Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)
Teamster Personalberatung GmbH - 70597, Stuttgart, DE
Über uns Für ein internationales Unternehmen suchen wir aktuell eine Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) in Stuttgart und das ausschließlich in Direktvermittlung. Aufgaben Übernahme administrativer Aufgaben im Zusammenhang mit der Verwaltung und Organisation der Vermögenspositionen der Gesellschaft und der Eigentümerfamilie Verantwortung für das Vertragsmanagement (Erstellung, Prüfung und Verwaltung von Verträgen) Sicherstellung der Einhaltung von Compliance-Regeln und gesetzlichen Vorgaben Erarbeitung interner Vorgaben und regelmäßige Berichterstattung an die Geschäftsführung Vorbereitung von Informationen und Präsentationen für die Geschäftsführung Unterstützung der Geschäftsführung bei organisatorischen Themen und Projekten, einschließlich Terminplanung und Schriftverkehr Vertretung der Assistenz des Gesellschafters Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Rechtsanwalts- oder Steuerfachangestellte*r) oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit, idealerweise im Family Office Bereich Loyalität, Verschwiegenheit und Vertrauenswürdigkeit Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Ausgeprägte Service- und Dienstleistungsorientierung sowie hohe Sozialkompetenz Gelassenheit bei unvorhergesehenen Ereignissen und lösungsorientiertes Denken Sicherer Umgang mit MS Office Programmen und Affinität zu IT-Themen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kontakt Sie haben noch Fragen? Wir helfen Ihnen gerne weiter! Telefon: +49 (0) 711 740764-0 E-Mail: karriere@teamster.de
IT-Fachinformatiker (m/w/d) im Windows-Umfeld
Amadeus Fire AG - 70191, Stuttgart, DE
IT-Fachinformatiker (m/w/d) im Windows-Umfeld Referenz 12-213031 Sind Sie begeistert von der IT und suchen eine neue berufliche Herausforderung? Für unser innovatives Kundenunternehmen , einen Spezialisten im Bereich IT-Lifecycle-Management mit Sitz im Raum Stuttgart, suchen wir Sie im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung . Bewerben Sie sich jetzt als IT-Fachinformatiker (m/w/d) im Windows-Umfeld. Ihre Benefits: Sicherer Arbeitsplatz durch einen unbefristeten Vertrag Attraktives Gehaltspaket bis zu 50.000 Euro brutto im Jahr Ausgewogene Work-Life-Balance durch die Möglichkeit zum Homeoffice Geregelte Arbeitszeiten ohne Wochenend- oder Schichtarbeit Kostenlose Getränke, Kaffeespezialitäten und frisches Obst Angenehmes Arbeitsklima durch eine offene und wertschätzende Zusammenarbeit Nachhaltige Unternehmensphilosophie Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten (z. B. Herstellerzertifizierungen, fachspezifische und persönliche Weiterbildungen) Modern ausgestattetes Arbeitsumfeld Ihre Aufgaben: Administration und Weiterentwicklung der Windows-basierten IT-Systemlandschaft Installation und Konfiguration von Server- und Speicherkomponenten Beschaffung der Hardware und Einrichtung der IT-Arbeitsplätze Unterstützung von Anwendern bei IT-relevanten Anfragen Analyse und Behebung von Fehlern im Bereich der Hard- und Software Sicherung von Daten mithilfe von Backuplösungen Zusammenarbeit mit externen IT-Dienstleistern Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung (Fachinformatiker Systemintegration oder Informatikkaufmann) Berufserfahrung in einem Windows-Umfeld Kenntnisse im Umgang mit Windows-Clients und Microsoft 365 Idealerweise Erfahrung im Umgang mit Skriptsprachen Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind Voraussetzung Ausgeprägte Teamfähigkeit und Serviceorientierung Eigenständige und zielgerichtete Arbeitsweise Motivation zur beruflichen Entwicklung Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: IT-Dienstleister Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 39.000 bis 50.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Anna Franziska Elmas (Tel +49 (0) 711 16240-56 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-213031 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Jugend- und Heimerzieher (m/w/d) in Stuttgart
