IT-Supporter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 70499, Stuttgart, DE
IT-Supporter (m/w/d) Referenz 12-212108 Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem IT-Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Suchen Sie nach einer neuen beruflichen Herausforderung ? Wollen Sie Ihre Kompetenzen einsetzen und Ihr Wissen im IT-Bereich erweitern? Für ein namhaftes Unternehmen in der Region Stuttgart suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Festanstellung als IT-Supporter (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktives Gehalt zwischen 40.000 Euro und 50.000 Euro brutto im Jahr Flexibilität durch Homeoffice-Möglichkeiten Betriebliche Sozialleistungen, wie eine Altersvorsorge Berufliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten Verantwortungsvoller Aufgabenbereich mit Unterstützung durch ein kollegiales Team Tätigkeit in einer spannenden und zukunftssicheren Branche Positive Arbeitsatmosphäre und kurze Entscheidungswege Ihre Aufgaben: Analyse und Beantwortung von Support-Anfragen Bearbeitung der Anfragen im Ticketsystem Durchführung von Fehleranalysen mit Logdateien Weiterleitung der Analyseergebnisse an die Entwicklung Planung und Durchführung von System-Updates Kommunikation zwischen Kunden und Entwicklung Unterstützung bei der Konfiguration und Administration der Software Bereitstellung neuer Features und Mitwirkung bei Software-Releases Ihr Profil: Eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Support von Softwareprodukten ist wünschenswert Kenntnisse in der Konfiguration und Verwaltung von SQL sind von Vorteil Ausgeprägte Kunden- und Lösungsorientierung Sehr gute Deutschkenntnisse Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Beratung und Consulting Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 38.000 bis 48.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Roxana Acker (Tel +49 (0) 711 16240-24 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-212108 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Sachbearbeiter Insolvenzverwaltung (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 70191, Stuttgart, DE
Sachbearbeiter Insolvenzverwaltung (m/w/d) Referenz 12-215013 Sind Sie bereit für den nächsten Karriereschritt ? Amadeus Fire ist Ihr verlässlicher Partner, wenn es darum geht, Fach- und Führungskräfte im kaufmännischen Bereich mit erstklassigen Unternehmen zu verbinden. Wir stehen für passgenaue Vermittlung, spannende Karrieremöglichkeiten und eine individuelle Begleitung auf Ihrem beruflichen Weg. Nutzen Sie Ihre Expertise und übernehmen Sie ab sofortim Rahmen der Direktvermittlung eine verantwortungsvolle Position als Sachbearbeiter in der Insolvenzverwaltung (m/w/d) bei einem angesehenen Unternehmen in Stuttgart . Freuen Sie sich auf eine vielseitige Tätigkeit in einem modernen Umfeld , in dem Ihre Fähigkeiten geschätzt und gezielt gefördert werden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Sachbearbeiter Insolvenzverwaltung (m/w/d). Sachbearbeiter Insolvenzverwaltung (m/w/d) . Ihre Benefits: Attraktive und leistungsgerechte Vergütung inklusive betrieblicher Altersvorsorge Möglichkeit zu ein bis zwei Tagen Homeoffice Einarbeitung in ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld Ein modernes Arbeitsumfeld mit attraktiven Konditionen Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel sowie ein vergünstigtes Mobilitätsticket Ein angenehmes Arbeitsklima in einem wertschätzenden und motivierten Team Vielfältige Angebote zur individuellen Weiterbildung Zusätzliche Benefits wie Leasingmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Verwaltung und Aktualisierung der Insolvenztabelle Erfassung und erste Prüfung von angemeldeten Insolvenzforderungen Selbstständige Vorbereitung und Abwicklung der tabellenbezogenen Korrespondenz mit Gläubigern und Gerichten Bearbeitung der eingehenden Post sowie Überwachung relevanter Fristen und Termine Ihr Profil: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellter Idealerweise Erfahrung in der insolvenzrechtlichen Sachbearbeitung Schnelle Auffassungsgabe, Teamfähigkeit, selbstständige Arbeitsweise Sicherer Umgang mit dem gängigen MS Office-Paket sowie idealerweise mit den Programmen Winsolvenz und Lexolution Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Wirtschaftsprüfung, Steuern und Recht Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 40.000 bis 55.