(Senior) Fachplaner / Projektingenieur TGA HLS / Heizungs- Lüftungs-, Sanitärtechnik (m/w/d) | 70.00
Riverstate International Consulting GmbH - 70499, Stuttgart, DE
Die Stelle Attraktive Stellenangebote in der TGA gibt es wie Sand am Meer, aber bei einem der innovativsten Ingenieurbüros für Energie- und Klimakonzeption, technische Gebäudeplanung und Bauphysik wartet die Zukunft auf Sie. Bei Ihrer alltäglichen Arbeit berücksichtigen Sie stets die neuesten Erkenntnisse und Methoden des Fachs, um technische Anforderungen klimagerecht in Gebäude zu integrieren. Das Besondere an diesem Unternehmen ist die Vielfalt der Projekte und die innovative Herangehensweise für Lösungen - beispielsweise auch durch praktische Tests vor Ort. Werden Sie Teil eines herzlichen, eingespielten Teams und genießen Sie großen Gestaltungsspielraum bei der Bearbeitung Ihrer Projekte und Aufgaben. Dazu erwartet Sie ein erstklassiges Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Bonuszahlungen sowie höchste Flexibilität, dank der Möglichkeit auf Homeoffice, mobiles Arbeiten oder Sabbaticals. Bewerben Sie sich jetzt auf diese unbefristete Festanstellung in Stuttgart als: (Senior) Fachplaner / Projektingenieur TGA HLS / Heizungs- Lüftungs-, Sanitärtechnik (m/w/d) | 70.000 - 85.000€ Ihre Aufgaben Sie sind zuständig für die Bearbeitung von nationalen und teilweise auch internationalen Projekten in den Bereichen Heizung, Lüftung und Sanitär in allen Planungsphasen Sie erstellen und planen nachhaltige Konzepte in den Bereichen Heizung, Lüftung und Sanitär unter dem Gesichtspunkt der Wirtschaftlichkeit und der technischen Umsetzung Sie übernehmen die Aufstellung von Kostenermittlungen, Leistungsbeschreibungen, sowie Ausschreibungsunterlagen Sie stimmen sich mit anderen Gewerken und Planungsbeteiligten ab Sie übernehmen teilweise auch die Bauüberwachung Neben Ihren eigenen Projekten stehen Sie Ihren unerfahreneren Kollegen als Mentor / fachlicher Teamleiter zur Seite Ihr Profil Sie haben eine Ausbildung, eine Weiterbildung zum SHK-Techniker / Meister oder ein Studium im Bereich Versorgungstechnik, Technische Gebäudeausrüstung, Energie- und Gebäudetechnik oder Ähnliches Sie haben Berufserfahrung in der Planung im Bereich HKLS Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse Sie sind teamorientiert, kommunikativ und haben Interesse an nachhaltiger Gebäudetechnik Ihre Perspektiven Erstklassige Konditionen: Freuen Sie sich auf ein Einstiegsjahresgehalt von je nach Erfahrung bis zu 85.000€ (verhandelbar je nach Erfahrung) mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Boni, Zuschüssen zu ÖPNV und betrieblicher Altersvorsorge. Profitieren Sie außerdem von einer betrieblichen Rentenversicherung und einem fairen Zeitwertkonto für eine frühzeitige Rente oder der Möglichkeit auf ein Sabbatical. Herausragende Projekte: Sie bearbeiten selbst und unterstützen das Team bei komplexen Bauvorhaben mit innovativen Energiekonzepten. Ihre Projekte reichen von Wohn- und Schulbauten, über Museen und Bürogebäuden bis hin zur Quartiersentwicklung. Motivierende Arbeitsatmosphäre: Dank Homeoffice-Möglichkeiten genießen Sie große Freiheiten bei der Gestaltung Ihres Arbeitstages und können sich eine außerordentliche Work-Life-Balance schaffen. Flache Hierarchien, ein eingespieltes Team und kurze Wege schaffen Raum für schnelle Lösungen. Regelmäßige Teamevents sorgen für ein angenehmes Arbeitsklima und schweißen das Team zusammen. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich . Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihren persönlichen Ansprechpartner Daniel Dercho unter der +49 176 5521 6618.