KCS Medical GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Jugend- und Heimerzieher (m/w/d) im Großraum Stuttgart gesucht für Kindertageseinrichtungen Übertarifliche Bezahlung + Prämien! 08/15 war gestern – unser Angebot für dich: Vollzeit bei einer 35h/Woche oder Teilzeit ab 20h/Woche, sowie eine attraktive Vergütung 30 Tage Urlaub zzgl. 2 Erholungstage Übernahme Kinderbetreuungskosten Betriebliche Altersvorsorge/VwL Fahrtkostenerstattung, corporate Benefits, JobRad, Option auf einen Firmen-PKW auch zur Privatnutzung immer ein offenes Ohr auch außerhalb der Geschäftszeiten Persönliche Entwicklung - lerne unterschiedliche Konzeptionen und Ansätze in deinen wechselnden Einsätzen kennen Ob im Kindergarten oder der Krippe – dein Arbeitsfeld steht dir offen Das wünschen wir uns von dir: Staatlich anerkannte Ausbildung als Jugend- und Heimerzieher (m/w/d), Studium der Sozialpädagogik, oder einen anderen Abschluss mit Anerkennung als Fachkraft laut Kindertagesbetreuungsgesetz in Baden-Württemberg Du bist ein Teamplayer und bringst sich aktiv mit ein Dein Werteverständnis ist geprägt von Toleranz und Weltoffenheit Deine Aufgaben: Freude und Engagement an der Arbeit mit den dir anvertrauten Kindern Wertschätzende und ressourcenorientierte Grundhaltung in der Zusammenarbeit mit den Kindern sowie deren Familien Wurde dein Interesse nun geweckt? Nicht mehr lange zögern…schicke deine Bewerbung an: bewerbung.stu10@kcs-medical.de oder ruf uns einfach an unter 0711-2208090 Wir freuen uns dich kennen zu lernen! Dein KCS Medical Team Stuttgart
SAP Entwickler (m/w/d) mit Homeoffice
Leuchtmehr GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Über uns Dieser SAP-Gold- bzw. Fokuspartner zählt zum wiederholten Male zu den besten Arbeitgebern in Deutschland! Als motivierter, verantwortungsbewusster und teamorientierter SAP Senior ABAP Entwickler (m/w/d) mit Fokus auf Formulare erhalten Sie hier die Möglichkeit, anspruchsvolle und innovative SAP Kundenprojekte eigenständig und im Team zu realisieren. Werden Sie Teil eines kontinuierlich wachsenden und kompetenten SAP-Beratungspartners voller kreativer Köpfe und innovativer Lösungsfinder (m/w/d) und profitieren Sie dabei von einem attraktiven Gehaltspaket und von individuellen SAP-Schulungen sowie Trainings für verschiedene Methodenkompetenz für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung. Freuen Sie sich als SAP (Senior) Formularentwickler / Managing Consultant (m/w/d) bzw. Expert auf ein innovatives Arbeitsumfeld mit Gestaltungspielraum und einer einzigartigen Unternehmenskultur. Hier können Sie im Home Office / remote und / oder in einem der zahlreichen Büros arbeiten und sind regelmäßig bei Kunden vor Ort für die spannende SAP-Projektarbeit! Aufgaben Das erwartet Sie bei diesem SAP Job Begleiten von SAP S/4 HANA Neueinführungen über alle Projektphasen hinweg (Value, Readiness Check, Fit-Gap-Analyse, Detailkonzept, Datenmigration, Entwicklung, Test, Go-Live und Hypercare-Phase) Entwickeln von Formularen mittels verschiedener Technologien (bspw. SAP-Script, Smart