Einleitung In deiner Ausbildung erwarten dich spannende Aufgaben, echte Teamarbeit und jede Menge Praxis in unseren Fachbereichen. In der Berufsschule eignest du dir das nötige Fachwissen an – wir begleiten dich mit einem persönlichen Paten, ehrlichem Feedback und spannenden Workshops, die dich wirklich weiterbringen. Deine Ausbildung absolvierst du in unserem Non-Food-Verwertungslager, der NFN GmbH & Co. KG in Neuenstadt am Kocher. Wir kümmern uns um die gesamte Wertschöpfungskette unserer Non-Food-Produkte: vom Wareneingang und -ausgang der 39 Zentrallager über die Prüfung und Aufbereitung unserer Produkte bis hin zur Verwertung über diverse Online-Marktplätze und stationäre Kanäle. Am 01.09.2026 beginnt deine Ausbildung mit einer Begrüßungswoche im Unternehmen. Wir freuen uns auf dich! Deine Aufgaben Bring dein Interesse für den Onlinehandel und digitale Geschäftsmodelle in den Bereich E-Commerce ein, indem du diesen während deiner dreijährigen Ausbildung ganzheitlich kennenlernst und erfährst, wie wir Produkte und Dienstleistungen im Internethandel verkaufen. Wir vermitteln dir vielfältige Kenntnisse, um kaufmännische und organisatorische Aufgaben zunehmend selbstständig zu bewältigen. Konkret heißt das: Du lernst, wie du einen erfolgreichen Online-Shop aufbaust und wie wir uns auf verschiedenen Online-Marktplätzen präsentieren. Hierbei wirkst du bei Entscheidungen mit, wie z. B. welche Software verwendet werden soll, wo die Ware gelagert oder wie der Versand abgewickelt wird Du entwickelst die Gestaltung von Online-Produktpräsentationen mit ansprechenden Texten und Bildern Auch die theoretischen Inhalte spielen eine große Rolle während deiner Ausbildung: in der Gustav-von-Schmoller-Schule in Heilbronn erlernst du wichtige Grundlagen, wie z.B. Buchführung oder Auftrags- und Rechnungsbearbeitung Dein Profil Erfolgreicher Schulabschluss (mindestens mittlerer Bildungsabschluss) mit guten Noten in Mathematik, Deutsch und ggf. Wirtschaft Interesse an den Abläufen "hinter den Kulissen" eines großen Unternehmens Eine große Portion Engagement und Organisationstalent, Kommunikationsstärke und Kontaktfreude Aufgeschlossenheit für Neues, schnelle Auffassungsgabe und ausgeprägte Medienkompetenz Wir bieten Attraktives übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Individuelle Unterstützung und Förderung sowie Betreuung durch erfahrene Ausbilder und einen persönlichen Paten Fachliche und persönliche Entwicklung durch Übernahme von immer mehr Verantwortung Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte Nach erfolgreicher Abschlussprüfung beste Aussichten auf Übernahme mit tollen Perspektiven für deine berufliche Zukunft Ein tolles Team, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Raum zur persönlichen Entfaltung Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen von dir einen tabellarischen Lebenslauf und die letzten beiden Schulzeugnisse. Ein Anschreiben ist optional. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Die Lidl Dienstleistung GmbH & Co. KG, Bonfelder Straße 2 in 74206 Bad Wimpfen, führt als gemeinsam verantwortliche Stelle mit der NFN GmbH & Co. KG ein einheitliches Bewerbungsverfahren durch. Da die finale Entscheidung, ob du angestellt wirst, nach dem Vorauswahlprozess und durch die NFN GmbH & Co. KG erfolgt, werden deine Bewerbungsunterlagen nach der Vorauswahl der NFN GmbH & Co. KG zur Verfügung gestellt. NFN GmbH & Co. KG Wilhelm-Maybach-Str. 4-6 74196 Neuenstadt a. Kocher
Ausbildung Fachkraft für Lagerlogistik (w/m/d) Ihre Aufgaben Selbstständige Vorbereitung und Durchführung von Kommissionierungen Kontrolle von Lagerbeständen Einsetzen deiner persönlichen Stärken in verschiedensten Bereichen Planung und Umsetzung logistischer Prozesse sowie Inventurarbeiten Digitale Buchung aller Bestandsbewegungen Belieferung der Werkstatt mit notwendigen Fahrzeugteilen Kundenorientierte Beratung und Verkauf von BMW und MINI Teilen Ihr Profil Hohe Motivation Teamfähig Selbstständige Arbeitsweise Keine Scheu im Umgang mit IT-Systemen Gute Deutschkenntnisse Wir bieten Unsere Ausbilder sind bestens geschult um dich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln Azubi-Starter-Tage Umfassende Einarbeitung Gute Übernahme- & Aufstiegschancen Tolle Mitarbeiterevents an verschiedensten Locations Zukunftsorientierter & sicherer Arbeitsplatz Mitarbeiterkonditionen auf Fahrzeuge, Fahrzeugteile oder Reparaturen der Unternehmensgruppe Gesundheits-Plus Card Kostenlose Kaffee und Getränke hochwertige Arbeitskleidung entsprechend der Abteilung Kontakt Ihre persönliche Ansprechpartnerin: Frau Stefanie Wohlfart Autohaus Ehrlich GmbH Assistentin der Geschäftsleitung 0931/27015 - 29 Ich freue mich auf Ihre Bewerbung! Jetzt online bewerben
