Wir suchen Sie als Grundschullehrer (m/w/d) für Frankfurter Kitas Sie möchten verschiedene pädagogische Konzepte kennenlernen, ein starkes Team an Ihrer Seite haben und dort ansetzen, wo die Entwicklung der Kinder entscheidend geprägt werden kann? Als Grundschullehrer (m/w/d) sind Sie Experte in Bildungsfragen der Primärstufe und können diese Erfahrung ebenso im Kita-Alltag einbringen. Bewerben Sie sich jetzt und erhalten als alternative zur Schule, Einblicke in eine Kita in Frankfurt am Main. Ihre Aufgaben Sie fördern die Kinder im Krippen-, Kindergarten- oder Vorschulbereich Sie begleiten die Kinder liebevoll und konsequent und bauen eine pädagogische Beziehung auf Sie entwickeln und konzipieren eigene Angebote Sie lassen Ihre Erfahrungen und Ihr Wissen aus Ihrem Studium einfließen und geben Frühkindlichen Bildungsprozessen einen Rahmen Sie berücksichtigen das Konzept der jeweiligen Kita und setzen dieses aktiv in Ihrer Arbeit um Das bringen Sie mit Sie sind Grundschullehrer (m/w/d) und haben ein Master of Education, das 1. und 2. Staatsexamen (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung im pädagogischen Bereich Sie sind herzlich, engagiert, offen und ein echter Teamplayer Sie finden schnell Anschluss und bringen sich motiviert ein Sie agieren als vertrauensvolle Bezugsperson Das bieten Ihnen Permacon Einen attraktiven und fairen Stundenlohn ab 20€ in Anlehnung an TVÖD Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Teilzeit oder Vollzeit PERMACON öffnet Ihnen Türen zu neuen Einrichtungen verschiedener Träger in ganz Frankfurt Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld sowie eine Übernahme des Deutschlandtickets Erfahrungsaustausch im PERMACON Kita-Team und individuelle Coachings Zugang zu unserem Benefitportal – Profitieren Sie von attraktiven Vergünstigungen bei zahlreichen Shops (bspw. im Bereich Mode, Mobilfunk oder Reisen) Eine Ansprechpartnerin, die ebenfalls aus dem pädagogischen Bereich komm Kontakt Ihre Ansprechperson für den Job Marie Hoster Personalberaterin 069 13872924 frankfurt@permacon.de Permacon GmbH Mainzer Landstraße 181 60327 Frankfurt am Main
Einleitung Wir sind die OGS Sonnenschein der KGS Straß und erleben und gestalten zurzeit unseren Alltag mit 140 Kindern, die in 4 Gruppen schuljahresweise aufgeteilt sind. Träger unserer OGS ist die Pfarre St. Josef hier in Straß vor Ort. Wir suchen eine engagierte und motivierte neue Kollegin/Kollegen, die/der mit uns gemeinsam den Kindern eine tolle OGS Zeit bereiten mag! Wenn das Dein Ziel ist, dann bist Du genau die/der Richtige! Aufgaben Das wäre Dein abwechslungsreicher Job: Gestaltung der Lebenswelt der Kinder - mit den Kindern (Freispielbegleitung, Raumgestaltung) Begleitung der Kinder beim Mittagessen Begleitung der Übungszeit (Hausaufgabenzeit) Partizipation Planung und Durchführung von tollen AG´s, Projekten und Ferienaktionen Teamarbeit (gruppenintern und Teilnahme an Teamsitzungen) Elternarbeit Gruppenbezogene Verwaltungsarbeiten Fest- und Feiergestaltung Qualifikation Unser Wunschzettel Eine pädagogische Ausbildung, oder vergleichbare Qualifikation Teamfähigkeit Ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Hilfsbereitschaft und Motivation Verantwortungsbewusstsein Eigeninitiative und selbstständiges Arbeiten Offenheit, Ehrlichkeit und Flexibilität Empathie, aber auch Durchsetzungsvermögen und