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jessica Sohail (Tel +49 (0) 711 16240-23 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-215013 per E-Mail an: office.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Quereinstieg Personalberatung (m/w/d)
Page Personnel - 70499, Stuttgart, DE
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Ein Neustart im Job ist aufregend, inspirierend und ein gewaltiger Ansporn. Dieses großartige Gefühl erlebst du bei uns immer wieder. Denn genau darum geht es in unserem Business. Als global führende Personalberatung geben wir dem Leben der Menschen eine neue Richtung, pushen ihre Karriere und schaffen für Unternehmen so bleibende Werte. Dafür sind wir da - mit über 9.000 Mitarbeitenden in 39 Ländern der Welt. Willst du den Neustart zu deiner Aufgabe machen? Spannende Unternehmen mit ihren eigenen Anforderungen und einer einzigartigen Kultur kennenlernen - und DAS perfekte Match für sie finden? Dann bewirb dich jetzt als Personalberater (m/w/d) Aufgabengebiet Networking : Du identifizierst den Personalbedarf an Fach- und Führungskräften durch persönliche, telefonische und Video-Gespräche mit Insidern und Entscheidungsträger:innern sowie durch das regelmäßige Verfolgen des Stellen- und Kandidatenmarkts. Mit der Zeit und durch erfolgreiche Positionsbesetzungen wirst du zum anerkannten Experten oder zur anerkannten Expertin und go-to Headhunter in deinem Marktsegment (z.B. Engineering / Finance / Sales & Marketing / IT o.a.), sodass Kandidaten und Kunden bald von sich aus auf dich zukommen. Vertrieb : Du akquirierst selbstständig Suchaufträge zur Besetzung von Fach- und Führungspositionen und definierst gemeinsam mit deinen Kund:innen das jeweilige Anforderungsprofil und die Vorgehensweise bis zur erfolgreichen Besetzung der offenen Stellen. Du verhandelst die Konditionen für einzelne Suchaufträge genauso wie für Rahmenverträge und trittst gegenüber ausgewählten größeren Kund:innen als Key Account Manager:in auf. Als Teamplayer stellst Sie unsere Kolleg:innen aus anderen Fachbereichen deinen Business-Kontakten vor und akquirierst ggf. Suchaufträge für die jeweils fachlich zuständigen Kolleg:innen. Recruiting : Mithilfe des bestehenden Kandidat:innen-Pools, durch aktive Direktansprache über verschiedene Medien und Kanäle sowie über Stellenanzeigen identifizierst du geeignete Personen, die du in persönlichen, telefonischen und Video-Gesprächen, mittels Einholung von Referenzen und ggf. Assessments für deine Kund:innen vorauswählst oder für andere - besser passende Positionen bei demselben oder anderen Unternehmen - in Evidenz hältst. Anforderungsprofil Was du mitbringst Die Einzigartigkeit von Unternehmen fasziniert dich. Du brennst darauf, sie kennenzulernen und sie von deinen Fähigkeiten und unseren Services zu überzeugen: Als Personalberater:in willst du es einfach wissen - bei der Akquisition neuer Kund:innen beweist du Durchhaltevermögen, Empathie und kommunikatives Talent. Du verstehst die Unternehmen - in Bezug auf ihre Strategie, ihre Organisation, ihre Kultur und ihr Business-Modell. Darum vertrauen sie dir. Durch deine Sales-Erfahrung im B2B hast du die entscheidenden Insights und weißt, was Unternehmen wirklich brauchen - bei uns erfährst du, welche Kandidat:innen ihnen genau dies bieten könnten. Für deine Kund:innen hast du jederzeit ein offenes Ohr. Du sprichst fließend Deutsch und Englisch - und wirkst in beiden Sprachen überzeugend. Gemeinsam mit anderen etwas zu erreichen, ist genau dein Ding - gemeinsam die Erfolge feiern aber auch. Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die Page Group folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Jasmin Wölky Referenznummer JN-042025-6711457 Beraterkontakt +49895587958310