Ihre Klinik Ein fortschrittliches Klinikum und akademisches Lehrkrankenhaus mit rund 290 Betten an mehreren Standorten Zahlreiche Fachbereiche bilden das Spektrum der medizinischen Versorgung Die Innere Medizin verfügt über rund 80 Betten und besteht aus zwei Fachabteilungen mit den Schwerpunkten Gastroenterologie, Onkologie und Infektiologie sowie Kardiologie und Intensivmedizin Die Abteilung Innere Medizin mit dem Schwerpunkt Gastroenterologie - Interventionelle Endoskopie befindet sich derzeit im weiteren Ausbau Jährlich werden rund 3.000 Patienten/-innen stationär versorgt und über 4.000 Endoskopien mit steigender Tendenz durchgeführt Alle gängigen endoskopischen Verfahren wie auch die gesamte gastroenterologische Funktionsdiagnostik sind etabliert Mit modernster medizinischer Ausstattung und innovativen Behandlungskonzepten für eine bestmögliche Versorgung der Patienten/-innen Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin mit Schwerpunkt Gastroenterologie Sie verfügen über Erfahrung in der Inneren Medizin/ Gastroenterologie sowie Endoskopie/ Sonographie Hohes Engagement, Leistungsbereitschaft und Flexibilität sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Eigenverantwortlichkeit Ein engagierter Führungsstil gepaart mit wirtschaftlichem Denken und Handeln Ihre Aufgaben Ständiger Vertreter des Chefarztes(m/w/d) Oberärztliche Stationsbetreuung sowie Stationsverantwortung Betreuung und klinische Versorgung der Patienten/-innen Ausbildung und Supervision Beteiligung am Konsiliar- und Hintergrunddienst Mitgestalten der Abteilung und Einbringen eigener Vorschläge Ihre Chance Attraktives Gehaltspaket zuzüglich betrieblicher Altersvorsorge Ein erfahrenes multiprofessionelles Team Kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe Großzügige Corporate Benefits Optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Einleitung In deiner Ausbildung erwarten dich spannende Aufgaben, echte Teamarbeit und jede Menge Praxis in unseren Fachbereichen. In der Berufsschule eignest du dir das nötige Fachwissen an – wir begleiten dich mit einem persönlichen Paten, ehrlichem Feedback und spannenden Workshops, die dich wirklich weiterbringen. Ab 01.09.2026 beginnt deine Ausbildung mit einer Begrüßungswoche im Unternehmen. Wir freuen uns auf dich! Deine Aufgaben Während deiner 2,5-jährigen Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement lernst du viele Bereiche bei Lidl kennen und darfst dort bei unterschiedlichen Aufgaben unterstützen und dafür sorgen, dass alles wie am Schnürchen läuft. Konkret heißt das: Du wirst Einblicke in die Bereiche Einkauf, Vertrieb, Personal und Immobilien erlangen Du erhältst vielfältige kaufmännische und organisatorische Aufgaben, die du selbstständig bewältigen darfst Du planst und organisierst Besprechungen sowie Veranstaltungen und erstellst Auswertungen und Präsentationen Du erlernst in der Gustav-von-Schmoller-Schule in Heilbronn wichtige theoretische Grundlagen, wie z.B. Buchführung und Auftragsbearbeitung Dein Profil Erfolgreicher Schulabschluss mit guten Noten in Mathematik, Deutsch und ggf. Wirtschaft Interesse an den Abläufen "hinter den Kulissen" eines großen Unternehmens Eine große Portion Engagement und Organisationstalent, Kommunikationsstärke und Kontaktfreude Aufgeschlossenheit für Neues, rasche Auffassungsgabe und Spaß daran, mit anderen zusammenzuarbeiten und etwas zu bewegen Wir bieten Attraktives übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Individuelle Unterstützung und Förderung sowie Betreuung durch erfahrene Ausbilder und einen persönlichen Paten Fachliche und persönliche Entwicklung durch Übernahme von immer mehr Verantwortung Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte Nach erfolgreicher Abschlussprüfung beste Aussichten auf Übernahme mit tollen Perspektiven für deine berufliche Zukunft Ein tolles Team, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Raum zur persöhnlichen Entfaltung Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Dein Ansprechpartner im Recruiting: Julia Dederer