Anlagenaufnehmer (m/w/d) Technisches Facility Management
Leadec - 70563, Stuttgart, DE
Über uns Wir sorgen mit unseren Services jeden Tag dafür, dass in der Produktion unserer Kunden auf der ganzen Welt alles rund läuft.Dabei denken wir in Lösungen und optimieren entlang des gesamten Prozesses – von der Planung bis zur Instandhaltung, Modernisierung und Digitalisierung.Als Servicespezialist in der Fertigungsindustrie wissen wir, dass Menschen den Unterschied machen.Respekt, Teamspirit und Vielseitigkeit zeichnen das Arbeiten bei Leadec aus.Auf unsere Arbeit sind wir stolz – über 22.500 unterschiedliche Persönlichkeiten an über 350 Standorten auf vier Kontinenten seit über 60 Jahren. Für unsere zentrale Abteilung Product Management im Team Technisches Facility Management, in der wir zukünftige Dienstleistungen entwickeln und unsere operativen Einheiten europaweit bei der Gewinnung und Implementierung neuer Aufträge begleiten. Dienstsitz ist wahlweise an einem unserer deutschlandweiten Standorte (u. a. München, Stuttgart, Chemnitz oder Berlin). Aufgaben Verantwortung übernehmen : Leitung der Anlagenaufnahme in Neuprojekt-Implementierungen im Umfeld des technischen Gebäudemanagements für unsere internationalen Kunden in der Automobil- und Fertigungsindustrie in Zusammenarbeit mit unseren operativen Standorten und weiteren Zentralfunktionen Aufgaben anpacken : Anlagenaufnahme : Im Rahmen sämtlicher Kostengruppen inklusive Zustandsbewertung (Leadec-interne App) sowie Erfassung von technischen Mängeln an den HKLS-/E-Anlagen Datenmanagement: Aufbereitung der Daten vom Leistungsverzeichnis bis zur Übergabe an das CAFM-System (u.a. Stammdaten, Mängel, Massenabgleich). Qualität : Sicherstellung der Konsistenz und Qualität aller Datensätze Sachkundeprüfungen : Durchführung von Sachkundeprüfungen wie z. B. VDI 6022, VDI 2047; DGUV sowie Weiterbildung im Rahmen dieser Analytisch vorgehen : Systematische Bewertung der vorliegenden Informationen und Anforderungen, Identifizierung der effizientesten Vorgehensweise Fortschritt vorantreiben : Weiterentwicklung der Standards und Systeme sowie Erweiterung des internen und externen Expertennetzwerks Profil Ausbildung : Abgeschlossene technische Ausbildung, Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d) im Bereich Haustechnik oder ingenieurwissenschaftliches Studium z. B. mit Fachrichtung Facility Management, Elektrotechnik, Mechanik oder vergleichbar Erfahrung : Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Gebäudetechnik Know-How : Kenntnisse im Industrieumfeld wie z. B. Automotive, Pharma; sicherer Umgang mit gängigen MS Office-Anwendungen (insb. Excel) und CAFM-Systemen wünschenswert Arbeitsweise : Strukturiert und selbständig sowie eine hohe Eigeninitiative Persönlichkeit : Kundenorientierung sowie souveräne und kommunikative Art; starkes Interesse an Technik und Umgang mit großen Datenmengen Sprache : Gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich, weitere Fremdsprachen (z. B. Spanisch, Französisch) wünschenswert Einsatz : Hohe Reisebereitschaft (ca. 60%) bei Projekteinsätzen innerhalb Europas (u. a. Frankreich, Spanien, Ungarn, Slowakei) Wir bieten Sicherheit: Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit Perspektiven : Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unseren Leadec Campus Vergütung: Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung Urlaub: 30 Tage Urlaubsanspruch Flexibilität: Anteiliges mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten Benefits: „Me@Leadec“ macht Ihnen unsere Benefits zugänglich, z. B. betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter, darunter u.a. lokale Gesundheits- und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades (auch zur privaten Nutzung) Transparenz: Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter App " we.do " PKW : Dienstwagen zur privaten Nutzung
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
DIS AG - 70597, Stuttgart, DE