Konsolidierer (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 70191, Stuttgart, DE
Konsolidierer (m/w/d) Referenz 12-209405 Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, komplexe Finanzdaten zu analysieren und zu konsolidieren ? das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant, ein international aufgestelltes Unternehmen, sucht einen erfahrenen Konsolidierer (m/w/d), der Verantwortung in der Erstellung von Konzernabschlüssen übernimmt. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Chance, Teil eines dynamischen Unternehmens mit Standorten in Stuttgart zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Konsolidierer (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeiten Weiterbildungen im Bereich Konsolidierung und IFRS Moderne Softwarelösungen und IT-Unterstützung Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge Ihre Aufgaben: Erstellung von konsolidierten Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS Unterstützung bei der Einführung und Optimierung von Konsolidierungssoftware Analyse und Abstimmung von konzerninternen Buchungen Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer und interne Abteilungen Mitwirkung bei der Integration von Tochtergesellschaften in den Konzernabschluss Ihr Profil: Studium in Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Rechnungswesen oder Controlling Erfahrung im Konzernrechnungswesen und Konsolidierung Kenntnisse in HGB, IFRS und Konsolidierungssoftware (z. B. SAP BPC) Genauigkeit, Problemlösungskompetenz und Teamfähigkeit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 58.000 bis 77.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Konsolidierer (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Rita Goncalves Simoes (Tel +49 (0) 711 16240-25 oder E-Mail accounting.stuttgart@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Vordernbergstraße 6
Senior Consultant SAP MDM (all genders)
adesso business consulting AG - 70499, Stuttgart, DE
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Stammdatenprozesse: In enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen analysierst und optimierst du Stammdatenprozesse. Implementierung: Du entwickelst und implementierst SAP MDM-Strategien zur Sicherstellung der Datenqualität und -integrität. Nah am Kunden: Unsere Kunden berätst du bei der Auswahl und Implementierung von MDM-Lösungen in bestehende Systeme. Zudem führst du hier Schulungen und Workshops zur Verbesserung der Datenkompetenz durch. Fortschrittsberichte führen: Den Plan im Auge behalten ist für dich kein Problem - du erstellst regelmäßige Berichte. Anforderungen und Roadmaps betreuen: Du generierst Anforderungen und erstellst SAP Produkt- und Lösungs-Roadmaps im Rahmen der definierten Datenausrichtung. DEIN PROFIL Background: Du verfügst über fundierte Erfahrung in (Master) Data Management- Implementierungsprojekten über alle Phasen hinweg – von der Initialisierung über Rollouts bis hin zu Upgrades. SAP-Skills: Als SAP-Expertin oder SAP-Experte kannst du auf einen umfassenden Wissensstand in SAP-bezogenen Technologien zurückgreifen und bringst Verständnis für den technischen Rahmen von SAP mit. Architektur-Kenntnisse: Beziehungen und Korrespondenz der Datenarchitektur für ECC, S/4HANA und angrenzende SAP-Lösungen sind dir bekannt. Datenmodellierung: Du hast erste Kenntnisse in Datenmodellierung und Datenqualitätsmanagement. MDM-Strategien: Erfahrung in der Implementierung von MDM-Strategien und -Prozessen sind von Vorteil. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Debitorenbuchhalter (m/w/d)
