Einleitung Unser Mandant ist ein deutsches IT- Dienstleistungsunternehmen in einer bundesweiten Unternehmensgruppe mit mehr als 500 namhaften Kunden. Das Unternehmen expandiert nachhaltig und erfolgreich in einem dynamischen Marktumfeld. Aktuell suchen wir an verschiedene Standorte in Deutschland Trainee für Vertrieb und Recruiting in der IT -Personaldienstleistungsbranche. Aufgaben Sie recherchieren spannende Neukunden mithilfe von innovativen Tools, um Potenziale zu schaffen Sie vereinbaren Gesprächstermine mit den Kundenansprechpartnern für Deine Vertriebskollegen Sie bauen sich langfristig eine eigene Kundenbasis auf, indem Sie eigenverantwortlich Beratungstermine wahrnehmen Sie rekrutieren für aktuelle Vakanzen unserer Kunden die passenden IT-Experten und übernehmen deren Betreuung Qualifikation Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Sales Management, Wirtschaftspsychologie oder einer vergleichbaren Studienrichtung Sie begeisterst sich für IT-Themen und Trends, um sich mit den Kandidaten und Kunden auf Augenhöhe austauschen zu können Sie erreichen mit Disziplin und Durchhaltevermögen messbare Erfolge Sie setzen Ihre verhandlungssicheren Deutsch- und guten Englischkenntnisse im Umgang mit Kunden und Experten gewinnbringend ein Benefits Mit unserem maßgeschneiderten Onboarding-Programm, Live-Trainings, einem persönlichen Mentor, unterstützt durch eine interne Academy Flexible Arbeitszeitmodelle mit der Möglichkeit zur Remotearbeit – das erforderliche technische Equipment wird zur Verfügung gestellt Mit dem offenen Provisionsmodell können Sie sicher sein, dass Erfolg angemessen entlohnt wird Neben einer attraktiven Vergütung erwarten Sie, vermögenswirksame Leistungen, eine betriebliche Altersvorsorge und Zuschüsse für die Kita Es besteht die Möglichkeit ein Business Bike zu leasen und es werden 30 Tagen Urlaub geboten Noch ein paar Worte zum Schluss Werden Sie Teil der innovativen und zukunftssicheren IT-Branche und treiben Sie als Trainee Vertrieb & Recruiting die Digitalisierung voran. Sie durchlaufen im 12-monatigen Traineeprogramm die vier Jobfamilien, um den perfekten Berufseinstieg im Vertrieb zu erhalten.
unbefristetes Arbeitsverhältnis - exzellentes Gehalt 48.000 € - 54.000 € - attraktive Benefits - lokale Großprojekte - Fitness- und Gesundheitsangebote Gebiet: Wuppertal Arbeitgeberbeschreibung: Wir suchen für unseren Kunden, ein renommiertes Planungsbüro im Bereich Elektro- und Versorgungstechnik mit mehr als 10 Standorten in ganz Deutschland, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten technischen Systemplaner Versorgungstechnik (m/w/d) zur Verstärkung seines Teams im Großraum Dortmund. Unser Kunde blickt auf über 80 Jahre erfolgreicher Firmengeschichte zurück und betreut zahlreiche spannende Projekte sowohl lokal als auch bundesweit. Mit einem klaren Fokus auf Innovation und Nachhaltigkeit sowie der zukunftssicheren BIM-Methodik , bietet das Unternehmen eine dynamische und zukunftsorientierte Arbeitsumgebung. Werden Sie Teil eines hochmotivierten Teams und freuen Sie sich auf abwechslungsreiche und herausfordernde Projekte im Bereich Elektro- und Versorgungstechnik. Profitieren Sie von den zahlreichen Vorteilen eines zukunftssicheren Arbeitgebers und exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten. Als technischer Systemplaner Versorgungstechnik (m/w/d) unterstützen Sie Fachingenieure bei der Planung und Realisierung exklusiver Bauvorhaben und eröffnen sich hervorragende Karriereperspektiven. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als technischer Systemplaner Versorgungstechnik (m/w/d) erwartet Sie: enge Zusammenarbeit mit dem Projektleiter Massenermittlungen zur Erstellung von Leistungsverzeichnissen Erstellung von CAD-Entwurfsplänen Erstellung von Angeboten und Kalkulationsberechnungen Involvierung in verschiedene Projekte, wie diverse Gebäudetypen, für die individuelle Pläne angefertigt werden Unterstützung bei Stromlaufplänen, Schaltschranklayouts und Stücklisten Erstellung von technischen Dokumentationen Ihre Vorteile: Als technischer Systemplaner Versorgungstechnik (m/w/d) erhalten Sie: Unbefristetes Arbeitsverhältnis Überdurchschnittliches Gehalt (48.000 € - 54.000 €) 30 Tage Urlaub plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld Möglichkeit zum Home Office Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeitregelungen Corporate Benefits Betriebliche Altersvorsorge Angebote zur Gesundheitsförderung und Fitness Hervorragende Aufstiegschancen Familienfreundliche Unterstützung durch Kita-Zuschüsse Maßgeschneiderte Weiterbildungsmöglichkeiten Unterstütztes Onboarding Attraktive Firmenevents Ihr Profil: Das sollten Sie als technischer Systemplaner Versorgungstechnik (m/w/d) mitbringen: abgeschlossene Ausbildung als technischer Systemplaner/Technischer Zeichner im Bereich HKLS sehr gute Kenntnisse in den branchenspezifischen CAD/BIM-Programmen gute Kenntnisse in der Elektrotechnik Motivation und Eigeninitiative Ambition und selbstständiges Arbeiten "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 2802LF. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Über uns Wir suchen einen erfahrenen Windows System Administrator, der unser IT-Team dabei unterstützt, eine hochverfügbare und sichere Infrastruktur zu gewährleisten. Der ideale Kandidat bringt fundierte technische Kenntnisse im Bereich Windows-Serverumgebungen mit und ist in der Lage, komplexe Probleme effizient zu lösen sowie kontinuierliche Verbesserungen in unserer IT-Landschaft umzusetzen. Aufgaben Installation, Konfiguration und Wartung: Aufbau und Verwaltung von Windows-Servern (z.B. Windows Server 2016, 2019 und aktueller) einschließlich Active Directory, DNS, DHCP, sowie Verwaltung von Gruppenrichtlinien (GPOs). Virtualisierung: Bereitstellung und Pflege virtueller Maschinen auf Plattformen wie VMware oder Hyper-V, sowie Ressourcenmanagement und Performance-Optimierung in virtualisierten Umgebungen. Monitoring und Performance Management: Einrichtung und Überwachung von Monitoring-Tools (z.B. Microsoft System Center, Nagios, PRTG) zur Überwachung der Systemleistung und Sicherstellung von Hochverfügbarkeit und Systemstabilität. Automatisierung: Entwicklung und Pflege von Skripten (PowerShell, Batch) zur Automatisierung von Routineaufgaben und Optimierung der administrativen Prozesse. Sicherheits- und Patch-Management: Verwaltung und Implementierung von Updates und Patches für Windows-basierte Systeme, Überprüfung und Durchsetzung von Sicherheitsrichtlinien sowie Bedrohungsanalyse und Schwachstellenmanagement. Backup und Wiederherstellung: Implementierung und Verwaltung von Backup-Lösungen (z.B. Veeam, Acronis, Windows Backup), Durchführung regelmäßiger Wiederherstellungstests und Sicherstellung von Datenintegrität und -verfügbarkeit. Fehlerbehebung und Support: Eigenständige Analyse und Lösung von komplexen technischen Problemen im Bereich Windows Server, Netzwerkinfrastruktur und Endnutzer-Support bei Windows-spezifischen Themen. Dokumentation: Erstellung und Pflege detaillierter technischer Dokumentationen zu Systemkonfigurationen, Änderungsprotokollen und Implementierungsplänen. Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung als Windows System Administrator. Fundierte Kenntnisse in der Administration von Windows-Servern und den dazugehörigen Diensten (Active Directory, DNS, DHCP, GPOs). Erfahrung mit Virtualisierungstechnologien (VMware, Hyper-V). Kenntnisse in der Automatisierung von Aufgaben mittels PowerShell und Batch-Scripting. Erfahrung mit Monitoring- und Sicherheits-Tools sowie Patch-Management-Verfahren. Vertrautheit mit Backup-Technologien und Verfahren zur Datenwiederherstellung. Problemlösungsorientierte Denkweise und Fähigkeit zur schnellen Analyse und Behebung von Systemproblemen. Kommunikations- und Teamfähigkeit, um effektiv mit anderen technischen Teams und Endanwendern zusammenzuarbeiten. Wir bieten Diese Position bietet die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und aktiv zur Verbesserung der IT-Infrastruktur beizutragen. Wenn Sie ein technikaffiner Windows-Systemadministrator sind, der gerne an der Optimierung und Stabilität von IT-Systemen arbeitet, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _______________________________________________________________________ Büro Lersch Mobil: 0049-160-97375452 (Whatsapp/Telegram) Web: www.buerolersch.de
Über uns Wir suchen einen erfahrenen Windows System Administrator, der unser IT-Team dabei unterstützt, eine hochverfügbare und sichere Infrastruktur zu gewährleisten. Der ideale Kandidat bringt fundierte technische Kenntnisse im Bereich Windows-Serverumgebungen mit und ist in der Lage, komplexe Probleme effizient zu lösen sowie kontinuierliche Verbesserungen in unserer IT-Landschaft umzusetzen. Aufgaben Installation, Konfiguration und Wartung: Aufbau und Verwaltung von Windows-Servern (z.B. Windows Server 2016, 2019 und aktueller) einschließlich Active Directory, DNS, DHCP, sowie Verwaltung von Gruppenrichtlinien (GPOs). Virtualisierung: Bereitstellung und Pflege virtueller Maschinen auf Plattformen wie VMware oder Hyper-V, sowie Ressourcenmanagement und Performance-Optimierung in virtualisierten Umgebungen. Monitoring und Performance Management: Einrichtung und Überwachung von Monitoring-Tools (z.B. Microsoft System Center, Nagios, PRTG) zur Überwachung der Systemleistung und Sicherstellung von Hochverfügbarkeit und Systemstabilität. Automatisierung: Entwicklung und Pflege von Skripten (PowerShell, Batch) zur Automatisierung von Routineaufgaben und Optimierung der administrativen Prozesse. Sicherheits- und Patch-Management: Verwaltung und Implementierung von Updates und Patches für Windows-basierte Systeme, Überprüfung und Durchsetzung von Sicherheitsrichtlinien sowie Bedrohungsanalyse und Schwachstellenmanagement. Backup und Wiederherstellung: Implementierung und Verwaltung von Backup-Lösungen (z.B. Veeam, Acronis, Windows Backup), Durchführung regelmäßiger Wiederherstellungstests und Sicherstellung von Datenintegrität und -verfügbarkeit. Fehlerbehebung und Support: Eigenständige Analyse und Lösung von komplexen technischen Problemen im Bereich Windows Server, Netzwerkinfrastruktur und Endnutzer-Support bei Windows-spezifischen Themen. Dokumentation: Erstellung und Pflege detaillierter technischer Dokumentationen zu Systemkonfigurationen, Änderungsprotokollen und Implementierungsplänen. Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung als Windows System Administrator. Fundierte Kenntnisse in der Administration von Windows-Servern und den dazugehörigen Diensten (Active Directory, DNS, DHCP, GPOs). Erfahrung mit Virtualisierungstechnologien (VMware, Hyper-V). Kenntnisse in der Automatisierung von Aufgaben mittels PowerShell und Batch-Scripting. Erfahrung mit Monitoring- und Sicherheits-Tools sowie Patch-Management-Verfahren. Vertrautheit mit Backup-Technologien und Verfahren zur Datenwiederherstellung. Problemlösungsorientierte Denkweise und Fähigkeit zur schnellen Analyse und Behebung von Systemproblemen. Kommunikations- und Teamfähigkeit, um effektiv mit anderen technischen Teams und Endanwendern zusammenzuarbeiten. Wir bieten Diese Position bietet die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und aktiv zur Verbesserung der IT-Infrastruktur beizutragen. Wenn Sie ein technikaffiner Windows-Systemadministrator sind, der gerne an der Optimierung und Stabilität von IT-Systemen arbeitet, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _______________________________________________________________________ Büro Lersch Mobil: 0049-160-97375452 (Whatsapp/Telegram) Web: www.buerolersch.de
