Sie sind auf der Suche nach einer spannenden Herausforderung in einem neuen Umfeld, bei der Sie die Möglichkeit haben, bei der Entwicklung innovativer Personalentwicklungsmaßnahmen mitzuwirken? Dann haben wir die ideale Vakanz für Sie! Für einen angesehenen Kunden im Raum Marburg suchen wir einen Personalreferenten (m/w/d) im Rahmen der Personalvermittlung. Wenn Sie bis hierhin gelesen haben, sind Sie wohl interessiert. Und das ist gut so. Denn wir möchten Sie kennenlernen und freuen uns über Ihre Bewerbung - gerne auch via E-Mail, LinkedIn oder unsere Website. Ihre Aufgaben Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte in allen HR-relevanten Themen Betreuung des gesamten Employee Life Cycles Aufbau einer vertrauensvollen und konstruktiven Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Entwicklung und Umsetzung innovativer Personalentwicklungsmaßnahmen Eigenverantwortliche Durchführung der Personalsuche und -auswahl in enger Abstimmung mit den Führungskräften Erstellung von aussagekräftigen Reports zu HR-relevanten KPIs Implementierung und Optimierung global ausgerichteter HR-Prozesse, Strukturen und Instrumente Mitarbeit an verschiedenen internationalen HR-Projekten Ihr Profil Erfolgreich absolvierte kaufmännische Ausbildung oder vergleichbarer Abschluss Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Personalarbeit oder Fortbildung zum Personalkaufmann (m/w/d) Fundierte Kenntnisse im individuellen sowie kollektiven Arbeitsrecht Sehr gute MS-Office-Kenntnisse Exzellente Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Sozialkompetenz und Kontaktfreude Verantwortungsbewusstsein, Organisationstalent und Hands-on-Mentalität Ihre Vorteile Unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive Betriebliche Altersvorsorge für Ihre finanzielle Zukunft Umfangreiche Möglichkeiten der persönlichen und fachlichen Weiterbildung Flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit) Möglichkeit des Bikeleasings Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Laura Moos jobs.kassel-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Opernstraße 9 34117 Kassel Telefon: +49 561/789470
Eine gut organisierte, ordnungsgemäße sowie aussagekräftige Finanzbuchhaltung ist unerlässlich und somit von großer Bedeutung für den Erfolg eines Betriebes. Ihre Chance - denn wir trauen Ihnen gerne etwas zu! Mit fundierten Fachkenntnissen und einer effizienten Arbeitsorganisation können Sie unseren Kunden als Spezialist tatkräftig einbringen. Wir suchen ab sofort für unseren Kunden, ein Unternehmen aus dem öffentlichen Sektor , einen (Finanz-)Buchhalter (m/w/d) in Festanstellung . Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme bzw. Bewerbung: corinna.buettner@dis-ag.com ! Ihre Aufgaben Sie prüfen, kontieren und buchen die Eingangs- und Ausgangsrechnungen. Sie bearbeiten das Mahnwesen und klären die Differenzen. Zudem sind Sie zuständig für die Kontenklärung und -abstimmung. Sie verwalten und führen das Kreditoren. Sie unterstützen bei der Monats- und Jahresabschlusserstellung. Darüber hinaus übernehmen Sie Verantwortung für die aktive Weiterentwicklung der Abläufe und Prozesse. Sie sind kompetenter Ansprechpartner für externe Partner. Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellte/n oder Weiterbildung zur Finanzbuchhaltungskraft oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte praktische Berufserfahrung in der Buchhaltung - Rechnungslegungskenntnisse nach HGB SAP-Kenntnisse von Vorteil bzw. Kenntnisse mit einer anderen Buchhaltungssoftware Teamfähigkeit, Zielstrebigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise Ihre Benefits: Bezahlung nach einem Tarifvertrag Unbefristeten Arbeitsvertrag Sichere Perspektive Weihnachts- und Urlaubsgeld 30 Tage Urlaub Gleitzeit - flexible Arbeitszeiten Voll- und Teilzeit möglich Mobiles Arbeiten Weiterbildungsmöglichkeiten Ausgeprägte Einarbeitungsphase Sicherheit und Langfristigkeit Moderne Büros Zentrale Lage Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Corinna Büttner corinna.buettner@dis-ag.com DIS AG Finance Leipziger Straße 124 10117 Berlin Telefon: 49 30 20398481