Bei einem unserer namhaften Kunden in Stuttgart bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Ihre Aufgaben Ganzheitliche HR Sachbearbeitung aller administrativen Personalprozesse im Employee Lifecycle, von der Einstellung bis zum Austritt Statistiken und Personalauswertungen erstellen Führen der elektronischen Personalakten und pflege der Mitarbeiterinformationen Anfertigung von Personaldokumenten wie Bescheinigungen, Arbeitszeugnisse, Arbeitsverträge, Formulare, Aufhebungsverträgen und vieles mehr. Zuverlässige und fristgerechte Verfolgung von Rückmeldungen und Informationen sowie deren Integration in den administrativen Prozess Koordination von Bewerbungsprozessen und Mitarbeit bei der Auswahl geeigneter Kandidaten Bei übergreifenden Personalprojekten unterstützen und aktiv an der kontinuierlichen Optimierung unserer Prozesse mitwirken Ihr Profil Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne mit entsprechender Weiterbildung Erfahrungen: Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich und/oder im Personalwesen sind wünschenswert IT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrungen mit IT Systemen wie Personio oder DATEV sind von Vorteil Sprachen: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind von Vorteil Individualität: Schnelle Auffassungsgabe, ausgeprägte Serviceorientierung und gute Kommunikationsfähigkeiten Arbeitsweise: Strukturiert, sorgfältig und lösungsorientiert Teamgeist: Proaktive Einstellung, Teamplayer-Mentalität und Hands-On-Ansatz Überzeugungskraft: Motiviert, das Team zu unterstützen und gemeinsam Spitzenleistungen zu erbringen Ihre Benefits Voll- oder Teilzeit - Entscheiden Sie! Wiedereinsteiger in den Beruf, z.B. nach der Elternzeit sind willkommen Homeoffice bis zu 2 Tage möglich Spannende Tätigkeitsfelder Flache Hierarchien Kommunikation auf Augenhöhe Unbefristeter Arbeitsvertrag Corporate Benefits-Programm Flexible Arbeitszeitgestaltung Moderne Büroausstattung Kostenlose Mitarbeiterparkplätze Strukturiertes Onboarding Mitarbeiterverpflegung und Sportangebot Betriebsveranstaltungen und -feiern Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem diversen, motivierten Team Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Antonia Santangelo stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Objektleitung (m/w/d)
DIS AG - 70563, Stuttgart, DE
Bei einem unserer namhaften Kunden in Stuttgart-Vaihingen bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Ihre Aufgaben Ihre zukünftigen Tätigkeitsschwerpunkte finden sich in vielseitigen, spannenden Bereichen wieder: Vertriebliche Standortbetreuung : Erster Ansprechpartner (m/w/d) für Vertragspartner (m/w/d) sowie Steuerung derer Anliegen Pflege der Kundenbeziehung durch regelmäßige Besuche der Vertragspartner (m/w/d) und Berichterstattung Unterstützung der Kundenakquisition in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung (m/w/d) Mitwirkung bei der Akquisition von neuen Dauerparkerkunden (m/w/d) Kaufmännische Standortbetreuung : Analyse und Sammlung standortbezogener Informationen zum Umfeld und Wettbewerb Einhaltung der intern und extern definierten Qualitätsanforderungen Durchführung des Cash-Managements nach Vorgaben des kaufmännischen Bereichs Inhaltliche Verantwortung für den Budgetierungsprozess des Standortes Entwicklung von Tarifstrukturen und Optimierung der Stellplatzbelegung mit anschließendem Vorschlag an die Geschäftsführung Verantwortliches Kostenmanagement (Soll/ Ist-Abgleich) auf Basis zur Verfügung gestellter Reports zu Aufwandsklassen (Energie/Personal/Material/etc.) Standortbezogene Materialverwaltung Sicherstellung der Funktionsfähigkeit der standortbezogenen Betriebseinrichtungen Aktive Einbringung für einen engen Austausch zwischen den Objektleitern (m/w/d) innerhalb Regeljourfixe und Projekten Fokus und Umsetzung von kontinuierlichen Verbesserungsprozessen (KVP) sowie aktive Vorschläge an die Geschäftsführung zur Optimierung von Abläufen und Prozessen Enge Zusammenarbeit mit dem kaufmännischen zentralen Bereich zur Optimierung der Schnittstellen Technik/Objektbetreuung : Erhaltung der Funktionsfähigkeit der technischen Anlagen im Objekt in enger Zusammenarbeit mit dem zentralen Bereich Technik Sicherstellung der termin-/sachgerechten Durchführung von Wartungs-/Prüfprozessen sowie deren Dokumentation Sicherstellung der regelmäßigen technischen Prüfroutinen durch das Parkhauspersonal sowie deren Dokumentation Behebung von Revisionsmängeln Enge Abstimmung mit den Mitarbeitern