Einleitung Content auf allen Kanälen! Bei uns dreht sich alles um Content: Als Team produzieren wir jeglichen Content von Magazinen über Bilder, Print-, Bewegtbild- und digitale Werbemedien. Wir entwickeln unsere eigenen Systeme, wie die Lidl-Design-Machine, die unseren Arbeitsalltag erleichtern. Zudem verantworten wir Lidls Social-Media-Kanäle und deren strategische Ausrichtung. Deine Aufgaben Als Teamleiter Social Media bei Lidl Deutschland bist du gemeinsam mit deinem Team für die Gestaltung unseres gesamten Social Media Auftritts sowie Influencer Marketings zuständig. Unter deiner Leitung greift das Team die neusten Trends und Charaktere der Plattformen auf und hebt unsere Social-Media-Kanäle auf das nächste Level. Somit trägst du maßgeblich zur Gestaltung unseres modernen Markenauftritts bei. … konkret heißt das: Führung und Weiterentwicklung der Teammitglieder Weiterentwicklung des kreativen Auftritts auf unseren Social-Media-Kanälen wie z.B. Facebook, Instagram, TikTok, Pinterest und YouTube Mitwirkung an Kreativprozessen sowie Begleitung relevanter Videoproduktionen Koordination interner sowie externer Schnittstellen (z. B. interne Fachbereiche, externe Agenturen) Dein Profil Abgeschlossenes Studium, optimalerweise mit Schwerpunkt Marketing Mehrjährige Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitern Relevante Kenntnisse im Bereich Social Media sowie praktische Erfahrungen in der Steuerung von Agenturen und Begleitung von Produktionen Ausgeprägte strategische Denkweise und Eigeninitiative sowie die Fähigkeit, mehrere Themen gleichzeitig voranzutreiben Bereitschaft für relevante Reisetätigkeiten Wir bieten Attraktives übertarifliches Gehalt Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tank- und Ladekarte & Full Service Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten Vielfältige Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten Modernes Arbeitsumfeld mit vielen Möglichkeiten zum flexiblen Arbeiten vor Ort und von zuhause – top Services und inhouse Fitness-Studio inklusive Weitere Vorteile, wie ein vergünstigtes Deutschlandticket, vielfältige Ermäßigungen über Corporate Benefits sowie attraktive Mitarbeiteraktionen (z. B. Gewinnspiele) Ein tolles Team, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Raum zur persönlichen Entfaltung Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Klingt gut? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil von #teamlidl! Wie das geht? Einfach auf "Jetzt bewerben" klicken. Ein Anschreiben benötigen wir nicht von dir, aber deine Gehaltsvorstellungen und deinen gewünschten Eintrittstermin. Dein Ansprechpartner im Recruiting: Sophie Wiedemann
Einleitung In deiner Ausbildung erwarten dich spannende Aufgaben, echte Teamarbeit und jede Menge Praxis in unseren Fachbereichen. In der Berufsschule eignest du dir das nötige Fachwissen an – wir begleiten dich mit einem persönlichen Paten, ehrlichem Feedback und spannenden Workshops, die dich wirklich weiterbringen. Ab 01.09.2026 beginnt deine Ausbildung mit einer Begrüßungswoche im Unternehmen. Wir freuen uns auf dich! Deine Aufgaben Während deiner 2,5-jährigen Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement lernst du viele Bereiche bei Lidl kennen und darfst dort bei unterschiedlichen Aufgaben unterstützen und dafür sorgen, dass alles wie am Schnürchen läuft. Konkret heißt das: Du wirst Einblicke in die Bereiche Einkauf, Vertrieb, Personal und Immobilien erlangen Du erhältst vielfältige kaufmännische und organisatorische Aufgaben, die du selbstständig bewältigen darfst Du planst und organisierst Besprechungen sowie Veranstaltungen und erstellst Auswertungen und Präsentationen Du erlernst in der Gustav-von-Schmoller-Schule in Heilbronn wichtige theoretische Grundlagen, wie z.B. Buchführung und Auftragsbearbeitung Dein Profil Erfolgreicher Schulabschluss mit guten Noten in Mathematik, Deutsch