Über uns Unser mandant gehört zu den führenden Arbeitgebern der Medienbranche. Von Online-Portalen über Zeitungen und Zeitschriften bis hin zu Radio und Podcast - die Vielfalt unserer Titel, Marken und Genres ist einzigartig in der deutschen Medienlandschaft. Genauso vielfältig sind auch die Talente unserer rund 1.700 Journalist innen und 3.800 Medienmacher innen, die jeden Tag in ganz Deutschland mit Leidenschaft und Innovationskraft die Zukunft der Medien mitgestalten. #wirsindFUNKE Standort: Braunschweig Aufgaben Die Wartung, Instandhaltung und Störungsbeseitigung an unseren Produktionsanlagen der Druckplattenherstellung, des Rotationsdrucks und der Weiterverarbeitung liegen in Deinen Händen Du überwachst die Medienversorgung (Kälte, Wärme, Wasser, Strom und Druckluft) Die Fehlersuche und -diagnose, sowie die Optimierung der Maschinenabläufe, sind Teil Deiner Aufgaben Außerdem verantwortest Du die Inbetriebnahme und Montagen unserer Druck- und Weiterverarbeitungsanlagen Der tägliche Austausch mit den Verantwortlichen aus den einzelnen Fachabteilungen rundet Deine Aufgaben ab Profil Du blickst auf eine abgeschlossene technische Berufsausbildung, idealerweise als Mechatroniker in im Industriebereich, zurück Du glänzt mit umfangreichen Kenntnissen und Fähigkeiten in den Bereichen Mechanik, Elektronik und Steuerungstechnik Neben Kenntnissen in der Hydrauliksteuerung und Schweißtechnik punktest Du mit Erfahrung in den Bereichen Gebäudetechnik, Druckluft sowie Kälte- und Klimatechnik Du bringst Bereitschaft zum Schichtdienst mit, auch an Sonn- und Feiertagen Du hast fundierte Kenntnisse in den gängigen MS Office-Anwendungen Außerdem bist Du ein e Teamplayer*in mit hoher Belastbarkeit und Hands-On-Mentalität Wir bieten Innovation trifft Tradition: Du gestaltest die digitale Transformation unserer Mediengruppe mit Entwickle Dich mit uns: Wir ermöglichen Dir die Teilnahme an individuellen Coachings, Workshops oder (Online)-Trainings im Rahmen unserer FUNKE Akademie Teamwork: Dich erwarten ein dynamisches Team, eine offene Feedbackkultur, kurze Kommunikationswege und ein herzliches Miteinander Corporate Benefits: Wir bieten Dir ein Benefit-Portal mit attraktiven Rabatten und Abos Halte Dich fit und gesund: Profitiere von unseren Kooperationen mit verschiedensten Fitnessstudios und lasse Dich für Deine mentale und körperliche Gesundheit individuell beraten Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ___________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Über uns Seit über zwei Jahrzehnten steht unser Kunde für Innovation und Exzellenz im Bereich der Horizontalbohrtechnik. Unsere Maschinen setzen weltweit Maßstäbe – und das wäre ohne unsere erstklassigen Steuerungslösungen nicht möglich. Nun suchen wir Verstärkung im Bereich SPS-Programmierung, um unsere Bohranlagen noch effizienter und zukunftssicherer zu machen. In dieser Rolle hast du die Möglichkeit aktiv an der Weiterentwicklung unserer Anlagen mitzuwirken. Ob du operativ in der Programmierung brillierst oder den Wunsch hast, dich strategisch weiterzuentwickeln – bei uns findest du den passenden Rahmen. Aufgaben Deine Aufgaben: Entwicklung und Optimierung der Steuerungssoftware für unsere Maschinen mit Schwerpunkt auf CodeSys und CAN-BUS-Technologie Erstellung und Verbesserung von Visualisierungsoberflächen für unsere Maschinensteuerung Zusammenarbeit mit unserem Engineering-Team, um innovative Lösungen umzusetzen Fehleranalyse, Störungsbehebungen sowie Inbetriebnahmen im Haus Aktive Mitwirkung bei der Standardisierung unserer Steuerungslösungen, um langfristig eine höhere Effizienz und Qualität zu gewährleisten Enge Zusammenarbeit mit Elektrokonstruktion, Hydraulik und weiteren