des Technikteams sowie die damit einhergehende Koordination mit den Parkhausmitarbeitenden vor Ort Wartung, Pflege und Weiterentwicklung der Parkabfertigungsanlage im Rahmen der Digitalisierungsstrategien Erfüllung vertraglich verpflichtender Berichtserstattung und Dokumentation gegenüber Vertragspartnern und sonstiger zu kommunizierende Ereignisse (bspw. für Schadensfälle) Sicherstellung der Sauberkeit im Objekt, ggf. in Abstimmung mit der technischen Leitung Sicherstellung der Verkehrssicherungspflicht (z.B. Durchführung Winterdienst) und Einhaltung von Sicherheitsauflagen am Standort Umsetzung des standortübergreifenden einheitlichen Außenauftritts im jeweiligen Standort Enge Zusammenarbeit mit dem technischen zentralen Bereich zur Optimierung der Schnittstellen Personalmanagement : Mitarbeitendenführung durch einen regelmäßigen Austausch zu formulierten Zielen, erbrachter Leistungen und möglichem Weiterbildungsbedarf Erstellung der operativen Personaleinsatzpläne bei regelmäßiger Überprüfung des Personalbedarfs Begleitende Einarbeitung neuer Mitarbeitenden Sicherstellung von Arbeitsschutzauflagen, Anforderungen zur Arbeitssicherheit und Durchführung von Arbeitsunterweisungen Sicherstellung eines einwandfreien Außenauftritts der Firma durch das Standortpersonal durch Tragen sauberer Dienstkleidung und Körperhygiene Das bringen Sie mit Abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise mit Erfahrung im Immobilien-/Facility Management Betriebswirtschaftliches Verständnis Sehr gute Deutschkenntnisse und idealerweise gute Englischkenntnisse Erfahrung in der Führung von Personal Freundliche und kommunikativ starke Persönlichkeit Organisationsgeschick Ergebnisorientierte, selbstständige Arbeitsweise Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft und Flexibilität Fachrelevante Praxiskenntnisse Führerschein Klasse B Umgang mit den gängigen MS Office Produkten Umgang mit internen unternehmensspezifischen Softwareprogrammen Technisches Verständnis/Know-how Ihre Benefits Betriebliche Altersvorsorge Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Moderne Arbeitsmittel wie Handy und Laptop Dienstwagen, der auch privat genutzt werden kann Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Celine Eble stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Lohnbuchhalter (m/w/d) mit SAP HCM
DIS AG - 70178, Stuttgart, DE
Wir, die DIS AG, suchen für unseren Kunden im Großraum Stuttgart einen engagierten und erfahrenen Lohnbuchhalter (m/w/d) mit fundierten SAP HCM Kenntnissen. Unser Kunde bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihre Expertise in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie in der Personalwirtschaft in einem dynamischen Umfeld weiter auszubauen. Sie profitieren von einer attraktiven Vergütung, flexiblen Arbeitszeiten und 30 Urlaubstagen, um Ihre Work-Life-Balance zu gestalten. Wenn Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung sind und Ihre Kenntnisse in der Entgeltabrechnung weiter vertiefen möchten, dann sind Sie bei uns genau richtig Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Durchführung der termingerechten Lohn- und Gehaltsabrechnung für unsere Mitarbeiter Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten sowie der Zeitwirtschaftssysteme Abwicklung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung der gesetzlichen Vorgaben Ansprechpartner für alle abrechnungsrelevanten Fragen und Beratung der Mitarbeiter zu steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen Enge Zusammenarbeit mit der Personalabteilung und den externen Partnern Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Lohnbuchhaltung Fundierte Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, idealerweise mit dem SAP HCM-Modul Sehr gute Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Eine selbstständige, präzise und strukturierte Arbeitsweise Teamgeist und Kommunikationsstärke Ihre Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Flexiblen Arbeitszeiten 30 Urlaubstagen Vermögenswirksame Leistungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten Sicherer Arbeitsplatz …und vieles mehrDer Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Melissa Güler stuttgart-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249260