ÜBER UNS AVANTGARDE Experts vermittelt in den Bereichen HR & Office deutschlandweit spannende Jobs bei namhaften Unternehmen. Von der Junior Assistenz Stelle bis hin zur HR Leitung - für jeden ist das Richtige dabei. Gleich bewerben! Für unseren Kunden Airbus besetzen wir ab sofort folgende Position: HR SACHBEARBEITER (M/W/D) ENTGELT & ADMINISTRATION IHR AUFGABENPROFIL Eigenständige Umsetzung von Personalmaßnahmen wie Einstellungen, Versetzungen, Vertragsänderungen und Austritten Pflege und Verwaltung von Stamm-, Zeitwirtschafts- und Entgeltdaten Erstellung von Dokumenten im Rahmen definierter HR-Prozesse Mitwirkung bei der Entgeltabrechnung einschließlich Bearbeitung von Sondervorgängen, Prüfung der Abrechnungsergebnisse sowie Fehleranalyse und -behebung Erstellung von Bescheinigungen und Bearbeitung von Schriftverkehr zu personalrelevanten Themen Beratung von Mitarbeitenden, HR Business Partnern und Führungskräften zu tariflichen, gesetzlichen und betrieblichen Regelungen Allgemeine administrative Aufgaben im HR-Bereich IHR QUALIFIKATIONSPROFIL Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung und Personaladministration Gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit SAP HCM und gängigen MS-Office-Anwendungen Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Sehr gute Kommunikationsfähigkeit sowie ein souveränes und professionelles Auftreten Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten, hohe Zuverlässigkeit und Flexibilität Teamfähigkeit und eine serviceorientierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab BENEFITS Flexible Arbeitszeiten sowie ein Arbeitszeitkonto mit Überstundenausgleich Beschäftigung in Vollzeit (35 Std./Woche) oder Teilzeit (ab 25 Std./Woche) möglich Attraktive Mitarbeitervorteile bei starken Marken durch Corporate Benefits Internationale und multikulturelle Arbeitsumgebung INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
Sind Sie bereit für neue Herausforderungen? Dann haben wir genau den richtigen Job für Sie! Unser Kunde sucht einen engagierten IT-Systemadministrator (m/w/d), um ihr Team in Bonn zu verstärken. Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und darauf Sie kennen zu lernen! Ihre Aufgaben Verwaltung von Benutzerkonten und Zugriffsrechten sowie Sicherstellung der IT-Sicherheit Überwachung und Absicherung der Systeme und Daten, einschließlich der Durchführung von Datensicherungen und der Wiederherstellung im Bedarfsfall Erstellung von technischen Dokumentationen und Berichten Erkennung und Behebung von Systemfehlern sowie Planung und Umsetzung von Upgrades und Migrationen Einrichtung, Konfiguration und Pflege von Servern, Netzwerken, Betriebssystemen und Softwareanwendungen Schulung und Unterstützung interner Mitarbeiter Ihr Profil Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Informatik oder IT Mehrjährige Erfahrung in der Administration von IT-Systemen Kenntnisse in Netzwerk-Sicherheit und -Administration Erfahrung in der Virtualisierung von Servern Erfahrung in der Installation und Wartung von Windows- und Linux-Betriebssystemen Kenntnisse in Cloud-Systemen wie Azure sind von Vorteil Analytische und lösungsorientierte Denkweise sowie Teamfähigkeit Ihre Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Offener Austausch via Telefon, digital und persönlich Flache Hierarchien Professionelles Onboarding Flexible Arbeitszeiten Wertschätzende und vertrauensvolle Betreuung Attraktives Fixgehalt Und vieles mehr...! Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Malte Brühl it-koeln@dis-ag.com DIS AG Information Technology Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 0221/2773500
ÜBER UNS AVANTGARDE Experts vermittelt im Bereich Finance deutschlandweit spannende Jobs bei namhaften Unternehmen. Vom Junior Financial Accountant (m/w/d) bis hin zum Leiter (m/w/d) Rechnungswesen - für jeden ist das Richtige dabei. Gleich bewerben! Für unseren Kunden, einen weltweit angesehenen Automobilhersteller, besetzen wir ab sofort folgende Position: KREDITORENBUCHHALTER (M/W/D) IHR AUFGABENPROFIL Prüfung und Abwicklung komplexer Rechnungen, einschließlich Abrechnungsvarianten und -frequenzen Klärung von Mengen- und Preisabweichungen in Abstimmung mit Logistik, Beschaffung und Fachbereichen Einholung der Zahlungsfreigabe, Verarbeitung geklärter Differenzen und Rechnungsverbuchung Führen von Lieferantengesprächen zur Optimierung der Abrechnungsprozesse Lösung von Abrechnungsproblemen im Zusammenhang