Forms oder Adobe Forms) Begleiten der digitalen Transformation bei Kunden und (Teil-) Verantwortung für den Bereich Formularentwicklung im Projekt Aktives Unterstützen der Kunden und des Consulting Teams hinsichtlich der Anforderungen in der Formularentwicklung Als SAP Senior Entwickler auch Mentoring von SAP-Trainees und Unterstützung im Presales Als SAP Managing Consultant auch Coaching von SAP Consultants und Senior Consultant sowie Presales-Unterstützung Profil Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Fundiertes Know-how im Bereich der SAP Formularentwicklung sowie mind. 5 Jahre Erfahrung mit SAP-Script, Smart Forms, Adobe Forms oder SAP Interactive Forms Einschlägige Kenntnisse in schnittstellenrelevanten Entwicklungsthemen (BADIs / BAPIS, User Exits, IDOCs, ALE) und WebDynpro Projektleitungserfahrung in SAP Development Umfeld wünschenswert sowie gutes Schnittstellenwissen zu weiteren SAP Modulen Fundiertes Branchen- und SAP-Lösungswissen, sowie Erfahrung in der Geschäftsprozessanalyse und -optimierung Erfahrung in der Formularentwicklung im Rahmen von anspruchsvollen SAP-Projekten wie z.B. SAP-Einführungen, SAP-Roll-Outs, SAP Carve Outs oder SAP-Harmonisierungsprojekte Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Kommunikationsstarke Beraterpersönlichkeit mit hands-on Mentalität und Teamplayermentalitäten sowie Leidenschaft und Begeisterung für die SAP-Beratung Freude an der SAP-Projektarbeit und eine Reisebereitschaft für Kundenprojekte in Deutschland von bis zu 40% im Durchschnitt (variiert je nach Kundenprojekt) Wir bieten Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Einen TOP-Arbeitgeber mit DUZ-Kultur , bei dem Sie sich wohlfühlen werden und bei dem die Kommunikation auf Augenhöhe Teil der Unternehmensphilosophie ist Eine SAP-Mannschaft mit echtem Teamgeist , in welcher sich jeder einbringt und man sich gegenseitig tatkräftig unterstützt Vielfältige SAP-Optimierungs-, -Harmonisierungs- & SAP-Einführungs- und Roll-Out-Projekte bei unterschiedlichen Kunden Moderne SAP-Technologien & Methodenkompetenz sowie eine hohe Wertschätzung für Ihre Arbeit Kontinuierliche Weiterbildungen und die Auswahl aus einem Trainingskatalog mit über 300 Schulungen Ein Jahreszielgehalt von bis zu € 100.000 p.a. - je nach SAP-Beratungserfahrung Firmenwagen oder Car Allowance Remote Arbeit Flexible Arbeitszeiten, bis zu 60% mobiles Arbeiten – je nach Kundenprojekt Abwechslungsreiche Reisetätigkeit von bis zu 40% für Kundenprojekt Möglichkeit auch in Teilzeit ab 30 Stunden pro Woche zu arbeiten Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Miriam Sartorius vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: miriam.sartorius@leuchtmehr.de +49 7151 250 46-13
Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d)
Teamster Personalberatung GmbH - 70563, Stuttgart, DE
Über uns Für ein Familienunternehmen aus dem Energiesektor suchen wir aktuell einen Vertriebsinnendienst (m/w/d) in Stuttgart Vaihingen, im Raum Reutlingen und in Öhringen und das ausschließlich in Direktvermittlung mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag. Aufgaben Individuelle Kundenbetreuung: Kompetente und serviceorientierte Beratung unserer Privat- und Geschäftskunden am Telefon Vertriebsverantwortung: Aktiver Verkauf von Kraftstoffen, Heizöl und AdBlue an gewerbliche sowie private Kunden Angebotsmanagement: Bearbeitung von Kundenanfragen, Angebotserstellung und -nachverfolgung bis zum Abschluss Auftragserfassung: Präzise Eingabe und Verwaltung von Kundenaufträgen im System Disposition: Eigenständige Planung und Koordination der Tankwagenflotte sowie des Fahrpersonals am Standort Markt- und Wettbewerbsanalyse: Beobachtung von Markttrends sowie aktive Akquise neuer Kunden und Kooperationspartner Vertriebsentwicklung: Mitgestaltung und kontinuierliche Optimierung von Verkaufsstrategien zur nachhaltigen Umsatzsteigerung Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein vergleichbares betriebswirtschaftliches Studium Idealerweise verfügen Sie über mehrjährige Erfahrung im Vertrieb oder Verkauf, vorzugsweise im Energie- oder Mineralölbereich Ausgeprägtes Verkaufs- und Organisationstalent sowie eine strukturierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten und hohe Teamorientierung Selbstständige, verantwortungsbewusste und serviceorientierte Arbeitsweise mit einem ausgeprägten Kundenfokus Kontakt Sie haben noch Fragen? Wir helfen Ihnen gerne weiter! Telefon: +49 (0) 711 740764-0 E-Mail: karriere@teamster.de
Senior Manager SAP Banking (all genders)
adesso business consulting AG - 70499, Stuttgart, DE
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Alles im Blick: Du hast alles im Blick und verfolgst den wirtschaftlichen, deckungsbeitragsorientierten Erfolg im Rahmen des adesso-Geschäftsmodells. Wachstum: Der adesso-Wachstumspfad wird durch deine Maßnahmen zur Einstellung, Weiterentwicklung und Bindung der Mitarbeitenden vorangetrieben. Hands on: In Projekten bringst du dein Fachwissen entsprechend deinem Schwerpunkt ein, sei es als Scrum Master, Project Manager, Requirements Engineer oder Software Architect. Nah am Kunden: Du bist nah am Kunden, denn der Ausbau und die Betreuung unserer Banking-Kundenbeziehungen in deiner Region erfolgen auf Basis des gesamten SAP-Portfolios. DEIN PROFIL Background: Deine fundierte Erfahrung in der SAP-Entwicklung, SAP-Architektur oder -Beratung bildet eine solide Grundlage für die Position. SAP-Profi: Dein fachlicher Schwerpunkt ist nicht entscheidend - du kannst deine Erfahrungen in verschiedensten Bereichen (SAP CML, SAP DM, SAP BCA, SAP CMS, SAP FSBP, S/4 HANA, FI, CO, Architektur, Projektleitung, Basis, SAP on Azure) gesammelt haben. Führungsgespür: Deine Mitarbeitenden oder Projektteilnehmenden schätzen dich als kompetente Führungskraft, die Teams zielorientiert auf der Basis von Motivation und Vertrauen führen kann. Dein Netzwerk ist gefragt: Idealerweise bringst ein gut ausgebautes Netzwerk in der Banking-Branche mit, welches du gewinnbringend einsetzt. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Key Account Manager (mIwId) - rare disease
Michael Page - 70499, Stuttgart, DE
Intro Key Account Manager*in / Vertriebsmitarbeiter*in / Außendienst Spezialisierung auf seltene Erkrankungen Firmenprofil Unser Mandant ist ein führendes globales Pharmaunternehmen, das sich auf die Entwicklung und Vermarktung hochwertiger Medikamente für seltene Krankheiten spezialisiert hat. Das global agierende, mittelständische Unternehmen ist Pionier der jeweiligen Indikation und bereit die Extrameile zu gehen, um Patient*innen mit seltenen Erkrankungen eine Therapieoption zu ermöglichen. Aufgabengebiet Awareness Schaffung und Beratung von Fachärzten in der Klinik und im niedergelassenen Bereich über die Indikation (sowohl persönlich als auch virtuell) Aufbau von langfristigen und partnerschaftlichen Beziehungen zu KOLs und Entwicklung von Kundennetzwerken Besuch und Initiierung von Patientenveranstaltungen Zielgruppenanalysen, Entwicklung von Strategien und Aktionsplänen zur Kundengewinnung und Marktdurchdringung Teilnahme an Fachmessen und