Page Personnel - 70499, Stuttgart, DE
Intro ⚡ Jeden Tag eine neue Herausforderung! ⚡ Unser Kunde in Zuffenhausen stellt ein! Firmenprofil Unser Kunde ist ein innovatives und kreatives Marketingunternehmen mit Sitz in Zuffenhausen , das sich auf maßgeschneiderte Marketinglösungen für Unternehmen aus verschiedenen Branchen spezialisiert hat. Aufgabengebiet Verantwortung für die Debitorenbuchhaltung: Pflege und Überwachung der Debitorenkonten Bearbeitung des Forderungsmanagements und Durchführung von Mahnläufen Buchung von Zahlungseingängen sowie Abstimmung von offenen Posten Erstellung und Prüfung von Rechnungen sowie Gutschriften Kommunikation mit Kunden und internen Abteilungen zur Klärung von Zahlungsfragen Mitwirkung bei Monats- und Jahresabschlüssen Unterstützung bei der Optimierung von buchhalterischen Prozessen Anforderungsprofil Idealerweise Berufserfahrung in der Debitorenbuchhaltung oder im Finanz- und Rechnungswesen Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel; Erfahrung mit ERP-Systemen (z. B. SAP, DATEV) von Vorteil Strukturierte und genaue Arbeitsweise sowie ein gutes Zahlenverständnis Kommunikationsstärke und Freude am Kontakt mit Kunden Teamgeist, Eigeninitiative und Zuverlässigkeit Vergütungspaket Als Personaldienstleister bieten wir folgende Benefits: Wir bieten persönliche Beratung und Jobvorschläge auf Ihre Wünsche und Bedürfnisse Alle unsere Mitarbeiter profitieren auch Sie als Mitarbeiter von unseren Corporate Benefits und Fitnessangebot in Form von Gympass Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit einer leistungsgerechten Entlohnung und Übernahmemöglichkeit in die Festanstellung Kontakt Nina Vanessa Roser Referenznummer JN-042025-6711416 Beraterkontakt +49711722317044
Techniker (m/w/d) Automatisierungstechnik
Page Personnel - 70499, Stuttgart, DE
Intro Namhaftes Unternehmen Entwicklungsmöglichkeiten Firmenprofil Unser Kunde ist ein führender Anbieter von hochwertigen Rundsteckverbindern. Durch ein qualifiziertes und engagiertes Team sowie Investitionen in innovative Technologien strebt das Unternehmen danach, Marktführer in seinem Bereich zu sein. Mit einem klaren Fokus auf internationale Expansion, mutige Entscheidungen und nachhaltiges Handeln baut es eine starke globale Marke auf. Für die Verstärkung des Teams suchen wir: Techniker (m/w/d) Automatisierungstechnik Aufgabengebiet Installation, Wartung und Reparatur von Automatisierungssystemen Programmierung und Inbetriebnahme von Steuerungs- und Regelungssystemen Analyse und Behebung von technischen Störungen Optimierung von Produktions- und Fertigungsanlagen Zusammenarbeit mit der Entwicklungsabteilung zur Implementierung neuer Technologien Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und Prozesse Anforderungsprofil Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Automatisierungstechnik oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Bereich Steuerungs- und Regelungstechnik Kenntnisse in SPS-Programmierung (z. B. Siemens S7, TIA Portal) von Vorteil Technisches Verständnis und analytische Problemlösungsfähigkeiten Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Gute Deutschkenntnisse Vergütungspaket Kurze Kommunikationswege und flache Hierarchien in einem familiengeführten Unternehmen Attraktive Verdienst- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld Freundschaftliches und respektvolles Arbeitsklima mit Raum für Eigenverantwortung und persönliche Entfaltung Vielfältige Aufgabenbereiche , die technische und kundenorientierte Aspekte vereinen Betriebliche Altersversorge Weiterbildungsmöglichkeit Kontakt Moodi Fawaz Referenznummer JN-042025-6711476 Beraterkontakt +49711722317037