Konsequenz Benefits Das sind unsere Pluspunkte Tolle Kinder Vielseitiges Aufgabengebiet Ein sehr kompetentes, freundliches und motiviertes Team mit einem effektiven, pädagogischen Konzept Einen tollen Träger: Die Pfarre St. Josef und somit eine tarifliche Bezahlung nach KAVO Eine gute Elternarbeit mit Elternrat und Förderverein Wir stellen auch gerne Berufseinsteiger ein Angebote zur Fortbildung Noch ein paar Worte zum Schluss Hast Du noch Fragen? Kein Problem. Ruf uns an oder schicke gerne direkt Deine Bewerbung. Wir freuen uns auf DICH! Das Sonnenschein Team und die Pfarre St. Josef
Einleitung Du möchtest Kinder und Jugendliche für Naturwissenschaften, Technik und das Experimentieren begeistern? Du suchst eine sinnvolle, flexible Tätigkeit mit echtem gesellschaftlichen Mehrwert? Dann komm zu Mülheim macht MINT – unserem Bildungsprojekt, das jungen Menschen in Köln spielerisch die Welt von Mathematik, Informatik, Naturwissenschaft und Technik näherbringt. Wir suchen engagierte Tutor*innen, Kursleiter*innen oder pädagogische Unterstützer*innen, die regelmäßig Workshops an Schulen oder Jugendzentren durchführen und gemeinsam mit uns MINT-Bildung in die Fläche bringen. Ganz gleich, ob du bereits Erfahrung mitbringst oder als motivierte*r Quereinsteiger*in starten möchtest – wir freuen uns auf deine Bewerbung! Aufgaben Durchführung spannender MINT-Kurse und Workshops mit Kindern und Jugendlichen im Alter von 8 bis 15 Jahren (z. B. Experimente, Technik-Module, biologische und technische Themen) Kursleitung oder Assistenz je nach Erfahrung – allein oder im Team Vorbereitung und Nachbereitung der Workshops – auch teilweise remote möglich Organisation und Einsatz unseres MINT-Spielekoffers Mitgestaltung neuer Inhalte : Deine Ideen und Fachkenntnisse sind ausdrücklich willkommen Qualifikation Freude und Neugier an MINT-Themen (z. B. Physik, Technik, Biologie, Informatik) Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen Erste Erfahrungen in der Kinder- und Jugendarbeit, pädagogischen Begleitung oder Workshopdurchführung von Vorteil – aber kein Muss Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Teamgeist Eigeninitiative , kreatives Denken und Lust, dich in unsere Themen einzuarbeiten Gute Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau Benefits Eine sinnstiftende Tätigkeit , die Bildung mit gesellschaftlichem Engagement verbindet – ein Kinderlachen ist unbezahlbar Flexible Arbeitszeiten: 1–3 Kurse pro Woche , meist zwischen 13:30 und 16:00 Uhr Einsatzorte: Offener Ganztag in Schulen & Jugendzentren in Köln und im angrenzenden Umland Hybrides Arbeiten: Vorbereitung und Meetings auch remote möglich Schulungen & Fortbildungen – regelmäßig, v. a. in den Ferien Entwicklungsmöglichkeiten: vom/zur Assistent*in zur eigenständigen Kursleitung Arbeitsumfang mindestens 4 Stunden, bis zu 10 Stunden die Woche. Faire Vergütung : 14–20 € pro Stunde (je nach Modell), bei freiberuflicher Abrechnung +30 % Die Stelle kann als Minijob oder auf freiberuflicher Basis ausgeübt werden. Noch ein paar Worte zum Schluss Der Bewerbungsprozess ist einfach und unkompliziert: Bewirb Dich einfach direkt hier mit CV und gerne einem kurzen Anschreiben. Erzähl uns, warum du Lust auf MINT hast, was dich an der Arbeit mit Kindern begeistert – und wann du starten könntest. Bewerbungen sind ab sofort möglich. Wir freuen uns auf dich!