Strategischer Einkäufer (m/w/d)
DIS AG - 70565, Stuttgart, DE
Sie wollen den nächsten Schritt in Ihrer beruflichen Laufbahn gehen? Für einen unserer renommierten Kunden in Stuttgart bieten wir eine spannende Karrieremöglichkeit im Rahmen der Personalvermittlung. Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Entwicklung und Umsetzung innovativer Einkaufsstrategien für die Produktkategorien und deren Lieferanten und Materialien Identifizierung, Auswahl und Entwicklung von Lieferanten gemäß aktueller Sourcing-Strategien und spezifischer Unternehmensanforderungen inkl. Vertragsmanagement Erstellung und Verfolgung von Kostensenkungsplänen und Bonusvereinbarungen mit den Lieferanten Preisverhandlungen und Identifizierung von Einsparpotenzialen durch Nutzung globaler Synergien und unter Berücksichtigung des Rohstoffmarktes Risikomanagement und Monitoring des Lieferantenportfolios Handling von Angebotsanfragen zusammen mit den strategischen Lieferanten weltweit, gemäß den Anforderungen der europäischen Vertriebsgesellschaften Standardisierung von Kostenstrukturen und Harmonisierung der Preisfindung Ansprechpartner für die Lieferanten bei kommerziellen und strategischen Themen inkl. Eskalationsbearbeitung Das bringen Sie mit Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im strategischen Einkauf und/oder Projekteinkauf – idealerweise im Automobil- oder Polymerbereich Spaß am Einkauf und im Umgang mit Menschen Hands-on-Mentalität mit hohem Maß an Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen Verhandlungs- und Kommunikationsgeschick Freude an der aktiven Mitgestaltung in einem dynamischen und internationalen Umfeld Gute MS Office Kenntnisse, insbesondere Excel und PowerPoint Erfahrungen im Umgang mit SAP sind ein Plus Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das sind Ihre Benefits Mehrwöchige Einarbeitung in Ihre neuen Aufgaben: Sie lernen das Unternehmen, Ihre Ansprechpersonen und die Unternehmensstrukturen kennen Verantwortungsvolles, abwechslungsreiches und interdisziplinäres Tätigkeitsfeld Moderne Arbeitsumgebung im barrierefreien Innovation Center Flexible Arbeitszeit mit Home-Office-Möglichkeit Work-Life-Balance Gute Verkehrsanbindung für Fußgänger, (E-) Biker, ÖPNV-Nutzer (3 min. S-Bahn), und (E-) Autofahrer (eigenes Parkhaus), gesponsert im Rahmen eines Mobilitätskonzeptes Vielfältiges und gesundes Angebot im Betriebsrestaurant Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Jessica Cassini stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Financial Analyst (m/w/d)
DIS AG - 70329, Stuttgart, DE
Für unseren namhaften Auftraggeber, ein Automobilhersteller aus Stuttgart, befinden wir uns ab sofort auf der Suche nach einem Financial Analyst (m/w/d). Die Position ist im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen. Bei unserem Kunden handelt es sich um ein global agierendes Unternehmen, welches sich zu den Besten seiner Branche entwickelt und etabliert hat. Zusätzlich dazu erwarten Sie bei unserem Auftraggeber zahlreiche weitere Benefits. Ihre Aufgaben Finanzrisikobewertung von Lieferanten Betriebswirtschaftliche Analysen erstellen Bilanz- und Gewinnanalyse unter Berücksichtigung der Gesellschafterstruktur Bewertung von Restrukturierungsprojekten und Plausibilisierung von Businessplänen Finanzgespräche führen und Handlungsempfehlungen erarbeiten Erstellung von Abschlusspräsentationen und Entscheidungsvorlagen Planung, Controlling und Reporting bei MBC-Lieferanten Weiterentwicklung finanzieller Lieferantenrisikomanagementprozesse Ihr Profil Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Ingenieurwesen, Informatik oder Recht Starke Bilanzierungskenntnisse und Erfahrung in Rating, Bilanzanalyse und Restrukturierung Kenntnisse in IDW-S6 Sanierungsgutachten Sicherer Umgang mit MS-Office, besonders PowerPoint und Excel Analytisch, selbständig, teamorientiert Gute Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Ihre Benefits Flexible Arbeitszeiten Hybrides Arbeiten möglich Kostenfreie Parkmöglichkeiten zur Verfügung Unser Kunde bietet verschiedene Gesundheitsmaßnahmen an Als Teil des Teams profitieren Mitarbeiter von attraktiven Rabatten Regelmäßige Veranstaltungen fördern den Teamgeist und schaffen eine positive Unternehmenskultur Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Herr Leon Bühler stuttgart-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249260