Kongressen und Planung, Organisation und Durchführung eigener fachlicher Schulungen und Veranstaltungen in Präsenz, online und hybrid Enge Zusammenarbeit mit MSLer im jeweiligen Gebiet Anforderungsprofil Befähigung zum Vertrieb von verschreibungspflichtigen Medikamenten nach §75 AMG, idealerweise mit Abschluss eines naturwissenschaftlichen Studiums Mehrjährige Berufserfahrung im Facharzt-Außendienst, orphan drug Erfahrung ideal, aber kein Muss Teamorientierte Arbeitsweise und Leidenschaft für Pionierarbeit im rare disease Feld Hohe Kunden- und Teamorientierung und Verbindlichkeit Sehr gute Kommunikations- und Beratungsfähigkeiten Hohe Reisebereitschaft sowie Bereitschaft zur anteiligen Arbeit im Home Office Vergütungspaket Attraktives und leistungsorientiertes Gehaltspaket mit Firmenwagen inklusive Privatnutzung Spannende Tätigkeit mit vielseitigen Herausforderungen in einem erfolgreichen, dynamischen und wachstumsorientierten Unternehmen Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege Eine wertschätzende Teamkultur und gutes Miteinander Hohes Maß an Eigenverantwortung und Wertschätzung Ihrer Arbeit Bei Interesse freue ich mich auf Ihre Bewerbung! Kontakt Isabel Alterauge Referenznummer JN-062025-6769449 Beraterkontakt +49 1624398640
International Sales (m/w/d)
Teamster Personalberatung GmbH - 70499, Stuttgart, DE
Über uns Für ein international agierendes Unternehmen suchen wir aktuell einen Mitarbeiter International Sales (m/w/d) in Stuttgart Weilimdorf und das ausschließlich in Direktvermittlung. Aufgaben Ausbau und Betreuung des Partnernetzwerks im Vertrieb Identifikation und Analyse neuer internationaler Märkte Planung und Durchführung von Vertriebsaktionen Pflege und Weiterentwicklung der Beziehungen zu internationalen Bestandskunden Bearbeitung von Gruppenangeboten und Einzelanfragen für internationale Projekte Organisation und Durchführung von Reisen, Besichtigungen, Webinaren sowie Teilnahme an Messen und anderen Vertriebsveranstaltungen Vertretungsweise Bearbeitung und Abwicklung von Anfragen für spezielle Projekte Profil Abgeschlossene kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung, idealerweise mit internationalem Fokus Erste Erfahrungen im Vertrieb und in der Akquise von Geschäftspartnern, vorzugsweise auf globaler Ebene Kenntnisse im Bereich Tourismus, Reisebüros oder Veranstalter sind von Vorteil Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft zu Dienstreisen Kontakt Sie haben noch Fragen? Wir helfen Ihnen gerne weiter! Telefon: +49 (0) 711 740764-0 E-Mail: karriere@teamster.de
Professur Kindheitspädagogik im Dualen Studium (m/w/d) in Stuttgart
IU Internationale Hochschule GmbH - 70435, Stuttgart, DE
IU INTERNATIONALE HOCHSCHULE - BILDUNG WEITERDENKEN. WISSEN WEITERGEBEN. Die Bildung der Zukunft wird nicht mit den Lehrmethoden der Vergangenheit gestaltet. Manchmal ist es notwendig, aus alten Denkmustern auszubrechen, um Neues zu schaffen. Genau dies und die Freude an Veränderung sind Teil unseres Programms: Mit innovativem und zukunftsorientiertem Lehren und Forschen wird die nächste Generation von Fach- und Führungskräften inspiriert. Mit dem Start an Deutschlands größter Hochschule eröffnet sich die Möglichkeit, gemeinsam die Lehre der Zukunft zu entwickeln – in einem Umfeld, das berufliche und persönliche Bedürfnisse in den Mittelpunkt stellt. Zum Winter semester 2025/26 besetzen wir im dualen Studium der IU Internationalen Hochschule eine Professur (m/w/d) im Studiengang Kindheitspädagogik, vorerst befristet auf 2 Jahre am Standort Stuttgart in Voll- oder