Senior Projektleitung (m/f/d)
Mimacom Deutschland GmbH - 70176, Stuttgart, DE
Einleitung Bei Mimacom sind wir der Zeit immer einen Schritt voraus. Wir entwickeln digitale Produkte, die es Unternehmen ermöglichen, schnellere, einfachere und beeindruckendere Ergebnisse zu erzielen. Sei es im Bankwesen, im Einzelhandel, in der Produktion, im Gesundheitswesen oder in anderen Bereichen. Zurzeit erreicht unsere Software das Leben von 50 Millionen Nutzern jeden Tag. Hinter jedem unserer Produkte steht eine brillante Gruppe von Menschen, die dieselben Werte teilen und gemeinsam an der Entwicklung von Lösungen für reale Probleme arbeiten. Komm als Projektleitung zu Mimacom und führe spannende Projekte von der Planung bis zum erfolgreichen Abschluss! Als Senior Projektleitung (m/f/d) übernimmst du Verantwortung für unseren Projekterfolg und begleitest unsere Kunden bei der Planung und Umsetzung ihrer Digitalisierungsprojekte, von der Beratung und Teamaufstellung bis zum Go-live und sorgst dabei für eine ausgewogene Berücksichtigung unserer Business-Interessen und Kundenwünsche. Aufgaben Du begleitest unsere Kunden bei der Planung und Umsetzung ihrer Digitalisierungsprojekte. Über die Beratung und das Team-Setup für den Projektstart, bis hin zum Go-live. Zu deinen Aufgaben gehören: Projekte & Controlling: Du leitest unsere Kundenprojekte in den Bereichen Web, App, IoT, Workflows und Cloud und bist verantwortlich für die Steuerung, das Controlling sowie die Verrechnung der Teams und unserer Aufträge Risk Management: Du identifizierst Risiken und Probleme vorausschauend, kommunizierst diese proaktiv und ergreifst die richtigen Maßnahmen Proposal Management : Gemeinsam mit unserem Vertrieb, den Architekten und unseren Digital Consultants übernimmst du die Verantwortung für die Angebotserstellung Staffing : Du übernimmst die Einsatzplanung und Organisation für kurze und mittlere Service-Aufträge Qualifikation Du kannst klar und effektiv mit Kunden und Teammitgliedern kommunizieren und hast ein ausgeprägtes Organisationstalent? Du erkennst Probleme frühzeitig, entwickelst effiziente Lösungen und gehst flexibel auf neue Herausforderungen ein? Perfekt! Dann brauchst du auf der technischen Seite noch: Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position - idealerweise bei einem IT-Dienstleister oder einem vergleichbaren Unternehmen Vertrautheit mit Digitalisierung und Softwareentwicklungsprojekten und einschlägige Erfahrung mit agiler IT-Projekt- und Serviceleitung (Angebotserstellung, Setup, Organisation der Delivery, Controlling und Verrechnung) sowie mit der Leitung von agilen Projektteams Routine im Umgang mit Kunden und den Überblick, wenn es z.B. beim Projektstart oder Go-live komplex und intensiv wird Fähigkeit, klare Grenzen zu ziehen und kommunikative Spannungen zu meistern Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. C1) Benefits Dein Wohlergehen ist uns wichtig, daher wollen wir dir eine angenehme Umgebung bieten, in der du dich entfalten kannst. Das kannst du erwarten, wenn du zu uns ins Team kommst: Impact : Einen Unterschied machen, indem du die Digitalisierung unserer renommierten Kunden vorantreibst Flexibilität: Keine festen Arbeitszeiten, hybride und remote Arbeit Unternehmenskultur : Direkte Kommunikation & Feedbackkultur, jährliche Leistungs- und Gehaltsgespräche, hoher Qualitätsfokus, coole Events ("Thirsty Thursday", Mimacom Friday, Hackathons, Teambuilding, etc.) Weitere Benefits: 30 Tage Urlaub pro Jahr, Workation-Optionen, "Choose your own device", monatliche Kommunikationspauschale von 50€, Corporate Beneftis, Bezuschussung betriebliche Altersvorsorge Karriereentwicklung & Training: persönliche Entwicklung, Karrierewege, Workshops, Konferenzen, Innovationsprojekte, Zertifizierungen & mehr!