mit Lieferungen oder Leistungen in Zusammenarbeit mit Einkauf, Logistik und weiteren Fachbereichen IHR QUALIFIKATIONSPROFIL Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine kaufmännische Ausbildung 2–3 Jahre Berufserfahrung in der Kreditorenbuchhaltung Sicherer Umgang mit SAP und MS Office Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise BENEFITS Flexibles Arbeiten: Vielfältige Arbeitsmodelle und Home-Office-Optionen Attraktive Vergütung: Tarifgebundenes Gehalt mit Entwicklungschancen Arbeitszeitkonto: Transparenter Überstundenausgleich Erholungszeit: 30 Tage Urlaub pro Jahr Mitarbeitervorteile: Exklusive Rabatte auf Fitness, Markenprodukte und Freizeitangebote INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
Über Uns Unser Mandant ist ein führender und bundesweit agierender Energiedienstleister. In seinem Namen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektingenieur / Vertriebsingenieur (m/w/d) für die technische Beratung seiner Kunden im Bereich dezentraler Energieversorgungslösungen. Dienstsitz ist der Standort in Berlin. Ihre Aufgaben Entwicklung Versorgungslösungen für Wärme, Strom und Kälte Umstellung bestehender Standorte auf erneuerbare Wärmeversorgung Erstellung technischer und wirtschaftlicher Kalkulationen sowie Angebote Bearbeitung öffentlicher Ausschreibungen und Vertragsverhandlungen Koordination der Projektumsetzung Akquise und Beratung von Kunden im Vertriebsgebiet Anforderungen Abgeschlossenes Ingenieurstudium (Bachelor oder Master) oder technische Ausbildung Berufserfahrung in der Energiewirtschaft und im Vertrieb von Vorteil Gutes technisches Verständnis Kundenorientiertes Auftreten und Kommunikationsstärke Überzeugungskraft und Begeisterungsfähigkeit Selbstständige und proaktive Arbeitsweise Teamfähigkeit und Hands-on-Mentalität Fließende Deutschkenntnisse Ihre Benefits Attraktives Vergütungspaket 30 Tage Urlaub PKW auch zur privaten Nutzung Attraktive Sozialleistungen Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Home Office Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten bei einem etablierten Player der Branche Die Möglichkeit, den Wandel der Energieversorgung aktiv mitzugestalten Familiäre Unternehmenskultur Feste Anstellung bei unserem Mandanten Ansprechpartner Fenja Stöckmann Recruitment Consultant www.kummer-consulting.de
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Schweißer (m/w/d) in Lübeck und Umgebung ab 18,00 € pro Stunde Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss) Attraktiver Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. Tarif) Ein persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da Berücksichtigung der Work-Life-Balance Deine Zukunft, dein Job: Schweißen von Konstruktionen im Metall-, Stahl- und Anlagenbau (MIG / MAG, WIG) Schweißen von Rohren auf einer Drehvorrichtung Schweißen von Dünnblechen im Edelstahlbereich Arbeit nach Zeichnung Prüfen der geschweißten Stahlteile Stärken, die Dich auszeichnen: Neben Deinem Gesellenbrief die Bereitschaft, Neues kennenzulernen Leidenschaft und Spaß an der Arbeit sowie dein fachliches Geschick Lust, Dich in neue Teams einzubringen und eine echte Bereicherung zu sein Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(451)7022219 oder per E-Mail: bewerbung-luebeck@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Du möchtest Deine Fähigkeiten und Kompetenzen in einer der größten Banken Deutschlands zielgerichtet weiterentwickeln? Dann bist Du bei der LBBW genau an der richtigen Stelle. Engagierte und leistungsfähige Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind unser zentraler Erfolgsfaktor. Mit Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein schaffen wir nachhaltig Wert für unsere Kundinnen und Kunden. Referenznummer: 15801 Land: Deutschland (DE) Einsatzort: Stuttgart, teilweise remote Funktionsbereich: IT Services Organisationseinheit: Classic Infrastructure Services Vollzeit / Teilzeit: 100 In der Einheit Classic Infrastructure Services verantworten wir die Bereitstellung aller Services rund um Computing, Workplace und Network. Neben der fachlichen Verantwortung gehört das notwendige Empowerment der Anwender*innen zu unserer Mission. Du bist der Fachexperte und kommunizierst mit den Kunden um gemeinsam die besten Lösungen zu finden. Aufgaben: Zukunftsorientiert: Du ergreifst die Chance, den Weg für eine DDI-Lösung für die Zukunft unseres Unternehmens zu bereiten und aktiv mitzugestalten – mit Deiner Vision ermöglichst Du die automatisierten Schnittstellen zwischen der Bank und unseren Dienstleistern und sicherst damit einen reibungslosen IT-Betrieb. Verantwortung übernehmen: Du bist der fachliche Kopf für die Themen Network Management, Monitoring Tools, DNS, DHCP und IPAM. Neben der Steuerung Deiner Services im Tagesbetrieb mit unseren Dienstleistern bist Du auch an der kontinuierlichen Weiterentwicklung dieser Services verantwortlich. Du bist eine tragende Säule in der Entwicklung unseres künftigen Arbeitsplatznetzwerks. Gestaltend: Du treibst mit Deiner Fachexpertise die digitale Transformation strategisch und technisch voran. Innerhalb des Teams Classic Infrastructure Services bist Du der Ansprechpartner, um ein gesamtheitliches Zielbild im Sinne eines modernen IT Arbeitsplatz zu formen. Du implementierst die entsprechenden Tools, bindest unsere Dienstleister daran an und steuerst das globale Routing. Teambezogen: Bei der Konzeption und projekthaften Umsetzung fachlicher und technischer Zielbilder arbeitest Du eng und cross-funktional mit anderen IT-Disziplinen zusammen. Beratend: Du stehst unseren Kunden zu technologischen Fragestellungen beratend zur Seite und verbesserst die User Experience nachhaltig. Du berätst und unterstützt die Fachbereiche in der Umsetzung des neuen Adressierungskonzeptes. Profil: Ausbildung: Du bringst ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit. Kernkompetenzen: Du besitzt nachweisbare und mehrjährige Kenntnisse und Erfahrungen im Netzwerkbetrieb und kennst die dort eingesetzten Produkte und deren Zusammenspiel im Detail. Du hast Erfahrung in der Erstellung von Netzwerk-Montioring und IP-Adresskonzepten (IPv4 & IPv6), der Domainverwaltung und der Verwirklichung von DNS-Konzepten. Du beherrschst sowohl die Steuerung von Providern als auch die Unterstützung bei Produktionsstörungen im Tagesbetrieb. Praxiserfahrung: Neben On-Premise- und Office-Infrastrukturen sind Dir auch moderne Cloud Lösungen rund um das Thema Netzwerk Monitoring, DNS, DHCP und IPAM vertraut. Dabei hast Du bereits Erfahrung mit entsprechenden Tools (CheckMK, Infoblox, Netbox, Bind, PowerDNS) gesammelt. Idealerweise bringst Du zusätzliche Erfahrung aus dem Bereich DCIM mit. Motivation: Du brennst für diese Themen und hast das Ziel eine einheitliche, zentrale Plattform zu designen, aufzubauen und zu betreiben. Du entwickelst eine Vision, die Du mit Freude und Engagement etablierst und beständig weiterentwickelst. Du schaffst klare Strukturen, um einen hohen Grad an Automatisierung sicherzustellen. Persönlichkeit: Du bringst eine hohe Innovationskraft sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative und Veränderungsbereitschaft mit. Du freust Dich auf die Zusammenarbeit in einem Team aus IT-Spezialisten. Softskills: Du verstehst unsere Kunden und beherrscht eine zielgruppengerechte Kommunikation, die von Kooperationsgeschick und Überzeugungsfähigkeit geprägt ist. Der Kontakt mit internen Kunden bringt Dich persönlich weiter und auch schwierige Situationen bringen Dich nicht aus der Ruhe. Was wir bieten: Modernes Talentmanagement zur Karriereentwicklung Aktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Homeoffice zu arbeiten) Attraktive betriebliche Altersversorgung Umfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen) Interessante Leasingmöglichkeiten, z.B. Job-Rad, Tablet, Smartphone Tolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan) Mehrere Kindertagesstätten
Ihre Chance - zu den mehr als 200 Kollegen und Kolleginnen in über 100 Kundenunternehmen dazuzugehören! Mit unserer 4,3 ★★★★☆ Bewertung auf kununu erhielten wir ein weiteres Mal auch 2025 die Auszeichnung als "Top-Company". Die PINK Personalmanagement GmbH ist seit 20 Jahren Ihr zuverlässiger Partner für moderne Personallösungen. Wir bringen gewerbliche, kaufmännische sowie qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammen. Unser Ziel ist es, Menschen und Unternehmen auf dem Arbeitsmarkt nachhaltig zu verbinden. Mit unserem Hauptsitz in Lübbecke und weiteren Standorten in Bielefeld und Bendorf sind wir bestens aufgestellt, um Sie individuell