Rechtsanwaltsfachangestellter (m/w/d)
DIS AG - 70184, Stuttgart, DE
Bei einem unserer namhaften Kunden in Stuttgart bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Ihre Aufgaben Sie führen die Mandats- und Prozessakten, übernehmen die Fristenkontrolle und Abrechnungen, sowohl nach RVG wie auch nach Zeitaufwand Sie unterstützen die Berufsträger im Übrigen im administrativen und organisatorischen Bereich und nehmen damit professionell die Aufgaben eines Anwaltssekretariats wahr Ihr Profil Sie haben erfolgreich eine Ausbildung zur/zum Rechtsanwaltsfachangestellten (m/w/d) absolviert und idealerweise bereits erste Erfahrungen mit der Tätigkeit in einer Anwaltskanzlei gesammelt Sie sind sicher im Umgang mit beA und den MS-Office-Produkten Sie zeichnen sich durch zuverlässiges und eigenverantwortliches Arbeiten sowie durch Teamfähigkeit aus Ihre Perspektive Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Team hochmotivierter Kolleginnen und Kollegen Eine umfassende Einarbeitung und Förderung Ihre Weiter- und Fortbildung Einen attraktiven modernen Arbeitsplatz in Halbhöhenlage von Stuttgart, gut erreichbar durch ÖPNV Eine überdurchschnittliche Bezahlung mit 13 Monatsgehältern sowie Zuschüssen zu Essens- und Fahrtkosten Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Antonia Santangelo stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Buchhalter (m/w/d)
DIS AG - 70178, Stuttgart, DE
Bei einem unserer namhaften Kunden in Stuttgart-Mitte, einem Unternehmen der Großhandelsbranche, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Unser Mandant ist seit mehr als 25 Jahren in seiner Branche tätig und bedient rund 15.000 Optiker in der DACH Region sowie in Frankreich. Für das Team mit einer Größe von 5 Mitarbeitenden suchen wir nun Sie in der Buchhaltung in Voll-oder Teilzeit (ab 30h/Woche). Ihre Aufgaben Eigenständige Erfassung und Buchung der laufenden Geschäftstransaktionen (Debitoren, Kreditoren) Erstellung von Zahlungsläufen und Überwachung des Zahlungsverkehrs Betreuung und Abstimmung der Konten sowie Klärung von Unstimmigkeiten Bearbeitung von Mahnungen und Korrespondenz mit den Debitoren Erstellung von monatlichen Abrechnungen in Zusammenarbeit mit Einkaufsverbänden Durchführung der Umsatzsteuervoranmeldung und Vorbereitung des Jahresabschlusses Kommunikation mit dem Steuerberater Kommunikation mit unserer Muttergesellschaft in England in englischer Sprache Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Buchhalter oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung Solide Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen und einem Buchhaltungsprogramm Gute Englischkenntnisse Offenheit für neue Aufgaben und Veränderungen Teamfähigkeit, eigenständige und strukturierte Arbeitsweise Ihre Benefits Ein vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet Flache Hierarchien, ein hochmotiviertes Team und ein angenehmes Arbeitsklima Kostenfreies Abo-Ticket innerhalb des VVS-Netzes Die Möglichkeit zum Dienstfahrradleasing Kostenlose Getränke Unbefristetes Arbeitsverhältnis Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Maximilian Frommann stuttgart-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249260
Assistenz (m/w/d)
DIS AG - 70184, Stuttgart, DE
Bei einem unserer namhaften Kunden in Stuttgart, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Ihre Aufgaben Allgemeine Administration Schriftliche, telefonische und persönliche Betreuung der Patienten Vor- und Nachbereitung sowie Kontrolle von Prozessen Ansprechpartner (m/w/d) für Patienten und Krankenkassen Protokolle führen Koordination von Terminen und Reisen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Erste Berufserfahrung in einer ähnlichen Position wünschenswert routinierter Umgang mit MS-Office Organisatorisches Talent Zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise gute Englischkenntnisse Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Celine Eble stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
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