Fachbereichen, um ganzheitliche Lösungen zu entwickeln Profil Dein Profil: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder vergleichbar Fundierte Kenntnisse in der SPS-Programmierung, idealerweise mit CodeSys und IEC 61131-3 Erfahrung mit CAN-BUS-Systemen von Vorteil Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, den Überblick zu behalten Hands-On-Mentalität: Du bist bereit, auch operative Aufgaben wie die Programmierung aktiv zu übernehmen Ambition, dich langfristig weiterzuentwickeln – bis hin zur Mitgestaltung strategischer Themen wie der Standardisierung oder einer Führungsrolle Wir bieten Bei uns wirst du Teil eines Teams, das sich leidenschaftlich für Innovation und kontinuierliche Verbesserung einsetzt. Wir bieten dir: Die Freiheit, eigene Ideen einzubringen und unsere Maschinen mitzugestalten Die Möglichkeit, dich aktiv an der Weiterentwicklung unserer Prozesse und Standards zu beteiligen Langfristige Perspektiven, zum Beispiel in Richtung einer Führungsrolle im Bereich Steuerungstechnik Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein dynamisches Arbeitsumfeld Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Einleitung Unser Mandant ist ein deutsches IT- Dienstleistungsunternehmen in einer bundesweiten Unternehmensgruppe mit mehr als 500 namhaften Kunden. Das Unternehmen expandiert nachhaltig und erfolgreich in einem dynamischen Marktumfeld. Aktuell suchen wir an verschiedene Standorte in Deutschland mehrere Senior Recruiting Consultants mit Berufserfahrung in der IT -Personaldienstleistungsbranche. Aufgaben Sie übernehmen die schnelle und effiziente Besetzung von IT-Vakanzen durch Stellenanzeigen und Active Sourcing-Maßnahmen über Plattformen wie LinkedIn Sie prüfen die Eignung von Kandidaten und erstellen aussagekräftige Profile Sie arbeiten eng mit dem Vertrieb zusammen, um eine schnelle und passgenaue Besetzung sicherzustellen Sie garantieren eine professionelle Candidate Experience, indem Sie die Kandidaten durch den gesamten Bewerbungsprozess begleiten Durch den stetigen Ausbau des Netzwerks von IT-Experten erkennen Sie neue Potenziale und trägen zur Stärkung der Marktpositionierung bei Sie arbeiten anhand klarer Erfolgskennzahlen, um kontinuierlich die Qualität und Effizienz der Arbeit zu steigern Qualifikation Sie haben ein Studium in Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftswissenschaften oder Personalmanagement abgeschlossen Alternativ bringen Sie eine kaufmännische Ausbildung mit relevanter Erfahrung in der Personaldienstleistung mit Sie verfügen über umfassende Recruiting-Erfahrungen in der Personaldienstleistungsbranche – idealerweise im IT-Bereich Sie arbeiten kennzahlenorientiert und sind motiviert, Ihre Erfolge kontinuierlich zu steigern verhandlungssicheren Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse für die Kommunikation mit unseren Experten runden Dein Profil ab Benefits Individuelle Einarbeitung! Mit unserem maßgeschneiderten Onboarding-Programm, Live-Trainings, einem persönlichen Mentor, unterstützt durch eine interne Academy Flexible Arbeitszeitmodelle mit der Möglichkeit zur Remotearbeit – das erforderliche technische Equipment wird zur Verfügung gestellt Mit dem ungedeckelten Provisionsmodell können Sie sicher sein, dass Erfolg angemessen entlohnt wird Unser 7-stufiger Karriereplan bietet klare Entwicklungsperspektiven. Über 90% unserer Führungskräfte stammen aus den eigenen Reihen Neben einer attraktiven Vergütung erwarten Sie, vermögenswirksame Leistungen, eine betriebliche Altersvorsorge und Zuschüsse für die Kita Es besteht die Möglichkeit ein Business Bike zu leasen und es werden 30 Tagen Urlaub geboten Noch ein paar Worte zum Schluss Mit diesem Angebot wenden wir uns an Recruiter aus der Personaldienstleistungsbranche mit min. 2 Jahren Berufserfahrung in der Welt der IT-Lösungen.