bei Ihrer Karriere oder Personalplanung zu unterstützen. Ihre Aufgaben Wir suchen für unseren Kunden am Standort Espelkamp ab sofort einen Personalreferenten (m/w/d) in Vollzeit . Bei diesem Stellenangebot handelt es sich um eine Direktvermittlung in Festanstellung. Ihre Tätigkeiten als Personalreferent (m/w/d) in Espelkamp: Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in sämtlichen personalwirtschaftlichen Fragestellungen Ansprechpartner*in für 160 Mitarbeitende sowie den Betriebsrat in allen personalrelevanten Themen Erstellung und regelmäßige Aktualisierung von Personalstatistiken und -berichten zur optimalen Entscheidungsfindung Mitwirkung bei der Konzeption und Implementierung von HR-Initiativen und -Projekten Verantwortung für das Onboarding neuer Mitarbeitender und das Offboarding bei Austritten Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorschriften und der internen Unternehmensrichtlinien Vorbereitung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen in Zusammenarbeit mit der Finanzabteilung Direkte Berichtserstattung an den geschäftsführenden Gesellschafter Ihr Profil als Personalreferent (m/w/d) in Espelkamp: Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation, z.B. als Industriekaufmann (m/w/d), Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d), Personalkaufmann (m/w/d) ist wünschenswert. Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie in den Bereichen Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt. Hohe Diskretion sowie eine ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sind für diese Position essenziell. Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten zeichnet Ihre Arbeitsweise aus. Sicherer Umgang mit MS Office ist erforderlich, Erfahrungen mit Datev und Atoss sind von Vorteil. Ihr Weg zu uns: Für einen ersten Kontakt steht Ihnen Herr Kai Mallü unter 05741 23 65-20 gerne zur Verfügung oder Sie melden sich schnell und unkompliziert per WhatsApp 0151 57 12 11 99 . Alternativ senden Sie uns Ihren Lebenslauf per Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail an: job.lk@pink-personal.de Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Sie sind ein Organisationstalent durch und durch und behalten stets den Überblick, selbst wenn die Dinge hektisch werden? Sie sind bekannt dafür, in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren und die Dinge mit Leichtigkeit zu koordinieren? Dann sollten Sie unbedingt weiterlesen! Für unser angesehenes Kundenunternehmen im Raum Mannheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen motivierten und zuverlässigen Assistenz (m/w/d) der Geschäftsführung in Vollzeit, die mit ihrem Talent und ihrer Proaktivität dazu beiträgt, die Spitzenleistung des Vorstands zu unterstützen und sicherzustellen. Wenn Sie bereit sind, sich einer spannenden beruflichen Herausforderung zu stellen und Teil eines dynamischen Teams zu werden, dann freuen wir uns darauf, von Ihnen zu hören! Bewerben Sie sich noch heute und starten Sie Ihre Karriere mit uns!" Ihre Aufgaben Organisation und Protokollierung von Management-Sitzungen Effektive Kommunikation und Zusammenarbeit mit relevanten Stakeholdern Terminplanung und -koordination für die Geschäftsführungsmitglieder Erstellung von Präsentationen und Berichten Verwaltung und Pflege von Unterlagen, Verträgen und Dokumenten Kommunikation mit internen Abteilungen sowie externen Partnern und Kunden Organisation der Reiseplanung der Geschäftsführung Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Sehr gute PC- und MS-Office-Kenntnisse Organisationsstarke, selbstständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS Office Sauberes und professionelles Auftreten Hohe Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift in Deutsch und Englisch Ihre Benefits Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen Flexible Arbeitszeiten oder die Möglichkeit für Homeoffice-Tage Fortbildungsmöglichkeiten und Weiterentwicklungsperspektiven innerhalb des Unternehmens Ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem professionellen Team Mitarbeiter-Events und Teambuilding-Aktivitäten Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Luisa Koch mannheim-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
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