und ggf. Wirtschaft Interesse an den Abläufen "hinter den Kulissen" eines großen Unternehmens Eine große Portion Engagement und Organisationstalent, Kommunikationsstärke und Kontaktfreude Aufgeschlossenheit für Neues, rasche Auffassungsgabe und Spaß daran, mit anderen zusammenzuarbeiten und etwas zu bewegen Wir bieten Attraktives übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Individuelle Unterstützung und Förderung sowie Betreuung durch erfahrene Ausbilder und einen persönlichen Paten Fachliche und persönliche Entwicklung durch Übernahme von immer mehr Verantwortung Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte Nach erfolgreicher Abschlussprüfung beste Aussichten auf Übernahme mit tollen Perspektiven für deine berufliche Zukunft Ein tolles Team, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Raum zur persöhnlichen Entfaltung Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Dein Ansprechpartner im Recruiting: Julia Dederer
About us Unser Mandant ist ein etabliertes Bauunternehmen im Bereich Bahnbau, das sich durch langjährige Erfahrung und innovative Lösungen auszeichnet. Mit einem breiten Leistungsspektrum und moderner technischer Ausstattung bietet das Unternehmen spannende Projekte und ein stabiles Arbeitsumfeld. Zur Verstärkung des Teams wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Projektleiter (m/w/d) im Bahnbau gesucht – mit abwechslungsreichen Aufgaben, verantwortungsvollen Tätigkeiten und attraktiven Entwicklungsperspektiven. Tasks Gesamtverantwortung für die Planung, Steuerung und Abwicklung von Projekten im Bahnbau Sicherstellung der qualitäts-, termin- und kostengerechten Umsetzung aller Bauphasen Führung und Koordination der Projektbeteiligten unter Berücksichtigung wirtschaftlicher, technischer und sicherheitsrelevanter Kriterien Abstimmung und Schnittstellenmanagement mit Auftraggebern, Behörden, Ingenieurbüros und Nachunternehmern Entwicklung und Umsetzung effizienter Bauablauf- und Bauphasenkonzepte Koordination der Arbeitsvorbereitung, Kalkulation, Technik und Abrechnung Überwachung und Abnahme von Nachunternehmerleistungen inkl. Nachtragsmanagement Profile Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare bautechnische Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Infrastrukturprojekten, vorzugsweise im Bahnbau Fundiertes technisches Verständnis sowie Kenntnisse im Vertrags- und Nachtragsmanagement Sicherer Umgang mit MS Office und gängiger Bausoftware (z. B. RIB iTWO) Organisationsstärke, Verhandlungsgeschick und ausgeprägte Führungsqualitäten Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise und Bereitschaft zu projektbezogenen Reisen innerhalb Deutschlands What we offer Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden und zukunftsorientierten Segment des Bauwesens Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Projekte im Bereich Bahninfrastruktur Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung (je nach Position) Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Moderne technische Ausstattung und effiziente Arbeitsmittel Mitarbeiterangebote wie Dienstradleasing, Corporate Benefits und Zuschüsse zu Sport- und Gesundheitsprogrammen Contact Omar Hellis Mobil: 0152 57652310 Mail: ohellis@elements-personalberatung.de
Fahrzeugdisponent (m/w/d) Ihre Aufgaben Abwicklung von Bestellvorgängen für Neue und Gebrauchte Automobile Prüfung von Kundenbestellungen und Bearbeitung von Leasing- und Finanzierungsanfragen mit entsprechender Anpassung im System termingerechte Bereitstellung von kundenbelegten Fahrzeugen Bearbeitung von Kundenänderungswünschen Unterstützung der Verkaufsberater/innen und -leiter/innen Ihr Profil Branchenkenntnisse sind wünschenswert eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung kühler Kopf auch in arbeitsintensiven Phasen analytische und strukturierte Arbeitsweise selbstständige und gepflegte Arbeitsweise EDV-Kenntnisse Wir bieten Leistungsgerechte Entlohnung sowie Sonderzahlungen Weiterbildungen (intern & vom Hersteller) Umfassende Einarbeitung Gute Aufstiegschancen Tolle Mitarbeiterevents an verschiedensten Locations Zukunftsorientierter & sicherer Arbeitsplatz Mitarbeiterkonditionen auf Fahrzeuge, Fahrzeugteile oder Reparaturen der Unternehmensgruppe Gesundheits-Plus Card Bike-Leasing Kostenlose Kaffee und Getränke hochwertige Arbeitskleidung entsprechend der Abteilung Kontakt Ihre persönliche Ansprechpartnerin: Frau Stefanie Wohlfart Autohaus Ehrlich GmbH Assistentin der Geschäftsleitung 0931/27015 - 29 Ich freue mich auf Ihre Bewerbung! Jetzt online bewerben