Teilzeit, mit Beginn am Jetzt bewerben Deine Aufgaben Du vertrittst das Fachgebiet Kindheitspädagogik in Lehre und Forschung im praxisintegrierten Bachelorstudiengang und bildest mit uns gemeinsam die neue Generation von Fachkräften aus (mehr Einblicke findest Du im Modulhandbuch). Du erstellst und leitest Vorlesungen und bist verantwortlich für die individuelle Betreuung unserer dual Studierenden während ihrer Prüfungen und bei der Erstellung ihrer Abschlussarbeiten. Du vermittelst praxisnah fundiertes Basiswissen in der Kindheitspädagogik und bist in der Lage, unsere Studierenden beispielsweise in den folgenden Bereichen auszubilden: Kinderschutz, Besondere psychische Bedürfnislagen in Kindheit und Jugend, Gesundheitsförderung und Prävention in der Kindheitspädagogik und Quantitative Forschungsmethoden. Du bist an der kreativen Entwicklung von Lehrformaten innerhalb des didaktischen Konzeptes der IU für das duale Studium beteiligt und entwickelst dies in kollegialer Zusammenarbeit weiter. Dein Profil Praxisnahe Inhalte vermitteln und Wissen an die nächste Generation weitergeben – genau dies ist der Ansatz der IU Internationalen Hochschule. Daher wird ein:e Expert:in im Bereich Kindheitspädagogik gesucht, welche:r sich durch bisherige Berufspraxis in beispielsweise Gesundheitsförderung und Prävention, Kinderschutz und besondere psychische Bedürfnislagen in Kindheit und Jugend auszeichnet und zudem über wissenschaftliche Expertise sowie didaktische Fähigkeiten verfügt, um diese in die Lehre an der IU einzubringen. Du hast ein Hochschulstudium im Bereich Kindheitspädagogik, Erziehungswissenschaften oder einer Bezugs- und Nachbardisziplin mit herausragenden Leistungen abgeschlossen und kannst eine einschlägige Promotion vorweisen. Du verfügst über fünf Jahre Berufserfahrung , davon drei Jahre außerhalb der Hochschule und hast vorzugsweise bereits Erfahrung in der Lehre gesammelt. Du belegst Deine fachliche Expertise in den relevanten Themengebieten durch einschlägige Publikationen oder Projekte. Du arbeitest teamorientiert und zuverlässig , darüber hinaus engagierst Du dich für die Präsenzlehre, beherrschst aber auch die Durchführung von virtuellen Lehrveranstaltungen. Du verfügst über Deutschkenntnisse auf C2 Niveau des Europäischen Referenzrahmens. Die Einstellungsvoraussetzungen regelt das Hochschulgesetz des Landes Thüringen. Wir bieten Dir Arbeite flexibel: Erlebe bei uns die Freiheit der Lehrgestaltung und maximale Flexibilität in der Arbeitsorganisation. Gestalte Deine Zukunft: Schnelles Wachstum eröffnet Dir viele neue Chancen. Erzähl uns von Deiner Traumkarriere und wir helfen Dir, sie zu verwirklichen. Profitiere gleichzeitig von unserem Angebot der betrieblichen Altersvorsorge. Erweitere Dein Fachwissen: Deine Chance, ohne Verpflichtungen spannende Forschungsprojekte zu betreiben und von unserem internen Forschungspool zu profitieren. Gib Dein wertvolles Wissen weiter...: Hier bei uns vermittelst Du wertvolle Bildung an unsere wissenshungrigen Studierenden. Ein Geschenk, das man gerne weitergibt. ...und bring auch Dein Wissen auf ein neues Niveau: Wo, wenn nicht bei uns? Profitiere von kostenlosen Weiterbildungen, Sprachkursen und vergünstigten Studiengängen. Erhole Dich gut: Neben 30 Tagen Jahresurlaub schenken wir Dir zusätzliche freie Tage an Deinem Geburtstag, Heiligabend und Silvester. Werde Teil des weltbesten Teams: Wir unterstützen uns, greifen uns gegenseitig unter die Arme und teilen uneingeschränkt Vorlesungsmaterialien. So übertreffen wir gemeinsam alle Erwartungen. Nachhaltig ans Ziel: Bei uns reist du günstiger – das Deutschlandticket gibt's schon für 8,70 €! Erlebe Innovation und Dynamik: Gemeinsam arbeiten wir in einem dynamischen Umfeld mit neuen Technologien wie Chat GPT- 4 zusammen und entdecken die technische Vielfalt, Größe und Möglichkeiten. Du findest Dich in diesem Profil wieder und willst Teil des weltbesten Teams werden? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung über unser Karriereportal . Wir brauchen von Dir Um Deine Bewerbung schnellstmöglich bearbeiten zu können, brauchen wir folgende Unterlagen von Dir: Tabellarischer Lebenslauf, inklusive einer Übersicht der bisherigen Lehrerfahrung Hochschulzeugnisse Promotionsurkunde (bei einer Promotion aus dem Ausland füge bitte den Nachweis der Gleichwertigkeit in Deutschland hinzu, entweder in Form eines Auszugs aus Anabin oder eines KMK-Gutachtens) Kurzes Motivationsschreiben Publikationsverzeichnis Auf Worte folgen Taten: Wir nehmen unsere "Culture Of Everyone” sehr ernst und möchten an dieser Stelle nochmal ausdrücklich darauf hinweisen, dass Du herzlich bei uns willkommen bist, ganz unabhängig davon welche Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter oder sexuelle Orientierung Du mitbringst. Auch mit Beeinträchtigung stehen Dir unsere Türen weit offen. Wir freuen uns auf ein vielfältiges Miteinander hier an der IU! Bei Rückfragen kontaktiere bitte unser Professorship Recruiting Team unter: Jetzt bewerben
Standortleiter (m/w/d) Bestattungen - Stuttgart und Umgebung
Memovida - 70173, Stuttgart, DE
Einleitung Bestattungen neu denken – Hands-on, persönlich & mit Perspektive Du hast Erfahrung in der Bestattungsbranche und möchtest etwas Neues aufbauen? Bei Memovida setzen wir auf moderne, unkomplizierte und gleichzeitig persönliche Bestattungen. Unser Ziel: Den Abschied für Angehörige einfacher, transparenter und bezahlbarer gestalten. Dafür kombinieren wir digitale Prozesse mit exzellentem Service vor Ort. Jetzt suchen wir einen Standortleiter (m/w/d) für Stuttgart und Umgebung, der/die operativ Verantwortung übernimmt und die ersten Bestattungen durchführt. Die Infrastruktur, Prozesse und Tools stehen – jetzt geht es darum, sie mit Leben zu füllen. Aufgaben Eigenständige Durchführung und Organisation von Bestattungen Beratung und Begleitung von Angehörigen – einfühlsam & professionell Koordination mit Krematorien, Friedhöfen und weiteren Partnern Umsetzung und Einhaltung unserer hohen Qualitätsstandards Schrittweiser Ausbau des Standorts – mit Unterstützung unseres Teams Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs durch unsere digitalen Prozesse Qualifikation Erfahrung in der Bestattungsbranche (z. B. als Bestatterin, Trauerbegleiterin oder in der Friedhofsverwaltung) Freude am direkten Kontakt mit Angehörigen und ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen Hands-on-Mentalität und Lust, einen neuen Standort operativ aufzubauen Organisierte, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise Führerschein Klasse B Benefits Gestaltungsfreiheit – Sei von Anfang an Teil des Aufbaus in Stuttgart und Umgebung Perspektive – Wachsendes Unternehmen mit klarem Zukunftsplan Digitale Prozesse – Moderne Tools für eine effiziente Arbeit Wertschätzende Unternehmenskultur – Flache Hierarchien, Teamspirit & Sinnhaftigkeit Noch ein paar Worte zum Schluss Lass uns gemeinsam Bestattungen neu denken! Du willst in Stuttgart und Umgebung etwas aufbauen und suchst eine sinnstiftende Tätigkeit? Dann bewirb dich jetzt – wir freuen uns auf dich!
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