Einleitung Unser Partner ducito sucht Verstärkung fürs Team – gemeinsam arbeiten wir am Produkt pepito, und Du wirst direkt bei ducito angestellt. Wir suchen Dich als engagierte*n Entwickler*in für die Personalplanungssoftware pepito. Deine Hauptaufgabe besteht darin, die Software sicher und erfolgreich weiterzuentwickeln. Dabei arbeitest du eng mit uns und unserem Partner solvi GmbH zusammen und setzt in Abstimmung mit der Projektleitung und dem Projektteam neue Features um. Bei ducito bieten wir ein modernes Arbeitsumfeld in flacher Hierarchie mit flexiblen Arbeitszeiten. Egal ob Frühaufsteher oder Langschläfer, du startest deinen Arbeitstag nach deinen Bedürfnissen. Unser Team genießt täglich frisch gebrühten Kaffee, Latte Macchiato, Obst und eine Auswahl an Kaltgetränken. Wir legen großen Wert auf offene Kommunikation, damit jedes Teammitglied Ideen einbringen und Probleme ansprechen kann. Im Alltag arbeitest du größtenteils eigenverantwortlich und mit deinen selbstgewählten Arbeitsmitteln. Auf dich wartet hier ein ergonomisch und modern eingerichteter Arbeitsplatz in einem kleinen Büro. Großraumbüro-Lärm wirst du also bei uns nicht finden. Wir arbeiten angefangen mit der Analyse bis hin zum Deployment am liebsten im Team. Deshalb bevorzugen wir kurze Kommunikationswege und fokussieren uns auf eine gemeinsame Entwicklung. Du wirst uns vor allem im Backend Bereich mit deinen Fähigkeiten im Umgang mit PHP, SQL, Symfony Framework und deinen Erfahrungen mit Linux Servern, unterstützen. Auch regelmäßige Entwicklermeetings, in denen Vorschläge und Ideen auf Augenhöhe ausgetauscht werden, gehören zum Alltag. In der Mittagspause erwartet Dich täglich ein frisch zubereitetes Essen aus unserer eigenen Hobbyküche. Nach der Pause bist du herzlich zu einer spannenden Partie Tischkicker mit deinen Kolleginnen und Kollegen eingeladen. Bei uns steht niemand allein da. Du bekommst viel Gestaltungsspielraum – aber auch reichlich Unterstützung: es gibt es immer jemanden, der hilft, wenn du mal nicht weiterkommst. Du musst nicht schon in allem Expert*in sein. Unser Wunsch: Du lernst von uns, wir lernen von dir. Wir suchen Menschen, die Lust haben, dazuzulernen und gemeinsam erfolgreich zu sein. Aufgaben Kommunikation mit dem Projektteam zur Abstimmung der Anforderungen und beratende Unterstützung, bei der Entscheidungsfindung mit den Stakeholdern Implementierung der Anforderungen in den Technologien PHP (Framework Symfony), Twig, Doctrine ORM Fortlaufende Dokumentation der Software TDD – Test-Driven-Development Technische Weiterentwicklung der pepito Software Behandlung von Supportfällen und Bereinigung von Fehlern (Bugfixes) Qualifikation Erforderlich: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Akademischer Abschluss im Bereich der allgemeinen Informatik oder vergleichbar Alternativ: Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich und langejährige Berufserfahrung praxiserprobte Kenntnisse bei der professionellen Softwareentwicklung im technischen und methodischen Umfeld von PHP-basierter Web-Anwendungen Gute Kenntnisse in Symfony, SQL-Datenbanken, Linux-Servern Erfahrung mit MVC-Frameworks und Web-APIs Kenntnisse im Bereich Prompt Engineering und KI gestützter Programmierung Kenntnisse im OAuth2-Standard Analytisches, eigenverantwortliches und strukturiertes Arbeiten Offene, klare und teamorientierte Kommunikation Umgang mit Ticketsystemen (Redmine) Wünschenswert: Tiefgreifende Erfahrungen für die Konzeption und Gestaltung von komplexen Software-Systemen (Software-Engineering) Erweiterte Kenntnisse im Bereich automatisches Deployment (CI/CD Pipeline, Docker) Kenntnisse mit dem Zend-Framework und Smarty Templates Benefits Unbefristete Vollzeit Stelle ab sofort Standort: Dresden mit möglichen Homeoffice-Tagen nach der Einarbeitungszeit flexible Arbeitszeiten Gewinnbeteiligungen Förderung von Aus- und Weiterbildungen kostenfreie Massagen, eigene Sportgruppe Ein motiviertes Team, das sich auf Deine Unterstützung freut Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Du die Herausforderung suchst, maßgeblich an der Entwicklung von pepito mitzuwirken, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins.
Einleitung Fachkraft Personal & Gehalt (m/w/d) – Gestalte mit uns Schule! Du suchst eine Aufgabe, die mehr ist als nur Zahlen und Personalakten? Du möchtest dich einbringen, mitgestalten und dabei in einem sinnstiftenden Umfeld arbeiten? Dann komm zu uns! Wir sind der Waldorfschul- und Kindergartenverein Darmstadt e.V. – eine lebendige Gemeinschaft mit Herz, Engagement und über 190 Mitarbeitenden. Bei uns findest du eine abwechslungsreiche Stelle mit echten Gestaltungsmöglichkeiten – ideal für Menschen, die gerne mitdenken und Verantwortung übernehmen. Aufgaben Was dich erwartet: Du führst eigenverantwortlich die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung für unsere Mitarbeitenden durch. Du bearbeitest alle abrechnungsrelevanten Vorgänge wie z. B. Ein-/Austritte, Elternzeiten, Krankmeldungen oder Zuschläge Du bist Ansprechpartner/in für Mitarbeitende, Finanzämter und Krankenkassen zu abrechnungsrelevanten Fragen Verwaltung & Weiterentwicklung unseres HR-Systems (Personio) – hier kannst du aktiv Prozesse mitgestalten Du erstellst Bescheinigungen, Statistiken und Auswertungen Du übernimmst die An- und Abmeldungen im Rahmen der betrieblichen Altersversorgung und verwaltest diese zuverlässig Meldungen und Korrespondenz mit Krankenkassen, Rentenversicherung, Finanzamt und weiteren Behörden Und vor allem: abwechslungsreiche Aufgaben, die garantiert nicht langweilig werden Qualifikation Was du mitbringst: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – idealerweise mit Zusatzqualifikation im Bereich Lohn & Gehalt oder Personal DATEV- und Personio Kenntnisse sind ein Muss Du arbeitest strukturiert, selbstständig und mit einem sicheren Blick fürs Detail Du kommunizierst gerne, bleibst auch im Trubel freundlich und lösungsorientiert Interesse an einem wertschätzenden, pädagogisch geprägten Umfeld Benefits Das bieten wir… Gestaltungsspielraum: Deine Ideen sind gefragt! Sinnvolle Arbeit in einem sozialen, lebendigen Umfeld Ein offenes, unterstützendes Team mit flachen Hierarchien Flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Rahmenbedingungen Weiterbildungsmöglichkeiten und Raum zur persönlichen Entwicklung Einen schönen Arbeitsplatz in Darmstadt mit guter Erreichbarkeit Du hast die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten Noch ein paar Worte zum Schluss Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen!
Einleitung Competence on Top ist ein Aus- und Weiterbildungsinstitut für Training, Coaching und Organisationsentwicklung. Wir unterstützen unsere Kund:innen dabei mit Freude und Kreativität ihr volles Potential zu entfalten. Der persönliche Kompetenzaufbau und Spaß am Lernen stehen dabei an erster Stelle. Für unser Kernteam mit rund 15 Mitarbeitenden suchen wir Verstärkung! Aufgaben Verwaltung unserer IT-Hardware und der genutzten Cloud-Dienste (z. B. Office 365, Confluence, Tresorit). Betreuung der Lizenzverwaltung und Nutzerkonten sowie Administration von Zugriffsrechten. Unterstützung bei der Betreuung unseres Odoo ERP-Systems. Erster Ansprechpartner für Kollegen bei IT-Fragen. Unterstützung bei der Beschaffung von Hard- und Software in Absprache mit unserem Team. Durchführung von kurzen Schulungen und Onboardings im Bereich Software und IT-Sicherheit. Qualifikation Du studierst Informatik, Wirtschaftsinformatik, Medieninformatik oder einen vergleichbaren Studiengang? Du hast Erfahrung im Betriebssystem Windows und idealerweise Apple / Linux? Du hast gute Kenntnisse in der IT-Sicherheit, Datenschutz und Grundkenntnisse von IT-Hardware sowie Server- und Netzwerkadministration? Du weißt idealerweise, wie man eine Office-365-Umgebung administriert? Du hast Programmierkenntnisse in Python oder JavaScript? Du hast sehr gute Deutschkenntnisse und bist ein analytisch-kreativer Teamplayer (m/w/d), der gern gemeinsam an Zielen arbeitet, wertschätzend kommuniziert und Feedback gut einbinden kann? Benefits Flexible Arbeitszeiten in unserer Zentrale in Augsburg und/oder im Home-Office. Stundenanzahl: ca. 15-20 Stunden/Woche, während der Semesterferien ist eine Erhöhung möglich. Der Stundenlohn beträgt 15 € brutto. Hoher Gestaltungsfreiraum, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie eine ausgezeichnete IT-Landschaft. Berufliche Perspektiven basierend auf deiner Kompetenz und deinem Engagement. Kurze Entscheidungswege, ein wertschätzendes Team und Offenheit für neue Ideen. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Lebenslauf und Anschreiben.
Einleitung Wir sind die OGS Sonnenschein der KGS Straß und erleben und gestalten zurzeit unseren Alltag mit 140 Kindern, die in 4 Gruppen schuljahresweise aufgeteilt sind. Träger unserer OGS ist die Pfarre St. Josef hier in Straß vor Ort. Wir suchen eine engagierte und motivierte neue Kollegin/Kollegen, die/der mit uns gemeinsam den Kindern eine tolle OGS Zeit bereiten mag! Wenn das Dein Ziel ist, dann bist Du genau die/der Richtige! Aufgaben Das wäre Dein abwechslungsreicher Job: Gestaltung der Lebenswelt der Kinder - mit den Kindern (Freispielbegleitung, Raumgestaltung) Begleitung der Kinder beim Mittagessen Begleitung der Übungszeit (Hausaufgabenzeit) der Kids Partizipation Planung und Durchführung von tollen AG´s, Projekten und Ferienaktionen Teamarbeit (gruppenintern und Teilnahme an Großteamsitzungen) Elternarbeit Gruppenbezogene Verwaltungsarbeiten Fest- und Feiergestaltung Qualifikation Unser Wunschzettel KinderpflegerIn, StudentIn im sozialen Bereich, QuereinsteigerIn Teamfähigkeit Ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Hilfsbereitschaft und Motivation Verantwortungsbewusstsein Eigeninitiative und selbstständiges Arbeiten Offenheit, Ehrlichkeit und Flexibilität Empathie, aber auch Durchsetzungsvermögen und Konsequenz Benefits Das sind unsere Pluspunkte Tolle Kinder Vielseitiges Aufgabengebiet Ein kompetentes, freundliches und motiviertes Team mit einem effektiven pädagogischen Konzept Einen tollen Träger: Die Pfarre St. Josef und somit eine tarifliche Bezahlung nach KAVO Eine gute Elternarbeit mit Elternrat und Förderverein Angebote zur Fortbildung Noch ein paar Worte zum Schluss Hast Du noch Fragen? Kein Problem. Ruf uns an oder schicke gerne direkt Deine Bewerbung. Wir freuen uns auf DICH! Das Sonnenschein Team und die Pfarre St. Josef
Einleitung Als Inklusionsberater/-in in einer Erweiterten Arbeitsagentur (EAA) beim Bildungswerk der Thüringer Wirtschaft e. V. sind Sie Teil eines dynamischen Teams, das sich der Förderung individueller Bildungs- und Berufsbiographien widmet. Mit mehr als drei Jahrzehnten Erfahrung in der Berufsbildung und Arbeitsmarktpolitik tragen wir zur Fortentwicklung der thüringischen Wirtschaft und Gesellschaft bei. Das Thüringer Landesverwaltungsamt hat das Bildungswerk der Thüringer Wirtschaft damit beauftragt, die Einheitliche Ansprechstelle für die Stadt Gera, den Landkreis Greiz und das Altenburger Land Ziel der EAA ist es, Arbeitgeber zu informieren, zu beraten und zu unterstützen, Menschen mit Behinderung auszubilden, einzustellen und zu beschäftigen. Aufgaben Beratung und Unterstützung von Menschen mit Beeinträchtigungen bei der beruflichen Eingliederung Entwicklung individueller Förderpläne in Zusammenarbeit mit den Teilnehmenden und weiteren Fachkräften Durchführung von Workshops und Schulungen zur Sensibilisierung für Inklusionsthemen Aufbau und Pflege von Netzwerken mit Unternehmen, Bildungseinrichtungen und sozialen Trägern Erstellung von Berichten und Dokumentationen zur Nachverfolgung des Fortschritts und Erfolgs der Teilnehmer Qualifikation Abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik, Sozialarbeit oder einem verwandten Bereich Erfahrung in der Beratung von Menschen mit Behinderungen oder in der Arbeit mit inklusiven Bildungsprogrammen Ausgeprägte Kommunikations- und Empathiefähigkeiten im Umgang mit unterschiedlichen Zielgruppen Kenntnisse der aktuellen gesetzlichen Bestimmungen im Bereich Inklusion und Arbeitsmarktintegration Fähigkeit zur selbstständigen und strukturierten Arbeit sowie zur Zusammenarbeit im Team Benefits Unser Angebot: Wir bieten Raum für Kreativität und Selbstverwirklichung. Ein angenehmes, familien-freundliches Arbeitsklima in einem offenen und dynamischen Team warten auf Sie. Ein modern eingerichtetes Büro sowie eine flache Hierarchie finden Sie ebenso vor. Darüber hinaus gestalten wir die Arbeitszeiten je nach Projektauftrag flexibel und bieten die Möglichkeit des mobilen Arbeitens im Rahmen der Projektaufgaben. Noch ein paar Worte zum Schluss Unsere Werte – Zugänglichkeit, Entschlossenheit, Antrieb, Bildung, Fairness, Ehrlichkeit, gegenseitiger Respekt, Aufgeschlossenheit und Eigenverantwortung – bilden das Fundament unserer Arbeit. Werden Sie Teil eines nach wirtschaftlichen Gesichtspunkten strukturierten Bildungsunternehmens, das durch Vertrauen, Professionalität und Flexibilität geprägt ist, und stärken Sie die Wettbewerbsfähigkeit der Unternehmen in Thüringen.
Jobbeschreibung Als VP of Technology (gn) bei sofatutor übernimmst du die Führung und Weiterentwicklung unseres Technology Teams. Du verantwortest die strategische Ausrichtung des Bereichs, die du gemeinsam mit deinem Team und der Geschäftsführung gestaltest, und trägst die Gesamtverantwortung für alle Technologie-Themen bei sofatutor. Als Teil des Führungsteam unseres Learning Products Teams (Product, Content, Tech) gestaltest du maßgeblich unsere Produkte und deren Weiterentwicklung mit. Dein Fokus liegt dabei auf der Entwicklung deines Führungsteams, der technischen Architektur und der Prozessverantwortung – in enger Zusammenarbeit mit den Engineering Managern, Technical Architects und Agile Coaches. 100% remote (innerhalb Deutschlands) | ⏳ 36 - 40h/Woche Das macht uns aus: sofatutor ist eine digitale Lernplattform, die über eine Million Schüler*innen, deren Eltern und Lehrkräfte beim Lernen und Lehren unterstützt – mit anschaulichen Videos, interaktiven Übungen, Lernspielen und hilfreichen Arbeitsmaterialien. Unser Ziel ist es, Lernen einfach, effektiv und für alle zugänglich zu gestalten. Dabei treibt uns der Anspruch an, uns nicht mit dem Status quo zufriedenzugeben - wir wollen uns stetig weiterentwickeln, für unsere Nutzer*innen und für uns selbst. Wir lernen voneinander, geben und nehmen aktiv Feedback und wachsen gemeinsam als Team. Unsere Überzeugung, dass digitale Bildung Großes bewegen kann, ist dabei ein zentraler Antrieb. In einem dynamischen Umfeld fühlen wir uns zuhause: Wir denken flexibel, handeln lösungsorientiert und sind offen für den Einsatz moderner Tools wie künstlicher Intelligenz. Dein Verantwortungsbereich: Gesamtverantwortung für alle Technologie-Themen bei sofatutor Führung und Weiterentwicklung eines Tech-Bereichs mit ~40 Mitarbeitenden (inkl. Engineering Manager, Staff Engineers, Technical PMs) Entwicklung und Umsetzung der Tech-Strategie in enger Zusammenarbeit mit Geschäftsführung und Leadership-Team Gemeinsame Verantwortung für die Learning Products Teams (Tech, Product, Content) Etablierung eines stabilen, skalierbaren und AI-gestützten Delivery-Prozesses Hands-on-Sparring für dein Führungsteam und aktive Weiterentwicklung der Engineering Manager Stellenanforderungen Mehrjährige Führungserfahrung in vergleichbaren Tech-Strukturen bzw. Erfahrung in der Anleitung von Führungskräften Nachweisbare Erfahrung in der Skalierung technischer Organisationen mit Fokus auf Nutzer*innen-orientierte Webprodukte technisches Verständnis – idealerweise mit Background als Developer Erfahrung mit modernen Tech-Stacks (idealerweise Ruby, Rails, React, AWS) Hohes Interesse an AI-Tools und deren Integration in die Produktentwicklung (z. B. Cursor, Claude, GitHub Copilot etc.) Ausgeprägter Teamfokus, klare Kommunikationsfähigkeit und pragmatischer Führungsstil Fließende Deutschkenntnisse (mind. C1), Englisch als Alltagssprache im Tech-Team Das bieten wir dir: Flexibles Arbeiten: Mit flexiblen Arbeitszeiten und unserem remote-first Arbeitsmodell (inkl. Möglichkeit zur Arbeit aus dem EU-Ausland für 180 Tage im Jahr) gestaltest du deinen Alltag so, wie er zu dir passt. Unterstützung für mobiles Arbeiten: Für dein optimales Remote-Setup erhältst du alle zwei Jahre bis zu 100 € Zuschuss für dein Home-Office-Equipment. Grundlegendes technisches Equipment wie Laptop, Headset, Monitor etc. bekommst du selbstverständlich von uns gestellt. Mobil & unabhängig: Dank Zuschüssen für ÖPNV-Tickets oder Swapfiets bist du flexibel unterwegs – egal ob in Berlin oder anderen Städten. Gemeinschaft & Events: Teamspirit ist uns wichtig! Freu dich auf regelmäßige Events, digital und live vor Ort in Berlin. Ehrenamt & freie Tage: Zwei zusätzliche freie Tage im Jahr für dein gesellschaftliches Engagement – plus freie Tage an Heiligabend und Silvester. Fitness & mentale Gesundheit: Mit einer Urban Sports Club- oder Fitnessstudio-Mitgliedschaft bleibst du aktiv. Für deine mentale Gesundheit steht dir die Plattform Bloom kostenfrei zur Verfügung. Attraktive Rabatte: Profitiere von Vergünstigungen über FutureBens und Corporate Benefits sowie Rabatten für Familie & Freunde auf unsere Lernangebote. Flexible Zusatzleistungen: Mit der givve -Benefits-Kreditkarte nutzt du steuerfreie Extras ganz flexibel in deiner Region. Wir bei sofatutor arbeiten jeden Tag daran, unser integratives Arbeitsumfeld so weiterzuentwickeln, dass deine Entwicklung unabhängig von Geschlecht, Familienstand, sexueller Orientierung, Religionszugehörigkeit, Alter, Behinderungsgrad, Bildungsstand oder Ethnie gefördert wird. Unterstütze uns gern dabei und schließe dich an!
Einleitung Die langfristige, nachhaltige und systematische Integration von Menschen in unsere Gesellschaft, insbesondere durch Bildung und Arbeit, ist eine der größten sozialen Herausforderungen. Wir, die ibarus gGmbH, stellen uns dieser Aufgabe mit zertifizierten Weiterbildungsmaßnahmen, die passgenau auf die Bedürfnisse der Teilnehmenden zugeschnitten sind. Unsere Weiterbildungsmaßnahmen bereiten Teilnehmende gezielt auf eine berufliche Tätigkeit vor und entlasten Fachkräfte durch qualifizierte Assistenz. Zur Leitung dieser Maßnahmen suchen wir dich als engagierten Projektleiter (m/w/d) in Vollzeit. Aufgaben Fachliche Führung der Projektmitarbeiter*innen an drei Standorten (Baldham, Hohenbrunn, Fürstenfeldbruck) Verantwortung für die Dokumentation und Abrechenbarkeit aller erbrachten Leistungen Sicherstellung der Qualität der Lehrinhalte durch kontinuierliches Einholen von Feedback von Teilnehmenden, Lehrkräften und Trainern Kommunikation mit relevanten Stakeholdern, insbesondere der Geschäftsführung, der stellvertretenden GF und dem Auftraggeber (Bayerisches Staatsministerium) Verantwortung für die Wirtschaftlichkeit des Projekts sowie die Einhaltung aller zeitlichen Vorgaben Zusammenarbeit mit einem Projektmanagement-Office, das dich bei Controlling- und Verwaltungsaufgaben unterstützt Qualifikation Abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Bezug zum Projektmanagement oder einem vergleichbaren Bereich Berufserfahrung in der Leitung ähnlicher Projekte und öffentliche Hand Ausgeprägte Führungskompetenz und Kommunikationsstärke Organisationstalent und die Fähigkeit, komplexe Abläufe effizient zu koordinieren Hohes Verantwortungsbewusstsein und wirtschaftliches Denken Flexibilität hinsichtlich der Einsatzbereitschaft zwischen den drei Projektstandorten und Besuche beim Auftraggeber Benefits Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge Ein überparteiliches, unpolitisches, nicht konfessionelles und weltanschaulich neutrales Arbeitsumfeld Chancengleichheit unabhängig von Geschlecht, Herkunft und Religion mit einer sinnvollen Vereinbarkeit von Arbeit und privatem Leben Noch ein paar Worte zum Schluss Bist du bereit, die Herausforderung anzunehmen? Dann freuen wir uns auf deinen Lebenslauf sowie deine Zeugnisse und Zertifikate mit deinem frühestmöglichen Eintrittstermin. Ein Anschreiben ist nicht erforderlich – wir setzen auf deinen persönlichen Eindruck im Vorstellungsgespräch. Bitte sende deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail. Wir melden uns umgehend bei dir! Gerne beantworten wir vorab deine Fragen unter der Telefonnummer 0176 81341421. Ansprechpartnerin ist unsere Personalleiterin Diana Wölfel.
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