren, Online-Tutorials, interaktiven Übungen, Online-Seminaren, Lehrbüchern und einem Online-Campus kommst du nicht in die Hochschule, sondern die Hochschule zu dir! Freie Zeiteinteilung & maximale Flexibilität: Bei uns gibt’s keine festen Einstellungstermine, du kannst sofort bei uns starten und dir auch deine Studienzeit an der Euro-FH völlig frei einteilen. Finanzierungsmöglichkeiten: Die Studiengebühren werden für dich übernommen und zusätzlich erhältst du noch eine kleine Vergütung. Noch ein paar Worte zum Schluss Unsere Partner kurz vorgestellt: Bereits seit 2007 kooperieren die SAFS & BETA Bildungs-Akademie und die Euro-FH , Deutschlands bekannteste private Fernhochschule (forsa 2023) , im Rahmen des FIT & STUDY-Programms miteinander. Nachwuchskräfte der Fitnessbranche werden hier optimal auf die Anforderungen des Berufslebens vorbereitet und mit viel Herzblut unterstützt! Wir haben dich neugierig gemacht und du möchtest sofort starten? Dann melde dich einfach bei uns, wir beantworten dir gern deine Fragen und begleiten dich auch durch den Bewerbungsprozess. Du erreichst uns montags bis freitags von 08:00 bis 17:00 Uhr unter 06134/95401–35. Reiche bitte zudem folgende Dokumente bei uns ein: · Lebenslauf · Bewerbungsfoto · Zeugnis/Referenzen · Bewerbungsschreiben
AMS Berater:in SAP SuccessFactors (w/m/d)
NTT DATA Business Solutions - 70499, Stuttgart, DE
Empowering you – to break new ground Als NTT DATA Business Solutions sind wir mehr als nur ein Unternehmen – wir sind ein Team von innovativen und leidenschaftlichen Menschen, die sich darauf spezialisiert haben, wertschöpfende SAP-Lösungen zu schaffen und unsere Kund:innen auf ihrem Weg zu einem intelligenten Unternehmen zu begleiten. Unser klarer Fokus liegt in den Bereichen SAP Consulting, SAP Development, Managed Cloud Services sowie Application Management Services (AMS) & Technology und darüber hinaus. Unser Erfolg beruht auf ZUSAMMENGEHÖRIGKEIT, INNOVATION, VERTRAUEN und NACHHALTIGKEIT – dies ist das Herzstück unserer Unternehmenskultur. Als Teil der globalen NTT DATA Gruppe, einem der Top IT-Dienstleister weltweit, stehen wir für unser offenes und nachhaltiges Handeln. Mehr als 15.000 Mitarbeitende aus 64 Nationen in über 30 Ländern zeigen, dass Vielfältigkeit ein fester Bestandteil unserer DNA ist und wir Toleranz und Respekt tagtäglich leben. Menschen sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Wir glauben, dass jede:r Einzelne einen wichtigen Beitrag leisten kann und suchen deshalb kontinuierlich nach Talenten, die unser Team tatkräftig verstärken können. ARE YOU READY TO BREAK NEW GROUND? Standort: deutschlandweit Du brennst für Herausforderungen? Als AMS Berater:in – SAP SuccessFactors (w/m/d) bist Du verantwortlich für: ■ Du bist für die Remote Betreuung und Optimierung der SAP SuccessFactors Systeme unserer Kund:innen im Bereich SuccessFactors verantwortlich. ■ Du analysierst und designst effiziente Prozesse in einem oder mehreren SuccessFactors-Modulen und setzt diese technisch um. ■ Mit Deiner Expertise im Bereich SAP SuccessFactors übernimmst Du schnell den Support von Bestandskund:innen im SAP SuccessFactors-Umfeld. ■ Bei der eigenverantwortlichen Durchführung von Schulungen für Kund:innen und Interessent:innen ist Dein Engagement gefragt. Überzeuge uns mit Deinem Potential! ■ Du bist seit mehreren Jahren in der SAP Beratung und / oder SAP Modulbetreuung mit Fokus auf SAP SuccessFactors tätig oder bringst Erfahrungen als Key User:in mit. ■ Du besitzt ein tiefgehendes Prozessverständnis im Bereich Human Resources. ■ Neben einer guten Kommunikationsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache zeichnet Dich außerdem eine hohe soziale Kompetenz aus. Das darfst Du von uns erwarten: Wir haben die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden ganzheitlich im Blick. Eine ausführliche Übersicht der Benefits während der verschiedenen Lebensphasen findest Du hier . ■ Gestalte Arbeitsort und -zeit flexibel: u. a. Workation, mobiles Arbeiten, Teilzeitmodelle und Sabbatical ■ Deine Weiterentwicklung nach Plan: themenspezifische Einarbeitung, gezielte Karriereförderung basierend auf Karrieremodellen, Programmen und eigener Academy ■ Family first: z. B. KiTa-Zuschuss, bezahlte Karenztage und Väternetzwerk ■ SAP Platinum Partnerschaft: starke SAP-Partnerschaft, großes Wissensnetzwerk sowie SAP Learning Hub- und Zertifizierungsmöglichkeiten ■ Wir sorgen vor: bspw. 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Kooperation mit Fitnessanbietern ■ Mit uns kommst Du von A nach B: Dienstwagen (je nach Bereich), Vergünstigung für die Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln und Fahrradleasing via JobRad® Bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns über Deine Onlinebewerbung inkl. Standortwunsch, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin. Get empowered by NTT DATA Business Solutions! Silke Plettemeier Tel.: (Germany +49) 1749435868 E-Mail: careers-solutions-de@nttdata.com We transform. SAP® solutions into Value
(Senior) SAP HCM Berater (m/w/d) remote
tectigo GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Einleitung Willkommen bei tectigo recruiting – Ihrem spezialisierten SAP Headhunter! Als Experten im SAP-Ökosystem konzentrieren wir uns auf die SAP-Partnerlandschaft und vertreten sowohl kleine als auch große Addon-Hersteller sowie Beratungsdienstleister. Wenn Sie auf der Suche nach spannenden Karrierechancen in der SAP-Welt sind, sind Sie bei uns genau richtig! Aufgaben Analyse, Beratung und Konzeption komplexer HR-Landschaften Technische Umsetzung ( Customizing ) in relevanten SAP HCM Modulen Optimierung und Digitalisierung von HR-Prozessen mit unseren KundInnen und der Crew Unterstützung in der Akquise neuer Projekte und KundInnen als Teil des (Pre)Sales Leitung von Teil- und Gesamtprojekten Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Konzeption und Umsetzung von SAP HCM Customizing-Erfahrungen in den Modulen PA, PY, OM und/oder PT Hohe Einsatzbereitschaft und Teamorientierung Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie konversationssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse Gutes Verständnis von Personalprozessen Benefits Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten für dich persönlich und fachlich Ein Umfeld geprägt von dem Leitsatz " Fördern und Fordern ", in dem Spaß an der Arbeit und Qualität an erster Stelle stehen Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten mit der Möglichkeit, schnell Verantwortung zu übernehmen und Impact zu haben Flexible Arbeitszeiten an flexiblen Arbeitsorten zur optimalen Vereinbarkeit von Familie und Beruf Regelmäßige Team- und Firmenevents Attraktive Mitarbeiterangebote (Firmenwagen, subventioniertes Mittagessen, Handy, Jobrad) Noch ein paar Worte zum Schluss Interesse geweckt? Dann lassen Sie uns sprechen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
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