Wir suchen Sie ab sofort als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Wir bieten Dir: Unbefristete Festanstellung in Voll- oder Teilzeit Übertarifliche Vergütung nach IGZ – DGB-Tarifvertrag Fahrkartenerstattung bis zum Einsatzort, alternativ die Option auf ein Firmenfahrzeug mit Privatnutzung Attraktive Zuschläge (Feiertag: 100%, Sonntag 50%) Facettenreiche Einsatzmöglichkeiten im gemeinsam definierten Einsatzgebiet Flexible Arbeitszeiten (mitarbeiterorientierte Dienstplanung) auf familiäre und private Bedürfnisse angepasst (Kindererziehung, Pflege naher Angehörige, etc.) Garantierte planbare Freizeit, kein Einspringen und sichere Urlaubsplanung nach individueller Absprache Kostenlose Fort- und Weiterbildungen (Bsp.: Wundmanager, Praxisanleiter) sowie Aufstiegschancen bei unseren zahlreichen Kunden Anteilige Übernahme Deiner Kinderbetreuungskosten möglich Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort und Einsatzplanung Vorstellungsgespräche sowohl bei uns als auch in Deinem Lieblingscafé / Park möglich Mitarbeiterangebote (z.B. Adidas, Zalando, Sony, Sky u.v.m.) Betriebliches Gesundheitsmanagement Auf Wunsch: Überregionale Einsätze möglich Deine Aufgabengebiete: Ermittlung des Pflegebedarfs und eigenverantwortliche, umfassende Pflege von kranken und pflegebedürftigen Menschen Durchführung von ärztlich veranlassten Maßnahmen Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen Dokumentation der Pflege Beratung, Anleitung und Unterstützung von kranken und pflegebedürftigen Menschen und deren Bezugspersonen Unsere Anforderungen an Dich als Gesundheits- und Krankenpfleger: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach "Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit Du wünschst Dir einen vertrauenswürdigen und langfristigen Arbeitgeber? Dann bist Du bei pluss Personalmanagement genau richtig. Unser Unternehmen bietet seit 40 Jahren die Möglichkeit sich beruflich frei zu entfalten und Leidenschaften nachkommen zu können. Wir suchen Persönlichkeiten, die Teil einer vertrauensvollen Partnerschaft zwischen Menschen und Unternehmen sein wollen. Lass uns Deine beruflichen Wünsche und Bedürfnisse für Dich verwirklichen! Du suchst nicht direkt an diesem Ort? Melde Dich gern bei uns und wir finden eine Alternative für Dich! Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0162 / 29 41 062 oder per E-Mail: bewerbung-bochumcp@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Einleitung Die WPK Beratung ist eine Steuer-, Unternehmens- und Rechtsberatungskanzlei in Wuppertal. Unsere Mandanten bestehen überwiegend aus kleinen und mittelständischen Unternehmen, gemeinnützigen Organisationen und Privatpersonen. Neben der Erstellung von Jahresabschlüssen, Steuererklärungen, Buchführungen und Personalabrechnungen begleiten wir unsere Mandanten bei steuerlichen, finanziellen und rechtlichen Fragestellungen und beraten bei allen unternehmerischen Herausforderungen und Chancen. Mit einem wachsenden Team aus rund 50 Expertinnen und Experten arbeiten wir eng mit unseren Mandanten zusammen, um maßgeschneiderte und ganzheitliche Lösungen für jedes Geschäftsmodell zu finden. Dabei legen wir großen Wert auf Teamarbeit, Kommunikation auf Augenhöhe, stetige Weiterentwicklung und ein angenehmes, professionelles Miteinander. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Unterstützung für den Bereich Finanzbuchhaltung und Rechnungswesen in Voll- oder Teilzeit für unseren Standort Wuppertal. Aufgaben Eigenständige Erstellung von Finanzbuchhaltungen für Mandaten diverser Größen und Branchen Erstellung von Monatsabschlüssen, Umsatzsteuervoranmeldungen und Anlagenbuchhaltungen Prüfung und Buchung von Reisekosten- und Kreditkartenabrechnungen Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung, Berufserfahrung in einer Steuerkanzlei von Vorteil Eigenständige Arbeitsweise, kompetentes und souveränes Auftreten sowie Freude an der Arbeit im Team Freude an digitalen Lösungen Sicherer Umgang mit den gängigen DATEV-Programmen sowie mit den MS-Office-Programmen Benefits Unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub, Heiligabend und Silvester zusätzlich frei Flexible Arbeitszeiten und Mobile-Office Möglichkeiten Zeit für Fortbildung und individuelle Vereinbarungen für Weiterbildungen Abwechslungsreiche Mandanten unterschiedlicher Größe und Branchen Helle, freundliche Büros mit moderner Ausstattung Kostenfreie Getränke, Obst sowie Zuschüsse zum Mittagessen im hausinternen Bistro Gute Verkehrsanbindung und kostenfreie Parkplätze Regelmäßige Betriebsveranstaltungen und Team-Events Flache Hierarchien und Duz-Kultur Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Du Teil unseres Teams werden möchtest, freuen wir uns auf Deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe zum frühestmöglichen Eintrittsdatum.
Über uns Wir suchen einen erfahrenen Cloud Administrator (Azure, AWS oder GCP) , der unser IT-Team dabei unterstützt, eine hochverfügbare und sichere Infrastruktur zu gewährleisten. Der ideale Kandidat bringt fundierte technische Kenntnisse im Bereich Windows-Serverumgebungen mit und ist in der Lage, komplexe Probleme effizient zu lösen sowie kontinuierliche Verbesserungen in unserer IT-Landschaft umzusetzen. Aufgaben 1. Cloud-Management und -Administration : • Verwaltung und Optimierung von Cloud-Infrastrukturen auf einer der führenden Plattformen (Azure, AWS oder GCP). • Monitoring, Wartung und Verwaltung von Cloud-Ressourcen wie Compute-Instanzen, Storage, Netzwerken und Datenbanken. • Implementierung und Pflege von Sicherheitsmaßnahmen, einschließlich Firewalls, Zugriffskontrollen und Verschlüsselung. 2. Automatisierung und Optimierung : • Entwicklung und Implementierung von Skripten (z. B. Terraform, Ansible oder CloudFormation) zur Automatisierung von Deployments und Konfigurationsänderungen. • Optimierung der Cloud-Kosten durch kontinuierliches Monitoring und Anpassung von Ressourcen. 3. Support und Problembehebung : • Analyse und Behebung von Störungen in der Cloud-Umgebung. • Unterstützung bei der Migration von Anwendungen und Daten in die Cloud. 4. Sicherheits- und Compliance-Verantwortung : • Sicherstellung der Einhaltung von Datenschutzbestimmungen (z. B. DSGVO) und Cloud-Sicherheitsrichtlinien. • Durchführung von regelmäßigen Sicherheitsaudits und Schwachstellenanalysen. 5. Zusammenarbeit und Dokumentation : • Zusammenarbeit mit Entwicklern, DevOps-Teams und anderen IT-Abteilungen. • Erstellung und Pflege von technischen Dokumentationen und Benutzeranleitungen. Profil Technische Kenntnisse : • Praktische Erfahrung mit einer der Cloud-Plattformen: • Azure : Kenntnisse in Azure Resource Manager (ARM), Azure DevOps, Virtual Networks, und Azure Active Directory. • AWS : Erfahrung mit EC2, S3, IAM, CloudWatch, und AWS Lambda. • GCP : Vertrautheit mit Compute Engine, Cloud Functions, VPCs, und Identity Access Management (IAM). • Kenntnisse in Container-Technologien wie Docker und Orchestrierung mit Kubernetes . • Erfahrung mit Infrastruktur als Code (IaC) und Automatisierungswerkzeugen (z. B. Terraform, Ansible oder CloudFormation). • Grundlegende Netzwerk- und Sicherheitskenntnisse (VPNs, Firewalls, Zertifikate). Qualifikationen : • Abgeschlossenes Studium in Informatik, Informationstechnologie oder vergleichbare Ausbildung. • Zertifizierungen wie Azure Administrator Associate , AWS Certified SysOps Administrator , oder Google Cloud Professional Cloud Architect sind von Vorteil. Soft Skills : • Problemlösungsfähigkeit und proaktive Denkweise. • Kommunikationsstärke für die Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams. • Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und unter Druck zu arbeiten. Wir bieten • Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei Zertifizierungen. • Flexibles Arbeiten und Work-Life-Balance. • Attraktive Vergütung und Sozialleistungen. Bewerben Sie sich jetzt, wenn Sie Teil eines innovativen und dynamischen Teams werden möchten, das die neuesten Cloud-Technologien einsetzt! Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _______________________________________________________________________ Büro Lersch Mobil: 0049-160-97375452 (Whatsapp/Telegram) Web: www.buerolersch.de
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