Team Assistenz (m/w/d)
DSV IT Service GmbH - 70565, Stuttgart, DE
Die DSV IT Service GmbH gehört zur DSV-Gruppe, dem spezialisierten Dienstleister für die Sparkassen-Finanzgruppe. Wir stellen gruppenweit IT-Leistungen und Services bereit und tragen damit wesentlich zur Unternehmensentwicklung und zum Erfolg der DSV-Gruppe bei. Durch Bündelung und Harmonisierung unterschiedlicher IT-Services, mit Beratung und Entwicklung gewährleisten wir nachhaltig Effizienz und Wirtschaftlichkeit. Gegenüber veränderten internen und externen Anforderungen agieren wir flexibel und anpassungsfähig. Wir bündeln internes Wissen aus der DSV-Gruppe mit ausgewiesener IT-Expertise entlang des gesamten Technologie-Lifecycles, um die Unternehmen der DSV-Gruppe erfolgreich zu machen. Für unser Team am Standort Stuttgart suchen wir dich als Team-Assistenz (m/w/d) Deine Aufgaben Enge Zusammenarbeit mit der IT-Geschäftsführung und Unterstützung in allen administrativen Belangen Unterstützung anderer Ressort -und Abteilungsleitungen des IT-Bereichs Verwaltung und Koordination von Terminen und Geschäftsreisen Erstellung von Präsentationen, Berichten und Entscheidungsvorlagen Übernahme von allgemeinen organisatorischen Aufgaben Pflege und Aktualisierung von Dokumentationen sowie Prozessbeschreibungen Kommunikationsschnittstelle zwischen der Geschäftsführung und anderen Abteilungen Dein Profil kaufmännische Ausbildung umfängliche Berufserfahrung im Assistenzbereich gute Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen kommunikationsstarke, kontaktfreudige und teamfähige Persönlichkeit Organisationsgeschick und selbstständige Arbeitsweise gepaart mit einer schnellen Auffassungsgabe souveränes und verbindliches Auftreten sowie Belastbarkeit, auch in stressigen Situationen verhandlungssichere Deutschkenntnisse Deine Vorteile Flexible Arbeitszeit Individuelle Weiterbildung Betriebliche Altersvorsorge Mobiles Arbeiten Betriebsgastronomie Sportangebote Business Bike Firmenevents Urlaubstage 30+2 Keine vertragliche Probezeit
Area Sales Manager (m/w/d)
Skillwave GmbH - 70174, Stuttgart, DE
Über unseren Kunden Unser Kunde ist seit über 65 Jahren am Markt etabliert und global agierend als Marktführer in der Branche. Zur Verstärkung des Teams suchen wir für unseren Mandanten im Vertriebsgebiet im Großraum Stuttgart Hauptaufgaben Gebietsvertriebsleitung im Großraum Stuttgart Betreuung des bestehenden Kundenkreises, sowie Intensivierung der Kundenbeziehung und Erarbeitung von Kundenentwicklungsplänen Akquise von Neukunden zum Ausbau der Marktposition sowie eigenverantwortliches Management des zugeteilten Gebietes und Erfüllung der geplanten Vertriebsziele Vertrags- und Nachverhandlungen mit Bestand- und Neukunden Enge Zusammenarbeit mit den anderen regionalen Area Sales Managern sowie gemeinsame Entwicklung von Tools und Standards und Planung von Marketingaktivitäten Dauerhafte Beobachtung und Analyse des Marktes, Wettbewerbs und den aktuellen Trends sowie Steuerung dieser mittels aktiver KPI- und Abweichungsanalysen Betreuung und Beratung der Entscheidungsträger zur Erreichung der bestmöglichen Kundenzufriedenheit und dem erfolgreichen Gewinn des Auftrags, vor und während einer Ausschreibungsphase Erarbeitung detaillierter Angebote für Neu- und Bestandskunden in Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst Unterstützung des Projektteams bei Anfrage- und Projektspezifikation und der Projektübergabe Profilanforderung Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine technische / kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung im vertrieblichen Außendienst Kenntnisse im Vertrieb von beratungsintensiven Produkten und Dienstleistungen sowie Neukunden- und Bestandskundenakquise Ausgeprägte Kundenorientierung, Überzeugungskraft, Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick sowie lösungs- und zielorientierte Arbeitsweise Sicherer Umgang mit modernen Kommunikationsmitteln Solide Kenntnisse mit den gängigen MS Office Anwendungen Hohes Maß an Reisebereitschaft Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Überdurchschnittlich hohe Dotierung Innovatives und kreatives Umfeld Kollegiales Team Spannende und herausfordernde Themen Intensive Einarbeitung Eigenverantwortliche Aufgabenbearbeitung Förderung persönlicher und beruflicher Entwicklung Umfangreiche Sozialleistungen 30 Tage Urlaub Vertrauensarbeitszeit Duz-Kultur Interne Weiterbildungsacademy Krankenzusatzversicherung mit Zahn-Budget sowie Krankentagegeld Homeofficebased PKW zur privaten Nutzung Reisebereitschaft im Großraum Stuttgart Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann nehmen Sie Kontakt auf mit: Sahel Todorovic Senior Recruiting Consultant Skillwave GmbH sahel.todorovic@skillwave.de Mobile +49 151 1448 6114 Tel +49 711 342 088-83
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