About us Unser Mandant ist ein etabliertes Bauunternehmen im Bereich Bahnbau, das sich durch langjährige Erfahrung und innovative Lösungen auszeichnet. Mit einem breiten Leistungsspektrum und moderner technischer Ausstattung bietet das Unternehmen spannende Projekte und ein stabiles Arbeitsumfeld. Zur Verstärkung des Teams wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Kalkulator (m/w/d) im Bahnbau gesucht – mit abwechslungsreichen Aufgaben, verantwortungsvollen Tätigkeiten und attraktiven Entwicklungsperspektiven. Tasks Eigenständige Kalkulation von Projekten verschiedener Größenordnungen im Bereich Bahnbau Sorgfältige Prüfung von Ausschreibungsunterlagen sowie Unterstützung der Arbeitsvorbereitung, u. a. bei Massenermittlung und Kostenabschätzung Erstellung detaillierter Angebotskalkulationen und Vergleichsberechnungen Identifizierung und Bewertung von Chancen und Risiken sowie Erarbeitung von Nachtragskalkulationen und Nebenangeboten Erstellung und Auswertung von Leistungsverzeichnissen für Nachunternehmer und Lieferanten Pflege und kontinuierliche Aktualisierung der Kalkulationsdatenbank Profile Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare technische Qualifikation Fundierte Kenntnisse im bautechnologischen Ablauf von Bauprojekten sowie in der Kalkulation Sicherer Umgang mit gängiger Kalkulationssoftware, idealerweise RIB iTWO Ausgeprägtes Zahlen- und Kostenverständnis sowie analytisches Denkvermögen Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise kombiniert mit Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke What we offer Einen sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten Branche der Bahninfrastruktur Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Projekte im Bahnbau Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Moderne Arbeitsmittel sowie effiziente digitale Prozesse Attraktive Vergütung inklusive Zusatzleistungen (z. B. Firmenwagen zur privaten Nutzung, betriebliche Altersvorsorge, private Unfallversicherung) Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, Teamgeist und kurzen Entscheidungswegen Contact Omar Hellis Mobil: 0152 57652310 Mail: ohellis@elements-personalberatung.de
Ihre Klinik Ein fortschrittliches Klinikum und akademisches Lehrkrankenhaus mit rund 290 Betten an mehreren Standorten Zahlreiche Fachbereiche bilden das Spektrum der medizinischen Versorgung Die Zentrale Notaufnahme besteht aus mehreren Untersuchungszimmern mit insgesamt sieben Behandlungsplätzen, einem Gipsraum sowie einem Schockraum Jährlich werden in der Abteilung über 20.000 Patienten/-innen umfassend behandelt Es steht ein ausgesprochen breites, mehrdimensionales und auf die Patienten/-innen abgestimmtes Therapieangebot zur Verfügung Mit modernster medizinischer Ausstattung und innovativen Behandlungskonzepten Ihr Profil Facharzt (m/w/d) in einem Gebiet der unmittelbaren Patientenversorgung Sie verfügen über die Zusatzbezeichnung Klinische Akut- und Notfallmedizin und mehrjährige Führungserfahrung Mit umfassender Erfahrung und hohe fachliche Kompetenz auf dem Gebiet der klinischen Notfallmedizin Hohes Engagement, Leistungsbereitschaft und Flexibilität sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Eigenverantwortlichkeit Ein engagierter Führungsstil gepaart mit wirtschaftlichem Denken und Handeln Ihre Aufgaben Oberärztliche Leitung der Zentralen Notaufnahme Stellvertretung des Chefarztes (m/w/d) Verantwortliche medizinische Leitung und Koordination der Abläufe auf der ZNA Interdisziplinäre notfallmedizinische Versorgung der Patienten/-innen Teilnahme an Ruf- und ggf. Bereitschaftsdiensten Ihre Chance Attraktives Gehaltspaket zuzüglich betrieblicher Altersvorsorge Ein erfahrenes multiprofessionelles Team Kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe Großzügige Corporate Benefits Optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Sortierung: