Leitung Sport / Head of Athletic Training (m/w/d)
PreFit Cologne GmbH - 40213, Düsseldorf, DE
Einleitung Standort: Köln & Düsseldorf + Homeoffice Umfang: 15–35 Std./Woche (Teilzeit oder auf Honorar, perspektivisch ausbaubar) Gestalte die Zukunft des Fußballtrainings aktiv mit – auf dem Platz und an der Spitze! Du brennst für Athletiktraining im Fußball und willst mehr als nur Trainingspläne schreiben? Du willst ein wachsendes Trainerteam leiten, Standards setzen, eigene Ideen einbringen – und gleichzeitig selbst auf dem Platz stehen und mit jungen Talenten arbeiten? Dann werde Teil von PreFit Cologne – und präge mit uns die nächste Generation im Fußball-Athletiktraining! WER WIR SIND PreFit Cologne ist ein junges, wachsendes Unternehmen aus Köln und Düsseldorf, das sich auf innovatives und evidenzbasiertes Athletiktraining im Fußball spezialisiert hat. Unsere Kurse sind krankenkassengefördert und verbinden leistungsorientiertes Coaching mit nachhaltiger Gesundheitsförderung für junge Sportlerinnen. Mit einem Team aus über 15 motivierten Trainer:innen bringen wir modernes Athletiktraining direkt in die Vereine. DEINE ROLLE: SPORTLICHE LEITUNG & AKTIVE TRAINERROLLE Als Head of Athletic Training übernimmst du die sportliche Verantwortung bei PreFit – und bleibst selbst aktiv im Training. Du entwickelst unser Athletikkonzept weiter, bildest Trainer*innen intern fort, sorgst für gleichbleibend hohe Qualität in unseren Kursen und förderst das Team in seiner Weiterentwicklung. Aufgaben Sportliche Leitung Fachliche Führung und Motivation unseres Trainerteams (15+ Personen) Planung, Organisation und Moderation interner Schulungen & Trainings Qualitätsmanagement: Feedbackprozesse, Stundenverläufe, Kursoptimierung Entwicklung und Umsetzung neuer Trainingsstandards und -formate Recruiting & Teamaufbau Auswahl, Interviews und Onboarding neuer Trainer*innen Begleitung neuer Teammitglieder in der Einarbeitung ("Coach-the-Coach") Kontinuierliche Unterstützung und Feedbackkultur im Team Aktives Coaching & Training Leitung eigener Athletiktrainings mit Fußballer*innen Vorbildrolle in Trainingsmethodik, Kommunikation & Haltung Qualifikation Abgeschlossenes sportwissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Athletiktraining mit Fußballer*innen Führungskompetenz, Begeisterung fürs Coachen und ein professionelles Auftreten Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise Motivation, ein wachsendes Unternehmen fachlich mitzuprägen Benefits Komplette sportliche Verantwortung mit Gestaltungsspielraum Flexible Arbeitszeiten (15–35 Std./Woche) – gut vereinbar mit eigenen Projekten Sichtbare Wirkung: Tausende Kinder und Jugendliche profitieren direkt von deiner Arbeit Ein dynamisches, motiviertes Team mit starkem Zusammenhalt Ein innovatives Arbeitsumfeld mit Raum für kreative Ideen Unterstützung bei Weiterbildungen & Lizenzen Noch ein paar Worte zum Schluss Bereit, etwas zu bewegen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung – gerne formlos oder mit Lebenslauf per E-Mail oder WhatsApp. Hast du Fragen? Dann melde dich gerne direkt bei Marcos per WhatsApp oder telefonisch unter 01522 849 0394 . Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Leiter Produktmanagement Metall (m/w/d)
Dr.-Ing. Paul Christiani GmbH & Co. KG - 78464, Konstanz, DE
Einleitung Wir bilden voraus Wir wollen Menschen weiter bringen. Deshalb entwickeln wir seit über 90 Jahren technische Bildungslösungen und geben Lehrenden und Lernenden genau das Rüstzeug, das sie brauchen, um Wissen und technische Fähigkeiten auf- und auszubauen. Von der Grund- bis zur Berufsschule, von der Aus- bis zur Weiterbildung. Dabei verbinden wir Theorie und Praxis, Industrie und Handwerk, heute und morgen. Weil wir überzeugt sind, dass man mit dem Lernen nie fertig ist, denken wir auch unsere Produkte permanent weiter. Das Ergebnis sind Fachbücher, Schulungsunterlagen und digitale Medien, genauso wie Lehrsysteme, Schulungsstände und Fachräume. Aber vor allem: Jede Menge Begeisterung für Technik. Und das Versprechen: Wir denken Bildung neu, weiter und voraus. Aufgaben Fachliche und disziplinarische Führung des Teams im Produktmanagement Metall Fachliche Zuständigkeit für die zugeordneten Berufe sowie für die betriebswirtschaftlichen Rahmendaten (Umsatz, Rohertrag, Lagerbestände) Gestaltung und Betreuung des Branchenportfolios (Hardware, Software, Teachware, Fachräume, Lösungsangebote) Mitwirkung zur zielgruppengerechten Vermarktung des Portfolios Durchführung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung und Bearbeitung von Reklamationen Steuerung des Produkt-Lifecycle-Managements Planung und Durchführung der Einführung von Neuprodukten im In- und Ausland Durchführung interner und externer Schulungen nach Bedarf Qualifikation Abgeschlossene Berufsausbildung im Berufsfeld Metallmit weiterer Qualifizierung (Betriebswirt, Meister, Techniker, Studium) Unternehmerischer Gestaltungswille Führungsfähigkeit im Team und kommunikative, motivierende Persönlichkeit Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen im In- und Ausland Benefits ein strukturierter Onboarding-Prozess Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung moderne Geschäftsaustattung inklusive Mobiltelefon Hansefit-Firmenfitness Dienstradleasing über Eurorad flexible Arbeitszeitmodelle sorgen für eine ausgeglichene Work-Life-Balance wirkliche Vereinbarkeit von Familie und Beruf regelmäßige Firmenevents für optimales Teambuilding wir setzen uns für Offenheit, Diversität, Vertrauen und Engagement in unserem Team ein Faires Gehalt mit Sondervergütungen, Fahrtkostenzuschuss und betrieblichen Sozialleistungen Förderung der betrieblichen Altersvorsorge kostenlose Kaltgetränke und Kaffeespezialitäten Zuschuss zum warmen Mittagessen freiwillige Teilnahme an verschiedenen Laufveranstaltungen und Gesundheitskursen kostenlose Parkplätze und optimale Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel Mittagspause am See – arbeiten wo andere Urlaub machen
Produktmanager (m/w/x) im Produktmanagement für unsere Weiterbildungs-Produkte/ Remote
GFN GmbH - 69123, Heidelberg, Neckar, DE
Einleitung Die Amadeus Fire EduTech GmbH ist ein Unternehmen in der Amadeus Fire AG. Sie ist die Innovationsschmiede des Konzerns. In ihr entstehen neben generierenden Softwarelösungen auch digitale Kurse, bei denen Teilnehmerorientierung im Mittelpunkt steht. Wir entwickeln innovative, individuelle, teilnehmerorientierte Bildungsprogramme und begleiten so Menschen bei ihrer Fortbildung, Aus- und Weiterbildung oder bei ihrer beruflichen Neuorientierung. Du hast Lust auf eine spannende Herausforderung im Bildungsbereich? Du möchtest Teil eines dynamischen Teams sein und den digitalen Wandel aktiv mitgestalten? Dann bist du bei uns genau richtig! Für unsere AI & Learning Design Abteilung suchen wir dich als Produktmanagerin (m/w/x) zur Unterstützung unserer Produktentwicklungsprozesse. Dein Einsatzort ist hauptsächlich remote innerhalb von Deutschland, wir unterstützen flexible Arbeitszeitmodelle. Aufgaben Produktportfolio aufbauen: Du überlegst dir zusammen mit den Kolleginnen den Auf- und Ausbau der Produktlinien im Weiterbildungsbereich. Du bist Teil des Ideation Prozesse und machst Marktanalysen und bewertest Produkte nach ihren Umsätzen. Produktentwicklung steuern: Du arbeitest mit vielen Schnittstellen, um die Produkte digital zu gestalten. Du übernimmst Teilaufgaben eigenverantwortlich und baust Produktreihen mit auf. Produktschulungen unterstützen: Du bereitest Schulungen teilweise vor, stellst sie auf das Schulungssystem auf und begleitest die Schulungen. Zertifizierungsvorgaben erfüllen: Du unterstützt die Zertifizierungsabteilung in der Konzepterstellung und der Vorbereitung für die Produktzertifizierung. Lernkultur fördern: Du bist Teil eines Teams, das die Lernkultur unserer Bildungsmaßnahmen aktiv mitgestaltet und weiterentwickelt. Qualifikation Beruflicher Hintergrund: Du hast ein Studium im Bildungsmanagement, Pädagogik oder einschlägige Berufserfahrung im Bildungsbereich. Fachkenntnisse: Du interessierst dich an einer Tätigkeit im Produktmanagement mit all den Facetten eines digitalen Produktmanagements. Methodik: Du hast ein ausgeprägtes Interesse an Organisation, Schnittstellentätigkeit und Konzeptarbeit. Persönliche Fähigkeiten: Du bist begeistert neue Produkte auf den Markt zu bringen, kannst einen klaren Fokus behalten, bist freundlich und kooperativ. Sprachkenntnisse: Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, die es dir ermöglichen, effektiv zu kommunizieren. Benefits 30 Urlaubstage in Jahr bei einer 5-Tage-Woche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits: Profitiere von exklusiven Vergünstigungen bei vielen bekannten Marken und Plattformen – für Technik, Mode, Reisen und mehr. Jobrad-Leasing per Entgeltumwandlung: Dein Wunschrad – ob E-Bike oder Fahrrad – sichern und bequem über die Gehaltsabrechnung zahlen. Dabei profitierst du von steuerlichen Vorteilen und attraktiven Konditionen. EGYM Wellpass: Wir unterstützen deine Gesundheit und Fitness mit einem monatlichen Zuschuss in Höhe von 46 EUR. Internetpauschale: Wir bezuschussen deine private Internetnutzung mit bis zu 40 € monatlich – steuer- und sozialversicherungsfrei. Deutschland-Ticket für nur 9 €: Du zahlst lediglich 9 € im Monat, den Rest übernehmen wir – für volle Mobilität im Nahverkehr deutschlandweit. Gruppenunfallversicherung: Ab deinem ersten Arbeitstag bist du automatisch über unsere Gruppenunfallversicherung abgesichert – für zusätzliche Sicherheit im beruflichen und privaten Bereich. (ggf. abweichend bei einem Teilzeitarbeitsverhältnis) Noch ein paar Worte zum Schluss Bei uns erwartet dich ein wertschätzendes Miteinander, agile Arbeitsprinzipien und innovative Produkte. Unser Motto ist: Wir stellen Bildung auf den Kopf und den Teilnehmer in den Mittelpunkt. Interessiert? Dann bewirb dich jetzt über unser Bewerbungsformular – inklusive Gehaltswunsch und frühestmöglichem Startdatum. Falls du noch Fragen hast, sprich uns gerne an. Wir freuen uns auf dich!
Trainer*in mit Lebenserfahrung
Arbeitgeber Vertraulich - 22145, Hamburg, DE
Stellenangebot #30538 Trainer*in mit Lebenserfahrung Vollzeit – unbefristet – bundesweit in Präsenzseminaren Kompakttraining GmbH Co. KG - als Arbeitgeber Die Kompakttraining GmbH & Co. KG ist seit über 20 Jahren eine renommierte Weiterbildungsgesellschaft mit dem Schwerpunkt auf berufsnahen, praxisorientierten Präsenztrainings in ganz Deutschland. Unsere Seminare – ob Kommunikation, Führung, Projektmanagement oder Selbstorganisation – finden zentral in den Metropolregionen in Deutschland und Inhouse bei unseren Auftraggebern statt. Was uns auszeichnet: kleine Gruppen, persönliche Atmosphäre, methodisch-didaktischer Tiefgang und Trainer*innen, die Bildung als Begegnung verstehen. Ihre Rolle - Arbeit im Team und mit Menschen vor Ort Sie sind als fest angestellter Trainerin verantwortlich für die eigenständige Durchführung unserer offenen Seminare und Inhouse-Schulungen. Dabei stehen Sie in direkter Verbindung zu den Seminarteilnehmenden, repräsentieren unsere Haltung nach außen und gestalten Lernsituationen lebendig, strukturiert und teilnehmerzentriert. Ihr Fokus liegt auf dem gelingenden Lernprozess – Ihre Bühne ist der Seminarraum. Sie arbeiten eng mit unserer Seminarorganisation und Geschäftsführung zusammen. Auch mit den anderen Trainerinnen befinden Sie sich im kontinuierlichen kollegialen Austausch – digital, telefonisch und regelmäßig face-to-face in unseren internen Weiterbildungen und Trainerinnen-Meetings. Ihre Aufgaben bei uns Sie führen eigenverantwortlich unsere bewährten Präsenzseminare bundesweit durch – in Hotels, Akademien und bei Unternehmen vor Ort. Sie gestalten Lernprozesse lebendig, empathisch und praxisnah – ohne PowerPoint-Schlachten oder Frontalbeschallung. Sie begleiten Menschen in beruflichen Rollen und Herausforderungen – mit Herz, Haltung und Humor. Sie arbeiten im festen Team – nicht als Solo-Freelancerin, sondern als geschätzter Teil unseres Trainer*innen ... und Sie helfen im Bildunsmanagement und der Kundenbetreuung mit Unser Anstellungsangebot Unbefristete Festanstellung Freiberuflerinnen unerwünscht Ein attraktives Festgehalt mit betrieblichen Sozialleistungen Systematische Einarbeitung und Unterstützung Ein herzlich kollegiales Trainerteam, das offen für neue Kolleg:innen ist Viele und regelmäßige Kundentermine im Außeneinsatz und Onlinestudio Geregelte Arbeitstage und Arbeitszeiten, keine Wochenendarbeit Interesse an dieser Stelle? Interesse an dieser Stelle? Dann senden Sie uns Ihren Lebenslauf und Ihr Motivationsschreiben als PDF zu. Wir melden uns bei Ihnen mit weiteren Details. Für Sie als Bewerber/in entstehen selbstverständlich keine Kosten. Ihre Bewerbung bitte an: personalberatung@kontrast-gmbh.de • Referenz: 30538 • Stand: 18.07.2025
Lehrkraft für Sozialpädagogik (w/m/d) TZ
Semper Holding AG - 12681, Berlin, DE
Zur Unterstützung unseres Teams bei der Semper Schulen Berlin gemeinnützige GmbH am Standort Berlin-Marzahn suchen wir für die Fachschule Sozialpädagogik ab dem 01.09.2025 eine/n Lehrkraft für Sozialpädagogik (w/m/d) in Teilzeit Ihre Aufgaben bei uns: - Unterricht nach Rahmenlehrplan und der Ausbildungs- und Prüfungsordnung - Planung, Durchführung und Evaluation der theoretischen und praktischen Ausbildung · sowie von Leistungskontrollen und Prüfungen in Theorie und Praxis - Eigenverantwortliche Kursleitung - Mitarbeit in schulbezogenen und schulübergreifenden Arbeitsgruppen - Mitwirkung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung der Curricula und der handlungsorientierten Ausbildungskonzepte - Förderung, Begleitung und Kontrolle der Lernentwicklung der Auszubildenden - Begleitung und Bewertung von Leistungsüberprüfungen und Abschlussprüfungen (Theorie und Praxis) Ihr Profil, um gemeinsam etwas zu bewegen (Qualifikation): - Abgeschlossenes Studium für berufsbildende Schulen in Sozialpädagogik oder Diplom/Master/Magister in Pädagogik / Sozialpädagogik / Erziehungswissenschaften oder Bachelor mit der Bereitschaft ein sozialpädagogisches Studium (Master) berufsbegleitend zu absolvieren. Wir unterstützen Sie dabei gerne! - Ausgeprägte soziale Kompetenzen Teamfähigkeit, Selbstständigkeit und Flexibilität - Freude an der Wissensvermittlung - Begeisterung für die Weiterentwicklung der Sozialassistentenausbildung Das bieten wir: - Eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren - Eine selbständige und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung sowie die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und auch umzusetzen - Ein fachkompetentes Team mit hoher Leistungsmotivation - Einen Arbeitsplatz in einem motivierten und freundlichen Team - Kollegialität und Loyalität durch Ihre Teamkollegen/innen - Fundierte Einarbeitung - Attraktive leistungsgerechte Vergütung auf der Grundlage des TVöD - unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 20 UE - 30 WAZ - Sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten - Jobticket - Firmenfahrrad Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich am besten gleich jetzt und unterstützen Sie unser Dozenten- und Lehrer-Team! Bitte senden Sie Frau Staar Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen an jobs@semper-schulen.de. Wir freuen uns auf Sie! In der Zukunftsbranche Bildung – eine der wichtigsten Grundlagen im Leben. Gemeinsam mit Ihnen möchten wir einen wichtigen Baustein für die Zukunft unserer Schüler legen. Wir bringen Qualität und Kontinuität zusammen – klingt gut? Dann werden auch Sie Teil der Semper-Familie. Es fehlen nur noch wenige Schritte dahin! Wer wir sind: Die Semper Gruppe - der Bildungsträger für alle Altersgruppen - mit Hauptsitz in Dresden umfasst verschiedene Schulformen von der Grundschule über Gymnasien und Fachoberschulen bis hin zur Berufsausbildung und Erwachsenenbildung. Mit Standorten in sechs Bundesländern sind wir deutschlandweit aufgestellt und wachsen stetig weiter.
Jobcoach (m/w/x) für berufliche Integration & mentale Stabilisierung (m/w/x)
GFN GmbH - 64283, Darmstadt, DE
Einleitung Die GFN GmbH begleitet als Bildungsanbieter mit IT-Spezialisierung deutschlandweit Menschen bei ihrer Weiterbildung und beruflichen Neuorientierung. Für unsere Trainingscenter in Darmstadt suchen wir dich als Jobcoach in Vollzeit oder Teilzeit (ca. 20 Wochenstunden). Idealerweise hast du bereits erste Erfahrungen in der Weiterbildungsbranche, vorzugsweise in der geförderten Weiterbildung? Du hast Spaß daran, mit Menschen zu arbeiten, gehst offen auf sie zu, kannst aktiv zuhören und verstehst es, dich in andere Situationen hineinzuversetzen? Du hast Lust, in einem kleinen Team zu arbeiten, in dem es nicht langweilig wird? Dann bist du bei uns richtig! Aufgaben Aufbau und Pflege tragfähiger Beziehungen zu Ansprechpartner:innen der Kostenträger Beratung zu Coachinginhalten, Maßnahmeverlauf und Teilnehmendenpassung Durchführung individueller Coachings im AVGS-Kontext (Einzelcoaching) – in Präsenz am Standort Förderung beruflicher Orientierung, Eigenverantwortung und mentaler Stabilität Stärkung von Alltagsstruktur, Selbstfürsorge und persönlicher Aktivierung Dokumentation, Reflexion und Austausch mit dem internen Team Laufende Rückmeldung und Kommunikation mit den Kostenträgern Eigenständige Terminierung und Durchführung der Einzelcoachings Qualifikation Anerkannter Berufs- oder Studienabschluss im sozialen, pädagogischen oder psychologischen Bereich Fundierte Weiterbildung im Bereich (Job-)Coaching, psychologischer Beratung oder vergleichbare Qualifikationen Wünschenswert: Zusatzqualifikationen im Bereich Gesundheitsprävention und -förderung, z. B. Resilienz, Stressmanagement oder Burnout-Prävention SGB-II-Erfahrung im Coachingkontext – du kennst die Zielgruppe und den Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein (AVGS) bzw. du hast die Bereitschaft, dich fundiert in diese Strukturen und Zielgruppen einzuarbeiten Zielgruppenkompetenz im Umgang mit arbeitsmarktfernen oder psychisch belasteten Personen Sehr gute digitale Kompetenz (Office 365, MS Teams) – du arbeitest sicher und selbstorganisiert in einer digital gestützten Umgebung Fähigkeit zur professionellen Abgrenzung zwischen Coaching und Therapie Kommunikationsstärke, Verbindlichkeit und Klarheit – auch im Kontakt mit Kostenträgern Benefits Neben einer sinnstiftenden Tätigkeit im geförderten Bildungsbereich kannst du von folgenden Vorteilen profitieren: 30 Urlaubstage in Jahr bei einer 5-Tage-Woche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits: Profitiere von exklusiven Vergünstigungen bei vielen bekannten Marken und Plattformen – für Technik, Mode, Reisen und mehr. Jobrad-Leasing per Entgeltumwandlung: Dein Wunschrad – ob E-Bike oder Fahrrad – sichern und bequem über die Gehaltsabrechnung zahlen. Dabei profitierst du von steuerlichen Vorteilen und attraktiven Konditionen. EGYM Wellpass: Wir unterstützen deine Gesundheit und Fitness mit einem monatlichen Zuschuss in Höhe von 46 EUR. Internetpauschale: Wir bezuschussen deine private Internetnutzung mit bis zu 40 € monatlich – steuer- und sozialversicherungsfrei. Deutschland-Ticket für nur 9 €: Du zahlst lediglich 9 € im Monat, den Rest übernehmen wir – für volle Mobilität im Nahverkehr deutschlandweit. Gruppenunfallversicherung: Ab deinem ersten Arbeitstag bist du automatisch über unsere Gruppenunfallversicherung abgesichert – für zusätzliche Sicherheit im beruflichen und privaten Bereich. (ggf. abweichend bei einem Teilzeitarbeitsverhältnis) Noch ein paar Worte zum Schluss Bei uns erwartet dich ein vorurteilsfreies, wertschätzendes Miteinander. Wir leben Vielfalt – sowohl mit unseren Teilnehmer:innen als auch im GFN-Team. Interessiert? Dann bewirb dich jetzt über unser Bewerbungsformular – inklusive Gehaltswunsch und frühestmöglichem Startdatum. Falls du noch Fragen hast, sprich uns gerne an. Wir freuen uns auf dich! GFN-ID: 20_027_25
Jobcoach (m/w/x) für berufliche Integration & mentale Stabilisierung (m/w/x)
GFN GmbH - 50667, Köln, DE
Einleitung Die GFN GmbH begleitet als Bildungsanbieter mit IT-Spezialisierung deutschlandweit Menschen bei ihrer Weiterbildung und beruflichen Neuorientierung. Für unsere Trainingscenter in Köln suchen wir dich als Jobcoach in Vollzeit oder Teilzeit (ca. 20 Wochenstunden). Idealerweise hast du bereits erste Erfahrungen in der Weiterbildungsbranche, vorzugsweise in der geförderten Weiterbildung? Du hast Spaß daran, mit Menschen zu arbeiten, gehst offen auf sie zu, kannst aktiv zuhören und verstehst es, dich in andere Situationen hineinzuversetzen? Du hast Lust, in einem kleinen Team zu arbeiten, in dem es nicht langweilig wird? Dann bist du bei uns richtig! Aufgaben Aufbau und Pflege tragfähiger Beziehungen zu Ansprechpartner:innen der Kostenträger Beratung zu Coachinginhalten, Maßnahmeverlauf und Teilnehmendenpassung Durchführung individueller Coachings im AVGS-Kontext (Einzelcoaching) – in Präsenz am Standort Förderung beruflicher Orientierung, Eigenverantwortung und mentaler Stabilität Stärkung von Alltagsstruktur, Selbstfürsorge und persönlicher Aktivierung Dokumentation, Reflexion und Austausch mit dem internen Team Laufende Rückmeldung und Kommunikation mit den Kostenträgern Eigenständige Terminierung und Durchführung der Einzelcoachings Qualifikation Anerkannter Berufs- oder Studienabschluss im sozialen, pädagogischen oder psychologischen Bereich Fundierte Weiterbildung im Bereich (Job-)Coaching, psychologischer Beratung oder vergleichbare Qualifikationen Wünschenswert: Zusatzqualifikationen im Bereich Gesundheitsprävention und -förderung, z. B. Resilienz, Stressmanagement oder Burnout-Prävention SGB-II-Erfahrung im Coachingkontext – du kennst die Zielgruppe und den Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein (AVGS) bzw. du hast die Bereitschaft, dich fundiert in diese Strukturen und Zielgruppen einzuarbeiten Zielgruppenkompetenz im Umgang mit arbeitsmarktfernen oder psychisch belasteten Personen Sehr gute digitale Kompetenz (Office 365, MS Teams) – du arbeitest sicher und selbstorganisiert in einer digital gestützten Umgebung Fähigkeit zur professionellen Abgrenzung zwischen Coaching und Therapie Kommunikationsstärke, Verbindlichkeit und Klarheit – auch im Kontakt mit Kostenträgern Benefits Neben einer sinnstiftenden Tätigkeit im geförderten Bildungsbereich kannst du von folgenden Vorteilen profitieren: 30 Urlaubstage in Jahr bei einer 5-Tage-Woche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits: Profitiere von exklusiven Vergünstigungen bei vielen bekannten Marken und Plattformen – für Technik, Mode, Reisen und mehr. Jobrad-Leasing per Entgeltumwandlung: Dein Wunschrad – ob E-Bike oder Fahrrad – sichern und bequem über die Gehaltsabrechnung zahlen. Dabei profitierst du von steuerlichen Vorteilen und attraktiven Konditionen. EGYM Wellpass: Wir unterstützen deine Gesundheit und Fitness mit einem monatlichen Zuschuss in Höhe von 46 EUR. Internetpauschale: Wir bezuschussen deine private Internetnutzung mit bis zu 40 € monatlich – steuer- und sozialversicherungsfrei. Deutschland-Ticket für nur 9 €: Du zahlst lediglich 9 € im Monat, den Rest übernehmen wir – für volle Mobilität im Nahverkehr deutschlandweit. Gruppenunfallversicherung: Ab deinem ersten Arbeitstag bist du automatisch über unsere Gruppenunfallversicherung abgesichert – für zusätzliche Sicherheit im beruflichen und privaten Bereich. (ggf. abweichend bei einem Teilzeitarbeitsverhältnis) Noch ein paar Worte zum Schluss Bei uns erwartet dich ein vorurteilsfreies, wertschätzendes Miteinander. Wir leben Vielfalt – sowohl mit unseren Teilnehmer:innen als auch im GFN-Team. Interessiert? Dann bewirb dich jetzt über unser Bewerbungsformular – inklusive Gehaltswunsch und frühestmöglichem Startdatum. Falls du noch Fragen hast, sprich uns gerne an. Wir freuen uns auf dich! GFN-ID: 20_016_25
Mitarbeiter Bilanzbuchhaltung / Controlling (m/w/d)
HHL Leipzig Graduate School of Management - 04109, Leipzig, DE
Einleitung Du liebst es komplexe Sachverhalte einfach darzustellen und hast eine Affinität zu digitalen Prozessen im Finanzbereich? Du suchst die Lösungen und nicht die Probleme? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Die Abteilung Finanzen der HHL verantwortet alle Bereiche der finanziellen Administration der Hochschule, insbesondere die Debitoren-, Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung, den Zahlungsverkehr und die Liquiditätssteuerung, die Kostenrechnung und das Controlling sowie die interne und externe Berichterstattung. Aufgaben Du wirkst an der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen und von Reportings mit. Du analysierst die finanz- und betriebswirtschaftlichen Zahlen und deren Abweichungen. Du begleitest alle Aktivitäten im Rahmen der Erstellung der Trennungsrechnung. Du wirkst bei der Erstellung und Überwachung der Budgets mit und führst das Projekt-, Kosten- und Maßnahmencontrolling durch. Du betreust das Reporting-System und entwickelst es weiter. Du arbeitest im Bereich Rechnungswesen mit. Du erstellst Standardberichte für die Geschäftsleitung und die Gremien. Qualifikation Mit deinem erfolgreich abgeschlossenen, einschlägigen Hochschulstudium oder deiner abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung mit Qualifikation in der Bilanzbuchhaltung passt du zu uns. Du bist abschlusssicher nach HGB und bringst idealerweise Kenntnisse im deutschen Steuerrecht mit. Der Umgang mit Instrumenten der Kostenrechnung ist dir bestens vertraut. Du besitzt eine hohe IT-Affinität und beherrscht den Umgang mit relevanten MS-Office Anwendungen (insbes. MS Excel) sowie mit modernen ERP-Systemen (vorzugsweise Sage 100 und Lucanet). Für dich sprechen eine selbstständige, lösungsorientierte, strukturierte und sorgfältige Abeitsweise und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein. Du überzeugst durch Eigeninitiative und engagierst dich mit Leidenschaft für deinen Aufgabenbereich. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab. Benefits ein anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet mit einem hohem Maß an Eigenverantwortung eine wertschätzende, konstruktive und professionelle Arbeitsatmosphäre die Möglichkeit der flexiblen Arbeitszeitgestaltung und des mobilen Arbeitens zusätzliche Benefits wie Zuschuss zum Deutschlandticket und Bildungsfreistellung 30 Tage Jahresurlaub + arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester ein Arbeitsplatz auf einem lebendigen Campus in einer grünen sowie zentrumsnahen Umgebung Noch ein paar Worte zum Schluss Beginn ab sofort, Vollzeit – 40 Wochenstunden – bevorzugt, Teilzeit möglich Wir haben dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung!
Leiter der Fahrlehrerfachschule (m/w/d) für unseren Standort Duisburg
FAR-Bildung GmbH - 47228, Duisburg, DE
Einleitung Verantwortlicher Leiter für die Weiter- und Ausbildung von Fahrlehrern und Fahrlehreranwärtern (m/w/d) Mobilität gehört zu unserem Leben wie die Luft zum Atmen. Die Aufgabe von Fahrlehren ist es Menschen den verantwortungsvollen Umgang mit Fahrzeugen zu vermitteln. Um diese Aufgabe meistern zu können brauchen sie eine fundierte Ausbildung. Für unsere Verkehrsfachschule suchen wir zur Verstärkung unseres motivierten Teams einen verantwortlichen Leiter der mit Spaß und Elan seine berufliche Erfahrung an eine zukünftige Fahrlehrergeneration weitergibt. Aufgaben Ausbildung von Fahrlehreranwärtern und Weiterbildung von Fahrlehrern Ausarbeitung der notwendigen Schulungsunterlagen Beachtung und Einhaltung der Vorgaben gemäß aller Qualitätsrichtlinien Qualifikation Sie besitzen die Fahrlehrerlaubnis für die Klassen A, B, C und D oder waren drei Jahre lang Inhaber einer Fahrschulerlaubnis, verantwortlicher Leiter einer Fahrschule oder hauptberufliche Lehrkraft einer Fahrlehrerausbildungsstätte. Selbstständige Eigenverantwortliche Arbeitsweise Spaß am Dozieren und Praxistraining Kommunikations- und Teamfähigkeit Sie sind Ausbildungsfahrlehrer Gutes Vorbild für den Fahrlehrernachwuchs Benefits Einen sicheren zukunftsorientierten Arbeitsplatz Flache Hierarchien in einem kollegialen Team Überdurchschnittliche Vergütung als Festgehalt oder auf Stundenbasis Sozialversicherungspflichtige Beschäftigung Geregelte Arbeitszeiten und pünktliche Lohnzahlung Individuelle Förderung und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenwagen Unterstützung bei der Altersvorsorge Familienfreundliches Umfeld Angenehmes Arbeitsklima u.v.m. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
(Senior) Product Owner (m/w/d)
Studyflix GmbH - 86150, Augsburg, Bayern, DE
Dein neuer Traumjob bei Studyflix Beginn ab sofort ● Vollzeit ● unbefristet ● in Augsburg oder remote Studyflix ist mit über 6 Mio. Nutzern die größte kostenlose E-Learning- und Karriere-Plattform im DACH-Raum! Unsere Mission ist es, allen SchülerInnen und StudentInnen kostenlosen Zugang zu hochwertiger Bildung und zu den besten Jobs zu geben. Für unsere Unternehmenskunden sind wir der Game Changer im War for Talents. Unsere E-Learning-Plattform wächst – und mit ihr der Anspruch an Produktqualität, Nutzererlebnis und eine reibungslose Umsetzung. In deiner Rolle als Product Owner sorgst du dafür, dass aus Ideen funktionierende Lösungen werden. Du priorisierst Anforderungen, steuerst die Umsetzung und arbeitest eng mit internen Teams sowie externen Partnern zusammen. Das sind deine Aufgaben: Von Idee zu Funktion: Du übersetzt Produktvisionen und Nutzeranforderungen in klar strukturierte Epics, Stories und Tasks und pflegst das Backlog mit Blick für das Wesentliche Du hältst den Kurs: Du priorisierst Anforderungen im Einklang mit den strategischen Zielen und kommunizierst diese im Team Schnittstelle zur Umsetzung: Du arbeitest eng mit externen Entwicklerteams und UX-Fachleuten zusammen – lösungsorientiert und auf Augenhöhe Du lieferst Qualität: Du begleitest die technische Umsetzung, testest neue Funktionen und stellst sicher, dass unsere Plattform stabil, nutzerfreundlich und effektiv bleibt Das bringst du mit: Du bringst 4 Jahre Erfahrung als Product Owner oder in einer ähnlichen Rolle in der digitalen Produktentwicklung mit Du verfügst über ein sehr gut abgeschlossenes Studium (Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsmathematik, Business Development o.Ä.) Du hast ein sehr gutes Verständnis für agile Arbeitsweisen Du kannst technische Anforderungen nachvollziehen und verständlich aufbereiten – auch ohne selbst zu programmieren Du denkst in Prozessen, kommunizierst klar und handelst pragmatisch Du interessierst dich für digitale Technologien und neue Entwicklungen – besonders im Bereich Künstliche Intelligenz Was wir dir bieten: Du wirst Teil eines motivierten und ambitionierten Teams, mit dem du unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestaltest Bei uns gibt es flache Hierarchien, viel persönlichen Gestaltungsfreiraum, klare Rollen und eine offene Feedbackkultur Flexible Arbeitszeiten, Remote-Option und ein Arbeitsumfeld mit Sinn Wenn du vor Ort bist, erwarten dich außerdem coole Teamevents, gratis Kaffee, Obst + Snacks und süße Bürohunde Du hast Lust bei uns durchzustarten? Dann sende uns noch heute deine Bewerbung inkl. Lebenslauf und Zeugnissen zu – ganz ohne Anschreiben! Wir freuen uns auf Dich!
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